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纪委书记述职述廉报告九
纪委书记述职述廉报告20xx年8月，根据组织安排，本人担任区水利局纪委书记，主要分管纪检监察、效能建设、督查督办等方面的工作。几个月时间，在区纪委、监察局及局党委的正确领导下，在同志们的关心支持下，本人尽快适应了岗位和主角转换，做了一些工作。现代表局纪委将20xx年局纪检监察工作及个人任职以来的履职状况报告如下。
一、主要工作(一)坚持挺纪在前，深入抓好两个职责落实一是严明政治纪律和政治规矩。年初，组织召开全体工作人员会议，在水利系统开展学习贯彻落实新颁布的《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》;深入贯彻落实中央八项规定，组织引导广大党员干部认真学习贯彻党的十八届历次全会和习近平总书记系列重要讲话精神，始终在政治上思想上行动上与党中央持续高度一致，确保政令畅通，令行禁止。
二是协助局党委落实党风廉政建设主体职责。用心协助局党委认真传达学xxx省、市纪委全会精神，专题研究20xx年党风廉政建设和反****工作，制定下发《20xx年水利局纪检工作要点》，协助局党委、行政分别与各支部、基层水利站所签订党风廉政建设职责书，结合工作加强对两个职责落实状况的检查考核，督促两个职责落实。用心协助局党委将党风廉政建设纳入20xx年目标管理职责制考核办法中，与水利业务工作一同筹划部署。
(二)强化党风廉政建设监督职责一是加强对党风廉政建设职责制落实的监督。制定出台了《xx区水利局党风廉政建设职责分解》、《xx区水利局党风廉政建设主体职责、监督职责清单》等文件，对水利系统党风廉政建设目标任务、纪检监察、效能监察等方面的工作进行详细布署。同时将48项职责清单进行层层落实，按照管业务务必管党风廉政建设、管行业务必管行风要求，认真落实一岗双责，真正做到水利业务工作开展到哪里，党风廉政建设就深入到哪里，真正构成齐抓共管的工作合力。建立落实职责制的监督制度，将督查结果与绩效相挂钩。
二是加强对贯彻落实中央、省、市、区委政府及交办工作的执纪和履职状况监督检查。局纪委组成督查组，加强对各项制度落实、各项任务推进、执行状况的监督，对照年初下达的目标任务，对我局基层各单位(科室)的目标任务完成状况的进行适时监督检查。
三是加强对我区重点水利工程建设项目和管理工作进行督查。突出对中央财政小农水重点县、新孟河延伸拓浚工程、灾后水毁修复工程、龙山杻纽等22项政府投资重点水利工程项目的招投标、物资采购、资金使用、工程进度等环节进行督查，对其他水利工程项目开展不定期的廉政巡查。
步提高水利系统党员干部的政治意识和廉洁从政意识。
(三)立足实际，全方位推进纪检监察工作一是加强制度建设。今年完成了《区水利局廉政风险防控工作手册》，下发到各科室、基层各单位，要求严格对照各环节控制风险、防止****的发生，全面实现以制度管人、理事。同时制定出台水利工程建设领域廉政建设制度，协助我区重点水利工程建设处制定各类规章制度，监督建设处与参建单位签订廉政协议，督促参建单位建好廉政文化园地。严格执行区委十项规定，深入开展《xx区水利局工作人员参加评审评估活动暂行规定》的专项清理，进一步规范工作人员从业行为。健全公开监督机制。大力推行党务、政务公开，加强对党务政务公开的监督，在水利局网站设置了党风政风专栏，公开本部门、单位所涉及到的相关资料信息，进一步理解社会监督。个性是充分发挥政风热线、水利网站信息平台作用，畅通沟通渠道，听取群众的意见和推荐，理解社会监督。
二是加强廉政教育。协助推动局党委开展党风廉政建设集中教育活动，5月份，组织党员干部参观水利局廉政教育示范基地，集中收看廉政短片。8月底，组织我局重点水利工程的负责人去xx预防职务犯罪教育基地参观学习，组织观看《不可逾越的红线》、《尺度》以及中纪委专题片等警示教育片，同时编制了建设处《廉政宣传手册》，加强经常性教育，透过廉政教育不断提升党员干部的廉政意识。
人次;对工作不力以及对影响工程进度、质量、安全等不力的单位负责人、职责人进行约谈，已约谈x人次。
四是严肃查处违法违纪问题。今年共收到区纪委转办件x件，其中纪委督办2件;群众来信来访5件，其中举报2件;受理政府12345平台26件，目前信访件均按要求进行了处理和答复。
严肃查处违规违纪问题。配合区纪委查处了农水科原科长刘长青的违法违纪案件。透过此案，局纪委高度重视，并认真开展以案为鉴警示教育和专项监督。今年我局共立案查处案件2项，1项是在由于违反工作纪律，受到行政警告处分;1项是违反质监法，受到党纪处分。
证和收受干股等十项规定要求报告事项。
三、
存在的不足主要表此刻：一是对水利工程项目建设监督的力度、深度、广度还有待进一步加强，在一些工程建设中如招投标和工程项目变更等方面，没有进一步深入整个过程监督;二是对作风建设监督的方式、方法、手段有待进一步创新和完善，查处案件的潜力和水平还需进一步的提高;三是对人员招录、干部选拔任用等相关方面监督有待加强;四是本人任职时间短，主动学习岗位知识不够，认识不透、理解不深。这些不足将在今后的工作中不断加以克服和改善。
企业纪委述廉述职报告
我到煤矿工作以来，在矿党政和集团公司纪委、监察处的正确领导下，按照“团结协作，永葆一流”的精神和矿党政总体工作部署，以坚定的信念和饱满的热情扎扎实实地开展工作，发挥教育、监督、惩戒的职能，强势推进廉洁文化建设，加大监督检查的力度，严肃惩处违规违纪行为，促进了党风廉政建设工作的健康发展。现将本人一年来的主要工作情况汇报如下：
一、真抓实做，强化教育推进廉洁文化“六进”
1、以点带面，抓示范引路促全面创建。在廉洁文化“六进”上，采取了以廉洁文化示范点创建引路，结合单位实际，突出重点的开展工作，增强廉洁文化的针对性和有效性。我矿分别在采掘区队、煤炭运销、物资管理、非煤公司、物业后勤等单位设立了九个创建示范点，明确了创建的形式、内容、重点、机制和奖惩“五有”标准，各创建示范点紧密结合各自实际，突出不同侧重点和创建特色。如：弘大公司以廉洁文化进机关为切入，突出经营管理流程控制和营销管理工作重点；器材供应站以物资采购、物流管理为重点强化制度建设和有效监督，推进廉洁文化“进项目”；洗煤厂与运销科以煤炭运销为重点，围绕构建“煤廉”文化，着力打造“学廉、保廉、促廉”的三个工作体系。我牵头先后组织座谈讨论2次，到各示范点协调指导10余次，又采取现场观摩、互相交流的形式组织召开了廉洁文化推进会，条件成熟时在弘大公司、器材供应站、洗煤厂召开了廉洁文化示范点现场会，推广了这三家示范点的成功做法，以点带面，推动了全矿各单位廉洁文化创建工作的深入开展。
2、送教上门，抓重点人群促廉洁自律。管理人员和“四管”人员是发生违规违纪的高危人群，也是廉洁教育的重点对象。一是送教上门。针对他们工作人物重、头绪多工作实际，我采取送课上门、送教育到岗位的方式，根据岗位不同开展有针对性地廉政教育。我本人先后为工资、财务、企管、物资采购、土建工程、煤炭运销部门及非煤公司的管理人员、“四管”人员分别上了八场内容各有侧重的廉政教育大课，1240多人直接受教育。二是案例警示教育。我用发生在矿区内外的典型案例，剖析违法违纪问题的根源及应吸取的教训，满怀深情地警示各级管理人员、“四管”人员绷紧廉洁弦，常敲自律钟，洁身自好，严于律己。三是专题送教。为他们送去了人手一册的《关于贯彻落实中纪委“七个不准”要求的具体规定》小册子等专题资料，制定了自学计划和督导措施，并组织了专题自学效果测试。采取送教上门的方法，使他们真切体会到是组织的关怀和关爱，326名受教育者撰写了心得感悟文章，做出了廉洁从业的庄严承诺。
3、营造氛围，抓关键时期促清廉过节。中秋、春节等重大节日是党风廉政建设的薄弱时期，重大节日我们都精心部署开展大型集中教育活动，营造浓厚的清廉氛围。20xx年中秋节期间，开展了“五个一”的廉洁教育集中活动。矿领导班子、各管理人员、重要岗位“四管”人员逐级公开廉洁承诺、宣誓，全矿签订廉洁承诺书600多份。矿党委书记与全矿各级管理人员的集体廉政谈话，真心实意的帮助他们算好政治前途账、经济收入账、个人荣辱账和家庭幸福账，自觉遵守廉洁从政、从业各项规定；廉洁文化“进社区、进家庭”活动以社区居民、干部员工家庭为服务对象，组织了廉政箴言展板宣传、廉政建设现场绘画展演、群众廉政箴言签名、廉政文化理念刺绣比赛活动，营造了良好的廉洁文化氛围；“算清廉帐，敲自律钟”大签名等活动的深入开展，进一步强化了各级管理人员的廉洁自律意识。
各项工作有机结合起来，通过教育活动推动了我矿一贯倡导的“卓越执行、高效落实”，进一步转变了党员干部的思想、工作、生活作风。
二、严格监管，进一步规范和约束从业行为。
我到煤矿工作以来，在矿党政和集团公司纪委、监察处的正确领导下，按照“团结协作，永葆一流”的精神和矿党政总体工作部署，以坚定的信念和饱满的热情扎扎实实地开展工作，发挥教育、监督、惩戒的职能，强势推进廉洁文化建设，加大监督检查的力度，严肃惩处违规违纪行为，促进了党风廉政建设工作的健康发展。现将本人一年来的主要工作情况汇报如下：
一、真抓实做，强化教育推进廉洁文化“六进”
1、以点带面，抓示范引路促全面创建。在廉洁文化“六进”上，采取了以廉洁文化示范点创建引路，结合单位实际，突出重点的开展工作，增强廉洁文化的针对性和有效性。我矿分别在采掘区队、煤炭运销、物资管理、非煤公司、物业后勤等单位设立了九个创建示范点，明确了创建的形式、内容、重点、机制和奖惩“五有”标准，各创建示范点紧密结合各自实际，突出不同侧重点和创建特色。如：弘大公司以廉洁文化进机关为切入，突出经营管理流程控制和营销管理工作重点；器材供应站以物资采购、物流管理为重点强化制度建设和有效监督，推进廉洁文化“进项目”；洗煤厂与运销科以煤炭运销为重点，围绕构建“煤廉”文化，着力打造“学廉、保廉、促廉”的三个工作体系。我牵头先后组织座谈讨论2次，到各示范点协调指导10余次，又采取现场观摩、互相交流的形式组织召开了廉洁文化推进会，条件成熟时在弘大公司、器材供应站、洗煤厂召开了廉洁文化示范点现场会，推广了这三家示范点的成功做法，以点带面，推动了全矿各单位廉洁文化创建工作的深入开展。
2、送教上门，抓重点人群促廉洁自律。管理人员和“四管”人员是发生违规违纪的高危人群，也是廉洁教育的重点对象。一是送教上门。针对他们工作人物重、头绪多工作实际，我采取送课上门、送教育到岗位的方式，根据岗位不同开展有针对性地廉政教育。我本人先后为工资、财务、企管、物资采购、土建工程、煤炭运销部门及非煤公司的管理人员、“四管”人员分别上了八场内容各有侧重的廉政教育大课，1240多人直接受教育。二是案例警示教育。我用发生在矿区内外的典型案例，剖析违法违纪问题的根源及应吸取的教训，满怀深情地警示各级管理人员、“四管”人员绷紧廉洁弦，常敲自律钟，洁身自好，严于律己。三是专题送教。为他们送去了人手一册的《关于贯彻落实中纪委“七个不准”要求的具体规定》小册子等专题资料，制定了自学计划和督导措施，并组织了专题自学效果测试。采取送教上门的方法，使他们真切体会到是组织的关怀和关爱，326名受教育者撰写了心得感悟文章，做出了廉洁从业的庄严承诺。
3、营造氛围，抓关键时期促清廉过节。中秋、春节等重大节日是党风廉政建设的薄弱时期，重大节日我们都精心部署开展大型集中教育活动，营造浓厚的清廉氛围。20xx年中秋节期间，开展了“五个一”的廉洁教育集中活动。矿领导班子、各管理人员、重要岗位“四管”人员逐级公开廉洁承诺、宣誓，全矿签订廉洁承诺书600多份。矿党委书记与全矿各级管理人员的集体廉政谈话，真心实意的帮助他们算好政治前途账、经济收入账、个人荣辱账和家庭幸福账，自觉遵守廉洁从政、从业各项规定；廉洁文化“进社区、进家庭”活动以社区居民、干部员工家庭为服务对象，组织了廉政箴言展板宣传、廉政建设现场绘画展演、群众廉政箴言签名、廉政文化理念刺绣比赛活动，营造了良好的廉洁文化氛围；“算清廉帐，敲自律钟”大签名等活动的深入开展，进一步强化了各级管理人员的廉洁自律意识。
4、综合引导，抓纪律观念促作风转变。20xx年二季度，在全矿党员干部中集中开展了“政治纪律、权力观、廉政勤政”为主题的“三项教育”、倡树“求真务实、真抓实干之风；尽职尽责、追求卓越之风；公道正派、廉洁奉公之风；艰苦奋斗、提倡节俭之风；雷厉风行、立说立行之风”的五种作风教育活动。下发了《关于集中开展“三项教育”倡树“五种作风”活动的意见》，成立了矿长、党委书记为组长的领导小组，制定了学习计划，明确了学习内容，党群工作部加强了日常教育工作的督导。党的政治纪律教育主要解决服从执行、政令畅通的大局观念；权力观教育主要解决权为谁用、利为谁谋的权责观念；廉政勤政教育主要解决勤政创业、廉洁从业的从政观念。在教育活动中组织党员干部座谈讨论，谈认识、谈体会，并与安全生产、经营管理、非煤产业、廉洁文化“六进”等各项工作有机结合起来，通过教育活动推动了我矿一贯倡导的“卓越执行、高效落实”，进一步转变了党员干部的思想、工作、生活作风。
二、严格监管，进一步规范和约束从业行为。
根据矿重点工作安排，围绕经营管理运行，推进制度创新，健全监督机制，加大监督检查力度，进一步规范和约束管理人员和“四管”人员的从业行为。
1、系统完善了党风廉政建设责任制。从责任范围、责任内容、责任实施、责标标任考核、责任追究五个方面进一步明确了领导班子成员的责任分工，层层签订包保责任状，进一步强化了分管领导分管范围内党风廉政建设第一责任人职责和“一级对一级负责”责任制，形成了责任分解、责任考核、责任追究的责任，对责任制落实情况实行了月度记分考核、季度通报、年度兑现。20xx年，根据计分考核情况，兑现了管理人员和纪监员的风险抵押奖励，扣减52人，扣款9900元。
2、规范了经营管理关键环节的程序运行。围绕《资金管理规定》、《经济合同管理规定》、《地销煤销售发运管理规定》、《物质采购和物流管理规定》、《招（议）标管理办法》、《基本建设工程管理办法》等经营管理制度开展监督检查，抓住物资采购招标、工程招投标、物流管理等重要环节进行重点监督。特别是集团公司在特殊时期对经营管理、煤炭销售、资金管理、物资管理和采购等重点工作提出的要求后，依照集团公司文件规定对煤炭及副产品销售管理、物流供应管理、财务和资金管理、责任落实和责任追究等工作进行了规范管理和特别督察。
3、多方位开展效能监察。20xx年，在重点完成集团公司规定的20xx年度物资采购合同履行情况、20xx年上半年单项奖和招待费管理两项效能监察的基础上，立足我矿实际，自选题目，先后开展了一季度工资分配发放、物资招标采购、煤炭销售、废旧物资处理、领导干部及“四管”人员经商情况、20xx年上半年现金收入收支情况、罚款收入收缴情况七项效能监察，共提出了改进经营管理工作方面的建议29条，督促建章立制5项，促进了生产经营的健康运行和管理水平的提高。特别是一季度工资奖金分配、发放情况效能监察中发现16家单位（含工段）存在的问题，纪检部门下达了书面限期整改通知书，要求10日内整改完毕并报送整改情况，对没有按时完成整改的3家单位预计通报批评并予以记分。
4、对重点单位跟踪督察。对器材供应站、煤质运销科、经营管理部、弘大公司、弘兴公司等部门贯彻落实集团公司新规定和要求进行自查自纠，开展“回头看”的同时，矿成立纪检、监察、审计等部门联合检查组，不定期地对集团公司的的执行情况进行督察。今年以来，先后深入到区队、岗点、现场督导160多次；全过程参与招议标项目监督21项次，组织评委廉政宣誓，督促招标的公平、公正，有效杜绝了招（议）标过程中的违规违纪行为；牵头各级管理人员调整监督交接20人次。
三、
严肃纪律，加大查处违规违纪行为力度。
20xx年调查各类信访9起，立案5起，其中自办案件3起，司法机关转来2起。给予党纪处分3起3人，1人给予开除党籍处分，并解除劳动合同，1人给予留党察看一年的处分，1人给予党内严重警告处分；政纪处分2起2人，分别给予记过、记大过处分。20xx年除给予纪律处分外，对违纪情节较轻的，采取组织手段予以处理，先后责任追究管理人员32人次，其中附带经济处罚的20人次，累计处罚金额达5900元，通报批评5人，责令写出书面检查7人次。在查办案件同时注重发挥办案治本作用，做到“一案双报告、双分析、双教育”，既每一起案件形成调查报告、违纪成因报告，分析发案原因，分析管理漏洞，教育当事人，警示其他人。
四、强化责任，加强纪检组织建设。
组织的权力和职责，特别强调了基层纪监组织对侵犯职工利益的行为有否决权。健全了考核、追究的机制，还制定了《煤矿纪监员考核细则》，对没有发挥应有监督责任、单位出现违规违纪行为的纪监员采取扣除抵押金本金、取消奖励的考核措施，强化了纪监员的责任。在全矿形成了监管重心下移、全方位监督的监管网络。
五、自我从严要求，认真履行“一岗双责”，做勤廉表率。
常审计14项，专项审计22项，审减工程款83.35万元。带头严格遵守领导干部廉洁自律的各项规定，严格遵守中纪委对国有企业领导人员重申并提出的“七个不准”和集团公司、矿有关的各项规定，经常按照上级的各项规定对照检查，自重、自省、自警、自励，规范行为，严以律己，带头做到不收礼、不送礼，不该拿的奖金一文不取。
