当前位置:首页>心得体会>2023年廉政风险防控的心得体会(汇总14篇)

2023年廉政风险防控的心得体会(汇总14篇)

时间:2023-10-29 11:41:23 作者:BW笔侠 2023年廉政风险防控的心得体会(汇总14篇)

写心得体会可以帮助我们更好地思考问题,加深对知识和经验的理解和应用。以下是各行各业的专家学者的心得体会,希望能够为大家的实践和进步提供一些有益的借鉴。

廉政风险防控工作心得体会

最近,我局组织干部职工集中学习廉政风险防控,通过学习,深刻认识到此项工作的必要性。廉政风险防控学习,一是为了加强廉政建设的客观需要。实行廉政风险防控的目的,在于贯彻落实上级党委决策部署,坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,运用现代管理理念和科学管理方法,加大预防腐败力度,增强预防腐败工作的创新性、科学性和可操作性,进一步提高反腐倡廉建设水平。二是为了贯彻落实《实施纲要》和贯彻执行《廉政准则》的具体举措,使拒腐防变教育长效机制初步建立,反腐倡廉法规制度比较健全,权力运行监控机制基本形成。三是为了强化对权力运行的监督,针对权力运行中的风险和监督管理中的薄弱环节,主动预防,超前防范,可以有效实现监督关口的前移。

要搞好廉政风险防控工作必须坚持以“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,将风险管理理论引入惩治和预防腐败体系建设,紧紧围绕行政审批、行政执法、人事管理、财务管理、工程项目管理等重点岗位和关键环节,运用教育、制度、监督等有效措施,把廉政风险查到点、惩防体系建到岗,着力抓好对要害部位、关键环节廉政风险的防范,最大限度地降低腐败发生的风险,营造风清气正的良好环境。

通过学习提高了我们党员干部的思想政治素质,增强了拒腐防变能力,使党员干部树立了正确的世界观、人生观、价值观、权利观。在整个学习过程中,我做到了认认真真的学,扎扎实实的学,深刻体会到了党风廉政建设和反腐败斗争的重要性,使自己有强烈的责任感和紧迫感,在工作中切实找到切入点,并做到学以致用,在自己的岗位上要发挥党员的先锋模范作用,起到带头和带动作用。

通过学习,认识到查找风险点,重点在思想道德、岗位职责、制度机制等三方面。针对自己的工作找到风险点后,进行自我防控。我决定在工作中,要筑牢反腐防线,吸取他人的教训,防患于未然,坚持防微杜渐,时刻为自己敲醒警钟,要明白自己该做什么,不该做什么。俗话说:一失足成千古恨,当真正品尝到其中滋味的时候,那后悔可就晚亦。所以,强化自律意识,构筑廉洁从政的警世防线,是对每个党员干部地考验。

通过学习,我更深切体会到了立党为公,执政为民的必要性。把三个代表的重要思想做为自己的工作实践,结合自己的工作实际,做到谦虚朴实、严于律己、廉洁奉公。在生活中,堂堂正正做人,认认真真做事,快快乐乐生活。强化反腐倡廉意识是我作为一名党员义不容辞的责任,在错综复杂的社会中我要找准自己的人生航标,始终保持奋发进取的精神状态,真正筑牢拒腐防变的思想道德防线。

廉政建设建设是党必须抓好的重大政治任务,是党的建设和社会主义建设事业的重要组成部分。、县政府按照上级要求,在全县十二个单位(镇)试点开展廉政风险防控管理工作,目的.在于加强廉政风险防控管理工作,从源头上预防腐败,促进干部廉洁从政,推进惩治和预防腐败体系建设,推进机关党风廉政建设工作上新台阶,为全域建设“中国幸福家园”服务。自廉政风险防控管理试点工作在我局开展以来,自己通过学习相关文件资料,听廉政党课、动员报告等,有以下几点心得体会:

一、廉政风险防控管理是新时期党风廉政建设得创造性实践。

廉政风险防控管理是将风险管理理论和质量管理方法应用于反腐倡廉工作实际,针对党员干部日常工作生活中可能出现或正在演化中的腐败问题,采取前期预防、中期控制、后期处置等措施,依托计划、执行、考核、修正的pdca循环管理机制,对预防腐败工作实施科学管理的过程。通俗地讲,就是查找出党员干部日常工作生活中的廉政风险,有针对性地制定防范措施,在权力运行的各个环节对廉政风险实施控制,从而最大限度地降低腐败行为发生的可能性。

二、廉政风险防控管理是新时期加强反腐倡廉建设的内在需要。

实施廉政风险防控管理是加强反腐倡廉建设的内在需要,是贯彻落实惩治和预防腐败体系的重要举措,是对公共权力运行实施有效监控的重要手段,也是加强内部管理、推进工作规范高效的一项基础性工作。

一是有利于深化反腐倡廉宣传教育。排查廉政风险点,让每位从事公务的人员了解知晓自己的岗位职责、潜在的廉政风险,从而在思想上确立“从政有风险,防范除隐患”的意识,变上级要求防控风险为自身需要而自觉防范风险。

二是有利于提高反腐倡廉制度建设的质量和水平。排查廉政风险点,找出可能引发腐败的制度漏洞,增强制度建设的针对性和可操作性。

三是有利于加强干部队伍建设。开展廉政风险防范管理工作,既给党员干部敲响了廉政风险警示钟,又通过多种预防措施,使党员干部远离腐败,真正为党员干部编织起一道廉政“保护网”,保护干部,促进干部健康成长。

四是有利于构建反腐倡廉建设与业务工作之间的关联机制。较好地解决了党政组织和领导干部履行“一岗双责”的抓手和载体问题,既为纪检监察工作提供了平台,也会促进业务工作规范高效。

三、廉政风险防控管理是全域建设中国幸福家园的根本保证。

全域建设中国幸福家园,是、县政府在新形势下,结合全面小康社会建设、新农村建设、城乡统筹、落实经济社会中长期发展规划作出的一项重大战略决策。要实现“出如画、入有余、大和谐、同快乐”的远景目标,关键在于如何在党员干部的主导下,发挥人民群众的主体作用。因此,只有在全县开展廉政风险防控管理工作,努力把廉政风险防控管理工作融入全县全域建设中国幸福家园之中,才能使全县广大党员干部在全与建设中国幸福家园工作中,创造新业绩,实现新突破,取得新实效。

学习廉政风险防控心得体会

按照安全监察部机运室党支部统一安排和部署,我们认真组织开展了廉政风险防控机制建设教育活动。通过学习,我对活动的重要意义有了一个更高的认识,对开展党风廉政建设的重要性和必要性有了更进一步的认识和了解。可以肯定地说,通过这次教育活动,使自己对相关内容在原有的学习基础上有了更进一步的提高,在一些方面拓宽了思路,开阔了视野,增强了搞好工作的信心。

现就学习情况谈一点粗浅的认识和看法。

一、坚持求真务实,扎扎实实干好工作

做好党风廉政建设和反腐倡廉工作,就要坚决贯彻求真务实的要求,推进各项改革建设事业更快发展,就要大力弘扬求真务实的作风。我们要使求真务实成为行动的准则,贯穿和体现在各项工作的具体实践中去。

(一)要有求真的精神

求真说到底是一种觉悟、一种境界、一种品德、一种精神,是分析问题、研究问题、解决问题的有力武器。从大的方面讲,是科学判断新形势,准确把握规律,探求办法措施。具体到我们普通干部职工来说,就是坚持把人民群众的利益放在首位,坚持把发改事业发展放在首位,客观分析存在的问题和差距,清醒地看到前进中的矛盾和困难,增强加快发展的压力感、紧迫感。同时,又要看到我们良好的工作基础、各方面的优势条件,坚定信心,抢抓机遇,推动水利事业不断向前发展,一年比一年快、一年比一年好。求真就要开动脑筋,勤于思考,学会用心,善于从普遍性问题中发现和找到规律性的东西,总结和提炼经验性的做法,用以解决发展中的矛盾、前进中的难题、工作中的症结。总的来说就是既要有加快发展的高度热情,又要有扎扎实实的工作态度;使我们的各项工作体现时代性、把握规律性、富有创造性。

(二)要有务实的作风

说老实话、办老实事、做实在人,既是处事为人的立身之本,也是创业为政的基本准则。一个人的能力有大小、职位有高低,但只要是踏下心来做事、实打实地做人,就能干出名堂,也能取得组织的信任,得到群众的赞誉。

(三)要有实干的行动

实干,是共产党人的作风;认真,是共产党人的品格。我们要继续坚持“干”字当头、“实”字为先,遇到困难不缩手,干不成功不罢手,以实干求实绩,以实干求发展。科学的决策再加上实干的行动,我们的事业就能无往而不胜。

(四)要有实际的效果

衡量工作能力的标准,主要是看实绩。只要是局领导布置的任务、安排的工作,都要按时、按质、按量完成。

二、加强党风廉政建设,干干净净履行职责

党风廉政建设关乎民心向背,关乎事业成败。党的新一届中央领导集体对加强党风廉政建设和反腐败斗争给予高度关注和重视,采取了强力措施,中纪委三次全会上提出了“四大纪律”、“八项要求”,中央连续出台了《党内监督条例》和《纪律处分条例》两个法规,充分显示了坚持不懈反腐倡廉的强大决心。对于廉洁自律问题,要把握好两条:一要干事,二要干净,也就是既勤又廉。不勤政无以立业,就没地位;不廉政无以立身,就栽跟头。要把这两条统一起来对待,经得起考验,树立好形象。

(一)要警钟长鸣,筑牢防线

任何腐化、腐败行为都是从思想的蜕化开始的,都有一个思想演变的过程。因此,把牢思想这一关是最有效的预防,加强思想教育也是反腐倡廉的.根本之策。我们一时一刻都不能放松世界观、人生观、价值观的改造。要认识到权力是一把双刃剑,用好了能为民造福,用不好也能为自己造“罪”。

(二)从严自律,管住自己

当前市场经济的趋利性逐步渗透到社会生活的方方面面,形形色色的价值观不断充斥人们的思想,我们现在各方面的条件也有了很大的改善。但越是在这种形势下,越要保持清醒的头脑,越要保持艰苦奋斗的作风,越要从方方面面严格要求自己。稍有不慎,就可能犯错误、栽跟头。“常在河边走,难得不湿鞋”,就是要时时刻刻谨小慎微。我们每一名党员干部都要正确行使手中的权力,在大事上一定要泾渭分明,小节上时刻从严把握,哪些事能做,哪些事不能做,脑子里要有明确的界限,自重、自省、自警、自励,清清白白从政,踏踏实实干事,堂堂正正做人。

(三)自觉接受监督

失去监督的权力,必然滋生腐败;脱离监督的干部,往往会犯错误。我们每一名党员干部职工都要正确地对待监督。党组织和群众的监督是一面镜子,经常地照一照,检查一下自己的缺点和不足,及时加以改正和纠正,对自己的成长进步大有裨益。“良药苦口利于病,忠言逆耳利于行”,常被泼点冷水,常听点逆耳之言,可以使头脑保持清醒。最近,党中央颁布实施了《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》,这是落实党要管党、从严治党方针,发展党内民主、加强党内监督的十分重要的党内法规,使党内监督走上了有法可依的路子。我们广大党员干部职工都要认真学习,严格执行。

《学习廉政风险防控心得体会》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容请访问下一页查看。

廉政风险防控机制心得体会

根据区委统一安排,我逐条逐句对《廉政准则》进行了系统学习,感受颇多。组织部作为党委的重要职能部门,承担着选人用人和党员教育管理的重任,贯彻执行《廉政准则》不能仅仅停留在学习层面,而是要内化为工作和生活的准则去遵守。组工干部要充分认识贯彻实施《廉政准则》的重要意义,要把贯彻落实《廉政准则》与贯彻组工干部“十严禁”纪律要求结合起来、与组织系统深入推进“讲党性、重品行、作表率”和创先争优活动结合起来,自觉做到标准更高一些、要求更严一些,切实作学习的表率、落实的表率、接受监督的表率,在执行《廉政准则》方面发挥先锋模范作用。下面,我结合组织部门、组织工作实际,就学习贯彻落实《廉政准则》谈几点粗浅的认识和体会。

党员领导干部是否廉洁从政,已成为新时期下反腐倡廉工作的主要症结点之一。《廉政准则》的出台,抓住了当前反腐倡廉工作的主要矛盾,体现了很强的时代性。

二是《廉政准则》具有很强的针对性,准确把握了新时期党员领导干部廉洁从政存在的突出问题。一直以来,党员领导干部利用职权和职务上的影响谋取不正当利益,利用职权和职务影响为亲属及身边工作人员谋取利益,违反规定选拔任用干部等问题,是群众反映强烈的突出问题。《廉政准则》针对这些问题,提出了8个“禁止”和52个“不准”,体现了很强的针对性。

