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团干部培训班开班讲话(通用15篇)

时间:2023-12-20 11:27:17 作者:纸韵

在撰写演讲稿时,应注意语言简练、生动有趣,以吸引听众的注意力。以下是一些有关科技和创新的演讲稿,希望能够激发大家对科学探索和技术革新的兴趣和热情。

干部培训班开班仪式讲话

同志们:

在全党和全国人民认真学习贯彻党的xx大和xx届五中全会精神,全面落实科学发展观之际,县委组织部、团县委精心筹备的20xx年大悟县大学生村官培训班正式开班了。在这里我首先代表县委组织部向常年工作在农村基层第一线的大学生村官们表示亲切的慰问和热烈的欢迎!

自20xx年以来,已经先后有36名村官到我县的各个乡镇任职。各位村官到职后都能扎根基层、恪尽职守,充分发挥自身优势,积极为我县新农村建设奉献青春和力量,取得了基层群众的普遍认可。同时大家也要进一步了解熟悉新时期农村工作的新主题、新特点、新方法,为大家进一步提升工作水平,更好地适应今后的工作打下良好的基础。下面,我讲三点意见,供大家参考。

一、胸怀全局,知晓大势,积极投身新农村建设新征程选聘大学生到村任职是党中央作出的一项重大决策,是优化农村干部队伍来源,加强党政干部队伍长远建设的战略举措。它不仅能为社会主义新农村建设提供智力支持,为农村基层组织建设提供新鲜血液,更能为经济社会又好又快发展提供人才保障。大家要从全局的高度,深刻认识选聘大学生到村任职的重大意义,以高度责任感和使命感,热心帮助群众掌握致富信息,为农民群众提供技术服务,通过自身表率引导群众崇尚文明,通过创业发展带动更多群众走上致富道路,将满怀报效家乡的真情、爱民的深情和创业的激情,义无反顾地投入到新农村建设中去。

二、适应环境,主动作为,努力向党和人民交上新答卷作为一名“大学生村干部”,肩负着党和政府的重托、人民的期望,大家一定要立足基层实际,尽快适应环境,力争在农村广阔的舞台上成就一番事业。要理清头绪,熟悉情况,了解农村。要大胆实践,发挥所长,建设农村。要坚忍不拔,有所作为,服务农村。近年来,为促进大学生“村官”在农村基层更好地经受锻炼、增长才干,省委组织部、团省委等提供了大学生村官创业“扬帆计划”、“青春富康行动田园小康项目”、“艳阳天·青年创业行动”、大学生村官创业富民项目等创业平台,大家要善于把握机遇,整合资源,在做好本职工作的同时积极投身创业行列,充分运用自己的知识、智慧、热情,不断摸索、积累经验,为繁荣农村、发展农业、致富农民做出积极贡献。

三、准确定位,把握关系,不断提高基层工作新水平一是要正确处理个人与组织的关系。作为村级组织中的一员,一方面要服从领导不越位,主动为村“两委”当好参谋和助手,自觉在党组织特别是在支部书记的领导下开展工作,做到多请示,多汇报,多沟通,齐心协力把各项工作搞好。另一方面要服从领导不盲从,要坚持原则性与灵活性相结合,把精力集中投入到服务群众、发展经济上来。二是要正确处理上情与下情的关系。既要吃透上级政策的走向,又要立足本地实际,探索下面执行的路子,抓住本地特色,突出优势产业,让群众享受更多的党中央惠农政策。三是要正确处理自身优势与群众需求的关系。要发挥自身知识特长,善于创新工作思路,拓宽工作途径,走出一条在实践中接受锻炼、增长才干的成功路子。要注重了解群众的意愿,从群众最关心、最迫切的问题抓起,努力办好事办实事,使群众在参与中得到实惠。四是要正确处理自身价值和社会价值的关系。要认清自己的角色定位,不要把到基层工作当成今后升迁的跳板,不要斤斤计较个人得失,要把干事创业,锤炼自身能力放在首位,立志做大事、创大业,在为党和人民事业的奉献中实现个人理想和价值的升华。

同志们,这次培训班时间虽然比较短,但培训课程安排的非常充实,对于大家来讲是一次难得的学习和提高的好机会。希望大家一定要珍惜这次学习机会,静下心来,认真听取各位领导、老师的讲座,学有所得,学有所悟。同学之间也要发扬民主讨论的风气,加强交流,集思广益,取长补短,共同提高。

最后,预祝大家在培训期间学习进步、心情愉快!祝培训班圆满成功!

谢谢大家!

青年干部培训班开班仪式讲话

同志们:

我们举办这期中青年干部培训班,目的是希望广大青年干部,能够以身作则,率先垂范,做勤奋学习的表率,开拓创新的表率,乐于奉献的表率,为民服务的表率,为促进我县经济社会发展做出贡献。借此机会,我代表县委,对培训班的开班表示热烈的祝贺!对参加培训的青年干部表示热烈的欢迎!

青年干部是领导干部队伍的后备军,是*县的未来和希望。青年干部的成长与进步,一方面靠组织的培养,另一方面靠个人的能力和机遇,如果能力达到了,机遇又把握得好,就能在人生的道路上乘风破浪,走得很远,如果把握不好,就会迷失自我,举步维艰。因此,青年干部一定要倍加珍惜组织赋予的每一次机遇,自觉地在学习中提高素质,在实践中提升能力,在工作中茁壮成长。今天,利用这个机会,围绕青年干部健康成长,对大家提三点希望和要求:

学能明志,学能长智,学能补拙。哲人培根说过:“知识就是力量”、“人有多少知识,就有多大能力”。在知识经济时代,作为青年干部,应把学习作为一种追求、一种责任、一种境界,不断增强学习的自觉性。

一要充分认识学习的重要性。知识的无限性,认识的局限性,知行的偏离性,决定了终生学习、全面学习、刻苦学习的必要性。知识的无限性是说知识的汪洋大海是学不完的,知识的不断更新也是无穷尽的;认识的局限性是说人的认识受各种条件的限制,总是具有局限性;执行的偏离性是说实践过程执行的再好,总是与上级的方针政策要求有一个夹角,学习得好,夹角小;学习得不好,夹角大,干脆不学习,就可能完全偏离党的路线方针政策。今年是“十四五”开局,青年干部如果不加强学习,就不能适应新形势的需要,就不能胜任本职工作。“学而优则仕,仕而优则学”,青年干部要想政治上成熟,必须首先在理论上成熟,特别是对《习近平谈治国理政》(第三卷)等一些政治理论书籍要读原著,切实领会和掌握其精神实质。

二要解决学习动力不足的问题。要把握三点:第一要敢于确定人生的目标,有勇争一流的勇气。如果没有奋斗目标,甘居下游,甘当一辈子外行,学习就会流于形式。第二要树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观,排除各种不正确思想行为的干扰,循着人生正确的轨道不断前进。如果思想不对头,一心去寻找捷径,就不可能真正做到刻苦学习。第三要注意不断总结过去,看看学习的收获在哪里,哪些问题还需要通过学习来解决,进而寻找努力的方向和动力,谋划好自己的未来。要按照“缺什么补什么”的原则去学习,如果只是跟着感觉走,眉毛胡子一把抓,看不到差距,产生不了动力,就谈不上刻苦学习。以上三条是解决学习动力不足的“灵丹妙药”,也是解决当前干部中学风不浓、玩风太盛的有效之策。

三要注意掌握学习方法。掌握必要的学习方法,能收到事半功倍的效果。第一是会读书,读好书。要善于抓住“选”和“记”两大要点。“选”,就是要选择好学习的内容,选出自己必读的书,做到急用的先读,学以致用,这是产生读书效果的关键。为什么有的人没少看书却收益甚微?其主要原因是多以“消遣型”“猎奇型”“消磨时间型”的态度来读书。“记”,就是运用多种方法把读书的重点内容记牢,通过标出位置、反复阅读、摘录出来等形式加深记忆,防止走马观花、囫囵吞枣、前读后忘。特别在习近平新时代中国特色社会主义思想学习上,要读原著、读原文、悟原理,看的时候就一定要拿笔,看到重要的地方,就画出来,有什么样的感受,就在书中写出来,这样坚持下去,就能收到很好的学习效果。同时,在学习中不但要学习本职业务,还要学习法律、经济、环境、历史等各方面的知识,做一个学识上比较全面的人。第二是会思考、勤钻研。“学而不思则罔,思而不学则殆”“行成于思,毁于随”。要善于思考,善于动脑子,把听到的、看到的杂乱无章的东西,归纳、总结、提炼,从中找出其规律性的东西,做到不仅知其然,而且知其所以然,从而有效指导工作实践。第三是会运用,有创新。学习的目的就是要学以致用。要善于掌握理论的基本立场、观点、方法,把解决实际问题作为出发点、落脚点和关键点。要与时俱进,有创新,要勇于突破条框的限制,要联系自己的思想和工作实际,学会用理论指导实践,提高分析解决问题的能力,增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性。

青年干部热情高、劲头足、干劲大,这是长处。但从现实情况来看,往往有一些干部不能很好地协调和调动各个方面的积极性,不能顺利完成工作任务,原因主要是工作经验不足、方法不活、能力不强所致。这些能力从哪里来,主要是靠大家积极投身工作实践,在干中学,学中干,边干边思考,边干边总结,边干边反思,力求达到站起来会说,坐下来会写,工作上会干的境界。要想达到这种境界,没有什么捷径,只有靠自己苦练“三功”、做到“四勤”:

做到“四勤”,就是青年干部在具体实践中,做到腿勤、口勤、手勤、脑勤,为练好“三功”夯实基础。一是腿勤。要经常走出机关,走进农家,多了解民意,多掌握民情,多解决难题,为顺利开展工作奠定基础。二是口勤。一方面要多讲,要善于宣传党的路线、方针、政策,做到深入人心、家喻户晓,要善于做思想工作,能动之以情、晓之以理。另一方面要多问,多向群众请教,与群众谈心,了解民生,掌握第一手资料。通过多讲、多问,锻炼自己的语言表达能力。三是手勤。俗话说:“好记性不如烂笔头”。作为青年干部,可能在工作中会遇到许多“第一次”,每一次都会有不同的体会和感受,要善于把这些体会形成文字,记录下来。同时,下乡调研要记录,开会学习要记录,读书看报要记录,通过多记多写锻炼自己的写作水平。四是脑勤。不动脑筋,不思考问题,能力就不会提高。工作中,要把科学发展观贯彻到实践中去,要善于动脑,善于思考,出主意、想办法,做到具体问题具体分析,不能人云亦云,墨守陈规,要创造性地开展工作,切实提高处理和解决复杂问题的能力。

一名干部只有具备良好的品德,坚厚的才学,务实的作风,突出的业绩,才能算是称职的干部,才会有所作为。大家作为青年干部,一定要在社会的大熔炉中反复锤炼自己,以高尚的人格征服人,以过硬的作风凝聚人,以良好的形象赢得领导和同志们的认同。

一要锤炼人格,做到以德服人。古语说的好,“先修身而后求能。”一个品行不端的人,仕途上也许能够上升到一定层面,但最终经不起时间的考验,经不起历史的检验。所以,有了好的品德修养做保证,做人才有底气,做事才有硬气,做官才有正气。作为一名青年干部,要有正直之德,心胸坦荡,一身正气,坚持原则,不以感情代替政策,不拿原则换取人情,要敢管、敢说、敢于得罪人;要有诚信之德,真诚待人,坦率处世,凡事守道义、讲信用;要有宽容之德,心胸开阔,善于容人、容事、容言,以海纳百川的胸怀换来理解、换来赞誉。

二要锤炼作风,做到以实服人。工作靠实,事业靠干,只有务实、实干,才能推动工作。大家必须树立“苦熬没有头,苦干天地宽”的思想观念,任劳任怨,勤奋工作,把全部的智慧和精力用在抓工作上,用在干事业上,要坚决克服那种心态浮躁,在岗不敬业,“不给好处不办事,给了好处乱办事”,重唱功、轻做功,不注重实效的不良风气。要始终围绕县委、县政府的中心工作,转变作风求实效,不折不扣抓落实。

三要锤炼意志,做到以绩服人。无论环境多么艰苦,工作多么繁重,作为青年干部都要坚信“熬年头不如鼓劲头,靠关系不如靠政绩,不服气不如争口气,会来事不如多干事”这一信条,对任何工作都要有争一流、创一流的劲头,都要有锲而不舍的劲头,目标一旦确定,任务一旦明确,就要一抓到底,不达目的决不罢休,努力创造一流的业绩,始终致力于“兴一方经济、谋一方发展”,用实实在在的业绩说话,用群众的满意说话。

在此,我送给大家三句话:“认认真真学习,踏踏实实干事,清清白白做人”。

同志们,青年干部是*县各项事业蓬勃发展的希望所在,是*县的未来,希望大家在今后的工作、生活中,要多学习、多思考、多干事、多历练、多进步,以执着的信心、优良的品德、丰富的知识、过硬的本领、扎实的作风,勇敢地担负起历史的重任,在自己的事业道路上走得更快、走得更远,为全县经济和各项社会事业的发展增添力量、做出贡献。

最后,预祝培训班取得圆满成功!祝同志们身体健康,学习进步!