镇纪委述职述廉报告
纪委是中国共产党的"两委"之一，只要有党委就有纪委。纪委最基层为乡镇纪委。县直及以上各单位有纪委的派出机构，本文是本站小编为大家整理的镇纪委述职。
仅供参考。
今年以来，在县委、县政府及乡党委、政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以贯彻落实党的和xx届三中全会精神及中央、省、市、县纪委全会部署为目标，坚持围绕中心、服务大局、积极推进反腐倡廉制度建设;坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，严格执行党风廉政建设责任制，为实现全乡经济社会率先转型跨越发展提供了坚强的纪律保证。具体报告如下：
一、加强理论学习，提高自身素质。
本人始终坚持集中学习与自学相结合，积极参加乡党委中心学习组学习和上级举办的有关学习培训，强化对“三个代表”重要思想、科学发展观和精神的学习领会，认真贯彻落实中央八项规定、执行《厉行节约反对浪费工作条例》，全面了解和掌握党风廉政建设的法律法规，保持政治头脑清醒，工作方向明确，处事客观公正，为人正直清廉，并不断加强自身修养和自我约束能力。坚持树立正确的人生观、权力观、价值观，在行动上做遵纪守法、自觉贯彻党的基本路线等方面表率。
二、密切上下关系，加强团结协作。
正确处理党委政府集体领导与个人分工负责履行职权的关系，正确协调上级部门的指导与本乡开展工作的实际关系，认真对待下级和群众的意见建议和要求，处理好各班子成员之间的工作配合和协作。属于个人职责范围内的事能大胆按政策原则和党委政府的要求及时处理，对领导的指示和集体决定能自觉及时落实，尊重理解同志，坚决服从党政班子集体决议。
三、廉政自律，增强拒腐防变能力。
一年来，本人能严于律已，严格遵守执行廉洁自律的各项。
规章制度。
带头廉洁奉公自觉维护乡党委政府的形象不谋私利、不做有损党员和单位形象的事并自觉接受群众监督。从而较好地增强了自己的廉洁意识也筑牢了自己拒腐防变的思想防线。
四、牢记宗旨，勤政务实，努力完成各项工作任务。
(一)纪检监察工作。
1、深入贯彻落实党风廉政建设责任制。一是将乡班子成员的责任明确细化，形成班子成员齐抓共管的氛围;二是抓好党风廉政建设教育学习，提高党员干部的廉洁自律意识;三是进一步规范干部职工行为，严格执行《农村基层干部廉洁履职若干规定》，增强干部职工廉洁自律的自我约束力。
2、加强督办督查力度，为全乡中心工作正常开展提供纪律保证，进一步强化对强农惠农项目和资金的监管，完善涉农资金电子网络监管体系，加大对涉农资金公开督查力度，及时纠正侵占群众利益，特别是贪污、截留、挤占、挪用、套取及虚报冒领涉农资金等行为。
3、集中精力抓好案件查处工作，认真处理群众来信来访，对群众来信来访做到热情接待，积极办理。充分发挥查办案件在建立健全惩治和预防腐败体系中的积极作用，注重把查办案件成果转化为治本的资源。认真研究党员干部违纪违法案件的特点和规律，找出在监督方面存在的薄弱环节，为加强对党员干部尤其是领导干部的监督提供借鉴，增强监督的针对性和有效性。今年我乡从综治维稳、计生工作中发现案源5件，立案5件，办结5件。
(二)挂点村工作。
我充分利用各种下基层开展工作的机会，积极宣传党和政府的各项强农惠农政策，帮助群众弄懂政策、找准致富出路，并结合挂点村基层组织建设实际，积极帮助搞好村级组织建设，提高基层民主管理水平，帮助农村党员干部更新观念、强化服务意识、改进工作作风，切实发挥村党组织服务群众、凝聚人心、化解矛盾、排忧解难的作用。积极促进挂点村加快发展，确保计生、平安建设、新农合、新农保等中心任务的全面完成。
五、存在不足和努力方向。
存在的问题和不足：一是理论学习不深不透，在一定程度上把学习作为应急手段，急着干什么就学什么，满足于一知半解，所以在工作实践当中，缺乏理论的指导。二是对如何落实党的农业农村政策，如何解决农民反映的热点难点问题，如何把落实上级政策同农民意愿很好的结合起来，找到解决矛盾的最佳结合点等方面做的不够。三是在工作中，和班子成员的沟通交流、征求意见和团结协作上做得还不够好，缺乏创新思维，敢闯敢干的勇气还不够，主观能动性有待提高。
今后的努力方向：
一是进一步加强学习。要把党的的精神学深学透，用科学的理论和先进知识武装自己，真正牢固树立起科学发展观和正确的政绩观解决“四风”问题，克服缺点、改进不足，做一个勤于思考和努力学习的干部。
二是进一步努力工作。用创新的精神和敢于为先的勇气对待自己的工作，从严抓好落实，做一个勤奋工作的干部。三是进一步严以律已。坚持勤政廉政，做到思想上，工作上，生活上一切以《准则》为标准，做一个保持党的纯洁性的干部。
四是进一步改进工作作风。从细小入手，深入基层，认真改进工作态度，做群众的知心人。
20xx年以来，在县纪委的正确领导下，乡纪委一班人，按照上级的安排，结合本乡实际，坚持与时俱进，突出重点，强化教育，立足防范，标本兼治，惩防并举，注重预防的方针，紧紧围绕全乡工作大局，认真履行职责，圆满完成了上级纪委和乡党委安排的各项工作任务。
(一)严格执行了党风廉政建设责任制。
成立了由党委书记任组长的乡党风廉政建设工作领导小组，将“三书一单”制度落到了实处，每年年初都签订了《党风廉政建设。
责任书。
》，范围覆盖了乡机关全体干部职工及所有村常设干部，今年来我们共发出《党风廉政建设。
建议书。
》12份，《廉洁自律通知书》12份。
(二)加强廉政公开承诺制度和述职述廉制度。
(三)拓展了廉政宣传教育。
始终坚持把反腐倡廉政教育纳入乡党委以及全乡党员、干部和入党积。
极分子培训的学习培训内容，积极开展警示教育，组织机关党员干部观看了《廉政警示》等宣传片，学习了《中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》，引起了强烈的反响。
(四)推进了农村党风廉政建设。
1、切实抓好了党务、政务公开工作。
按照上级要求强化推进了党务、政务公开工作，在党务方面，建立了干部阳光台，出台了服务承诺，公布了办事指南和班子成员的分工，及时公布公示了干部的人事调整;在政务方面重点对民政、国土、财政、水利、计生、卫生、农技中心、中学、小学、电力等十个部门单位进行了政务公开，及时抓好了专项资金的管理，促使各部门严格按照标准收费。同时根据各个时期的不同情况，认真及时公开群众关心的热点信息，使党委政府的工作更加及时、透明。
2、加强了村级财务管理和村务公开工作。
我乡10个村实行一个季度一次村级财务报账制度，全乡没有一个“空白村”和“返回村”。我们相继组织启动了村级财务的“村账乡代管”和“钱账双代管”工作，进一步加强了对村级资金、资产、资源的“三资”监管工作。同时每年都组织全乡1个村开展了财务清理公开工作，并在各村人口中心地段进行了公示，做到了给群众一个明白，给干部一个清白。
3、涉农惠农政策全部落实到位。
成立了以乡党委书记为组长的强农惠农资金自查自纠工作领导小组，对20xx年以来的全乡涉农惠农资金落实情况进行了全面清理，全乡不存在虚报冒领、套取、截留、挤占、挪用资金等现象，对奖励、补贴、补助及各项涉农惠农资金全部按照要求及时发放到了农户手中或用于各个项目建设。
4、充分发挥村级纪检员的作用。
在全乡每个村聘请了一名政治坚定、素质过硬、热心反腐倡廉工作的党员作为纪检员，明确了他们的工作职责，村级纪检员在充分发挥自身作用，依法对各村的财务收支，村干部履职尽责和廉洁自律情况等进行了监督。
(五)进一步加强干部作风建设。
1、认真制订了《机关干部职工管理制度》。
进一步完善了开会学习、签到考勤、财务管理、值日值周等各项机关管理制度，在各站办所中推行了《峰山乡站、办、所负责人管理考核办法》，围绕站、办、所长的职责要求，考核原则，考核程序和计分标准等方面作出了具体规定。
2、相继开展了多样的主题活动。
一是20xx年认真组织开展了“围绕三最搞调研，排忧解难促发展”暨市纪委开展的“下访”活动的主题活动，对摸底排查的9个重点问题实行班子成员包干处理到位，全乡调解矛盾纠纷278件。
二是结合“加强干部作风建设，服务两型社会”主题活动，在20xx年8月中旬组织机关干部开展了一次深入解放思想的大讨论活动，讨论活动中乡村干部紧紧围绕“我为金薮发展献计献策”为主题来开展。
三是20xx年在乡村干部中开展了“我为党旗添光彩，我为金薮作贡献”的主题活动，其中重点在乡机关开展了“创五型机关，当五好干部”的活动(五型：学习型、创新型、服务型、诚信型、廉洁型;五好：思想好、学习好、工作好、作风好、服务好)。
四是20xx年为了进一步推动“转变职能抓服务、转变作风抓落实、增强执行力”活动的纵深开展。我们在乡村干部中开展了“访民情、听民意、解民难”大走访活动，全体机关干部在下村走访群众中，逐户发放了干部便民联系卡，了解了群众所思所想，积极宣传了党的政策，认真排查化解了村组的矛盾纠纷，征求收集了群众对政府工作的意见和建议，帮助群众解决了一些实际问题，进一步改善了党群、干群关系。
(六)加强效能监察，不断优化经济发展环境。
为保证我乡经济发展，采取了一系列行之有效的措施，积极组织相关职能部门为企业和工程建设创造一个良好的发展环境，确保我乡变电站、灰虞干线公路、长娄高速公路及普石大桥改造等重点建设项目的顺利进行。
(七)加强了查办案件的力度。
加强了查办案件的力度，5年来共对10名违纪党员予以了立案调查并结案，乡党委对他们作出了相应的处分，对广大党员干部起到了很好的警示教育作用，收到了良好的社会效果。
(八)完成了其他各项工作。
一是认真处理好党风廉政建设业务范围内的信访问题。在及时认真做好上级纪检监察机关交办件的落实基础上，全年共处理群众来信来访事件60余起，做到了件件有着落，事事有答复。
二是按照上级要求进一步监督春秋两季教育收费，新型农村合作医疗的补偿情况以及两补资金的落实情况，深入开展治理医药购销中的不正之风和公路“三乱”，减轻农民负担，全乡没有因上述问题引发的群体性事件发生。
三是积极开展了党员干部和国家公职人员不良贷款的清收工作。
四是配合乡财县管工作，组织财政所、经管站对各站办所的所有财务进行了审计，进一步加强了站办所财务的监管工作，并按市纪委要求开展了小金库的清理工作，全乡各站办所不存在小金库现象。
五是主动履行工作职责，对107户水库移民予以了公开审核，对2个不符合政策规定的移民取消了补助资格。
六是认真组织班子成员和机关党员开展了《建立健全惩治和预防腐败体系20xx-20xx年工作规划》知识答题活动试题，加强了机关党员反腐倡廉和相关知识教育。
我乡纪委在乡党委的关怀和市纪委的指导下，在乡纪委一班人的共同努力下，做了一些有益的工作，取得了一些成绩，但回顾起来，还存在很多不足，例如理论学习上还不够深入，工作中采取的方法和路子还不够完善，离党和人民群众的要求还有很大的距离，这些都有待于我们在今后的工作中弥补不足，扎实工作，积极进取，努力取得令群众和组织满意的工作成绩。
按照党委分工，本人20xx年依旧分管组织、纪检、宣传、工会、共青团和妇联工作。一年来在区党委、管委会和镇党委、政府的正确领导下，与镇党政班子成员一道，团结和依靠广大干部职工和人民群众，紧紧围绕区委和镇党委工作思路，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻精神和科学发展观，立足岗位、履职尽责，以“三思三创”作风建设主题实践活动、创先争优活动和基层组织建设年活动为抓手，积极探索推行“321”、“5+2”等工作法，狠抓基层组织建设和干部队伍建设，形成了组织保障有力、廉洁勤政务实的工作格局，为全镇开发建设发挥了应有的作用。现述职述廉如下：
一、勤于学习，不断提高自身政治素质。
为使自己能适应繁杂工作，我始终坚持加强理论学习，用科学的理论来武装头脑，坚持以自学为主，充分利用参加各种培训和会议的有利时机，不断加深理解和拓宽学习领域，逐步适应新形势、新任务发展变化的需要，在学习中特别注意三方面的学习。一是自觉坚持基本理论和基本知识的学习。对镇党委安排的学习，能认真思考，除积极参加党委理论中心组安排的集中学习外，尽力挤出空闲时间和晚上坚持自学，进一步加深对党的基本理论和党的基本知识的理解认识，以不断增强运用马克思主义的立场、观点和方法的能力，并结合工作的实际，撰写学习心得。二是努力坚持时事政策的学习。在繁杂的日常工作中，尽力挤出空闲时间，坚持认真阅读上级党委政府的文件和党报党刊，及时认真地了解把握上级党委政府的决策和意图，把握党的基本方针和政策。在工作中能结合实际认真贯彻执行党的路线、方针、政策，时刻保持清醒的政治头脑，在讨论决定有关具体问题上，能坚定地站在党的原则立场上，坚持真理，敢讲真话，说实话，不随波逐流，见风使舵，自觉维护党委政府的权威，服从书记、镇长的领导，虚心听取其他班子成员及干部职工的意见建议。三是虚心向身边工作的同志和群众学习。在各项工作中，我时常注意好的典型、好的经验，虚心向同志和群众请教，坚持从群众中来到群众中去的工作方法。
二、严于律己，始终树立自身良好形象。
一年来，我始终不忘自己是党员领导干部，是人民的公仆。始终坚持对自己高标准、严要求，时刻警醒自己，在工作中努力做到求真务实，深入实际，贴近群众，积极宣传党和政府的主张，贯彻落实党委的工作思路和各项目标任务，摆正位置，当好书记、镇长助手，做到到位不越位，在位不缺位，遇有复杂疑难问题时能够身处第一线，从不推卸责任或转嫁责任，从不搬弄是非，从不背后做动作;能够与同志们保持经常性沟通，力争做到相互理解、相互支持。协调组织好组织、纪检、宣传、工、青、妇工作，为全镇“三个文明”的建设努力工作。在生活上甘于清贫，不用公款吃喝玩乐，请客送礼，不向单位报销过不合理的费用，严格遵守单位的接待规定，不给单位增加额外负担。在纪律上严格要求自己，遵守单位各项规章制度，不迟到早退，保守秘密，不做影响团结的事，努力维护班子的团结和权威，自觉遵守党内法规和国家法律，不做有损党员形象和国家利益的事，踏踏实实做一名好党员，好公仆。
三、牢记宗旨，扎实完成分管工作。
一年来，在党委、政府的直接领导和全镇上下的关心支持下，通过镇党政班子的领导配合和镇村各级干部群众的共同努力，我力尽所能、尽职尽责、尽心尽力地做好分管工作。
1、党建工作扎实推进。
围绕农村改革发展和稳定大局，按照镇党代会提出的建设“三个”东钱湖的目标，大力加强基层组织建设。一是协助书记抓好党委自身和机关干部建设。健全党委理论学习中心组学习制度，积极实施“党政人大领导班子成员上讲台”活动;定期召开党政班子民主生活会、开展批评与自我批评，查找不足，共同提高;在镇党委班子中大力推广“文建明工作法”，督促镇领导班子健全科学运行机制，切实履责，有效发挥领导核心作用;建立完善机关工作人员考核办法及实施细则，保障日常工作有章可依。落实镇机关干部联村(企、居)指导员“三二一”制度，强化联村(企、居)指导责任。全年，全镇机关干部走访村(企、居)77个，帮助制定。
工作计划。
整改方案等130余条，协调解决问题困难20余个;走访镇内重点骨干企业30多家，协调解决企业迁建房产租赁等问题10余个;走访农户450余户，召开各类座谈会40余次，汇总整理问题反映和意见建议共6大类30余条。二是狠抓村班子建设。开展村级班子“届中回头看”，调整村支部书记3名，选派2名机关中层干部下村担任村书记;落实公开承诺制，各基层党组织和党员向社会群众做出公开承诺;储备农村“三支”后备队伍，完成入党积极分子培训，公开选拔5名村级后备干部;充实大学生村官队伍，公开选聘了6名大学生村官。落实大学生村官轮训等素质提升举措，有4名村官进入村(社区)两委班子，5名村官任村主任助理。加强对选聘选派工作的领导，创造条件支持他们发挥聪明才干;开展谈心活动，及时解决部分村干部工作无思路消极应付或班子内耗问题，提高整体合力。三是强化队伍建设。切实加强党员教育管理，确保党员队伍的先进性和纯洁性。严把党员发展“入口关”，全面实行党员发展票决制，探索实施党员教育积分卡管理，全年培养入党积极分子131名，发展党员67名;实施基层党组织晋位升级工程，全镇各基层党组织普遍实现晋位升级，获得市委创先争优督查组的充分肯定;实施基层党组织党建亮点工程，培树“幸福党建”品牌，探索“五合四分”式的开放式组织生活;实施“两新”组织党建扩面工程，“两新”组织党建覆盖率达到100%，召开两新组织党建工作现场会，组织党组织负责人学习培训，推进两新组织规范化建设。
2、群团工作创新中彰显活力。
