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巡察一组工作总结 巡察干部个人工作总结(优质10篇)

时间:2023-09-19 16:14:45 作者:紫薇儿 巡察一组工作总结 巡察干部个人工作总结(优质10篇)

当工作或学习进行到一定阶段或告一段落时,需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,提高认识,明确方向,以便进一步做好工作,并把这些用文字表述出来,就叫做总结。怎样写总结才更能起到其作用呢?总结应该怎么写呢?以下是小编为大家收集的总结范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

巡察一组工作总结篇一

我叫,男,汉族,中共党员,大学文化,年月出生,年月参加工作,年月加入中国共产党,现任。

年以来,在局党组的领导下,我团结带领全局干部狠抓创新求发展,打造亮点争一流,在服务发展、维护稳定中推进工作新作为,为各项工作齐头并进、跨越发展做出了积极的贡献。2次被评为市系统“先进工作者”,2次被评为县“目标管理工作先进个人”、“组织工作先进个人”,荣获过“县劳动模范”、县“法制宣传教育和依法治理先进个人”、“争取政策性资金先进个人”、“办公室工作先进个人”、“精神文明建设先进个人”、“优秀党务工作者”荣誉称号,受到通令嘉奖。

一、主动学习,持续求进提升自身素质

我自毕业分配到局工作十几年里,始终把加强学习作为提高素质、完善自我的重要途径,注重结合工作实践,坚持集中学习与自学相结合,主动学习政治理论和业务知识,在学习中勤于思考、善于积累,提高了新形势下做好工作的能力和水平,以来,先后在市级以上业务部门业务刊物和新闻媒体发表文章20多篇。同时,坚持学以致用,以工作实践检验学习成效,增强了自己适应新形势创造性开展工作的本领。由我组织设计并实施的等创新性工作做法均得到了上级业务部门的认可,专门在我县召开工作现场会,学习推广我县工作的创新做法和经验。

二、积极作为,推进工作跨越发展

我能够以饱满的工作热情出色地完成各项任务,在分管过的等业务工作领域均取得了显著成绩。

(一)抓好规范化建设,夯实事业发展基础。一是通过组织实施业务工作目标管理,做到了以制度管人、管事、管物,为实现各项工作开展制度化、规范化打牢了基础。以来,我局2次被评为“全市工作标兵单位“,荣立集体三等功1次,受到县政府嘉奖2次。二是抓住建设机遇,积极抓好项目申报、用地选址规划、工程规划、地质勘探、图纸设计、项目招标、施工管理等各环节的工作,保质保量地完成了全县新建任务。,我局被评为“建设先进单位”。三是把机关党建、队伍建设、精神文明建设有机结合起来,通过组织开展一系列主题教育实践活动,建立健全了以干部业务实践交流、业务技能培训、岗位练兵竞赛、业务考试等为主要载体的队伍建设长效机制,实现了全局业务工作效能最优化和干部队伍履职尽责能力水平的全面提高。以来,我局被评为“省级卫生先进单位”、“市级文明单位”,机关党支部两次被评为“先进基层党组织”。

(二)坚持以人为本,加快工作进程。通过组建讲师团、充实宣传志愿者队伍等措施,利用《普法网》、农村党员现代远程教育网络平台、广播电视平台、手机短信平台、党建网上工委平台“五个新型普法平台”,在全县持续开展“学法用法、做守法公民、创法治县、建和谐”活动,“民主法治村”、“依法治校示范校”、“依法行政示范单位”、“诚实守信企业”创建活动,促进了法治建设,提高了全县法治化管理水平。,我县先后被评为省、市“法制宣传和依法治理工作先进县”,我局被市委、市政府评为“全市法制宣传和依法治理工作先进单位”。

(三)立足服务民生,为弱势群体便捷高效的法律援助。依托县法律援助中心构建了“乡有受理点、村有联系点、组有联络员”覆盖全县的法律援助服务网络,推行便民服务车流动服务、预约上门服务、农民工“绿色通道”服务、零收费承诺服务、首问负责制、限时办结制等一系列便民利民措施,打造法律援助保障民生公益品牌,让弱势群体享受了法治公平正义的阳光。以来,。

三、敢于担当,以身作则发挥表率作用

在日常的工作中,我严格遵守组织纪律,自觉维护集体领导,讲团结,想全局,谋整体,在职责范围内主动履责、敢于担当,不以事小而不为,不以事杂而乱为,不以事急而盲为,不以事难而怕为,用自己的一言一行一举一动带动全体干部,充分发挥了一名班子成员应有的表率和示范作用。同时,严格按照党风廉政建设责任制要求,带头落实党员干部廉洁自律各项规定,在工作中对自己高标准、严要求,不计较个人得失,不向组织讲条件;在生活上向低标准看齐,不搞大吃大喝,不搞特殊化,不参与赌博活动,用实际行动自觉抵制各种不正之风和****现象。

近年来,我认真履行职责,取得了一些成绩,得到了领导和同志们的认可,但也存在有许多不足之处。如知识不够全面、工作有急躁情绪等。在今后的工作中,将继续发扬成绩,克服不足,开拓创新,努力为自己从事的工作做出应有的贡献!

