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幼儿园园长的发言稿 家长会园长发言稿(实用6篇)

时间:2023-09-21 23:37:51 作者:笔尘 幼儿园园长的发言稿 家长会园长发言稿(实用6篇)

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?这里我整理了一些优秀的范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

幼儿园园长的发言稿篇一

各位老师、家长,大家好!

我是咱们班刘玉的家长,在那里我首先代表我们全家,向各位老师表示感谢,正是你们的谆谆教导、精心培育,才使得刘译群在学习上、思想上和行为上有了很大的进步。同时,也借此机会和各位老师及各位家长交流一下教育子女的方法,下面我来谈几点自己的体会和认识:

1、用爱心、耐心和鼓励、表扬树立孩子的自信心。自信是每一个成功者共有的特征。自信是一个人无论是大人还是未成年人行动力和创造力的源泉。所以,家长要经常地透过观察,发现孩子身上的闪光点,不断地表扬、鼓励,增强孩子做任何事情的自信心,不断强化“我能行,我能做好,我能做得比别人好”的意识。这个过程不仅仅需要爱心,更需要耐心,切忌急于求成,狠铁不成钢的心理,对孩子进行不断地批评、训斥,经常把他和别的孩子进行比较,甚至谩骂、体罚,这些都是摧毁孩子自尊心、自信心最可怕的毒药。

2、捕捉生活中的各种机会和情境,对孩子进行教育。如果说父母是孩子的第一任老师,那么生活则是孩子的第一个大课堂。其实生活是一个生动搞笑的大课堂,一个充满了真善美、假丑恶的大课堂。生活中时时处处都有用来教育孩子的素材和机会。比如,早上起床,我发现女儿养的蚕宝宝都结茧了,就抓住这个机会让她思考:看到蚕宝宝夜里不睡觉忙着结茧有什么体会?她立刻想到了“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”的诗句,想到了辛勤采蜜的蜜蜂,我借机给她讲了“凿壁偷光”的故事,让她明确了其中蕴含的道理。家长抓住生活中的这些机会和情境,不失时机地加以引导和教育,比起单纯地说教,更容易让孩子理解和理解,效果就应会更好。

3、帮忙孩子养成良好的思维习惯和行为习惯。思维引导行为,行为养成习惯,习惯构成性格,性格决定命运。良好的习惯会让孩子受益终生,成为孩子走向成才成功的强劲推动力。我认为习惯包括的资料很多,大致分为两类:思维习惯和行为习惯,由于小学生的心理成长有一个渐进的过程,没有必要进行系统的科学思维训练,只是在现实生活中在和孩子的交流中有意识引导一下就能够了,比如让孩子从多角度分析一下一些问题产生的原因,如何在与同学相处中看待别人的优缺点等,家长主要的精力和时间还是就应放在督促孩子良好行为习惯的养成上。行为习惯涵盖的资料也很多,如:作息规律性,个人卫生和公共卫生习惯,礼貌用语的习惯,饮食习惯比如多喝水、多吃水果蔬菜的习惯,良好的学习习惯,节约的习惯,科学的消费习惯如养成积累和有计划地花钱的习惯等等,习惯的养成不是一朝一夕的事,是一个不断重复、修正、强化的过程,一个不断克服错误和不良习惯的过程。这就需要家长不仅仅要让孩子认识到养成良好习惯的重要性,而且要从生活的点点滴滴、方方面面,时时提醒,时时督促。

4、用平和的心态、平等的观念,与孩子交朋友,经常进行沟通和交流。我们都爱自己的孩子,都有期望时时刻刻了解孩子的喜怒哀乐、所思所想,以便引导他们身心健康发展。而孩子们喜欢的是能和他们一齐玩,一齐笑,能同情他们,能和他们共情的好朋友式的爸爸妈妈,这样他们才能敞开心扉,把心里话告诉你。如果家长经常居高临下,满嘴大道理,动不动就大声训斥甚或责骂,这样做很有可能起不到应有的效果,还会让孩子提前关掉与家长交流的大门,意味着家长的正面教育再也不可能转化为孩子内在的思想意识和外在的行为。

好啦,以上几点是我个人在教育孩子方面的认识,也能够说是设想,因为我做为家长在许多方面做得不是很好,不是很到位,不妥之处,请各位老师和家长批评指正。

谢谢大家!