谢谢大家!

党务干部培训班开班讲话

同志们:

大家好!

很高兴能与全集团公司的党务干部们见面,而且是在这样一个重要的场合,机会很难得,也很有意义。今天到培训班现场,主要目的是想看望大家,讲点心里话,讲点新要求。我知道党群系统的同志工作很不容易,大家肩负重任,爱岗敬业,干好工作的劲头十足。在当前从严治党的要求下,这次把大家集中起来学习、讨论、探索,目的是通过培训提高大家的党建理论水平,提升开展党建工作的能力,营造浓厚的党建工作氛围,充分发挥党组织的先锋模范作用。

在集团上下深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的的关键时刻,今天,集团公司20xx年党务干部业务培训班顺利开班,这对于深入贯彻落实党的十九大精神和x集团“党建质量提升年”工作要求,进一步加强党的基本组织、基本队伍、基本制度建设,夯实党的执政基础,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,促进生产经营工作,保障企业健康发展,具有十分重要的意义。在此,我代表集团公司党委向培训班的顺利开课表示热烈祝贺!

在党的十九大上,习近平总书记阐述新时代坚持和发展中国特色社会主义的十四条基本方略时,把坚持党对一切工作的领导摆在了第一条。那么,作为党的执政基础和力量之源,两级党委如何充分发挥“把方向、管大局、保落实”作用;如何加强“三基”建设提升党建质量,围绕生产经营谋划好党建工作;如何通过党建特色活动团结带领广大职工在企业改革创新和科学发展新征程中建功立业,使集团公司成为“建设高技术高质量发展的美好x”的重要力量,是摆在我们每一位党务工作者面前的重要课题。

10月x日的主题教育专题党课会上,x集团党委书记xx同志对x未来的发展提出了三点希望:一是不忘初心、牢记使命,从大局出发,为企业做强做优做大而不懈努力,为全体员工的整体利益而奋斗;二是要秉承“x”传统,传承“x”文化品牌,不畏艰难、永远向前,敢打、能打胜仗;三是要抓好改革创新,在已有基础上大步向前,为秉承传统筑牢活力的根基。

x党委是较早在x集团推行党建工作目标化管理的单位,也是较早旗帜鲜明地提出“把党建融入生产经营,用业绩检验党建成效”工作思路的单位。从这几天和相关领导、部门的同志的交流中,我也了解到,这几年来,随着可视化党建体系建设和标准化基层党建要求的不断深入和加强,以xxx为生动载体的具有“x”特色的党建工作,已经逐渐深入人心,并得到了基层党组织和广大党员群众的理解、支持和拥护,各单位党组织充分发挥了战斗堡垒作用,为企业发展营造了良好的政治生态,为企业深化改革和转型发展摇旗呐喊、凝心聚力,为企业各项指标的完成提供了坚强的政治保证。我还了解到,在过去的一年中,我们的党建工作成效非常明显,在x集团党建考评工作中名列前茅;x月份集团公司的巡察整改“回头看”工作也反映出,各级基层党组织的工作局面在逐渐打开,不断向好,党建工作的基础越发牢固,党务干部的政治素质不断增强,业务水平也在不断提升。在此,我代表集团公司党委,向大家长期以来为搞好党建工作付出的辛勤劳动,表示衷心的感谢和诚挚的敬意!

干部培训班开班仪式讲话

同志们:

今天,由区委组织部、区委党校联合举办的xx区20xx年党外干部培训班正式开班了。首先,我谨代表区委、区政府向培训班的顺利开班表示热烈的祝贺,向参加本期培训班的全体党外干部表示诚挚的问候!

近年来,区委十分重视党外干部队伍建设,党外干部培养选拔工作不断迈出新的步伐,一批优秀党外干部走上了领导岗位。各级党组织对党外干部在政治上充分信任、在工作中放手使用、在生活上热情关心,为搞好合作共事创造了良好的环境。从整体上看,党外干部的思想政治素质明显提高,一支高素质的党外干部队伍在各条战线上发挥着重要作用。为进一步加强对党外干部的培养,提高党外干部队伍的整体素质,区委决定举办这期党外干部培训班。

借此机会,我讲三点意见:

一、发扬传统,立足全局,充分认识加强党外干部培养的重要意义。

党外干部是在中国共产党领导的革命和建设中形成的个特定概念,是我们干部队伍的重要组成部分,是建设中国特色社会主义的重要依靠力量,是团结群众、凝聚人心、完成新时期新任务的基本保证,是协调关系、化解矛盾、维护社会稳定的积极因素。重视党外干部工作,提高党外干部素质,发挥党外干部作用,巩固和发展最广泛的爱国统一战线,是建设中国特色社会主义的一大法宝,也是我党长期坚持的一项战略方针。

目前,我区党外干部队伍的整体素质是好的,许多党外干部是各部门、各单位的骨干,是一些重要工作和具体政策的组织者和实施者,年轻、有朝气、学历层次高,富有创新精神和工作热情,在全面建设小康社会、加快转型升级、建设幸福中发挥着重要作用,是我区统一战线组织的重要力量和佼佼者。但是,我们也应当看到,有一些党外干部中的年轻同志,对社会主义政党制度和共产党同党外人士长期合作的历史还不熟悉;有的党外干部政策理论水平还不高,实践能力还不能适应新形势、新任务的要求;有的党外干部对学习抓得不够紧,知识面不够宽,对市场经济所带来的种种挑战和冲击,对社会上各种纷繁复杂的思潮的影响,缺乏有效应对和辨别的能力等等。同时,从建设社会主义政治文明、优化干部队伍结构来看,我区党外干部的储备还不能完全满足一些部门和单位领导班子中非党干部配备的需要。在这种情况下,如何适应加快转型升级、建设幸福要求,全面加强党外干部队伍建设,提高党外干部的素质能力,既是我们必须面对和解决的重大课题,也是党外干部加强自身建设的一项紧迫任务。

二、提升素质,锤炼能力,争做新时期优秀党外领导干部党外干部的素质和能力如何,关系到党外干部优势和作用的发挥,关系到个人才华的施展,更关系到经济社会发展的大局。在新形势下,我认为,党外干部应该具备三种基本素质:即对党真诚、遵纪守法的政治素质,熟练精湛、独当一面的业务素质,宠辱不惊、进退有度的心理素质;应当具备五种能力:即在大是大非面前保持清醒头脑的政治鉴别能力,围绕中心工作、解决热点难点问题的建言献策能力,主动沟通、互信互让的合作共事能力,仗义直言、敢讲真话的民主监督的能力,协调各方、当好纽带的组织协调能力。要具备这三种素质五种能力,应着重把握好以下三个方面:

一是加强学习,在学习中提升素质。学习是干部加强修养、增长才干的重要途径,是提高素质、做好工作的重要基础。党外干部尽管知识水平普遍较高,但如果不继续加强学习,同样有可能落伍于时代,甚至被时代所淘汰。因此,我们在座的每一位学员都必须增强学习意识,把学习当作一种责任、一种素质、一种觉悟、一种修养,把学习当作完善自我、提升境界的必由之路,把学习当作一种生存状态和生活方式,勤于学习,勇于实践,不断提升自己的综合素质。一要学好理论,提高理论素养。要学好党的政治理论和方针政策,当前尤其要认真学习在庆祝建党91周年上的重要讲话精神和xx届六中全会精神,准确把握科学发展观的理论体系,深刻领会建设和谐社会的丰富内涵和本质要求。要及时了解新知识、新观点、新理念,准确把握时代脉搏,更好地为党和人民的事业服务。二要拓宽知识面,改善知识结构。要努力学习反映当今时代经济、政治、文化发展的各种新知识,学习领导科学和管理科学,用人类社会创造的一切知识来丰富和提高自己,努力使自己的思想水平、知识水平适应时代发展的需要。三要发扬理论联系实际的学风。要把学与思、知与行结合起来,做到学用相长、融会贯通,不断提高自身的实际工作水平。要注意向身边的老同志学习,学习他们的丰富经验、领导艺术、工作方法、工作作风和全心全意为人民服务的精神和品德,努力提高自己的领导水平。

二是积极参政,在参政议政中增长才干。党外干部参政从政,是建设中国特色社会主义伟大事业的需要,也是党外干部锻炼自己、增长才干的重要机会和人生平台。一要树立理想,迎接挑战。要迎接新形势下的新挑战,必须树立理想,树立正确的人生观和价值观,坚定“以德立身,以民为本,实干创新,有所作为”的从政信念,真正做到权为民所用,利为民所谋,情为民所系。二要丰富阅历,加强历练。要响应区委、区政府的号召,到经济社会建设第一线,到矛盾较多、任务较重、环境较艰苦的地方和岗位接受实践锻炼。要知难而进,主动承担急难险重的任务,坚定不移地走与群众结合、与实践结合的道路,在实践中了解国情、熟悉区情、磨炼意志、积累经验、增长才干。三要潜心做事,奋发作为。要在其位、谋其政,负其责、尽其力,干实事、求实效。要勇于创新,讲究方法,学会干大事,敢于干难事,善于干急事,尽心尽责为人民办成事、办好事。

三是拼搏进取,在进取中调适心态。党外干部一方面要积极进取,奋发有为,另一方面又要遵循成长规律,增强心理素质,保持平和心态,做到三个“正确对待”:一要正确对待组织。要认识到,自己虽不是一个共产党员,但同样是党组织培养的,是在党的领导下为党的事业而工作的。我们决不能因身在党外而放松对自己的要求,而应愉快服从组织的安排,自觉接受人民的选择,接受党的领导,保持政治上的坚定性,不把自己当成局外人,做到工作到位不越位,主动干事不揽事,敢于负责不避责,搭台补台不拆台。二要正确对待权力。要有强烈的公仆意识和责任意识,正确行使手中的权力,审慎用权,严于律己,尽职尽责为人民办实事、办好事,真正做到立身不忘做人之本,为政不移公仆之心,用权不谋一己之利。要以品德、人格和能力来增强自己的个人魅力,努力做到做人求正、合作求诚、为官求廉,尊重人、关心人、理解人,善待同志、尊重群众。三要正确对待政绩。要把实现人民群众的利益作为追求政绩的根本目的,不做表面文章,不搞“形象工程”;视个人名利淡如水,视人民利益重如山,一切工作都经得起时间、历史和群众的检验。