巡察一组工作总结篇二

整改工作启动以来,在集团党委的正确领导下,院党委不断提高政治站位,提升思想认识,坚持领导带头,牢固树立问题导向,细化工作措施,坚持上下联动,保证整改任务迅速落实并取得实效。

(一)关于学习贯彻^v^^v^两次针对黑龙江垦区 “特指性”重要讲话重要指示精神有差距问题的整改。

1、针对学习讲话不够深入方面

整改措施:一是院党委将^v^^v^两次对垦区“特指性”重要讲话重要指示精神和集团党委(扩大)会议报告列入学习计划,结合党史学习教育采取多种学习形式进行集中学、反复学、深入学,深刻理解其内涵要义。是院党委书记于省元同志在院党委理论学习中心组集体学习会议和院八届一次职代会上就^v^^v^两次对垦区“特指性”重要讲话重要指示精神和集团党委(扩大)会议报告反复解读。三是院党委通过庆祝建党100周年“两优一先”表彰大会暨歌咏演出、组织全院党员干部收听收看庆祝中国^v^成立100周年大会盛况、学习贯彻^v^^v^在庆祝中国^v^成立100周年大会上重要讲话精神宣讲会等活动的开展,将学习贯彻^v^^v^在庆祝中国^v^成立100周年大会上的重要讲话精神与贯彻落实^v^^v^对垦区两次“特指性”重要讲话重要指示精神相结合,聚焦集团发展战略需求开展科研攻关,努力在北大荒“三大一航母”和“三新”科学院建设征程中奋力拼搏贡献力量。四是组织全院各级党组织、全体党员干部学习集团党委书记、董事长王守聪同志致集团各级党组织和全体党员的一封信,扎实推进2021年集团党委确定的各项改革发展任务,解放思想,找准定位,深化体制机制改革,加强科企对外合作。

2、针对谋划改革措施不具体方面。

整改措施:一是细化任务、明确分工,建立思想发动引导长效机制,将思想发动与改革进程相结合,要求院各单位、各部门各级党组织对上级印发的各类改革政策文件进行深入学习研究,分管院领导下沉分管单位、部门开展思想发动,进一步统一思想,并结合党史学习教育开展“走流程”活动,征求改制人员对我院改革发展的意见。二是要求各级党组织采取理论中心组学习、支部学习、周五学习日学习等多种形式学习改革相关政策,并加强对改革工作和改革成果的宣传报道。三是组织召开推进佳南实验农场改革移交经营管理权限的专题会议,制定实施方案,成立组织机构,明确责任分工,一级抓一级,确保全面完成推进改革任务不等、不靠。按集团总体部署按时完成佳南实验农场管理权限移交工作。四是制定出台《黑龙江省农垦科学院深化事业单位改革实施方案》,成立以院党委书记为组长的改革领导小组,召开改革专题会议,研究农垦科学院改革问题,制定关于科学院发展定位的大讨论方案,专题研究黑龙江省农垦科学院机构职能编制规定问题。

(二)关于意识形态工作重视不够方面的整改。

3、针对责任制落实不到位方面。

整改措施一:是制定下发《2021意识形态工作实施方案》等意识形态领域工作文件,对农垦科学院落实意识形态工作进行分工,明确职责,细化责任,落实责任人;明确规定意识形态工作责任制的监督检查考核制度,将其纳入对全院各基层领导班子及主要负责人考核。二是以庆祝中国^v^成立100周年为主线,聚焦相关联的当前意识形态领域五个方面10个主要风险点,严格按照责任分工,及时做好防控管控工作,着力建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态,为全力建成农业领域航母和“三新”科学院建设提供坚强保障。三是院党委召开落实意识形态工作专题会议,院党委理论中心组开展了专题理论学习,基层单位同时落实责任制,向院党委上报意识形态工作总结报告,对意识形态工作进行认真落实。