幼儿园园长的发言稿篇二

今天,我们怀着喜悦的心情欢聚在一起,庆祝孩子们共有的节日--六一国际儿童节。在此,我代表我们幼儿园的全体老师和小朋友们向今天到场的各位来宾以及家长表示热烈的欢迎和诚挚的谢意。感谢你们对幼教事业的关心和对本次活动的大力支持。感谢你们对小朋友们的关爱,同时也祝愿全世界的小朋友在这样特殊的日子里健康快乐,茁壮成长。

我们蒙特梭利教育幼儿园从20xx年4月成立至今,历任三任园长,经历五个春夏秋冬,由最初的十几名孩子发展到现在的一百三十余名幼儿,并于今年3月创建第一所分园艺宝幼儿园。艺宝现有幼儿50余名。五年的追求和探索,我们付出了许多许多。尤其是加盟北京红缨以后,幼儿园更是发生了质的飞跃。专业提升品质,品质提升价值”秉承这一理念我园管理越来越科学化,教师队伍越来越专业化。

感谢红缨,是它引领我在高起点上去创建品牌园。做为园长,我深爱着自己所从事的这份幼教事业,努力提升自己,提高自己的九点领导力,提高自己的专业素质,提高自己的管理能力,引领好幼儿园的教师团队。每年至少两次进北京学习,学习科学的教育理念、环境创设、课程、服务等全方面的幼儿园管理。六月中旬,我还要去参加金牌园长特训班的学习。幼儿园事无巨细,我均亲历亲为,以身作则,竭尽全力。

在这里,我还要感谢幼儿园的全体教职工,我们拥有一支教育观念新、业务能力强、师德修养好、充满活力的中青年教师队伍。她们阳光、踏实、稳定、实干。她们以园为家,早来晚走,无私奉献、忘我工作,有强烈的企业归属感。在日常教学中一刻也不停的在孩子幼小的心灵中撒播知识的种子,在孩子天真的童语中移植文明的基因,在孩子稚嫩的思想中浇铸崇高的信念。我们全体教师每天利用午休时间学习专业知识,学习幼教理论,看3s教学光盘、听入园专家指导,演课、评课、案例分析、经验分享、研讨、交流、整合。她们将人生中最美的时光奉献给了幼教事业。

感谢我们的家长,感谢你们对我们工作中的支持、理解、宽容,你们的一句嘉许会让我们干劲十足,使我们不负你们寄予的厚望,你们对我们的批评、指正,会让我们检视自己,完善自己,我们信守我是一切根源,爱是最后的归宿。一个企业的成长离不开社会的监督。我们尊重教育规律,尊重儿童人格,更尊重家长的真诚反馈。

在此我也希望家长能继续给予我们理解与支持,让我们一起构建家园共育的连心桥,使孩子们在爱的阳光下尽享爱的甘甜,让幸福人生在家园的共同引领下启航。愿我们的老师和家长能互相理解,互相尊重,互相学习,互相支持。

感谢我们的孩子,是你们的一颦一笑牵动我们的心;你们成长的一点一滴是我们永不厌谈的话题。你们是每个家庭最美的风景,也是幼儿园最精彩的画面。你们使幼儿教师的生命变得美丽,使我们实现个人的价值,体验教育的快乐。你们像一只鸟,在纯洁的天空中飞翔;你们像一艘船,在净水中扬帆, 因为有了你们,山才有了生命,水才有了灵性。

愿我们的爱满足于你们点滴的心意, 愿你们无邪的眸子里永远溢满幸福!愿你们苹果般的脸上永远写满健康!

