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国企员工廉洁自律心得体会优选
廉洁是对不义之财不动心，对法外之求不动心，对非分之想不动心。廉洁，是一个人的品行和做事的风格，是一种比较确定的思想和行为方式，是一种人生境界和节操。为"官"者，应"廉"字心中存，以廉为荣，心地纯洁;应有一颗平常心，守住底线、拒绝诱惑;应不为名所累，不为利所惑，不为钱所动，不为色所迷。然而，廉洁的习惯，不是与生俱来的，而是一点一滴养成的，需要矢志不渝的努力。仅有对廉洁重要意义的深刻认识，而缺乏与自身懈怠、放任、颓丧进行不懈抗争的精神，廉洁的习惯是很难养成的。
人们常说"正人必先正己，律己才能律人"，应对着形形色色的诱惑，党员干部必须时刻加强学习，时刻严以律己，时刻警钟长鸣，从"小事"防起，让廉洁成为一种习惯：
一、让廉洁勤政成为习惯，就要加强学习。党员领导干部必须要自觉地加强学习，把加强自身修养作为一个必修课来学习。尤其要学习党中央一系列关于领导干部廉洁从业的大政方针和党内法规，学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《八项规定》。党员干部要自觉地理解教育，用中国特色社会主义理论，用社会主义核心价值体系武装头脑，坚定梦想信念、弘扬优良作风、增强廉洁意识，树立正确的世界观、权力观、事业观，仅有这样才能打牢廉洁从政的思想基础。在廉洁自律上甘当先行者、践行者与推动者，确保本单位、本部门党风廉政建设工作卓有成效的进行。
二、让廉洁勤政成为习惯，就要用好手中的权利。学习的目的就是树立正确的世界观、人生观和价值观，用先进的思想和科学的态度对待地位、金钱、利益、荣誉，克制个人欲望无限膨胀。要用党对干部的要求规范自我的言行举止，在重大原则和利益问题上经得起各种诱惑和风浪的考验。仅有不断地加强自我在政治、思想、理论、人格等方面的修养，才能使自我在任何时候、任何问题上都能做出正确的确定和选择，从而到达"不逾矩"的崇高境界。纵观近几年的违纪违法案件，究其根源就是是有些干部不能正确认识和行使手中的权力，不是用手中的权力为人民服务，而是官商勾结、权钱交易、权色交易、权权交易、以权谋私。腐败的本质是权力腐败，要害是以权谋私。作为一名党员领导干部，要牢记权力就是职责、干部就是公仆、领导就是服务，自觉理解监督。党员领导干部应时常"照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病"，真正为人民掌好权、用好权，要有理解监督的坦荡，把自我的一言一行、一举一动置于广大干部群众的监督之下。在全区统战工作中要始终坚持总揽全局、协调各方、汇聚力量，构成成员之间思想上同心同德、目标上同心同向、行动上同心同行的良好局面。
三、让廉洁勤政成为习惯，就要正确处理好几种关系。当前是开放的时代，各种形形色色的诱惑都使每一名党员干部面临着考验，这就要在提高道德修养的同时，坚持自重、自警、自省、自立。为此，在新的形势下，党员干部要处理好四种关系，即：处理好自律与他律的关系，模范的遵守纪律规定，自觉理解各种监督，坚持严谨的生活态度和生活作风;处理好个人利益与国家利益的关系，使个人利益必须在保证和发展社会整体利益的前提下来实现;处理好与亲朋好友的关系，身边的人，无论是配偶、子女、亲戚、朋友还是下属，都不能给他们留有优越的感觉和幻想的空间，教他们踏踏实实做事、老老实实做人，不允许他们利用本人的影响谋取私利;处理好奉献与索取的关系，真正体现出党员领导干部"平时看出来，关键时站出来，利益前让出来，危难时豁出来"的气魄。
四、让廉洁勤政成为习惯，就要加强自律意识。对于党员干部来说，更要加强自律意识。一个党员的自律，能够影响周围一批人;全党自律，就会影响全社会。"勤生明、廉生威"的道理谁都懂;个人的廉洁主要来自自律，而作为一个单位就要以"四严"即从严要求，从严规范，从严监督，从严查处来规范和强化自律行为。经过不断的廉政学习教育，未雨绸缪，构成"不去为"的教育机制;建立严格的规章制度，把部门的党风廉政建设工作进一步常态化、规范化、制度化，构成"不能为"的防范机制;培养廉洁为荣、腐败为耻的风气和氛围，带领全区统一战线成员以集中学习、座谈会等形式学习廉政相关文件精神，构成"不愿为"的自律机制;严肃查处违纪违法行为，构成"不敢为"的惩戒机制。俗语道："不积跬步，无以至千里;不积小流，无以成江海"、"千里之行，始于足下。"要养成廉洁的习惯，必须从我做起，从小事做起。莫因善小而不为，莫因恶小而为之。人的清廉之节，浩然之气，就是从日常生活的点点滴滴中积淀下来的。"三思而后行"、"三省吾身"、"水则载舟，亦则覆舟"、"出淤泥而不染，濯青涟而不妖"，这些古训都是我们在点点滴滴上养成廉洁习惯的座右铭。当廉洁成为一种习惯和生活方式时，我们就能做到不以物喜，不以己悲。