三、端正态度,严于律己,圆满完成培训任务。

组织给大家提供了学习的机会,社会给大家锻炼的舞台,大家要以这次学习培训为契机,端正态度,严守纪律,勤学善思,把学习转化为推动今后各项工作的强大动力。一要端正学习态度。要做到既来之,则安之。要珍惜学习机会,始终保持一种谦虚的心态、勤学的心态、钻研的心态、求知的心态,通过学习培训,进一步提高理论素养和知识水平,进一步锤炼优良的学风和工作作风。二要严守培训纪律。要严格按照《培训班日程安排表》接受培训,做到不缺席、不迟到、不早退,深入学习,认真领会。要正确处理好学习和工作的关系、学习和生活的关系,集中精力投入到这次学习培训中,确保各项培训任务顺利推进。要自觉地将这次培训所接触的新理论、新观点、新方法、新思路进行消化吸收和总结,把理论知识运用到实际工作中去,从而更好地推动今后工作的开展。

同志们,当前xx区的大发展、大建设,为大家施展才华提供了广阔的舞台;日益民主开放的党的干部政策,为大家发挥自身优势创造了有利条件。作为一名党外干部,要把握机遇,审时度势、乘势而上;要深入学习贯彻党的xx届六中全会精神,带头在统一战线中践行社会主义核心价值体系,真正做到理论上很清醒、信念上更坚定、精神上有追求、品德上能服众。要珍惜机遇,找准定位,把握方向,积极进取,以一流的工作水平和精神状态,争创一流的工作业绩,回报党的信任和群众的重托。要按照提出的思想上同心同德、目标上同心同向、行动上同心同行的要求,进一步认清形势,增强信心,把握大局,围绕中心,以强烈的责任感和使命感,以更加良好的精神状态和更加扎实的工作作风,立足本职岗位,积极投身经济社会建设中,为建设幸福贡献力量。

最后,预祝本期党外干部培训班取得圆满成功!祝大家学业有成、工作顺利、万事如意!谢谢大家!

在年轻干部培训班开班式上讲话

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

市委组织部、市委党校要以对x市发展负责、对青年干部负责的态度,把办好这期青干班作为当前工作的重中之重,高效组织、严格管理,致力办成一期市委满意、干部受益、社会认可的培训班,切实把青年干部工作抓得更实、更好。

干部培训班开班仪式讲话

今天,x市第x期青年干部培训班在这里正式开班。这是市委全面加强青年干部教育培训的重要举措,目的非常明确,就是要为青年干部的成长成才、脱颖而出提供平台,为x市事业的薪火相传、兴旺发达积蓄力量。

一、这是一次奠基蓄势、着眼未来的培训班,我们要认清意义、不辱使命,全力以赴参加培训。

本期的青干班是在我市现代化建设全面加速的关键时刻,着眼于培养x市事业接班人而举办的又一期重要培训班。青年干部要确立青干班学员的荣誉感和使命感,进一步发扬优良传统、主动承担使命,为x市的发展、为自己的成长而刻苦学习。

1、培训青年干部,是应对区域竞争、实现跨越赶超的需要。勇当全省率先基本实现现代化先行军,既是x市“”发展的目标定位,更是一场你追我赶的区域竞赛。x市要实现率先发展、跨越赶超,最急需的是优秀年轻人才,最持久的竞争力在于有一支胸怀大志、朝气蓬勃、奋发图强的青年干部队伍。为此,今年我市推出了力度不亚于周边任何地区的“英才”工程,又迅速组织了本期培训班。各位青年干部要深刻领会市委的决策部署和本次培训的重大使命,实现一次脱胎换骨式的转变,早日成为堪当x市发展重任的栋梁之才。

2、培训青年干部,是锻造素质一流、结构最优的干部队伍的需要。近年来,通过举办青年干部培训班,一大批青年干部的潜能得到激发、综合素质大幅提升。这次培训,我们打破了以往只有市管后备干部参加的惯例,增加了选调生、大学生村官、党外后备干部等对象,进一步激活青年干部队伍五湖四海、生动活泼的局面,让有发展潜力、有干事创业愿望的青年干部都能崭露头角、担当主角,从而为x市的发展注入源源不断的磅礴动力。

3、培训青年干部,是青年干部完善自我、加速成长的需要。本期的学员基本上都是80后,学历层次较高,是全市各个板块、各个条线的青年才俊,只有经历千锤百炼、风雨洗礼和成败考验,才能成长成熟,才能成为各项工作的中流砥柱。要从当好x市发展“接班人”的定位出发,认真学习、积极表现,在今后工作中努力实践、创新突破,干出一番无愧于时代、无愧于青春的事业。

二、这是一次加油充电、提升自我的培训班,我们要集中精力、倾力参与,努力做到学有所获。

本期培训班紧紧围绕“坚定理想信念、强化理论武装、提升素质能力、践行科学发展”的主题,安排了高水平的授课老师、高复合度的培训内容、高频度的能力展示。

一是要加强思想建设,在磨练意志、提振精神上求突破。青干班不同于一般的培训班,本期还特别安排了相当分量的政治理论、党性教育方面的内容,很苦很累很紧张,希望我们的青年干部在刻苦的磨练中,认真思考个人成长与x市发展、个人作为与群众幸福的关系,有针对性地完善提升,培养起积极向上的思维和行为习惯,激发出青年特有的蓬勃朝气。

二是要注重学用结合,在增强本领、提升能力上求突破。培训班精心设计了培训内容和形式,通过安排国际国内政治、经济、宗教和党史等方面的讲座,帮助同志们形成宏观视野、提升战略思维能力;通过开展调查研究、危机管理、社会管理等实务训练,提升同志们的党务政务工作水平;通过安排x市发展战略和生态、文化、城市建设等内容,使大家对x市的发展定位和重点工作有一个系统深入的把握;通过进行领导艺术的学习、领袖气质的讨论,为同志们今后走向前台、从事领导工作打下基础;通过设置一定的哲学、艺术、文化等课程,进一步促进同志们的全面发展。此外,培训班尽可能把班级管理的权限下放给学员,提高民主管理、组织领导的能力。

三是要发挥团队精神,在团队合作、团结共事上求突破。这期青干班设置了许多展示个人才干和合作共事的环节,同志们既要积极参与竞争,又要善于发现和欣赏其他同志的特长和优势,确立起更加自觉的集体观念和团队意识。以80个来自不同单位的学员为纽带,x市各个部门、各个条线也将更加紧密地团结起来,以前所未有的面貌迎接新挑战、再创新佳绩。

三、这是一次锤炼作风、展示形象的培训班,我们要端正态度、严格纪律,确保培训收到实效。

一个成功的、高水平的培训班,必然是纪律严明、作风优良的培训班。市委对本届青干班十分重视、高度期待,全市上下也广泛关注同志们的表现。为此,本期培训班实行准军事化、全封闭管理,大家加快实现从工作岗位到学习岗位、从机关干部到普通学员、从家庭生活到集体生活的转变,强化纪律意识和作风观念,严格遵守各项规章制度,展现出青年干部遵章守纪、严肃活泼的良好形象,体现出新时代青年应有的修养素质。

市委组织部、市委党校要以对x市发展负责、对青年干部负责的态度,把办好这期青干班作为当前工作的重中之重,高效组织、严格管理,致力办成一期市委满意、干部受益、社会认可的培训班,切实把青年干部工作抓得更实、更好。

工会干部培训班讲话

各位基层工会干部:

大家上午好!一年一度的工会干部培训班今天如期开班。这次培训班得到区委书记亲自关怀和指导,更加得到了来自各级工会干部的大力支持。首先让我们以热烈掌声向区委段书记表示由衷的谢意!向奋战在一线的各位工会干部,特别是企业工会的干部,表示亲切慰问和衷心的感谢!

我说感谢事出有因。我到区总工会担任主席8个多月,在区委的正确领导下,在上级工会和基层工会大力支持下,上半年工作取得显著的工作成效。

一、上半年工作总结

测算平均定额工作已结束,已形成调查报告报到省产业工会。实现行业职工维权工作新突破。

(六)围绕民生工程,为职工办实事。提供用工岗位信息2.2万个。上半年举办 “岗位送军嫂”、 “岗位送青年”、“岗位送妇女”、“岗位送下岗失业党员”等专题招聘会六次,安置就业1102人。在全区工会系统开展了“连心走访助学”、“心助学”、“劳模助学”等活动,多方筹集资金62万元,先后帮助146名困难学子解决就学困难。中秋佳节慰问了困难职工、劳模,走访了环卫工人和养路工人。区总工会机关干部还与太平洋海珍品有限公司农民工一起共度中秋,举行联欢同台演出节目。在汶川大地震发生后,全区广泛开展“百万职工献爱心,人人捐助一元钱”活动,区总工会接收到各级工会代表职工会员捐款共50.7元。实现区工会贴近职工新突破。

上半年工会工作取得了长足的发展和进步,但是工作中还存在一定差距,工会干部综合素质有待提高;工作发展不平衡;工会基础工作比较薄弱;《劳动合同法》实施对企业效益产生了影响,企业老板产生一种畏难情绪等。特别是工会经费税务代收,也引起大企业老板情绪的波动,大家要引起关注。

下半年重点工作主要有五项:

(一)工会经费税务代收工作要继续做好。

(二)举办“建行杯”职工技能大赛活动。本周日首先在金融系统拉开序幕。

(三)区总工会要全面落实区委、区政府《关于在企业全面开展工资集体协商工作的通知》精神,区工会已下发了文件,要再掀起工资集体协商新高-潮。

(四)年底召开3a创建活动表彰大会,做好3a的.推荐、评比、考核工作。

(五)筹备召开旅顺口区工会第十五次代表大会。

各项工作的具体要求,各部长将在后面的课次上具体布置。我就不再重复。

二、基层工会干部学习班几点要求

干部培训班讲话稿

培训班的各位学员们:

大家好!