不管是现在还是未来,我和我们团队会时时牢记着自己肩负的职责,我们将高标准、严要求,处处提醒自己要用快乐去迎接每一天,要用真情去爱每一个孩子,要用宽容去接纳他们每一次成长。我们要用卓越的办园品质报答各位家长对我们的厚爱!弘扬我园的办园理念、塑造幼教品牌,将蒙特梭利和艺宝幼儿园办成教师尽心,孩子开心、家长放心的幼儿园。让快乐和自信永远是我们孩子的好朋友,让美好幸福的人生体验永驻我们孩子们的心田。

今天是孩子们的盛大节日!气球带着心愿迎风飞扬,鲜花带着希望尽情绽放,在这个美好的日子里,我们幼儿园每名幼儿都将登台亮相,展风姿、献才艺。让歌声与微笑同在,祝福与快乐同行。

最后预祝幼儿园庆 “六·一”文艺汇演取得成功,祝小朋友们节日快乐!祝大家身体健康,合家幸福,万事如意! 谢谢!

幼儿园园长的发言稿篇三

尊敬的各位领导、来宾、家长、老师和亲爱的同学们:

大家好,今天是六一国际儿童节,是少年儿童节自己的节日,在这阳光灿烂、姹紫嫣红的日子里,我代表育英的全体师生员工对百忙中来参加我校“六一”庆典活动的领导、来宾、家长们表示热烈的欢迎,并对大家长期以来对我校的关心和支持致以诚挚的谢意!在这喜庆的时刻,我们向祖国的花朵、可爱的小朋友们致以节日的祝贺,祝愿全世界的小朋友们都健康快乐,茁壮成长。

从开园到今天,我们付出了许多许多---求实、创新、务实。每一次的进步都令我们激动,每一次的成功都激励我们向更高的目标前行,尊重教育规律,尊重儿童身心发展的特点,尊重儿童人格,尊重家长的真诚反馈,我们只有不断的专心和行动往返报社会、回报关心、理解、信任育英的你和他,今天是国际儿童节,也是育英的节日,在这三年多中,育英就如同一棵幼苗,它的成长离不开阳光、空气、雨露一样,回首往事,我们无怨无悔,我坚信,风雨中的育英会越来越强。我祝所有的小朋友都像育英一样快乐成长。

我校是经县市教委审批的一所规模、规范学校,根据儿童的身心年龄编班选教材,(不同于家庭式,作坊式的一混杂违法办学者),孩子的身心发育不会受到压抑和耽误,加上多级主管部门的按时督导评估,确保了学校教育教学的合理性和规范化,在学校领导的科学治理下,教师天天有任务,周周有台阶,月月有指标,学生是宝贝,教师没有铁饭碗,干好干坏不一样,天天都有奖和罚。公平和气顺,全体教师心往一处想,劲朝一处使,学校各阶段都取得了教育教学的优异成绩。我校是县城西唯一获双证的单位,它分幼儿部和小学部,幼儿部的儿歌顺口溜、手指快算,个个都很棒,小学部更优秀,期中测试成绩优秀率达90%,育英的成长离不开上级领导和社会各界的关心和支持,离不开校领导的开拓进取和艰辛工作,更离不开全校师生的辛勤耕耘、默默奉献,请答应我代表育英对所有帮助过、关心过育英的所有人说一声“谢谢”!前不久,中国品牌教育培训机构50强“直映教育”来我校调研,他们在全国各地的品牌文化,按规律编拟的示范课,在我校受挫,因为他们所启蒙的,通过一节课的映示学生才会的,而我们的学生课前就会了,授课教师显得非常无趣,课后交流时他们说:“上午在青杨庙双语幼儿园讲的得心应手,到您这使俺为之一惊,我们回去后一定告诉督学,在您这设立研发基地。”

