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最新高效课堂培训心得体会博客(大全6篇)

时间:2023-10-08 19:42:22 作者:温柔雨 最新高效课堂培训心得体会博客(大全6篇)

心得体会对个人的成长和发展具有重要意义,可以帮助个人更好地理解和领悟所经历的事物,发现自身的不足和问题,提高实践能力和解决问题的能力,促进与他人的交流和分享。我们应该重视心得体会,将其作为一种宝贵的财富,不断积累和分享。以下是小编帮大家整理的心得体会范文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

高效课堂培训心得体会博客篇一

近年来,随着科技的快速发展和互联网的普及,线上课堂培训成为了大家追求知识和提升自我的一种方式。我参加了一次线上课堂培训,并有了一些心得体会。在这篇文章中,我将分享我的感受和想法。

第一段:线上课堂的便利性

线上课堂的最大优点在于其便利性。我可以在任何时间、任何地点参加课程,只要我有一台电脑或手机和网络连接就可以。相比传统的实体课堂,这种灵活性和自由度确实让我感到非常方便。不再需要长时间的通勤和排队等待,我可以轻松地融入到自己喜欢的课程中,并能随时回顾和复习课程内容。这让我觉得参加线上课堂非常值得。

第二段:线上互动的体验

虽然线上课堂与传统课堂有一定的差异,但并不意味着缺乏互动和交流。在我参加的线上课堂中,通过文字聊天室和视频会议,我与老师和其他学员之间建立了良好的互动和联系。我们可以随时提问和回答问题,分享自己的见解和经验。这种实时互动让我感到线上课堂并没有削弱人际交往的可能性,反而提供了更多的交流和讨论机会。

第三段:学习效果的提升

参加线上课堂,我发现自己的学习效果得到了提升。首先,线上课堂的教学内容更加丰富和多样化,老师可以通过各种多媒体和网络资源进行讲解和演示。这让我更容易理解和记忆课程内容。其次,线上课堂的学习方式更注重自主学习和自主思考。我可以根据自己的进度和兴趣选择学习内容,不再受到其他学员或时间限制的束缚。这种个性化的学习方式提高了我的主动性和学习效率。

第四段:线上课堂的挑战与应对

当然,线上课堂也面临一些挑战,对我们来说需要有相应的应对策略。首先,我们需要保持专注和自律,避免在课堂中分心或被其他事物干扰。其次,由于线上课堂是虚拟的,我们需要更加主动地与老师和其他学员交流,积极参与讨论和互动。最后,我们需要合理安排时间和任务,做好学习计划,并且保持一定的自觉性和纪律感。

第五段:线上课堂带来的启示与前景展望

通过参加线上课堂,我深感线上教育的优势和潜力。它可以推动教育的普及和公平,打破地域和时间的限制,让更多的人都有机会接受优质教育。随着技术的不断发展和完善,我相信线上课堂将会越来越受重视和认可。同时,我也认识到线上课堂需要我们不断适应和改进。我们需要更好地利用互联网和科技,与线下教育相结合,发挥线上线下相辅相成的优势,为学习者提供更好的教育体验。

总结

通过参加线上课堂培训,我对于线上教育有了更加深入的了解和体会。线上课堂的便利性、互动体验和学习效果的提升让我对其表示赞赏。虽然面临一些挑战,但我相信随着时间的推移和技术的进步,线上课堂会成为未来教育领域的重要一环,为更多的人提供更广阔的学习机会和发展空间。

高效课堂培训心得体会博客篇二

新课程倡导以学生为中心的课堂教学过程,倡导生本教育。作为教育组织者的教师,是高效课堂实现的关键因素。所以,我认为教师应从以下几个方面来打造高效课堂:

一、教师角色的分配要科学

如陶行知所说“好的先生不是教书,不是教学生,乃是教学生学。”教师的角色应由知识的灌输者、守护者转变为学生学习活动的组织者、参与者、共享者,在这个学习过程中,教师要以学生为本,让学生自主发展。教师应该真心地走进学生,深入地了解学生,平等而理解地对待学生,只有这样才能真正构建融洽、民主、平等、和谐的师生关系,才会实现真正意义上的和谐、高效教育。

二、充分的课前准备

注重教学内容。“不打无准备之仗”,课堂要高效,教师就要认真备课,精心设计教学环节,要根据教学内容、学生情况,设计出能最大限度地激发学生学习兴趣、调动学生学习积极性的前置性作业。作为课堂的组织者、参与者、合作者,教师要重视课堂民主平等氛围的营造,引导学生自主学习、合作学习、探究学习,鼓励学生敢于提出问题,引导学生产生疑问,今儿发现问题,解决问题。让学生在心理上处于兴奋和抑制的最佳状态,让学生充满求知的愉悦感,调动起学生的良好情绪,最大限度激发学生的主题意识和主题精神。特别是“备学生”要落实到位,教学设计要符合学生的认知水平,能够激发学生兴趣。