正当全国上下深入学习贯彻十六届五中全会精神、全县上下深入实施“工业立县、特色发展”战略之际,第十四期全县基层妇女干部培训班开学了。这次培训班是根据县委干部培训计划的要求,由县妇联筹备实施的,培训时间虽然不长,但学习内容很丰富。对于大家来说,这既是一次学习提高的机会,更是一个相互交流的平台,全县的妇女干部聚在一起,共同学习,共同进步。在此,我代表县委就本期培训班讲三点意见:

加强组织建设,培养一支高素质的妇女干部队伍,是妇联组织发挥党的桥梁纽带作用,更好地为广大妇女群众服务的前提和保证。首先,全面提高妇联干部素质,是新时期、新形势对妇女干部队伍提出的客观要求。当前,妇联的工作环境、工作对象和组织依托都发生了深刻变化,妇女事业的发展正面临着前所未有的良好机遇和严峻挑战,这就在客观上要求妇联干部必须在理论素质和知识水平、思想境界和精神状态、工作作风和工作方法等方面与之相适应。广大妇联干部要牢固树立巾帼不让须眉的信心和勇气,不断增强战胜一切困难的实力和本领。其次,全面提高妇联干部素质,是组织带领妇女在全面建设小康社会中发挥半边天作用的需要。县委十届十二次全会明确提出了“工业立县、特色发展”战略,号召全县上下,团结一心,推动经济社会加快发展,努力把我县全面建设小康社会推向一个新阶段。全面建设小康社会,实现常山经济全面发展离不开广大妇女的广泛参与和不懈奋斗,离不开广大妇联干部模范带头作用的有效发挥,这就需要各级妇联组织和妇联干部通过积极有效地工作,把广大妇女的工作积极性最大限度地调动起来,为三个文明建设做出积极贡献。第三,全面提高妇联干部素质,是妇联干部自身发展的需要。妇联是妇女干部的摇篮,是培养输送妇女干部的基地。几年来,一些在妇联岗位上取得突出成绩的女干部先后被提拔到重要岗位,她们以饱满的热情投身到改革开放和经济建设的伟大实践中,自觉把富民强县与实现自身发展结合起来,树立自尊意识、增强自信精神、培养自立能力、倡导自强品格,以自己的聪明才智展示出了当代妇女的崭新风貌。实践证明,有作为才会有地位,而只有具备较高的素质,才能有所作为。所以说,提高素质就是提高生存和竞争能力,是实现自身价值的必要条件。

妇女干部要通过学习锻炼,把自己培养成理论素养高、专业知识丰富、综合能力强又富有人格魅力的的新型妇联干部,成为熟练开展妇女工作的复合型人才。

第一,要加强学习,不断提高理论知识和能力水平。

学习本身就是自我充电、自我提高的过程。重视学习、善于学习,是一个人事业成功的重要法宝,作为妇女干部,加强学习,首先要学理论,克服思维不活的问题。当前,妇女干部一个带有普遍性的问题就是理论水平不高,想问题、办事情容易仅从感性认识出发,思路不宽、思维不活、敏感性不强,上升不到一定的理论高度。理论就是规律,学理论就是教会大家把握规律的方法,是抓住共性问题的钥匙,是增强政治敏感性和洞察力的前提。通过学理论提高辨别大是大非,去伪存真,抓住要义的能力。其次要学知识,克服见识不广的问题。掌握知识少,往往导致见识不广、眼界窄,解决矛盾和问题的方法不多、底气不足、能力不强等问题。知识决定修养,修养需要方方面面知识的融会贯通。妇女干部要善于从繁杂的'家庭事务中解脱出来,多读一些书,多思考一些问题,多增长一些见识,从而提高增强新形势下搞好妇女工作的能力。再次要学他人,克服心胸不宽的问题。海纳百川,有容乃大。我们每一位妇女干部都要敞开心胸,向每种性格的人学习、借鉴,善于和敢于团结和自己观点不一致的人,取长补短,为我所用,营造一个有利于自身进步的良好环境。

第二,要加强实践锻炼,不断提高工作能力。

实践锻炼是提高干部素质、增强工作能力的重要途径。妇联工作直接面向基层,面对群众,只有到实践中去锻炼,才能了解妇女群众的呼声和反映,才能创造出符合本地实际的特色工作。一要在实践中树立目标。以一家为天下,动力来自于家,以社会为天下,动力来自于社会。动力不同,对自己的要求也会相应不同。以社会为天下来做事不是好高骛远,而是一个目标问题。妇女干部要在协调好家庭关系的基础上,敢于实践自己的社会要求,树立一个远大的目标,开阔视野、强化动力、发现缺憾,寻找进步的突破口。二要在实践中锻炼胆量。妇女干部要克服怕字当头,要走出家门,承担社会责任。做大事的胆量不是在书本上,不是想象,只有在实践中磨砺,在承担社会责任中锻炼。解决问题的过程就是练胆量的过程。遇问题不要怕、不能躲,要敢于去碰硬,直面矛盾和问题,这样才能积累经验、智慧和胆量。三要在实践中提高能力。当前妇女干部需要提高五种能力,即:要提高对上级方针政策的理解能力,要提高对广大妇女群众的组织发动能力,要提高做好新形势下妇女工作的创新能力,要提高为经济建设作贡献的服务能力,要提高妥善处理家庭与事业关系的协调能力。

第三,要加强自我修养,树立良好的人格形象。

妇女干部要有健康的心理,坚强的意志。对工作有强烈的事业心和责任感,能够面对坎坷和挫折,能够承受困难和压力,善于调节心理,磨炼意志。要正确对待社会的各种舆论、偏见和误解,认真审视自己的言行,有气度,有信心,有勇气,有耐力,不急不躁、不卑不亢;妇女干部要加强身心锻炼,提高身体素质,塑造良好的心理素质,才能以强健的体魄、充沛的精力、饱满的精神状态投入到工作生活中。同时要做到自重、自省、自警、自励,在群众中树立威望,以自己的人格魅力去赢得组织和群众的认可。

全县各级妇联组织要坚持“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕县委县政府的工作中心,全面履行自己的职能,教育和引导全县妇女发扬“四自”精神,艰苦奋斗,开拓创新,在全县三个文明建设中做出突出贡献。

一是组织和带领全县妇女在实施“两大战略”,全面建设小康社会的伟大实践中建功立业。各级妇女组织一定要紧紧围绕县委、县政府工作大局,落实科学发展观,牢牢把握实施“两大战略”,全面建设小康社会的主题,进一步促进农村妇女调整农业产业结构,积极投入“农家乐”开发,脱贫致富;进一步支持妇女在参与社区服务和建设中创造新岗位、实现新发展;进一步引导妇女节约能源、节约资源、保护环境,在建设节约型社会中发挥作用;进一步带领妇女大力开展群众性精神文明创建活动,促进社会主义先进文化的发展;进一步帮助妇女不断提高自身素质,激发创造活力,增强创业能力,为全面建设小康社会做出应有贡献。

二是发挥职能作用,切实为妇女群众做好服务。群众工作是党的工作的重要组成部分。妇女群众工作开展得如何,服务大局、服务妇女、服务基层的成效如何,是检验妇联组织能力建设的重要标准。各级妇联组织要坚持把竭诚为妇女群众服务作为妇联一切工作的出发点和落脚点,要立足服务,在党政所急、妇女所需、妇联所能交汇点上开展工作。要服务大局,围绕促进发展,切实把党的路线方针政策贯彻到妇联的各项工作中去;要服务妇女,从妇女群众最现实、最关心、最直接的利益出发,强化服务功能,创新服务机制,提高服务水平。练就服务妇女群众的过硬本领,最大限度地把妇女群众团结凝聚在党的周围,更好地为维护社会稳定,构建社会主义和谐社会,推进全面建设小康社会服务。

三是拓宽工作领域,探索一条具有常山特色的妇女工作新路子。面对新形势的挑战,妇联组织和妇联干部要从妇联工作实际出发,注重实效,做到思想上求实,作风上务实,行动上落实,力求在工作内容、工作方法、工作对象等方面实现新的发展和突破,探索一条符合常山实际的、有常山特色的妇女工作之路。要紧紧围绕党委政府工作中心,结合妇女特点和妇联工作实际,找准切入点,开展特色工作;要改进工作方法,拓宽工作领域;要面向社会,把妇女工作置于整个社会活动之中,取得社会各方面的支持,促进妇女工作社会化,扩大妇联在社会上的影响;要注意理论与实践相结合,注重用理论指导实践,在实际工作中不断总结新经验,加强理论研究,提高妇女工作水平。

同志们,这次培训班时间比较短,内容比较丰富,希望大家要静下心来,端正学习态度,遵守学习纪律,发扬良好的学风,使培训工作收到预期的效果。最后,祝大家学有所获,身体健康,培训班取得圆满成功!

干部培训班开班主持词

同志们:

为了全面提高农村基层干部的政治思想素质、政策理论水平和驾驭农村工作的能力,切实增强党在农村的执政基础,促进农村经济社会和谐稳定快速发展。根据年初培训计划安排,经县委研究,决定举办全县农村基层干部培训班,对换届后全县所有村干部采取流动培训和示范培训的方式进行集中培训。今天是首期培训班的第一天,__部长也是在百忙之中专程来到我们培训班现场,出席今天的开班仪式,下面让我们以热烈的掌声欢迎__部长作重要讲话。

……………………………………………………………………。

同志们,刚才,__部长就举办这次培训班的目的意义、新时期、新形势下一名合格的村干部应该具备的素质与能力作了非常详细的阐述,深刻全面、内涵丰富、可以说语重心长,也具有很强的针对性和指导意义。同时,__部长对此次培训班也提出了明确、具体的要求,更寄予了很高的期望。希望大家能以思想的新认识、观念的新改观,不断加强党性修养,努力提升工作能力,争做一名有信念、有能力、有真情、有正气、有作为的新时期“五有”党员干部。会后,大家一定要认真学习,深刻领会,切实把__部长讲话精神落实到学习培训和实际工作中去,并转化为加强学习、扎实工作的强大动力,为推进我县农村经济和社会各项事业发展提供坚强的组织保证和人才保证。下面,我就搞好这次培训班再强调三点:

一是希望大家能够静下心来学习。在座的各位都是村上的骨干力量,家里和村上需要处理的事情也很多,都是在繁忙之中抽出时间来学习。希望大家即来之,则安之,尽量放下其它事情,全身心的投入到学习当中,认真完成学习任务。如果确实有特殊情况要办,当然,也不要给大家耽误了,但是一定要给我们请假。

二是希望大家能认真听讲深入思考。本次培训县委组织部、县纪委和县委党校在培训内容、方式方法上都做了精心筹备,授课老师都是单位的业务骨干,他们将结合全县实际,从农村形势、基层党建、党风廉政建设、农村特色产业发展等方面作专题讲解辅导,希望大家珍惜这次学习机会,认真听讲,深入思考,结合实际消化吸收,努力用学到的知识指导好实际工作,为今后工作取得更好成绩打下坚实的基础。

三是希望大家严肃培训纪律遵守课堂秩序。这次培训时间短,任务重,要求高。上课期间要将手机关闭或调到静音状态,尽量少抽烟,少走动,不准在课堂上接听电话,不准做其它与教学内容无关的事情,自觉遵守课堂纪律,维护课堂秩序。

开班仪式到此结束。休息10分钟后,请____同志分别就党风廉政建设、基层组织建设、社会主义新农村建设及产业发展给大家进行讲解授课!

干部培训班讲话稿

培训班的各位学员们:

大家好!