4、针对思想教育引领不够方面。

整改措施:一是持续开展周五集中学习活动,加强科研人员思想引导,强化思想引领在科研工作中发挥重要作用的认识。二是加强文化阵地建设,通过举办专题读书会、微信公众号等形式引领各单位各部门学习宣传徐一戎先生先进事迹;制定下发《关于开展“学习徐一戎事迹 奋斗新时代 解放思想 明确定位 聚焦中心 创新发展 为北大荒现代农业插上科技之翼”大讨论的实施方案》,继续在全院开展“重忆徐老事迹 铸就三新辉煌”主题教育学习活动,强化用徐一戎事迹鞭策教育引领科技人员投身“三新”科学院建设。三是将培根铸魂工作融入到党史学史教育中,组织全院党员干部相继参观^v^黑龙江历史纪念馆等特色主题教育展馆,将深入学习徐一戎事迹、科学家精神与学习弘扬“龙江四大精神”相结合,赓续红色基因,激发科技创新动力,加强对全院干部职工的思想引导,增强了全院干部职工的责任意识和使命意识。

5、针对舆论阵地监管仍需加强方面。

巡察一组工作总结篇三

巡视工作汇报材料

巡视工作汇报材料

敬的巡视组各位领导:

首先,我代表高新区党工委、管委会对自治区党委巡视组在百忙之中到高新区开展巡视工作表示热烈的欢迎和衷心的感谢。自治区党委巡视组开展巡视工作意义重大,将对高新区领导班子建设和各项工作起到很好的推动作用。下面,围绕此次巡视工作的重点内容和有关要求,我将高新区近两年来的工作作一汇报:

乌鲁木齐高新技术产业开发区(以下简称高新区) 成立于1992年8月,是经_批准的全国53个国家级高新技术产业开发区之一,也是新疆唯一的国家级高新技术产业开发区。高新区总体规划面积帄方公里,规划范围东起216国道,西至北京南路,南临新医路,北到喀什东路。2011年又新增北区建设用地帄方公里。近年来,在区市两级党委、政府的正确领导下,在科技厅的关心支持下,高新区以三个代表重要思想为指导,牢固树立科学发展观,紧紧围绕自治区党委关于“乌昌经济一体化”的重要战略部署和高新区“二次创业”的奋斗目标,以加快北区建设为重点,以强化招商引资工作为核心,以实施“走出去”战略为突破口,以强化内部管理为基础,加强执政能力建设,切实维护人民群众切身利益。全区上下解放思想、大胆创新、扎实工作,经济建设和社会各项事业进入了蓬勃发展的新阶段。

2012年,高新区实现营业总收入180亿元;是“九五”末期的,年均增长;工业增加值亿元,年均增长;财政收入亿元,年均增长;外贸出口亿美元,年均增长;完成固定资产投资18亿元,年均增长。整个“十五”时期实现的营业总收入相当于“九五”时期的倍;工业增加值相当于“九五”时期的倍;固定资产投资相当于“九五”时期的倍;外贸出口相当于“九五”时期的倍;财政收入相当于“九五”时期的倍。过去的五年,是高新区建区以来发展最快最好的五年,是高新区“二次创业”取得重大突破的五年,是城区面貌日新月异的5年,也是综合实力大幅跃升的5年。

巡察一组工作总结篇四

定期对诊断报告进行抽查,每月在科室质控会议上将存在问题进行通报,质控组作出整改和处罚决定。

??4.完善疑难病例讨论规范,病例检查涉及放射、ct、mri、b超的,应联合读片,必要时请临床科室参加阅片讨论,并?统一诊断意见,并指定专人作好规范记录。?5.进一步完善、健全科室检查技术规范,查缺补漏,修正误差,并要求科室全体人员准确掌握,严格遵守。?6.尽可能使用好科室dr检查室x线防护架,作好受检病人防护。?7.科室立即制作标语、横幅等宣传品,营造气氛,配合“三甲”创建的再次动员工作。?上述整改措施,科室将立即进行落实,责任到人,全员参与,一定在整改时限内完成整改任务,并将整改任务完成情况及时书面上报医院创建办。

4、砼保护层已增加垫块,梁、板侧向保护层偏差较多的已采取补救措施整改到位。

1、机械、设备台账记录已补全,材料进场收发台账、电线、电缆计量、记账已完善。

?江苏华昊高淳悦达广场项目部?2022年12月23日??

巡察一组工作总结篇五

2021年注定是不平凡的一年,年初疫情侵袭,经历了近半年与疫情的搏斗,我们的生活才逐渐步上正轨。然而,即使一场疫情让工作与生活发生巨变,但在党工委的正确带领下,我依然如期完成了全年的工作任务目标,并在这复杂的环境中收获良多。