三、提高教师的艺术。

教师要善于根据具体教学情况,精心设计调动学生课堂学习主动性的方法。同时教师课堂语言要充满活力和感染力,要抑扬顿挫,要风趣幽默。这需要教师自己的感情投入,要进入角色,眼睛有神,动作有力。

四、建立适当的激励机制。

课堂要面向全体学生。为此,我们还应该端正一种认识――培优补差不是课后的工作,而是课堂教学的重要内容。补差,首先是“治懒”,“懒”包括思维上的懒和练习中的懒。在课堂中加强“快速提问”,增加提问的密度,把一些略简单的问题让程度较差的学生回答,让他们形成一定的自信心;同时,尽量给他们板演的机会,让他们养成良好的练习习惯;还有,课堂作业要堂堂清,教师要严格监督,不给他们拖拉的机会;再者,还不能让他们有抄袭作业的机会,一经发现及时进行批评,并严格处理。

高效课堂,不仅是达成高效率的课堂,更是教育教学形式的巨大变革。课堂教学是实施素质教育的主要阵地,因此教学要努力探索并实现高效课堂。

高效课堂培训心得体会博客篇三

随着教育现代化的快速推进,高效课堂作为一种重要的教学模式备受关注。近年来,我亲身参与了一次名为“解密高效课堂”的培训,通过实践和反思,我深深感受到了高效课堂的独特魅力和教育价值。在这次培训中,我学到了很多有关高效课堂的理论知识,以及如何将这些理论应用于实践中。以下是我对“解密高效课堂”这一主题的心得体会。

首先,在培训过程中,我深刻认识到高效课堂的重要性。一堂高效课堂能够充分利用有限的时间,快速传递知识,并激发学生的学习兴趣和创造力。与传统的课堂相比,高效课堂更注重学生的参与和互动,老师不再是唯一的知识传授者,而是变成了学生的指导者和引领者。通过培训课程中的案例分析和讨论,我进一步认识到高效课堂将学生置于学习的核心地位,激发他们的主动性和探索欲望,提升他们的学习效果和素养水平。

其次,培训中提及的课堂组织和教学设计对我影响深远。在传统课堂中,我常常以教师为中心,无法真正满足学生多样化的学习需求。而高效课堂要求我更加注重学生的个体差异和学习风格,有针对性地设计教学活动。例如,通过小组合作学习、问题解决和探究式学习等方式,我能够激发学生的合作精神和创新能力。我发现,通过课堂组织和教学设计的巧妙安排,学生的学习动力明显提高,他们更加积极主动地参与到课堂中来,取得了更好的学习效果。

另外,培训还着重培养了我的课堂管理和授课技巧。在高效课堂中,教师不仅要掌握丰富的教学内容,还需要具备良好的课堂管理能力。例如,在培训中,我们学习了如何合理分组、如何激发学生的学习兴趣以及如何妥善处理学生的问题。通过这些培训,我明白了课堂管理的重要性,并且学会了灵活运用各种管理技巧,使课堂秩序井然,学习氛围良好。此外,通过培训课程中的实际操作和模拟授课,我掌握了一些高效课堂授课技巧,如通过用具体的例子、生动有趣的故事等方式引起学生兴趣,提高学习效果。

最后,培训结束后我开始尝试将高效课堂的理念应用于我的实际教学中。通过改变教学策略和课堂活动的设计,我的课堂变得更加活跃、生动有趣。学生们不再沉浸在单一的知识传授中,而是参与到各种互动的学习活动中,提高了学习的效果和兴趣。我还注重了学生的反馈和评价,在每堂课结束时进行反思,及时调整教学方法和课堂设计,使教学更加精细化和个性化。这一系列改进使我与学生的互动更加密切,学生对课堂的期待也明显增加,教学效果得到了显著提升。

总之,通过参加“解密高效课堂”的培训,我深刻认识到高效课堂的价值和重要性。高效课堂不仅能够提高学生的学习效果和兴趣,还能够激发他们的创造力和自主学习能力,培养终身学习的能力。通过培训我获得了丰富的理论知识和实践经验,让我在教学中学有所用。相信随着我不断的探索和努力,我会在高效课堂教学中取得更好的成绩,为学生的成长和发展做出更大的贡献。

高效课堂培训心得体会博客篇四

我校自去年以来,在全校推行“5521”课堂教学改革,希望通过改革,能全面提升学生素质,改变过去“教师厌教,学生厌学”的现象。在文教局的大力支持下,在全校教师的努力下,我校的课堂教学改革初见成效!我们初三语文组全体同仁就如何构建高效课堂也做了一些尝试,笔者认为,要构建有效甚至高效语文课堂,做好课前预习是关键!