社会在提高，经济在增长，利益交换价码在攀升，让廉洁成为一种习惯，做到"心廉"为本，心底无私，这样廉洁就有了扎实的根基，就能始终坚持共产党人的政治本色。当前我区正处在转型跨越的关键时期，廉洁从政是对每一个党员干部最基本的行为要求，也对新形势下加强和改善党的建设、夺取全面建成小康社会新胜利具有重要的意义。
"播下一种行动，收获一种习惯;播下一种习惯，收获一种性格;播下一种性格，收获一种命运。"习惯确实能够决定一个人的命运。结合多年的工作经历，我从中悟出，让廉洁成为一种习惯，是预防自身腐败的关键。
国企员工廉洁自律心得体会【】
人们常说"正人必先正己，律己才能律人"，应对着形形色色的诱惑，党员干部必须时刻加强学习，时刻严以律己，时刻警钟长鸣，从"小事"防起，让廉洁成为一种习惯：
一、让廉洁勤政成为习惯，就要加强学习。党员领导干部必须要自觉地加强学习，把加强自身修养作为一个必修课来学习。尤其要学习党中央一系列关于领导干部廉洁从业的大政方针和党内法规，学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《八项规定》。党员干部要自觉地理解教育，用中国特色社会主义理论，用社会主义核心价值体系武装头脑，坚定梦想信念、弘扬优良作风、增强廉洁意识，树立正确的世界观、权力观、事业观，仅有这样才能打牢廉洁从政的思想基础。在廉洁自律上甘当先行者、践行者与推动者，确保本单位、本部门党风廉政建设工作卓有成效的进行。
二、让廉洁勤政成为习惯，就要用好手中的权利。学习的目的就是树立正确的世界观、人生观和价值观，用先进的思想和科学的态度对待地位、金钱、利益、荣誉，克制个人欲望无限膨胀。要用党对干部的要求规范自我的言行举止，在重大原则和利益问题上经得起各种诱惑和风浪的考验。仅有不断地加强自我在政治、思想、理论、人格等方面的修养，才能使自我在任何时候、任何问题上都能做出正确的确定和选择，从而到达"不逾矩"的崇高境界。纵观近几年的违纪违法案件，究其根源就是是有些干部不能正确认识和行使手中的权力，不是用手中的权力为人民服务，而是官商勾结、权钱交易、权色交易、权权交易、以权谋私。腐败的本质是权力腐败，要害是以权谋私。作为一名党员领导干部，要牢记权力就是职责、干部就是公仆、领导就是服务，自觉理解监督。党员领导干部应时常"照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病"，真正为人民掌好权、用好权，要有理解监督的坦荡，把自我的一言一行、一举一动置于广大干部群众的监督之下。在全区统战工作中要始终坚持总揽全局、协调各方、汇聚力量，构成成员之间思想上同心同德、目标上同心同向、行动上同心同行的良好局面。
三、让廉洁勤政成为习惯，就要正确处理好几种关系。当前是开放的时代，各种形形色色的诱惑都使每一名党员干部面临着考验，这就要在提高道德修养的同时，坚持自重、自警、自省、自立。为此，在新的形势下，党员干部要处理好四种关系，即：处理好自律与他律的关系，模范的遵守纪律规定，自觉理解各种监督，坚持严谨的生活态度和生活作风；处理好个人利益与国家利益的关系，使个人利益必须在保证和发展社会整体利益的前提下来实现；处理好与亲朋好友的关系，身边的人，无论是配偶、子女、亲戚、朋友还是下属，都不能给他们留有优越的感觉和幻想的空间，教他们踏踏实实做事、老老实实做人，不允许他们利用本人的影响谋取私利；处理好奉献与索取的关系，真正体现出党员领导干部"平时看出来，关键时站出来，利益前让出来，危难时豁出来"的气魄。
把部门的党风廉政建设工作进一步常态化、规范化、制度化构成"不能为"的防范机制；培养廉洁为荣、腐败为耻的风气和氛围带领全区统一战线成员以集中学习、座谈会等形式学习廉政相关文件精神构成"不愿为"的自律机制；严肃查处违纪违法行为构成"不敢为"的惩戒机制。俗语道："不积跬步无以至千里；不积小流无以成江海"、"千里之行始于足下。"要养成廉洁的习惯必须从我做起从小事做起。莫因善小而不为莫因恶小而为之。人的清廉之节浩然之气就是从日常生活的点点滴滴中积淀下来的。"三思而后行"、"三省吾身"、"水则载舟亦则覆舟"、"出淤泥而不染濯青涟而不妖"这些古训都是我们在点点滴滴上养成廉洁习惯的座右铭。当廉洁成为一种习惯和生活方式时我们就能做到不以物喜不以己悲。
社会在提高，经济在增长，利益交换价码在攀升，让廉洁成为一种习惯，做到"心廉"为本，心底无私，这样廉洁就有了扎实的根基，就能始终坚持共产党人的政治本色。当前我区正处在转型跨越的关键时期，廉洁从政是对每一个党员干部最基本的行为要求，也对新形势下加强和改善党的建设、夺取全面建成小康社会新胜利具有重要的意义。
"播下一种行动，收获一种习惯；播下一种习惯，收获一种性格；播下一种性格，收获一种命运。"习惯确实能够决定一个人的命运。结合多年的工作经历，我从中悟出，让廉洁成为一种习惯，是预防自身腐败的关键。
国企员工廉洁自律心得体会