一、携手抗疫,共战疫情。

年初的疫情迅猛,震颤着每一个人的心灵。然而在灾难面前我从未退缩,而是在领导的带领下,积极活跃在疫情一线。疫情期间,我有幸担任隔离酒店物资保障的重任,每天奔波与大型商超与隔离酒店之间,为隔离点患者和工作人员送上最及时的温暖。自1月30日到4月解封,我完成隔离点患者、街道工作人员、困难滞汉人员物资采购及货物运送133批次,为工作人员安心工作提供了保障,为隔离点人员顺利康复打下了扎实的基础。2月疫情稍缓,我在财务室的带领下共同完成了返汉人员审批工作,积极协调社区返汉人员不同需求,保障辖区居民安全返乡。在一个月左右的审批时间内,我完成了8个社区12464人次的返汉审批,为归心似箭,急于返乡、务工、上学的居民及时送上电子通行证与温暖的问候。5月武汉市迎来了全民核酸检测,我协助挂点社区现场完成社区居民核酸检测8319人次,完成疫情风控任务45次,为居民出行放心、居家安心添了一份力。

二、积极巡查,防微杜渐。

在领导的关心与包容下,我有幸第二次参与了巡察工作,成为了巡察组的一员。我始终谨记街道领导的嘱咐,专心工作,用心学习,将所见所学转化成自己的知识,运用到工作上去。在巡察组工作期间,我一方面查阅被巡视单位全面的资料台账,一方面总结各位同事的巡察报告形成汇总的巡察报告,同时我还协助纪检办进行巡察系统的录入,完成了23个村、7个社区的资料汇总、巡察组中期报告、村居总报告、村居分报告等,录入巡察信息299条,完成巡察资料存档155份等。在这长达四个月的学习中,我既与来自不同部门的巡察组同事成为了彼此信任的队友,又深刻的学习到了纪检、巡察、财务、党务等各方面的知识,可谓受益良多。自巡察组回到单位后,面对本单位存在的巡察问题,我也有了更全面的整改思路和更完善的整改办法。在接下来的工作中,我将再接再厉,将巡察中学习到的知识运用于日常工作中,做到审核更严格,自查更谨慎,改正更长效。

三、立足本职,精于专业。

2021年我认真完成本职工作,争取发挥自己的专业水平,提升工作效率,提高工作质量。严格统计20__年全年支付情况,精准编制2021年决算说明;与财务室全体同事一起,完成20__年基本户票据审核,确保每一张票据的真实性、完整性;积极统计月度、季度、半年度、年度预算执行情况,实时监测街道经费使用情况,确保经费支出合理有序,年终在全区各街道一般公共财政支出中排名第三;完成2021年基本户资金绩效自评价工作,保障每一笔经费支出有据可依,有迹可循;完成基本户账户的凭证录入,全年录入凭证4453笔,完成政府采购系统录入工作,全年完成13次政府采购录入,完成2021年政府采购及政府购买服务预算编制。协助事务所完成20__年隔离酒店审计工作,保障隔离酒店的支出合理合规,信息公开及时透明。与财务室同事共同完成20__年巡察整改工作,梳理巡察组对财务室提出的问题,查漏补缺,完善财务制度,形成长效机制,防微杜渐。

2021年是忙碌而充实的一年,这一年里我学习了许多也成长了许多,当然也有很多不足之处。如学习的势头还不够强,理论水平还不够系统等。新的一年我将加强理论知识和专业知识的学习,充实自己,争取做到工作上更精进,紧绷规范财务管理工作这根弦,完善财务管理工作。

巡察一组工作总结篇六

根据县委统一部署,201x年3月28日至20x年6月28日,县委第一巡察组对县财政局进行了综合巡察,7月15日,县委巡察组向县财政局反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。

巡察组反馈意见中指出的问题,客观中肯、切中要害,提出的要求具有很强的针对性、指导性。我局党组对此极度重视、态度鲜明,完全赞同和诚恳接受县委巡察组的巡察反馈意见,要求以上率下、全员参与,以从严治党的政治自觉和壮士断腕的责任担当打赢整改“攻坚战”,以巡察整改的实效推动建章立制、深化财政改革。

(一)压实领导责任

第一时间成立了整改工作领导小组,由党组书记、局长王春林同志任组长,党组副书记、副局长陈正容同志和纪检组长何欣同志任副组长,其他班子成员为成员,整改工作领导小组办公室设局办公室,由陈正容、何欣同志分任办公室主任、副主任。3月份以来共召开党组会议10次、局务会议8次、干职工会议2次,专题部署、研究和推进整改落实工作,明确提出问题不解决不松手、整改不到位不罢休、不获取全胜不收兵。

(二)抓实责任分解

经多次完善,形成了以《关于县委第一巡察组对财政局巡察情况反馈意见的整改方案》为总揽,以红包礼金治理、专项资金规范、农开项目管理、特色县域经济项目绩效评价4个子方案为重点的整改框架;根据巡察“问题清单”,领导班子成员主动辨析问题、挑实责任,科室(单位)负责人主动认领问题、划定责任,全局上下层层带动,深入分析查找问题的根源,逐项制定整改落实的举措;把整改事项落实到责任领导、责任科室(单位)和具体责任人,明确了完成目标和时限,要求不回避立行立改、不敷衍改出成效,确保一件一件落实、一条一条兑现。