工青妇工作紧紧围绕全镇开发建设工作大局，积极探索社会管理创新，切实履行社会服务功能，创先争优、扎实工作，取得了新的发展。一是主动服务促发展。镇总工会深入企业广泛开展形势政策宣传活动和“忠诚与责任”主题教育实践活动，提振企业和职工克难攻坚的信心，实施了服务企业促发展，服务职工促和谐活动，推进构建和谐劳动关系和社会管理创新，努力促进我镇企业健康发展;镇团委着力打造“爱在钱湖、美在钱湖、乐在钱湖”青年文化品牌，组织参加了学雷锋系列公益活动、五四青年晚会、千人健步行动，环境卫生整治活动，相亲交友活动。妇联精心组织以家庭为单位，开展了家庭才艺秀表演，家庭教育宣传实践月活动，“亲子共读”、“亲子故事会”等亲子互动活动，不断深化“和谐家庭”主题。二是围绕大局做贡献。开展各类维权宣教工作，举办法律服务培训班，让企业广大职工守法、懂法、学法、用法，切实维护自身合法权益，推进“青年维权岗”活动，举办了“维护妇女权益，构建和谐家园”国际家庭日广场宣传服务活动，开展了法律服务志愿服务活动，为困难职工免费提供法律援助;开展了夏日送清凉、金秋助学等各类扶贫帮困和慰问活动;组织开展了环境卫生整治、打非治违”无照违法非法经营摸底排查等志愿服务活动。三是创先争优显现活力。以“创先争优”、“三思三创”等主题实践活动为契机，开展“和谐企业”、“青年文明号”、“巾帼文明岗”等创建活动，激励各行各业职工、团员青年、妇女立足岗位、创先争优。十名青年志愿者获年度“优秀青年志愿者”表彰，十支队伍被分别授予“环境保护青年志愿者服务队”等队旗。韩岭小学等5家单位被评为20xx年度市巾帼文明岗，钟月平等10名同志被授予区“十佳巾帼岗位明星”称号。
3、党风廉政建设工作不断深入。
加强农村基层党风廉政建设是认真贯彻落实党风廉政建设工作责任制，推进惩治预防腐败体系建设的重要内容。作为乡镇纪委书记，我深感责任重大而光荣。在工作中我要求纪委同志不仅要有过硬的业务水平和能力，而且要有过硬的政治素质和修养，在党委和上级纪委的领导下，以坚强的政治品格、高尚的人格魅力，优良的工作作风，忠实履行党章赋予的职责和使命。今年主要工作：一是认真落实党风廉政建设责任制。制定了《20xx年党风廉政建设和反腐败工作责任分工》，部署了5大类30项主要工作任务，将党风廉政建设和反腐败工作任务层层分解落实具体的单位和责任人，形成了“一级抓一级、层层抓落实”的工作机制，进一步明确了我镇领导干部一岗双责的责任要求。制定了《20xx年度“三重一大”保廉实施意见》，明确了19项决策内容、6个方面的责任追究条款以及责任追究的主体和处理方法。二是抓好基层党风廉政建设。在全镇各村普遍实行了党务公开，坚持以念好“详、变、活、规、实”五字经为统领，制定了17项党务公开内容，不断探索基层党务公开新途径。普遍建立了村务监督委员会，进一步规范我镇村务监督委员会工作职能，充分体现村监委会的监督效果，起草了《东钱湖镇村务监督委员考核制度》，形成了3大类27条考核标准，建立了奖罚分明的工作机制。普遍设立了村级便民服务中心，全面拓展了便民服务内容，在坚持原有5大类30余项服务内容不变的基础上，探索将钱湖人家社区便民服务中心的服务内容，与社区特点相结合，形成了7大类70余项的服务项目，代理各类事项5452件，办结5431件，办结率99.6%，使党风廉政建设全覆盖。三是狠抓了效能作风建设。组织全体机关干部、村(社、场、居)支部书记专题学习《机关效能建设八项制度》，全面签署了“机关效能建设八项制度”干部履诺书，同时，由镇纪委牵头联合组织、人大等有关部门，采取自查自纠、重点检查、明查暗访等方式，经常性开展以“机关效能建设八项制度”为重点内容的监督检查，切实提高制度的执行力，确保承诺落到实处。全年组织各类效能督查6次，发现问题3件次，并通过当面责令整改的方式告知当事人要求整改。四是做好案件查办工作。在案件查办中严把事实证据关、严把材料审核关、严把定性量纪关。全年，共受理举报信访问题8件，其中与鄞州区检察院联合调查1件，调查询问有关人员累计67人次，给予诫勉谈话通报1人，调整工作岗位一人。
回顾一年来的工作历程，虽然做了大量艰苦细致的工作，取得了一些成效，但仍然存在许多不足。一是思想上有时存在着畏难情绪，尤其是个别村村级班子调整、征地拆迁等棘手问题，往往瞻前顾后;二是自学上还抓得不够，思想不够解放，没有充分利用休息时间进行知识更新和积累。三是性情急躁，对干部职工关心不够，说话办事方式不够讲究，容易得罪干部群众。针对以上存在的不足，我将在今后的工作中认真加以改进。
纪委书记述职述廉报告三
大家好!现将本人20xx年度履行职责及廉洁自律的情景予以汇报，敬请领导与同志们给予批评指正，以便进一步改善工作。
一年来，在上级党委和纪委的正确领导下，在公司班子成员和各部门全体干部职工的大力支持和进取配合下，本人不断深入学习和全面贯彻落实党的十八大精神和中纪委二次全会精神，以生产经营为中心，以落实八项规定、转变工作作风为抓手，尽职尽责，廉洁奉公，较好地完成了本职工作和组织交办的各项工作任务，现将一年来的工作情景汇报如下：
一、注重理论学习，提升思想政治素质。
一是以党的十八大胜利召开为契机，认真学习了两个会议精神和总书记的系列讲话精神，努力提高用新的思维、新的方法去观察、分析、解决问题，增强了政治敏锐性和坚定性;二是进取参加在职学习，利用业余时间，认真学习专业知识，进一步巩固提高自我的专业文化水平;三是经过学习文件、实践调研、专业学习等途径，较为系统地学习了党团知识、管理学、经济学基础等工作内外的学科知识，不仅仅夯实了业务知识基础，还拓展了思维、开阔了眼界。
二、注重廉政建设，筑牢反腐倡廉大堤。
(一)抓自身。作为公司纪委书记，我深知打铁还需自身硬，时刻。
坚持从我做起，勤政廉洁，努力做到自律、自省、自警、自励，严格遵守廉洁自律的准则，认真落实中央八项规定，清清白白做人，干干净净做事，始终坚持共产党人的本色。
(二)抓教育。
一年来，公司应对生产任务重、工程改造多，管理压力大等诸多困难，依托党的群众路线教育实践活动，真抓实干，脚踏实地，不断提高干部队伍整体素质和作风建设，筑牢党员干部职工廉政的思想防线。为推进公司各项工作供给了坚实的思想保障。组织干部员工学习贯彻了《新党章》、《廉政准则》等资料，对新任中层领导干部进行了廉政谈话。深化廉洁文化建设活动，以廉政教育宣传月为契机，经过开展廉政板报、廉政签字、廉政宣誓、观看廉政宣传片等形式，增强了广大干部职工廉洁从业的意识。
(三)抓制度。
围绕干部作风建设以及加强安全生产经营管理等各个方面，建立健全了《职业病防护用品管理制度》、《干部作风整顿活动安排》、《干部作风督查小分队》、《中层干部考核评价制度》、《督查督办工作制度》、《领导干部职务消费行为监督管理暂行办法》、《招标有关办法(修订版)》、《员工考勤管理办法》等制度，为加强公司内部管理，以制度管人、以流程管事奠定了制度基础。
(四)抓管理。
落实党风廉政建设职责制，与签订了党风廉政建设职责书，各级干部按照一岗双责的要求，认真做好组织落实工作，构成各负其责的工作格局。在此基础上，强化对党风廉政建设职责制落实情景的检查考核，作为对党员干部年度考核的重要资料。经过对职责和任务的明确分解，使公司党风廉政建设和反腐败等各项工作落实到了班子，细化到了部门，量化到了个人，基本做到了业务工作管到哪里，党风廉政建设就抓到哪里，初步构成了廉政建设职责机制。
三、
注重监督检查，促进企业健康发展。
(一)加强对生产安全管理监察。重点在安全教育、制度执行、外委单位管理、安全考核等方面进行监察，确保安全第一的理念在公司贯彻执行。
(二)加强对经营管理监察。以指标分解为突破口，重点加强对阿米巴经营、全面预算、主要指标对标、零库存等管理。纪检人员参加早调会、经营例会、招标工作等，及时掌握经营管理的动态，督促有关部门将要求落到实处。
(三)加强对效能监察管理。为规范对外购市场煤的管理，也为有效降低采购成本，公司对进行立项。公司纪委不断跟进，经过监察，取得了较好的监察效果。
(四)加强对民主生活会的监督。对召开的领导班子成员民主生活会，纪委要求要按时、按程序召开，并作了监督。同时，纪委对各位领导干部都提出了要求，必须对自身的廉洁自律情景进行自我检查和说明。
四、注重信访工作，构建和谐稳定环境。
一年来，我们进取开展信访维稳各项工作，一是严格执行上级党。
委制定的《信访工作量化考核方案》，设专人与地方和周边农村进行协调联系，进取把各种矛盾和问题隐患解决在萌芽状态，保证了生产秩序的正常进行;二是坚持定期召开信访工作例会，确定了由当日值班领导负责信访接待的领导信访接待日。使员工诉求渠道畅通，对关乎员工切身利益的事情能够及时反映、及时解决和反馈。公司呈现了员工有意见及时反映，领导有决策及时公布，上下同心，共建和谐兴能的良好现象。
总结。
一年来的工作，我觉得有得也有失，不足之处主要表此刻两个方面，这也是本人今后进一步努力的方向。一是要提高认识水平。异常是对工作中可能出现的问题和困难，要注重从总体上把握，增强工作的预见性，处理事情简单化，时刻坚持强烈的忧患意识。二是提高理论、业务水平和创新工作思路。在以后的工作中，加强政治理论和业务知识的学习，尤其是要进取的探索对新形势下经济工作和反腐败工作的思路和方法。
新的一年我将进一步把握形势，坚定信心，以奋发有为的精神状态，求真务实的工作作风，锐意进取，扎实工作，为实现公司下一年的各项工作目标做出应有的贡献!多谢大家!
纪委委员述职述廉报告
各位领导、各位同志：
一、工作履职情况。
1.立足本职,做好纪检监察工作。
纪检监察工作的好坏关系到一个地方的党风正、民风淳。为适应新形势、新任务,抓好党风廉政建设和反腐败工作,服从和服务于经济建设这个中心,能认真加强农村基层干部廉洁履行职责若干规定的学习,加强理论修养,注重实践锻炼,提高办案质量。带领纪委一班人在县纪委的指导和镇党委的领导下,密切结合占圩实际,坚持反腐败等各项工作格局,认真执行党风廉政建设责任制,认真开展腐败风险预警防控工作,抓好廉洁自律各项规定的落实。着力抓好基层党务公开、“三资”监管、便民服务,三位一体推进农村基层党风廉政建设。建立健全纠网络建设,认真开民强农惠农工作的自查自纠,坚决打击损害群众利益的不良行为。切实抓好三个民生领域突出问题的专项治理,充分发挥纠监督员作用,维护群众利益。加大村级财务审计力度,制定村级财务管理办法,严肃财政纪律,预防腐败问题的发生。保持查办案件强劲必势头,一年来共查办案件4例,受党政处分4人,调查处理信访12例,为当事人澄清了是非,给上访者一个说法。年初制定了落实党风廉政建设责任制。制定了《干部廉洁从政制度》、《机关干部“十不准”规定》、《“三公开”制度》、《纪委委员和党风廉政建设监督员职责》等等,落实班子成员党风廉政建设分工,同时与各村支部签订责任状,有效地规范了党员干部的行为。其次,狠抓基层党员干部的廉政工作。一是健全了干部廉政档案制度。从形式上、内容上、管理上对廉政档案进一步规范。二是完善了重大事项报告制度。对重大事项报告制度从时间、内容、方式、审批等方面进行了全面规范。使重大事项报告制度可操作、易落实,切实加强了对党组织和党员领导干部的日常监督。
2.当好助手,抓好分管工作。
农业是基础,农业工作的好坏直接影响到社会的稳定，党的一系列重要思想是实现最广大人民根本利益的体现。做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,急困难群众之所急,解困难群众之所需,时刻记住群众利益无小事,积极深入基层,关心群众疾苦,及时解决群众在农业生产中所遇到的困难。20xx年搞好了各大水库除险加固、小农水工程工作,确保全镇水利安全和群众农业增产、增收。
3.服务中心,做好包村工作。
一年来,驻曾家村委会,认真组织村组织党员干部学习党在农村的各项方针政策,积极开展转变干部工作作风建设和基层党风廉政建设,提高农村党员干部的政治素质和工作能力。结合党的群众路线教育实践活动,花大力气整顿曾家村班子,切实加强村干部之间的团结,充分发挥村党支部的战斗堡垒作用,增强凝聚力,充分发挥了每个村干部的聪明才智,使农村社会治安状况良好,产业结构调整取得成效,农民收入得到较快提高。农业基础设施发生大的变化,农村面貌发生可喜的变化,为建设社会主义新农村打下良好的基础。
二、履行党风廉政建设责任制职责情况。
(一)按照协助党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作的要求,我亲自制定《xx镇20xx年党风廉政建设和反腐败工作意见》,将细化分解任务落实到各班子成员,并与村书记主任签订了《20xx年党风廉政建设责任书》。同时我代表镇纪委制定下发《20xx年xx镇党风廉政建设工作考核办法》,我也严格落实好上级对我的党风廉政建设的日常检查。
(二)按照市委、市纪委和县委、县纪委要求,我始终坚持把整治“四风”问题作为重大政治任务,切实履行镇纪委书记的职责。着力开展了乱发钱物、公务用车、公务接待、办公用房清理等方面的专项检查,对部分村委会管理混乱的账目进行了规范,专项整治“懒、庸”突出问题。针对群众路线教育实践活动过程中反映出的部分班子及干部队伍作风不实、工作漂浮、不敢担当等突出问题,集中开展专项整治行动。同时深化党风廉政建设社会评价工作和坚持“零容忍”反腐败。
三、加强自我约束,严格执行廉洁自律规定。
我时刻牢记“吾日三省吾思”。严格执行农村基层干部廉洁履行职责若干规定,按照党员的标准及干部廉洁从政的要求,严格要求自己,遵守各项规章制度。在治家、交友、配偶管理上挡住各种诱惑。为人处事作风低调。少了一点“潇洒”随意,多了几分小心谨慎。严格执行中央“八项规定”,做到堂堂正正做人,清清白白为政,公平正派办事,竭尽全力为群众服务。
纪委监委述职述廉报告
尊敬的各位领导、同志们：大家好！
我于2013年当选我村监委会主任一职，现将我任职期间的工作情况做如下汇报：
一、扎实推进工作，充分履行监督职责。
村民监督委员会在开展工作过程中，认真履行自己的职能职责。一是对村“两委”执行党的路线、方针、政策及各项管理制度情况实行监督；二是监督党务公开工作检查，监督村务公开制度落实情况，审核公开内容；三是对村级事务资金的管理实施事前、事中和后的监督。
二、奉公守法、严肃党风。
作为村务监督委员会主任，我严格按照程序审查村务公开的内容、时间和程序，仔细审查每一笔账务，如公开情况不能满足村民要求，督促村“两委”及时重新公布。同时注意收集村情民意，及时向村“两委”反映村民对村务管理的意见和建议，使我村的村务更加的公开化、透明化，起到了监督村务、财务的重要作用。
三、工作中存在的不足和下一步工作打算。
理论知识，提高工作能力。
述职人：xxx。
2015年10月28日。
纪委委员述职述廉报告
（2009年5月15日）。
根据省委的安排,本人于2007年8月由宿州学院到淮北煤炭师范学院任党委委员、纪委书记职务。转瞬已三个年头，回顾几年来学习、工作、生活的历程，十分感谢煤师院各级领导、同志们及广大煤师院人给予我的厚爱、关心、支持和帮助，使我很快适应和融入煤师院这个大家庭里，并扎根于这片人杰地灵的沃土之中。现将2008年的学习工作等情况简要汇报，不足之处恳请学校领导和广大教职员工批评指正。
一、学习情况。
二、三次会议上的讲话，学习省纪委、教育系统纪检监察会议精神，学习实践科学发展观，学习党的路线方针和政策及省委的工作部署。在学习过程中，力求做到学习与思想实际相结合，学习与工作实际相结合，真正通过学习提高自己的思想觉悟、理论水平、政治素质、党性修养，提高执政能力与水平。特别是在深入学习实践科学发展观活动中，能边学习边思考边调研，密切联系自己的思想工作实际，按照科学发展观的要求提出做好我校纪监审工作的建议。
二、工作情况。
根据学校党委的意见，本人协助学校党政领导分管保卫处、国有资产管理处和实验于设备管理处，联系生命科学和经济管理两个学院。在校党政的领导关心支持，在职能部门积极工作、密切配合下，较为圆满地完成校党政交办的各项工作任务。
1、维护校园安全稳定工作取得显著成效。
2008年是高校维稳工作的特殊年份，时间紧、任务重、要求高。作为学位维稳工作领导小组成员之一，认真贯彻上级党组织关于维稳工作的政策、部署和工作要求，按照“谁主管、谁负责”的原则，建立严格的包保责任制，积极协调有关部门和单位做好维稳的各项基础性工作，为学校的维稳工作提供了强有力的保障。
第一，全面排查校园安全隐患。协助相关部门排查学生宿舍安全、个别危房、食堂饭菜价格、食品安全、水电通讯、化学药品、图书馆、实验室等重点部位，配合市综治部门对校园周边环境进行综合治理，消除安全隐患。
第二，贯彻预防为主的原则，加强安全稳定的宣传教育工作。重点抓好新生入学的安全教育，毕业生实习安全教育及就业安全教育，增强大学生的安全意识和自我防范意识。
教学。
和生活秩序。
第四，加强消防安全工作，组织应急演练。08年为新生和附小举办两次消防、地震知识讲座，组织近千名学生参加灭火演练和应急疏散工作，努力提高师生员工的安全意识和应急逃生能力。加强重点部位的消防检查和制度建设，确保校园平安。
第五，加强综合治理，确保校园长治久安。重点加强对学生宿舍区，节假日关键环节和部位的管理，完善校园安全巡逻和快速应急处置机制，与市有关部门配合，对校园周边网吧、出租房进行综合治理。配合市综治委成功地取缔了几次有我校学生参与的非法宗教集会活动，并对学生进行深入的思想教育和正面引导工作，取得了比较好的效果。
2、反腐倡廉和制度建设取得新进展。