三是《廉政准则》具有很强的震慑力,增强了对党员领导干部廉洁从政的预防和教育力度。《廉政准则》构建了一个全面、严密、有力的廉洁从政规范落实体系,为制度的贯彻落实提供了有力保证,增强了对党员领导干部的警示和教育作用。

二、深刻领会《廉政准则》的精神实质,自觉遵守践行,当好廉洁从政的表率

亲属和身边的人。

1、要防微杜渐,过好诱惑关。从一些领导干部腐化堕落的案例看,不重视小节,经不住诱惑是一个重要原因。因此,领导干部必须注重小节、防微杜渐,自觉远离和抵制各种诱惑。

2、要洁身自好,过好自律关。在廉洁从政问题上,诱惑也好,拉拢也罢,都是外因;洁身自好、严于律己,才是内因,是关键。每一名党员领导干部都要正确行使人民赋予的权力,努力做到用理智驾驭感情、用党性规范言行,慎言慎行慎独。

3、要从善如流,过好监督关。党员领导干部要自觉接受组织监督和群众监督,衷心欢迎舆-论监督,学会在监督中开展工作、推进事业,在监督中保持本色、实现进步。

《廉政准则》提出了要把准则列为党员领导干部教育培训的重要内容,这对组织部门和组织工作提出了新任务。我们要切实履行好职责,把《廉政准则》贯彻落实到加强干部队伍建设、实现“双健康”目标的实践中去。

通过请专家作辅导报告等形式,组织学习,确保广大党员领导干部吃透《廉政准则》精神。

2、加大考察考核力度,让党员领导干部自觉践行《廉政准则》。把贯彻落实《廉政准则》作为各级领导班子思想政治建设的重要内容,作为干部考核考察的重要内容,全面了解党员领导干部执行8个“禁止”和52个“不准”的情况,并将考核结果作为对其任免、奖惩的重要依据,督促党员领导干部自觉践行《廉政准则》。

《廉政风险防控机制心得体会》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容请访问下一页查看。

参加廉政风险防控管理培训的心得体会

通过这次有机会远赴新疆参加全国国资系统廉政风险管理方法培训班教育学习,较为全面系统地学习了防腐败工作的历史缘由、理论基础、社会要求和廉政风险防范管理的方法创新,进一步掌握了在工作中开展廉政风险防范的工作要素、工作原则、pdca质量管理体系、惩防体制建设、风险点识别和职务犯罪预防机制建立及发现相关问题并及时检查处理的一系列系统措施,通过学习了有关的法律法规,从而深刻感受到了在当今社会进行反腐倡廉的必要性,对自身的思想作风,廉洁自律,遵章守纪,运作等方面有了很大提高,具体心得体会如下:

一、通过学习,提高了自己的思想政治素质,增强了拒腐防变能力,使党员干部树立了正确的世界观,人生观,价值观,权利关.在物欲横流的当今社会,人们无利而不往,少数党员干部的放任自流,给国家和人民造成了巨大的财产流失,同时也带坏了一批干部,从而形成了不良的社会风气,《中国共产党党内监督条例(试行)》颁布,这有力的说明了我们党有决心有信心把反腐倡廉工作抓紧抓好.在整个学习过程中,我们做到了认认真真的学,扎扎实实地学,并深刻体会到了党风廉政建设和反腐败斗争地重要性,使自己有强烈地责任感和紧迫感,在工作中切实找到切入点,并做到学以致用。

到了标本兼治的目的.由于目前点多面广的发展形式,也相应采取了一系列反腐倡廉的警示教育,通过网络课堂,报纸,宣传栏等多种多样的形式开展警示教育,使各级青年团员的党纪法规明显增强,廉洁自律意识明显提高,使廉政工作贯穿于整个工作中。

三、通过学习,我更深切体会到了立党为公,执法为民的`必要性,把“三个代表”重要思想做为自己的工作实践,时刻跟人民群众联系在一起,结合自己的工作实际,做谦虚朴实,严于律己,廉洁奉公的表率,在生活中,我的人生格言是:老老实实做人,踏踏实实做事,快快乐乐生活.而顺应形式的发展,强化保廉意识也是我作为一名党员义不容辞的责任,从而在错综复杂的社会中找准自己的人生航标,始终保持奋发进取的精神状态,真正筑牢拒腐防变的思想道德防线。

四、通过学习,进一步掌握了开展廉政风险防范的工作方法,为在我公司开展预防职务犯罪工作和建立健全我公司惩防并举的反腐倡廉教育和实际工作奠定了很好的理论基础,为落实好上级指示和公司领导部署的相关工作做好了扎实的准备。

总之,党的光辉形象要靠党员的共同努力来增彩,党的利益需要我们大家来共同维护。我将牢牢树立扎实工作、廉洁为民的思想观念,不负上级领导和各级部门和广大群众的理解、信任与支持,做到常思贪欲之祸,常除非分之想,常漠公仆本色,真正做到上不负党,下不负民,努力做好反腐倡廉工作,与全体同事共同开展廉政风险防范工作,继续勇于同各种违规违法贪污、腐败现象做坚决斗争!

自廉政风险防控机制建设工作在我局开展以来,自己通过学习相关文件资料,听廉政党课、动员报告等,深刻感受到了在当今社会实施廉政风险防控体系建设的必要性,对自身的思想作风,廉洁自律,遵章守纪,运作等方面有了很大提高,具体心得体会如下:

一、通过学习,提高了自己的思想政治素质,增强了拒腐防变能力,使党员干部树立了正确的世界观,人生观,价值观,权利关.在物欲横流的当今社会,人们无利而不往,少数党员干部的放任自流,给国家和人民造成了巨大的财产流失,同时也带坏了一批干部,从而形成了不良的社会风气,《中国共产党党内监督条例(试行)》颁布,这有力的说明了我们党有决心有信心把反腐倡廉工作抓紧抓好.在整个学习过程中,我们做到了认认真真的学,扎扎实实地学,并深刻体会到了党风廉政建设和反腐败斗争地重要性,使自己有强烈地责任感和紧迫感,在工作中切实找到切入点,并做到学以致用.

的今天,我们有能力,有办法来铲除腐败的根源,党的十六大的召开,已经把反腐倡廉工作的力度加大,并达到了标本兼治的目的.由于目前点多面广的发展形式,也相应采取了一系列反腐倡廉的警示教育,通过网络课堂,报纸,宣传栏等多种多样的形式开展警示教育,使各级医疗机构的党纪法规明显增强,廉洁自律意识明显提高,使廉政工作贯穿于整个工作中.

三、通过学习,我更深切体会到了立党为公,执法为民的必要性,把“三个代表”重要思想做为自己的工作实践,时刻跟人民群众联系在一起,结合自己的工作实际,做谦虚朴实,严于律己,廉洁奉公的表率,在生活中,我的人生格言是:老老实实做人,踏踏实实做事,快快乐乐生活.而顺应形式的发展,强化保廉意识也是我作为一名党员义不容辞的责任,从而在错综复杂的社会中找准自己的人生航标,始终保持奋发进取的精神状态,真正筑牢拒腐防变的思想道德防线.

针对性地制定防范措施,在权力运行的各个环节对廉政风险实施控制,从而最大限度地降低腐败行为发生的可能性。

五、通过学习,我更深刻体会到了廉政风险防控机制建设是新时期加强反腐倡廉建设的内在需要。实施廉政风险防控管理是加强反腐倡廉建设的内在需要,是贯彻落实惩治和预防腐败体系的重要举措,是对公共权力运行实施有效监控的重要手段,也是加强内部管理、推进工作规范高效的一项基础性工作。

一是有利于深化反腐倡廉宣传教育。排查廉政风险点,让每位党员干部了解知晓自己的岗位职责、潜在的廉政风险,从而在思想上确立“从政有风险,防范除隐患”的意识,变上级要求防控风险为自身需要而自觉防范风险。二是有利于提高反腐倡廉制度建设的质量和水平。排查廉政风险点,找出可能引发腐败的制度漏洞,增强制度建设的针对性和可操作性。三是有利于加强干部队伍建设。开展廉政风险防范管理工作,既给党员干部敲响了廉政风险警示钟,又通过多种预防措施,使党员干部远离腐败,真正为党员干部编织起一道廉政“保护网”,保护干部,促进干部健康成长。四是有利于构建反腐倡廉建设与业务工作之间的关联机制。较好地解决了党政组织和领导干部履行“一岗双责”的抓手和载体问题,既为纪检监察工作提供了平台,也会促进业务工作规范高效。

党的光辉形象要靠党员的共同努力来增彩,党的利益需要我们大家来共同维护。我将牢牢树立执法为民、廉政为民的思想观念,以党风廉政建设和个人廉洁自律的实绩赢得上级领导和各级部门和广大群众的理解、信任与支持,做到常思贪欲之祸,常除非分之想,常漠公仆本色,真正做到上不负党,下不负民,为实现全面建设小康社会的奋斗目标作出新的更大的贡献。

廉政风险防控与心得体会

廉政风险防控是一个组织及个人必须面对的重要问题,它关系到公正与公平的原则,涉及到整个社会的和谐与稳定。本文将从风险的定义与类型、风险的防控机制、风险防控的案例、我个人的心得体会等几个方面,进行分析和论述。

首先,我们来看一下廉政风险的定义与类型。廉政风险是指在行使公权力和管理公共资源的过程中,由于组织机构内部和外部的种种原因,导致公务人员贪污受贿、挪用公款、徇私舞弊、滥用职权等问题的可能性。廉政风险可以分为内部和外部两类。内部风险主要包括组织机构内部的人文因素,例如个人道德品质、工作素质的退化等;外部风险主要包括组织机构外部的经济、政治因素以及社会文化环境等。

在廉政风险防控方面,建立一套完善的机制是必不可少的。首先,要加强组织机构的内控和外控。内控主要是指建立健全的内部管理制度,例如完善的财务管理制度、审计制度等。外控主要是指加强对外部合作伙伴的监管,例如对政府采购和招投标等进行制度规范。其次,要加强对公务人员的教育和培训。通过培训,提高公务人员的廉洁意识和道德品质,使其能够保持健康的职业心态。再次,要加强对廉政风险的监测和预警。通过建立风险监测与预警机制,及时掌握和应对廉政风险的变化。

一个成功的风险防控案例是中国的反腐败斗争。中国为了打击腐败现象,不断加强反腐败工作,取得了显著的成绩。首先,中国建立了严密的反腐败监察体制,包括中纪委、检察院等机构,以监督和查处腐败行为。其次,中国加大了惩治腐败力度,法律制度不断完善,追逃追赃制度也不断加强。最后,中国加强了对公务人员的教育和培训,提高了公务人员的廉洁意识和道德素质。这些措施的综合作用,有效地防控了廉政风险,维护了社会的公平与正义。

在我个人的经历中,我也深有体会。作为一名担任管理岗位的人员,我时刻面临着廉政风险的考验。在实践中,我认识到预防与整改风险是廉政风险防控的核心。预防风险要求我们提前识别和管理可能存在的问题,建立有效的措施和制度,防患于未然。整改风险则要求我们在问题出现后,及时采取措施进行纠正和改进,避免问题扩大化和反复发生。同时,我也认识到风险防控是一个系统工程,需要全员参与,不仅仅是领导和管理人员的责任,每个员工都应当时刻绷紧廉政风险这根弦。

总之,廉政风险防控不仅是一个机构和个人的问题,更是整个社会的问题。建立一套完善的风险防控机制、加强对公务人员的教育和培训、汲取成功案例的经验教训等各种手段和措施,都是维护社会公正和公平的必然要求。我们每个人都要认识到风险防控的重要性,从自身做起,共同建设廉洁的社会。

廉政风险防控建设心得体会

按照 统一安排和部署,在 牵头带领下, 正在扎实深入地开展廉政风险防控机制建设活动。通过这段时间的学习,对活动的重要意义有了深刻的认识,对开展党风廉政建设的重要性和必要性有了更进一步的了解,工作上拓宽了思路,开阔了视野,增强了完成任务做好下步工作的信心,下面,结合工作实际浅谈几点学习感悟。

自身肩负的责任和使命,努力形成“风险大家谈、风险大家找、风险大家防”的舆-论氛围。同时做好对上报道和对下宣传,科学把握宣传工作的力度和节奏,认真总结和推广工作中的好经验好做法,及时反映活动的创新成果,大力宣传实施廉政风险防控机制建设取得的新成效,营造防控机制建设的强大声势。迅速把全矿职工的思想认识统一到龙煤集团、鹤岗分公司和矿党委的工作部署上来,统一到防控机制建设工作上来,严肃认真、扎实有效地做好防控机制建设工作。