(三)严格责任追究

采用定期抽查、随机评价等方式,全面掌握整改工作情况;建立了整改落实督查台账制度,对整改任务进行“挂号”,并实时跟进,完成一件,“销号”一件。同时,明确要求将整改情况纳入基层党建、干部绩效、科室(单位)目标3项考核中,对简单应付、推诿扯皮、整改不力的“一票否决”,取消评先评优资格,坚决追责问责;对巡察组和群众不满意或满意率低的整改事项责成重新整改。

经认真对照梳理,将67个具体问题归纳为25项,截至目前,已整改到位23项,内部控制制度建设、推进预算单位办理公务卡的2项问题正处整改推进中,整改工作已取得阶段性成果。

(一)落实党风廉政建设两个责任方面

1.关于认识不到位,抓党风廉政建设流于形式问题的整改

一抓责任履行不放松。严格职责分工,制定《县财政局领导班子成员2016年党风廉政建设责任制》,强化履行党组主体责任、“一把手”第一责任人责任和领导干部“一岗双责”责任,形成一级抓一级、级级有责任的机制体系。严肃政治规矩,分别于3月22日、5月19日组织全体干职工听取局党组书记讲授的《牢记为民理财,坚持廉洁从政》、《提振信心,深学敢为,奋力开创财政工作新局面》两次专题廉政党课,11月10日,组织班子成员、机关党委和支部成员学习党的十八届六中全会精神,听取党组书记王春林同志专题解读;局班子成员作为普通党员参加所在支部的专题组织生活会,并讲授了9堂党课。严行谈话警示,3月23日,时任党组书记谭启良同志组织班子成员开展集体廉政谈话;6月22日,党组书记王春林同志组织班子成员学习《条例》、《准则》,并结合身边案例开展廉政警示谈话;班子成员与科室(单位)负责人、主要岗位业务人员之间逐一开展日常廉政和廉洁提醒谈话。

截至目前,谈话对象达402人次。二抓教育创新不滞后。在“两学一做”及“三会1课”、专题民主生活会、道德讲堂、警示教育、集中学习等活动有序开展的同时,多角度、全方位充实教育元素,组织开展庆七一暨“讲道德、明是非、守纪律”主题展演,评选表彰财政系统爱岗敬业标兵、最美家庭、优秀党员42名,发挥身边榜样作用;举办财税系统男子篮球赛、财务人员趣味运动会,国地税、乡镇、部门单位40余家报名参与,在竞技拼搏中浓厚了团结协作、积极向上的良好氛围;开辟廉政文化走廊和廉政宣传专栏,重要时间节点发送廉政和作风建设提示短信;承办第三联组“廉政知识抢答赛”,我局原党组成员江志华家庭获县纪委授予的全县十佳“家风好家庭”荣誉;11月5日,组织48名局青年干部赴县国防教育基地开展爱国主义教育活动。三抓权责制衡不遮掩。扎实推进公共权力清查,7月上旬,5个科室先行先试,对职能职责范畴内各项公共权力的政策依据、规定标准、工作流程进行逐一剖析,进而查找薄弱环节、风险所在,形成较为全面、细致的模版后,9月份在全局科室(单位)中推开,目前已形成29个权力清单、196个责任清单;着力强化内部控制约束。结合《湖南省财政厅内部控制基本制度》(湘财监〔2016〕10号)精神,在全面梳理科室职能、明确岗位职责、形成权力清单和责任清单的基础上,拟定了《宁乡县财政局内部控制基本制度》、《财政管理法律风险防控办法》、《预算编制风险防控办法》、《预算执行风险防控办法》、《政策制定风险防控办法》等内部控制制度,重点突出廉政风险点的排查、风险等级的评估、防控措施的制定,目前正在讨论阶段,力争在近期出台全部9个内部控制文件,形成“1+8”内部控制完整体系。

2.关于督促检查不实,考核评比不严问题的整改情况

一是督查不手软。注重加大责任追究、廉政纪律、作风建设、岗位管理等制度的执行力度,今年,开展领导交办件督查15次、作风建设督查22次,编发通报5期;二是考核不打折。注重完善《机关目标管理责任制考核办法》和《机关支部和党员目标责任制考核办法》“两线并行”,将党风廉政工作纳入支部、科室(单位)年度目标考核范畴,纳入党员、干部年度绩效评价范畴,考核结果作为年终评优、干部使用的重要依据,实现党务工作和业务工作两不误,双促进。