首先对这次培训班的圆满成功表示祝贺,在几天的培训中,大家学到了不少知识,但也很辛苦,在这里我代表xxx向大家表示慰问。

关于当前宣传工作的专业知识,这几天专家、教授们已经讲了不少了,我也就不多说了,下面我想结合自己多年做宣传工作的体会,跟大家交流一下怎样才能做好一名宣传干部。

宣传部门是党委的喉舌,宣传干部更是其中的关键所在,没有一个坚定的政治立场是不行的。此外,不断加强政治学习,跟紧形势,也是十分必要的。有时候我们费了很大劲写了一篇材料,到领导那里却不行,为什么呢,主要就是在一些政治提法上没有跟上形势,达不到领导所需要的高度。

宣传干部的岗位很重要,上传下达,领导部门与基层的沟通多是通过我们来实现的,要想做好这项工作,过硬的业务水平是必需的。宣传工作的多是急活累活,能否及时完成往往关系重大,所以大家一定要加强学习。领导派下来一个任务,能在一天之内完成和三天之内完成,无论是对于工作本身还是在领导的印象中都有着很大的区别。还有一个就是,现在我们很多宣传干部笔头儿上很过硬,但嘴头儿上不行,这是一个缺陷,大家要注意克服。

宣传干部的工作任务十分繁重,想必大家都深有体会。但很多同志每天疲于应付各种事务性工作,在其它方面的主动性上就有所欠缺,有时候我们就常常听领导说,某某不勤快,其实呢,这个同志的工作并没少做,但都是等领导派下来,而是很少主动去做,这样就不好了。还有就是我们不能只满足于在机关坐等基层送上来的材料,而是要深入到一线去,掌握一手的资料,这样才能写出丰满充实的东西。特别是有时得到了好的新闻线索,手底下加把劲就可以报道出去,但是一懒就会滑过去了,从而很可能失去很多机会。

xx工作跟别的'行业不一样,涉及到很多xx的东西,在这方面,尤其要注意。一个是对内。宣传干部接触领导多,有时会提前掌握一些消息,该说的不该说的,大家心里要有谱。另外一个是对外,尤其是对外宣传,现在社会上一些媒体为抢新闻都扎到我们xx系统内部来了,宣传干部成了香饽饽,越是在这个时候,我们越要掌握好分寸,该报道的不该报道的,要分清了,从而避免发生问题。

今天就讲这些,希望大家能够在今后的工作中,积极努力,做出更大的成绩。

村干部培训班讲话

同志们:

镇党委政府今天举办村干部培训班,其目的就是通过开展学习培训,不断提高村(社区)干部的素质,增强村(社区)干部工作的信心,使我镇镇村干部能够更好适应新形势下农业农村工作的要求,出色的做好各项工作。下面我讲三个方面的意见:

一、抓好村级换届选举,促使村级区划调整工作步入正轨。

全镇原有22个行政村和1个居民委员会,共有支村两委干部102人,平均年龄48岁,初中及初中以下文化程度的占干部总数的70%以上。通过村级区划调整后,全镇共合并为9个行政村和2个居民社区。经过几个月有条不紊的工作,全镇村支“两委”换届工作已于四月份基本圆满结束。从整体情况看,除了*村的村委选举未完善外,其他10个村(社区)已圆满完成,整个选举过程依法有序、健康平稳,达到了“选出一个好班子,选出一种好村风,选出一股好干劲”的良好效果。从支村两委干部由原来的102人减少到现在的75人,其中退休20人,落选21人,新进班子14人,现村书记村长一肩挑的有4个村。新进班子的成员年龄都基本上在45岁以下,大多数是当地的经济能人。通过换届选举,支村两委班子成员平均年龄43周岁,比原来下降5周岁,文化程度在高中及高中以上的有36人,占干部总人数的48%,其中有25人具有大专以上学历。一批有知识、有能力的年轻党员被选进两委班子,为村级班子增添了新的血液和活力,两委班子的结构进一步优化,创造力、凝聚力、战斗力明显增强。镇党委、政府对这次选举是满意的,这也为今后健康、持续、快速发展提供了良好的组织保障。

二、立足长远发展需要,通过学习培训带动全面工作。

一是进一步提高执政能力的需要。近年来,农村基层党组织建设得到了进一步加强,基层干部队伍政治思想素质进一步得到提高,工作作风得到进一步好转,一些涉及到群众利益特别是群众反映突出的问题得到进一步解决,党群干群关系得到了进一步改善。这些都体现了基层组织的执政能力进一步加强结果。但是,基层组织的执政能力建设仍然还存在许多制约其发挥的因素:村官能力水平方面,思想作风方面,等等。党的xx大报告指出,加强党的执政能力建设,关键在于学习,在于创新,只有加强学习教育,才能在根本上提高我们解决实际问题能力,驾驭复杂局面的能力。我们各村(社区)、各单位一定要把创建学习型单位,党员的思想理论教育摆在重要的位置,培育一种良好的学习氛围,创造一种积极向上的工作环境,来促进基层党组织执政能力建设。

二是群众对干部高要求的需要。近年来,通过我们连续几年的不懈努力,创造了这样大好的发展局面和发展条件,人民群众在充分享受到改革发展成果的同时,对我们干部的要求更高了、更“叼”了,要求进一步加快发展的呼声更大了、期望值更高了。如果说我们的干部还在原地不动,就会被淘汰;如果还抱着现有的点点成绩沾沾自喜,就会被落后。特别是我们这次新进班子的成员,一定要有一种良好的为民服务的心态,要经常想一想入党为什么、任职干什么、身后留什么,不断提高解决矛盾的能力,依法办事、依法行政的能力,驾驭农村经济工作的能力。时刻用严谨的工作作风,创造性的开展好各项工作,不断在生活、学习、实践中提高自己综合能力,来适应新形式、新环境下人民群众的新需求。

三是适应快速发展的需要。这几年确实发展很快,但在今后一段时期来看,我们承受压力会更为巨大、面临的竞争会更为激烈。随着长沙拓城步伐的不断加快,我镇已列入城市都市区规划。从20xx年起县对各乡镇的目标考核就分了2个考核档次,我镇纳入一类型的7个都市乡镇考核,从其他6个乡镇来看,、发展势头咄咄逼人,、快速崛起,我们面临着前有标兵,后有追兵的严峻形势。可以说,慢走一步就可能差之千里,耽误一时就要落后多年。因此,我们各镇村干部、各单位负责人一定要认清发展的态势,克服竞争的劣势,形成崛起的强势,逐步增强个人的竞争意识,提高个人的竞争能力,来适应、加快星城快速发展的步伐。

三、崭新镇村干部形象,以理性管理加速星城发展。

面对新形势、新任务,我镇村支两委这支基层干部队伍也存在着一些不容忽视的问题。一是理论学习不够。部分村干部不注重学习,对市场经济条件下如何带领群众致富束手无策,对于农村出现的新情况、新问题还缺乏工作经验和能力;二是工作职责不明。部分新任村党支部书记、主任对党支部、村委会工作职责不明确,关系不够理顺;三是工作方法不妥。少数村干部民主意识不强,法制观念较差,工作方法简单,不会做群众思想政治工作。这些问题归结到一点,就是干部素质问题,都需要我们通过教育培训这个有效途径来认真加以解决。

(一)、理顺好“两委”关系,在增强村级班子的凝聚力、战斗力上有新起色。从换届选举后的工作运转情况来看,在党支部与村委会的关系上,有三种模糊认识和错误需要认真加以纠正:一是片面强调“自治”,不要党的领导,认为村民自治就是村委会说了算,由村委会带领群众搞“自治”就行了,不需要党支部的领导。二是认为村委会是群众选举产生的,党支部是党员选举产生的,村委会代表面大,一般工作应由村委会做主。三是认为村委会只应对群众负有责任,只考虑本村群众的利益,而党支部主要对上级党委、政府负责,二者关系不协调。从实际出发,规范村党支部和村委会的工作,建立核心突出、程序规范、协调高效的运行机制,是提高目前农村工作水平的当务之急。首先,要坚持党支部的领导核心地位不动摇,村委和其他组织要自觉维护党支部的领导。村支部是领导核心,村委会是党支部领导下的村民自治组织,这一点必须搞清楚。村委会特别是村主任要自觉维护党支部的领导核心地位,自觉做到到位不越位,自觉树立服从和配合意识,不争权、不越权,根据集体领导和职责分工,切实履行好自己的职责。二是明确原则、规范程序,工作中要充分发扬民主。“集体领导、民主集中”是党的领导的最高原则。“个别酝酿、会议决定”,是各级党组织内部议事和决策的基本制度,是维护和增强支部班子领导权威的重要途径。这一基本制度坚持好了,班子内部才能达到思想上合心、工作上合力、行动上合拍。工作中,党支部特别是支部书记要做到主持不专断,勤通气、多协商,该让村委办的事情大胆放手;村集体经济组织和共青团、妇代会、民兵等群众团体也要在村党支部领导下开展工作。三是要明确当干部是为了什么,怎样才能当好干部,带头搞好团结,形成工作合力。党支部书记作为村里的“一把手”,要充分调动“两委”成员的工作积极性。俗话说:“一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮”。党支部书记能力再强,也得需要村委成员的支持配合,必须要有团队意识,讲究工作方法,积极争取其他同志的支持配合。特别是对自己有看法、有意见的同志,支部书记要以诚相待,平时注意及时沟通,形成工作合力,努力在村内营造一种团结向上的良好风气。四是对上负责,对下负责。对上负责,就是对镇党委、政府负责,就是要讲政治,讲下级服从上级,努力完成上级各项任务,对得起党组织对你的培养和信任。对下负责,就是要为群众公平、公正地办好事,办实事,促进经济发展、村里面貌的改变,构建和谐社会,对得起群众的信任,对得起那神圣的一票。

(二)、立足岗位、充分履职,在带领群众发展致富上创造新业绩。

近年来,从每年的中央一号文件不难看出,国家对农业农村工作越来越重视,尤其是随着农村税费改革的深入和完善,应该说建设农村小康社会新的实践为村干部发挥聪明才干、建功立业创造了比以往任何时候都要好的机遇和条件。今天参加培训的都是各村选举产生出来的支村两委成员,面对新形势、新任务和新要求,村干部如何发挥领头人,领头雁的作用,我想最直观的就是要牢固树立一个观念、增强五种意识、发挥好三个方面的作用。

牢固树立一个观念。即牢固树立群众观念。群众观念是“三个代表”重要思想的核心内容之一,也是做好农村工作的根本。只有坚持走群众路线,运用手中的权力实实在在为群众办事,带领群众脱贫致富奔小康,才能真正得到群众的拥护和支持。

增强五种意识。即要增强政策意识、学习意识、法制意识、服务意识和发展意识。增强政策意识。就是要善于用党的政策来调动群众的积极性,凝聚人心。要以宣讲中央1号文件来切实减轻农民负担为契机,以建设环境整治来净化社会风气、优化投资环境为栽体,加强对农业政策、征地拆迁等方面的学习与宣传,并严格按政策办事,以保持农村的大局稳定,增加农民的合法收入。增强学习意识。村级组织植根于农村,但又不完全等同于农民,在思想意识方面、在掌握科学技术上、在观念转变上、在政策理论水平上都应高于农民。只有这样,才能在致富奔小康的道路上走在农民的前列,而且能够带领农民共同致富。因此,我们村级基层干部,尤其是我们新进来的年轻干部要培养不断学习的习惯,通过不断的学习,掌握更丰富的科学文化知识,指导生产实践和工作实践,不断增强驾驭农村经济发展的能力,为“三农”做出更大贡献。增强法制意识。就是要善于运用法律来处理农村中出现的各种矛盾、纠纷,在农村,尤其是在我们,村级干部依法办事的首要任务是切实做好村务公开工作,各村做到村务真公开和全方位公开,规范公开内容和公开程序,并建立起相应的公开的保障机制和村民参与管理的一系列制度,理顺群众情绪,密切干群关系。自去年区划调整、今年换届选举以来,特别是各村的财务方面,是否达到“并村、并人、并帐”的效果,这是农民关心的热点和焦点问题。增强服务意识。就是要善于运用典型示范、说服教育、有效服务的工作方法做好农村工作,把管理工作转化为服务工作,努力为群众的生产、生活提供有效服务,切实帮群众排忧解难,做群众的“贴心人”。要从过去旧的思想观念中解放出来,把心思放在琢磨农民需要什么,我就为农民做些什么上。从根本上彻底转变工作方式,更好的为农村经济服务。增强发展意识。今年是我县的“项目建设年”,全县108个项目,我镇就占其中的26个项目,如何启动完成这26个项目,就是我们今年镇、村全年工作的核心与重心,各村都要迅速明确好工作职责,理顺好工作思路,落实好各项措施,以“敢干事、会干事、干好事”的精神,推进全年工作的进步。同时,我们各位基层干部要努力提高发展农村经济工作的指导水平,千方百计壮大集体经济实力,使农村基层组织具备为农民办事的经济基础,从而增强村“两委”班子的凝聚力和战斗力。

