党支部群团工作汇报(大全5篇)

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党支部群团工作汇报篇一

xx社区党总支

一、基本情况

xx巷社区是于2007年10整合后成立的新社区,现在辖区东起前进巷,西至呼伦南路, 北依新建西街,南到鄂尔多斯大街,辖区面积0.38平方公里，社区办公用房314平方米，社区干部7名，社工10名，辖区在册党员72人。驻区单位有呼和浩特市农机管理站、赛罕区检察院、赛罕区林业局、赛罕区乡镇企业局、赛罕区质量技术监督局、赛罕区农机管理站、赛罕区幼儿园、赛罕区青年艺术团、工行呼伦南路分理处、赛罕区国税局共10家。

现有人口2758户7224人。少数民族有625户1639人,其中蒙古族512户,1325人;满族53户135人;回族41户131人;达斡尔族11户30人;维吾尔族1户3人;藏族1户2人;朝鲜族2户5人;土家族2户6人;锡伯族1户1人;壮族1户1人，少数民族占总人口的22.76%，是一个典型的多民族聚居社区。

二、社区特色工作

针对少数民族居民相对集中，内蒙古民委自2005年开始就与社区结成结对共建单位，联系社区这一特点，定位社区以打造少数民族工作为重点的特色社区，而且内蒙古自治区民委自结对之初，为了更好的完成自治区党委组织部、区直属机关党工委的部署和要求的工作任务,机关党委各处室就经常深入社区开展各类活动，结合自身工作实际，突出服务群众这个重点，为社区和群众做好事，办实事。经常下社区对社区的党建工作进行指导，使社区的党建工作和先进性教育活动能够正确健康的开展，把共产党员的先进性体现到为民服务中。民委机关党工委组织机关的各支部先后深入社区与社区党员干部和居民党员共同交流学习，深入领会十七大精神，多次组织召开社区党建联席会议，举办党的民族政策和民族理论知识的讲座，并利用重大节日以丰富多彩的民族文化活动为载体向社区居民进行民族政策理论的宣传，使社区党组织建设更上了新的台阶，并协助社区先后开展了多项具有特色内容的专项工作。

第一，社区建立了少数民族居民档案卡，对每户少数民族的家庭信息进行登记造册，并建立为少数民族专项服务的少数民族工作联络站，为辖区内各族居民解决生活中存在的困难，为他们中的下岗人员提供再就业信息和岗位，给他们以政策和思想上的引导。(我社区居民大多为下岗职工，生活比较贫困，社区在一些民生问题如享受低保上，对少数民族家庭优先办理。目前我社区共有低保户209户，其中少数民族低保家庭56户)。今年我社区又重点建立起了流动人口中的少数民族档案卡，掌握其基本情况，对其家庭生活、就业等方面给予帮助，动员他们积极参与社区的各项创建活动。

第二，成立少数民族文化协会，下设三个部.a、少数民族文化学习部，每月一期对社区的学生、下岗职工、离退休人员进行民族政策和民族理论学习、民族风情的介绍了解，民族文字的学习鉴赏等。b、书法绘画研讨部，组织社区书画爱好者定期在社区多功能活动大厅里进行交流研讨鉴赏学习，既陶冶情操也丰富了居民的生活，使居民在工作生活之余能情有所依。c、民族文体娱乐部，为体现社区居民老有所乐、老有所为，并活跃社区居民的民族文化生活，我们组织社区中老年人成立了文体娱乐部，除每天早晨在金地文化 商城活动外，一些重大活动中我们协会的文化队伍积极参与，进行各民族的歌舞和秧歌演出。

第三，组建少数民族志愿者服务队。我社区有10个少数民族聚居在一起，他们各有自己的生活习惯和风俗习惯，婚丧嫁娶，饮食起居都有独特的讲究，我们成立了少数民族志愿者服务队，旨在充分尊重各少数民族的风俗习惯，同时为社区少数民族中的残疾人、低保户、空巢老人、困难户、军烈属提供切实的帮助，也帮助解决邻里之间的一些矛盾，互相尊重，互相接纳，让十一个民族的人们能和谐共处。