3.关于过于强调团结和谐,直面问题力度不大,导致财政资金分配不公问题的整改情况

巡察一组工作总结篇七

2021年2月,我有幸被抽调到县委第四巡察组参加巡察工作,参与了对南河镇、农业局、红山镇、县经济开发区的巡察,我十分珍惜在巡察组学习实践、锻炼提高的机会,在县委巡察办的领导和第四巡察组同志们的关心支持下,县委第四巡察组工作扎实有序开展,圆满完成了目标工作任务。我个人也深受感染和教育,深深体会到了巡察工作的紧迫性和重要性,开阔了视野,丰富了知识,促进了理解,收获颇多。结合我县巡察工作的实际,谈谈自己的几点心得体会:

做足准备是巡察工作的前提。巡察前要做好前期准备工作。一是针对被巡察单位情况,制定巡察工作方案,二是调阅被巡察单位的相关文件,如被巡察单位的报告、纪检工作、组工会议的报告,前一年的工作总结和当年的工作计划,一些重要制度,如党风廉政建设责任制、三重一大等会议记录。三是到纪委有关科室了解被巡察单位党风廉政建设情况、领导班子成员廉洁自律情况以及信访件情况;到组织部门了解被巡察单位领导班子结构状况和班子成员的有关情况等。通过几轮巡察发现,制定方案、调阅资料、听取情况是巡察工作前期准备的必不可少的重要环节,也是做好巡察工作的前提。

深入学习是找准问题的关键。巡察组的任务是对被巡察单位进行一次全面、公正、客观的体检,充分了解情况、发现问题,确保巡察监督的客观、真实、正确,为县委领导决策提供正确可靠的信息和根据。巡察工作任务重,专业性强,纪律严明,对巡察人员能力素质提出了很高的要求,要做到找准问题,巡察组成员除了要掌握巡察知识外,还要掌握会计、党建、纪检监察等方面知识,这就要求巡察干部要不断深入学习掌握相关知识,做“行家里手”,以“四个意识”为标杆,以“党章常规党纪”为尺子,透过现象看本质,抓住关键少数,坚持实事求是,充分运用工作方法,把共性问题和个性问题都找出来。

严谨细致是对待巡察工作的基本态度。按照分工,我主要承担和被巡察单位开展个别座谈记录的工作,开展个别座谈主要是通过和大量人员的个别谈话来了解巡察对象的成绩和经验,同时更重要的是要能够发现问题、查找问题,往往在通常情况下,谈话对象往往讲优点多、谈缺点少,讲成绩多、谈问题少,而谈话是巡察发现问题的重要手段,这就要求我们巡察干部要严谨细致,把功夫下在平时,把基础打牢、把工作抓实,提前了解谈话对象的基本情况、工作分工、领导评价等,针对不同谈话对象,拟定不同的谈话提纲,抓住谈话细节,深挖问题根源,这样谈话对象才能说出心里话、真心话。

强化结果运用是提升巡察质效的保证。巡察结果的运用最终的体现就在巡察整改上,做实巡察整改,能形成有力震慑,督促被巡察单位正视存在的问题,查找漏洞、建章立制,提升“四个意识”、更好地发挥党委(组)核心作用,对发现的问题认真落实整改是帮助被巡察单位改进工作和提高工作质量的根本措施。与组长一起,我们到已巡察过的农业局、南河镇督办回访巡察整改工作,指出了整改中存在的问题,及时跟踪落实整改的情况,进一步巩固巡察整改的效果,增强了被巡察单位整改的政治自觉。

通过这几轮巡察,我学习到了许多纪检、党建、财务等各方面的知识,同时也学到了精心做人、精耕做事、精力担当的工作态度,这些都将成为我工作和生活中宝贵的财富,在今后的工作和生活中,我将继续做到思想务实、生活朴实、作风扎实、勤勤恳恳、敢挑重担,以饱满的工作热情和严谨的工作态度,为我县巡察工作的发展贡献出自己一份微薄的力量。

巡察一组工作总结篇八

20**年注定是不平凡的一年,年初疫情侵袭,经历了近半年与疫情的搏斗,我们的生活才逐渐步上正轨。然而,即使一场疫情让工作与生活发生巨变,但在党工委的正确带领下,我依然如期完成了全年的工作任务目标,并在这复杂的环境中收获良多。

