无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。写范文的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。
月会主持稿篇一
尊敬的领导、各位同事，大家上午好!
十一月我们迎来了20xx年的第一场冬雪，正所谓瑞雪兆丰年。
十一月唯有金菊耐寒，我们启乘车贷的员工们就如这金菊一般不畏严寒依旧努力
地奋斗在自己的工作岗位上。
十一月我们披荆斩棘，砥砺进取，在银装素裹的道路上孕育出了一片片金灿灿的
战绩。
十二月我们踌躇满志，昂首阔步，又将迈出了一片全新天地。
启乘车贷，靠的是敢为人先的勇气，是一往无前的执着。
是勇于承担的气度，业务精英，是车贷前行不止的动力，是慷慨激昂的士气，是
奋发昂扬的斗志。
今天我们隆重召开启乘车贷中心11月份工作表彰大会暨颁奖典礼。
表彰先进集体，优秀个人，
进一步动员鼓舞各位家人团结奋斗，扎实工作，在12月份新的起点上加快实现
20xx年制定的任务目标。
在此，我荣幸的宣布，20xx年11月表彰大会正式开始。
首先我们先回顾一下11月份我们共完成业绩情况。
想对你们说：你们辛苦了!
接下来我们进行大会第一项，首先要颁发的是《优秀个人奖》
他一直在业务上名列前茅，他内心里面就有股冲劲，从来对任何事情不认输，所
有问题在他的面前总会迎刃而解，
他就是被誉为我们车贷的发动机。
有请郁剑上台领奖。
郁剑当月业绩395.5万
元，其中新增业务196.5万元，
新增业务比基础任务增加159万元，增加比例424%，奖励现金800元。
有请上台为郁剑颁发奖金。
有这么一个人：你总是能看到他脸上憨厚的笑容，总是能见到他忙碌的身影。
他兢兢业业，一丝不苟，在业务上他寻求多种方式，他喜欢钓鱼，他喜欢在钓鱼的过程中去思考，他享受这个过程。
有请高志安上台领奖。
高志安当月业绩129万元，其中纯新增业务114万元，新增业务比基础任务增加
89万元，增加比例356%，奖励现金700元
有请上台为高志安颁发奖金。
她在我们心中一直是个一位可爱的女汉子，她以蓬勃的青春朝气，精准尽责演绎着自己的角色，用实际行动证明自己的价值。
有请郭雨蒙上台领奖。
郭雨蒙当月业绩93万元，其中纯新增业务75万元，新增
业务比基础任务增加37.5万元，增加比例100%
奖励现金200元。
有请上台为郭雨蒙颁发奖金。
她善良，她美丽，她自认为自己不够聪明，所以她对本职工作兢兢业业，注重个
人成长，在她坚持不懈的努力下，
她的工作业绩进步很大，他认真对待身边的每一位伙伴，包括他的客户，她那迷
人的笑容总是让客户印象深刻。
有请林琳上台领奖。
林琳当月业绩114.6万元，其中纯新增业务66.5万元，新
增业务比基础任务增加29万元，增加比例77%
奖励现金100元。
有请上台为林琳颁发奖金。
下面这个环节是对上个月定下的承诺做一个了断，既然我们许下了承诺，那就捍
卫我们的约定，愿赌服输，进行团队乐捐环节。
电销部。
当月业绩641.6万元，团队业绩总额在三个小组的pk中位居第一
基本任务700万元，业绩完成率80%
部门负责人乐捐现金500元
业务一部。
当月业绩288.3万元，业绩完成率52%部门负责人乐捐现金500元。
业务二部。
当月业绩87.5万元，业绩完成率16%部门负责人乐捐现金500元。
有请以上3个部门负责人上台乐捐。
有请我们财务部的晁经理上台收钱!
接下来是我们的一个特殊奖项。
特殊贡献奖
顾客电话中的每一个需求，你们理解为顾客的渴望;顾客提出每一个难题，你们
量身定做解决方案;
一根电话线，连住你们与顾客的心，这根线，以你们的业绩目标为导航，汇集着
青春的点点滴滴无限延伸。
在郁剑这个发动机的带领下，与我们这些美少女战士们完成了一次又一次满意的答卷。
有请电销部上台领奖。
11月电销部完成任务641.6万元，非正常续期573.8万元。
共计1215.4万元
有请我们的陈总上台为我们的电销部颁奖。
同一个目标，同一个方向，在我们身边总有一些人一直那样优秀，一直那样的默
默付出，因为有你们公司才是最棒的，
感谢我们的后勤部门。
下面我将揭晓十一月份后勤部门
月会主持稿篇二
揭：小伙伴们，马上开始月度会了，大家放下手头的工作。来，所有人先报个数。好，请大家自由搭配分成三个组，后面玩游戏时各小姐要相互pk。
向：在活动开始之前，先喊一下我们的口号。文丰的家人们，大家下午好。 很高兴今天由我们为大家主持这次月度会，我是主持人向玉芬。
揭：我是主持人揭春群
向：风风雨雨的五月，我们一路走来，风雨无阻
揭：没日没夜的五月，白天，我们在骄阳下挥洒汗水，夜晚，我们在电脑桌前画出了黑眼圈。五月大家都辛苦了，在这里我们首先把掌声送给自己！
向：今天，我们回首五月
揭：今天，我们展望六月，在这里，我们欢聚一堂，举行每月一次的月度会
向：今天的会议主要有四项内容