结合近日在全系统开展的“读一本廉政书”专题教育活动，本人再一次认真对照《中国*党员领导干部廉洁从政若干准则》，深入学习，全面查纠自身存在问题，下头我结合个人的读书思考谈几点体会。
一、坚定梦想信念抓好廉政建设。
1、忽视梦想、信念教育，放松世界观改造是黄津浦、葛苏闽、印均等人犯罪的根本原因。“活到老、学到老、改造到老”是周思来同志的座右铭，作为一个伟大的无产阶段革命家尚且如此，更何况我们应对建设有中国特色社会主义这一艰巨任务和更加复杂的国内外环境，一刻也不能放松个人世界观的改造，要不断加强党性修养，进一步坚定梦想信念。
2、要有做人、做事的准则，建立牢固的思想道德防线。《中国*党员领导干部廉政从政若干准则》贯彻落实十分重要。我们要坚持谦虚、谨慎、不骄、不浮、不躁的作风，继续发扬艰苦奋斗的作风，克服拜金主义、享乐主义、和奢靡之风，否则就不能正确对待权力、金钱、美色，就会私欲膨胀，滑入犯罪泥潭。
二、加强作风建设提高自身素质。
1、提高政治素质。一是不断坚定梦想信念，要做一个真正的马克思主义者;二是不断加强党性修养，应对复杂的环境，严格要求自我;三是加强对党的路线、方针、政策的认识，增强贯彻党的基本路线的自觉性。
2、提高思想素质。一是加强学习，经过学习，筑牢思想防线;二是继续提升人格修养，要成为一个道德高尚的人。
3、提高作风素质。一是牢固树立为人民服务的思想，密切联系群众，始终成为人民的公仆;二是要始终坚持实事实是的工作原则，一切从实际出发养成艰苦朴素、勤俭节俭的工作作风;三是要不断开拓创新，与时俱进，研究新情景，解决新问题。
4、提高廉政意识。一是要进一步严于律己，勿以恶小而为之，勿以善小而不为;二是要树立廉政的楷模，以孔繁森、郑培民为榜样做勤廉兼优的领导干部。
三、必须尽职尽责做好当前工作。
1、做到政治上坚定，自觉地贯彻党的路线、方针和政策，按照上级的要求做一名贴合党的要求的领导干部。
2、要做到思想上成熟，加强对马列主义、*思想、*理论和江总书记“三个代表”重要思想的学习。不断武装自我的头脑。
3、要做到工作上更加敬业，尽职尽责，恪尽职守，完成组织交给的各项工作任务。
4、要在廉政上做到慎独、慎微、慎行，从小事上就严格要求，要三思而后行，要有正确的世界观、人生观和“生活观”，养成良好的生活作风，自觉抵制各种不正之风的现象，克服拜金主义、享乐主义，正确使用手中的权利，真正做到权为民所用，利为民所谋，实实在在做事、老老实实做人，干好本职工作，为振兴国土资源管理工作做出贡献。
国企员工廉洁自律个人心得体会
结合近日在全系统开展的“读一本廉政书”专题教育活动，本人再一次认真对照《中国*党员领导干部廉洁从政若干准则》，深入学习，全面查纠自身存在问题，下头我结合个人的读书思考谈几点体会。
一、坚定梦想信念抓好廉政建设。
1、忽视梦想、信念教育，放松世界观改造是黄津浦、葛苏闽、印均等人犯罪的根本原因。“活到老、学到老、改造到老”是周思来同志的座右铭，作为一个伟大的无产阶段革命家尚且如此，更何况我们应对建设有中国特色社会主义这一艰巨任务和更加复杂的国内外环境，一刻也不能放松个人世界观的改造，要不断加强党性修养，进一步坚定梦想信念。
2、要有做人、做事的准则，建立牢固的思想道德防线。《中国*党员领导干部廉政从政若干准则》贯彻落实十分重要。我们要坚持谦虚、谨慎、不骄、不浮、不躁的作风，继续发扬艰苦奋斗的作风，克服拜金主义、享乐主义、和奢靡之风，否则就不能正确对待权力、金钱、美色，就会私欲膨胀，滑入犯罪泥潭。
二、加强作风建设提高自身素质。
1、提高政治素质。一是不断坚定梦想信念，要做一个真正的马克思主义者;二是不断加强党性修养，应对复杂的环境，严格要求自我;三是加强对党的路线、方针、政策的认识，增强贯彻党的基本路线的自觉性。
2、提高思想素质。一是加强学习，经过学习，筑牢思想防线;二是继续提升人格修养，要成为一个道德高尚的人。
3、提高作风素质。一是牢固树立为人民服务的思想，密切联系群众，始终成为人民的公仆;二是要始终坚持实事实是的工作原则，一切从实际出发养成艰苦朴素、勤俭节俭的工作作风;三是要不断开拓创新，与时俱进，研究新情景，解决新问题。
4、提高廉政意识。一是要进一步严于律己，勿以恶小而为之，勿以善小而不为;二是要树立廉政的楷模，以孔繁森、郑培民为榜样做勤廉兼优的领导干部。
三、必须尽职尽责做好当前工作。
1、做到政治上坚定，自觉地贯彻党的路线、方针和政策，按照上级的要求做一名贴合党的要求的领导干部。
2、要做到思想上成熟，加强对马列主义、*思想、*理论和江总书记“三个代表”重要思想的学习。不断武装自我的头脑。
3、要做到工作上更加敬业，尽职尽责，恪尽职守，完成组织交给的各项工作任务。
企业员工廉洁自律心得体会
上半年，我始终坚持员的政治本色，廉洁奉公，遵纪守法，脚踏实地，开拓进取，努力做到不辜负组织和同志们对我的期望，认真履行职责，较好地完成了各项工作任务。现将我个人履职情景和廉洁自律情景报告如下：