高效课堂倡导以学生学习为主体,实行学生小组自主、合作、探究性学习的方式,在学生自学、展示过程中掌握知识,提高能力。古语有言“凡事预则立,不预则废”,预习不但可以培养学生良好的学习习惯而且还可以使学生明白本节课知识的重、难点,找到自己的困惑,做到心中有数,这样在课堂上的听课才能更有目的、更有效,也可以在课前预习时激起学生的学习兴趣和解决问题的欲望。预习不但可以培养学生良好的学习习惯,使他们受益终身,而且还有利于上课教师节约引导时间,给学生充分的讨论、展示的机会。如果学生没有做好充分的预习,会直接影响他们在课堂上的讨论和展示效果,耽误课堂教学时间,致使课堂教学容量减少,无法达到预期效果,不能完成教学任务。学生只有在课前做了充分的预习,他们在课堂上学习才能有重点,才能实现和其他同学的合作学习,也才能使我们的课堂真正的达到高效。

叶圣陶先生说:“预习事项无非翻查、分析、综合、体会、审度之类。”由此可见,预习绝非一般意义上的通读和浏览,而是一种复杂的智力活动,它需要学生调动已有的知识储备和能力,去感知新的知识,去开展观察、识记、联想、辨析、比较、综合,锻炼自己分析、解决问题的能力。我们很多学生在预习课文的时候,把课文通读一遍,最多再查一下字典,了解生字、词,对课文提出自己的见解和理解的基本做不到,其实这样的预习就不能算是有效。教师必须交给学生预习的方法,才能使预习达到有效!

记得有一次在某学校上公开课,虽然该校教师布置学生进行了预习,由于我对学生预习情况不了解,课堂上无论我怎样调动学生,学生学习的气氛还是不浓,课堂效果大打折扣!后来回到学校,我根据我班学生情况,拟出适合学生的预习学案,并提前发给学生,通过观察、询问、提问,了解学生在预习中所遇到的问题,并及时予以指导,对学生预习的方法上进行指导。课堂上,针对学生普遍的问题进行重点讨论和引导,这堂课收到了意想不到的效果!由此看来,教师对学生预习方法的指导,对于提高预习效果至关重要。

我常教给学生一些预习的方法,如:诵读法,让学生通过读书获取知识,捕捉信息,思考问题,发现问题,为学生参与课堂活动储备必要的知识信息。圈点法,就是在读书的过程中圈生字画生词能回答课后问题,能概括段意或主要内容,训练学生养成预习动笔、动脑的习惯。查找资料法,是指导学生结合预习中遇到的问题,查阅工具书、资料、或者上网查找相关资料,联系上下文正确理解词语,结合对重点词语的理解弄懂句子的意思,养成借助工具书或资料独立解决字词句等疑问的习惯。旁批法,是引导学生将解决的问题在读书时对词句段的想法、感悟及时进行旁注,为课堂交流做准备,激发学生参与课堂活动的兴趣,体验成功的喜悦。质疑法,是结合课后问题和预习中没有解决的问题带着问题边读边想,多问几个“为什么”,以问促思、以读促想,读想结合,寻找解决问题的途径和方法,培养良好的思维习惯,使预习要求真正落到实处。方法指导得当,预习才能达到预期效果,课堂师生才能配合默契。

教师应根据教材体系的编排和学生的实际,根据学生进行分层指导学生预习。根据课文编制好预习案,让学生在预习时可以有的放矢,提高预习效率。预习有明确目标,预习内容具体,预习有方向,预习得法。这样预习才能使学生知识与能力有提升,这就是有效预习。教师还可根据学生的预习情况及时调整预习方案,那些欠缺是需要补充的,哪些是薄弱需要加强的,哪些是关键需要重锤敲击的等,让课堂充满灵动和精彩,从而提高课堂教学效率。

要想预习达到预期效果,让预习不流于形式,就必须建立检查机制,我一般是这样做的:

1、学生检查机制:

班上以小组为单位,实行组长负责制,小组在课前交叉检查,对没有做好预习的同学进行登记,并计入小组考核。每周评分,对做的好的小组及时进行表彰。由于小组每个成员都关系到小组的荣誉,组长在经过培训后都相当认真负责,还可以担当起指导本组同学预习的任务。