第四、建立社区信息服务站，包括的业务有：职业介绍、陪护服务、家政服务、运输信息、房屋中介等便民信息服务，既方便社区群众生活需要，也给辖区下岗失业人员提供再就业机会。

三、内蒙古民委结对帮扶情况

三年来，在内蒙古民委的帮扶下，我社区的少数民族工作开展的成效显著，对少数民族中的下岗人员、贫困户、贫困大学生的资助帮扶，收效很大，居民一心向党的凝聚力提高。对社区建设也给予了较大的投入，提升了社区服务居民的力度，为我们的城市少数民族工作积累了一定的经验。

首先对社区的基础建设给予了大力支持，资助社区10万元使社区由原来的不足20平米的办公室迁至300多平米的办公楼。捐助社区两套会议桌，两台电脑，改善了社区办公条件。2007年捐助社区３万元用于社区建设，2008年又捐助社区５万元打造了现在的少数民族特色显明的社区环境。

在对社区贫困家庭救助方面，从结对一开始，内蒙古民委就与社区的贫困学生户、特困户、少数民族特困户结成“一帮一”结对长期帮扶，解决社区的现实困难，多次对社区的贫困家庭和大学生进行帮扶和救助。在2005年捐赠社区70支免疫球蛋白,救助12户贫困家庭。2006年救助14户，2007年救助30户，2008年救助6户，共救助72户贫困家庭，共计5万余元。通过帮扶，使社区的服务理念增强，社区服务在居民心中的地位也大大提升。

其次，为进一步搞好社区民族特色社区的建设，开阔了眼界，2007年7月，内蒙民委机关党组带领社区干部共同参观了湖北百步亭社区的建设，2009年8月带社区干部参加了全国少数民族干部培训班的学习，通过学习参观，使社区干部拓展了社区工作的思路，在创新社区服务中注入了极大的生机。

为了使社区干部更多地掌握少数民族政策和了解少数民族的风情、文化，更好地服务于本社区的少数民族，内蒙古民委组织机关各部室成员为社区捐助图书500余册，并给社区征订了《民族宗教》报，使我们自身的素质增强，为民服务的技能也不断增加。

四、驻区单位共驻共建情况

多年来,驻区单位始终保持与社区的共驻共建,对社区建设出谋划策,积极参与社区建设的活动中,为社区建设的各项活动出资出力,如远宵节的文艺赞助、社区综合治理工作、计划生育工作等各项工作的支持，尤其在今年的“创卫”工作的开展中发挥了排头兵的作用，配合社区大力宣传创卫知识，配合社区把本辖区的创卫工作开展的如火如荼，调动了全体职工的积极性，使社区的创卫工作有了成效。

五、社区其它工作开展情况：

社区党组织在社区建设中发挥立着领导核心作用，带动社区各项工作都在围绕社区特色建设开展。对于城市低收入家庭，我社区尽量多地把贫困家庭纳入到低保范围，尤其是少数民族家庭，我们采取优先办理的政策，让他们尽旱地享受到党对他们的关怀。我社区共有低保户209户，a类26户，b类88户，c类95户。保障人口490人。其中少数民族享受低保的有56户，下岗职工162户。对残疾人，除了在民政救助上给予帮扶外，对于那些有康复需求的。而对于残疾人申请低保，我们不是等他们来，而是主动帮助他们申请，现已有42户残疾家庭享受低保。另外，还积极帮助其学技能，以达到就业（如电脑培训、插花技术培训、手语培训等）。

再就业方面，社区通过社区的信息服务部和上级再就业部门提供的就业信息，多方寻找就业机会，尽社区最大的力量为下岗人员实现再就业。

在上级各极领导和社区居民的大力支持和配合下，我社区的综合治理、计划生育工作、统战工作等都围绕社区的特色开展良好，尤其是今年的“创卫”工作，在社区特色活动的开展宣传下，使各驻区单位和居民参与到创卫的积极性和主动增强，为城市的创卫工作做出了成绩。