理论素质是领导干部素质的基石。此刻新形势、新情景、新问题层出不穷。需要我们努力提高政治、业务和文化素质，不断增强解决实际问题的本事。
一是加强政治理论学习，不断提高政治理论修养。认真学新时代中国特色社会主义思想、党的十九大。坚持理论联系实际，用政治理论指导税收工作实践，做到了坚持和贯彻党的基本路线、基本纲领、基本方针不动摇，维护大局、服务大局不动摇。
二是加强纪检监察和税务业务知识的学习，不断提高分析解决实际问题的本事。着力在业务理论和工作实践两个方面加强纪检监察和税收业务知识的学习。业务理论主要学习新《全面从严治党新规导读》、《纪律处分条例》和税收业务知识一本通等。对于收到的上级来文认真学习领会，精心安排落实，做到心中有数，便于指导和开展工作。
三是加强“两学一做”学习教育。坚持学思践悟，把学习的过程变成提升理论修养、强化“四个意识”的过程。
上半年，认真落实全面从严治党要求，强化职责担当，把纪律和规矩挺在前面，强化监督执纪问责，创新工作方式，完善工作机制，扎实履行监督职责。
（一）强化政治担当，压实监督职责。深入贯彻落实“转职能、转方式、转作风”要求，纪检监察部门配合领导班子落实党风廉政建设主体职责，履行管党治党职责，回归主业，全力聚焦监督执纪问责，扎实履行监督职责。认真贯彻落实“两个职责”工作要求，制订《全面从严治党监督职责清单》，明确19项监督职责。逐级签订党风廉政建设职责书，推动压力层层传导、职责级级落实。
（二）坚持抓常抓长，作风纪律建设构成新常态。始终把落实中央八项规定精神作为重要政治任务，在坚持中深化，在深化中坚持。抓重要节点。坚持节前教育提醒、节中监督检查、节后问责处理，每个节日前都发通知、明禁令，早教育、早提醒，节日期间对公款吃喝、公款旅游等问题开展监督检查，有效防止“节日病”和奢侈浪费等不正之风的发生。抓“关键少数”教育。专题学习《纪律处分条例》、《巡视条例》、《问责条例》、市局有关违反中央八项规定精神和“两个职责”落实不力的通报，让领导班子成员、科室负责人掌握党纪党规，明白履职不尽责后果，警醒领导干部要从中汲取教训，引以为戒，防微杜渐，扎实履职，落实“一岗双责”。多形式融合抓教育。结合“两学一做”学习教育，发挥领导干部讲党课，主题学习讲党纪、剖案例，经常提醒党员干部要廉洁从政，不忘初心，牢记使命，严守党纪争做合格党员。
（三）创新教育方式，廉政预防工作取得新成效。充分利用各种载体，经过多种形式，强化廉政宣传和廉政文化建设，努力打造风清气正的政治生态。举办“廉政灯谜大家猜弘扬廉洁促新风”猜谜活动，围绕中央八项规定及其实施细则精神、《准则》和《条例》等廉政宣传资料，让大家在看、想、猜的过程中寓教于乐；运用网络微信手段，每周经过“曝光台”披露5例违法违纪典型案例，上至副国级干部，下至普通科员，件件发人深省。截止目前，披露案例390例违法违纪案件，为全局税务干部“提神醒脑”；同时，我们还以家庭助廉为主要资料，发送一封家庭助廉倡议书、给家属写一份家书、开展“做魅力女人树廉洁家风建幸福家庭”等活动，努力营造风清气正、健康和谐的发展氛围。
作为一名班子成员，在思想上时刻绷紧廉政这根弦，时刻坚持清醒的头脑，事事处处做到自重、自省、自警、自励，以我的一言一行去感召人，用自身力所能及的力量来帮忙人，努力树立良好的个人形象。xxx年上半年，我严格遵守《廉政准则》和其他廉政规定，没有收受纳税人的礼品、礼金、有价证券和贵重物品。坐车、住房均能严格执行国家规定，认真执行个人重大事项报告制度，全年没有需要报告的个人重大事项。
今年以来，虽然主动作为，履行了监督职责，但工作中也暴露出一些问题：
一是运用监督执纪“四种形态”，措施还不够有力；
二是监督力量的统筹运用，虽构成合力，但推行还不够顺畅；
三是个别干部职工廉洁意识不强。
在xxx年下半年的工作中，将从以下三个方面落实监督职责。
一是突出重点，抓好领导干部的学习教育。结合“不忘初心牢记使命”主题教育的开展，进一步加强《纪律处分条例》、《党内监督条例》、《问责条例》的学习。与市区内警示教育基地联系，经过实地参观学习，教育引导领导干部进一步落实好“一岗双责”。
二是加强组织领导，统筹监督力量，发挥合力效应。严格按照党风廉政建设主要任务分工，监督各科室落实制度，加大内控机制建设，构成上下联动、条块结合、共同参与的工作格局，构成监督合力，强化监督执纪问责。
三是加大纪检监督制度执行力度。综合运用制度赋予的措施办法，履行好监督执纪，为的发展保驾护航。加大党风廉政建设监督职责落实力度，立足纪检监督的本职，突出主责主业，推进党风廉政建设工作进一步落实。
在xxx年下半年的工作中，我会努力调整工作思路和方法，不固守原先的习惯，主动作为，提升本事，在调整和变动中创造性的开展纪检监察工作，不断适应形势发展变化带来的新要求、新理念、新方式，努力推进税收事业高质量发展。
一般员工廉洁自律心得体会