在大事上一定要泾渭分明,小节上时刻从严把握,每一名党员干部都要自重、自省、自警、自励,清清白白从政,踏踏实实干事,堂堂正正做人。其次要求真务实,筑牢思想防线。任何腐化、腐败行为都是从思想的蜕化开始的,都有一个思想演变的过程。因此,把牢思想这一关是最有效的预防,加强思想教育也是反腐倡廉的根本之策。宣传部门的重中之重就是要加强和完善广大党员职工的思想教育工作,使其树立正确的思想意识,坚持求真务实的工作作风,勤于思考,用心学习,善于从普遍性问题中发现和找到规律性的东西,总结和提炼经验性的做法,以扎扎实实的工作态度和求真务实的精神用以解决发展中的矛盾、前进中的难题、工作中的症结。

三、结合实际,突出重点,扎实推进本部门的风险防控

及时给予宣传报道,坚决不搞有偿新闻。要坚持按照上级的要求,深入排查自身权利行使中容易发生腐败问题的节点,关口前移,超前预防,从源头上加以扼制,进一步增强责任意识、使命意识、自律意识和风险意识,树立起正确的世界观、人生观和价值观,深刻理解“责、权、利”的深刻内涵和辩证关系,以《廉政准则》和制度规范自身的行为,时刻保持清醒头脑,守住底线。

《关于廉政风险防控建设心得体会》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容请访问下一页查看。

廉政风险防控机制建设心得体会周

按照公安局党委的统一部署,我认真学习了各级领导关于廉政风险防控机制建设的讲话和工作方案。通过学习,我对开展廉政风险防控机制建设的重要性和必要性有了更进一步的认识和了解。使自己开阔了视野,增强了信心。下面我谈谈自己的学习体会。

一、抓好廉政风险防控机制建设,深入开展反腐败斗争。腐败现象的存在是我们不容回避的问题,这方面的问题最伤群众的感情,最损害公安机关和人民群众的关系。做为公安机关基层领导干部,我会毫不松懈地抓好党风廉政建设,以实际成效取信于民,坚决把反腐败斗争深入进行下去。我认识:要坚持标本兼治、综合治理的方针,加大治本的力度,把反腐倡廉工作寓于公安队伍建设的全过程,寓于执法办案之中,从源头上预防和治理腐败问题。要强化理想信念教育和廉洁从警教育,牢固构筑拒腐防变的思想道德防线。要时刻把党和人民的利益放在首位,自觉地以警风警纪约束自己,用群众的满意程度鞭策自己,模范地遵守廉洁自律的各项规定,始终做到自重、自省、自警、自励,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,以自身的模范行动实践为民服务的根本宗旨。

1

二、坚持求真务实,扎扎实实干好工作。我认为:做好廉政风险防控机制建设工作,就要坚决贯彻求真务实的要求,推进各项改革建设事业更快发展,就要大力弘扬求真务实的作风。我们要使求真务实成为行动的准则,贯穿和体现在各项工作的具体实践中去。求真说到底是一种觉悟、一种境界、一种品德、一种精神,是分析问题、研究问题、解决问题的有力武器。从大的方面讲,是科学判断新形势,准确把握规律,探求办法措施。具体到我们公安民警来说,就是坚持把人民群众的利益放在首位,坚持把全心全意为人民服务放在首位,坚持做到立警为公,执法为民。

好也能为自己造“罪”。当前市场经济的趋利性逐步渗透到社会生活的方方面面,形形色色的价值观不断充斥人们的思想,我们现在各方面的条件也有了很大的改善。但越是在这种形势下,做为公安机关党委成员越要保持清醒的头脑,越要保持艰苦奋斗的作风,越要从方方面面严格要求自己。稍有不慎,就可能犯错误、栽跟头。“常在河边走,难得不湿鞋”,就是要时时刻刻谨小慎微。我们每一名党员干部都要正确行使手中的权力,在大事上一定要泾渭分明,小节上时刻从严把握,哪些事能做,哪些事不能做,脑子里要有明确的界限,自重、自省、自警、自励,清清白白从政,踏踏实实干事,堂堂正正做人。

四、廉政风险防控机制建设是全党的一项重大政治任务,是一项社会性的系统工程。我们每名人民警察要从自己的工作性质、业务特点出发,积极主动地承担起反腐倡廉职责,确保全局的党风廉政建设和反腐败斗争工作平衡发展。不断提高自身政治素质和业务素质,提高为人民服务的本领。严格遵守单位制定的各项规章制度,遵纪守法,爱岗敬业,认真履职,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉增强廉政意识,增强纪律和法制观念,切实转变作风、争做一名大公无私、廉洁奉公、吃苦在前、享受在后的合格党员。

二0一一年六月十四日 3

廉政建设建设是党必须抓好的重大政治任务,是党的建设和社会主义建设事业的重要组成部分。开展廉政风险防控机制建设工作,目的在于加强廉政风险防控机制建设工作,从源头上预防腐败,促进干部廉洁从政,推进惩治和预防腐败体系建设,推进机关党风廉政建设工作上新台阶。自廉政风险防控机制建设工作在我场开展以来,通过学习相关文件资料,听廉政党课等,有以下几点心得体会:

一、廉政风险防控机制建设试点工作是新时期党风廉政建设的创造性实践。

廉政风险防控机制建设是将风险管理理论和管理方法应用于反腐倡廉工作实际,针对党员干部日常工作生活范除隐患”的意识,变上级要求防控风险为自身需要而自觉防范风险。

二是有利于提高反腐倡廉制度建设的质量和水平。

排查廉政风险点,找出可能引发腐败的制度漏洞,增强制度建设的针对性和可操作性。

三是有利于加强干部队伍建设。

真正为党员干部编织起一道廉政“保护网”,保护干部,促进干部健康成长。

四是有利于构建反腐倡廉建设与业务工作之间的关联机制。较好地解决了党政组织和领导干部抓手和载体问题,既为纪检监察工作提供了平台,也会促进业务工作规范高效。

全面建设廉洁自律文明,在新形势下落实经济社会中长期发展规划作出的一项重大战略决策。要实现“出如画、入有余、大和谐、同快乐”的远景目标,关键在于如何在党员干部的主导下,发挥人民群众的主体作用。因此,只有在全县开展廉政风险防控机制建设工作,努力把廉政风险防控机制建设工作融入全县全面建设廉洁自律文明新县城之中,才能使全县广大党员干部在全面建设廉洁自律文明新县城中,创造新业绩,实现新突破,取得新实效。

风险防控心得体会

按照上级的统一部署,我们认真组织开展了风险防控机制建设教育活动。通过学习,我对这项工作有了一个更高的认识,使我对开展风险防控机制建设的重要性和必要性有了更进一步的认识和了解。可以肯定地说,通过这次教育活动,使自己对相关内容在原有的学习基础上有了更进一步的提高,在一些方面拓宽了思路,开阔了视野,增强了搞好工作的信心。目前这项工作已经进入自查风险点阶段,现就学习情况谈一点粗浅的认识和看法。

一、加强风险防控机制建设,干干净净履行职责。

风险防控机制建设关乎民心向背,关乎事业成败。党中央领导集体对加强党风廉政建设和反腐败斗争给予高度关注和重视,采取了强力措施。充分显示了坚持不懈反腐倡廉的强大决心。对于廉洁自律问题,要把握好两条:一要干事,二要干净,也就是既勤又廉。不勤政无以立业,就没地位;不廉政无以立身,就栽跟头。要把这两条统一起来对待,经得起考验,树立好形象。

1、要警钟长鸣,筑牢防线。任何腐化、腐败行为都是从思想的蜕化开始的,都有一个思想演变的过程。因此,把牢思想这一关是最有效的预防,加强思想教育也是反腐倡廉的根本之策。

2、从严自律,管住自己。当前市场经济的趋利性逐步渗透到社会生活的方方面面,形形色色的价值观不断充斥人们的思想,我们现在各方面的条件也有了很大的改善。但越是在这种形势下,越要保持清醒的头脑,越要保持艰苦奋斗的作风,越要从方方面面严格要求自己。稍有不慎,就可能犯错误、栽跟头。

3、自觉接受监督。失去监督的权力,必然滋生腐败;脱离监督的干部,往往会犯错误。我们每一名党员干部都要正确地对待监督。党组织和群众的监督是一面镜子,经常地照一照,检查一下自己的缺点和不足,及时加以改正和纠正,对自己的成长进步大有裨益。

二、坚持求真务实,扎扎实实干好工作。

做好风险防控机制建设和反腐倡廉工作,就要坚决贯彻求真务实的要求,推进各项改革建设事业更快发展,就要大力弘扬求真务实的作风。我们要使求真务实成为行动的准则,贯穿和体现在各项工作的具体实践中去。

1、要有求真的精神。求真说到底是一种觉悟、一种境界、一种品德、一种精神,是分析问题、研究问题、解决问题的有力武器。既要有加快发展的高度热情,又要有扎扎实实的工作态度;使我们的各项工作体现时代性、把握规律性、富有创造性。

2、要有务实的作风。说老实话、办老实事、做实在人,既是处事为人的立身之本,也是创业为政的基本准则。一个人的能力有大小、职位有高低,但只要是踏下心来做事、实打实地做人,就能干出名堂,也能取得组织的信任,得到群众的赞誉。

3、要有实干的行动。实干,是共产党人的作风;认真,是共产党人的品格。我们要继续坚持“干”字当头、“实”字为先,遇到困难不缩手,干不成功不罢手,以实干求实绩,以实干求发展。科学的决策再加上实干的行动,我们的事业就能无往而不胜。

4、要有实际的效果。衡量工作能力的标准,主要是看实绩。只要是领导布置的任务、安排的工作,都要按时、按质、按量完成。

三、抓好风险防控机制建设,深入开展反腐败斗争避免腐败现象的存在是我们不容回避的问题,这方面的问题最伤群众的感情,最损害党和人民群众的关系。我们要毫不松懈地抓好廉政风险防控机制建设,以实际成效取信于民。要学习贯彻“三个代表”重要思想,坚持立党为公、执政为民,必须坚决把反腐败斗争深入进行下去。要坚持标本兼治、综合治理的方针,加大治本的力度,把廉政风险防控机制建设工作寓于改革开放和经济建设的全过程,寓于各项政策措施之中,从源头上预防和治理腐败问题。要强化理想信念教育和廉洁从政教育,牢固构筑拒腐防变的思想道德防线。要时刻把党和人民的利益放在首位,自觉地以党纪政纪约束自己,用群众的满意程度鞭策自己,模范地遵守廉洁自律的各项规定,始终做到自重、自省、自警、自励,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,以自身的模范行动实践为民服务的根本宗旨。

廉政风险防控机制建设和反腐败斗争是全党的一项重大政治任务,是一项社会性的系统工程。我们每一个人要从自己的工作性质、业务特点出发,彻底转变思想,积极主动地承担起反腐倡廉职责,确保廉政风险防控机制建设和反腐败斗争工作平衡发展。不断提高自身政治素质和业务素质,提高为人民服务的本领。严格遵守单位制定的各项规章制度,服从领导安排,遵纪守法,爱岗敬业,认真履职,完成领导安排的各项工作任务。做一名大公无私、廉洁奉公、吃苦在前、享受在后的好党员好干部。树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉增强廉政意识,增强纪律和法制观念,切实转变作风、务实高效、开拓创新的模范,以自己有限的力量配合好廉政风险防控机制建设工作!