我校虽地处偏僻,但我们教育理念先进,辅导平台坚固,我们有决心,有信息,通过较短时间的努力,打造出一流的学校。美丽的环境,宽敞的教室,热情的服务,优质的保证质量,色香味俱全的饭菜,请问还没有送孩子到育英的家长们你们还在考虑什么呢?我们真诚的欢迎你的到来,欢迎每位小朋友到育英就读,育英的这支教师队伍,能歌善舞,素质精良,爱岗敬业,爱生如子,他们平凡却又伟大。中一班的郭秀君老师,为了心爱的教育事业和学生,顾不上过问自己已上初二的独生子,更没有时间参加孩子的班主任的多次应邀,致使孩子忽然出走,当找到孩子时,听到的第一句话是“你心里没有我,只有你的学校和学生”,母子俩抱头痛哭。是的,在小家和大家这个问题上,郭老师选择了学校,正因为这样,她所带的班期期被评为“先进班集体”,分配到她的班的学生,个个优秀,获得学校和家长的一致好评。大二班班主任陈晓娜老师,工作认真,教法灵治,家长管不了的孩子,一进她的班,很快就变成乖学生,基础性差的学生,通过她的教育,很快就变成学优生,王老师更是爱岗敬业的楷模,为了不误学生的一节课,作为唯一女儿的她,不能为身患绝症的母亲尽孝,母亲在县、市住院期间没能守候一个晚上,至之去世也没在她可怜的老母亲面前,为此收到兄妹的愤怒埋怨,受到街坊邻居的议论非非。像郭老师、王老师这样的教师,育英学校比比皆是,正因为如此,育英学校才能存在,发展和壮大。

作为育英的一份子,我倍感光荣,和这么多优秀的教师一起工作,我很自豪,欢迎您来参加我们的这支队伍,让我们一起为呵护祖国的花朵而努力!我相信,这个六月我们将收获更多,同学们,我们希望我们播下的种子能在你们身上开花、结果,我们希望金色阳光因你们而精彩,你们为金色阳光而骄傲!

六一是孩子们自己的节日,而六一的快乐是属于我们大家的,今天,我校的学生将登台亮相,展风姿,献才艺,让歌声与微笑同在,祝福与快乐同行,朋友们,让我们与孩子们同唱,让美丽的梦想从这里起航。最后,让我们一起祝育英的明天更辉煌,祝所有的小朋友快乐成长,学习进步!再次感谢各位领导和来宾在百忙中来参加今天的庆祝活动,祝大家身体健康,祝“六一”文艺演出圆满成功!

幼儿园园长的发言稿篇四

尊敬的各位领导、各位来宾、老师、小朋友们:

大家好!

今天,是克州中心幼儿园建园20周年的日子。在这特殊的日子里,此时此刻,我非常激动,请允许我代表克州中心幼儿园全体员工对各位领导、各位来宾的光临,表示热烈的欢迎和衷心的感谢。感谢你们长期来对我们工作的关心、支持和帮助!同时,也祝愿所有的小朋友健康快乐,茁壮成长。

克州中心幼儿园从19xx年建园,至今已有20年了。20年的追求和探索,我们付出了许多,也得到了许多。过程中的每一次进步,都令我们激动!每一次成功,都激励我们向更高的目标前行!20年来,我们尊重教育规律,尊重儿童身心发展特点,尊重儿童人格,尊重家长的真诚反馈。并一直致力于幼儿良好习惯培养的研究,因为我们坚信“习惯决定性格,性格决定命运”。幼儿教育,是根的事业,我们要对孩子的终生发展负责。

20年,是短暂的,短暂的让人能够看见她走过的足迹。回顾历史,我们的幼儿园经历了无数的风风雨雨,从创园之初的艰辛,到发展阶段的探索,到今天的欣欣向荣,克州中心幼儿园已从一棵幼苗,长成为一棵根深叶茂的参天大树。从一个学前班发展成为克州中心幼儿园,这其中凝聚着所有新老幼教工作者努力的汗水,记载着历任园长们辛勤走过的足迹。

20年,是一个里程碑;回顾历史,让我们骄傲,展望未来,使我们昂扬。我们深知,克州中心幼儿园每一个阶段的发展、每一项成就的取得,都离不开各级领导的关心与指导,离不开幼儿家长,以及社会各界的支持与帮助。在此我代表克州中心幼儿园的全体员工向你们再次表示深深地感谢!同时,真诚地希望在未来的岁月里,能继续得到大家的关爱。

我相信,今天不仅是一次庆典,它更是一个新的起点,我们将努力的在这块绿色的园地里,承前启后,将幼儿教育事业代代相传!

最后,预祝幼儿园庆文艺汇演取得成功,祝大家身体健康,合家幸福,万事如意!祝小朋友节日快乐!

