做任何工作都应改有个计划，以明确目的，避免盲目性，使工作循序渐进，有条不紊。什么样的计划才是有效的呢？这里给大家分享一些最新的计划书范文，方便大家学习。
护理组长工作计划设想实施篇一
1、 不断完善护理安全管理体系，建立有效的激励机制。持续推进
护理不良事件无惩罚性上报制度。每季度由护理安全管理小组核心成员对全院护理不良事件进行讨论、分析原因，提出整改措施。各科室不良事件上报执行率达到100%。
2、 协助各护理管理小组完善相关护理安全管理制度，不断改进住
院患者安全防范措施，有效降低住院患者跌倒、坠床、管道滑脱等不良事件发生率。
3、 护理安全管理小组每季度对全院安全护理质量进行一次检查，
围绕质量管理要求，根据科室具体情况改进护理措施、优化护理技术操作流程，追踪、持续改进，并建立科室“护理安全”导师负责培训计划。
4、 科护士长每周深入科室督促护士长对重点病人进行检查，检查
5、 每季度举行护理安全警示教育及护理安全知识培训，提高全院
护理人员风险意识及防范能力，并对相关人员进行护理安全知识年度考核。
护理组长工作计划设想实施篇二
一、加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效的回避护理风险。
二、加强重点管理：如危重病人交接、压疮预防、特殊用药、病人管道管理及病人潜在风险的评估等。
三、完善护理紧急风险预案，平时工作中注意培养护士的应急能力，提高护士对突发事件的反应能力。
四、经常复习护理紧急风险预案并进行模拟演示，提高护士应急能力。
五、每周检查在院病人专科护理质量一次，对存在的问题及时提出并针对性进行改进。
六、每月总结一次检查中存在的问题并开会反馈讨论，提出整改措施，并纳入下个月工作重点。
1、每周查一次基础护理，每组查三个病人，对不符合要求者扣责护一分。
2、每周二为基础护理日，责护对全科在院病人进行基础护理检查，不符合规范的及时进行整改。
3、每位新入院病人都应做好基础护理三短九洁，第二天护士长检查新入院病人情况。
4、提高基础护理质量，加强对助理护士的培养。
5、做基础护理时强调保护患者隐私。
6、每月进行一次开会反馈，对存在问题进行分析改进，作为下月重点质控内容。
王亚琴
行为礼仪组工作计划
一、创建良好的文明礼仪环境；
护理组长工作计划设想实施篇三
任职资格：
（1）具备完成本岗位职责的能力。
(3) 熟练掌握基础护理、专科护理及常用急救技术，能独立准确评估、判断和处理本专业护理问题；能根据病人情况制订护理计划并组织实施。
岗位职责：
1．在护士长的指导下，全面负责本组病人责任制整体护理工作的开展
2．每日根据病员病情、工作内容合理安排本组责任护理工作，分管到床，体现能级对应、合理有效，满足病员对护理工作的需要。
3．指导并参与本组危重，技术难度大或护理风险高的病人的抢救和护理工作，并负责一定数量病人。
4． 组织并参加晨晚间护理、床旁交接及下午查房评估并掌握本组病人的情况，检查指导基础护理、诊疗措施、健康教育落实情况 。
5．参与本组医生查房，及时与护长、医生、病人、家属沟通， 负责全面协调本组治疗及护理工作的开展，确保及时、有效.。
6．协助护长做好本组护理质量控和改进工作，修改完善护理工作流程。
7．规范指导下级护士、认真带教实习护士。
优质护理责任护士岗位职责
任职资格：
(1) 具备完成本岗位职责的能力；
(2) 本科、大专、中专毕业后取得注册护士资格的护士；
岗位职责：
疾病护理、健康指导。
2．落实基础护理、生活护理、疾病护理规范为病人提供高质量的整体护理
3．负责对新入院病人接待、与医生沟通、完成各项医嘱。
4．规范落实病人分级护理，安全警示、记录书写。
5．参加本班次危重病人抢救护理，及特殊急救任务
6．尊重病人及家属，为病人解决问题、保持良好关系
7．保证病人床单位及环境的清洁舒适
8．预防院内感染、保证病人安全
9．认真与各班交接病人，在经验不足时主动请教上级护师
10．规范指导下级护士、认真带教实习护士
11．按照护士长分工完成所承担的群众性管理工作。
靖江市人民医院护理部
护理组长工作计划设想实施篇四
1、严格无菌操作，输液反应率为零。 2、灭菌消毒合格率为100%。
3、药品、仪器设备及急救物品完好率100%。 4、年护理事故发生率为零。
5、基础护理理论知识考核成绩平均分90分。6、护理技术操作考核成绩平均分90分。7、静脉穿刺成功率90%。
1、加强护理管理，确保目标实现。建立健全各项规章制度(附交接班制度、查对制度及各班护士职责)，以制度管人，采取强有力的监督措施，让制度形成习惯从而使科室形成一种良好的风气，以利于科室长远发展。
2、加强基础理论知识的培训，使护理人员综合素质及专业能力得到提高，每月组织一次业务培训，内容包括基础理论，专科护理，计划免疫知识，并进行培训后考核。多翻阅护理相关书籍，密切关注护理知识新动态。
护理组长工作计划设想实施篇五
根据_《中国护理事业发展规划纲要（20xx-20xx年）》的指导精神和《四川省肿瘤医院护理工作发展五年规划》，配合医院开展针对不同层次人群的培训和业务学习，进一步夯实我院护士和护生的基础知识和技能，保证医疗和护理安全，特制定20xx年工作计划。
二、工作目标
按照实习生带教大纲的要求合理安排实习计划，对实习生开展有计划的讲课、通过护理部、片区和科室不同层次的学习，培养能够独立步入工作岗位的“准护士”；通过对实习生的教学和考核，发现优秀带教老师和实习生，不断积累好的，适宜我院的带教经验，逐步形成一个成熟的带教模式和师生考评体系；开展系统合理，具有临床指导意义的低年资培训课程，保证医疗质量和安全；定期开展院内业务学习，逐步的学习肿瘤专科知识，为未来培养更多肿瘤专科护士奠定基础；提高护理水平，包括护理人员应急、沟通以及独立处理问题等方面的能力，为肿瘤患者提供优质的护理服务。
三、具体工作计划
（一）调整带教组成员