发挥三个方面的作用。即要发挥好组织作用、表率作用和协调作用。这三个方面的作用主要是讲我们的书记和村主任。书记(主任)是“一班人”的“班长”,要带头搞好各项工作,模范地遵守各项制度,努力通过自己的模范作用,带动“一班人”做好工作。书记(主任)在“一班人”中应起好三个方面的作用:一是组织作用。书记(主任)要经常组织“一班人”认真学习邓小平理论,深入学习贯彻“三个代表”重要思想和党的xx大精神,学习党的路线、方针、政策和基本知识,学习科学文化和业务知识,提高“一班人”的思想素质和工作水平;要经常组织班子成员围绕党的基本路线和本村工作任务进行研究讨论,推进三个文明建设;要经常主持召开民主生活会,认真开展批评与自我批评,加强班子自身建设。二是表率作用。书记(主任)的责任要求大家必须成为贯彻落实党的各项方针政策和上级批示决议的带头人,成为生产、工作、学习的带头人,成为密切联系群众的带头人,成为廉洁奉公、遵纪守法的带头人。三是协调作用。书记(主任)要正确处理好同委员的关系,遇事多同委员商量,发挥他们在各自工作中的作用,并注意协调他们的工作。当委员在工作中遇到困难或出现问题时,要热心帮助他们解决,并主动承担责任;对委员在工作中发生的矛盾,要及时进行调解、疏通,使“一班人”互相支持,搞好团结。只有村党支部书记(村主任)的作用发挥好了,才能带动支部或村委一班人“九牛爬坡,个个出力”,带领群众走向振兴农村经济、强村富民之路。

(三)、切实加强和改善村级党组织的领导,在基层党建工作上有新突破村级党组织建设状况如何,直接关系着巩固农村基础地位,关系着农村经济发展和社会的稳定,我们要按照党的xx大提出加强党的执政能力建设的要求,就是要把村级基层党组织建设好,要以农村基层党组织建设“三级联创”为主要载体,以深化“双培双带”和健全规范制度为重点,进一步巩固农村基层党组织的核心领导地位,紧紧围绕农民增收、农业增效、农村稳定和全面建设农村小康社会开展工作,积极发挥村级党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,引导和带领群众增收致富,加快发展,使农村经济年年有发展,农民收入年年有增加,农村精神文明和民主政治建设年年有进步,全面建设农村小康社会年年迈出新步伐。我们的村党支部书记(村主任)在抓村级党组织建设中,要做好以下四个方面的工作。

一是要抓住关键,建立一个好班子。农村的事情能不能办好,经济能否迅速发展,关键在于是否有一个好的领导班子。近几年的实践证明,凡是致富奔小康走在前列的村,都有一个好的党支部。“农民要致富,全靠党支部”、“给钱给物,不如建个好支部”,是一条普遍得到证实的历史经验,也是近年来星城取得快速发展的成功经验。要建好村级领导班子,一是村党支部书记(主任)要切实加强学习,提高自身素质,要努力做到政治上强、思想上高、行为上实,真正拥护并全面贯彻党的基本路线,能把“三个代表”重要思想作为想问题、作决策、办事情的出发点和立足点;要有强烈的改革开放意识,坚定不移的发展农村社会生产力,积极带领农民致富奔小康;要有经济头脑,有比较清晰、开阔的发展思路;要善于学习,接受和运用现代经济、管理、科技等方面的知识,懂经济、会管理、善经营;要有事业心,有创业气魄,有把工作干好的责任感;要有廉洁勤政、公道正派,不谋私利、不怕吃苦,密切联系群众的好作风。二是要牢牢抓住思想教育这个中心环节,注重提高班子成员的思想政治素质。把加强思想教育,提高政治素质贯穿于基层组织建设的全过程。三是要加强村级配套建设,作为现阶段11个村(社区)要迅速抓好村委会、村民小组、共青团、妇委会、民兵连、理财小组,治保调解小组等村级组织配套建设。既要健全这些组织,还要让他们真正发挥作用。四是要继续加强村级后备干部队伍建设。育人是用人的基础,为了解决村级干部后继乏人的问题,必须持之以恒地抓好后备干部队伍建设,要把村级后备干部工作的重点放在培养教育、选拔使用上,要采取多种形式,加强对村级后备干部的思想教育,促使他们坚定地执行党的基本路线,树立起带领群众致富奔小康的信心和决心,不断提高自身素质。要注意在实践中培养和造就人才,在实际工作中主动给他们交任务、压担子,促其尽快成长,对符合任职条件的要及时起用,以保证村级班子建设和农村工作的可持续性。

二是要夯实基础,培育一支好队伍。“把农村党员培养成致富能手,把优秀的致富能手培养成党员,把党员致富能手中的优秀分子培养成村干部”,这是新时期农村党员教育培养的目标,要按照这个培养的要求,一是要抓好现有党员队伍的政治理论、法律法规教育和科技文化知识培训,使农村党员加深对党的基本路线和党的农村政策的理解,增强贯彻执行的坚定性、自觉性,明确党员的标准,认清自己在发展农村经济,推动农村社会全面进步中的责任,强化市场经济意识和法律意识,学会运用市场经济知识和法律知识办事。二是要坚持“三会一课”制度。“三会一课”制度是搞好党员思想教育的有效形式,要以党的先进性教育为契机,通过召开“支委会、党小组会、党员大会、上党课”等形式来加强党员长期性的教育,来提高他们的政治思想素质。三是要着眼于提高农村党员的素质,多渠道、多层次、多形式地抓好党员的科技培训。对一些高新实用技术,可先组织党员通过短期培训、外出参观、请能人传经等多种形式进行学习培训,开阔思路,增长见识,使他们掌握一定的先进实用技术,成为带领群众致富奔小康的带头人,达到发展有目标,致富有本领的目的。四是要不断探索加强党员管理的有效途径。加强党员队伍建设,要有载体,一定的内容要通过一定的形式表现出来,比如在农村开展的党员联系户、共同致富小组、支部帮带等活动,对加强党员队伍的管理都起到了很好的作用。五是要继续加强对外出务工经商农村党员的管理,做好《流动党员活动证》的登记发放工作,做好流动党员的跟踪管理。六是要切实重视发展优秀青年农民入党的工作。要积极做好宣传教育工作,使青年农民了解党的基本知识,增强入党的愿望和要求,并采取各种方式加强培养,把符合条件的及时吸收到党内来,逐步改善农村党员队伍年龄偏大、文化偏低的状况,为党的队伍补充新鲜血液。从而使基层党组织更加坚强有力,更好地担负起带领群众致富奔小康的重任。

三是要突出中心,寻找一条好路子。加快发展农村经济,是群众的迫切愿望,是提高农村党支部战斗力、凝聚力、号召力的核心问题。党的xx大报告中指出,党的基层组织建设“要围绕中心、服务大局,拓宽领域、强化功能,扩大党的工作覆盖面,不断提高党的基层组织的凝聚力和战斗力”。这就要求农村基层党组织必须把适应新的形势,选准致富路子,加快经济发展,早日奔向小康作为根本任务,不断增强党的基层组织为发展经济服务的功能,为经济建设提供精神动力和组织保证,从而不断推动生产力的发展。发展路子带有根本性和方向性,凡是路子选得好的地方,农村经济发展的步子就迈得快,反之,发展就缓慢。只有抓住了农村经济建设的主动权,村党支部才能有效地发挥核心领导作用,才有战斗力、凝聚力、吸引力、号召力。

四是要强化保证,健全一套好制度。当前,村级组织要迅速完善一套制度:一是要明确党支部职责,建立完善村党支部目标考核制、民主测评制、党员议事制度、民主评议党员制度和党员教育培训制度,发展党员公示制和预审制、党费收缴公示制等制度,逐步实现村党支部工作规范化;二是要进一步明确村委会职责,完善村民自治章程和村规民约,理顺村委会与其他村级组织的关系,制定和完善村民代表会议议事规则和程序,使村民自治法制化;要建立议事日制度和村级财务审计公开制度,使民主监督程序化。要通过上与党纪国法相一致,下与村情民意相结合的原则,不断加强各项制度建设,逐步形成适应市场经济要求的新机制、新规范。

讲话,静下心来,聚精会神、专心致志地坐下来,紧密联系各自村或单位的实际制定出各项工作盘子。同时我也希望这次培训能使我们的村干部素质得到提高,服务意识得到增强,真正成为贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律法规的引路人;成为思想解放、开拓创新、带领群众发展经济奔小康的带头人;成为懂经营、善管理、识大体、顾大局、依法办事的明白人;成为关心群众冷暖疾苦、为群众办实事的热心人;成为实事求是、作风正派、廉洁奉公的老实人。

同志们,时代创造了你们发展的机遇,人民赋予了你们发展的权利,党委政府给予了你们发展的舞台,希望你们要倍加珍惜这来之不易的一切,紧紧围绕党委政府年初提出的工作思路,“咬定一个目标,突出三个重点,实现五大突破”,为我镇早日步入长沙经济强镇而努力奋斗!!

在干部培训班上讲话

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

为期×天的培训班即将结束。×天来,大家听取了×场专家报告,组织开展了业务培训、交流研讨和分组自学。培训期间,同志们高度重视,认真听取报告,积极交流研讨,体现了良好学风,达到了预期效果。今天,我重点围绕学习和实干问题谈一些学习体会,与大家共勉。依靠学习走向未来,依靠实干成就梦想。

一、深化思想认识,增强学习自觉。

习近平总书记指出:“领导干部学习不学习不仅仅是自己的事情,本领大小也不仅仅是自己的事情,而是关乎党和国家事业发展的大事情。”当前,学校部分领导干部的知识、能力、素质,不能很好地适应新时代的要求,不能很好地适应新领导岗位的要求,迫切需要加强学习。

有助于在大是大非问题面前保持清醒,关键时刻不迷失方向,提高政治鉴别力和政治敏锐性。

才能放眼长远,多做打基础、管根本、利长远的大事好事实事。

我们党明确提出要建设学习型政党,各级党组织要建设学习型党组织。因此,学校各级领导班子必须加强学习,不断丰富学习内容,改进学习形式,提高领导班子理论学习的活力。只有加强学习才能有效提升领导班子谋划全局、解决问题的能力,才能为班子科学决策、改革创新提供强有力的思想保证和智力支持,才能确保各级党委履行好把方向、管大局、作决策、保落实的职责。

二、掌握学习方法,提高学习本领。

学习方法在很大程度上决定着学习效果,我们必须全面、系统地掌握科学的学习方法,在爱学习、勤学习、善学习中提高思想水平、解决实际问题、实现自我超越。

其次要学习形势政策,把握国内外发展大势,熟悉党和国家各项方针政策;

第三要学习高等教育相关知识,掌握办学治校工作规律;

第四要学习管理知识与技能,不断提高管理领导艺术;

第五要根据个人业务专长,学习本学科专业知识,做一名称职的人民教师。研读马克思主义经典著作和创新理论,要强读强记,常学常新。科学理论特别是创新理论的原著文献中,深藏着原汁原味的理论内涵,凝结着思想的精髓与源泉。读者与思想者本人“对话”,最能收获真正的思想成果。由此,原原本本学是最基本的学习方法。如果缺失了原原本本学这个基础,学习就如同无源之水、无本之木,很容易导致支离破碎、断章取义的理解,甚至产生脱纲离谱、跑偏错向的情形。深刻领悟贯穿其中的马克思主义立场、观点、方法,多思多想、学深悟透,知其然又知其所以然,逐步升华对共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律的认识水平。原原本本学绝非本本至上和教条主义,关键是端正态度、静心研读,防止形式主义、表面文章,杜绝浅尝辄止、热闹一阵子。我们只有原原本本地把文献文件读通弄通了,内涵深意才能显现,文献文件精神才能入脑,最终化为思想力量和行动自觉。