今后，希望驻区单位与我社区共同努力，为xx社区的建设，争取创设出具有浓厚民族特色的社区氛围，使社区在为民服务的各项内容中更加突出和有成效。

社区党总支

xx

党支部群团工作汇报篇二

近年来，xx医院坚持以*理论和“*”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕卫生改革发展大局和医院中心工作，求真务实，与时俱进，不懈探索，党建工作扎实有效，院总支在推动医院物质文明、政治文明和精神文明建设中有效地发挥了政治领导核心作用，保证了医院各项工作的蓬勃发展。

在组织建设方面，院总支始终把加强组织建设作为一项基础性工作来抓，按照“抓党建、带队伍、促发展”的思路，定期对党支部进行调整和换届，并选好配强支部班子，认真落实“一岗双责”，把业务精、党性强的的党员选进支部班子，以提高对支部工作的责任心和使命感，目前，在医院逐步形成了党总支领导下各部门齐抓共管、一级抓一级、一级促一级的党建工作新格局。为配合医院不同时期的中心工作，实施了“党建目标责任制”，对履行支部职责、坚持三会一课制度、加强思想政治工作、发展党员、培养入党积极分子等作了具体要求，通过自查、考核，量化党员管理，努力建立起了一套更科学、更规范、更切合医院实际的党建工作考评机制。目前各党支部都能积极主动、创造性地开展工作，成为党在基层的坚强战斗堡垒和密切联系党员群众的桥梁纽带。

加强党风廉政建设和行业作风建设是党建工作的重中之重，结合卫生系统治理医药购销领域商业xx专项工作和行风评议工作，加强领导，健全机构，加大宣传教育，明确工作重点，强化社会监督，取得了显着效果。为预防和遏制医药购销中不正之风，医院利用各种会议宣讲、强调，并聘请xx县*副院长李秀权同志作了《预防职务犯罪》的法制专题，同时实现医院药品及各种材料的“阳光采购”，有效提高了预防为主的监督力度。

以发展促进和谐。建立了以病人为中心，以社会需求为导向，以提高医疗质量为生命线，以科技进步为动力，以提高两个效益为目标的办院思路，积极推行科技兴院、人才带动、机制调动、市场撬动“四大战略”；发挥了品牌、品位、人际关系“三大优势”；大兴团结协作、爱岗敬业、无私奉献、创新发展、学习进步、廉医廉政“六种风气”，不断增强医院活力，有力地推动了医院快速发展。

用素质营造和谐。创建和谐医院，必须把提高部职工素质放在首位。首先从领导班子成员做起，带动全院干部职工，切实加强政治理念、职业道德和业务技能学习，努力提高思想政治素质、职业道德水*和服务技术水*。鼓励和支持职工学习深造，为创建和谐医院奠定了坚实的思想基础，提供了强大的精神动力和智力支持。

以服务孕育和谐。创建和谐医院必须把强化服务放在突出位置。从优化职工工作环境、支持职工学习进步、关心职工生活入手，不断提升医院内部的和谐层次和水*。同时紧紧围绕群众的医疗健康需求，努力健全和完善医疗服务体系：围绕零差错、零投诉的服务目标，加强质量管理，推行方便、快捷、文明、高效、精细服务，有力地促进了医患之间、医院与社会之间的和谐。

用文化提升和谐。和谐文化是和谐创建的核心，发展先进文化是构建和谐社会的助推器。打造具有医院特色的文化品牌，也是创建和谐医院的重要内容，今年以来医院先后举办了迎春文艺晚会、“五一”体育活动、“五四”演讲活动、“五一二”护理操作比赛等活动，以先进文化引领医院和谐创建，在服务理念和医院精神、医院价值观念、竞争理念、质量理念、管理理念、领导理念上形成自己的优势，为医院和谐快速发展，营造了浓厚的文化氛围。

医院与群众的健康息息相关，医疗服务质量的好坏，直接影响到医院的社会形象，也关系到党和*在人民群众心目中的威信，通过创建和谐医院，把人民医院建成一个医患关系和谐、员工和睦相处、医疗秩序稳定、利益关系协调、充满活力的医院，为创建和谐xx做出贡献。