第一项， 新员工自我介绍
揭：第二项，杨总做工作总结
向：第三项，颁奖环节，其中还有一些小游戏穿插
揭：第四项，月度会结束，之后生日会
向：现在我们开始第一项，大家还记得四月份的月度会在哪里举行的吗？去了的人肯定都知道，对，就是在去小桂湾的大巴上。因为上次场地有限，月度会省掉了很多环节，我们的新同事也没有在正式场合介绍过自己，下面就给他们一个机会上台做自我介绍。我们一起来看一下!第一位会是谁呢？（放图片）这位帅哥大家认识吗？请大声喊出他的名字！
（喊）对，他就是我们的胡超大帅哥，大家掌声欢迎他上台做自我介绍。 （不喊）胡超，看来大家都不认识你呀？那你就上来让大家认识一下吧。 （上台）我们都知道他工作的一面，大家想不想知道他生活的一面？胡超，今天你不用介绍别的，就介绍你不为人知的一面吧。
吧，那我就代表大家提问罗，帅哥，单身否？（有）很遗憾，在场的单身女同胞没有机会了，人家已经名草有主了。（没有）我们在场的单身女同胞还有机会啊。
向：谢谢海龙的精彩介绍。我们来看第三位新同事，掌声有请黄工做自我介绍。
（上台）黄工应该是做爸爸的人了，大家想不想知道黄工是怎么带孩子的？那么有请黄工给大家分享一下带孩子的心得。
揭：谢谢黄工的精彩介绍。接下来我们来看一下第四位新同事，请看大屏幕，大家说，这位帅哥是谁？--对，他就是我们的设计师邵工，有请邵工上台。邵工，我来采访一下你，请问你从事这么多年设计，最大的收获是什么，给大家分享一下你的心得。
向：谢谢邵工的精彩介绍。我怎么发现这次全是帅哥啊？我们的帅哥队伍不断壮大呀，接下来这位会不会是美女呢？我们一起来看一下，还是一枚帅哥，那我们就有请这位帅哥上台吧。
揭：欢迎你们的加入，因为有你们不断的加入，给公司注入了新的血液，才有公司不断成长的今天。相信我们明天会更好。 下面请大家以最热烈的掌声有请我们阳光帅气的杨总给我们做五月工作总结与六月工作规划，有请杨总上台，话筒交给杨总。
（杨总总结）
向：感谢杨总精彩的发言，我们杨总帅不帅？大家喜不喜欢？喜欢也没办法，杨总这种好男人，世上仅此一家，别无分店，你们就羡慕嫉妒恨去吧。接下来的环节相信大家等很久了，没错，接下来就是最激动人心的，也是大家最期待的颁奖环节。
我们来看一下今天的第一个奖。今天的第一个奖是，最佳团队考勤奖，获奖解释是：能严格按公司规定的考勤制度执行,不迟到,不早退，努力工作者获得。会是哪个组呢？大家可以在脑子里过一下，这个月自己有没有迟到，迟到的当然是没有的。现在我们来揭晓答案，（空缺）很遗憾，第一个大奖就空缺了，大家以后要努力，争取拿到这个大奖。
揭：第二个奖是服务之星奖，获奖标准是各方面努力付出,不怕苦,不怕累,任劳,任怨的奉献精神给予的肯定。谁会是这个奖的得主呢？现在我们揭晓答案（向）。请她上台领奖。
向：也有我的份呀，我想请我老大给我颁这个奖。我是不是要发表获奖感言呢？！咳咳….感谢cctv，感谢湖南卫视，感谢快乐大本营。开个玩笑，下面才是正式的。感谢文丰颁这个奖给我，更感谢文丰提供我这个平台，很高兴我的工作能为大家带来帮助，希望在以后的工作中能更多的帮助到大家，也希望大家多多指点我。最后祝文丰越来越好，大家多多签单，我们天天抢红包。谢谢大家。 揭：最后一句暴露了你的目的。
向：哎哟，隐藏的这么深还是被你发现了。
接下来第三个奖是优秀员工奖，获奖解释是：对员工在工作中乐于助人、工作积极上进、按时完成工作任务、进步很快的同学给予的肯定和鼓励。这位神秘的获奖者是谁呢？大家可以猜一下，（开玩笑）猜对了奖品分一半啊。我给大家一点提示，她是我们的女同胞，男同胞们可以自动排除了啊。她来公司好几年了，算得上是我们公司的一员老将。大家猜出来了吗？对，她就是我们的唐紫蓓美眉，大家掌声欢迎她上台领奖。
（上台）揭：采访一下，得到这个奖你高兴吗？你最希望谁帮你颁这个奖呢？ （开玩笑）奖金要不要分她一半？好，有请xxx帮唐紫蓓颁这个奖。（颁奖、合照）请唐紫蓓同学发表获奖感言。（结束下台）
1个数计1分，每个组派代表参加，最后计算累计得分，分数高的为获胜组。大家都清楚了吗？不清楚我再解释一遍。
（不清楚）再详细解释一遍，保证每个人都明白。
（不清楚）再详细解释一遍，保证每个人都明白。
（清楚）好，下面给大家一分钟的时间选出两名代表，可以自荐的啊。（1分钟后代表选出来，把球拍和球发给大家，向计时）各组做好准备。大家准备好了吗？准备好了，计时开始。
（游戏中，游戏结束）向：好了，游戏结束，我们来统计一下各组成绩。第一组 掂球xx个，得分xx分，第二组掂球xx个，得分xx分，第三组掂球xx个，得分xx分，目前是第xx组暂时领先。
游戏结束，我们的目光继续回到前面。接下来要颁的奖是什么奖呢？我们一起看一下，阳光、正能量奖，获奖解释：在公司公认的乐天派,热心人,助人为乐者,带动公司正能量气氛。获得者是：李海龙。欢迎李海龙上台领奖。海龙，你想让谁给你颁奖？（说）颁奖（不说）好吧，那请公司你最喜欢的异性给你颁奖吧。 （颁奖结束）海龙，来发表一下获奖感言。