就不会浅尝辄止,浮于表面;

就不会虎头蛇尾,知难而退。

习近平总书记强调:“要把研究和解决重大现实问题作为学习的根本出发点,使认认真真学习成为理论联系实际、学以致用,不断提高工作原则性、系统性、预见性和创造性的过程。”问题导向既是思想方法和工作方法,也是重要的学习方法。一要强化问题意识。有些工作之所以做不好,就是因为干部对问题缺少必要的反思,对师生反映的问题缺少充分的了解。解决问题是学习的重要目的,增强问题意识,将思考问题贯穿学习过程,折射的是一种态度,更是一种责任。二要善于发现问题。运用历史纵向比较、现实横向比较两个视角,注重在改革发展实践中、在总结经验教训中、在调查研究中、在密切联系群众工作中,找出问题。发现问题是解决问题的真正开端。三要善于在学习中找到解决问题的钥匙。把学习的着眼点聚焦到研究和解决问题上,围绕改革发展稳定中的难点问题、师生反映强烈的突出问题,透过现象看本质,从繁杂问题中把握事物的规律性,通过学习找到解决问题的具体办法,思考化解矛盾的最佳路径,以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,切实把短板变长,把弱项变强。

习近平总书记强调:“一切学习都不是为学而学,学习的目的全在于应用”“领导干部加强学习,根本目的是增强工作本领、提高解决实际问题的水平”。一是理论联系实际是马克思主义的学风。联系实际学,学以致用、用以促学、学用相长是应有的题中之意。能否运用所学的理论知识指导自己的思想和行动,是检验党员干部学习成效的基本标志。二要与自身思想实际相联系,自觉加强党性修养,把理论学习当做筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵的重要途径,增强学懂弄通做实的政治自觉。三要与自身工作实际相联系,俗话说,干什么、学什么。用学到的理论知识指导实践、推动和改进工作,在工作中检验学习成果,不断加深对工作战略性、全局性问题的认识,增强做好工作的系统性、预见性和创造性。

总之,学习是领导干部的必修课,大家要把学习作为自身的一种内在需求,坚持向书本学习、向实践学习、向师生群众学习,不断提升政治境界、思想境界、道德境界,全面增强干事创业本领。

三、坚持学以致用,实干成就梦想。

习近平总书记反复强调“空谈误国,实干兴邦”,叮嘱各级干部,社会主义是干出来的,实现中华民族伟大复兴的中国梦需要辛勤劳动、艰苦奋斗,依靠实干赢得未来。在加快推进“双一流”建设、推动学校高质量发展的新形势下,我们必须始终牢记总书记的嘱托,求真务实,真抓实干,为建设百年强校奠定基础。

立足实际就是要紧密结合本部门本单位实际,贯彻落实上级和学校决策部署。“一二三八十”是学校未来一个时期的总体发展战略,其中“十大工程”构成了建设工科主导特色鲜明的高水平应用研究型大学的完整架构,成为学校今后5年乃至更长一段时期重大改革举措的四梁八柱。“十大工程”实施方案是一个完整的系统工程,是对未来发展的统筹谋划,各部门单位要坚持整体化理念,强化一盘棋思想,根据分工履职尽责,推进各项任务落地落实。为实现总体目标尽心尽力,保证科大“高铁动车组”每一节车厢都能够沿着正确轨道,向着同一个方向发力,从而汇聚起前进的强大合力。“一二三八十”的具体实施过程,是一个创造性的过程,不需要“套路”,不能千篇一律,不同的单位情况不一样,做法也不一样。各部门、各单位要坚持问题导向,坚持改革创新,坚持实事求是,一切从实际出发,因地制宜、分类施策,充分发挥比较优势,发挥主观能动性,不断探索符合自身学科专业特点的工作新思路。比如,目标、定位、战略、任务及十大工程。

既有历史遗留问题,也有新矛盾新问题。比如,“双高”申报、人才队伍、人事分配制度改革、科技创新能力、产业改革、后勤改革等等问题。各级干部必须增强责任担当,带头攻坚克难,始终坚持改革不动摇,以改革的思维谋划工作,以开放的视野汇聚资源,以更大的胆识、勇气和智慧,不断打破常规,推进改革创新,破解发展难题。

要求我们本着实事求是的态度,总结经验、吸取教训,突出问题导向、结果导向,着力在补短板、强弱项上下功夫,不断增强办学治校能力。

底线是事物质变的分界线、做人做事的警戒线,不可破、更不可越。习近平总书记强调,党员领导干部要“把做人做事的底线划出来”,“干部廉洁自律的关键在于守住底线”。做合格的领导干部,必须牢固树立底线意识,时刻警醒逾越底线的严重后果,始终警示自己坚守底线。绝不能上演“大楼建起来、干部倒下去”的悲剧。一要坚守政治忠诚底线,对党忠诚老实。按照全面从严治党的要求,领导干部要始终坚定四个自信,增强四个意识,坚决做到两个维护,着力营造风清气正的政治生态,做到光明磊落,襟怀坦荡,公道正派。二要坚守党纪国法底线,把纪律挺在前面。要清醒认识党纪严于国法,把党章党规党纪、党的优良传统和工作惯例作为行为规范,贯穿于工作、学习、生活始终,坚守纪律规矩,永不逾越法纪底线。三要坚守秉公用权底线,永葆廉洁本色。要常怀律己之心,放弃非分之想,常思贪欲之害,经得住诱惑、耐得住清贫,干干净净做人,踏踏实实做事,做到不敢腐、不能腐、不想腐一体推进,保持清正廉洁,全心全意为师生服务。四要坚守道德品行底线,坚持以德修身。在当前复杂的社会环境下,要自觉加强道德修养、锤炼道德品质、传承党的优良作风,努力以道德的力量赢得人心、赢得事业。

在实干中,锻造过硬作风、练就过硬本领,求实策、出实招,全面落实“一二三八十”目标任务和思路举措落,努力推动学校高质量发展。

干部培训班讲话稿

亲爱的全体学生干部:

表现为:

1、工作积极性要强,要有奉献精神,吃苦在前,享受在后,而不是靠这一顶帽子仗势欺人。只有以身作则做表率,严格要求自己,才能赢得同学的佩服。

2、学习要勤奋踏实,最起码在班上成绩要达到良好以上,否则学习上不能起带头作用,同学也不会真正佩服你。

3、要有一定的工作方法和工作能力,处理问题要灵活机智而不是光充当老师的耳朵和眼睛,当然能充当好老师的耳朵和眼睛,这也是工作责任强的表现,能及时向老师反映班级里发生的好人好事以及不好的苗头风气,有助于老师及时解决问题,但如果技高一筹,有的小事情,小问题能自己独立妥善解决掉那就是老师得力的.小助手了。

4、平常班干部要和同学搞好关系,多关系同学,发现同学间关系网,尽量杜绝和引导同学不能搞团团伙伙,特别是班干部自身不能搞团团伙伙,否则你在处理事情上就会很难做到公平公正,即使自己做到了、你们也很难让同学信服。

又没有钱,只有奉献是不是?表面上好像吃亏的,如劳动时干得比别人多,有时班上出现纪律问题时,老师首先会批评班干部等,所以有的班干部甚至产生了不想当班干部的想法,其实有这种想法的同学大错特错了。从另一角度上来说,这样的同学心理素质比较差,害怕处于舞台中心一样地接受四周的眼光的监督,唰唰唰,灯一亮害怕了。而且这也是对自己的要求不够严格,缺乏意志力,没有接受竞争挑战的勇气,不敢超越自己的人,怎么又能超越别人呢?所以当班干部其实能得到很多的锻炼,由于来自老师同学等方面的期望压力,心理素质会不断得到提高,还有更多的机会主持班会、出黑板报等班级工作,提高了自己的口头表达,书写等能力。

因为同学老师的期望信任,所以学习工作中有了一定的压力,同时也会化作自己的动力,从而更加严格要求自己一言一行,促进自己克服惰性,取得更大的进步。这可都是“金钱买不到的机会”。皮尔·盖次就说过:“这个世界是没有人有耐心来发现你的才能的,唯有靠自己的表现去追求”。其实当班干部真的是一份荣誉,是老师同学对你的信任,所以我们每个班干部应该觉得无尚光荣,不仅锻炼自己,更应该带领班上的同学共同进步,为营造良好的班风、学风、营造一个优秀的班集体而努力,这也是你人生价值在学生生涯中的体现。

1、主动性方面,如:上课领响后,没人来上课?(班长、课代表)如:每天的卫生打扫情况检查(劳动委员)。

如:上课前课前的准备工作(要发本子或要拿实验仪器等)。

2、班干部之间的协作问题,有的班级班干部之间互相说不是,遇到问题互相责怪,推卸责任,小集体搞不好大集体肯定也会搞不好。所以班干部其实只是分工不同而已,每一个岗位都能很好地锻炼人。班长一方面要行使好对他们工作的监督、督促作用,也要善于协调班干部之间的关系。班干部队伍要团结协作,团结一致,不能各敲各的锣,否则反而会丧失在同学们当中的威信,歪风邪气也会乘机滋生。如:纪律委员管纪律时,劳动委员旁边的同学在讲话,劳动委员视而不见,甚至还帮着说些风凉话,不但破坏了班上的学风,也是丧失自己的威信,下次你调动同学劳动时,别人也不会理睬你。所以班干部一定要齐心协力,才能弘扬正气,打响主动仗,谁作用发挥得好,谁的威信也会最高。

3、怎样进行表扬和批评?这些都是工作的能力,要有一定的艺术性、方法性,处理得好,同学心悦诚服,处理得不好,也许有的同学会和你吵架,那么你该怎么办?如果同学和你顶嘴,不妨先冷处理,最好不要动不动拿“告诉老师”这个法宝,而是语言要文明,不要动不动骂人。俗话说“给别人一份快乐,你会得到两份快乐,给别人一份痛苦,你会得到两份痛苦。”所以应等那个同学冷静后,你找一个适当的机会可先表示一下抱歉的诚意,另外说明这样讲你是为他好,为我们这个班级好。遇到好人好事,在班上要大加表扬,弘扬美德,但遇到别人做了一件不好的事或犯的错误,一般可以个别谈心交流,经常违反的不良习惯来个友情提醒或严肃警告。如果凭借自己的力量解决不彻底,找个机会和老师及早沟通,老师会有机地去处理好问题的。

4、怎样处理偶发事件?如:班上自己课纪律糟糕,有的同学拿一把尺子敲桌子,如:同学在打架,而有同学急忙跑去办公室叫老师如:两个班在争篮球,一个不服气,拉一群人去争篮球,更有严重的邀约一伙人也不分青红皂地打起来,等等情况你们怎么办,老师在这里建议你就要平常有一批忠诚的同学帮忙一起将事态先平息下来,如果自己能处理好自己处理,不行的话就带着双方找老师解决。同学们!当班干部是自己人生成长的宝贵财富,希望你们好好珍惜。谢谢大家!