廉洁自律是每一位员工应有的职业素养，也是组织保持良好运转的重要因素。作为一名一般员工，我深感廉洁自律的重要性，通过多年的工作实践和反思，我有了一些体会和心得。廉洁自律不仅是对自己的要求，更是对工作、对组织、对社会的责任和担当。在工作中，我努力保持良好的道德品质，自觉遵守职业道德和法律纪律，做到廉洁自律，不贪污不腐败。同时，我也努力提高自身的专业素养和工作能力，以更好地为组织做出贡献。只有坚持廉洁自律，才能走向成功的道路，并取得更大的成就。
首先，在工作中作为一名员工，廉洁自律应始终是我们首要的要求。廉洁自律不仅是严守职业道德和法律纪律，更是树立良好形象和推动组织发展的重要保障。作为员工，我们应时刻谨记自己的身份和责任，保持清正廉洁的作风，不贪污不腐败。有时候，职场中的一些诱惑或者不公平待遇可能使我们产生动摇，但是我们必须坚守底线，从自己做起，为组织的发展提供坚实的保障。
其次，廉洁自律不仅是对自己的要求，也是对工作的要求。作为一名员工，我们需要深入了解和熟悉公司的规章制度，自觉遵守工作纪律和规范。在工作中，我们应该公正客观地对待同事和业务，不利用职务之便谋取私利，不违规违纪或者利用职权谋取不正当利益。只有遵守工作纪律和规范，才能更好地完成工作任务，提高工作效率，为组织创造更大的价值。
第三，廉洁自律是对组织的忠诚和支持。作为一名员工，我们应当始终忠诚于组织，为组织的利益着想，努力工作，为组织的发展贡献自己的力量。我们应积极配合组织的决策和安排，不推诿、不拖延，不盗窃、不偷懒，不敷衍、不懒散，以严谨、认真、负责的态度对待工作。只有以忠诚、认真和负责的态度对待工作，才能与组织形成良好的互动和共赢的合作关系。
第四，廉洁自律是对社会的责任和担当。作为一名员工，我们应该时刻保持对社会的敬畏之心，落实国家法律法规，不违法乱纪，人人遵纪守法。我们应该主动参与社会公益事业，关注社会民生，用自己的实际行动为社会文明进步做出贡献。同时，在工作中，我们也应该注重保护环境，遵守环保法规和相关规定，以实际行动维护生态环境，推动可持续发展。
最后，我认为廉洁自律是我们个人成长和发展的必然要求。作为一名员工，我们应该持续提升自己的专业素养和工作能力，不断充实自己的知识和经验，以应对不断变化的工作需求。我们要多学习多思考，不断锻炼自己的解决问题的能力和创新精神，为组织的发展提供有力支持。同时，我们也要保持谦虚和谨慎的态度，虚心向同事和前辈学习，不断进步，努力成为一名胜任的员工和优秀的职业人士。
总之，作为一名一般员工，廉洁自律是我们应有的心得体会。通过遵守职业道德和法律纪律，不贪污不腐败，自觉遵守工作纪律和规范，忠诚于组织，保持社会责任和担当，不断提升自身的专业素养和工作能力，我们能够成为一名优秀的员工，为组织的发展作出应有的贡献。只有坚持廉洁自律，我们才能在职场上取得更大的成就，并实现个人的发展目标。
银行员工廉洁自律心得体会
十八届中央纪委五次全会上强调“要加强纪律建设，把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置”。反腐倡廉，我农商行要以此为契机，结合工作实际，认真开展反腐倡廉工作，筑牢廉洁从业思想防线，不断提高拒腐防变能力，有效防范案件风险，确保基层与总行安全、稳健、高效运行，为保增长、保民生、保稳定及支持地方经济发展提供坚强有力的金融支持。
一、知法守法，积极维护国家利益和金融安全。严格遵守国家的各项法律规章制度，要把国家利益放在最重要的位置。这就要求我们在日常工作当中，熟悉国家相关法律和金融业规章制度，提高警惕，时时用法律来规范和约束自己的行为，杜绝违法犯罪。对于违规违纪行为要及时举报，尽最大努力维护集团利益，维护金融安全。
二、规范操作，努力保障系统正常稳定运行。为保证各类业务系统的正常运行，需要我们在平时的操作维护中，要及时、认真、准确地执行总行的各项维护程序和操作流程，谨慎操作，防止因操作不当影响我行业务的正常进行。对于操作中出现的异常情况，要及时向领导和总行反映并积极寻求补救措施，争取把对业务的影响降到最小程度。要努力学习工作所需要的各种知识技术，提高个人全面技能和技术素质，为工作做好充分的知识储备。
三、客户至上，诚实守信，为客户提供优质服务。客户资源是银行的生命力，银行的健康持续发展和效益增长离不开优质、稳定的客户。这就要求我们要把客户放在重要位置，时刻遵循客户至上的原则，想客户之所想，急客户之所急，努力为我行客户提供优质服务。对客户的咨询要热情对待，实事求是为客户介绍我行的各项产品和服务，绝不欺骗客户，使客户在我行得到最贴心的服务。在努力发展新客户的`同时，也要深度挖掘老客户的潜在需求，使老客户感觉到我行对其的重视，这有利于保证稳定的客户群体。
四、廉洁自律，保障个人职业生涯健康发展。每个人都是社会的一分子，都应当为社会做出力所能及的贡献。作为银行业的员工，我们要珍惜自己的工作机会，廉洁自律，自觉抵制违法商业行为和商业贿赂，抵御社会上的不良诱惑，树立正确的人生观和价值观，保持崇高的道德境界。我们要对工作负责，对自己负责，对社会负责，保障个人的职业生涯健康、向上发展。