揭：大家要向李海龙同学学习呀，每天都笑呵呵的，让你的牙齿天天晒太阳。接下来的奖是对满一年以上的老员工的鼓励和肯定，请唐紫蓓、张朝、刘钊、曹长峰、尹大鹏、杨洋上台领奖，大家掌声欢迎。（上台）你们想请谁为你们颁奖呀？要不要请我们公司最最帅气的杨总为你们颁这个奖呢？（要）有请杨总为他们颁发这个奖。（杨总上台颁奖结束）下面发表一下获奖感言，你们推荐一位代表发言吧。（发言结束）
向：他们都是与公司一起成长的老员工了，希望以后有更多的员工与公司一起成长！接下来的奖是最佳形象奖，获奖标准是：形象、气质、品味极佳、仪容端庄。
对时尚,品质有一定追求者。大家可以在心里投一下票，谁最符合这个标准。好了，不买关子了，我们来揭晓答案。获奖者是尹大鹏，欢迎他上台领奖。（上台）你希望谁帮你领这个奖？（上台颁奖）奖也领了，发表一下获奖感言吧。
揭：接下来又进入了我们的游戏环节了，第二个游戏是心有灵犀。游戏规则是，
1.三组各选出两名参赛者，一名描述，一名猜词。（可以用语言描述，也可以用肢体比划，但不得说出词中的任何一个字或字的谐音，否则不予计数。）
2. 活动限时三分钟，猜不出或描述不出可以喊“过”，进入下一个。
3.其他组员和观众不能提醒。
4.每猜对一个计一分。（1分/1个）
大家都明白了吗？
（不清楚）再详细解释一遍，保证每个人都明白。
（清楚）好，下面给大家一分钟的时间选出两名代表，（推选完毕）我手里有3个签，请参赛者上来抽签决定先后顺序。（抽签结束）好了，第一组先开始，请做好准备，决定好猜词者和描述者。准备好了吗？计时开始。（第一组结束）第一组猜对xx个，得分是xx分，第二组做好准备，计时开始。（第二组结束）第二组猜对xx个，得分是xx分。第三组准备，游戏开始。（游戏结束）第三组猜对xx个，得分是xx分。本场游戏，第x组领先。
向：早会每个人都主持过，谁主持的早会最别出心裁，最有创意呢？接下来要颁发的奖品是早会创意奖，获奖者是：王赫君，有请他上台领奖，（上台）你指定一个人帮你颁奖吧（上台颁奖）发表一下获奖感言吧。
我提示一下啊，所有项目经理中他的嗓门最大，不见其人，先闻其身，他吼上一吼，大地也要抖三抖，它的得主是：岑小平，岑工，有请岑工上台领奖。（上台）你想要谁给你颁这个奖（上台颁奖）发表一下获奖感言吧。
月会主持稿篇三
各位领导、各位企业负责人：
9月5日，市政府召开了20xx年xx市质量月活动启动暨市政府质量奖表彰会议，市委副书记、市长袁宝成和省质量强省工作领导小组办公室主任、省质监局局长任小铁分别在会上作了重要讲话，高度总结自去年10月开展质量强市示范城市创建活动以来我市取得的优异成绩，并对今年的质量月活动和质量强市工作进行了全面部署。为进一步落实全市质量强市工作会议精神，积极推进我镇质量强镇工作的深入开展，今天，我们在这里召开高埗镇20xx年质量强镇工作会议。参加人员有：镇领导班子成员、高埗镇质量强镇领导小组成员、各村（社区）主任和相关企业负责人，共约80人。
今天会议的议程主要有三项：一是由李建雄委员总结我镇实施质量强镇战略一年来的工作情况以及部署下阶段工作任务；二是由黄启光镇长向获得20xx年度广东省名牌产品称号的“xx市海力物流系统设备有限公司”授牌；三是由黄启光镇长作重要讲话。
下面，进行第一项议程，请镇委委员李建雄同志总结我镇实施质量强镇战略一年来的工作情况以及部署下阶段工作任务。
……
下面，进行第二项议程。请荣获20xx年度广东省名牌产品称号的.“xx市海力物流系统设备有限公司”负责人上台接受镇长受牌，有请启光镇长为企业颁牌。
（伴乐）……
（颁发时刻）大家给予热烈掌声（鼓掌），祝贺我镇海力物流系统设备公司“多用途货架”喜获“广东省名牌产品”称号！
……
下面，进行第三项议程，请镇委副书记、镇长黄xx作重要讲话。
……
各位领导、各位企业负责人，质量强镇是一项综合性、系统性的工作，是推动我镇经济社会双转型的重要载体，其工作效能与高埗镇经济社会发展息息相关。在此，希望各有关部门负责人、各企业者认真贯彻今天的会议精神，致力将质量强镇工作放在首要位置，切实履行责任，做细做实做好各项推进工作，努力形成齐抓共管，同心同德的合作格局，为构建高质量、强劲力、大幸福的滨江新城而奋斗。
会议到此结束，散会。
月会主持稿篇四
a：尊敬的各位领导!
b：亲爱的百汇家人!
合：大家晚上好!
a：春风化雨，滋养着干渴的大地
b：微笑服务，呵护着焦灼的心灵
a：一个月的时光悄然滑过，让我们暂时驻足，为下一个目标积蓄能量
b：不知不觉中，60个月份已经写就，我们也将迎来五年一度的gsp认证
已经早已过了下班的时间，在前段时间会长时间加班的情况下，他们也只会在门口的小卖部买几包方便面简单的垫补之后来完成他们肩上扛着的'责任!首先，让我们把掌声献给库房的兄弟姐妹们，你们辛苦了!