在学校党委的正确领导下，纪检部门积极发挥组织协调作用，强化监督检查，认真履行职责，各项工作都取得了新的进展。
第一，深化反腐倡廉学习教育活动。把上级党组织和学校制定的各项制度和法律法规纳入到校、院两级党员领导干部政治理论学习之中，深入开展理想信念、廉洁从政、党的作风和纪律教育，努力营造自觉学习、掌握法律法规、坚持和维护法规制度的良好氛围，着力构建抵御腐朽思想侵蚀的思想道德和党纪国法两道防线。并对党员干部进行了《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》知识的学习测试工作。
第二，深入落实党风廉政建设责任制。按照“一岗双责”和“谁主管、谁负责”的要求，对党风廉政责任制进行分解。落实到单位、部门和具体责任人，各负其责，齐抓共管，一级抓一级，层层抓落实，把反腐倡廉要求同行政工作一起部署，一起检查、一起考核，协调和督促行政职能部门切实履行反腐倡廉工作职责。
第三，加强制度建设。2008年度省委在全省开展了反腐倡廉制度建设推进年活动。纪委按照省委、省教育工委和学校党委的要求，结合学校反腐倡廉的工作实际，制定了淮北煤炭师范学院反腐倡廉制度建设推进年活动的实施方案，活动分为宣传发动，制度建设立、改、废和检查总结三个阶段，成立了反腐倡廉制度建设推进年活动领导小组和办公室，确立了领导小组和办公室的工作职责。在宣传发动，统一思想，提高认识的基础上，明确工作重点，开展调查研究，进行分类指导。领导小组及办公室多次召开会议，了解宣传发动，调查研究，制度清理等阶段的工作开展情况，对重点单位、部门与反腐倡廉密切相关制度进行了清理，计达50多项，经过分类、整理，继续执行的36项，充实完善的10项，废止4项，新出台5项。如《关于进一步加强党风廉政教育工作的意见》等，并在去年底顺利通过省教育工委的检查验收。
第四，加强监督监察工作。一是加强对干部任用、教师聘任、职称评定、基建工程项目招投标、仪器设备、教材图书采购等项工作进行全程监督。二是加强对各种招生、录取、考试、考风考纪的监督。三是加强审计的监督功能。
第五，认真做好信访和案件查处工作。08年共接到各类举报9件次，3件转有关部门处理，自办6件。如查处了久而未决的假学生事件。在工作过程中，严把政策，事实清楚，处理恰当，手续完备。
3、国有资产和实验仪器设备管理工作取得好成绩。
第一，强化国有资产产权管理。08年度完成物资设备入帐921台件，金额539万元，房屋登记验收3140万元；申请办理报废设备39台件。清退不合格产品led彩屏，为学校挽回损失59万元，索赔2.9万元，追回南京某公司欠款50万元。完成16#、18#学生公寓等工程结算审核53项，施工单位申报结算金额3852.7万元，核定金额3236.5万元，核减616.2万元。
第二，依法把计划采购纳入政府采购。全年完成采购额2455万元，其中省部共建1400万元，纳入省教育厅政府采购935万元。我校被省教育厅评为08年度政府采购先进单位。
第三，加强职工住房管理。协调有关部门做好引进人才的住房安置工作，同时做好校内职工住房的调整工作。
三、勤政廉政，服务大局。
作为一名纪检干部，能认真学习中纪委二次、三次和省纪委、教育系统纪检监察会议精神，带头落实廉洁从政的各项规定和党风廉政建设责任制，严格要求自己，常修为政之德，常怀律己之心，常思贪欲之害，努力做到用言正聚人，用心正服人，用身正带人，用行正感人。在学习工作中具有大局意识，以身作则贯彻实行民主集中制，积极维护党委的形象和威望，支持主要领导和班子其它成员的工作，与诸位团结协作、和谐共事，贯彻党委的决议和部署。对负责的几个部门，工作中充分发扬民主，通过民主和协商解决工作中的矛盾和问题，充分发挥部门领导和群众的工作积极性和主动性。
四、存在的不足。
一、学习不够深入、细致。今后要进一步端正学习态度，探索好的学习方式与方法，勤于学习，勤于思考，勤于实践，以适应新形势对领导干部综合素质的要求。
二、调查研究不够。今后要加强调查研究，多分析研判，多听群众的意见和呼声，想群众之所想，急群众之所急，忙群众之所需。
三、工作创新意识不强。今后要克服因循守旧思想，勤于思考，善于分析，创新工作，努力提高工作能力和水平。
谢谢大家！
纪委书记述职述廉报告
尊敬的领导、同志们：
任师院纪委书记以来，在上级纪委和学校党委统一领导下，我认真学习习近平同志系列重要讲话精神，自觉按照“三严三实”标准严格要求自我，严守政治纪律和政治规矩，廉洁自律，遵纪守法，紧紧扭住“六个抓手”，认真履行党风廉建设监督职责第一职责人职责，圆满完成年度各项工作任务。
一、加强理论学习，不断提高自身理论修养。
一年来，认真学习党的十九大精神、习近平同志系列重要讲话、中央“八项规定、六项禁令”以及省市领导同志讲话，做好读书笔记，撰写心得体会。在处级以上干部开展的“三严三实”教育活动当中，坚持党委中心组集中学习和自学相结合，对规定的学习篇目进行精心研读，不断提高个人理论修养，提升个人政治素质。在学习过程中，注重理论联系工作实际，认真查找个人工作不严不实问题，撰写剖析报告，提出具体可行的整改措施，经过参加“三严三实”专题民主生活会，在自我批评的同时，虚心理解批评，改正自我的缺点和不足。经过学习，更加坚定了梦想信念，改善了工作作风，增强了政治意识，纪律意识，核心意识，看齐意识。
二、履职尽责，认真落实党风廉政建设监督职责。
做为纪委书记，我时刻牢记“纪委姓纪”，按照中央党要管党，从严治党的要求，在协助党委落实党风廉政建设主体职责的同时，紧紧扭住“六个抓手”，把学校党风廉政建设监督职责扛在肩上，抓在手上，履行监督职责第一职责人的职责。
1、抓好学习教育活动，力求思想政治工作全覆盖。
首先，进一步严肃政治学习制度，组织起研究起草了关于进一步加强政治学习的实施意见，为党员干部、教师加强政治学习定制度、立规矩，经过督导检查，保障了学习效果，提高了党员干部教师在政治上、思想上、行动上与党中央坚持高度一致的自觉性。其次，认真总结几年来开展廉政文化进学校活动经验，制定方案，研究部署廉政文化进学校教育活动的相关工作，举办了廉政诗文朗诵会等教育活动，力争进一步拓宽渠道，创新载体，把“廉政文化进学校”活动进一步推向深入。经过开展廉政文化进学校活动，引导广大党员干部遵纪守法，廉洁自律;广大党员教师守成教书，清新育人;教育广大学生崇廉敬廉，向学向善。
2、抓好制度落实，扎牢制约权力行使的笼子。
为了扎实扎牢制约权力行使的笼子，学校纪委严格执行《xx师院阳光校务实施办法》、《xx师院物资设备采购监管工作的有关规定》等《xx师院关于作风效能建设的暂行规定》《xx师院关于进一步端正党风改善作风的八项规定》《xx师院关于领导干部报告个人有关事项工作的暂行规定》等一系列行之有效的制度措施，逐步完善了靠制度管事、靠制度管人、靠制度提升学校管理水平的管理体制和工作机制，惩防体系建设工作的基本制度框架体系日臻完善。
3、抓好作风建设，促进教风学风的根本性转变。
按照党委常委会议精神组织起草了关于做好领导干部报告个人有关事项工作的暂行规定，建立了干部信息档案，对中层党员干部个人及近亲属婚丧事宜等重大事项要求事前申报，事后回告。纪委经过对中层干部个人重大事项进行事初谈话、事中监督、事后检查，有效杜绝了大操大办婚丧喜庆事宜等不正之风，保护了干部，树立了礼貌、健康、节俭、和谐的学校新风尚。经过加强干部队伍的作风建设，带动了全校党员教师的作风转变，实现了作风、教风、学风的“叠加共振”，有效推动了学校各项工作的顺利开展。
4、抓好党风廉政建设职责制的督导落实，严格实施职责追究制度。
为贯彻落实好两个职责，协助党委研究部署党风廉政建设的各项工作，督促各级党员干部各负其责，根据分工对职责范围内的党风廉政建设切实承担起领导职责。督导学校各党总支、各单位、部门把党风廉政建设与业务工作紧密融合，同步推进。认真落实职责追究制度，建立倒查追责机制，对发生重大腐败和不正之风长期滋生蔓延的部门，实行“一案双查”，既要追究当事人职责，又要追究相关领导职责。在落实党风廉政建设职责制的同时，进一步加强信访接待工作和违规违纪问题的处理。做到对群众信访反映的问题件件有找落，事事有回音。
20xx年受理信访件3件。对反映学生公寓用品强制性购买问题进行调查，经过调查，由于学校领导对新生入学工作高度重视，相关部门经过事前宣传告知，缜密安排，既为部分新生解决了公寓用品所需，从机制上也不存在强制学生购买公寓用品的问题。同时向上级纪委作了书面汇报。对个别学生新生入学期间参与销售“黑心棉”问题进行了调查，并进行了批评教育。对信访反映我校学生宿舍违规使用电器罚款、不按规定放假、学校封校管理、封杀“饿了么”网上订餐事宜、奖助学金评选等13个问题进行调查，调查结果向上级纪委进行了汇报，并作出了妥善处理。
5、抓好监督监察，实施“阳光工程”
按照纪委全面履行监督职责的要求，坚持推行“阳光工程”，进取参与各项重点工作和经济活动的监督，做到了在介入中了解实情，在深入中把握民意，在参与中实施监督，构成了有效的监督网络。
三是落实“阳光招标”，严格执行《沧州师院物资设备采购管理办法》，健全招标管理组织机构，明确工作职责，有效防止了招标活动中徇私舞弊，“暗箱操作”等违规问题的发生。
今年以来，对中央专项采购资金1000余万元采购项目以及周转房、4号教学楼建设项目等招标活动进行全程监督，保障了招标工作公平、公正、公开进行。四是落实“阳光行政”，严格执行《xx师院阳光校务实施办法》，利用学校网、公示栏等载体发布信息，自觉理解群众监督。同时，学校纪委还进一步加大了对干部选拔、专业技术聘任、财务管理等项工作的监督力度。
三、廉洁自律，不断增强纪律规矩意识和法制观念。
身为纪委书记，我深知打铁还须自身硬。所以，我认真学习.....党员干部廉洁从政若干准则、.....纪律处分条例等党纪党规以及国家的法律法规。按照总书记对党员干部的要求，在党言党，在党忧党，在党为党，把纪律和规矩挺在前面，在政治上与党中央坚持一致，与省委、市委坚持一致，心中有戒，心中有纪，心中有责，廉洁自律，自觉同四风问题作斗争。在工作和生活上廉洁自律，严格遵守中央“八项规定”，坚决反对“四风”问题。以身作则、廉洁自律，要求大家做到的，自我先做到，要求大家不做的，自我先不做。
在办公用房使用上，严格落实《党政机关办公用房建设标准》的规定，个人使用办公用房为16.5平米，不到规定的平米数。严格执行省委、市委“三公消费”有关规定，上下班用车按学校办公室统一安排，规范使用，从不利用职权以各种名义公车私用，从未借因公出差名义旅游，从未用公款大吃大喝和参与高消费等违纪行为。严格执行党员领导干部个人重大事项报告制度，个人事项主动向组织报告，办事依照程序、透明规范，将自我置于党组织和干部群众的监督之下。在严于律己的同时，我注重教育家属子女以及纪委全体同志，要严格准守党纪党规和国家的法律法规，不踏红线，不触高压线，经受住“四风”等各种问题问题的考验。
在市纪委和学校党委统一领导下圆满完成了20xx年的工作。在今后的工作中，我将努力以十九大精神和习近平同志重要讲话精神为指导，紧紧围绕学校中心工作，努力服务学校改革发展大局，结合学校工作实际，注重制度创新，坚持建章立制与监督查处相结合，加强对党员干部的监督管理，强化职责制落实和监督检查，努力探索解决问题的新观点、新方法、新举措。同时，要在自身建设上，按照习总书记“三严三实”的总要求，切实加强纪检监察干部队伍建设，不断提高纪检监察干部的理论水平和业务素质，提高协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作的本事，以更好的适应学院全面科学发展的需要。
多谢大家!
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纪委个人述职述廉报告
根据组织安排，20xx年xx月我由县纪委副书记调任县城建局局长，岗位调整以来，我深感责任重大，不敢有丝毫懈怠，认真履行“第一责任人”的职责，深入贯彻落实党风廉政建设责任制，下面我就落实党风廉政建设党组织主体责任和履行“第一责任人”情况向县纪委全会汇报。
（一）加强党风廉政建设组织领导。
我认真落实党风廉政建设责任制，明确领导班子抓党风廉政建设的工作目标和工作职责，推进党风廉政建设健康发展，切实做到了三个到位：一是重视到位。把党风廉政建设纳入党总支重要议事日程，与其它工作同部署、同落实、同检查、同考核，形成由我亲自抓，党风廉政建设分管领导具体抓，其他班子成员各负其责的工作机制；二是任务分解到位。与领导班子成员共同签定党风廉政建设目标。
责任书。
认真落实“一岗双责”确保了每一项工作任务有人负责有人抓不留漏洞和死角；三是检查考核到位。针对党风廉政建设目标任务制定了科学的检查考核办法细化量化到每一个具体细节实行季度一检查、半年一考评、年度总考核。把考核结果作为干部评优和选拔任用的重要依据对考核成绩达不到要求的实行对其诫勉谈话督促其整改对整改仍然达不到要求的给予通报批评。
（二）落实选人用人责任情况。
我始终坚持德才兼备的用人标准，坚持“靠德才坐位子、凭实绩论英雄”的用人导向，严格执行《党政领导干部选拔任用条例》、《国家公务员管理条例》、《干部任用条例》及我局制定的《人事管理制度》，按照程序把好民主推荐、组织考察、讨论决定等环节，重视培养和选拔品德好、有本事、能干事的年轻干部。
（三）深化干部作风建设。
在作风建设方面，坚持抓监督检查，促进干部作风的转变。一是监管落实考勤。认真监督日常上下班制度，要求上班实行准时签到制，严格请销假手续，不履行请假手续或先耽误后请假的，视为旷工；二是检查落实工作责任制。与各责任人签定工作目标责任书，明确各自的主要职责、任务、指标和责任考核办法，年终考核兑现。三是坚持工作例会。每季度例行召开由全体干部职工大会，各自通报本季度的工作进展及完成情况，找出存在的问题和差距，并明确下一步工作重点和努力方向。四是严格贯彻执行中央八项规定，进一步规范了自己的言行，带头遵守中央八项规定，同时监督好其他领导干部，删除克服了作风软、懒、散的现象，促使系统干部作风进一步转变。
（四）落实纠正责任，维护群众利益情况。
城建工作不仅专业性强，而且政策性强，事关群众的切身利益和我县社会经济发展。我把基层和群众满意作为工作目标来追求，尽力为基层和群众办实事、办好事。一是加强工作纪律方面的监督，杜绝出现我局工作人员吃、拿、卡、要等违反群众工作纪律的行为。二是坚持开门接访，做到热情接待，认真研究和答复来访群众提出的问题，对一时解决不了或不能解决的，也耐心细致地做好解释工作，争取群众的理解。三是通过路线教育活动，对中山街实施了改造，解决了群众反映的墙壁出现脱落、破裂等问题，并拆除了原化工厂烟囱，解除了长举村村民的安全隐患问题。
（五）落实防治责任，强化对权力的制约监督。
为落实防治责任，强化权力的制约监督，我始终牢记“把权力关进制度的笼子里”的要求，建立健全了制度性文件，进一步规范领导班子决策行为，提高了科学决策、民主决策水平。开展了廉政风险防控机制建设，加大对重点领域、关键岗位和重要环节的风险防控。建立廉政风险预警机制，加强了廉政风险点的收集、分析和研判，及时发出预警信息，做到了廉情动态及时掌握、及早应对，提升预防力。
（六）落实领导支持责任，推进源头治腐。
在纪委工作的经历，让我懂得防腐要从源头治腐，规范党员干部的职务行为，才能从源头上防止fu败现象的发生，我与领导班子成员共同拟定了《县城乡规划建设局内部管理办法》，并把《办法》中系列制度的落实作为党风廉政建设年度考核检查的重点内容。一是完善了民主集中制决策程序、“一事一议”制度、干部勤廉双述制度、民主议事制度。成立了廉洁自律监督小组、民主理财小组，认真抓好党务公开、政务公开、“三公”经费公开，确保群众监督渠道畅通有效。二是实行领导干部建立廉政档案制度，将领导干部个人信息、信访反映情况、个人重大事项、诺廉评廉考廉情况、民主测评情况等逐一登记存档,为全面评价干部提供依据。三是细化日常管理制度，狠抓制度保廉，促使干部遵纪守法，积极培养廉政典型，努力形成崇廉氛围。
我始终牢记组织的信任和重托，严守纪律、坚守底线，认真履行党风廉政建设“第一责任人”职责，在抓好自身廉政建设的同时，团结和带领班子成员，积极研究，主动参与，加强督查，着重抓好我局的党风廉政建设、作风建设，使全系统干部职工廉洁奉公、恪尽职守、团结一致，凝心聚力谋发展，风清气正干事业。
（一）着眼全局抓部署。
作为党风廉政建设的“第一责任人”，我认真履行“一岗双责”，切实担负起党风廉政建设和反腐工作的“第一责任人”的职责，对党风廉政建设工作做到亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办。与班子成员签订《党风廉政建设责任书》，督促班子成员与各科室负责人签订《党风廉政建设责任书》，推动党风廉政建设责任制的落实。
（二）结合活动抓教育。