最后，就让这廉洁与自律的警钟伴随着我们这些年轻的信合人员，在廉洁为民、无私奉献中度过人生中最美丽的季节，让我们的青春在廉洁中绽放出无比绚丽的光彩！
医院员工廉洁自律心得体会
作为医院员工，我们的工作职责不仅仅是治病救人，同时也要维护好医院的纪律和规定。在长期工作中，我们应该保持高度的廉洁自律意识，不断提高自己的自律能力，坚持做到党章党规、法律法规的恪守者、贯彻者、执行者，维护一名医务工作者应有的良好形象。
第二段：维护职业操守。
职业操守是每一名医务工作者必须遵循的底线，我们必须守护好医院、患者、自己、同事的利益。具体表现在我们不透露患者隐私信息，不私自擅离职守，不随意休假、乱请假，不参与医药公司的商业活动，不接受礼品和回扣，不以权谋私，不违反医疗卫生法规。保持良好的职业道德与操守，不仅是我们医务工作者的职业底线，更是医疗卫生行业的底线。
第三段：抵制不良风气。
医疗行业存在着一些不良风气，如患者医学证明被恶意出具，药品回扣等问题等。作为医务工作者，我们需要积极地抵制这些不良风气，保证治疗准确性和公正性。首先，我们需要扩大医疗信息的公开透明度，让患者能够对自己的治疗和医疗信息进行更深入的了解；其次，加强对医疗行业的监督力度，严查严惩不良商业行为；最后，进行医疗改革，完善医疗制度，实现医疗资源的公平分配，提升医务工作者的职业素质。
医疗行业是关系到人民生命健康的行业，为了防止不良风气和黑恶势力的侵犯，我们需要建立起廉洁自律机制。在医院中，我们可以建立廉政建设工作领导小组、实行党风廉政教育、以及加强对个人资产来源和行为的监管等措施，旨在推行文明健康的工作风气，增强员工的自律意识，减少不正当行为的发生，确保医院的严谨、有序运转，让患者能够享受到更好、更健康的医疗服务。
第五段：结论。
维护医学道德操守，抵制不良风气，建立廉洁自律机制，是我们作为医务工作者必须要做的。医疗行业涉及到人民生命健康的大局，我们必须坚守廉洁自律，严守医疗行为规范，树立好医务工作者的良好形象，实现优良的医疗服务水平，来回馈社会。只有这样，我们才能不断提高自己的职业能力，更好地为患者服务，让社会更加公正、和谐、健康发展。
员工廉洁自律心得体会
做乘务员已五年有余，其间有酸也有甜。曾经试图放弃，却有千般理由选择继续，唯希望自己的工作能力能在挫折或者顺利中不断提高，同时也想让自己的人格在千万人的关注中蜕变，很惭愧地说，刚到快客当乘务员时，我对这份职业了解并不深入，一直都以为这不过是一项简单的程序化的工作，只要按照乘务员的岗位职责规范去做就好了，没想到做乘务员并不那么简单。
的感觉。通过这几年的工作我认为对不同旅客提供不同需求的服务，拉近距离，把服务想在前头，做在前头。能较好的处理好旅客矛盾或服务冲突不是一朝一夕能做到的，要不断总结别人和自己的.经验。但我想，在处理问题时，自身要做到情绪稳定，有较好的观察力和理解力。处理不失平衡，最好把大事化小，小事化无。让我们在今后的工作中以最好的服务给旅客留下最深刻的印象。在以后的工作中，我一定会不断学习，把所学运用到工作中，做一名合格的乘务员。
国企经理廉洁自律心得体会
近年来，随着我国经济的快速发展，国有企业在国民经济中的地位和作用愈加凸显。然而，国有企业的发展离不开管理者的廉洁自律，只有管理者保持廉洁自律的精神风貌，才能确保企业真正健康发展。作为国有企业的经理，我深感廉洁自律的重要性。以下是我对国企经理廉洁自律的心得体会。
首先，作为国企经理，我们应坚守廉洁自律的底线。廉洁自律不仅仅是要求我们不触碰法律的红线，更要求我们不触碰伦理的底线。在企业经营中，我们时刻都要保持忠诚、透明和公正的原则，不以个人的利益为重，不以权力为谋。我们要坚决抵制贪污腐败的思想和行为，做到廉洁奉公，严守纪律，为国企的发展营造廉洁的氛围。
其次，国企经理应始终保持对权力的敬畏之心。权力是一把双刃剑，有可能助力企业的发展，也有可能成为腐败的温床。国企经理要时刻保持警惕，不能以权谋私，不能滥用职权。我们要树立正确的权力观，将权力看作是一种责任，是推动企业发展的动力，而不是个人的私有财产。只有这样，我们才能真正做到公而忘私，心无旁骛地为国企的利益而奋斗。
再次，国企经理应不断提高自身的廉洁自律意识。廉洁自律不仅仅是言行的规范，更是一种内心的担当和责任。我们要时刻反思自己的行为，严格要求自己，防范违纪风险。我们要加强自己的学习，不断提高自身的道德水平和管理能力，做到以身作则，引领员工遵纪守法。同时，我们要时刻保持清醒的头脑和敏锐的洞察力，发现并及时解决可能导致廉洁自律问题的风险。
此外，作为国企经理，我们应加强对员工的廉洁教育。廉洁自律不仅仅是我们个人的要求，更是对企业全体员工的要求。我们要密切关注员工的言行举止，对违纪违法行为坚决予以制止和纠正。我们还要加强对员工的廉洁教育，提高他们的道德品质和法律意识，让他们明白廉洁自律是企业发展的关键，而贪婪腐败只会破坏企业的形象和声誉。