干部培训班的讲话稿

各位学生干部:

今天,在这里举办信息工程学院主要学生干部培训班。借此机会,我谨代表院党委向前来参加培训的各位学生干部表示热烈的欢迎!一直以来,你们为学院的发展和建设作出了积极的贡献,你们的工作以及取得的成果,为学院的发展注入了动力并增加了亮点,借此机会向为学院的建设和发展作出积极贡献的全院学生干部致以亲切的问候!

学生干部是学生思想政治工作队伍的重要组成部分,也是老师在工作过程中的.得力助手;是学院建设的参与者,政策的拥护和支持者;是学生与学院、老师之间的情感、思想等方面的协调者和沟通者。学生干部担负着配合学院教育和引导学生,使他们成为德才兼备的人才的职能。一直以来,学院十分重视对学生干部的教育、培养和锻炼。我们强调,学生干部要使用好,在使用的过程中不断锻炼你们各方面的能力,但学生干部更需要培养好、教育好,要通过有计划的专业培训,才使你们在思想上进一步开阔,在能力上进一步提高,在工作上有进一步的发展,要让你们看到自己能力和素质的显著变化和明显进步,从而看到自己的希望和未来,更加坚信自己能够获得成功,并且能够带领广大学生一起走向成功。这样的学生干部队伍,才是有生机,有活力的,蓬勃向上的。

从整体上来看,我院的学生干部队伍是好的,主要表现在:思想坚定,上进心强,反应敏捷,富有创造力,精神状态好,战斗力强。广大学生干部都能够立足于本职岗位,兢兢业业,勤奋工作,都在各自的岗位上作出了积极贡献!但肯定主流的同时,我们也不能忽视学生干部队伍中存在的一些问题和不足。如理论水平不高,学习能力不强,大局意识欠缺,主动思考不足。有些学生干部的思想还经不起大家的检验,有些学生干部的行为还比不上一个普通同学,有损于学生干部的称号,有些学生干部连续锻炼了较长时间,仍然没有较大的进步,这些问题都是客观存在的,也是需要我们共同解决的。

提高学生干部们的能力和素质,是举办学生干部培训班的主要目的。下面,我就办好这期培训班对学生干部们提几点希望和要求:

在新的时期,新事物、新知识层出不穷,需要大学生们熟悉和掌握的知识越来越多,不坚持学习,势必落伍,我们每位学生干部都要努力做到勤于学习,善于思考,精于总结,时刻保持与时俱进的思想意识,逐步提升自身的大局意识、创新意识和责任意识,这是广大学生干部树立正确世界观、人生观和价值观的迫切需要,也是广大学生干部提高工作能力的根本途径,更是提高广大学生干部领导能力的根本途径,希望学生干部们在努力学习实践的前提下,勇敢面对各种挑战,增强自身工作能力,把思想认识统一到学院的工作部署上来,争做广大学生的模范表率,为学院发展和建设做出新的贡献。

理论的价值在于实践,学习的目的在于应用。理论学习能否深入,能否取得实效,关键在于能否坚持和发扬理论联系实际的学风,着眼于对实际问题的理论思考,着眼于新的实践和新的发展,在学以致用上取得实效。

首先要做好榜样。做干部的首先是做一个榜样。俗话说,“其身正、无令则行,其身不正,虽令不行”,学生干部更应严格要求自己,以身作则,为人楷模,并树立威信。要作风端正,仪态大方,待人有礼,谦虚谨慎,刻苦学习,积极锻炼,体现出先进青年的风采。要富有正义感、上进心。见到违纪违规和不良的现象要勇于指出,并严正诚恳地提出批评,帮助改正。

第二是要积极参与学生管理。学生干部是全校的学生代表,是联系学校和同学之间的桥梁和纽带,因此,学生干部要主动听取广大同学的呼声,了解他们对学校工作的意见和要求,及时反映学生的思想、学习、生活等各方面的实际情况,努力解决同学的一些实际问题。另一方面,要及时了解学校领导和各个部门的要求,围绕学校的中心任务开展工作,关心学校带有全局性的大事,以高度的主人翁的意识和责任感,开拓性地开展工作。帮助学校解决问题,完成学校各个时期的中心工作;帮助同学全面成才,带领同学共同进步。

第三是为同学服务好。学生干部是学生推选出来的,代表广大学生利益来管理这个部门、班级的,其权力来自于广大学生,学生干部就必须全心全意为同学服务。好的领导者必须是好的服务者,如果没有为同学服务的思想,就不可能做好学生干部的工作。只有自始自终把全心全意为同学服务的认识溶化在自己的行动之中,用自己的模范行动来体现热心为同学服务的思想,才能得到同学的拥戴和信任。所以,要想成为一名优秀的学生干部,必须要确立“领导者就是服务者”的领导观念。

本期培训班参加人员较多,规模较大,希望参训的学生干部都要从严要求自己,自觉遵守学习纪律。要排除一切干扰,真正做到静下心来,潜心学习。集中辅导讲座结束后,各级学生干部要围绕学院重点工作,联系各自的工作实际,开展深入的学习讨论,以此带动全院学生干部的学习风气,推动学院各项工作的顺利开展。衷心希望,通过这期培训,使大家的理论素养和知识水平得到新的提高,驾驭工作的能力得到新的增强!

同学们,当前,我院正处于改革与发展的关键时期,学院的发展需要全体师生的共同努力,需要我们更为艰辛地工作。广大学生干部必须紧紧抓住这一重要战略机遇期,最广泛最充分地调动一切积极因素、团结广大同学,充分发挥学院联系广大同学的桥梁纽带作用,服务学院大局,服务中心工作,服务广大同学,求真务实,艰苦奋斗,埋头苦干,开拓进取,大力加强自身的能力建设,在建设和谐校园中充分发挥先进模范作用,作出新的更大的贡献,努力做让党放心、学生满意的优秀学生干部!

最后预祝本期学生干部培训班取得圆满成功!谢谢大家!

干部培训班讲话稿

培训班的各位学员们:

大家好!

今天,在这里举办信息工程学院主要学生干部培训班。借此机会,我谨代表院党委向前来参加培训的各位学生干部表示热烈的欢迎!一直以来,你们为学院的发展和建设作出了积极的贡献,你们的工作以及取得的成果,为学院的发展注入了动力并增加了亮点,借此机会向为学院的建设和发展作出积极贡献的全院学生干部致以亲切的问候!

学生干部是学生思想政治工作队伍的重要组成部分,也是老师在工作过程中的得力助手;是学院建设的参与者,政策的拥护和支持者;是学生与学院、老师之间的情感、思想等方面的协调者和沟通者。学生干部担负着配合学院教育和引导学生,使他们成为德才兼备的人才的职能。一直以来,学院十分重视对学生干部的教育、培养和锻炼。我们强调,学生干部要使用好,在使用的过程中不断锻炼你们各方面的能力,但学生干部更需要培养好、教育好,要通过有计划的专业培训,才使你们在思想上进一步开阔,在能力上进一步提高,在工作上有进一步的发展,要让你们看到自己能力和素质的显著变化和明显进步,从而看到自己的希望和未来,更加坚信自己能够获得成功,并且能够带领广大学生一起走向成功。这样的学生干部队伍,才是有生机,有活力的,蓬勃向上的。

从整体上来看,我院的学生干部队伍是好的,主要表现在:思想坚定,上进心强,反应敏捷,富有创造力,精神状态好,战斗力强。广大学生干部都能够立足于本职岗位,兢兢业业,勤奋工作,都在各自的岗位上作出了积极贡献!但肯定主流的同时,我们也不能忽视学生干部队伍中存在的一些问题和不足。如理论水平不高,学习能力不强,大局意识欠缺,主动思考不足。有些学生干部的思想还经不起大家的检验,有些学生干部的行为还比不上一个普通同学,有损于学生干部的称号,有些学生干部连续锻炼了较长时间,仍然没有较大的进步,这些问题都是客观存在的,也是需要我们共同解决的。

提高学生干部们的能力和素质,是举办学生干部培训班的主要目的。下面,我就办好这期培训班对学生干部们提几点希望和要求:

在新的时期,新事物、新知识层出不穷,需要大学生们熟悉和掌握的知识越来越多,不坚持学习,势必落伍,我们每位学生干部都要努力做到勤于学习,善于思考,精于总结,时刻保持与时俱进的思想意识,逐步提升自身的大局意识、创新意识和责任意识,这是广大学生干部树立正确世界观、人生观和价值观的迫切需要,也是广大学生干部提高工作能力的根本途径,更是提高广大学生干部领导能力的根本途径,希望学生干部们在努力学习实践的前提下,勇敢面对各种挑战,增强自身工作能力,把思想认识统一到学院的工作部署上来,争做广大学生的模范表率,为学院发展和建设做出新的贡献。

理论的价值在于实践,学习的目的在于应用。理论学习能否深入,能否取得实效,关键在于能否坚持和发扬理论联系实际的学风,着眼于对实际问题的理论思考,着眼于新的实践和新的发展,在学以致用上取得实效。

首先要做好榜样。做干部的首先是做一个榜样。俗话说,“其身正、无令则行,其身不正,虽令不行”,学生干部更应严格要求自己,以身作则,为人楷模,并树立威信。要作风端正,仪态大方,待人有礼,谦虚谨慎,刻苦学习,积极锻炼,体现出先进青年的风采。要富有正义感、上进心。见到违纪违规和不良的现象要勇于指出,并严正诚恳地提出批评,帮助改正。

第二是要积极参与学生管理。学生干部是全校的学生代表,是联系学校和同学之间的桥梁和纽带,因此,学生干部要主动听取广大同学的呼声,了解他们对学校工作的意见和要求,及时反映学生的思想、学习、生活等各方面的实际情况,努力解决同学的一些实际问题。另一方面,要及时了解学校领导和各个部门的要求,围绕学校的中心任务开展工作,关心学校带有全局性的大事,以高度的主人翁的意识和责任感,开拓性地开展工作。帮助学校解决问题,完成学校各个时期的中心工作;帮助同学全面成才,带领同学共同进步。

第三是为同学服务好。学生干部是学生推选出来的,代表广大学生利益来管理这个部门、班级的,其权力来自于广大学生,学生干部就必须全心全意为同学服务。好的领导者必须是好的服务者,如果没有为同学服务的思想,就不可能做好学生干部的工作。只有自始自终把全心全意为同学服务的认识溶化在自己的行动之中,用自己的模范行动来体现热心为同学服务的思想,才能得到同学的拥戴和信任。所以,要想成为一名优秀的学生干部,必须要确立“领导者就是服务者”的领导观念。

本期培训班参加人员较多,规模较大,希望参训的学生干部都要从严要求自己,自觉遵守学习纪律。要排除一切干扰,真正做到静下心来,潜心学习。集中辅导讲座结束后,各级学生干部要围绕学院重点工作,联系各自的工作实际,开展深入的学习讨论,以此带动全院学生干部的学习风气,推动学院各项工作的顺利开展。衷心希望,通过这期培训,使大家的理论素养和知识水平得到新的提高,驾驭工作的能力得到新的增强!

同学们,当前,我院正处于改革与发展的关键时期,学院的发展需要全体师生的共同努力,需要我们更为艰辛地工作。广大学生干部必须紧紧抓住这一重要战略机遇期,最广泛最充分地调动一切积极因素、团结广大同学,充分发挥学院联系广大同学的桥梁纽带作用,服务学院大局,服务中心工作,服务广大同学,求真务实,艰苦奋斗,埋头苦干,开拓进取,大力加强自身的能力建设,在建设和谐校园中充分发挥先进模范作用,作出新的更大的贡献,努力做让党放心、学生满意的优秀学生干部!

最后预祝本期学生干部培训班取得圆满成功!谢谢大家!

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