作为“第一责任人”，我带领全系统干部职工认真学习了党的xx大、xx届三中、四中全会精神和系列重要重要讲话的同时，注重抓好干部职工的党风廉政教育。一是上好廉政党课。结合党的群众路线教育实践活动，为全体干部职工上好廉政党课。二是进行廉政谈话。围绕廉政主题，与班子成员进行谈心谈话，及时交换意见，沟通思想。三是利用各种会议进行廉政提醒，反复强调反腐倡廉的重要性，要求全体干部职工时刻绷紧廉政这根弦，自觉遵守反腐倡廉各项规定。
（三）注重长效抓检查。
为确保党风廉政建设各项工作落到实处，由我亲自抓检查抓督促。一是经常听取分管领导关于廉政建设工作的汇报，研究分析党风廉政方面的苗头性、倾向性问题，及时提出指导解决问题的意见。二是加强日常检查督促，及时发现问题，抓好督促整改。特别是对正风肃纪和效能建设的检查做到经常化、常态化。三是抓好群众投诉件的督办。对群众来信来访做到热情接待、严谨细致，做到重要信访件亲自阅批、重点信访件亲自督办。
（四）强化示范抓自律。
我带领班子成员始终坚决贯彻党的理论和路线方针政策，认真落实县委、县政府重大决策及工作部署，坚持依法行政和依法办事。自觉贯彻落实民主集中制要求，重大事项坚持做到集体研究集体决策。带头执行中央“八项规定”和改进工作作风、密切联系群众的有关规定，落实窗口蹲点带班制度和进村入户走访活动，自觉反对“四股风气”。严格遵守政治纪律，带头遵守《廉政准则》和廉洁自律的各项规定，认真落实个人重大事项报告制度，自觉接受组织和群众的监督。
回顾一年来的工作，我在落实党风廉政建设责任制等方面做了一些工作，但与县委、县纪委的要求及群众的期望还有一定的差距，还存在一些问题。一是在抓党风廉政建设工作的力度、广度、深度上不够；二是对下属单位党员干部的思想教育管理还有待加强；三是关于反腐倡廉的工作制度建设需要进一步完善。
在今后的工作中，我将深入贯彻县纪委十四届五次全会精神，认真落实党风廉政建设责任制，不断提高反腐倡廉科学化水平，进一步找准工作的定位，理清职责，为建设“活力、富裕、生态、和谐”新局面贡献一份力量。
纪委书记述职述廉报告
尊敬各位领导、同志：
2018年，按照市委分工，我主持xx市纪委全面工作，分管市老促会、xx总会以及长效机制工作。一年来，本人在市委常委会集体领导下，在同志们的关心支持下，结合党的群众路线教育实践活动，不断加强党性修养，围绕“三转”，认真履行监督责任，狠抓工作创新，较好地完成了各项工作任务。现将本人履行职责和廉洁自律情况报告如下：
作为纪委书记，本人始终坚持把勤奋学习、自觉学习、持续学习作为增强党性、提高本领、做好工作的基础。特别是结合第二批党的群众路线教育实践活动，深入学习了党的十九大精神和习近平总书记系列讲话精神，参加了市委组织的封闭式集中学习、先进典型地区参观、警示教育、专题报告会等系列学习活动，增强了理论修养，坚定了理想信念。
面对不断变化的反腐败形势，我还坚持学习新的纪检监察理论，努力掌握科学的思想方法和工作方法，与时俱进。工作之余，结合自身分管及联系工作，先后撰写理论文章10余篇。通过不断的学习历练，自身的政治素养、理论素养和哲学素养有了很大提升，增强了在实际工作中解决处理实际问题和矛盾的能力。
近一年来，我努力做到忠诚履职，尽心尽责，围绕中心，服务大局，真抓实干，较好地完成了各项工作任务。
(一)狠抓党风廉政建设和反腐败工作，积极履行监督责任。
作为市纪委书记，20xx年，我团结带领市纪委一班人，在上级纪委和xx市委市政府的正确领导下，依靠各级纪检监察机关和广大纪检监察干部，以服务发展为引领，以执纪监督为主线，紧扣六个抓手，聚焦主业转职能，积极探索转方式，狠抓纪律转作风，落实监督责任，推动了党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。
一是以作风建设为抓手，促党员干部廉洁从政。围绕落实中央“八项规定”，坚决反对“四风”，通过“四查四提升一对照”，努力营造廉洁从政氛围。
1.查公务消费，提升勤俭节约意识。对全市重要餐饮、娱乐、商业网点等场所明察暗访121次，排查车辆2041辆，查阅餐饮消费票据2725张。规范精简各类会议，节约会议经费xx万元，同比下降50.8%。规范公务接待，节约招待费用xx万元，同比下降45.8%。1-10月份我市三公费用xxx万元，同比下降33%。
2.查工作纪律，提升行政效能。由xx市委常委带队，晚间突击检查各单位班子成员在职、履职情况，严防基层干部“走读”。开展工作纪律明察暗访，对12名上班期间打麻将、出入娱乐场所、公车私用的人员进行党政纪处分，对xx名存在慵懒散问题的公职人员进行通报批评、扣发绩效工资，并责成相关单位进行整改。
3.查午间饮酒，提升干部形象。研究出台《关于禁止工作日午间饮酒的规定》，严格落实备案审批程序，加大监督检查力度，取得良好效果。
4.查廉洁自律，提升廉政意识。扎实开展领导干部亲属违规经商办企业和领导干部收送红包礼金问题专项治理、党员干部私自从事营利性活动专项治理、领导干部违规干预和插手市场经济活动谋取利益专项治理、整治“会所中的歪风”等专项治理活动，对筛查出的18名持有企业股份的党员干部，责令限期整改到位。全年“581”账户收到个人主动上交现金xx万元。
5.对照牵头的中央巡视组反馈事项，积极整改落实。针对承担的13项中央巡视组反馈整改事项进行安排部署，明确责任、时限和目标要求，建立工作台账，研究制定整改方案和措施，倾斜工作力量，集中整改落实。目前10项巡视整改事项已完成，其余将按照时间进度在12月底以前完成。
二是以优化经济发展环境为抓手，服务保障中心工作。以优化服务、提升效能为主线，为全市经济社会平稳发展保驾护航。
1.开展“门难进、脸难看、事难办”问题专项整治活动，督促整改问题35个。开展企业评价职能部门问卷调查，共发放问卷740份，对企业反映的18个问题，责成相关单位整改到位，并将各单位机关效能建设及企业评议结果纳入全年工作目标考核。
2.开展企业生产经营秩序、工程项目建设暨施工领域违法犯罪专项整治活动，严肃查处乱收费、乱罚款、乱检查等损害企业利益、干扰施工案件25起。召开重点企业代表座谈会，帮助协调解决问题15个。
3.深化行政审批制度改革，在精简审批事项的基础上，制定建设项目并联审批管理办法、建设项目5个阶段(立项、用地、规划、施工许可、竣工验收)并联审批实施细则。充分发挥网上行政审批子系统和视频监控子系统作用，针对系统发现和群众投诉的9个问题，及时查处反馈，整改到位。
4.围绕“市委书记连民心短信平台”，对发现的问题开展监督检查。对接收到的825条短信、184个问题进行排查，从中发现线索，涉及到违纪的，立即查办并及时向群众反馈处理结果，顺应了民意，达到了良好的社会效果。
三是以查办案件为抓手，聚焦主业主责。突出主业，聚焦案件抓惩治，案件数量和质量比上年同期都有明显提升。
1.整合办案力量。充分发挥市委反腐败协调领导小组作用，将全市乡镇、办事处和市直单位分成8个办案协作区，在委局机关充分发挥相关室办的查案职能，实行全员办案。
2.严格案件审理。严格按照“二十四字”办案方针审核把关，全年零申诉。严格执行乡案县审制度，不断提高案件工作规范化、制度化水平。稳步推进“一案双书”工作，达到既惩处又防范的目的。加大处分决定落实工作力度，每起案件都在一个月内执行到位，位列地区首位。
3.继续开展基层侵害群众利益信访举报突出问题专项治理工作。实行领导包案、定期接访和带案下访制度，建立台账，责任到人。目前共列入专项治理工作案件83件，立案处分75人，收缴违纪资金近5万元，退赔违纪款20余万元。
4.依纪依法安全文明廉洁办案。专门建立了纪检监察机关谈话室，配备了全程录音录像监控系统，充分保障被调查人合法权益，为依纪依法安全文明办案提供了坚强保障。
四是以教育预防为抓手，营造崇廉尚廉环境。始终把教育预防作为反腐倡廉的治本要求，不断创新廉政教育载体，立足预防，注重教育，逐步形成全市党员干部“不敢腐、不能腐、不想腐”的有效机制。
1.开展警示教育。继续开展“四会一课”廉政教育，组织我市四大班子领导、副科级以上党员领导干部和廉政风险防控高风险岗位负责人800余人，到省纪委宣教基地和xx监狱参观学习。
2.弘扬廉政文化。组织各局委、乡镇主要负责人观看廉政微电影《无价之宝》。制作廉政公益广告3部。以基层需要为导向，组建“菜单式”廉政宣讲团，组织宣讲22场。在全市78所中小学开展廉政文化进课堂活动，夯实青少年崇廉尚廉的思想道德基础。
3.创新教育方式。
五是以监督检查为抓手，切实维护群众利益。以党的群众路线教育实践活动为契机，密切联系群众，强化监督检查，切实维护群众利益。
1.保障民生民利。开展纠正征地拆迁中损害群众利益行为专项整治行动，共排查征地项目43个。深入开展民主评议政风行风和基层站所活动，对全市参评的67个评议单位和226个基层站所进行实地暗访，发现并纠正问题16个。组织开展部分涉及民生的政府专项资金自查自纠和抽查工作，检查并整改问题8个。开展基层民主决策机制运行情况及村级党务政务公开情况专项检查，对检查出的个别乡镇7辆公车入私户、4辆长期借用企业车辆典型违纪问题涉及的5名乡科级干部严肃处理。开展乡、村两级新农合定点医疗机构套取新农合资金专项检查，发现违规违纪问题42个，纠正违规资金xx万余元。
2.确保政令畅通。开展食品安全及民生问题监督检查，深入开展国有土地储备和使用权出让情况的监督检查，加强对工程建设招投标、环境保护、节能减排工作的监督监管。对全市行政、事业单位进行“xxx”专项治理检查。开展离职经济责任审计项目22个。
3.落实基层监督制度。深化党务政务公开，加大示范点单位创建力度，加强监督检查、考核评价和责任追究。做好村级公开目录编制工作，细化党务公开内容11项，村(居)务公开内容25项，进一步规范农村集体“三资”管理。全年共印发《村情民意》小报20万份，村务监督委员会监督村“两委”按照四议两公开程序决策村级重大事项82件，共有80名纪检干部参与旁听村民代表会议189场，解决群众反映的热点问题87个，群众满意率94%以上。加大对村级组织换届选举工作的监督检查，严肃选举纪律，营造风清气正的选举环境。
六是以自身建设为抓手，打造纪检监察执纪铁军。坚持以“三转”为导向，不断加强纪检监察队伍自身建设。
1.落实两个责任，深化三转要求。创新开展“廉政承诺上电视”和签字背书制度，由乡镇办和市直单位党政正职，在电视台公开廉政承诺，接受群众监督。
2.强化制度建设，提高履职能力。深化反腐倡廉制度建设年活动，修订完善信访举报、案件审理等制度17项。扎实开展法规调研和信息挖掘工作。
(二)做好老促会、xx会和长效机制建设的有关工作。
一是分管老促会工作情况。今年，我市老促会共争取省级老区发展专项资金xx万元，修路1700米;xx市级专项资金30万元，扶持项目4个;xx市老区发展专项资金xx万元，扶持项目10个;为8个老区村争取到金种子互助资金xxx万元。
三是分管“坚持依靠群众、推进工作落实”长效机制工作情况。以强化基层基础、深化条块融合、加强平台建设、强化考核奖惩、深化群众自治等工作为重点，着力在网格调整、平台管理、人员配置、制度完善、考核奖惩、创新抓手上下功夫，促进网格化管理长效机制不断深化提升。
廉洁是对领导干部最基本的要求，也是干部的必备素质。一年来，对照党中央“八项规定”、省委《若干意见》及市委《二十条规定》，我更加严格要求自己，切实在生活和工作中恪尽职守、廉洁奉公，树立党员干部的良好形象。
(一)认真落实市纪委党风廉政建设责任制。一年来，我严格按照“一岗双责”要求。
一是抓好纪检监察各项业务工作和分管的老促会和xx工作;。
二是认真落实市纪委党风廉政建设责任制，做到纪检监察业务和党风廉政建设“双促进”、“双提高”。按照市纪委党风廉政建设和反腐败工作第一责任人的职责，我与纪委班子成员一起带领全市纪检监察干部，从自身做起，从市纪委班子做起，确保本单位党风廉政建设各项工作有效落实。利用召开常委会、民主生活会和谈心等形式，经常提醒班子成员，做到自警自重自省。以中纪委通报的纪检监察干部违纪违法案件为反面教材，对全体机关干部进行廉洁执纪、廉洁从政教育。对苗头性问题，及时给每名干部敲响警钟，做到防微杜渐。
(二)严格落实《廉政准则》，加强个人廉洁自律。
一是加强理论武装。认真学习上级有关精神、必读书目及相关资料，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观,增强廉政意识，打牢思想基础，时刻警醒自己任何时候、任何情况下都不碰“高压线”。
二是自觉接受监督。视监督为爱护保护，始终将自己置于党组织和干部群众的监督之下。认真执行党内监督条例，落实领导干部个人有关事项报告、八项规定、述职述廉、廉政谈话等制度，把接受监督变为自觉行动。
三是认真执行规定。按照规定认真执行个人重大事项报告和收入申报制度，坚决反对、批评、拒绝单位和个人以各种理由赠送的现金、有价证券和支付凭证;没有到企业和单位报销应由本人及配偶、子女支付的个人费用;没有违反规定公款吃喝玩乐、高消费参加健身活动;没有乘坐超标小汽车;没有利用职权违反规定干预和插手建设工程招标投标等市场经营活动;没有利用职权谋取不义之财;没有出入私人会所行为，没有接受和持有私人会所会员卡;配偶子女没有经商办企业;按照党风廉政建设责任制规定，加强身边工作人员的廉政建设教育，严格要求。
(三)不断加强委局机关领导班子建设。
一是不断加强中心组学习，提高政治理论水平。建立健全中心组学习制度，以课题的调研促进理论学习的深化和工作水平的提高。领导班子成员每年都要完成一篇重点调研课题，撰写高质量调研报告。同时增强学习的针对性和创新性。坚持在中央、省、市重大政治活动的第一时间组织中心组学习，并坚持理论学习和交流发言、听专题报告、实地考察相结合。
二是开好民主生活会，不断加强领导班子作风建设。坚持民主生活会与征求群众意见相结合，与谈话、谈心相结合，坚持开展批评与自我批评，有效提高了民主生活会的质量，增强了领导班子的团结。
三是坚持民主集中制原则，不断加强领导班子政治建设。建立健全了《常委会议事规则》和《常委会案件检查工作责任制》等制度，加强和健全内部监督，严肃党的纪律。
一年来的工作，成绩之外还有明显的不足，如工作头绪多，在精力和时间摆布上还不够科学，抓落实的力度还不够大，深入研究党风廉政建设和反腐败工作面临的新情况、新问题不够等等。在今后的工作中，我将认真总结经验，发扬成绩，克服不足，以党的十九大精神为指导，更加严格要求自己，努力工作，争创一流工作。业绩。
述职人：xxx。
2018年x月x日。
纪委书记述职述廉报告
2017年8月，根据组织安排，本人担任区水利局纪委书记，主要分管纪检监察、效能建设、督查督办等方面的工作。几个月时间，在区纪委、监察局及局党委的正确领导下，在同志们的关心支持下，本人尽快适应了岗位和角色转换，做了一些工作。现代表局纪委将2017年局纪检监察工作及个人任职以来的履职情况报告如下。
一、主要工作。
(一)坚持挺纪在前，深入抓好“两个责任”落实。
一是严明政治纪律和政治规矩。年初，组织召开全体工作人员会议，在水利系统开展学习贯彻落实新颁布的《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》;深入贯彻落实中央八项规定，组织引导广大党员干部认真学习贯彻党的十八届历次全会和习近平总书记系列重要讲话精神，始终在政治上思想上行动上与党中央保持高度一致，确保政令畅通，令行禁止。
二是协助局党委落实党风廉政建设主体责任。积极协助局党委认真传达学习中央、省、市纪委全会精神，专题研究2017年党风廉政建设和反****工作，制定下发《2017年水利局纪检工作要点》，协助局党委、行政分别与各支部、基层水利站所签订党风廉政建设责任书，结合工作加强对“两个责任”落实情况的检查考核，督促“两个责任”落实。积极协助局党委将党风廉政建设纳入2017年目标管理责任制考核办法中，与水利业务工作一同筹划部署。
(二)强化党风廉政建设监督责任。
一是加强对党风廉政建设责任制落实的监督。制定出台了《xx区水利局党风廉政建设责任分解》、《xx区水利局党风廉政建设主体责任、监督责任清单》等文件，对水利系统党风廉政建设目标任务、纪检监察、效能监察等方面的工作进行详细布署。同时将48项责任清单进行层层落实，按照“管业务必须管党风廉政建设、管行业必须管行风”要求，认真落实“一岗双责”，真正做到水利业务工作开展到哪里，党风廉政建设就深入到哪里，真正形成齐抓共管的工作合力。建立落实责任制的监督制度，将督查结果与绩效相挂钩。
二是加强对贯彻落实中央、省、市、区委政府及交办工作的执纪和履职情况监督检查。局纪委组成督查组，加强对各项制度落实、各项任务推进、执行情况的监督，对照年初下达的目标任务，对我局基层各单位(科室)的目标任务完成情况的进行适时监督检查。
三是加强对我区重点水利工程建设项目和管理工作进行督查。突出对中央财政小农水重点县、新孟河延伸拓浚工程、灾后水毁修复工程、龙山杻纽等22项政府投资重点水利工程项目的招投标、物资采购、资金使用、工程进度等环节进行督查，对其他水利工程项目开展不定期的廉政巡查。