2、教师检查机制:

教师可以通过课堂提问,检查预习案,交流反馈对学生预习情况进行检查。结合课堂教学环节中学生的自主学习,合作互动过程中反馈的信息,参与课堂活动的情感态度,思考理解课文的方法,交流表达的能力,及时对学生进行评价。通过评价,让学生预习成为了一种习惯,还培养了他们思考、质疑问题的能力。

“兴趣是最好的老师。”此话一点不假。只有当学生把预习当做是一件很愉快的事,而不是当成一项任务来完成时,才能积极主动地、认真地进行预习。教师可以通过多种方法让学生在预习过程中培养学习语文的兴趣,让学生在预习质疑中提高学生的思维能力。

新课标倡导自主、合作、探究的学习方式。学生是课堂的主人,教师只是课堂的引导者,应该设法调动起学生学习的积极性,由教师教变为学生自主学。只有这样他们才能学的有激情,有收获。如学习《核舟记》、《威尼斯商人》、《石壕吏》等课文时我并没有把大量的时间精力花课文诵读、分析上,而是让学生课前预习课文,准备一些这些课上要使用的道具,分小组让学生来表演,看看那一组表演的最好。学生积极性特别高,心想展示自己的机会来了。为能表演好这一课而做好了充分的准备,读熟课文根本就不需要老师操心了,而且好多的学生还查阅了许多的书籍。这样的课堂,学生想的多,说的多,交流的多,体验的多,个性发挥得充分,这样才是高效理想的课堂。

郭沫若先生曾说:“教育的目的是使学生养成自己研究学习,用自己的头脑来想,用自己的眼睛来看,用自己的手来做的这种精神”。课堂教学改革倡导的就是这样的精神,改变以往固有的教学模式,搞好预习,提高语文课堂效益,提高学生能力,全面提升学生语文素养,是我们语文教师义不容辞的责任!

高效课堂培训心得体会博客篇五

在近两天的学习中,使我对高效课堂有了一个初步的认识,我觉得它主要是指教学过程的最优化,教育效果的最大化。是师生的共同进步,是知识和素养的共同提高。

一、我理解的高效课堂是在课堂教学中,通过学生积极主动的学习过程配合老师的点拨指导,在单位时间内高效率、高质量地完成教学任务、促进学生获得高效益发展。教学高效益就其内涵而言,是指学生在知识与技能,过程与方法,情感、态度、价值观"三维目标"的协调发展。就其外延而言涵盖高效的课前精心预习、课堂教学中实践展示和课后反馈来提高课堂教学效率。一般来说,高效课堂效益评价主要标准是,学生思维活跃,语言表达正确、流利、有感情,课堂充满激情,分析问题与解决问题的能力强,目标达成且正确率在90%以上。前提是看学生是否愿意学、会不会学,乐不乐学,核心是教学三维目标的达成。

二、从我们教师的角度来说,高效课堂应做好以下三个条件:一是教师能够依据课程标准的要求和学生的实际情况,科学合理地确定课堂的三维教学目标,编制科学合理的导学案。二是教学的过程必须是学生主动参与的过程。这种主动参与主要体现在教师能否采取灵活机动的教学策略和评价方式调动和激励学生学习的积极性。三是教学中适时指导、监控、反馈、激励,以多种方式巩固学生的学习成果,使三维教学目标的达成度更高。

三、两节展示课的启示。共性的地方:1,学生素养高,学习过程上的学习参与度高,这就使得学生专注于课堂,能够保持较高学习兴趣取得较好的学习效果。2,评价方式的灵活高效是高效课堂的一个重要指标,即时、灵活的评价同样起到激励学习主动性、保持学习兴趣的作用。3,高效课堂应是长期进行的工作,最终形成一种常态的模式。它的预习、展示、反馈都应是高效进行的。( 范文 先生网 培训 ,听取各位老师和专家的讲课和报告,我深知我平时教学中的不足,决心在以后的教学中从以下几个方面做起:

1、调动学生参与课堂的积极性。学生式教学活动的主体,教师的教学效果就是最终通过学生体现出来的,教师的教也是为了让学生学会学。只有学生积极参与课堂活动了,课堂才会有效,才能谈高效。要调动学生的积极性,首先让学生觉得学习的内容有用。其次,要对学生的参与给以及时的评价。及时评价,适当的鼓励,是学生积极参与的不懈动力。只有学生都积极参与了,课堂活起来了,课堂教学才会有效,才可能高效。