幼儿园园长的发言稿篇五

我们园的基本情况:红石榴幼儿园是一所民办二类幼儿园。幼儿园拥有一支教育观念新、师德修养好、充满活力的青年教师队伍。现有幼儿210人,分为大、中、小、学前共五个班。现有教职工13人,其中老师的合格率达到100%,各位老师均已取得幼教上岗证和保育员培训证,并积极参加区教育局组织的骨干教师舞蹈培训。20xx年12月份我园被定为官底镇唯一一所“双高双普”检查定点幼儿园。为了迎验,我园特设立了四室,即“兴趣活动室,音体活动室,保健观察室,图书档案室”。20xx年4月份先后被市卫生局2位局长的的莅临指导;其中魏局长说:这么偏远的地方,还有这么好的幼儿园,真的不错。办园多年来,我园连年被评为“先进集体”,我们始终以“一切为了孩子,为了孩子的一切”为办园宗旨,营造 “爱幼、团结、求实、创新”的良好园风,努力创设适合幼儿发展的宽松环境。

我们幼儿园一直以科学的理念指导教育工作。现在很多家长也很注重学习,教育理念也比较先进,可是有些家长就认为:说某某家孩子会认多少个汉字、会计算10以内甚至20以内加减法,这个孩子多聪明啊!其实在幼儿园里我们并不要刻意去追求孩子学多少知识。

些知识和技能愉快的掌握,并产生兴趣,激发出学习的欲望使之养成终身学习的爱好。而良好的生活、学习习惯可以陪伴其一生,并影响他的一生。

本着这样的教育理念,我们幼儿园要求老师能在充分研究儿童身心特点的同时,精心备课,注重培养幼儿的学习兴趣,切实提高孩子的各项能力。所以恳请家长在日常的教育中也要“强化习惯养成,弱化知识点的追求”。

家长既要注意言传身教对孩子的影响,同时也要注意教育的分寸,正确把握严与爱的尺度。要多给孩子鼓励,让孩子从小学会自信。特别不能在他人面前当着孩子说自己孩子的缺点,并老是把“你真笨”“真糟糕”等斥责的词语挂在嘴边,这样容易挫伤孩子的自尊心,直接影响孩子学习、生活的积极性。

家长不只是给幼儿园送来了一个孩子,而是送来了一份沉甸甸的责任。首先是孩子在园的安全问题,我们有责任有义务保证孩子人身安全。同时我们在上级领导的关注下,对我园的食品卫生安全工作做了更细致的强化,在采购的台账和索证索票方面尽量做到规范化,饭菜的留样按规定做到每餐有记录。

幼师是一项最辛苦、责任最大、要求最高的职业。我们幼儿园里的每位老师都是经过挑选、审查才录用的,在此我也希望家长能给予老师们理解与支持,当老师真的很不容易,特别是当幼儿园的老师,面对的是一些不懂事的孩子,那就更不容易了。

《幼儿园教育指导纲要》明确指出:“幼儿园应与家庭密切合作,与小学相互衔接,综合利用各种教育资源,共同为幼儿的发展创造良好的条件。” 因此,我们教师更殷切地希望各位家长能直接参与到幼儿园对幼儿的教育中来,家长将孩子送到幼儿园,绝不是其教育责任的移交,而是家长有幸在教育孩子方面增加了专业的合作者。

其实只要孩子们每天高高兴兴的入园,安安全全的离园,学习中不断的有新的收获,能积极的和小伙伴游戏,懂得合作分享,这就是我们老师、家长最大的心愿。

最后恳请家长在接送幼儿入园、离园时,必须由家长亲自接送幼儿,如您的孩子有事或有病,请及时给班主任请假, 无论送孩子,还是接孩子,请让孩子和老师打完招呼再走。

各位家长:从今天起,就让我们成为教育孩子的合作伙伴和朋友吧,孩子的成长进步离不开你们和我们老师的沟通和联系。让我们通力协作,为了孩子的健康全面发展而共同努力!最后让我再一次感谢您对我们工作的关心与支持。