最后，国企经理要积极引导企业文化的建设。企业文化是廉洁自律的重要支撑和保障。我们要注重塑造企业文化，宣传和弘扬廉洁自律的精神风貌，让员工内化于心、外化于行。我们要营造公平公正的竞争环境，打造健康向上的工作氛围，让员工都能感受到尊重和平等的待遇。只有企业文化健康有序，廉洁自律才能成为国企发展的基石。
总之，作为国企经理，我们要始终坚持廉洁自律，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。只有廉洁自律，才能确保国有企业的健康发展，为国家经济的繁荣做出贡献。我们要自觉接受监督，坚决抵制腐败现象，以身作则引领全体员工遵守纪律，共同营造廉洁奉公的企业环境。只有这样，我们才能在国企的发展中取得更加辉煌的成就。
企业员工廉洁自律心得体会
我局党组今年上半年这次开展反腐倡廉警示教育活动中，观看一批腐败案件警示片，分析身居要职腐败人员蜕变的历程，以及目前一些公务员身上存在的一些禁而不止、查而不绝的消极腐败现象，原因固然是多方面的，但是对市场经济条件下干部监督工作的重要性认识不深，重视不够，工作乏力，无疑是其中一条重要原因。一些地方出现的公务员严重违法违纪案件，也大多与监督不到位有直接关系。对公务员进行有效监督，一直是一个难点问题。难就难在少数领导干部的自律意识淡薄，不愿接受监督；有的上级组织重使用轻管理，疏于监督；有的同级班子成员碍于情面，不愿监督；下级怕打击报复，不敢监督；有些监督机制不完善，不利于监督。作为一名公务员，我认为，公务员参加警示教育，从思想上要始终做到六点：
一是要开展科学理论的灌输教育，打牢自我监督的思想基础；
二是开展正面典型的宣传教育，强化自律的榜样作用；
三是开展反面案件的警示教育。
当前要反腐案件的警示教育为契机，进一步加强领导干部党性党风党纪教育，引导他们牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，增强自重、自省、自警、自律的自觉性。开展直观、形象、具体的警示教育是从严治党的一项十分重要的任务。能使广大公务员从典型案件中吸取教训，时刻保持高度警惕，增强拒腐防变的能力。各级领导干部必须从国际局势的变化、国内发展的需要、干部队伍的现状等方面充分认识警示教育的重要性。
首先要端正思想认识，切实克服心浮气躁、应付了事的精神状态。其次要把警示教育与贯彻落实三个代表，构建和谐社会的重要思想结合起来，与贯彻党中央思想政治工作会议精神结合起来，与公务人员廉洁自律、转变工作作风结合起来。
以政治素质为重点，强化上级监督。上级党组织和领导干部应认真履行对下级领导干部教育、管理和监督的职责。重点监督下级是否坚持党的基本路线、基本纲领，是否勤政敬业，真心实意为人民群众办实事，是否为政清廉、严格自律。要进一步建立健全领导干部定期谈心制度、谈话诫勉制度、函询回复制度，使上级对下级监督经常化、制度化。建立健全惩戒制度，对那些群众意见大的干部，要及时发出诫勉通知，限期改正。对没有改正，甚至出现新问题的，要进行组织处理。触及问题关键是要从严剖析自己，带头自查自纠。各级领导干部和广大公务员必须按照《党章》、《准则》严格要求自己和亲属，经常检查自己在用人上有无亲亲疏疏的问题；在经济上有无贪沾现象；在生活上有无追求奢靡的表现。必须紧密联系自己在遵纪守法问题上的各种糊涂观念和错误认识，自觉地检点行为，改正错误，特别是要用胡长清等典型案例唤起自己的警觉，在纷繁复杂的社会生活中做到慎独、慎微、慎权、慎欲。
解决问题就要对自己有决心，知错就改，是广大公务员应具有的品德。我认为，公务员通过警示教育，要着重从以下五个方面去解决自身存在的问题，做到五个始终：
一是始终树立坚定的理想信念；
二是始终牢记党的宗旨；
三是始终保持艰苦奋斗的优良作风；
四是始终严格遵守和执行党的纪律；
五是始终接受党组织的严格管理和监督。
组织部门的监督，以干部行使权力过程中的表现为监督的主要内容，以完善干部管理机制、加强事前防范为监督的基本途径，以实施组织调整为监督的主要手段，强化组织部门的监督。
一是以正面教育为主，以预防为主，以事前监督为主，防患于未然，及时发现苗头，把问题解决在萌芽状态。要进一步完善干部推荐责任制、考察责任制、决策责任制和用人失察失误责任制。
二是把发现问题和全面评价干部结合起来，把批评帮助和表彰先进结合起来，把严格约束与鼓励大胆探索、开拓创新结合起来，发挥干部监督的正面导向和激励鼓舞作用。
三是把组织部门在干部管理方面的丰富经验转化为组织监督的优势，根据干部的反腐倡廉实际表现和工作需要，通过对干部进行必要的调整和干部职务的升降，实施对领导干部更有力、更有效的监督。
依靠群众加强时领导干部的监督是做好广大公务员监督工作的重要保证。应积极拓宽渠道，建立健全群众对干部管理监督的参与机制，为广大干部群众监督领导干部创造条件。如大力推行政务公开，创造条件实行党务公开，定期开展廉洁自律民主评议领导干部及普通公务员活动；加强信访举报工作，认真接待来信来访，坚持领导接待日活动，强化信访督办和跟踪制度等等。这些措施可以扩大民主，强化群众对公务员的监督。