2、坚持贯彻"三讲三不讲"原则。学生会的不讲,学生自己能学会的不讲,讲了学生也不会的不讲。删除无效教学环节,向效益出发,构建道德课堂,不浪费学生的分分秒秒。让学生感觉课堂上时时刻刻的内容都很重要,不敢有丝毫的懈怠。

3、明确任务,运用"合作"重学习小组。学习小组经过合理、优化的组合,由学习小组民主推荐一名组织能力强、表达能力好的同学担任小组长。另外,各组内还设有不同的角色,保证每个学生的积极参与性。在学生的共同参与下,通过组内学生的探究和互助活动,共同完成学习任务。

4、重视提高课前预习质量。预习质量的高低,直接影响到课堂效果,而预习是否主动也影响预习的质量。但是一些同学缺乏预习的目的性和自学性,课前不预习,到课堂上疑点重重,感到吃力。教师对学生预习要加强指导,使学生重视预习,掌握预习要领。

高效课堂培训心得体会博客篇六

6月6日,我们里庄中学一行16人到孙祖中学观摩学习他们的课改经验小组合作学习高效课堂教学模式的构建成果。听了他们安排的四节公开课,和授课教师及课改成型的教师进行了座谈,最后听了曹明华校长的经验介绍,感受颇深。结合自己对课改的认识以及学校实际浅谈几点思考:

从学校层面上,要转变思想,高度重视,认识到课改的必要性、必须性、紧迫性。从曹校长对孙祖中学课改之路的介绍,我们不难发现:学校领导认识到了学校发展的困境,产生了“穷则变”的思想,进而认识到“课改是推动学校发展的必由之路”。于是领导班子统一思想,达成共识,成立课改小组,学习课改理论,在思想上对课改形成初步的认识;接着,走出去观摩学习,请专家、课改成熟的老师到学校作指导;特别是带领学校全体教学一线教师两次赴平邑街道三中的观摩学习,震撼了教师的心灵,催生了课改的动力,坚定了课改的信心;从模仿开始,逐步走上了校本特色的课改之路。

从教师层面上,要坚定信心,勇于探索,认识到课改的可行性、长期性、实效性。对于课改,受传统教学模式的影响和制约,老师们往往缺乏主动性,甚至持怀疑态度,再者也不知道从何入手。从孙祖中学的课堂结构和课改经验来看,他们的课改就从平邑街道三中“1251”的课堂教学模式的模仿开始,很快便探索出了自己的成熟路子。这就为我们提供了很好的借鉴经验:从“模仿”入手,逐步探索自己的模式。在这一过程中,教师要始终保持着课改的持续动力,杜绝浅尝辄止、一蹴而就的做法和思想,认识到课改只有起点,没有终点。另外,教师尝试课改一定要认识到课改的出发点和归宿:解放教师、发展学生、提高质量。因此,我们在课改中,每一个步骤,每一个环节,都要落实的扎扎实实。我们是在课改,而不是在“作秀”。尽管最初的“模仿”似乎有些作秀的成分,但是这种模仿是为了探索形成我们自己的课改模式,所以不论最初的模仿,还是今后自己的模式,都要以课堂的实效为前提。我们既要课改,更要质量,课改是提升质量的前提,质量是推行课改的成果。

从学生层面上,要加强培养,树立信心,细致管理,调动起参与的积极性。首先,要加强对小组长的培养。划分好小组后,要培养好小组长(组内学科组长)的组织、协调能力,使他们有能力完成管理的职责;还要培养他们的责任心,使其在组织学习的过程中,关注到本小组中每一名学生,不让本组内任何一名成员掉队。进而实现“弱者优先”“让每一位学生都参与到学习中来”的课改理念。其次,要加强对小组成员的培训。受传统的影响,学生到讲台上去展示,要面对全体学生还有老师,紧张、害怕、不知所措,在所难免。因此,教师要对学生进行适当的培训:通过一些活动培养学生的自信心;展示时要落落方、要面向同学,不要让身体挡住了要展示的知识点或任务项;重点知识要做上标记等心态和方法上的指导,既要让学生动起来,更要让学生知道怎么去学习与展示。最后还要建立起切实可行、易于操作、对学生富有激励作用的评价管理机制,用制度调动学生参与的积极性。学生最初参与到小组合作学习中来,要靠规则的强制,等时间长了,就会内化成他们自己自觉的习惯,合作、互助、交流、展示变成了一种强烈的需要,课改的目的也就实现了。

以上就是本人观摩学习的几点体会和心得,见识浅陋、文笔粗疏,只期抛砖引玉,引出各位专家同仁的真知灼见,对初试课改的同仁有所助。

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