今天,就让我们踏着童年的节拍,和着时代的脉搏一起跳动

今天,就让我们托起闪亮的金星,乘着歌声的翅膀一起飞翔。

今天,就让我们一起放声歌唱,用活泼的旋律,展示我们无限魅力的风光

今天,就让我们一起尽情跳舞,用美妙的舞姿,展现我们良好的艺术修养。

嗯,自己的事情自己做!爸爸妈妈,你们看到我们的进步了吗?在这个美丽的日子里,我们更希望得到爸爸妈妈的拥抱。下面请欣赏由小二班为我们带来舞蹈《爱我你就抱抱我》。

我们的世界是一个爱的世界,因为有爱,我们拥有快乐的童年; 因为有爱,我们是一群快乐的天使。请欣赏大三班表演的现代舞《天使》。

家,是我们避风的港湾。家,是我们成长的摇篮。有爸爸的守护,妈妈的疼爱,我们才能在幸福、美好的环境下茁壮成长。请欣赏大班为我们带来的情景剧《让爱住我家?。

一样的音乐,不一样的旋律,不一样的舞姿,不一样的精彩,其实我们的目的都是想快乐多一点,烦扰少一点。那就一起欣赏学前班舞蹈《快乐崇拜》。我们再次把掌声送给这些为我们带来欢乐的小朋友们。

一双小小手,十个手指头,扳手算算术,一三五七九。可爱的学前班小朋友们为我们带来了舞蹈《一双小小手》。

今天,是我们所有同学开心的.一天,我们的老师也为我们开心为了这一天,老师们辛苦了,我们爱您,请欣赏大班小朋友表演的舞蹈?老师的目光?。

童年那么美好,那么难忘,在这美好的童年中,我们真不想长大啊。请欣赏五(2)班的《不想长大》。

感谢六一,让我们欢聚在这一刻, 感谢可爱的宝宝们精彩的表演。 感谢家长朋友们的积极参与 让我们共同期待孩子们更精彩的未来 快乐的“六一”即将过去,让我们在记忆中将这份宝贵珍藏。此时此刻,让我们共同祝愿全世界的小朋友们 ,六一儿童节快乐!让我们明年再相会!!!!!

幼儿园园长的发言稿篇六

各位领导、评委:

早上好!

首先感谢xx教育局、各位领导给了我这次公开竞聘的机会。

我叫***,现任xx幼儿园副园长,我竞聘的职位是幼儿园园长。

回顾我的20年幼教经历,从民办教师到招考入编,再到斩获名师,“竞聘”成为我职业成长不可或缺的一个词。

1996年我以面试第一名的成绩,就职于笑笑幼儿园,这一干就是15年,期间幼儿园给了我很多的成长机会:送我上华师大、进修浙大emba课程、上海实验幼儿园挂职培训、3次国外幼教前沿考察、这15年的台阶我迈的稳重而又厚实,经过6年教学一线、6年园长岗位历练之后,20xx年,我被任命为集团运营管理总监,负责管理5所幼儿园保教质量、3所加盟园连锁运营,为当时笑笑品牌的创建、提升作出了应有的贡献。

20xx年,我以全区第一名的成绩考编到xx幼儿园。进入公办,新的体制,新的局面,某种意义上来说也意味着新的开始,我重新审视,确立奋斗目标。5年来,在各位领导、同事的支持鼓励下,获得了“市秀、区名师”等荣誉称号,并有幸成为区名优教师培养对象。

不同岗位、几多经历,丰富了我的知识,增强了我的能力,拓展了我的视野,更重要的是形成了我乐观豁达、冷静沉稳办事风格和顾全大局、开拓创新的工作作风,今天我又一次站在竞聘的舞台,除了我上述工作岗位经历以外,自认为还具备了挑战新岗位的一些优势:

第一、创新能力强。我的骨子里有一种天生不喜欢雷同、模仿、平庸的个性,因此即便是再平凡的工作,我都力争创新,从教以来,从笑笑的社会实践课程、银河的师幼成长档案、到北幼幸福四季四大特色品牌活动打造,无论是从策划、组织、效果、影响力我都追求做实、做精、做他人没有的,这些年身后追赶的同行多了起来,但我始终能保持创新战斗力,不怕被超越。

二、实践能力强。业务与管理能力兼备。业务上我扎根课堂,设计原创教学、执教市级公开课、实践特色课题;管理上协助园长规划愿景,对幼儿园内涵发展、特色建设以及教师的专业化发展、园本培训等都有自己的见解并领衔践行。