接下来让我们用最热烈的掌声有请四月份优秀服务之星上台领奖!他们是：
有请李总、杨总、秦总为他们颁奖!
有请优秀服务之星代表发表获奖感言!
a：接下来，将带领大家走进财务部，在我看来财务部的工作，根据gsp的要求，进行购货渠道的规范，配合质管部卡住每一个资质不全的厂家，日常工作每天都在和数字打交道，如果一个收银员每天都在为和钱打交道而苦恼，而他们就相当于所有的收银员，而且要保证万无一失，每天下去收款就是他们的必修课，也为我们公司的良性运作提供了有力的保证!让我们把掌声送给他们!与此同时，也让我们用最热烈的掌声有请四月份标兵上台领奖!他们是：
有请李总、杨总、秦总为他们颁奖!
有请标兵代表发表获奖感言!
多很多，只是无法用语言来表达，借此机会呢?也让我们把最热烈的掌声送给他们!
接下来，宣布四月份第一批红旗优胜单位的获得者——
让我们用最热烈的掌声有请他们上台领奖!
有请杨总、李总、秦总为他们颁奖!
有请店长发表获奖感言!
a：四月份第二批红旗优胜单位的店面是：
让我们用最热烈的掌声有请他们上台领奖!
有请李总、杨总、秦总为他们颁奖!
有请店长发表获奖感言!
b：四月份第三批红旗优胜单位的店面是：
让我们用最热烈的掌声有请他们上台领奖!
有请店长发表获奖感言!
a：四月份第四批红旗优胜单位的店面是：
让我们用最热烈的掌声有请他们上台领奖!
有请店长发表获奖感言!
汇的第一关，
在了解了之后，也希望大家在日后能更好配合他们的工作，真正积极投入到我们百汇这个大家庭中来!
接下来，就让我们用最热烈的掌声有请四月份红旗优胜单位的部门上台领奖!他们是：运营中心!
有请李总、杨总为他们颁奖!
有请主管秦国勇先生发表获奖感言!
a：总有一些话语在激励着我们继续前行
b：总有一些话语在不断的为我们注入着能量
a：接下里，让我们用最热烈的掌声有请运营总监秦国勇先生带领大家宣誓!有请各位店长上台!
b：最后，也预祝我们顺利通过gsp认证
a：祝愿我们的百汇百尺竿头更进一步
b：12月份月会到此结束，大家一路上注意安全!
月会主持稿篇五
尊敬的各位领导、各位贵宾、同志们、朋友们：大家好!今天，我们怀着喜悦的心情，在这里隆重举行北京xxx健康减肥纤体养生特许连锁第386号店开业仪式。
在此，请允许我代表公司全体同仁，对前来我公司参加开业仪式的各位领导、各位来宾、亲朋好友们表示热烈的欢迎和衷心的感谢!出席今天开业仪式的主要领导和嘉宾有：刘焕江先生黄志军先生蒙广汉先生黄志良先生李志坚先生邓烂坚先生张乐敏先生容建明先生等等、、、掌声欢迎他们。
让我们对各位领导和嘉宾的光临表示热烈的欢迎和衷心的感谢!现在，我宣布北京xx健康减肥特许连锁第386号店正式开始。
今天开业仪式主要有：领导致辞、开业剪彩、醒狮采青、参观北京xx健康减肥特许连锁第386号店等。
下面，举行第一项仪式：领导致辞请北京xxx健康减肥特许连锁第386号店总经理颜慧芳女士致辞，请大家欢迎;谢谢颜慧芳总经理-1-现在有请北京xxx减肥有限公司领导于老师致辞，掌声欢迎!感谢于老师热情洋溢的讲话!下面，举行第二项仪式：开业剪彩有请以下领导和贵宾共同为北京xxx健康减肥特许连锁第386号店慧芳美容健身会所开业剪彩。
刘焕江先生黄志军先生蒙广汉先生黄志良先生李志坚先生邓烂坚先生张乐敏先生容建明先生让我们以热烈的掌声有请以上各位领导和贵宾为北京xxx健康减肥特许连锁第386号店开业剪彩。
金剪齐开，旗开得胜，宏图大展，生意兴隆!让我们共同祝愿北京xxx健康减肥特许连锁第386号店顺顺利利、事业兴旺、生意兴隆!(鸣炮祝贺!)非常感谢各位领导和贵宾剪彩。
请各位领导、嘉宾和朋友们参观北京xxx健康减肥特许连锁第386号店。
祝各位领导、贵宾、朋友身体健康，万事胜意，合家幸福，心想事成!
月会主持稿篇六
开始前五分钟：
各位参会人员，我们的会议将在5分钟后正式开始，请各位参会人员做好准备，请不要在会场内吸烟、检查是否有佩带好员工证，手机是否调到振动或关机状态。请先到了的同事在进门口处签到，因为我们午餐补助将以签到表为准。午餐自行处理我们不提供午餐将从奖金里面补给各位。
请各位做好准备，会议即将开始(最后一排人员将前面空位补齐)
正式开始前 (鞠躬)
各位亲爱的同事们,大家早上好!