廉政风险防控承诺书

(各地样板参考)。

承诺人:史跃宏职务:党委书记、乡长工作职责:

6、负责对各村、各单位的协调指导;7、完成上级党委、政府交办的其它工作。

廉政风险点:党务决策过程;政府监管环节;项目建设;财务审核环节;执行纪律;村级组织活动场所建设的监督。

根据《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及中央和省、市、县关于领导干部廉洁自律各项规定,结合本职工作做出如下承诺:

7、严格执行《韩洪乡机关干部加强作风建设规定》,以身作则,树立良好形象。

承诺人:

二〇一一年五月三十日。

1、负责人:史跃宏党委书记、乡长。

2、岗位职责:主持党委、政府全面工作,认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级政府的决议、指示;主持召开党委会议和政府工作会议,研究安排党委工作中的重大问题和工作;制定、执行本乡区域内的经济和社会发展计划;负责领导班子思想作风,指导、检查和督促下级党组织的工作;负责党风廉政建设和反腐败工作,广泛深入开展精神文明创建活动;负责全乡重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额度资金使用的研究讨论,做好乡党务、政务、财务公开;负责对各村、各单位的协调指导;完成上级党委、政府交办的其它工作。

3、廉政风险点:党务决策过程;政府监管环节;项目建设;财务审核环节;执行纪律;村级组织活动场所建设的监督。

4、廉政风险防控措施:严格执行《长治市关于乡镇党政正职“一肩挑”监督管理办法规定》、“三重一大”集体决策制度;依法履行政府监管职责,提高政府行政效能;严格执行民主集中制,完善和落实民主管理制度;严格执行财经纪律和财务管理制度;严格执行党务、政务、财务公开制度;严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的相关规定,不收送钱物、有价证券和支付凭证;严格执行《韩洪乡机关干部加强作风建设规定》,以身作则,树立良好形象。

5、党风廉政建设责任制:对全乡各项工作党风廉政建设责任制负责,并对所包片及所包村的党风廉政建设责任制工作负责,抓好自身的廉洁自律工作。

二、责任考核与追究。

本责任书实行年终考核和日常考核相结合的方式进行。考核结果作为年终评优、评先、奖惩等的重要依据。对违反廉政风险防控和党风廉政建设责任制规定的,实行责任追究,并视情节轻重给予相应的党、政纪处分。

三、本责任书一式三份,签字双方各持一份,乡防控办留存一份,自签定之日起执行。

党委书记(签字):

二〇一一年五月三十日。

党委书记(签字):

二〇一一年五月三十日。

承诺人:张留恩职务:党委副书记工作职责:

1、协助党委书记主管党务工作,搞好组织协调;

3、加强党的基层组织建设,具体抓好党员管理、教育、发展工作及宣传、政法、统战,新农村建设、卫生、通讯报道、党委办等工作。

5、负责对所包村工作协调指导;

6、完成好上级部门和乡党委、政府交办的其它事项。

廉政风险点:发展党员、执行纪律、新农村建设工程、村级组织活动场所建设、所包村资金管理、“三重一大”决策环节。

根据《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及中央和省、市、县关于领导干部廉洁自律各项规定,结合本职工作做出如下承诺:

书5、严格执行机关管理制度,按标准公务接待,不奢侈、不浪费;6、严格执行村组织场所建设的有关规定,做好监督管理;7、严格执行《韩洪乡机关干部加强作风建设规定》。

9、对所包片及所包村的党风廉政建设责任制工作负责;10、抓好自身的廉洁自律工作。

承诺人:

二〇一一年五月三十日。

精神,中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》以及县委《关于建立廉政风险防控机制的实施意见(试行)》,扎实推进全乡惩治和预防腐败体系建设,依据“集体领导与个人分工负责相结合;谁主管谁负责,一级抓一级,层层抓落实”的责任制原则,结合全乡实际,签定本责任书。

一、责任内容与目标。

1、责任人:张留恩党委副书记。

2、岗位职责:协助党委书记主管党务工作,搞好组织协调;加强党员干部管理和作风建设,健全各项工作制度,带头执行《党章》、《廉政准则》的各项规章制度;加强党的基层组织建设,具体抓好党员管理、教育、发展工作,宣传、政法、统战、稳定、信访、团委、新农村建设、卫生、广电、通讯报道、党委办等工作;具体抓好村级党组织及其配套建设的各项工作,抓好大学生村官的管理工作,充分发挥其优势才能作用;负责对所包村工作协调指导;完成好上级部门和乡党委、政府交办的其它事项。

3、廉政风险点:发展党员、执行纪律、新农村建设工程、村级组织活动场所建设、所包村资金管理、“三重一大”决策环节。

4、廉政风险防控措施:严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的有关规定,不收送钱物、有价证证券和支付凭证;加强组织、机关制度建设、规范机关管理;加强廉洁自律教育、自觉接受群众监督;严格执行发展党员制度,对全过程进行公示;严格执行机关管理制度,按标准公务接待,不奢侈、不浪费;严格执行村组织场所建设的有关规定,做好监督管理,严格执行《韩洪乡机关干部加强作风建设规定》。

5、党风廉政建设责任制:对分管党务工作等各项工作,党风廉政建设责任制负责,并对所包片及所包村的党风廉政建设责任制工作负责,抓好自身的廉洁自律工作。

二、责任考核与追究。

本责任书实行年终考核和日常考核相结合的方式进行。考核结果作为年终评优、评先、奖惩等的重要依据。对违反廉政风险防控和党风廉政建设责任制规定的,实行责任追究,并视情节轻重给予相应的党、政纪处分。

三、本责任书一式三份,双方各持一份,乡防控办留存一份,自签定之日起执行。

党委书记(签字):

二〇一一年五月三十日。

党委副书记(签字):二〇一一年五月三十日。

承诺书。

承诺人:张炎军职务:人大主席。

工作职责:1、协助乡长做好分管教育、企业、企业安全、工商联;2、主管人大工作,召集主持主席团会议,办理主席团会议确定的有关事项;3、联系驻乡各级人大代表,组织代表进行视察评议活动,指导代表小组活动;4、检查督促代表议案、建议和意见办理工作;5、完成好上级部门和乡党委、政府交办的其它事项。

廉政风险点:执行纪律、包村下乡、“三重一大”决策环节。

根据《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及中央和省、市、县关于领导干部廉洁自律各项规定,结合本职工作做出如下承诺:

1、加强学习和思想教育,筑牢拒腐防变思想防线;

3、按程序办事,秉公办事,自觉接受群众监督;4、严格执行《韩洪乡机关作风建设规定》。5、抓好自身的廉洁自律工作。

承诺人:

二〇一一年五月三十日。

1、责任人:张炎军人大主席。

2、岗位职责:主管人大工作,分管教育、企业、企业安全、工商联;召集主持主席团会议,办理主席团会议确定的有关事项;联系驻乡各级人大代表,组织代表进行视察评议活动,指导代表小组活动;检查督促代表议案、建议和意见办理工作;完成好上级部门和乡党委、政府交办的其它事项。3、廉政风险点:执行纪律。

4、廉政风险防控措施:加强学习和思想教育,筑牢拒腐防变思想防线;严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁若干准则》的有关规定,不收送钱物有价证券和支付凭证;按程序办事,秉公办事,自觉接受群众监督;严格执行《韩洪乡机关作风建设规定》。

5、党风廉政建设责任制;对分管的人大工作的党风廉政建设责任责任制工作负责;并抓好自身的廉洁自律工作。

二、责任考核与追究本责任书实行年终考核和日常考核相结合的方式进行。考核结果作为年终评优、评先、奖惩等的重要依据。对违反廉政风险防控和党风廉政建设责任制规定的,实行责任追究,并视情节轻重给予相应的党、政纪处分。

三、本责任书一式三份,双方各持一份,镇防控办留存一份,自签定之日起执行。

党委书记(签字):

二〇一一年五月三十日。

人大主席(签字):

二〇一一年五月三十日。

承诺人:李红江。

职务:常务副乡长。

工作职责:1、负责全乡的大安全工作;2、协助乡长做好农业、林业、牧业、财税、护林防火、安检、民政、统计、社会保障等工作;3、负责日常安全生产监管,定期检查;4、负责受灾户和低保户、特困户的救灾救济;5、负责对全乡环境卫生工作进行监督管理;6、负责乡政府机关财务的审批;7、负责护林防火工作的检查督查和指导;7、负责对所包片各村工作的协调指导;8、完成好上级部门和乡党委、政府交办的其它事务。

廉政风险点:安全生产检查、救灾救济的审核把关、五保低保复核评定、“三重一大”决策环节、环卫经费使用、执行纪律、参与分管工作范围内的经营活动、包片包村下乡。

根据《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及中央和省、市、县关于领导干部廉洁自律各项规定,结合本职工作做出如下承诺:

1、严格把关,决不违规操作;决不乱摊派,收受礼品、礼金;2、决不利用工作之便谋取私利;3、严格执行《韩洪乡机关干部作风建设规定》;4、对分管工作内的党风廉政建设责任制负责;5、并对所包片包村党风廉政建设责任制工作负责;6、抓好自身廉洁自律工作。

承诺人:

二〇一一年五月三十日。

精神,中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》以及县委《关于建立廉政风险防控机制的实施意见(试行)》,扎实推进全乡惩治和预防腐败体系建设,依据“集体领导与个人分工负责相结合;谁主管谁负责,一级抓一级,层层抓落实”的责任制原则,结合全乡实际,签定本责任书。

一、责任内容与目标。

1、责任人:李红江常务副乡长。

2、岗位职责:负责全乡的大安全工作;协助乡长做好农业、林业、牧业、财税、护林防火、安检、民政、统计、社会保障等工作;负责企业日常安全生产监管,定期检查;负责受灾户和低保户、特困户的救灾救济;负责对全乡环境卫生工作进行监督管理;负责乡政府机关财务的审批;负责护林防火工作的检查督查和指导;负责对所包片各村工作的协调指导;完成好上级部门和乡党委、政府交办的其它事务。3、廉政风险点:安全生产检查、救灾救济的审核把关、五保低保复核评定、“三重一大”决策环节、执行纪律、参与分管工作范围内的经营活动、包片包村下乡。

本责任书实行年终考核和日常考核相结合的方式进行。考核结果作为年终评优、评先、奖惩等的重要依据。对违反廉政风险防控和党风廉政建设责任制规定的,实行责任追究,并视情节轻重给予相应的党、政纪处分。

三、本责任书一式三份,双方各持一份,乡防控办留存一份,自签定之日起执行。

党委书记(签字):

二〇一一年五月三十日常务副乡长(签字):

二〇一一年五月三十日。

承诺人:武锐锋职务:纪检书记。

工作职责:1、协助党委书记做好纪检、计生、会计服务中心工作;2、开展经常性的反腐倡廉教育,对机关工作人员及所辖村(单位)党员干部执行党、政纪情况进行监督检查;3、引深“三务公开”活动,拓宽民主监督渠道;4、加强“三个中心”建设,提高为民办事效率;5、完善民主评议党风活动,促进政风行风建设;6、扎实抓好纪检监督小组队伍建设,充分发挥监督职能;7、加大查办案件力度,严肃执法行为;8、正确处理群众来信来访,为群众排忧解难办实事;9、负责对所包片包村工作协调指导;10、完成好上级部门和乡党委政府交办的其它事项。

廉政风险点:重点领域督查、案件办理、执行机关纪律、包村下乡、“三重一大”决策环节。

根据《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及中央和省、市、县关于领导干部廉洁自律各项规定,结合本职工作做出如下承诺:

1、加强学习和思想教育,筑牢拒腐防变思想防线;2、严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的有关规定,不收送钱物、有价证券和支付凭证;3、严格执行党风廉政各项规定,加强对煤焦领域、重点工程建设、房地产开发、土地管理和矿产资源开发监督检查;4、严格执行办案纪律,建立责任追究和责任倒查制;5、严格执行《韩洪乡机关干部加强作风建设规定》。6、对分管的“三个中心”的党风廉政建设责任制工作负责;7、负责组织、协调全镇范围内的党风廉政建设责任制和农村党风廉政建设工作;8、负责所包片包村的党风廉政建设责任制工作;9、抓好自身的廉洁自律工作。

承诺人:

二〇一一年五月三十日。

为深入贯彻落实胡锦涛总书记关于“进一步加强预防制度建设,推进廉政风险防控机制建设”的讲话精神,中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》以及县委《关于建立廉政风险防控机制的实施意见(试行)》,扎实推进全乡惩治和预防腐败体系建设,依据“集体领导与个人分工负责相结合;谁主管谁负责,一级抓一级,层层抓落实”的责任制原则,结合全乡实际,签定本责任书。

一、责任内容与目标1、责任人:武锐锋纪检书记。

2、岗位职责:协助党委书记做好纪检、计生、会计服务中心等工作;开展经常性的反腐倡廉教育,对机关工作人员及所辖村(单位)党员干部执行党、政纪情况进行监督检查;引深“三务公开”活动,拓宽民主监督渠道;加强“三个中心”建设,提高为民办事效率;完善民主评议党风活动,促进政风行风建设;扎实抓好纪检监督小组队伍建设,充分发挥监督职能;加大查办案件力度,严肃执法行为;正确处理群众来信来访,为群众排忧解难办实事;负责对所包片包村工作协调指导,完成好上级部门和乡党委政府交办的其它事项。

3、廉政风险点:重点领域督查、案件办理、执行纪律、包村下乡、“三重一大”决策环节。4、廉政风险防控措施:加强学习和思想教育,筑牢拒腐防变思想防线;严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的有关规定,不收送钱物、有价证券和支付凭证;严格执行党风廉政各项规定,加强对煤焦领域、重点工程建设、房地产开发、土地管理和矿产资源开发监督检查;严格执行办案纪律,建立责任追究和责任倒查制;严格执行《韩洪乡机关干部加强作风建设规定》。

本责任书实行年终考核和日常考核相结合的方式进行。考核结果作为年终评优、评先、奖惩等的重要依据。对违反廉政风险防控和党风廉政建设责任制规定的,实行责任追究,并视情节轻重给予相应的党、政纪处分。

三、本责任书一式三份,双方各持一份,乡防控办留存一份,自签定之日起执行。

党委书记(签字):

二〇一一年五月三十日。

纪检书记(签字):