三、人格魅力强。从事管理岗位以来,凭借自身良好的沟通能力,让我面对突发状况能处乱不惊,机智应对。面对家长能敏感地发现其所需所想,以诚相待。面对孩子特有的亲和力能让孩子快速的喜欢上我。面对教师能以身作则、晓之以理,对于老师的困难需求从不吝相教相帮,同事对我工作评价最多的词汇是睿智、大气。

下面我将从一心两翼,即一个核心,双翼起飞,来进行阐述。

规划与定位:强调园所的规划能力。开放理念,拓展思路,丰厚文化内涵。

规划幼儿园发展作为园长的首要专业职责。

20年来,学前教育领域也曾受到过各种思潮的影响,作为园长一定熟悉各类学前教育相关政策,坚守以幼儿为本的办园方向,做最本真的幼儿教育,即以幼儿为本、真实的教育,不作秀,不急功近利,不违背幼儿的发展规律。在把握办园方向的前提下,园长要组织专家、教工、家长、社区多方力量参与幼儿园发展规划、文化创建的论证与制定、形成共同的愿景,应地制宜的对幼儿园的精神风貌、人际氛围、物质环境、活动载体等开展潜移默化文化渗透。并建立修正、调整、完善的行动方案。

从某种意义上说:不是一朝一夕的,也不是一言堂,规划定位,是全面了解幼儿园的过程,也是带领团队反复思维碰撞,达成共同愿景的过程。

引领教师成长:强化师德,打造拥有共同理想、富有创新力的师资队伍。

1.积聚力量,共启愿景:园长专业标准将引领教师成长作为六项职责之一,园长要尊重和了解教师专业发展规律,建立教师专业发展共同体意识,在交流、创造、智慧迸发中让团队使命、目标、教育理想越来越契合,让的每个人的力量集聚成为推动幼儿园发展的合力。

2.基于研究,挑战现状:了解每位教师专业发展需求、长项与短板,合理将教师组成各种学习型组织,分层培养。引领教师确立纵向成长规划,并为其成长关键阶段提供个别化的支持与指导,唤醒、认同、服务、激发,将成为新时期教师专业发展的助推器。如营造自主工作氛围,打造个性化、特色化项目工作室,建立分享、对话机制,通过专家引领、园本培训、同伴互助等多项途径助推教师向“名、优、特”方向发展。让教师勇于挑战,突破瓶颈,焕发新生。(就我自己而言,想借助自己名师工作室的力量,来带动教师项目工作室)

3.建立推动机制:既要建立:大胆使用、全面考核、鼓励先进的激励制度,也要注重教师心灵成长,关怀与赏识。开设道德讲堂、雅乐工程工程等助力教师快乐工作和人格修炼。

积淀与升华、承担社会责任,提升品牌效应

品牌管理专家:保罗·泰姆尔认为,在品牌管理策略中最重要的一条就是特色策略,独特的园所文化、灵性的环境、精妙的课程、出色的师资,都将是特色的有利推手。而我认为最核心的还是课程,只有课程有特色、老师实践特色、孩子才能在特色中改变,从而学校改变。因此,基于“小小世界”的微课程创意构想,这是一个以立足解决实际问题,重幼儿素质培养,富有文化质感的微课程教育特色,改变传统意义上的兴趣活动、走班,每个项目进行有效串联,做精做透,潜移默化的渗透于幼儿一日活动甚至是在园三年。我深知品牌不是“验”出来的,需要社会各界的广泛参与、支持与认同,因此积极借助对外展示、口碑传诵、信息宣传等途径梳理幼儿园的良好形象,让幼儿园品牌站得住、立得稳、叫得响。

幼儿园的发展过程就是一个研究性课题,需要不断地实践、论证,希望各位领导、评委能给与我一个实践教育理想的机会和平台。

最后,再次感谢区教育局领导给了我参与竞聘的机会,本人十分珍惜这次竞聘机会。也将把这次竞聘作为我今后工作和学习的动力。即使竞聘不成功,我还会一如既往地坚守自己的教育理想,沉淀下来,专注于自己研究领域,实现另一种价值回归。

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