首先自我介绍，我是行政部的罗经理，非常感谢能够得到总经理的推荐很荣幸能主持今天的大会，希望大家能积极配合使上午的培训会议顺利召开。
在会议正式开始前，我将带领大家学习《大会纪律》 《大会纪律》学习完毕，下面开始点名，由于参会人员较多，我们将进行抽点一部分：
在4月份各经营部都纷纷开展了培训，下面来检测一下我们4月份《员工应知应会100问》的培训是否开展到底学到了哪些呢，请大家拿出笔，现在进行培训考试!时间1小时。
《员工应知应会100问》模拟考试 休息10分钟
《签发劳动合同》 《优秀经验分享 》
在4月份公司重抓601的销售，同时在子公司有19个网点每天都必须开展601的试照，601销售在上月有的网点也取得了不错成绩，哪我们现在让他们来分享一下他们在601试照及销售方面的优秀经验，下面有请布心翠山东的负责人......
现在给大家5分钟的时间，每个小组负责选一名队长，来负责探讨本小组案例及做出相应的回答，好，下面我们有请各小组的组长花五分钟的时间分别来展示一下自己的团队风采。
在大家开始观看陈安之的《新时代的成功法则》光碟前请把劳动合同全部上交到我这边来 现在已经快到中午，接下来是午餐时间, 中午休息1小时,下午从2点钟正式开始.
开始前......
正式开始前 (鞠躬)
各位亲爱的伙伴们,大家下午好!
欢迎大家来到今天员工大会的现场欢聚一堂，共同学习 探讨总结工作中存在的问题和新的一些增长点 首先，请允许我代表机关欢迎各位骏丰将士回家!大家辛苦啦!
《大会纪律》在上午以学习下午我们就不在学习。下面开始点名，由于参会人员较多，我们将进行抽点：点名完毕，下面我宣布，深圳公司4月份员工大会现在正式开始......
现在进行员工大会的第一项：
首先我们来了解一下在四月集团公司发生了哪些大事请看大屏幕
《播放骏丰每月播报视频》
有付出就有回报,让我们先看下南区4月份的颁奖ppt.(南区表彰ppt)
颁奖：南区新人奖 (王彩娥)奖励新型遥控战车 优秀经营部(梁妙嫦)
优秀专家奖 李西琴
从南区的颁奖ppt中可以看出,我们深圳公司4月份没有发挥出我们应有的水平,业绩一般.但是在我们内部还是涌现出一批业绩突出的团队与先进个人.让我们看看我们身边的优秀团队和先进个人是谁. 参看 (深圳表彰ppt)
颁奖：(见获奖名单与颁奖嘉宾)
集团为在公司长期服务的员工准备了一项特别的福利。是在公司任职满5年10年的员工都将颁发长期服务奖;由于今年的长期服务奖下来得比较晚， 所以现在才颁发，深圳公司满5年能领到长期服务奖的员工分别是：曾赤兰、石桂凤 王丽穗 有请走上台， 有请刘总为他们颁奖 。。。。。。。。。 合影留念。 有请凤姐为我们分享下她此时的心情。
休息10分钟
辉煌已经成为过去，在机关各部门数据分享前由我来宣讲5月的人事任免通知，......
现在是机关各部门数据分享，因财务是核心，市场是龙头，有请我们的财务经理李经理为我们讲解财务方面的相关数据。。。。。谢谢!
下面，我们有请市场部朱经理讲解5月份的营销指导及5月份的重点工作讲解，有请朱经理。 朱经理刚才给我们讲解了5月份市场活动的开展。
接下来由我带领的行政部为大家讲解5月份员工主题活动方案与操作......
下面休息10分钟
在休息的同时我们做个游戏，大家说好不好?
这个游戏名字叫《一心向上》游戏规则：十人一组同时向上，哪组在最短的时间里胜出为过关。
在今天这特别的日子里，愿你们的人生充满幸福喜悦，永浴于无止尽的欢乐年华!
请台下的兄弟姐妹们高举你们的双手。忠心地祝福他们，生日快乐!步步高升!
让我们再次的为他们祝福、欢笑，使他们的人生
充满幸福喜悦!衷心地祝福你：生日快乐!
切蛋糕、颁发生日礼物、采访一两位寿星发表感言。
下面我们休息5分钟
刘总总结：
我们现在有请我们总经理刘总为大家作大会总结。大家掌声欢迎!
刚才刘总也对下个月我们公司的重点工作进行了部署与安排，在增强信心的同时，也让我们更加清晰了5月的工作方向，大家以热烈的掌声感谢刘总!
插一个通知(3月入职的新员工培训定在5号下午2：00机关会议室) 最后我祝愿大家在5月取得优异的业绩。
今天的员工大会以接近尾声，执行大会纪律 请全体起立，奏骏丰之歌，骏丰校训!
散会。
月会主持稿篇七
尊敬的各位领导、全体伙伴：
大家下午好!(大家回应：好，很好、非常好!伴随着收获的喜悦，满怀着奋进的豪情，我们已经忙碌而又多姿多彩的行走在了201x年的尾声，将信心百倍地迎接充满生机的201x年。
在我们已经走过的这大半年里，酒店经受住了一次次严峻的考验，但是经过全体伙伴的共同努力，使酒店各项工作都取得了稳步的发展。
今天我们在这里欢聚一堂，召开201x年11月份酒店绩效大会;旨在回忆这大半年以来我们的工作进程、经验总结及应吸取的教训，借以此共谋酒店未来发展大计。
动员全体员工进一步认清形势，增强信心，扎实工作，开拓进取，奋力拼搏，做好最后的冲刺，推进酒店全面、和谐、可持续发展，共同实现双赢。
现在我宣布：201x年紫微京城大酒店11月份绩效大会现在开始:
首先，为大家介绍出席本次会议的有：公司总经理王卫平先生、公司副总经理吴瑞祥先生，京城店总经理桂训春先生，以及各部门管理层和酒店全体同仁。
在此，让我们用最热烈的掌声向他们的到来表示最热烈的欢迎。
现在，请全体人员起立，让我们沉淀过往，满怀着对希望的憧憬，用一颗激情的心共同创造美好的明天。
请大家一起跳紫微之舞《踏浪》，有请二级营销伙伴上台领舞。
跳舞完毕后，请大家就坐!
