现今社会公众的法律意识不断增强,越来越多事情需要用到合同,合同协调着人与人,人与事之间的关系。那么一般合同是怎么起草的呢?下面是小编带来的优秀合同模板,希望大家能够喜欢!
解除或终止劳动合同关系证明书篇一
本单位与同志签订的'劳动合同,因原因,依据于年月日终止(解除)劳动合同。该同志在本单位工作已有年月。
(单位盖章):
经办人:年月日
终止(解除)劳动合同证明书
同志:
本单位与你签订的劳动合同,自年月日至年月日止,工作岗位为,现因原因,依据,决定于年月日与你终止(解除)劳动合同,在本单位的工作年限为年月,如未找到新的用人单位,请于终止(解除)劳动合同之日起60日内到本人户籍所在地劳动就业服务机构办理失业登记手续。
(单位盖章):
年月日
解除或终止劳动合同关系证明书篇二
________同事,于____年____月____日进入本单位。最后一期劳动合同由____年____月____日至____年____月____日。现因___________________依据《中华人民共和国劳动合同法》____条____款,自____年____月____日起与________同事________劳动合同。
单位盖章
____年____月____日
解除或终止劳动合同关系证明书篇三
终止劳动合同证明书(存根)
第()号
员工姓名:
所在部门:
劳动合同终止时间:年月日
本通知发出时间:年月日
通知方式:直接送达()、留置送达()、邮寄()、媒体公告()、其他()
公司经办人:
本人已收到单位于_______年_____月_____日发出的《终止劳动合同证明书》。
接收人签名:
(送达凭证粘贴处)
解除或终止劳动合同关系证明书篇四
编号:
因
依据《中华人民共和国劳动合同法》第条项之规定和劳动合同第十八条项之约定,双方于年月日签订的'年月日起至年月日止或的劳动合同于年月日解除(终止)。乙方解除(终止)劳动合同前的工作岗位为,在甲方工作年限为。解除(终止)劳动合同的经济补偿金甲方按月支付乙方,计人民币元。
解除或终止劳动合同关系证明书篇五
本单位与______________同事签订的劳动合同,依据____________________________,于______年______月______日解除劳动合同。
经办人:______________
________年______月______日