四是加强对党员及领导干部的监督。组织学习贯彻落实《中国共产党党章》、《中国共产党廉政廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党内问责条例》等文件精神，要求党员特别是党员领导干部自觉接受监督，并组织全体人员开展学习交流活动，进一步提高水利系统党员干部的政治意识和廉洁从政意识。
(三)立足实际，全方位推进纪检监察工作。
一是加强制度建设。今年完成了《区水利局廉政风险防控工作手册》，下发到各科室、基层各单位，要求严格对照各环节控制风险、防止****的发生，全面实现以制度管人、理事。同时制定出台水利工程建设领域廉政建设制度，协助我区重点水利工程建设处制定各类规章制度，监督建设处与参建单位签订廉政协议，督促参建单位建好廉政文化园地。严格执行区委十项规定，深入开展《xx区水利局工作人员参加评审评估活动暂行规定》的专项清理，进一步规范工作人员从业行为。健全公开监督机制。大力推行党务、政务公开，加强对党务政务公开的监督，在水利局网站设置了党风政风专栏，公开本部门、单位所涉及到的相关内容信息，进一步接受社会监督。特别是充分发挥政风热线、水利网站信息平台作用，畅通沟通渠道，听取群众的意见和建议，接受社会监督。
二是加强廉政教育。协助推动局党委开展党风廉政建设集中教育活动，5月份，组织党员干部参观水利局廉政教育示范基地，集中收看廉政短片。8月底，组织我局重点水利工程的负责人去xx预防职务犯罪教育基地参观学习，组织观看《不可逾越的红线》、《尺·度》以及中纪委专题片等警示教育片，同时编制了建设处《廉政宣传手册》，加强经常性教育，通过廉政教育不断提升党员干部的廉政意识。
三是建立完善谈心、约谈机制。今年我局党委书记、纪委书记与基层水利站长、局机关中层干部、重点岗位人员开展谈心谈话30多人次;对工作不力以及对影响工程进度、质量、安全等不力的单位负责人、责任人进行约谈，已约谈x人次。
四是严肃查处违法违纪问题。今年共收到区纪委转办件x件，其中纪委督办2件;群众来信来访5件，其中举报2件;受理政府12345平台26件，目前信访件均按要求进行了处理和答复。
严肃查处违规违纪问题。配合区纪委查处了农水科原科长刘长青的违法违纪案件。通过此案，局纪委高度重视，并认真开展以案为鉴警示教育和专项监督。今年我局共立案查处案件2项，1项是在由于违反工作纪律，受到行政警告处分;1项是违反质监法，受到党纪处分。
二、履职情况。
本人任职四个多月以来，始终把学习作为提升政治素质、解决本领恐慌、适应角色转换的重要手段，能不断加强《党章》等理论学习，重点学习习近平总书记重要讲话及十八届历次全会精神，不断增强党性修养和政治意识、大局意识;同时加强了对《廉洁自律准则》、《处分条例》、《问责条例》等相关法律法规的学习，能自觉严格执行廉政自律各项规定及各项要求，以不断适应岗位和工作要求，严于律已，宽以待人;坚持网上在线学习和区委组织的讲座学习、参加纪委组织的纪检干部培训班及水利局组织的法治培训学习，通过学习本人受到了很好的教育和启发。本人在工作分工内，做好了对机关和基层站所作风建设的明查暗访和督查，加强并参与了招投标活动的全程监督，对重点科室和基层站所负责人开展了谈心提醒活动，对信访件的督查督办，做到件件有落实。本人无违反规定收送现金、有价证券、支付凭证和收受干股等十项规定要求报告事项。
三、存在的不足。
主要表现在：一是对水利工程项目建设监督的力度、深度、广度还有待进一步加强，在一些工程建设中如招投标和工程项目变更等方面，没有进一步深入整个过程监督;二是对作风建设监督的方式、方法、手段有待进一步创新和完善，查处案件的能力和水平还需进一步的提高;三是对人员招录、干部选拔任用等相关方面监督有待加强;四是本人任职时间短，主动学习岗位知识不够，认识不透、理解不深。这些不足将在今后的工作中不断加以克服和改进。
市纪委委员述职述廉报告
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
根据组织安排，本人于2020年负责信访室、第六至第九监督检查室工作，今年6月调整分工，负责第一、第三纪检监察室工作，同时担任市委巡察组组长，负责第一巡察组工作。一年来，在市纪委常委会的正确领导下，本人立足岗位，认真抓好所负责工作的统筹协调，严守纪律，切实做到担当负责、干净干事。现将一年来履职以及勤廉情况报告如下：
一、抓政治建设方面。
一是思想上加强政治理论武装。纪检监察工作的政治性、政策性强，我始终将加强政治理论学习放在重要位置，能够做到积极利用本委中心组理论学习、所在党支部学习、个人菜单式学习以及参加党史学习教育、委机关“打铁必须自身硬”“学习恩来精神，牢记初心使命”等主题教育活动等各类载体，认真学习领会习近平总书记系列重要讲话精神，坚定“四个意识”，做到“两个维护”，不断从思想上、认识上、政治上站稳政治方向、政治立场，提高政治鉴别力和政治敏锐感，坚持工学结合、以学促干，努力提高政治指导工作能力。二是工作上遵守政治纪律规矩。能够自觉在市纪委常委会的领导下开展工作，自觉服从常委会和领导的工作安排，严格执行重要工作的请示汇报制度，决不越权擅断。树立全委工作“一盘棋”思想，作为市纪委常委会的一员，既种好分管工作“责任田”，又积极协助配合好其他委领导相关工作，共同推进全委工作高质量提升。三是业务上把握政治综合效果。能够认真履行好分管工作的“一岗双责”，抓好办案队伍与办案质量这两条“生命线”，自觉做到以身作则，坚持多到科室座座，多与同志谈谈，在要求上摆进去，在工作上领好头，在管理上常提醒。
二、抓工作推进情况。
（一）关于信访室工作。
三是围绕责任落实抓推进。采用“每月对账”“季度通报”等形式对基层信访件办理、澄清正名等工作开展跟踪督促，对办理工作存在逾期办结、办理质量不符要求等情况，及时“点对点”督导。
会同市相关部门加强对全市重点产业项目落地见效情况开展专项监督，助力推动产业发展；
三是深化落实“三项机制”。积极运用容错纠错、改革创新风险备案明确的12类领域的适用范围，放大制度效能。上半年共适用容错纠错x例,改革创新风险备案1例,并同步落实改革创新风险备案项目的申请单位风险防控的主体责任。
（三）关于第一、第三审查调查室工作。
一是紧盯案件查办不放松。查办案件是审查调查室的核心职责，围绕年初目标任务，牢固树立紧迫意识、责任意识，会同两个办案室主任齐心协力，以为求成案、以案带案的意识，做精做细初核工作，抓好每一条问题线索尤其是重点线索的有效处置。今年以来，一室、三室共查办党纪政务案件xx件，其中采取留置措施x件，移送司法机关x件，制发《纪检监察建议》1份，查处了xx镇涉农保险领域相关村干部违反廉洁纪律案件并带动我市涉农保险领域开展专项治理工作，查处了xx镇相关镇村干部在征地拆迁领域的贪污、受贿、行贿等系列违法犯罪窝串案。二是紧盯成效提升不脱节。将法治思维贯通执纪办案全过程，在对涉嫌违纪违法的党员干部、公职人员的处理建议方面，坚持严肃查处、震慑腐败与惩前毖后、教育挽救有机结合，准确运用好“四种形态”，综合考虑面上法纪平衡，科学合理提出处理意见。坚持办案工作中体现“三不一体”推进理念，克服就办案论办案的惯性思维，要紧密结合“三不一体”推进的要求，以案件为剖析样板，综合考量相关党组织及其负责同志在全面从严治党主体责任履行以及在制度建设、风险防控等方面是否存在薄弱环节，综合运用问责追责、“两书”发放等手段，放大办案工作服务源头防腐的作用。三是紧盯队伍建设不懈怠。牢记分管工作第一责任人的责任意识，督促室主任落实好对室内同志培养和管理的主体责任，在办案工作纪律、保密纪律、组织纪律尤其是安全纪律等方面带头示范，一级抓一级责任落实，规范有序处理应急突发情况，未发生重大安全或舆情事故。督促坚持好案后分析机制、典型案例剖析机制，总结得失，提升科室同志整体办案能力，锻炼文字综合能力。督促科学搭配好室内同志的力量组合、工作安排，尤其是关注新进同志、年轻同志的培养和一线锻炼，确保各项工作有序有效落实。
（四）关于市委第一巡察组工作。
一是加强学习，适应角色。及时加强对巡察工作有关制度、《巡视巡察工作操作指引》以及《巡视巡察参考》等业务书籍的学习，吸取丰富知识储备，增强对巡察工作的感性认识。坚持边学边干，以工促学，积极向身边同志、兄弟组同志请教，在实际的巡察工作中学思践悟，不断加深对巡察工作的认识，努力提升工作能力。二是统筹力量，推进工作。今年以来，在市委巡察办的指导下，在巡察组两位副组长和组内同志们的支持配合下，第一巡察组各项工作有序推进，圆满完成了对市财政局、文旅集团以及市委办、市政府办等x家单位的常规巡察工作,同步开展了对市财政局、文旅集团巡察反馈意见整改工作的动态跟踪监督。同时，按照市委巡察办的部署，开展了对x家单位巡察整改工作“回头看”督查，对督查中发现的问题及时报送巡察办研阅。三是有序保障，规范管理。抓好工作规矩的执行，常态化坚持好每周组长碰头例会、定期组务会机制，共同研究会商一周工作安排，及时向全体组员传达上级相关精神和最新工作要求，集体研商具体巡察工作的相关方案与措施等。坚持履行好带队伍的第一责任人责任，抓好组内同志包括借调同志的队伍管理，以身作则，严格执行好巡察办以及委机关工作要求，严格遵守巡察纪律、日常工作纪律以及请示报告等纪律要求，严防“灯下黑”。
三、抓作风自律情况。
坚持守土有责、守土负责、守土尽责，一是以积极向上的姿态对待工作，遇到困难和挑战能做到不推诿不退缩，敢于统筹协调，认真工作，干好工作。二是以求新求精的责任对待工作，不以完成任务为最终目标，经常提醒自己反省工作的得与失，虚心接受领导与同事的批评建议意见，牢固树立工匠精神，积极思考，力求打破惯性思维，提升工作质效。三是以共事共进的热情对待工作，紧紧依靠和团结科室主任与全体科室同志共同努力推进工作，争取板块纪委、纪检组同仁的支持，形成了同心同力、同频共振的工作氛围。今年以来，一室、三室的办案工作以及第一巡察组的巡察工作，都得到了相关板块、纪检组的支持与配合，借此机会，表示感谢。四是以决不逾越的纪律对待工作，自觉以更高的标准、更严的纪律要求自己，始终注重守纪律、讲规矩，严格遵守执行“六项纪律”，以“忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁”为标尺，提高自身免疫力，维护良好形象。
回顾一年来的工作，取得了一定成效，离不开组织的关怀和领导的关心，离不开相关板块、派驻组的大力支持，更离不开办案室以及组内同志们的辛勤付出与努力拼搏。同时，限于自己的能力水平，工作中也曾紧张、烦躁，对照任务形势和岗位职责还有差距，比如，如何更好地适应新形势创新思维开展好执纪办案工作，怎样将“三不一体”推进要求贯通到办案工作等方面还有待“补短板”。新的变革带来新的要求，新的形势要有新的作为，我更需要努力克服困难，保持恒心和毅力，以钉钉子的精神，狠下功夫，为我市纪检监察工作高质量发展贡献力量。
镇纪委述职述廉报告
20xx年按照上级的统一部署，认真学习贯彻落实党的十八大精神，坚持以邓小平理论、科学发展观为指导，紧紧围绕经济建设中心和改革发展稳定大局，解放思想，大胆开拓，狠抓党的思想、组织、作风建设，突出监督检查、执法监察、信访举报治本抓源头，党风廉政建设和反腐败工作不断深入，不断增强党组织的凝聚力和战斗力。为全镇各项工作提供组织保障和纪律保障。以实现##新跨越为目标，努力开创各项工作新局面。现将一年来的工作汇报如下：
一、加强理论学习，提高自身素质。
坚持集中学习与业余自学相结合，深刻领会科学发展观精神实质，认真开展读报思廉活动，认真学习认真学习贯彻落实党的十八大精神、党内〈〈两个条例〉〉、广安市“八条规定及禁令”的精神实质及业务知识，全面了解和掌握党和国家关于党风廉政建设的法律、法规，力求政治头脑清晰，工作方向明确，处事重依据讲事实，力求客观公正，为人正直清廉，并不断加强自身修养和自我约束能力，树立正确的人生观、权力观、价值观，在行动上做遵纪守法，贯彻党的基本路线等方面的表率。
二、密切上下关系，加强团结协作。
正确处理党委政府集体领导与个人分工负责履行职权的关系，正确协调上级部门的指导与本镇开展工作的实际之间的矛盾，认真对待下级和群众的意见建议和要求，慎重处理各位班子成员之间的'工作配合和合作。坚持个人职责范围内的事大胆的按政策原则和本镇的规章制度及时果断的处理，不拖泥带水，不含糊其词;个人职责范围外的事与相关领导协商处理。对领导的指示和集体决定及时落实，灵活处置，不死板硬套，不固执已见，服从集体决议。尊重理解同志、团结同志一道工作。
三、牢记宗旨，勤政务实完成各项工作任务。
(一)党建工作。
围绕农村改革发展和稳定大局，按照“五好”镇党委目标协助党委抓好党委自身建设，一是年初就修订和完善了党委各项议事制度，坚持用制度来约束班子成员。同时要求班子成员自觉遵守各项规章制度。二是加强学习，树立全新的发展观念;一方面坚持学习制度化建立健全了中心组学习制度和领导干部自学制度，中心组每月坚持两天集中学习，明确学习内容、主讲人和中心发言人，保证学习时间，强化学习效果;另一方面，坚持理论联系实际，进一步认识镇情，更新观念，理清发展思路，拓展发展渠道，增强了运用理论解决实际问题和驾驭经济发展的能力。三是分工协作，班子成员能自觉维护班子团结，正确处理集体和个人，全局与局部的关系，通过召开民主生活会开展批评与自我批评，找出存在的症结，落实好改进措施。班子成员树立起了大局观念，团结意见，工作上能相互支持，形成整体合力。
采取送技术，送种子和纳入最低生活保障。今年七一发动机关、学校党支部党员捐款3000余元看望了xx名贫困党员，3户贫困党员纳入农村最低生活保障，充分体现了对他们的关心。从而发挥了广大党员的先锋模范作用，推动了全镇特色经济的发展与壮大。其次党群连心链工作效果明显，将机关支部农、林、水等技术骨干及辖区内学校支部党员骨干教师，畜牧站党员技术骨干吸收到党群连心服务队中来，该队将每位队员的姓名，服务内容，电话印制成卡片分发到全镇重点业主手中，业主有困难或需要服务的、只需打一个电话，就会得到该队的帮助。例如：红源养殖基地业主袁红从外地运回一批良种母猪，由于不懂技术，运回不久就发病，他在忙乱中拨通了党群连心服务队员宋定华的电话，该员在接到电话后迅速赶到现场，并组织畜牧站工作人员一道为猪治病，很快控制了局面，为业主挽回经济损失50余万元。得到帮助的业主很多，深受他们欢迎。再次，支部共建党员互助，“双三向”培养开展扎实，全镇支部共建结对三对，党员互助结对9对，他们分别是2村与6村，9村与4村，畜牧协会支部与六水沟党支部。全镇共有xx名致富能手计划培养成党员，现已参加入党积极分子培养即将吸收为预备党员的16名(代发明、张在华等)，20名党员已培养成致富能手，13名致富能手党员列为村级后备干部培养对象培养，今年已向党委推荐使用3名。党员绿色通道传信息，全镇25户贫困党员安装闭路电视，帮助15户贫困党员申请安装电话，5个村级活动室申请安装电话。三是围绕产业建经济合作社，针对我镇被列为全国旅游农业这一特色农村经济的亮点，积极探索发挥业主中党员的作用和大户的带头作用，因此，依托全国旅游农业示范点--黄花梨公司建立起了黄花梨联合社，带动党员和周边500户农户致富，依托生态农业园荆山药果业建立起了药果业专业合作社，带动党员和300户社员增收。四是发展党员有特色。今年新发展的16名农村党员中有15名是致富能手(代发明、张在华等)。五是党建信息完成较好，共上报30余篇信息，被采用20余篇。调研文章20余篇。六是电教片播放经常化，除利用大小会议会前会后播放外，各支部还坚持每季度播放电教片两次以上，做到播放收看有记录，观看后有讨论。七是深化了党员法律双进工作，13名法律骨干党员分别联系了一个村，义务为各村提供法律服务和主动调节民事纠纷，举办法律讲座和杜绝毒品宣传等25场次，而且捐款一千余元为贫困党员买种兔一百余只，帮助他们脱贫致富。八是创新干部管理机制。将德才兼备的村干部上挂镇锻炼，将镇中层干部下派到困难村兼支部书记锻炼，不断提高他们的综合能力。九是“双进双助”有声有色、成效显著。十是顺利地完成了村党支部换届工作，配齐配强了村级班子，为镇域经济提供有力的组织保障。
镇纪委书记述职述廉报告
本人于xx年x月份乡镇党委换届任xx镇党委委员、纪委书记，分管纪检监察、招商引资工作，兼任镇公共资源交易站站长，协助分管人口与计划生育工作，挂驻xx镇xx村。在县纪委和镇党委、政府的正确领导下，认真贯彻落实镇党委决策部署，全身心地投入到各项工作之中。现就认真履行职责，积极尽责，圆满完成今年上级交待的各项工作，现就具体工作学习情况汇报如下：
一、加强学习，提高认识。
一年来，为增长自己才干，拓宽视野，提高自身素质，我不断加强学习，并且收到了比较好的效果。一是积极参加了各级组织举办的集中培训，今年12月参加了市纪委组织的乡镇纪委书记专职培训，和今年7月底我镇的科学知识大讲堂学习以及11月初的关于十七届六中全会精神宣讲会，在学习和培训中，不断加强自身理论业务修养。二是系统学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想、十七大精神、科学发展观等理论知识；三是学习了现行法律法规及各种条例，通过这些培训和学习提高了自身的政策理论水平和工作业务能力，使自身的思想政治素质得到了较大的提高，为工作打下了坚实的理论基础。