感恩的心，感谢有你们，和紫微相依相伴，一路走来。
酒店的前进离不开每位员工凝成一股绳的向心力，更离不开拉着这股绳前进的领导人，大海航行靠舵手，因为我们坚信有了方向和目标才能走得更远。
一、下面进行大会第一项：
相关部门负责人对第四季度经营举措、服务品质、能耗节约进行汇报，下面首先有请餐饮部汪经理带领餐饮团队上台，为我们做经营举措、品质提升工作进行汇报及承诺，大家掌声欢迎。
发言完毕!
感谢汪经理的发言，餐饮部是一个年轻的团队，我们相信在汪经理的带领下，餐饮部的经营、品质都会有一个很好的转变;餐饮部的伙伴们有没有信心?餐饮部回应：有!
下面有请厨房部林厨带领厨房团队上台，对厨房成本控制、食品安全、品质提升工作进行汇报及承诺，大家掌声欢迎!发言完毕!
感谢李经理的发言，一直以来房务部都走在前沿，相信这一次房务部一定不负众望，做出更好的成绩;房务部的伙伴们，你们说是不是?房务部回应：是!下面有请工程部赵经理代表后勤各部门对能耗控制进行汇报及要求，大家掌声欢迎;发言完毕!感谢赵经理的发言，节约是一种美德，在发展中的今天，如果我们再不注重节约能源，一味的铺张浪费，在不久的将来，我们和我们的子孙将每天呼吸着雾霾的空气、喝着污染的水，忍受着病痛的折磨;所以，我倡议全体伙伴：节约能源，从我做起!我相信大家一定能做到!感谢以上各位负责人的发言，我们相信能够及时的总结与展望才能看到更好的未来!
二、下面进行大会第二项：表彰先进员工;
他们服务在酒店最基层，一次又一次的为客人提供优质的服务，阴雨中为客人撑伞，捡到客人遗留的'钱物时毫不动心，面对客人的态度，他们依然笑脸相待....我宣布获得先进员工称号的是：豆秀莲、胡佩琦、刘泽领、吴小燕、叶路燕、刘怀德、吴比成、郑建宏...(先进人员上完台后)他们就是我们的师者，是我们学习的榜样，大家全体起立，伸出大拇指说：你们真的很棒，向你们学习!同时掌声有请桂总上台为他们颁奖，请礼仪准备奖品!(颁完奖后)请合影留念!(合完影后)有请员工代表发言(吴小燕分享)，其他的伙伴们请入席!(发完言后)让我们再一次用热烈的掌声献给以上伙伴们!
三、接下来进行大会第三项：表彰内部推荐人员;
首先由我向各位宣布酒店内部推荐奖励制度，凡由内部员工推荐亲属或朋友到酒店工作满3个月的，即可得到推荐奖金：一线部门500元，二线部门300元，如果，被推荐的员工入职后表现优秀，被酒店晋升者，推荐人可获得额外200元的奖励。
下面我宣布：获得内部推荐奖的人员有：赵根廷、娄桂军、郭健，让我们用热烈的掌声欢迎他们上台;同时有请吴总上台为他们颁奖，请礼仪准备奖金!(颁完奖后)请合影留念，(合完影后)(赵根廷分享)其他伙伴请入席;酒店的发展，以人为本，感谢他们为酒店推荐了优秀的人才，谢谢你们!
四、下面进入最激动人心的时刻：表彰销售业绩冠军;
从8月份开始，酒店建立了二级营销奖励机制，针对销售业绩完成的人员进行奖励，以此激励伙伴们的销售激情;下面，我宣布获得销售业绩的冠军们是：李美燕、丁宗花、李书琴、丁红艳、邓小英;让我们用热烈的掌声有请她们上台，同时有请王总上台颁奖;她们每人将获得300--800元不等的奖励，请礼仪准备奖金!(颁奖完毕)合影留念!请出一位伙伴分享(李美燕分享)!其他伙伴请入席!(分享完毕)
谢谢以上伙伴们的努力;以后每个月都会有一大笔的奖金发给完成业绩的销售人员，只要你把业绩做上去，酒店就给你相应的奖励!让我们再一次把掌声送给她们!
五、下面进行大会最重要的一项：
有请酒店总经理桂总为大家回顾总结这半年来酒店运营情况和未来的经营方向。
大家掌声更热烈一点!(发言完毕)
感谢桂总的发言，我们在桂总的领导下，全体员工同心同德，艰苦奋斗，开拓创新，我们一定会谱写出新的篇章。
下面让我们用最热烈的掌声有请吴总上台为我们指导工作!(发言完毕)
感谢吴总的点评，我们相信京城如同一艘正在前行的航母，拥有了正确的方向她就能载着我们航行的更快、更远。
下面让我们用最最热烈的掌声有请王总上台为我们做总结发言!(发言完毕)
感谢王总的指导，酒店就像一个大家庭，只要我们携手并肩前行，就一定能看见那片属于我们的艳阳天。
让我们再次把掌声送给王总!