二〇一一年五月三十日。

承诺人:李飞。

职务:副乡长。

工作职责:1、协助乡长做好综治、水利、扶贫等工作;2、负责全乡农机、农科、防汛等工作;3、负责推广农业技术、推进农业调产;4、指导、督促、检查全乡政法、综治、矛调工作;5、负责“平安乡”、“平安村”创建工作;6、负责对所包片包村工作协调指导;7、完成好上级部门和乡党委、政府交办的其它事务。

廉政风险点:扶贫移民项目审批验收、农机具补贴审批环节、“三重一大”决策环节、矛盾纠纷调解环节、执行纪律、农技推广、包村下乡。扶贫移民项目审批验收、农机具补贴审批环节、农技推广、包村下乡、打击私挖滥采环节、“三重一大”决策环节。

书根据《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及中央和省、市、县关于领导干部廉洁自律各项规定,结合本职工作做出如下承诺:

1、加强思想和廉洁自律教育,做到警钟长鸣;2、严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的有关规定,不收送钱物有价证券和支付凭证;3、认真落实各项利农惠农政策,不侵犯群众利益;4、严格执行《韩洪乡机关干部加强作风建设规定》。5、对分管的水利、农机、农科、扶贫、防汛等工作的党风廉政建设责任制工作负责;6、对所包片包村的党风廉政建设责任制工作负责;7、抓好自身的廉洁自律工作。

承诺人:

二〇一一年五月三十日。

精神,中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》以及县委《关于建立廉政风险防控机制的实施意见(试行)》,扎实推进全乡惩治和预防腐败体系建设,依据“集体领导与个人分工负责相结合;谁主管谁负责,一级抓一级,层层抓落实”的责任制原则,结合全乡实际,签定本责任书。

一、责任内容与目标1、责任人:李飞副乡长。

2、岗位职责:协助乡长做好综治、水利、扶贫等工作;负责全乡农机、农科、防汛等工作;负责推广农业技术、推进农业调产;指导、督促、检查全乡政法、综治、矛调工作;负责“平安乡”、“平安村”创建工作;负责对所包片包村工作协调指导;完成好上级部门和乡党委、政府交办的其它事务。3、廉政风险点:用地监管、扶贫移民项目审批验收、农机具补贴审批环节、严厉打击乱砍滥伐、“三重一大”决策环节、打击私挖滥采环节、执行纪律、农技推广、包村下乡。

4、廉政风险防控措施:加强思想和廉洁自律教育,做到警钟长鸣;严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的有关规定,不收送钱物有价证券和支付凭证;认真落实各项利农惠农政策,不侵犯群众利益;严格执行《韩洪乡机关干部加强作风建设规定》。

本责任书实行年终考核和日常考核相结合的方式进行。考核结果作为年终评优、评先、奖惩等的重要依据。对违反廉政风险防控和党风廉政建设责任制规定的,实行责任追究,并视情节轻重给予相应的党、政纪处分。

三、本责任书一式三份,双方各持一份,乡防控办留存一份,自签定之日起执行。

党委书记(签字):

二〇一一年五月三十日。

副乡长(签字):

二〇一一年五月三十日。

承诺人:李志方。

职务:副乡长。

工作职责:1、协助乡长做好环卫、文化等工作;2、负责本乡通讯电力等工作的开展;3、负责县级科技计划项目申报审核工作及科技知识宣传及培训;4、指导、督促、检查全乡文化建设工作;5、负责对所包村工作的协调指导;6、完成好上级部门和乡党委、政府交办的其它事务。廉政风险点:环卫资金审批、“三重一大”决策环节、执行纪律、包村下乡。

根据《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及中央和省、市、县关于领导干部廉洁自律各项规定,结合本职工作做出如下承诺:

1、严格按照项目申报、审核制度执行,决不吃、拿、卡、要;2、严格执行《韩洪乡机关干部作风建设规定》;3、对分管各项工作的党风廉政建设责任制负责;4、对所包村党风廉政建设责任工作负责;5、抓好自身的廉洁自律工作。

承诺人:

二〇一一年五月三十日。

精神,中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》以及县委《关于建立廉政风险防控机制的实施意见(试行)》,扎实推进全乡惩治和预防腐败体系建设,依据“集体领导与个人分工负责相结合;谁主管谁负责,一级抓一级,层层抓落实”的责任制原则,结合全乡实际,签定本责任书。

一、责任内容与目标1、责任人:李志方副乡长。

2、岗位职责:协助乡长做好环卫、文化等工作;负责本乡通讯电力等工作的开展;指导、督促、检查全乡文化建设工作;负责县级科技计划项目申报审核工作及科技知识宣传及培训;负责对所包村工作的协调指导;完成好上级部门和乡党委、政府交办的其它事务。

3、廉政风险点:环卫资金审批、“三重一大”决策环节、执行纪律、包村下乡。

4、廉政风险防控措施:严格执行生育审批、抚养费征收、四术实施政策,决不吃、拿、卡、要;严格执行《韩洪乡机关干部作风建设规定》。

本责任书实行年终考核和日常考核相结合的方式进行。考核结果作为年终评优、评先、奖惩等的重要依据。对违反廉政风险防控和党风廉政建设责任制规定的,实行责任追究,并视情节轻重给予相应的党、政纪处分。

三、本责任书一式三份,双方各持一份,乡防控办留存一份,自签定之日起执行。

党委书记(签字):

二〇一一年五月三十日。

副乡长(签字):

二〇一一年五月三十日。

承诺人:杜贵录职务:组织委员。

工作职责:1、协助党委书记做好党建、组织、统战、工会、老干、关工委、党员教育等工作;2、认真贯彻落实乡党委阶段性组织工作方案和重要工作措施;3、指导、检查、开展各项组织工作;4、掌握、分析组织工作动态,及时向乡党委反馈信息;5、加强党的基层组织建设,具体抓好党员管理、教育、发展工作;6、加强统战、工会、老干、关工委工作;7、配合好分管领导工作;8、负责对所包村工作的协调指导;9、完成好上级部门和乡党委、政府交办的其它事务。

廉政风险点:发展党员;执行纪律;包村下乡;“三重一大”决策环节。

根据《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及中央和省、市、县关于领导干部廉洁自律各项规定,结合本职工作做出如下承诺:

1、严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的有关规定,不收送钱物、有价证券和支付凭证;2、严格执行《韩洪乡机关干部作风建设规定》。3、对分管工作的党风廉政建设责任制负责;4、对所包村的党风廉政建设责任制工作负责;5、抓好自身廉洁自律工作。

承诺人:

二〇一一年五月三十日。

2、岗位职责:协助党委书记做好党建、组织、统战、工会、老干、关工委、党员教育等工作;认真贯彻落实乡党委阶段性组织工作方案和重要工作措施;指导、检查、开展各项组织工作;掌握、分析组织工作动态,及时向乡党委反馈信息;加强党的基层组织建设,具体抓好党员管理、教育、发展工作;加强统战、工会、老干、关工委工作;配合好分管领导工作;负责对所包村工作的协调指导;完成好上级部门和乡党委、政府交办的其它事务。

3、廉政风险点:发展党员;执行纪律;包村下乡;“三重一大”决策环节。

4、廉政风险防控措施:严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的有关规定,不收送钱物、有价证券和支付凭证;严格执行《韩洪乡机关干部作风建设规定》。

5、党风廉政建设责任制:对分管工作的党风廉政建设责任制负责,并对所包村党风廉政建设责任制工作负责,抓好自身廉洁自律工作。二、责任考核与追究本责任书实行年终考核和日常考核相结合的方式进行。考核结果作为年终评优、评先、奖惩等的重要依据。对违反廉政风险防控和党风廉政建设责任制规定的,实行责任追究,并视情节轻重给予相应的党、政纪处分。

三、本责任书一式三份,双方各持一份,乡防控办留存一份,自签定之日起执行。

党委书记(签字):

二〇一一年五月三十日。

组织委员(签字):

二〇一一年五月三十日。

承诺人:王海池职务:宣传委员。

根据《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及中央和省、市、县关于领导干部廉洁自律各项规定,结合本职工作做出如下承诺:

1、严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的有关规定,不收送钱物、有价证券和支付凭证;2、严格执行《韩洪乡机关干部作风建设规定》。3、对分管工作的党风廉政建设责任制负责;4、对所包村的党风廉政建设责任制工作负责;5、抓好自身廉洁自律工作。

承诺人:

二〇一一年五月三十日。

2、岗位职责:协助党委书记做好宣传、文化、广电、精神文明建设等工作;认真贯彻落实乡党委阶段性组织工作方案和重要工作措施;掌握、分析精神文明工作动态,及时向乡党委反馈信息;加强文化市场管理,确保文化市场健康发展;加强网络管理,确保网络安全;配合好分管领导工作;负责对所包村工作的协调指导;完成好上级部门和乡党委、政府交办的其它事务。

3、廉政风险点:执行纪律;包村下乡;“三重一大”决策环节。4、廉政风险防控措施:严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的有关规定,不收送钱物、有价证券和支付凭证;严格执行《韩洪乡机关干部作风建设规定》。

本责任书实行年终考核和日常考核相结合的方式进行。考核结果作为年终评优、评先、奖惩等的重要依据。对违反廉政风险防控和党风廉政建设责任制规定的,实行责任追究,并视情节轻重给予相应的党、政纪处分。

三、本责任书一式三份,双方各持一份,乡防控办留存一份,自签定之日起执行。

党委书记(签字):

二〇一一年五月三十日。

宣传委员(签字):

二〇一一年五月三十日。

承诺人:弓伟职务:政法委员。

工作职责:1、协助党委书记做好政法、综治、司法、民调、武装、突发事件、抢险救灾等工作;2、负责本乡民兵、预备役工作的组织建设、军事训练、政治教育和登记、统计、整组工作;3、负责本乡的征兵工作,带领民兵完成战备和执勤任务组织带领民兵、预备役人员积极参加三个文明建设;4指导、督促、检查全乡政法、综治、司法、民调工作,落实各项工作措施;5、及时向领导报送综治信息,反映社情民意,为领导决策提供依据;6、完成好上级部门和乡党委、政府交办的其它事项。

廉政风险点:矛调处理、执行纪律、平安村庄报批环节,包村下乡、“三重一大”决策环节。

根据《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及中央和省、市、县关于领导干部廉洁自律各项规定,结合本职工作做出如下承诺:

1、加强学习和思想教育,筑牢拒腐防变思想防线;2、严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的有关规定,不收送钱物、有价证券和支付凭证;3、按照程序办事、秉公办事,自觉接受群众监督;4、严格执行平安村庄审批程序,做到公开、公平、公正;5、遵守矛调的相关规定,及时妥当处理矛调工作,防止矛盾激化;6、严格执行《韩洪乡机关干部加强作风建设规定》;7、对分管政法、综治、司法、民调工作的党风廉政建设责任制负责;8、抓好自身的廉洁自律工作。

承诺人:

二〇一一年五月三十日。

精神,中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》以及县委《关于建立廉政风险防控机制的实施意见(试行)》,扎实推进全乡惩治和预防腐败体系建设,依据“集体领导与个人分工负责相结合;谁主管谁负责,一级抓一级,层层抓落实”的责任制原则,结合全乡实际,签定本责任书。

一、责任内容与目标1、责任人:弓伟政法委员。

2、岗位职责:协助党委书记做好政法、综治、司法、民调、武装、突发事件、抢险救灾等工作;指导、督促、检查全乡政法、综治、司法、民调工作,落实各项工作措施;及时向领导报送综治信息,反映社情民意,为领导决策提供依据;完成好上级部门和乡党委、政府交办的其它事项。

3、廉政风险点:矛调处理、执行纪律、平安村庄报批环节,包村下乡、“三重一大”决策环节。4、廉政风险防控措施:加强学习和思想教育、筑牢拒腐防变思想防线;严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的有关规定,不收送钱物、有价证券和支付凭证;按照程序办事、秉公办事、自觉接受群众监督;严格执行平安村庄审批程序,做到公开、公平、公正;遵守矛调的相关规定,及时妥当处理矛调工作,防止矛盾激化;严格执行《韩洪乡机关干部加强作风建设规定》。

5、党风廉政建设责任制:对分管政法、综治、民调、司法工作的党风廉政建设责任制负责,抓好自身的廉洁自律工作。

二、责任考核与追究。

本责任书实行年终考核和日常考核相结合的方式进行。考核结果作为年终评优、评先、奖惩等的重要依据。对违反廉政风险防控和党风廉政建设责任制规定的,实行责任追究,并视情节轻重给予相应的党、政纪处分。

三、本责任书一式三份,双方各持一份,乡防控办留存一份,自签定之日起执行。

党委书记(签字):

二〇一一年五月三十日。

政法委员(签字):