院总支始终坚持“人民医院为人民”的服务宗旨，把为患者解除病痛，为党和*分忧作为根本。从自身的实际出发，找准创建的切入点，紧紧围绕建设“和谐xx”这个大局，确立创建“和谐医院”的思路和目标，既顺应了医院发展趋势，体现全院干部职工的根本意愿，又满足了全县人民的健康需求。医院积极参与公益活动，为受灾群众捐款捐物。

率先在全县开展了“关注民生、医疗救助工程”，对全县的弱势群体开展爱心医疗救助，对残疾人、低保对象和其他特殊困难群体和“三无病人”来院就诊时，减免部分医药费用，体现医院对困难、弱势群体的关心关爱，体现了党和*对弱势群体的关怀，在社会上引起了强烈的反响。

多年来，为解决边远贫困山区患者看病难、看病远问题，医院利用节假日，组织医学专家积极到边远山区和扶贫乡村开展送医送药下乡活动，受到当地群众的热烈欢迎和高度评价。与此同时，医院定期举办各类学术讲座或对口支援，为基层培训医护人员，并开展义诊、会诊等活动，提高了当地医院的管理、技术和服务水*。此外，医院充分发挥自身优势，为基层医院捐赠医疗设备和药品，提供全面的医疗援助，走共同发展的道路。目前，医院已与各乡镇医院建立了技术协作关系，并免费接受基层医院的医务人员进修培训。

党支部群团工作汇报篇三

党支部群团工作汇报篇四

20xx年是“十三五”规划的开局之年，是新修订的《中国_廉洁自律准则》和《中国_纪律处分条例》正式实施之年，也是巩固党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果，坚持全面从严治党的重要一年。今年我院党建工作的总体要求是：全面贯彻落实党的xx大和xx届历次中央全会精神，全面落实“党委抓党建”工作责任，围绕中心、服务大局，进一步加强制度建设，创新工作载体，提高服务水平，将党建工作渗透到落实医院工作的各个方面，为医院各项工作发展提供有力保障。

一、以强化政治理论学习为基础，全面提升党员综合素质。

(一)加强理论学习，提高党性修养。进一步强化党委中心组学习制度，充分发挥党员领导干部在学习中的表率作用，在党员中积极组织开展“两学一做”学习教育活动，认真学习党章党规，学习系列重要讲话精神，做合格_员。各支部按照院党委要求落实好学习任务，通过“两学一做”、警示教育、“三会一课”等活动，进一步深化党员干部认识，教育和引导全体党员自觉用党章和党规党纪规范自己的言行，用党的理论知识武装头脑，切实增强党员干部贯彻落实党的路线、方针、政策的主动性和坚定性。

(二)落实党内制度，夯实党建基础。各支部围绕医院中心工作抓好党建工作，建立健全党支部各项工作制度，坚持民主集中制原则，促进支部工作进一步规范化、制度化，认真落实党员“三会一课”制度、党员民主评议制度和政治学习制度。定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会，按时上好廉政党课，及时传达学习中央和上级党委的重要指示精神，并坚持抓好“双评”工作，发挥党支部在医院发展中的战斗堡垒作用，切实把院党委安排部署的各项工作任务落到实处。

(三)创新学习形式，丰富党内生活。在中国_成立95周年之际，各支部按照院党委统一安排部署，制定学习计划，创新学习形式，丰富学习内容，进一步加强党员理论学习。采取“支部书记带头学，党委委员辅导学，业余时间自己学，树立典型激励学”等形式，激发广大党员干部学习兴趣和学习动力，创造健康向上的文化氛围。通过知识竞赛、唱红歌、廉政宣誓、重温入党誓词、观看警示教育片、《准则》和《条例》知识测试、参观博物馆、展览馆、革命烈士纪念馆等形式多样、内容丰富的活动开展学习教育，提高党员的综合素质。广泛开展走访慰问活动，对困难党员、老党员和老干部进行走访，倾听他们的意见和建议，为推动医院和谐健康发展提供坚强的政治思想保障。