二、做好工作，务求实效。
(一)、纪检监察工作。
1、抓责任落实。建立健全了以镇党委书记任组长的党风廉政建设责任制领导小组，扎实推进党风廉政建设。制定了《2011年xx镇党风廉政建设工作计划》，明确责任加强监督，将党风廉政建设工作进行责任分解，责任落实到人。一是签订责任状。年初，与各村（居、场）党支部、各镇直单位签订了《党风廉政建设和反腐败责任书》；二是注重抓落实。党风廉政建设工作重在抓落实，责任书签订后，牵头组成督查组到各村、各单位进行督促检查，特别强调要求党政领导班子成员做到“一岗双责”，负起反腐倡廉的责任。三是对村居一把手的监督。对新任村居干部，特别是村居主要负责人，对他们进行集体和个别任职前的廉政谈话，为他们打“预防针”。在严格责任追究的基础上，做到奖惩分明，对做得好的单位进行表彰、奖励。有效地维护了党性的权威性和严肃性。
2、抓教育防范。坚持以“科学发展观”重要思想统领党风廉政宣传教育工作，积极探索新形势下党风廉政教育的有效形式，将党风廉政教育纳入镇党委思想政治工作的总体部署，以党委统一领导，纪委组织协调的工作格局，一是利用镇村干部会议和镇中心组学习的机会，安排党风廉政建设相关内容，让党员干部认识到廉洁自律和一个人的成长、威信、荣辱的关系，增强了教育的针对性和实效性。认真组织班子成员和一般干部学xxx省、市、县关于实施党风廉政建设责任制，加强党风廉政建设和反腐败工作的规定。在全镇党员干部中播放反腐倡廉专题片，以正反两方面的典型警示广大党员干部，筑牢思想道德防线。
3、抓制度建设。努力把党风廉政建设纳入制度化轨道。一是建立和完善项目、财务、接待、公务用车等管理制度，用制度管事管人，预防管理漏洞的腐败。二是狠抓政务公开。坚持工程招投标制度。严格按照公共资源交易程序，公开招投标的程序进行，做到公开、透明、公正。三是全面实施村账镇代理制度，村居各项收支，纳入镇财政所管理之中，特别是抓好收入入账控制关。四是抓好农村基层党风廉政建设五项监督制度，深入完善制度建设，保障基层组织党风廉政建设的工作实施。五是建立工程招投标制度，镇公共资源交易站对村（居、场）各类工程项目实施招投标，凡是没有经过镇公共资源交易的工程，镇财政所不予入账，所有收支一律纳入财政管理。用制度和机制保证了党员干部廉洁自律。
4、抓好风险廉能岗位管理防范。紧紧围绕岗位、站所、单位职责，全面认真查找公共权力运行中可能引发腐败的风险问题，科学划分风险等级，有针对性的运用教育、制度、监督等手段，制定前期预防、中期监控和后期处置等措施，将风险管理理论引入惩治和预防腐败体系建设，紧紧围绕行政审批、行政执法、人事管理、财务管理、工程项目管理等重要岗位和关键环节，按照全面开展、突出重点、扎实推进、务求实效的总体要求，逐步形成覆盖全镇各级机关重点岗位、关键环节的廉能风险防范管理网络，建成相关配套制度体系。最大限度地降低腐败发生的风险，营造风清气正的干事创业环境。
5、加强信访接待，强化信访工作包案负责制，全面推行村情发布会制度。对突出的信访问题进行了包案负责，落实了见事管事制度，进一步强化了干部的工作责任心。镇成立了纪检监察监督站和民情服务站，每天安排了一名纪委工作人员值班，认真接待每个来信来访者，明确责任，变群众上访为干部下访，信访稳定工作取得实效。同时在各村召开村情发布会，发布各村（居、场）的财务收支、新农村建设、低保发放、土地审批等情况，把矛盾化解在基层和萌芽状态，加强党风廉政建设信息的上传下达。
6、抓案件查处和纠风治乱。一是抓好严肃查处违纪违法案件。坚持把查处党员干部违纪违法案件作为落实反腐败三项任务的重点，今年以来，我镇共立案查处各类违纪违法案件6件，给予相关责任人党纪处分11人，留党察看4人，党内警告4人，行政警告1人。二是抓好纠风治乱工作。认真抓好减轻农民负担工作，积极深入到各村检查税费改革工作，及时解决工作中出现的问题。
（二）、招商引资工作。
今年1-10月，全镇实现税收xx万元，其中国税xx万元，地税xx。完成数目比去年同期有较大增幅，1-10月，全镇共引进企业38家，其中机械租赁企业22家，建筑安装企业6家，商贸物流企业5家，工业企业4家（含1家入园企业和外资企业），林业开发企业1家。在做好招商引资的同时，积极督促20个村（居、场）年底前的税收进度，利用我镇积极筹建挖掘机大市场，打造挖掘机之都之际，进一步加强对机械租赁公司和其他引进企业的配套服务工作，营造良好的发展环境吸引更多企业来xx投资。合理有序组织镇村干部进行有目标的外出招商引资工作，积极开辟新的产业项目建设，为xx的经济建设做出更多贡献。
（三）、人口与计生工作。
建立计划生育目标管理考核制，实行计生工作的包村、包组责任制，通过目标责。
乡纪委述职述廉报告
（2012年9月）。
尊敬的各位领导、同志们：
我叫××，男，1975年10月出生，大专文化，1992年12月参加工作，本人自2006年4月任中共xxx委员会副书记、纪委书记以来始终坚持解放思想、不断开拓创新，积极主动履行职责，为我乡各项事业全面发展贡献出了自己的力量。作为乡纪委书记，按照党委分工，主管纪检监察、重点工程建设协调、安全生产，协管政治综治、信访维稳等工作。六年来在党委、政府的正确领导下，在班子同事以及广大乡村干部、群众的支持下，全力做好本职工作，较好地完成了各项工作任务。下面，我从五个方面汇报一下我的思想工作情况，请予考评：
一、认真学习、不断提高思想政治素质。
县委党校党务干部班培训等。二是系统学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想、十七大精神、科学发展观等理论知识；三是学习了现行法律法规及各种条例，通过这些培训和学习提高了自身的政策理论水平和工作业务能力，使自身的思想政治素质得到了较大的提高，为工作打下了坚实的理论基础。
二、摆正位置、积极当好参谋助手。
要，都不分份内份外，尽心竭力去做好，尽量不留遗留问题。通过班子的共同努力我乡党委在2008年度被县委表彰为“四好领导班子”、2009年度被表彰为“五好乡镇党委”，2010年度乡党委被县委表彰为“四好领导班子”。
三、认真履职、全面完成目标任务。
（一）做为乡纪委书记，积极主动履行职责。建立党风廉政建设责任制，深入开展党风廉政建设教育活动，增强拒腐防变能力。开展反腐倡廉形式政策宣传活动，认真落实乡党委、政府制定的各项制度，坚持廉洁从政，确保党风廉政建设取得实效。在2009年度我乡党委被市县两级评为“勤双优示范乡镇”，并且代表县接受了市检查验收。2010年度我乡党风廉政建设被县委考核评定为“一等次”。在反腐倡廉工作体系中取得了实效，在2010年工作中被县委评为惩防体系建设“二等奖”。
（二）在主管纪检监察工作期间，一是深入贯彻落实党风廉政建设责任制。首先将镇班子成员的责任明确细化，形成班子成员齐抓共管的氛围。其次抓好党风廉政建设教育学习，如组织开展集中纪律教育学习月活动，三纪教育活动等，提高党员干部的廉洁自律意识，再次是进一步健全镇委、镇府廉洁自律制度，规范镇委镇府干部职工行为，增强干部的廉洁自律的自我约束力。
二是加强督办督查力度，为全乡中心工作正常开展提供纪律。
保证，如对村级财务实行三级监督：加强源头监督，管理好村里的各项资金，资金实行村财乡管，村里每用一笔钱先要进行申请，由分管班子成员和乡长进行审批，再行拨款；加强过程监督。对重点工作拨出来的钱，由乡纪委审核把关。每一个工程，必须先申请、签订施工合同、打好预算、完工后做好决算，整个过程由乡纪委和相关技术人员全程把关监督验收，防止资金上的滥用；其他开支由驻村干部跟踪监督，确保每一笔钱都用在合理的地方；加强结果监督。每年由县经管局、乡纪委、乡经管站对村级财务进行审计，发现现问题及时整改。
三是坚持乡属部门的收费情况例行检查，落实跟踪监督，确保全乡不出现乱收费。
四是集中精力抓好案件查处工作，认真处理群众来信来访，对群众来信来访做到热情接待，积极办理。****年以来纪委共受理群众来信来访6宗，均及时办处，同时，发挥纪委一班人的工作积极性，按照“有案必查、违纪必究”的原则，对群众来信来访进行疏理，对党员干部涉嫌违纪问题进行排查核实。
关文件精神，坚持建立健全各项工作制度，并且强化制度落实，重视信访，加强案件查处。六年来，乡信访办共接待群众来访150多人次，受理上访问题35件，接转上级信访及县长热线15件。对于出现违纪干部，乡纪委进行了严厉打击。立案查处了xx村原支委反映现任支村委滥发滥补的事件，经查属实，且金额较大，分别对涉案人员给予了留党察看、严重警告、警告等处分；查处了xx村党支部书记等三名党员打牌赌博的问题。通过这些案件的查处，在全乡党员干部群众中起到了很好的震慑作用，超额完成了县纪委分配的办案任务，保证了全乡社会的稳定。
四、作好表率，加强作风及廉政建设。
6、2007年度公务员年度考核评定为合格，2007被县委、县政府表彰为抗洪救灾“先进个人”，2007年被县政协评为先进个人，2008年被县委表彰为“优秀党委工作者”，2009年度，被年度考核为优秀，2009年度被县纪委评为“先进个人”。2010年度被县委表彰为督察工作“先进个人”。
五、深入剖析、明确努力方向。
五年来，本人思想上取得了很大进步，工作上也取得了很大。
成绩，但自身还存在一些缺点和问题：如缺乏信心。对难度大的工作有时怕担风险、怕出意外，工作起来显得信心不足；缺乏创新。按部就班的开展工作多，缺乏开拓进取精神，求稳怕乱，很难开创新局面。因此，在以后的工作中我会更加严格要求自己，挤时间多学习政治理论知识和业务知识，多研究工作方法，锻炼创造性、多向性的发散思维习惯，做事站在大局、全局的高度想问题，不断提高自身综合素质及领导能力。为建设美好的新迎祥做出自己最大的努力。
县纪委委员述职述廉报告
各位领导、各位同志：
我于20xx年xx月任xx镇党委委员、组织委员以来，先后分管组织人事、考核、档案、危改、美丽乡村建设“两个硬化”工程建设、党政办等工作，联系应急、保密以及xx村工作。一年来，在镇党委、政府的正确领导下，在班子成员的帮助配合下，在广大机关干部和村组干部的支持和协助下，我认真学习贯彻党的十九大精神，始终坚持以科学发展观为指导，在思想上积极进取，在工作上求真务实，在生活上从严要求，谦虚谨慎，恪尽职守，很好地完成了组织上交付的各项任务。现将一年来履职情况作述职报告如下：
作为一名刚走上副科级领导岗位的年轻干部，虽然自己有过一定的机关工作的经验，但新的岗位、新的环境提出的却是更高的能力和要求，因此，在一年的工作里，我始终坚持把勤学、好问、善思作为自我完善和提高的重要途径。
一是坚持从书本和文件学，学以致用。一年来，我始终坚持主动学习各种政治理论知识，主动参与深入学习科学发展观活动和创先争优活动，坚持用先进的理论武装思想、指导实践。全年共认真阅读了《xxx讲话实录》、《当代xx》、《求是》等报刊书籍，丰富了精神食粮。坚持认真学习和领会各级文件精神，重点学习了党的十九大精神、省委十一届二次、三次全会、市委一届四次全会等会议精神。同时结合农村基层工作需要，认真学习了党在农村的各项路线、方针、政策以及如何处理新时期农村工作的方式、方法等。二是坚持坚持向领导和同事学，多思多问。一年来，在每次班子会上对全镇各项工作的情况通报、交流讨论中，我都坚持认真地边听边记边思考，做到既记在笔尖上，又领悟在心坎里，使自己在完成一项工作任务的同时，学会一种思考，了解一种情况，掌握一种方法，便于今后工作的更好开展。
(一)尽心履职，全力推动组织工作。
1、村级两委换届选举工作。今年是村“两委”换届选举之年，为圆满完成全镇xx个村的任务，根据市委文件精神，结合我镇实际，我制定了科学严格的换届选举工作方案，全面宣传动员，并专门组织各村支部书记、换届选举委员会主任、选举工作相关工作人员进行了选举程序的学习培训。在近两个月的时间里，全面掌握各村换届选举情况，及时化解选举中出现的问题，严格按照规定的程序进行认真指导，顺利完成了全镇的换届选举工作。
2、扎实开展创先争优、四帮四促、群众路线教育实践等活动。一是按照市委组织部的活动部署认真组织各个支部开展民主评议党员活动。全镇各个基层党支部认真开展了领导点评、群众点评工作，积极营造各基层党支部创先进和党员争优秀的良好氛围。对于全镇活动中突出的先进基层党组织和优秀党员，我们认真对其经验和事迹进行总结汇报，向上级组织部门重点推荐了田坝村、苏嘎村等一批先进基层党组织，王华林、李敏等一批先进党员典型。二是按照市委安排，扎实开展党员领导干部民主生活会，领导班子和班子成员对会上发现的问题和不足，认真梳理，切实整改，达到了团结-批评-团结的目的。三是强化学习提高，深入宣传动员，认真开展群众路线教育实践活动切实增强党员干部与群众的血肉联系。
3、加强党员干部队伍建设。为加强对村级队伍和村干部的日常管理，今年我根据往年的考评细则和班子会的讨论意见，重新制定了我镇领导班子成员绩效津贴考核管理办法、镇村干部考核管理办法等制度及相应的考核细则，将中心工作与全年考核挂钩，完善制度管理，注重动态考核，将工作责任明确落实到部门、落实到村、落实到人。为确保党员队伍的健康蓬勃发展，在全年的党员发展上面，我始终严把关，坚持对入党积极分子、预备党员进行资格审查、座谈调查，专题向党委会议汇报。
4、推动村级活动场所建设。为使基层组织和群众能有一个良好的政治、经济、文化活动场所，今年，我们将村级活动场所规范化管理作为全年组织工作的重点，按照市委组织部的安排部署，规范了全镇各村值班、公章使用、民生事务代办的制度化建设。
5、扎实开展干部驻村工作。一是按照省、市的安排意见，我镇共抽派xx名政治思想素质好、作风正派、工作能力强的机关干部配合区级部门下派的干部组成x个同步小康驻村工作组x个美丽乡村建设驻村工作组，深入村组认真开展工作，坚持与老百姓交心谈心，积极为老百姓办实事做好事，一年来，共为全镇百姓办好事实事xxx件，协调资金xxx万余元，得到了群众的一致好评。二是加强驻村干部考核管理。拟写了《驻村干部绩效考核管理办法》，从工作作风、工作实绩等方面加强对驻村干部的考核管理，并将驻村工作信息及时上传到万村千乡网，强化了对驻村干部的监督。今年，我镇根据市委要求，将驻村干部xx和xx等两位同志上报组织部参与评选“xxxx年优秀驻村干部”。
6、认真完成组织日常工作。坚持干部学习制度。认真组织镇村两级干部学习市区党代会会议精神，使全镇发展型、学习型党组织建设深入推进。开展组织督查工作。半年基层党建工作的督查，通过与村支两委干部座谈交流，全面了解到新班子的运行情况、发展规划以及存在的困难和问题，摸清了各村党建工作情况，明确了工作思路，并提出了很多发展建议。扎实开展非公党建、农民讲师宣讲活动等工作。
(二)档案管理工作：按照创建全省社会主义新农村建设档案示范(县)市要求，完成我镇镇村两级档案的规划编制、分类归档等工作，档案管理工作在全市跃上新台阶，机关档案管理工作达到贵州省档案管理的一级标准，并已挂牌。
(三)扎实开展美丽乡村“两个硬化”工程建设工作:自接管两个硬化工程建设以来，通过加强对物资发放和监管、工程进度跟踪督促、质量指导督查等措施，组织对全镇xxxx户需要院坝硬化和连户路硬化的农户实施硬化，目前，共完成全镇有条件实施硬化的xxxx户农户的院坝和连户路的硬化工作，其中院坝硬化xxxx户,连户路硬化xxxx户。
(四)其他分管工作：一是充分发挥党政办上传下达，后勤保障等方面的作用，一年来，认真做好文件的签收转批、撰写印发，电话接转、公车派用、公务接待等工作，有效解决各项工作顺利推进的后顾之忧。二是干部考核工作。今年以来，先后制定出台了《党政领导班子绩效津贴考核管理办法》、《镇干部“百分千元”考核管理办法》和《村干部“双考双评双挂钩”动态跟踪考核管理办法》等制度性文件，并按文件精神扎实有效开展领导干部和镇村干部的绩效考核工作。认真抓好其他分管的业务工作，并按上级部门和党镇主要领导要求全面完成各项工作任务。
(五)联系村工作:按照镇党委政府的安排部署，今年我联系先进村工作。在驻村工作组的协助下，在全体村干部的全力支持下，扎实开展人口计生工作，顺利完成了村“两委”的换届选举工作，较好的完成了新型农村社会养老保险、参合金收缴、“两个硬化”工程建设等工作，并全面完成党委政府交待的其他各项工作任务。
作为一名党员干部，始终做到了正确对待和行使手中的权利，淡化“官念”和权欲，用平常心看待官位，用责任心看待权力，做到立党为公，执政为民。一年来，在公务活动和社交活动中都做到了严格遵守廉洁自律的规定，做到了廉洁奉公，忠于职守，没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。遵守组织人事纪律，在下半年的村支两委换届选举中严格按照干部选拔任用工作的制度办事，没有借选拔任用干部之机谋取私利，在思想上筑牢了廉政防线，在行动上践行了廉政准则，在工作中培养了廉政心态。