二〇一一年五月三十日。

承诺人:张慧职务:秘书。

工作职责:1、负责乡党委、政府文件、相关材料起草、印制;2、收集整理各种信息,为上级部门和乡党委、政府提供决策依据;3、负责组织乡党委、政府各种会议和活动。做好各项工作具体督促落实;4、负责管理乡党委、政府印章;5、负责机关制度的执行;6、负责机关日常办公用品的购置;7、完成好上级部门和乡党委、政府交办的其它事务。

廉政风险点:党委、政府公章使用;办公用品购置过程;包执行纪律。

根据《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及中央和省、市、县关于领导干部廉洁自律各项规定,结合本职工作做出如下承诺:

1、积极完成乡党委、政府交办的各项任务;2、自觉遵守机关的各项规章制度;3、严格执行《韩洪乡机关干部作风建设规定》;4、对自己职责范围内的党风廉政建设责任制工作负责;5、抓好自身廉洁自律工作。

承诺人:

二〇一一年五月三十日。

精神,中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》以及县委《关于建立廉政风险防控机制的实施意见(试行)》,扎实推进全乡惩治和预防腐败体系建设,依据“集体领导与个人分工负责相结合;谁主管谁负责,一级抓一级,层层抓落实”的责任制原则,结合全乡实际,签定本责任书。

一、责任内容与目标1、责任人:张慧秘书。

2、岗位职责:负责乡党委、政府文件、相关材料起草、印制;收集整理各种信息,为上级部门和乡党委、政府提供决策依据;负责组织乡党委、政府各种会议和活动。做好各项工作具体督促落实;负责管理乡党委、政府印章;负责机关制度的执行;负责机关日常办公用品的购置;完成好上级部门和乡党委、政府交办的其它事务。

3、廉政风险点:党委、政府公章使用;办公用品购置过程;执行纪律。

本责任书实行年终考核和日常考核相结合的方式进行。考核结果作为年终评优、评先、奖惩等的重要依据。对违反廉政风险防控和党风廉政建设责任制规定的,实行责任追究,并视情节轻重给予相应的党、政纪处分。

三、本责任书一式三份,双方各持一份,乡防控办留存一份,自签定之日起执行。

党委书记(签字):

二〇一一年五月三十日。

秘书(签字):

二〇一一年五月三十日。

承诺人:霍晋飞。

职务:计生服务所所长。

工作职责:1、负责对办理计划生育服务证、再生育服务证、独生子女父母光荣证及流动人口婚育证的宣传管理;2、搞好全乡的“四术”和育龄妇女健康服务、宣传及教育工作;3、负责对所包村工作的协调指导;4、完成好上级部门和乡党委、政府交办的其他事务。

廉政风险点:在办理各种计划生育证件过程中;“四术”服务过程中;协调指导包村工作过程中;执行纪律中。

根据《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及中央和省、市、县关于领导干部廉洁自律各项规定,结合本职工作做出如下承诺:

1、加强思想道德修养,严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的规定;2、严格遵守《中华人民共和国人口与计划生育法》、《流动人口计划生育工作管理办法》,按章办事,正确行使职权;3、严格遵守执行《韩洪乡政府关于加强机关干部作风建设的规定》;4、对自己职责范围内的党风廉政建设责任制工作负责;5、对所包村的党风廉政建设责任制工作负责;6、抓好自身的廉洁自律工作。

承诺人:

二〇一一年五月三十日。

精神,中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》以及县委《关于建立廉政风险防控机制的实施意见(试行)》,扎实推进全乡惩治和预防腐败体系建设,依据“集体领导与个人分工负责相结合;谁主管谁负责,一级抓一级,层层抓落实”的责任制原则,结合全乡实际,签定本责任书。

一、责任内容与目标。

1、负责人:霍晋飞计生服务所所长。

2、岗位职责:负责对办理计划生育服务证、再生育服务证、独生子女父母光荣证及流动人口婚育证的宣传管理;搞好全乡的“四术”和育龄妇女健康服务、宣传及教育工作;负责对所包村工作的协调指导;完成好上级部门和乡党委、政府交办的其他事务。

3、廉政风险点:在办理各种计划生育证件过程中;“四术”服务过程中;协调指导包村工作过程中;执行纪律中。

4、廉政风险防控措施:加强思想道德修养、严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的规定;严格遵守《中华人民共和国人口与计划生育法》、《流动人口计划生育工作管理办法》,按章办事,正确行使职权;严格遵守执行《韩洪乡政府关于加强机关干部作风建设的规定》。

本责任书实行年终考核和日常考核相结合的方式进行。考核结果作为年终评优、评先、奖惩等的重要依据。对违反廉政风险防控和党风廉政建设责任制规定的,实行责任追究,并视情节轻重给予相应的党、政纪处分。

三、本责任书一式三份,双方各持一份,乡防控办留存一份,自签定之日起执行。

党委书记(签字):

二〇一一年五月三十日。

计生服务所所长(签字):

二〇一一年五月三十日。

职务:计生员。

指导计生服务所和村级工作的开展;3、搞好计生办内部管理,明确工作岗位和责任,检查督促计生办工作人员认真履行工作责任;4、负责对所包村工作的协调指导;5、完成好上级部门和乡党委、政府交办的其他事务。廉政风险点:在征收社会抚养费工作过程中;在审核独生子女证、生育服务证、流动人口婚育证工作过程中;在审批计划生育奖励扶助工作过程中;在免费服务、奖励工作中;在执行纪律、协调指导包村工作过程。

根据《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及中央和省、市、县关于领导干部廉洁自律各项规定,结合本职工作做出如下承诺:

1、加强思想道德修养,严格遵守《廉洁从政若干准则》的规定;2、严格遵守《中华人民共和国人口与计划生育法》《流动人口计划生育工作管理办法》,按章办事,正确行使职权;3、对计生工作中发现的重大问题,坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿会议决定”的原则,并报乡党委政府决策、决定;4、严禁个人私自决策、擅自做主;5、严格遵守《韩洪乡机关干部作风建设的规定》。6、对计生服务所职责范围内的党风廉政建设责任制工作负责;7、对所包村党风廉政建设责任制负总责;8、抓好自身的廉洁自律工作。

承诺人:

二〇一一年五月三十日。

精神,中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》以及县委《关于建立廉政风险防控机制的实施意见(试行)》,扎实推进全乡惩治和预防腐败体系建设,依据“集体领导与个人分工负责相结合;谁主管谁负责,一级抓一级,层层抓落实”的责任制原则,结合全乡实际,签定本责任书。

一、责任内容与目标1、负责人:裴溢余计生员。

2、岗位职责:负责计划生育全面工作,对计生办工作负总责;负责全乡计划生育工作等形势分析、指导计生服务所和村级工作的开展;搞好计生办内部管理,明确工作岗位和责任,检查督促计生办工作人员认真履行工作责任;负责对所包村工作的协调指导;完成好上级部门和乡党委、政府交办的其他事务。

3、廉政风险点:在征收社会抚养费工作过程中;在审核独生子女证、生育服务证、流动人口婚育证工作过程中;在审批计划生育奖励扶助工作过程中;在免费服务、奖励工作中;在执行纪律、协调指导包村工作过程。

4、廉政风险防控措施:加强思想道德修养,严格遵守《廉洁从政若干准则》的规定;严格遵守《中华人民共和国人口与计划生育法》《流动人口计划生育工作管理办法》,按章办事,正确行使职权;对计生工作中发现的重大问题,坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿会议决定”的原则,并报乡党委政府决策、决定。严禁私自决策、擅自做主;严格遵守《韩洪乡机关干部作风建设规定》。

本责任书实行年终考核和日常考核相结合的方式进行。考核结果作为年终评优、评先、奖惩等的重要依据。对违反廉政风险防控和党风廉政建设责任制规定的,实行责任追究,并视情节轻重给予相应的党、政纪处分。

三、本责任书一式三份,双方各持一份,乡防控办留存一份,自签定之日起执行。

党委书记(签字):二〇一一年五月三十日。

计生员(签字):

二〇一一年五月三十日。

承诺人:

职务:会计服务中心微机录入员。

工作职责:1、认真学习,切实执行《村集体经济组织会计制度》,负责代理村的财务输入;2、督促村集体经济组织及时进行账务处理,及时向代理村反馈相关财务信息;3、向代理村提供财务报表、财务账目、公开资料;4、定期向三务公开栏提供公开资料;5、妥善保管各类专用凭证,归档前的凭证、账簿、报表等;6、完成好上级部门和乡党委、政府交办的其他事务。

廉政风险点:在会计业务录入微机过程和在财务资料保管中;在财务信息保密工作中。

根据《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及中央和省、市、县关于领导干部廉洁自律各项规定,结合本职工作做出如下承诺:

1、严格遵守农村会计服务中心报结账制度及有关财务管理制度,及时处理代理村会计业务,切实做到日清月结;2、对归档前的财务档案资料实行分村保管,防止丢失;3、定期核对账户,保证核算录入准确无误,确保会计信息真实;4、加强理论和业务知识学习,提升自身道德素养,增强廉洁自律意识;5、对自己职责范围内的党风廉政建设责任制工作负责;6、抓好自身的廉洁自律工作。

承诺人:

二〇一一年五月三十日。

精神,中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》以及县委《关于建立廉政风险防控机制的实施意见(试行)》,扎实推进全乡惩治和预防腐败体系建设,依据“集体领导与个人分工负责相结合;谁主管谁负责,一级抓一级,层层抓落实”的责任制原则,结合全乡实际,签定本责任书。

一、责任内容与目标。

1、责任人:会计服务中心微机录入员。

2、岗位职责:认真学习,切实执行《村集体经济组织会计制度》,负责代理村的财务输入;督促村集体经济组织及时进行账务处理,及时向代理村反馈相关财务信息;向代理村提供财务报表、财务账目、公开资料;定期向三务公开栏提供公开资料;妥善保管各类专用凭证,归档前的凭证、账簿、报表等;完成好上级部门和乡党委、政府交办的其他事务。

3、廉政风险点:在会计业务录入微机过程和在财务资料保管中;在财务信息保密工作中。4、廉政风险防控措施:严格遵守农村会计服务中心报结账制度及有关财务管理制度,及时处理代理村会计业务,切实做到月清月结;对归档前的财务档案资料实行分村保管,防止丢失;定期核对账户,保证核算录入准确无误确保会计信息真实;加强理论和业务知识学习,提升自身道德素养,增强廉洁自律意识。5、党风廉政建设责任制:对自己职责范围内的党风廉政建设责任制工作负责;抓好自身的廉洁自律工作。

二、责任考核与追究本责任书实行年终考核和日常考核相结合的方式进行。考核结果作为年终评优、评先、奖惩等的重要依据。对违反廉政风险防控和党风廉政建设责任制规定的,实行责任追究,并视情节轻重给予相应的党、政纪处分。

三、本责任书一式三份,双方各持一份,乡防控办留存一份,自签定之日起执行。

党委书记(签字):

二〇一一年五月三十日。

会计服务中心微机录入员(签字):

二〇一一年五月三十日。

承诺人:刘小青职务:文化员。

工作职责:1、做好职责内的业务工作;2、负责文化站各活动室日常开放运行工作,做好接待群众、设备调试维护、图书登记整理、环境卫生、值班安全等日常事务;3、积极开展群众性文化活动,抓好活动组织工作;4、具体指导和督促全乡各村开展文化活动;5、负责监督辖区内的文化市场,配合做好文物和非物质文化遗产普查、保护工作;6、完成好上级部门和乡党委、政府交办的其它事务。

廉政风险点:文化市场监管;上级部门发放的文体器材的维护和使用;执行纪律。

根据《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及中央和省、市、县关于领导干部廉洁自律各项规定,结合本职工作做出如下承诺:

1、加强学习,配合好乡党委、政府的各项工作,坚持团结稳定和正面宣传;2、加强文化市场的监督,发现问题及时上报,强文化市场的管理,规范文化市场的运行;3、开展以“防腐倡廉”为主要内容的群众文体活动;4、推行廉政文化进农村活动,营造全镇风清气正的浓厚氛围;5、严格执行《韩洪乡机关干部作风建设规定》;6、增强责任意识、廉政意识;7、对自己职责范围内的党风廉政建设责任制工作负责;8、抓好自身的廉洁自律工作。

承诺人:

二〇一一年五月三十日。

精神,中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》以及县委《关于建立廉政风险防控机制的实施意见(试行)》,扎实推进全乡惩治和预防腐败体系建设,依据“集体领导与个人分工负责相结合;谁主管谁负责,一级抓一级,层层抓落实”的责任制原则,结合全乡实际,签定本责任书。

一、责任内容与目标1、负责人:刘小青文化员。

2、岗位职责:做好职责内的业务工作;负责文化站各活动室日常开放运行工作,做好接待群众、设备调试维护、图书登记整理、环境卫生、值班安全等日常事务;积极开展群众性文化活动,抓好活动组织工作;具体指导和督促全乡各村开展文化活动;负责监督辖区内的文化市场,配合做好文物和非物质文化遗产普查、保护工作;完成好上级部门和乡党委、政府交办的其它事务。

