在日常的学习、工作、生活中，肯定对各类范文都很熟悉吧。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢？这里我整理了一些优秀的范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。
休产假的思想汇报篇一
产假请假条怎么写，看看下面的范文吧，也许对你有帮助喔。
尊敬的学校领导：
我因怀孕已有 时间(医院相关证明附在请假条后)，预产期为 ，因身体原因需从现在开请产假一个学期，(从即日起来7月4日)，请准予批准为盼!
请假人：某某某
2014年9月1日
尊敬的领导：
本人因妻子分娩在即，需要看护，特此请假回家陪产xx天(含公司规定之陪产假x天和事假x天)，时间从x年x月x日到x年x月x日，共计x天。请领导批准。
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期为 月 日，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续， 月 日回来上班，请假时间为 个月。目前本岗位的.工作已移交给 同志，经过近期的培训， 同志已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
申请人：
年 月 日
xx(单位)办公室：
因本人即将临产，根据国家规定产假为90天，自即日起向办公室请产假。
特此请假，恳望批准!
xx(单位)
xx(部门)xx(姓名)
2009年 月 日
休产假的思想汇报篇二
广东省的产假新规已经出台了，正在休产假的也可以享受延长产假的福利哦。下面小编为大家精心搜集了一篇关于“广东产假新规”的详细内容，欢迎大家参考借鉴，希望可以帮助到大家!
昨日下午，省十二届人大常委会第二十八次会议表决通过关于修改《广东省人口与计划生育条例》的决定(以下简称“决定”)，自9月29日当天施行。根据新条例，广东女职工符合法律、法规规定生育子女的奖励假，从三十日延长至八十日。相关部门表示，目前尚未休完产假的也可按新规再增50天的奖励假。
原条例规定，“符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受三十日的奖励假，男方享受十五日的陪产假”。加上98天顺产假后，广东省女职工产假最少为128天，剖腹产等难产的情况可增加30天，即158天。新条例将女职工符合法律、法规规定生育子女的奖励假，从三十日延长至八十日。这意味着广东省女职工产假将由最少128天延长至最少178天。
那正在休产假的人是否能享受这一延长的假期?昨日，省卫计委表示，2019年9月29日后依法生育，以及在此前依法生育且法定生育假期尚未休完的，均可按新条例规定享受80日的奖励假。但2019年9月29日前依法生育且法定生育假期已经休完的，不适用新条例。
此外，二孩是否可以享受奖励假?省卫计委也称，根据新条例的规定，不论胎次，只要是符合法律、法规规定生育子女的产妇，均可享受80日的奖励假。
与前日提交审议的修正案草案相比，最终通过的“决定”对再婚和子女病残等特殊情况的再生育政策作出微调，将“其他符合法律、法规规定再生育条件的情形”从五种调整为七种。
“决定”对“2019年1月1日起至决定公布之日”这一时间段进行追溯，明确了再婚夫妻和子女病残家庭在这一时间内再生育的，按照本决定的规定执行，即属于“政策内生育”。
决定还取消了对输精(卵)管复通手术的行政审批。原条例中规定，“已采取绝育手术的夫妻，符合法律、法规再生育规定的，办理再生育审批手续后，可施行输精(卵)管复通手术”。决定删除了该项规定，也就是说，凡已经采取绝育措施的群众，不论是否符合再生育条件，均可自行到医疗机构实施复通手术。
6、因子女死亡无子女的，可再生育两个子女;
7、因子女死亡只有一个子女的，可再生育一胎子女。
除已规定的条件外，因特殊情况可以再生育的条件，由省人民政府另行规定，并报经省人民代表大会常务委员会批准后施行。
休产假的思想汇报篇三
孕妇快要临盆的时候最好是休产假在家休息，但是教师要请假，需要写一封申请书给领导。下面本站小编为大家精心整理了教师产假申请书模板，以供参考。
尊敬的学校领导：
我于201 年 月 日生下宝宝，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。特向领导申请办理产假手续。现特向单位申请______月_____日正式休产假，预计从____年____月____日至____年____月_____日，请予批准为盼。 此致!
申请人：xxx
时间：xxxx年xx月xx日
尊敬的领导：
本人已近临产(预产期xxx.3.7)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定：晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天，晚育假30天，剖腹产15天)，特请求休产假 (从xxx年2月15日xxx年7月7日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
本人休产假期间(xxx年2月至20xx年7月7日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴，根据《企业职工生育保险试行办法》的规定，女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险，生育津贴由社保基金支付，用人单位无须另行支付 。
关于社保，xxx本人缴纳的一部分，待产假期满，差额部分愿把此金额归还到xxx。
此致!
申请人：xxx
时间：xxxx年xx月xx日
尊敬的领导：
本人已近临产(本人于××××年××月份怀孕，预产期为 ××××年××月××日)，属于计划内合法生育第一胎，并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地(××××)与工作单位(××××)之间距离较远以及目前身体状况，难以坚持正常工作。根据中心相关规定，产妇休假应为××××天。我现特向中心申请休产假，预计自××××年××月××日至××××年××月××日。望领导给与审批为盼。感谢!
特此申请
此致
敬礼!
申请人：xxx
时间：xxxx年xx月xx日
休产假的思想汇报篇四
因本人有孕在身，预产期11月份，现需要提前回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时刻为4个月。另在此十分感谢学校领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
此致
敬礼!
申请人：
申请日期：20xx年xx月xx日
休产假的思想汇报篇五
因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体.特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。
目前本岗位的工作已移交给xxx，经过近期的培训，xxx已经完全可以胜任本岗位工作了。
另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
xxx