年初的疫情迅猛,震颤着每一个人的心灵。然而在灾难面前我从未退缩,而是在领导的带领下,积极活跃在疫情一线。疫情期间,我有幸担任隔离酒店物资保障的重任,每天奔波与大型商超与隔离酒店之间,为隔离点患者和工作人员送上最及时的温暖。自1月30日到4月解封,我完成隔离点患者、街道工作人员、困难滞汉人员物资采购及货物运送133批次,为工作人员安心工作提供了保障,为隔离点人员顺利康复打下了扎实的基础。2月疫情稍缓,我在财务室的带领下共同完成了返汉人员审批工作,积极协调社区返汉人员不同需求,保障辖区居民安全返乡。在一个月左右的审批时间内,我完成了8个社区12464人次的返汉审批,为归心似箭,急于返乡、务工、上学的居民及时送上电子通行证与温暖的问候。5月xxx市迎来了全民核酸检测,我协助挂点社区现场完成社区居民核酸检测8319人次,完成疫情风控任务45次,为居民出行放心、居家安心添了一份力。

在领导的关心与包容下,我有幸第二次参与了巡察工作,成为了巡察组的一员。我始终谨记街道领导的嘱咐,专心工作,用心学习,将所见所学转化成自己的知识,运用到工作上去。在巡察组工作期间,我一方面查阅被巡视单位全面的资料台账,一方面总结各位同事的巡察报告形成汇总的巡察报告,同时我还协助纪检办进行巡察系统的录入,完成了23个村、7个社区的资料汇总、巡察组中期报告、村居总报告、村居分报告等,录入巡察信息299条,完成巡察资料存档155份等。在这长达四个月的学习中,我既与来自不同部门的巡察组同事成为了彼此信任的队友,又深刻的学习到了纪检、巡察、财务、党务等各方面的知识,可谓受益良多。自巡察组回到单位后,面对本单位存在的巡察问题,我也有了更全面的整改思路和更完善的整改办法。在接下来的工作中,我将再接再厉,将巡察中学习到的知识运用于日常工作中,做到审核更严格,自查更谨慎,改正更长效。

20**年我认真完成本职工作,争取发挥自己的专业水平,提升工作效率,提高工作质量。严格统计20**年全年支付情况,精准编制20**年决算说明;与财务室全体同事一起,完成20**年基本户票据审核,确保每一张票据的真实性、完整性;积极统计月度、季度、半年度、年度预算执行情况,实时监测街道经费使用情况,确保经费支出合理有序,年终在全区各街道一般公共财政支出中排名第三;完成20**年基本户资金绩效自评价工作,保障每一笔经费支出有据可依,有迹可循;完成基本户账户的凭证录入,全年录入凭证4453笔,完成政府采购系统录入工作,全年完成13次政府采购录入,完成20**年政府采购及政府购买服务预算编制。协助事务所完成20**年隔离酒店审计工作,保障隔离酒店的支出合理合规,信息公开及时透明。与财务室同事共同完成20**年巡察整改工作,梳理巡察组对财务室提出的问题,查漏补缺,完善财务制度,形成长效机制,防微杜渐。

巡察一组工作总结篇九

2022工作总结及2022年工作计划一年来,在住建局党组的领导下,在市人防办的指导支持下,通过学习国家的法律政策,取得了一定的成绩,圆满完成了年初制定的工作目标,并为明年工作的开展打下了良好的基础。具体如下:

一、2022年工作总结(一)积极配合市委巡查组的巡察,对巡察反馈的问题,认真细致的进行了整改,共追缴易地建设费额4550万元,补建人防工程10130㎡。

(二)完成了章缝、柳林疏散地域工程的登记工作。

(三)麟泰花园绿地防空专业队及物资库工程,主体工程已完成。

(四)1901指挥所工程已完成市级立项、项目建议可研报告审批和初步设计。

(五)移动指挥所装备己完成,与市人防的信号对接已完成。

(六)完成了中央控制器和13台防空警报器改频升级工作。

(八)6月28日在紫薇广场、麟州人民公园,人防办以口头宣传、发放人防知识宣传材料等形式宣传人防知识。共计发放宣传材料1000余份。9月18日结合巨野县凤凰中学开展了“九·一八”防空警报试鸣和人防疏散演练,发放人防知识宣传材料2000余份。12月4日国家宪法日在紫薇广场发放人防知识宣传材料1000余份。

(九)核桃园疏散基地建设,已完成市级立项审批。

二、2022年的工作计划按照省、市人防办的统一要求,进一步强化宣传,夯实基础,全面落实人防“结建”政策,狠抓各项工作落实。

(一)积极推进麟泰花园绿地防空地下室及物资库项目工程,争取工程尽快验收。

巡察一组工作总结篇十

2021年上半年,市委巡察办准确把握政治巡察工作定位,以“发现问题、形成震慑^v^为主要任务,紧扣“六个围绕,一个加强”要求精准发力,稳步推进巡察工作。现将上半年主要工作情况简要总结如下:

(一) 绘制巡察覆盖“施工图”