下面，请全体人员起立，朗诵《守护者宣言》，请大家跟着我朗诵，我先开个头：亲爱的紫微伙伴，亲爱的战友：....(朗诵完毕)
感恩一直是我们紫微人的传承文化，赋予了我们永远心存感恩，请大家伸出右手与左心相连，跟着我行感恩礼：(感恩礼完毕)我宣布11月份绩效大会到此结束，感谢大家的参与!谢谢!
月会主持稿篇八
尊敬的各位来宾、女士们、先生们、亲爱的父老乡亲们：
大家上午好！
非常高兴能够在这里与大家相识，同时也非常荣幸地受东道主的委托，由我来担任今天结婚庆典的主持。我希望通过我的主持，能够给大家带去温馨，送去祝福；同时也恳请各位来宾朋友在我主持节目期间，给予我大力的配合，最后，能够得到你们的掌声将是我莫大的荣幸。谢谢！（鞠躬）
十一月是一个美好的季节，经过了春的播种，夏的耕耘，秋的收割，我们终于迎来了冬的暖阳。在这美好的日子里，在这初冬的大好时光，我们也迎来了一对情侣先生和小姐幸福的结合。首先请允许我代表二位新人以及他们的家人对各位来宾的光临表示衷心的感谢和热烈的欢迎！
好，现在我宣布：公元二oxx年十一月十日，农历九月二十，北京时间上午点分，先生、小姐新婚庆典仪式正式开始，请我们的音响师奏响庄严的婚礼进行曲，让我们大家以最热烈的掌声有请二位新人闪亮登场！各位来宾、亲爱的'父老乡亲们，你们看，新郎新娘正手挽着手，肩并着肩，踏着乐曲，缓缓进入结婚庆典台前，此时此刻，他俩的心中有说不出的喜悦，相信这一幸福时刻能在今后的日子里，时时鼓励和鞭策他们，永远做生活的强者！
好，现在二位新人已经站到了台前，请允许我代表各位来宾向二位新人的幸福结合表示最衷心的祝贺！同时也代表二位新人及双方父母向来宾们表示由衷的感谢！谢谢你们！
女士入席。现在请上穿下连、东跑西颠、磨破鞋底儿，昼夜不眠，不辞辛苦——累得驴脸淌汗。哦，听好了，是第三声啊，是捋脸淌汗——请介绍人***入席。请证婚人***入席。参加今天结婚庆典的，有各级领导、有挚友同窗，有至爱的亲朋，也有邻里老乡，还有我们尊贵的娘家人代表。在此，我代表双方东道主，向各界朋友的大驾光临，表示热烈的欢迎和衷心的感谢！
一位一位又一位，坐这不是来开会，典礼仪式第一项，宣读证书别违背——请证婚人***宣读结婚证书。各位来宾朋友们，二位新人经过甜蜜的恋爱，耐心的等待，终于在法律的保护下，正式结为幸福的伴侣。茫茫人海，芸芸众生之中，又少了两个单干户，多了一个互助组，从今天起新郎由小变大，小伙子变成大丈夫；新娘子由大变小，大姑娘变成小媳妇。从今天起他们将开始新的生活。在这个激动人心的时刻，让我们再一次以热烈的掌声向二位新人表示祝贺！
下面请新郎、新娘向来宾致谢。向左边的一鞠躬：感谢你们百忙之中来助兴；向中间的二鞠躬：谢谢大家常沟通；向右边的三鞠躬：致富发财当富翁。水有源树有根，儿女莫忘养育恩，今朝结婚成家业，尊老敬贤拜双亲。请新郎新娘面向双方父母站好，听我的口令：一鞠躬：喜成新家，别忘爹妈；再鞠躬：养育之恩，终身报答；三鞠躬：祝父母大人福如东海，健康长寿。现在我们做个小游戏，游戏的题目叫改口，首先问一下新郎官，没结婚之前管新娘的父母叫什么？（新郎答：叫姨、姨夫。）现在叫什么？（叫爸妈。）要求叫三声，一声比一声大，一声比一声长，叫的声音越大越长，给的钱越多。
月会主持稿篇九
尊敬的总裁，向位领导亲爱的各位同事：
首先请允许我向大家介绍今天亲临我们这次会议的领导：集团公司总裁邱风雷先生、集团公司技术总监向安乐先生、上海铝业总经理周达卿先生、上海水制常务副总胡云峰先生、上海水制销售副总吴存良先生、上海水制生产副总龚朝辉先生。让我们以热烈的掌声向一贯关心、支持我们上海基地公司并亲临本次会议的集团领导，表示衷心的感谢和热烈的欢迎。(掌声)
今天的会议主要有四项议程：一是由上海铝业总经理做年度总结报告;二是上海水制常务副总做总结报告及对20xx年集团公司所得荣誉介绍及分享;三是上海水制、上海铝业优秀员工表彰活动及优秀员工代表做获奖感言报告;四是集团总裁做重要讲话;下面让我们以热烈的掌声，有请上海铝业周总做大会总结报告!
有请上海水制常务副总做年度总结报告及集团20xx年所得荣誉介绍与分享;感谢胡总的报告，同事们：分享到到集团这么多荣誉，有这么好一个大家庭，没有理由我们不好好珍爱我们的工作。我们水制将牢记胡总的教导，在“质量效益年”中，以新的眼光审视现在，以新的目标定位未来，以新的思想谋划工作，在更新观念中创新发展，在创新发展中提升质量效益，我们水制同事们一定好好工作，决不辜负各级领导的殷切希望。大家说好不好，好!