反省一年来的工作，我清醒地认识到本人还存在一定的问题和不足：一是工作的计划性不够。由于基层的工作量大，经验也还不丰富，导致了工作预见性、前瞻性还存在欠缺。二是深入基层，调查研究不够，导致工作的针对性不足，在解决群众关心的热点、难点问题上和处理方法上还存在一定差距。在今后的工作中，我将继续保持优点，不断积累工作经验，努力提高自己的工作能力和水平，对存在的问题和不足认真地加以克服和解决。
述职人：xxx。
20xx年x月x日。
镇纪委述职述廉报告
按照党委分工，本人20xx年依旧分管组织、纪检、宣传、工会、共青团和妇联工作。一年来在区党委、管委会和镇党委、政府的正确领导下，与镇党政班子成员一道，团结和依靠广大干部职工和人民群众，紧紧围绕区委和镇党委工作思路，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻精神和科学发展观，立足岗位、履职尽责，以“三思三创”作风建设主题实践活动、创先争优活动和基层组织建设年活动为抓手，积极探索推行“321”、“5+2”等工作法，狠抓基层组织建设和干部队伍建设，形成了组织保障有力、廉洁勤政务实的工作格局，为全镇开发建设发挥了应有的作用。现述职述廉如下：
一、勤于学习，不断提高自身政治素质。
为使自己能适应繁杂工作，我始终坚持加强理论学习，用科学的理论来武装头脑，坚持以自学为主，充分利用参加各种培训和会议的有利时机，不断加深理解和拓宽学习领域，逐步适应新形势、新任务发展变化的需要，在学习中特别注意三方面的学习。一是自觉坚持基本理论和基本知识的学习。对镇党委安排的学习，能认真思考，除积极参加党委理论中心组安排的集中学习外，尽力挤出空闲时间和晚上坚持自学，进一步加深对党的基本理论和党的基本知识的理解认识，以不断增强运用马克思主义的立场、观点和方法的能力，并结合工作的实际，撰写学习心得。二是努力坚持时事政策的学习。在繁杂的日常工作中，尽力挤出空闲时间，坚持认真阅读上级党委政府的文件和党报党刊，及时认真地了解把握上级党委政府的决策和意图，把握党的基本方针和政策。在工作中能结合实际认真贯彻执行党的路线、方针、政策，时刻保持清醒的政治头脑，在讨论决定有关具体问题上，能坚定地站在党的原则立场上，坚持真理，敢讲真话，说实话，不随波逐流，见风使舵，自觉维护党委政府的权威，服从书记、镇长的领导，虚心听取其他班子成员及干部职工的意见建议。三是虚心向身边工作的同志和群众学习。在各项工作中，我时常注意好的典型、好的经验，虚心向同志和群众请教，坚持从群众中来到群众中去的工作方法。
二、严于律己，始终树立自身良好形象。
一年来，我始终不忘自己是党员领导干部，是人民的公仆。始终坚持对自己高标准、严要求，时刻警醒自己，在工作中努力做到求真务实，深入实际，贴近群众，积极宣传党和政府的主张，贯彻落实党委的工作思路和各项目标任务，摆正位置，当好书记、镇长助手，做到到位不越位，在位不缺位，遇有复杂疑难问题时能够身处第一线，从不推卸责任或转嫁责任，从不搬弄是非，从不背后做动作;能够与同志们保持经常性沟通，力争做到相互理解、相互支持。协调组织好组织、纪检、宣传、工、青、妇工作，为全镇“三个文明”的建设努力工作。在生活上甘于清贫，不用公款吃喝玩乐，请客送礼，不向单位报销过不合理的费用，严格遵守单位的接待规定，不给单位增加额外负担。在纪律上严格要求自己，遵守单位各项规章制度，不迟到早退，保守秘密，不做影响团结的事，努力维护班子的团结和权威，自觉遵守党内法规和国家法律，不做有损党员形象和国家利益的事，踏踏实实做一名好党员，好公仆。
三、牢记宗旨，扎实完成分管工作。
一年来，在党委、政府的直接领导和全镇上下的关心支持下，通过镇党政班子的领导配合和镇村各级干部群众的共同努力，我力尽所能、尽职尽责、尽心尽力地做好分管工作。
1、党建工作扎实推进。
围绕农村改革发展和稳定大局，按照镇党代会提出的建设“三个”东钱湖的目标，大力加强基层组织建设。一是协助书记抓好党委自身和机关干部建设。健全党委理论学习中心组学习制度，积极实施“党政人大领导班子成员上讲台”活动;定期召开党政班子民主生活会、开展批评与自我批评，查找不足，共同提高;在镇党委班子中大力推广“文建明工作法”，督促镇领导班子健全科学运行机制，切实履责，有效发挥领导核心作用;建立完善机关工作人员考核办法及实施细则，保障日常工作有章可依。落实镇机关干部联村(企、居)指导员“三二一”制度，强化联村(企、居)指导责任。全年，全镇机关干部走访村(企、居)77个，帮助制定工作计划、整改方案等130余条，协调解决问题、困难20余个;走访镇内重点骨干企业30多家，协调解决企业迁建、房产租赁等问题10余个;走访农户450余户，召开各类座谈会40余次，汇总整理问题反映和意见建议共6大类30余条。二是狠抓村班子建设。开展村级班子“届中回头看”，调整村支部书记3名，选派2名机关中层干部下村担任村书记;落实公开承诺制，各基层党组织和党员向社会、群众做出公开承诺;储备农村“三支”后备队伍，完成入党积极分子培训，公开选拔5名村级后备干部;充实大学生村官队伍，公开选聘了6名大学生村官。落实大学生村官轮训等素质提升举措，有4名村官进入村(社区)两委班子，5名村官任村主任助理。加强对选聘、选派工作的领导，创造条件支持他们发挥聪明才干;开展谈心活动，及时解决部分村干部工作无思路、消极应付或班子内耗问题，提高整体合力。三是强化队伍建设。切实加强党员教育管理，确保党员队伍的先进性和纯洁性。严把党员发展“入口关”，全面实行党员发展票决制，探索实施党员教育积分卡管理，全年培养入党积极分子131名，发展党员67名;实施基层党组织晋位升级工程，全镇各基层党组织普遍实现晋位升级，获得市委创先争优督查组的充分肯定;实施基层党组织党建亮点工程，培树“幸福党建”品牌，探索“五合四分”式的开放式组织生活;实施“两新”组织党建扩面工程，“两新”组织党建覆盖率达到100%，召开两新组织党建工作现场会，组织党组织负责人学习培训，推进两新组织规范化建设。
2、群团工作创新中彰显活力。
工青妇工作紧紧围绕全镇开发建设工作大局，积极探索社会管理创新，切实履行社会服务功能，创先争优、扎实工作，取得了新的发展。一是主动服务促发展。镇总工会深入企业广泛开展形势政策宣传活动和“忠诚与责任”主题教育实践活动，提振企业和职工克难攻坚的信心，实施了服务企业促发展，服务职工促和谐活动，推进构建和谐劳动关系和社会管理创新，努力促进我镇企业健康发展;镇团委着力打造“爱在钱湖、美在钱湖、乐在钱湖”青年文化品牌，组织参加了学雷锋系列公益活动、五四青年晚会、千人健步行动，环境卫生整治活动，相亲交友活动。妇联精心组织以家庭为单位，开展了家庭才艺秀表演，家庭教育宣传实践月活动，“亲子共读”、“亲子故事会”等亲子互动活动，不断深化“和谐家庭”主题。二是围绕大局做贡献。开展各类维权宣教工作，举办法律服务培训班，让企业广大职工守法、懂法、学法、用法，切实维护自身合法权益，推进“青年维权岗”活动，举办了“维护妇女权益，构建和谐家园”国际家庭日广场宣传服务活动，开展了法律服务志愿服务活动，为困难职工免费提供法律援助;开展了夏日送清凉、金秋助学等各类扶贫帮困和慰问活动;组织开展了环境卫生整治、打非治违”无照违法非法经营摸底排查等志愿服务活动。三是创先争优显现活力。以“创先争优”、“三思三创”等主题实践活动为契机，开展“和谐企业”、“青年文明号”、“巾帼文明岗”等创建活动，激励各行各业职工、团员青年、妇女立足岗位、创先争优。十名青年志愿者获年度“优秀青年志愿者”表彰，十支队伍被分别授予“环境保护青年志愿者服务队”等队旗。韩岭小学等5家单位被评为20xx年度市巾帼文明岗，钟月平等10名同志被授予区“十佳巾帼岗位明星”称号。
3、党风廉政建设工作不断深入。
加强农村基层党风廉政建设是认真贯彻落实党风廉政建设工作责任制，推进惩治预防腐败体系建设的重要内容。作为乡镇纪委书记，我深感责任重大而光荣。在工作中我要求纪委同志不仅要有过硬的业务水平和能力，而且要有过硬的政治素质和修养，在党委和上级纪委的领导下，以坚强的政治品格、高尚的人格魅力，优良的工作作风，忠实履行党章赋予的职责和使命。今年主要工作：一是认真落实党风廉政建设责任制。制定了《20xx年党风廉政建设和反腐败工作责任分工》，部署了5大类30项主要工作任务，将党风廉政建设和反腐败工作任务层层分解落实具体的单位和责任人，形成了“一级抓一级、层层抓落实”的工作机制，进一步明确了我镇领导干部一岗双责的责任要求。制定了《20xx年度“三重一大”保廉实施意见》，明确了19项决策内容、6个方面的责任追究条款以及责任追究的主体和处理方法。二是抓好基层党风廉政建设。在全镇各村普遍实行了党务公开，坚持以念好“详、变、活、规、实”五字经为统领，制定了17项党务公开内容，不断探索基层党务公开新途径。普遍建立了村务监督委员会，进一步规范我镇村务监督委员会工作职能，充分体现村监委会的监督效果，起草了《东钱湖镇村务监督委员考核制度》，形成了3大类27条考核标准，建立了奖罚分明的工作机制。普遍设立了村级便民服务中心，全面拓展了便民服务内容，在坚持原有5大类30余项服务内容不变的基础上，探索将钱湖人家社区便民服务中心的服务内容，与社区特点相结合，形成了7大类70余项的服务项目，代理各类事项5452件，办结5431件，办结率99.6%，使党风廉政建设全覆盖。三是狠抓了效能作风建设。组织全体机关干部、村(社、场、居)支部书记专题学习《机关效能建设八项制度》，全面签署了“机关效能建设八项制度”干部履诺书，同时，由镇纪委牵头联合组织、人大等有关部门，采取自查自纠、重点检查、明查暗访等方式，经常性开展以“机关效能建设八项制度”为重点内容的监督检查，切实提高制度的执行力，确保承诺落到实处。全年组织各类效能督查6次，发现问题3件次，并通过当面责令整改的方式告知当事人要求整改。四是做好案件查办工作。在案件查办中严把事实证据关、严把材料审核关、严把定性量纪关。全年，共受理举报信访问题8件，其中与鄞州区检察院联合调查1件，调查询问有关人员累计67人次，给予诫勉谈话通报1人，调整工作岗位一人。
回顾一年来的工作历程，虽然做了大量艰苦细致的工作，取得了一些成效，但仍然存在许多不足。一是思想上有时存在着畏难情绪，尤其是个别村村级班子调整、征地拆迁等棘手问题，往往瞻前顾后;二是自学上还抓得不够，思想不够解放，没有充分利用休息时间进行知识更新和积累。三是性情急躁，对干部职工关心不够，说话办事方式不够讲究，容易得罪干部群众。针对以上存在的不足，我将在今后的工作中认真加以改进。
纪委书记述职述廉报告
尊敬的上级领导：
根据县纪委、县委组织部的统一部署，按照宝委办发(20xx)xx号《关于对20xx年度落实党风廉政建设责任制进行检查考核的通知》要求，现将本人将2018年来的思想、和党风廉政建设情况汇报如下：
按照党委分工，本人负责纪检和政府常务，分管党务、群团、人武、办公室、政法、社会治安综合治理和信访稳定。
一年来，本人在镇党委的正确领导下，围绕镇党委提出的总体思路，埋头苦干，扎实，各项都取得了较好的成绩。
1、机关管理方面：xx镇作为宝应的城关镇，人口多，区域大，机关事务烦。作为镇常务书记，本人牢固树立服务意识，围绕镇经济目标，处理和协调好机关各项事务，注重发挥机关干部的主观能动性，集思广益，团结共事，务实干事，充分调动方方面面的积极性，严格执行财务报批制度和公务用车管理规定，压降机关日常非正常开支，切实加强机关干部作风转变，大力营造良好的学习氛围，促进机关干部整体素质提高，增强执政为民，服务于民的能力。
2、党群组织建设方面：加强党的建设是做好其他各项的重要保证。今年来，本人认真贯彻执行党的各项方针、政策，坚持通过加强党的建设，切实增强党组织的凝聚力、战斗力和号召力，把全镇广大党员干部群众的心凝聚到了一起。社区党建坚持以典型引路，选择进行党建试点，促进文明社区建设;农村党建从培养“双带”型党员干部入手，充分发挥农村党(总)支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，实现了农村经济的快速发展，增加了农民群众的收入;认真落实村级核编定员，扎实搞好第七届村委会换届选举，促进了基层民主法制建设;重视加强非公经济组织的党建，先后在20多家私营企业建立了党支部，使党建的外延有了进一步拓展。工会、妇女、青少年继续加强，人武取得了新成绩。
3、信访方面：随着“城市化、工业化”进程的加快，我镇的信访重点转移到了房屋拆迁、下岗职工安置等方面，形势十分严峻。对此，在调整和充实镇信访领导小组，成立矛盾调处中心的同时，本人围绕人民群众关心的热点、难点问题，及时协调处理，化解矛盾和纠纷。共接待信访人员318批次，1250多人，处理人民来信29封。
4、纪检政法方面：贯彻执行党风廉政建设规定，加强对党员干部党风党纪教育，对有违纪违规问题的同志，坚决做到不纵容、不袒护、不包庇，有错必纠，有案必查，惩前毖后，治病救人。全年共查处违纪案件4起，涉案人员4人。认真开展“群众满意基层站所”和“群众满意执法大队(单位)”评选活动，着力优化经济发展环境。深入开展“四五”普法活动，强化社会治安综合治理，全面推进“平安xx”创建活动，科技创安有效落实，社会治安状况进一步好转。
实践使我认识到，作为党的领导干部必须具备敏捷超前的思维，务实创新的作风，昂扬向上的精神状态，才能创造性的开展，才能圆满地完成党交给的各项任务。为此，本人在中坚持做到以下几点：
1、注重学习，提高自身素质。一方面认真抓好自身学习;一方面督促抓好机关和基层党(总)支部班子的学习，坚持机关周末学习制度、党委中心组学习制度等，通过学习为进一步开展创造了条件。
2、改进作风，提高效率。中，始终坚持谦虚谨慎、戒骄戒躁的作风，团结同志，加强班子成员之间的感情沟通，经常通过座谈等形式增进了解、消除误会。坚持理论联系实际的作风，勇于向群众学习，向实践学习，按照“三个代表”重要思想的要求，把群众拥不拥护，答不答应，作为检验自身的标准。信访是反映社情民意的窗口，本人做到变上访为下访，通过多种渠道倾听群众的心声，把握群众的思想脉博，认真对待和处理群众的每一次来信来访，并明确专人办理，对重点信访件做到亲自过问，及时跟踪落实。同时要求全体机关干部多深入基层，加强与人民群众的联系，切实帮助解决实际问题。今年全镇群众集访越访较以往明显减少，为开展招商引资，加快经济和各项社会事业发展创造了较为宽松的环境。坚持艰苦奋斗的作风，本人与其他同志一道踏实苦干，一年来几乎没有一个完整的休假日，坚持指挥战斗在第一线，不怕吃苦，不怕困难，受到同志们和群众的一致好评。
3、开拓创新，提高目标要求。新的形势、新的要求，没有开拓创新、与时俱进的精神是不行的。一年来，本人从提高各项要求的准线出发，一是积极探索路数，大兴学习和调查研究之风，坚持结合全镇实际，创造性开展;二是突出抓好重点、难点问题，坚持把加强经济建设作为重点，认真抓好优化经济发展环境建设、党的组织建设;三是坚持抓大、放小。充分发挥基层一线人员的作用，调动他们的积极性，推进的开展。
今年来，本人严格按照“五个不准”、“五个严禁”、“四个严格控制”、“四个坚决制止”等规定，坚持以身作则，廉洁从政。
1、严于律己，筑牢思想防线。坚持认真学习上级关于廉洁自律的各项规定，坚决反对腐败，坚持加强世界观的改造，严格按照上级的有关规定要求自己!牢记党的宗旨，坚持从思想上筑牢防线。
2、封堵疏漏，严控腐败源头。本人清醒的认识到，腐败都是由于某些领导干部放松了对自己的要求，尤其是没有或疏于对身边人、身边事的管理造成的。一年来，在筑牢思想防线、防微杜渐的同时，十分注意对身边人身边事的管理，加强思想教育，不让某些人员从此打开缺口。一年来，本人从没有凭感情、凭关系，违反原则推荐过一个干部;从不用公款支付应由个人承担的任何费用，从未在本镇范围内介绍自己的亲属介入一项工程、购买一寸土地，多次拒收和退还当事人的礼品、礼金，较好地遵守了廉洁从政的各项规定。
3、以身作则，带头树好样子。本人经常进行自我对照检查，并通过民主生活会等方式，主动接受党员干部和人民群众的监督，时刻以自己的模范行为带动和影响大家。
4、建章立制，推行责任管理。为切实防止腐败，在严格要求自己的同时，坚持与党委的要求保持一致，通过订立制度，明确责任，切实抓好镇机关和基层单位党员干部的廉洁自律，较好地促进了全镇反腐倡廉的开展。
一年一度的述职述廉，既是一个检查对照、自我反省的过程，也是鼓励、鞭策我们努力的举措。通过检查对照，本人深深感到，今年的虽然取得了一些成绩，但是与县委和上级的要求、与新形势的要求还有一定的差距。面对新的任务，新的机遇、新的挑战，本人将进一步解放思想，务实创新，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，做到以一颗平常心对待成功，以一颗赤诚心对待同志，以一颗火热心对待，争取以更新的高度、更大的力度，推进自己分管的各项扎实开展，努力为全镇经济社会健康、快速发展作出更大的贡献。
述职人：xxx。
2018年x月x日。