3、廉政风险点:文化市场监管;上级部门发放的文体器材的维护和使用;执行纪律。

4、廉政风险防控措施:加强学习,配合好乡党委、政府的各项工作,坚持团结稳定和正面宣传;加强文化市场的监督,发现问题及时上报,强文化市场的管理,规范文化市场的运行;开展以“防腐倡廉”为主要内容的群众文体活动;推行廉政文化进农村活动,营造全镇风清气正的浓厚氛围;严格执行《韩洪乡机关干部作风建设规定》;增强责任意识、廉政意识。

5、党风廉政建设责任制。对自己职责范围内的党风廉政建设责任制工作负责;抓好自身的廉洁自律工作。

二、责任考核与追究。

本责任书实行年终考核和日常考核相结合的方式进行。考核结果作为年终评优、评先、奖惩等的重要依据。对违反廉政风险防控和党风廉政建设责任制规定的,实行责任追究,并视情节轻重给予相应的党、政纪处分。

三、本责任书一式三份,双方各持一份,乡防控办留存一份,自签定之日起执行。

党委书记(签字):

二〇一一年五月三十日。

文化员(签字):

二〇一一年五月三十日。

承诺人:任振义。

职务:会计服务中心总会计。

工作职责:1、全面负责监督指导中心的各项会计业务工作,不断提高工作人员业务水平;2、对村级财务收支手续从审核到凭证编制、财务处理等进行全程指导监督;3、认真审核村级财务开支手续,对不符合财务制度规定的支出手续退回村集体;4、完成好上级部门和乡党委、政府交办的其他事务。

廉政风险点:在村级财务开支手续审核把关过程;在日常会计账务处理环节;执行纪律。

根据《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及中央和省、市、县关于领导干部廉洁自律各项规定,结合本职工作做出如下承诺:

1、认真执行会计规章制度,严格遵守《会计法》、《村集体经济组织会计制度》、《票据管理制度》、《服务中心财务专用章使用规定》及《报结账制度》,坚决按章程办事;2、配合县农经局定期不定期的财务检查及农村审计工作,及时堵塞各种漏洞;3、严格按照规定保管使用财务专用章实行“章票”分别管理,严防村级坐收坐支;4、加强个人和中心工作人员理论和业务知识学习,提高会计业务水平,增强廉洁自律意识;5、对自己职责范围内的党风廉政建设责任制工作负责;6、抓好自身的廉洁自律工作。

承诺人:

二〇一一年五月三十日。

为深入贯彻落实胡锦涛总书记关于“进一步加强预防制度建设,推进廉政风险防控机制建设”的讲话精神,中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》以及县委《关于建立廉政风险防控机制的实施意见(试行)》,扎实推进全乡惩治和预防腐败体系建设,依据“集体领导与个人分工负责相结合;谁主管谁负责,一级抓一级,层层抓落实”的责任制原则,结合全乡实际,签定本责任书。

一、责任内容与目标。

1、责任人:任振义会计服务中心总会计。

2、岗位职责:全面负责监督指导中心的各项会计业务工作,不断提高工作人员业务水平;2、对村级财务收支手续从审核到凭证编制、财务处理等进行全程指导监督;3、认真审核村级财务开支手续,对不符合财务制度规定的支出手续退回村集体;4、完成好上级部门和乡党委、政府交办的其他事务。3、廉政风险点:在村级财务开支手续审核把关过程;在日常会计账务处理环节;执行纪律。4、廉政风险防控措施:认真执行会计规章制度,严格遵守《会计法》、《村集体经济组织会计制度》、《票据管理制度》、《服务中心财务专用章使用规定》及《报结账制度》,坚决按章程办事;配合县农经局定期不定期的财务检查及农村审计工作,及时堵塞各种漏洞;严格按照规定保管使用财务专用章实行“章票”分别管理,严防村级坐收坐支;加强个人和中心工作人员理论和业务知识学习,提高会计业务水平,增强廉洁自律意识。

本责任书实行年终考核和日常考核相结合的方式进行。考核结果作为年终评优、评先、奖惩等的重要依据。对违反廉政风险防控和党风廉政建设责任制规定的,实行责任追究,并视情节轻重给予相应的党、政纪处分。

三、本责任书一式三份,双方各持一份,乡防控办留存一份,自签定之日起执行。

党委书记(签字):

二〇一一年五月三十日。

会计服务中心总会计(签字):

二〇一一年五月三十日。

承诺人:南瑞荣。

职务:会计服务中心记账员。

工作职责:1、认真学习,切实执行《村集体经济组织会计制度》,负责代理村的财务。

廉政风险防控

参加人员:全体教职工。

主持人:关爱民。

记录人:刘江峰。

会议内容:。

此次会议的主题是部署廉政风险防控工作。主要包括三个部分:一是宣读上级文件及相关制度,二是宣布组织机构;三是明确人员分工,制定廉政风险防控工作方案。

一、由关爱民同志宣读上级文件及相关制度。

二、张国琴书记介绍召开党支部会议情况,宣布成立组织机构。

三、由张国琴书记讲了人员分工,制定廉政风险防控工作方案以及我校关于廉政风险防控工作在以后应该怎么做。

1、在全校范围内,从学校、处室、岗位三个层次,全面排查并切实找准找全廉政“风险点”,认真查找岗位职责、业务流程、制度机制和外部环境等方面可能发生腐败行为的风险。

2、采取前期预防、中期监控、后期处置等防控措施,着力形成以岗位为点、程序为线、制度为面的覆盖所有岗位的廉政风险防范机制,提高预防腐败工作的科学化、系统化水平。

3、工作要求:。

(一)加强组织领导。学校要把开展廉政风险防控工作作为一项重大政治任务,列入重要议事日程,精心组织。

(二)领导带头,以身作则。学校领导班子带头查找廉政风险,带头制定防控措施,带头落实防控责任,确保预防腐败各项要求落到实处。

(三)加强学习,做好宣传动员。要采取多种形式,广泛宣传,提高认识,使全体教职工认识此项工作的重要性和必要性,提高参与的主动性和自觉性。

(四)突出工作重点。在范围上,要突出领导班子和尤其是主要负责同志;要突出权力集中部门以及财、物管理等重要岗位。

(五)注重工作实效。要结合实际,从查找廉政风险上下功夫、从健全防控机制上做文章、从切实管用上想办法。要统筹兼顾、廉勤结合,既有效防控廉政风险,又提升工作效能。

将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印。

廉政风险防控承诺书

职务:规划利用职员。

职责:租赁审批。

根据自身岗位职责,从思想道德、岗位职责、业务流程的执行、外部环境等方面入手,查找廉政风险点七个,针对查找的廉政风险点,制定了具体防控措施。

1、已查找的岗位廉政风险。

(一)政治方向风险。

不能充分加强政治思想学习,政治风险意识和责任意识不强。不能正确的把握人生观和价值观,满足于现状。

(二)思想道德风险。

思想道德修养不到位;权力使用中廉洁自律意识不到位;对百姓服务不到位。

(3)岗位职责风险。

1、实际工作中,有时不端正态度或工作不认真、不细致,审核把关不严,有造成审批错误,产生负面影响风险。

2、实际工作中,有时不能控制好情绪,有急躁情绪。

3、实际工作中,有时具体业务办理中,由于价值观的偏差,有产生不良影响的风险。

(四)业务流程风险。

1、各项审批业务流程制定不科学、不严瑾、可操作性不强,导致实际工作中运行不畅通,甚至起到了制约的作用。

2工作流程实际操作中,不按流程办事或受外部因素影响,违反流程开展工作,导致违规问题发生。

(5)制度机制风险。

1、制度订立不够科学严谨,缺乏时效性,可操作性不强,约束力和监督办的作用不明显,不能形成有效的常规化工作措施。

2、未能根据发展形势和党风廉政建设需要,及时制订、修改和完善相关制度,导致即有制度与现实政策法规相孛。

3、制度执行不力,致使制定的规章制度形同虚设。

(六)“廉而不勤”

1、思想不端正,大局意识不强,造成不能创造性的开展工作。

2、为难情绪产生,创新能力不强,造成与工作需要存在一定差距,导致工作平庸无成效。

3、业务学习缺乏,工作能力不强,造成工作方式方法简单,行政慢作为,导致工作效率低下。

(七)临界违反纪律法律风险。

1、由于风险意识淡薄,发生接受吃请和小恩小惠现象,导致临界违纪问题。

2、由于原则性不强,在行使职权当中造成违反规定程序办理,导致临界违法违规问题。

(一)议事决策及执行方面。

1、深入贯彻落实以人为本执政为民理念,扎实开展党风廉政建设工作;

2、认真执行党内监督各项制度;

3、严格依法行政,完善群众监督程序,落实责任追究制。

4、加强内部控制机制建设,规范工作流程;

(二)管理及业务流程方面。

1、必须坚持每一批次用地进行现场勘查,三图一致。

2、申请用地报件材料,不齐全不予受理。

3、工作中做到不吃请,依法办事。

1、认真执行廉洁自律制度,不折不扣地贯彻落实党的教育路线、方针、政策和上级的工作部署,确保各项规定和措施能够顺利实施,促进各项工作的顺利完成。

2、重制度,规范行为,把好原则关。严格执行各项规章制度,严格执行土地审批程序,认真遵守办事准则和办事程序,不以任何名义收受管理和服务对象以及其他与行使职权有关系的单位或者个人的财物;不接受可能影响公正执行公务的礼品礼金等物品和宴请娱乐等活动安排;不利用职权和职务上的便利为亲属及身边工作人员谋取利益,做到忠于职守不懈怠,秉公办事不徇私。

4、按时参加每周五单位组织的“大兴学习之风”活动,定期向领导汇报学习进度及其学习成果。

以上承诺,保证做到,并请领导和同事予以监督;

四、主要(分管)领导审核意见(签名):

本人签名:

廉政风险防控管理心得体会

全面推行廉政风险防控管理,是认真贯彻落实党的十七大、十七届四中、五中全会和中央纪委五次全会部署,推进惩治和预防腐败体系建设的重要举措。我单位领导对该工作高度重视,积极开展排查确定风险工作,找出工作与防控重点,现就本人就风险防控管理谈一下心得体会。

化管理为手段的科学防控机制,积极探索预防腐败的新机制,提前化解权力运行过程中各种诱发腐败的风险,才是反腐败的治本之策。我们常说,领导干部要经受住权力金钱美色的考验,实际上这种种考验就是领导干部面临的种种风险,经受住考验,也就是能够抵御和化解风险。推进廉政风险防控机制建设,就是突破传统思维和习惯做法,将“风险管理”等现代管理理念和科学方法引入反腐倡廉领域具体实践,本质上是解决“风险来自哪里”和“怎样防范风险”两个问题,从而建立起一种机制,把廉政风险控制在最低的程度。这个机制的建立,能够使预防腐败工作标准化、流程化,可控性增强,达到较好的预防效果。同时,通过完善风险预警和纠错整改机制,在党员干部出现苗头性问题时,通过打招呼、早提醒,督促党员干部廉洁从政;对于有轻微违纪行为,群众有反映的党员干部,采取批评教育、诫勉谈话、责令整改等多种方式予以纠正,做到没有问题早防范,有了问题早发现,一般问题早纠正,把腐败消除在萌芽状态,避免严重违纪违法行为的发生。这实际上也是一种有效的监督机制。推进廉政风险防控机制建设,是新形势下,用发展的思路和创新的精神推进反腐倡廉建设的积极探索,是提高反腐倡廉建设科学化水平的有效手段。

廉政建设建设是党必须抓好的重大政治任务,是党的建设和社会主义建设事业的重要组成部分。、县政府按照上级要求,在全县十二个单位(镇)试点开展廉政风险防控管理工作,目的在于加强廉政风险防控管理工作,从源头上预防腐败,促进干部廉洁从政,推进惩治和预防腐败体系建设,推进机关党风廉政建设工作上新台阶,为全域建设“中国幸福家园”服务。自廉政风险防控管理试点工作在我局开展以来,自己通过学习相关文件资料,听廉政党课、动员报告等,有以下几点心得体会:

一、廉政风险防控管理是新时期党风廉政建设得创造性实践。

廉政风险防控管理是将风险管理理论和质量管理方法应用于反腐倡廉工作实际,针对党员干部日常工作生活中可能出现或正在演化中的腐败问题,采取前期预防、中期控制、后期处置等措施,依托计划、执行、考核、修正的pdca循环管理机制,对预防腐败工作实施科学管理的过程。通俗地讲,就是查找出党员干部日常工作生活中的廉政风险,有针对性地制定防范措施,在权力运行的各个环节对廉政风险实施控制,从而最大限度地降低腐败行为发生的可能性。