国企经理廉洁自律心得体会
在全球化和市场经济发展的背景下，国企经理面临着更多的机遇和挑战。作为国有资本的管理者，国企经理廉洁自律是其职业道德的重要表现，也是承担社会责任的关键。只有经理们秉持着廉洁自律的原则，才能提升企业的整体形象，确保国企的可持续发展。因此，作为一名国企经理，我深深体会到廉洁自律的重要性。
第二段：遵纪守法促进廉洁自律。
遵纪守法是国企经理廉洁自律的首要条件。法律法规对企业经营活动都有明确规定，作为经理，我们必须要做到严格遵守。在我的管理实践中，我注重遵守劳动合同法和劳动法等相关法律法规，确保员工的合法权益，并制定有关合规的制度和规章制度，确保企业的行为符合法律规定。同时，通过提高员工法律意识和职业道德水准，营造一个遵纪守法的环境，推动廉洁自律的发展。
第三段：严厉打击腐败行为。
腐败是国企经理廉洁自律的最大威胁。作为一名经理，我们必须对腐败行为保持高度警惕，并依法严肃处理。我曾亲眼目睹了一起腐败案件的发生，这使我深刻认识到廉洁自律的重要性。在我的领导下，我强化了组织的内控管理，建立了有效的风险防范机制，包括严格的财务审计和监督机制，以确保公司经营活动的透明度和合法性。同时，我也加强了对员工的培训，加大对廉洁自律的宣传力度，通过提高员工的廉洁意识，防范腐败行为的发生。
诚信是企业文化的重要组成部分，也是国企经理廉洁自律的重要基石。在我的管理实践中，我着力推动廉洁自律，倡导诚信文化，通过激励和惩罚机制，塑造诚信为中心的企业风气。我注重推行公开透明的管理制度和流程，减少信息不对称，增强员工对企业的信任和认同，从而激发他们的廉洁意识和自律精神。此外，我还加强了与供应商、客户和其他利益相关者的沟通与合作，建立了诚信的合作关系，共同为企业的发展和社会的进步做出贡献。
廉洁自律不是一时的行为，而是经理们需要持续推进的重要任务。实现国企经济发展和社会进步的目标，需要经理们时刻保持高尚的品德和职业道德，做到对企业、员工和社会负责。在我的管理实践中，我将廉洁自律作为核心价值观，引导员工树立正确的道德观念，自觉遵守职业操守，努力发挥好自己的职业作用。同时，我也积极推动廉洁自律的发展，加强对员工的培养和教育，定期开展廉政教育活动，提高员工的廉洁自律意识。只有通过持续不懈的努力，才能实现国企的健康发展和社会的长远进步。
总结：
作为国企经理，廉洁自律是我们延续国企发展的动力源泉。通过遵纪守法、打击腐败、建立诚信文化、持续推进廉洁自律，我们能够为企业的可持续发展和社会的进步做出贡献。廉洁自律不仅是一种职业道德，更是一种社会责任。作为一名国企经理，我将始终坚守廉洁自律的信念，带领团队为国企的繁荣发展而努力奋斗。
一般员工廉洁自律心得体会
近年来，社会风气日益清明，廉洁自律意识也在不断提高。作为一般员工，要对廉洁自律有着更深的认识，并将其贯彻于日常工作之中。在我长期的工作实践中，我深感一般员工廉洁自律的重要性，在此分享一些我的心得体会。
首先，作为一般员工，我们要树立正确的廉洁自律观念。廉洁自律不仅仅是在经济方面，更涉及到道德操守和职业道德。我们应该明确廉洁自律是一种价值观和职业操守，只有树立正确观念，才能从根本上提升自己的素质和修养。因此，我们要时刻铭记廉洁自律的重要性，自觉将其融入到工作和生活中。
其次，一般员工要自觉遵守工作纪律。在工作中，我们要遵守组织的各项规章制度，严守工作纪律，不得违反工作程序和规范。唯有如此，才能保证自己的工作顺利进行，保证工作的高效性和准确性。如果违反工作纪律，不仅会给组织带来损失，也会损害自己的职业形象和发展前景。
第三，一般员工要保持诚实守信的原则。诚实守信是廉洁自律的重要表现，它不仅是人与人之间的基本道德，也是企业发展的重要保障。作为一名员工，我们要严守合同，履行承诺，不说谎，不欺骗，做到言行一致。只有如此，我们才能建立起良好的信誉，获得他人的信任与尊重。
第四，一般员工要自觉抵制贪污腐败。贪污腐败是廉洁自律的最大敌人。我们要坚决抵制一切形式的贪污行为，自觉远离贪污的诱惑。在面对利益的诱惑时，我们要时刻提醒自己，坚守原则，在道德和法律的底线上行事。只有敢于抵制贪污腐败，才能有一个正常健康的工作环境，实现自身的价值。
最后，一般员工要自觉保护好工作的秘密和机密。在工作中，往往会接触到一些敏感性的信息和数据，我们要自觉遵守保密制度，保护好相关信息和数据不被泄露。这是一种职业操守，也是对工作和组织负责的表现。只有具备保密意识，才能更好地保护自己和组织的利益。
总结起来，一般员工的廉洁自律心得体会主要包括：树立正确的廉洁自律观念；遵守工作纪律；保持诚实守信原则；抵制贪污腐败；保护好工作的秘密和机密。这些都是一般员工在职业发展中必须要坚守的底线和规范，只有真正理解和贯彻廉洁自律，才能实现个人和组织的共同发展，推动社会进步。