按照巡察工作新要求,明确了统筹常规巡察,深化专项巡察,加大“回头看”力度,以常规巡察为基础,以“机动巡”“点穴巡”“延伸巡,,“专项巡”“回头看”为主要形式,深化拓展“1+n”巡察模式。制定《2021年度巡察工作计划》,突出县级巡察工作“三个聚焦”要求,围绕“四个落实^v^发力,统筹安排常规巡察、专项巡察、“回头看”巡察工作,确保今年全覆盖任务完成xx进度比例。

(二) 强化巡察成果运用

上半年,向被巡察党组织反馈问题xxx个,已整改完成xx个。移交问题线索xx件,办结xx件,其中立案xx件。给予党政纪处分xx人,组织约谈x人,运用“第一种形态”批评教育、诫勉谈话xx人。

(三) 推进巡察规范化建设

制定《巡察规范化建设工作实施方案》,以完善落实巡察工作领导小组、巡察组、巡察办工作规则为推动,健全了《巡察人才选配、管理与考核评价暂行办法》《巡视巡察整改督查工作暂行办法》等xx项制度规定,同时完善了xxx人的巡察人才库。分别从党委和巡察机构层面压紧压实工作职责。

(四) 探索组办“一体化”

围绕学习“一体化^v^开展、干部“一体化^v^调配、日常“一体化”管理、组办“一体化”运行、工作“一体化”推进、分工“一体化”统筹六个方面,明确推进组办“一体化”的工作路径,为探索组办“一体化^v^模式奠定了实践基础。

(五) 加强学习培训

一方面,专题学习全国、全省巡视巡察工作会议精神,明确巡察工作思路。另一方面,邀请相关领导对巡察工作规范化建设进行培训、指导,全面提升巡察干部业务能力。

(六) 开展脱贫攻坚督导工作

按照市委市政府的统一安排,市巡察办组牵头成立了四个工作组,自5月3日开始,两次深入xx个乡镇,对扶贫工作进行深入督导检查,对以往发现的问题整改情况进行“回头看”,对新发现的问题移交各乡镇立行立改,促进了全市扶贫工作质效提高。

(七) 做好疫情防控相关工作

按照市委、市政府疫情防控相关工作要求,我办认真落实疫情防控责任,疫情期间先后负责了多个小区的疫情防控督导工作,承担了高速收费站卡点、铁通公路与解放路交口卡点疫情防控值勤工作,参与了对城区内各卡点的调整优化调研工作,参加了对城区各卡点和小区物业的疫情防控值班监督检查工作。

一是巡察工作规范化建设水平有待提高

在推进巡察工作规范方面,尚未建立健全科学配套的工作制度,精细化管理的运行机制有待进一步探索创新。

二是巡察人才选拔难,业务素质有待提升

开展巡察工作对巡察组长、副组长的能力、阅历有较高的要求,但由于干部队伍体量较小,可选人员不多,加之巡察组成员均是临时抽调,多未经过系统规范培训,专业水平有待提高。

三是巡察机构专职工作力量相对不足

巡察办承担着材料综合、工作指导、协调服务、整改督导等诸多工作职能,工作压力相对较大,必须加强人员配备才能保障工作科学分工,有序推进,目前,亟需充实高素质的专职工作力量。

一抓巡察覆盖

拟釆取常规巡察、专项巡察、机动巡察相结合的方式开展两轮巡察,根据上级部署开展专项巡察上下联动工作,至少完成对x个市直部门和x个事业单位的巡察任务,巡察全覆盖任务完成比例达到90%以上的进度要求。对x个已巡察市直部门(单位)党组织和x个已巡察的乡镇及其村、社区党组织进行“回头看”巡察。

二抓责任落实

完善上下联动、部门协同抓整改的工作机制,拧紧整改责任链条,压紧压实纪检、组织和宣传部门专门科室的日常监督工作责任,形成推动基层党组织整改工作落细落实的监督合力。釆取日常督查、专题督查、专项督查、巡察督查、考评督查等方式,加强对被巡察党组织落实整改责任的过程跟踪和监督,形成督办督查衔接、问责问效联动的工作合力。

三抓规范化建设

以制度建设为突破口,对照有关巡视巡察制度体系,健全完善配套制度,做到各环节工作有章可循、有序运行。以落实巡察工作领导小组、巡察组、巡察办工作规则为推动,确保巡察各层级主体和工作始终在规范化轨道上运行。

四抓人才库建设

坚持“择优选拔、动态管理、进退有序”的原则,按照纪检巡察、组宣人事、财经审计、政法群团、文字综合等专业类别进一步充实优化巡察工作人才库,形成“专职+专业^v^的人才队伍结构。

五抓“组办一体化”

坚持实践探索在前,打通组办工作体制和管理体制壁垒,整合专职巡察工作力量,建立健全相关配套制度,不断探索深化组办“一体化”工作模式,形成组办一体、同向发力的协同协作机制。

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