二、以加强基层组织建设为保障，全面落实党建目标责任。

(一)遵循党章党规，做好换届选举。院党委切实抓好党支部委员会换届选举工作，通过换届选举，进一步调动基层党组织的工作积极性，落实党建工作责任制。元月底以前，各支部完成换届选举工作，以党章为准则，严格执行党内有关规定，以谋划和推动改革发展、选好配强党支部班子为重点，加强组织领导，发扬党内民主，严格履行程序，严肃换届纪律，努力把党支部班子建设成为信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的坚强领导集体，团结带领广大党员和干部群众统一思想，坚定信心，努力工作，为加快医疗事业发展提供坚强组织保证。

(二)制定考核细则，落实考核责任。为切实加强医院党建工作，通过有效的激励机制和精细化的管理方式，促进党支部工作进一步规范化、制度化，充分发挥党支部在医院发展中的战斗堡垒作用，使其切实把院党委安排部署的各项工作任务落到实处。院党办牵头，制定《xx市中医医院党支部工作考核细则》，组成考核组，采取听、看、查的方式，每月对各支部党务工作进行量化考核，考核结果与支部年终奖励挂钩，对履行党风廉政建设工作职责不到位的支部实行一票否决，年度内支部不得评先评优，支部书记不得评奖。

(三)制定发展计划，重视党员培养。按照《党章》和《中国_发展党员工作细则》的规定，做好发展党员工作。各支部制订发展党员计划，加大对入党积极分子的教育、培养和考察工作，全面关心入党积极分子的思想、工作和生活，及时交流沟通，加强培养考察，规范发展程序，把好党员入口关，禁止突击发展，反对关门主义，成熟一个，发展一个，随时为党的队伍补充新鲜血液，切实把政治素质好，业务能力强，工作作风实的同志吸收到党员队伍当中，确保党员队伍质量。

(四)强化队伍建设，发挥示范作用。按照严的要求、好的标准加强基层党组织班子建设，努力提高支部党建工作水平，积极鼓励广大党员在医疗服务、学术研究、创新工作中率先垂范，发挥先锋模范作用，号召党员干部发扬吃苦在前、享受在后的奉献精神，倡导党员干部刻苦钻研业务技术，改善服务态度，带动全体干部职工岗位奉献，岗位建功，全心全意为人民服务。带领干部职工积极开展形式多样的公益性活动，定期开展进社区志愿为民服务活动，开展卫生健康宣教、医疗义诊、健康体检等活动，积极组织开展“无偿献血”活动，努力培育干部职工的传统美德和奉献精神。着力解决党员队伍中组织观念淡漠、先锋模范作用发挥不好等问题，切实维护党员干部在群众中的良好服务形象。

三、以保持党的纯洁性为目标，全面加强党风廉政建设。

(一)强化廉政建设，落实主体责任。院党委认真贯彻落实上级党委(党组)党风廉政建设主体责任实施意见，结合工作实际，研究制定具体的责任追究办法，继续完善和签订支部书记、科室主任落实党风廉政建设主体责任清单，按照党风廉政建设责任制要求，把责任分解到科室、细化到个人，形成既承担工作任务又承担廉政责任的“一岗双责”良好局面。进一步深化廉洁教育、廉政约谈和压力传导，健全责任分解、目标管理、检查监督、倒查追究的工作机制。医院纪委结合《中国_廉洁自律准则》和《中国_纪律处分条例》的贯彻落实，组织开展党风廉政建设专题调研，全面掌握情况，准确研判形势，有针对性地提出强化监督管理的具体意见和措施，适时组织开展全院干部职工警示教育活动，切实加大廉政教育力度，有效防范各类违纪违规问题发生。

(二)注重廉政教育，筑牢思想防线。党委高度重视，做好党员教育管理工作，建立健全有效的党员教育管理制度，努力实现党员管理规范化、党的活动经常化、党内生活制度化。各支部组织党员认真学习党章等党内法规，对照院党委《党风廉政建设主体责任清单》和《党支部工作考核细则》要求，逐项抓好工作落实。加强党员干部廉洁自律教育，不断强化党员自觉自省意识，开展警示教育、岗位廉政教育，进一步增强党员干部遵纪守法的自觉性和反腐倡廉意识，提高拒腐防变能力，牢记党的宗旨，密切联系群众，积极为患者排忧解难。

党支部群团工作汇报篇五