铝业优秀员工(11名)：挤压车间：成永胜喷，涂车间：杨波、孙兴太、代明祥、吴富祥、徐志刚、段卫国，设备部：蒋仁欢、张建军、李龙、蒋四清，下面请允许我宣读他们的成绩：我们水制优秀员工们要工作期间能严格遵守公司各项制度积权主动的工作，踏实肯干，在人员不足时一个干两个人的活也无怨言，工作中他们充分的发挥了敬业爱岗的敬神，是我们学习的榜样。我们铝业的优秀员工们于1月3日铝业喷涂车间发生火险时，能不顾浓烟对身体的伤害、勇敢拿起灭火器，搭人梯、抬着消防水枪，对着燃烧中心火点及时的实施了控制火势作业，给消防官兵彻底消灭火情，赢得了宝贵的时间，积其降低了火险损失。台上铝业的同事们不仅是优秀员工，更是我们浙东的英雄!让我们再次给予掌声感谢我们的水制和铝业的优秀好好同事好兄弟们。
学习榜样，我们更想聆听感受一下到我们榜样的心声，下面有请我们铝业优秀员工代表成永胜做获奖感言;成永胜的发言，我深深地被他的敬业精神和人格魅力所感染。我们再有请上海水制的优秀员工崔宇航和王大松做获奖感言;好感谢崔定航，你的感言，同时也让我们想到了客户是我们公司的衣食父母，公司也是我们的衣食父母，感谢崔定航，此时此刻我也由心的让想对总裁说一声谢谢!让我们把感恩的掌声送给总裁好不好?我们再有请上海水制的优秀员工王大松发言;王大松的发言，不仅让我们取到了职场艺术的真经，而且和生活中一样，要勤学。勤能补拙，学无止境。要敬业。敬业用心出“黄金”，“人生要干一行，爱一行”。让我们再一次以热烈的掌声对我们获得优秀的员工热烈的祝贺!
有请我们总裁为崔定航、成永胜颁奖，有请我们周总、向总、胡总、吴总、龚总一起为优秀员工颁奖(音乐)
下面让我们以热烈的掌声，有请我们集团总裁做重要讲话，大家欢迎!
让我们再一次以热烈的掌声感谢总裁!
刚才总裁的重要讲话，总结了公司20xx年度工作，对今年的工作乃至今后三年公司的发展做了重要的部署和规划，总裁的重要讲话立意高远，鼓舞士气，振奋人心，使我们每一个人都能感受到公司的光明前景，更加坚定了我们每个人的信心，今天的大会是一个振奋人心、催人奋进的大会，20xx我们上海基地一定会更加美好!!!本次会议到此结束，谢谢大家!!!
食堂有准备午餐，一线员工及其他后勤人员请散会后11点到食堂用餐。铝业统一走南门，水制走北门。请水制和铝业主管级以上的员工先留下来，同集团领导合影;合影结束后，总经办领导于上海厅，其他水制和铝业主管级以上的人员请合影后食堂二楼用餐。
月会主持稿篇十
同志们：
现在开会，今天召开全县“安全生产月”活动动员会，目的就是结合“遵章守法，关爱生命”这一主题，认真地开展安全生产法律法规宣传教育和隐患排查与整改活动，力促我县安全生产工作再上一个新台阶。参加今天会议的有各乡镇、县安委会成员单位、部分县直部门和工业企业主抓安全生产负责同志。这次会议共有二项议程，一是由xx宣读《关于印发xx年安全生产月活动实施方案的通知》；二是请政府xx县长讲话。
下面，进行第一项议程，由xx宣读《关于印发xx年安全生产月活动实施方案的通知》；
下面，进行最后一项议程，请xx县长讲话。
按照会议安排，议程已进行完毕。刚才，同志宣读了《关于印发xx年“安全生产月”活动实施方案的通知》，xx县长就做好安全生产月活动分别从提高思想认识、精心安排部署、密切配合、通力协作等方面讲了很重要的意见。各部门各单位务必按照李县长讲话精神，周密安排部署，认真开展“安全生产月”宣传教育和安全隐患排查整改活动，确保收到实实在在的效果。下面，我就“安全生产月”活动中应注意的事项强调三点：
1、时间要求。今年6月份是全国第四个“安全生产月”，全国各地都以各种形式开展宣传教育活动，我们要从即日起利用20天的时间，认真按照活动实施方案的要求，结合本部门、本行业实际开展“安全生产月”活动。实施方案已明确了各单位、企业悬挂安全生产标语内容和时间，各单位、企业要明确专人负责，务必于6月12日前悬挂在各自门口。县政府办、安监局6月12日要对各单位、企业悬挂标语情况进行督查，凡没有及时悬挂到位的全县通报批评。
2、安全生产宣传咨询日要求。6月12日是安全生产咨询日，届时，县委、人大、政府、政协四大班子领导将参加咨询日活动。县安监、公安、交警、建设、质监、文化教育、交通、电力、药监、卫生、水利、林业、工商、经发、供销、粮食等16个部门要按照实施方案要求，提前准备好宣传资料、标语、车辆、桌凳等，12日上午9点前在县委、政府门口两侧布置宣传咨询点，10点半各单位要准时列队上街宣传。
3、信息反馈要求。在“安全生产月”活动期间，各单位各部门要加强信息反馈工作。一方面要加大正面宣传力度，各单位要将安全生产宣传教育活动和安全隐患排查整改情况及时向县宣传、安监部门反馈，县宣传、安监部门及时挖掘工作中的闪光点，搞好对外宣传报道工作。另一方面狠抓反面典型，对安全生产月活动开展开展应付了事、流于形式、安全隐患履整不到位或拒不整改的单位要公开曝光，单位一把手说明原因，并明确整改措施和方法等。总之，要采取一系列行之有效地措施，力促我县安全生产工作上水平、上台阶。