二、廉政风险防控管理是新时期加强反腐倡廉建设的内在需要。

实施廉政风险防控管理是加强反腐倡廉建设的内在需要,是贯彻落实惩治和预防腐败体系的重要举措,是对公共权力运行实施有效监控的重要手段,也是加强内部管理、推进工作规范高效的一项基础性工作。

一是有利于深化反腐倡廉宣传教育。排查廉政风险点,让每位从事公务的人员了解知晓自己的岗位职责、潜在的廉政风险,从而在思想上确立“从政有风险,防范除隐患”的意识,变上级要求防控风险为自身需要而自觉防范风险。

二是有利于提高反腐倡廉制度建设的质量和水平。排查廉政风险点,找出可能引发腐败的制度漏洞,增强制度建设的针对性和可操作性。

三是有利于加强干部队伍建设。开展廉政风险防范管理工作,既给党员干部敲响了廉政风险警示钟,又通过多种预防措施,使党员干部远离腐败,真正为党员干部编织起一道廉政“保护网”,保护干部,促进干部健康成长。

四是有利于构建反腐倡廉建设与业务工作之间的关联机制。较好地解决了党政组织和领导干部履行“一岗双责”的抓手和载体问题,既为纪检监察工作提供了平台,也会促进业务工作规范高效。

三、廉政风险防控管理是全域建设中国幸福家园的根本保证。

全域建设中国幸福家园,是、县政府在新形势下,结合全面小康社会建设、新农村建设、城乡统筹、落实经济社会中长期发展规划作出的一项重大战略决策。要实现“出如画、入有余、大和谐、同快乐”的远景目标,关键在于如何在党员干部的主导下,发挥人民群众的主体作用。因此,只有在全县开展廉政风险防控管理工作,努力把廉政风险防控管理工作融入全县全域建设中国幸福家园之中,才能使全县广大党员干部在全与建设中国幸福家园工作中,创造新业绩,实现新突破,取得新实效。

廉政风险心得体会

根据区教育局制定的《关于开展廉政风险防范管理工作的实施方案》所规定的步骤、方法和要求,我校首先成立了由支部书记、校长任组长、副校长为副组长、各处室负责人为成员的廉政风险防范管理工作领导组,学校多次认真召开支委、校委成员会议,研究部署廉政风险防控工作,成立了廉政防控工作领导小组,制定了《一机二小廉政风险防控管理工作的实施方案》,从学习宣传、自查检查、民主监督、健全制度等方面分工合作,各施其责,保证了各项工作顺利实施。

学校组织全体教师召开了廉政风险防控工作动员会,认真学习了区教育局有关廉政防控工作的文件精神,进一步强化党员干部和全体教师的廉政防控意识,并要求教师要积极参与到此项活动中来。组织教师认真学习《教师法》、《未成年人保护法》等相关的法律法规,学习了《廉政准则》和教师职业道德规范等,采取多种形式开展廉政教育。一是注重廉政思想教育。通过、个人自学、典型案件警示教育等多种形式,增强党员干部的法纪意识和廉政自律意识,进一步树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观和政绩观,切实做到自警、自醒、自重、自律、慎独、慎交、慎微、慎权,营造良好的廉政氛围;二是开展反腐倡廉教育。要求教师严于律己,为人师表,收集腐败和违反师德案例组织教师学习,不断增强教职工反腐倡廉政的意识;三是建立廉政学习长效机制。提倡以“读书修德、以德律已”主导,廉政学习经验交流会、廉文荐读等形式多样的活动,有效提升教职工的道德修养和反腐防腐的能力。

一是在开展党风廉政建设的基础上,我们建立了“一机二小廉政风险防控管理工作领导组办公室”,将所有资料归类、建档,保证活动开展有阵地。

二是建立健全档案资料,包括学校各处室廉政风险防范管理工作档案、校领导和各处室负责人廉政风险防范承诺以及廉政风险防范工作目标责任书等,保证活动开展有针对性,内容丰富。

三是制作了廉政风险防范管理工作职责、流程图和校领导工作职责分解版面,做到各项工作量化、细化、具体化,重点突出,一目了然。

我校打破“学校与经济不沾边,不会导致腐败”的简单认识和思维定势,以处室为单位,组织全体工作人员开展了认真查找廉政风险点工作。在领导组的指导下,经过梳理,共查找到十余个风险点,主要包括教育重大事项决策,教育经费的审核、管理和使用,财务管理与核算,基建计划与申报,办学经费的使用,远程教育设备的集中采购,教师课程安排,职业技术职务评审,公务接待等。

风险点确定后,各处室根据推荐工作的开展情况制定了相应的防控措施,为惩治和预防腐败发挥了积极的作用。学校领导也根据各自的工作分工和岗位职责查找了风险点,制定了防范措施,做到廉洁自律,惩防并举,小心谨慎,严加防范,不断提高自我保护意识,进一步提高自我约束能力,争做新时期立党为公、执政为民的合格党员和领导干部。

根据党员干部和每位教师的.工作特点和职责,认真反思,找准问题,公开承诺。积极开展民主评议,大力实施校务公开、政务公开和财务公开,严格按国家政策收费,严格执行教师绩效考核,多劳多得,优绩优酬,保证了学校政令畅通,人心团结,积极营建和谐共振局面。

根据上级廉政防控工作的要求,对查找出来的风险点和存在的问题进行认真分析,在加强自我约束的同时,建立和完善了一系列有关制度。一是严格目标管理制度。学校结合规范化建设的有关规定,以量化的形式,分别设置具体工作目标,同时制定目标考核办法,严格实行目标管理,提高工作效率和工作质量。二是制定明确的行为规范。制定了各项工作的规范细则,明确什么可为,什么不可为,避免或减少问题的发生。三是严肃纪律,严格责任追究。实行严格的责任追究制,主要是为了解决监察对象未能正确履行职责,出了问题怎么办的问题。四是进一步完善政务公开制度。充分体现公开、公正、公平的原则,极大地提高教师主人翁意识和民主参与管理的积极性。

探索与实践表明,我校廉政风险防范管理工作有效促进了惩防体系建设,创新了反腐倡廉工作方法,深化了预防腐败制度建设,加大了治本力度,优化了学校廉政建设工作格局,同时,通过对权力运行实施有效监督,已带来了“以廉促政”的联动效应。而通过查找风险点、公开风险点,制定风险防范措施,在全校形成了自律与他律相结合、组织监督与群众监督相结合的良好局面,增强了党员干部的风险意识和廉政意识。

我校的廉政风险防范工作虽然取得了明显成果。但距离上级部门的要求还有差距。在今后的工作中,我校一定要更好地学习、借鉴教育局和兄弟学校的好做法好经验,进一步向基层延伸,借助于校务公开等工作,把廉政风险防范工作深入、持久地开展下去,确保活动开展得有声有色有成效,不断创优学校教育发展环境,维护学校教书育人一方净土,永远将教育腐败现象拒之门外,促进教育事业的健康、稳定和又好又快发展。

风险防控心得体会

根据市分行开展合规提升年主题内控活动的精神,在市行相关部门的宣传、组织和活动下,进一步提高了我的风险防范意识,增强了合规经营的观念,并且明晰了岗位责任以及这次活动的意义和重要性。

形成讲实话,报实情,办实事,务实效的经营作风,营造良好的经营环境,提升管理水平,严明纪纪律,严格责任,狠抓落实,严格控制各类道德风险、经营风险和管理风险,维护和提升我行形象。一方面,要提高全体员工对加强企业合规教育的认识,全行干部职工是我行企业合规建设的主体,又是企业合规的实践和创造者,没有广大员工的积极参与,就不可能建设好优良的合规企业,更谈不上让员工遵守法。

要集中时间集中精力做好人员的培训考核,业务培训力要求培训力求达到综合性、系统性、专业性、实用性、提升性,要使所有人员从熟知制度规定,个个争当合格柜员,柜面成为营销舞台;要强化思想和职业道德培训,针对不同岗位的实际情况采取以会代训、专题培训等不同形式,力求综合素质在原有基础上在上一个等极。通过系列活动,使我更进一步了解合规建设的真正内涵,自觉也融入到企业的合规建设中去,增强内控管理意识,狠抓基础管理,促进依法合规经营。

要合理确定发展目标,在一个时期内要有一定的规划目标,最终建立适应企长久发展机制。首先要采取走出去,请进来等形式,通过学习、交流使全体员工认识到邮政银行应如何发展,员工在自己的岗位上应如何做好自己的工作,与别的员工相比差别有多大,应如何改进;在宜阳支行这个大家庭中自己是什么角色,自己出了多少力,对邮政银行的改革与发展有何建设性意见。其次要与案件专项治理和正在开展的治理商业贿赂专项工作茧自缚结合起来,要统筹兼顾,合理安排,加强对晚发不正当交易行为降商业贿赂的业务环节的分析研究,突出重点,有的放矢地开展专项治理,坚决纠正经营活动中违反商业道德和市场规则、影响公平竞争的不正当行为,依法查处商业贿赂案件。

要通过开展教育活动,鼓励员工检举违纪违法的人和事,提供案件线索,推动案件专项工作深入开展,提高企业合规。最后要结合工作实际认真开展规范化服务,按照总行各项规章规定的条款,对一些细节问题,难点问题要进行专项学习。对当前的业务经营和柜台服务形势,认真总结和细分客户群体和业务需要,整合有限资源,对存在较大矛盾和服务困难的服务焦点要集思广益,打开思路,不继创新服务方式,以最大的限度满足客户需要,提升企业合规精华。

加强合规教育和主要目地,是通过提高企业的凝聚力、向心力,降底金融风险,实现企业效益的最大化。要结合工作实际,制订并完善一系列规章制度,坚持用制度来规范业务经营过程,确保有章可循,切实堵住各种漏洞,防止违规行为的发生,确保每一个环节都不出现问题。要紧紧抓住思想教育这一重要环节,经常开展有关规章制度的学习,有针对性地进行教育,不继增强依法合规经营的意识,利用金融系统身边发生的案例进行现身说法,使全体职工始终保持清醒头脑,自觉抵制各种风险防范意识,增强了合规经营的观念!

相关范文推荐
  • 10-29 最热燃料管理工作总结(案例22篇)
    在写月工作总结时,我们需要结合具体工作情况,对目标的达成情况、工作中的困难和问题、个人成长等进行综合分析。以下是一些成功人士的月工作总结范文,它们包含了许多实用
  • 10-29 精选学生清理洗手间心得体会范文(18篇)
    通过写心得体会可以反思自身的不足之处,进而激励自己更加努力地追求进步。最后,希望以下这些心得体会范文能够对大家的写作有所帮助和指导。清理天沟是一项重要的公共卫生
  • 10-29 最优初一新闻稿范文(22篇)
    新闻报道的形式多样,包括新闻报道、新闻评论、新闻专访、新闻特写等等。小编整理了一些优秀的新闻报道范文,供大家学习和欣赏。为了激发同学们的爱国热情,培养他们的吃苦
  • 10-29 优质科研和学术交流心得体会(模板13篇)
    写心得体会可以培养我们的观察力和思考力,提升我们的学习和思考效果。接下来是一些值得一读的心得体会范文,希望能够给大家带来一些思考和启示。作为一名文学爱好者,我一
  • 10-29 优质申请法院判决申请书(案例19篇)
    更多申请书是针对求职或申请学校等特定场合所编写的书信材料,它承载着个人的经历、能力以及对未来的期望,是展示自己的机会。如果你想了解如何写更多申请书,以下是一些范
  • 10-29 最热财务党章心得体会大全(23篇)
    心得体会是对自己在学习、工作、生活等方面的经验和感悟的总结和归纳,它可以帮助我们更好地认识自己,提升自己的能力。下面是一些优秀心得体会的范例,希望能给大家带来一
  • 10-29 最热模型设计经验总结(模板16篇)
    写总结范文可以帮助我们更好地总结和提炼信息,为以后的学习和工作提供参考。小编为大家搜集了一些优秀的总结范文,希望能够给大家带来启发和思考。1.1实习单位简介深圳
  • 10-29 优质桂林英烈事迹心得体会(案例14篇)
    在学习中,我意识到需要不断调整学习方法,才能更高效地获取知识。让我们一起来阅读一些优秀的心得体会文章,欣赏他人的思考和总结。李桂林是一位生于中国贫困农村家庭的普
  • 10-29 专业部队士官集训心得体会(案例22篇)
    通过写心得体会,我们可以更好地与他人交流、分享和学习,促进个人和团队的成长。小编整理了一些关于心得体会的精选文章,供大家欣赏和学习。作为一名士官,能够获得颁发奖
  • 10-29 2023年人力资源管理心得体会(通用18篇)
    人力资源管理的目标是通过优秀的员工招聘和培养,实现组织的战略目标;以下是一些著名人力资源管理专家的观点和建议,值得我们借鉴和思考。通过近期的人力资源培训学习,本