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企业拓展培训心得体会总结范文(12篇)

时间:2024-05-17 19:56:07 作者:琴心月

培训心得体会不仅可以帮助我们总结经验,还可以为他人提供参考和借鉴。范文七:在写培训心得体会时,作者结合自己的实际工作经验,提出了一些关于培训内容和培训方式的思考和建议。

企业拓展培训心得体会

这次拓展训练,我们大家都有收获,本次活动我收获总结为两点:第一、团结就是力量,有一分光发一分光,有一点也散一点热;第二、拓展训练不但培养人有吃苦耐劳的精神,而且能磨练人的坚强意志。

古人说“天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋苦,饿其体肤”。也算是最大的体会吧。在这次的拓展训练中也应该是辛苦的了,定时立正、过河取水、拯救伤员、鼓动人心。这些基本动作要我们反复地训练,这些动作平常看起来非常简单的而现在做起来却没那容易了,教官对动作的准确性要求的比较严格,对我们也充满了期望,因此我们其中一员做错一个动作都要收到一个大礼包(做十个俯卧撑)。下面我将对参赛项目进行描述如下:

此训练虽说从上小学就开始训练了,但是我们的队伍中有大龄职工,教官在训练之前特此强调“若有员工觉得身体不舒服的,可以原地就座”,但是到此项训练结束,我们中的每个人都不拖后腿,每个人都坚持到最后。自我感言:在实际生活和工作中,做任何事情都要严格要求自己、坚持到底。

由教练和单位组织者将每个矿泉水进行编号,要求我们在取水时不能掉进“河里”,这样我们各自找伴、体重重的和个头高的互相搭配成一队,其他人做协助队员。自我感言:做事情要找方法、找技巧,看到他人的长处,互补自己的短处。

要求我们每个人手里拿着担架“塑料半径管”,中间抬的两个伤员“高尔夫球和乒乓球”,要求我们队员将担架相互对接,最终将伤员送往安全救治地。自我感言:虽然每个人都付出的微薄之力,但是都要各负其责,不然会影响团队的成绩。

将锣鼓周围绑上多条绳子,每个人手里各拉一个,将鼓抬起,同时将足球放在鼓中心让鼓面颠起球,最后看哪个队颠的数量最多。自我感言:在工作中要和同时团结起来,创建好的平台,就要合理利用。

让我们所有队员钻过电网(线绳),不要触碰到电网者算成功闯关。自我感言:不能拿机遇不当一回事,每次的机遇都是要付出和消耗体力的,所以做任何事情都要认真、踏实。竟可能的一步到位。

训练有苦。烈日当空,热量逼人,挺胸收腹,我们在站军姿。汗流下来了,在身上流淌,痒痒的,喉咙干了,火在心中燃烧,但是人生何时没有苦,苦并不可怕,关键是坚持,坚持才能去克服。

军训有乐。休息时,到处都有欢歌笑语,每次训练活动中让人有种心惊胆战的快乐。有人说,辛苦后的收获是加倍的快乐,现在我有了更深的体会。

经过这次短暂、艰苦而又难忘的训练,我们少了份娇气,多了份坚强;少了份依赖,多了份自强;少了份怨天尤人,多了份勇往直前;同时也懂得了自制、自爱、自理和自强。

一分耕耘,一分收获,的确如此呀,没有付出就没有收获。在训练中付出的少怎能有更大的收获呢?但愿世间每个人都能悟出这其中的真谛,要做得好,得付出;要做得更好,得付出更多。

拓展使我们以坚强为信念,努力成为生活的强者。曾经,我们在工作中一起欢笑过,争执过。今天,我们一起经历风雨,承受磨练。明天,我们一起迎接绚丽的彩虹。苦,让我们一起珍惜现在的甜。累,让我们体验到超出体力极限的快感。严,让我们更加严格要求自己。天空愈晴,星辰愈灿烂,一天短暂辛苦的拓展后,我们的灵魂将得到升华。我相信拓展后回拥有一个绚烂的星空,会有一个美好的明天,让我们大声说:拓展训练感谢你,同时也感谢公司领导给予我们拓展的机会。

拓展培训心得体会总结

在忙碌了一天后,终于可以躺在床上好好享受这难得的闲暇时光。

上周天,注定是一个艰难但着实充满意义的一天。它带给我的不仅是生理上的挑战,也给我带来了一笔精神上的财富。在这次红军训练营拓展中,安排的训练注重团队项目,它的最大特点就是群策群力。在本次拓展的过程中,每个队的队员之间最应该注意的是如何组织、协调及配合好,而不是某个队员自己如何能做得更好;个体对团队的关注应该远远超过了其自身!

在这个过程中,我深刻的理解到了什么叫“团队”。回顾训练的全过程,历历在目,在困难和挑战面前,大家都能凝心聚力,充分体现了挑战自我,熔炼团队的精神。没有凝聚力的团队就没有竞争力。如果没有团队精神,这次的所有训练项目就无法完成。如果一个团队的组成人员各行其是、我行我素、自私自利、违法乱纪,势必一盘散沙,工作就是难出成就,相反当这个团队面临艰巨任务或遇到困难时能坚定信心,同舟共济,在惊涛骇浪面前就能无所畏惧,就能完成别人认为无法完成的任务,就能顺利地到达胜利的彼岸。这次训练的全过程中,所有的队员都为团队完成训练科目发挥了重要作用。正是由于大家严格要求自己,注重了细节,一丝不苟、自动自发、拒绝借口,才顺利地完成了任务。

这次拓展活动使我深深的体会到团队协作在任务执行过程中的重要性,同时也学会了如何突破自己心理的极限,可以说是一次非常难得的经历。这种心理极限上的突破不是随便的生硬的活动项目就能够达到理想效果的,通过对拓展项目的精心设计和拓展师的职业能力最终真正能够实现个人某些心理障碍的跨越,于此同时也能够体会到个人能力的发展潜力。证明了自己,超越了自己。

通过这种拓展项目也使各个小组的成员成为一个真正能够发现问题,解决问题的战略团队,大家都各司其职、各负其责,在拓展项目中寻找合作的黄金点,不断形成一种默契,这种关系由原来松散的个体磨合成为一个能够冲破任何防线的组合体,团队的每个成员在项目进展中都增强了克服困难的信心和勇气,提高了面对困难却能坚忍不拔进行到底的决心,更可贵的是锻炼了每个团员的胆识,也克服了有时只凭感觉行事的思维定式。没有不可能,超越自己就能够创造奇迹。

我很感谢能通过学校的社会实践活动有这样一次深刻的体验和有意义的经历。我也为我能处于这样一个有默契的团队而感到荣幸,我相信,在我们这个大家庭中,不论我们接下来会面临怎样的困难,我们都能够手牵着手共同去克服,因为我坚信:团结就是力量!

拓展培训心得体会总结

短短几天的拓展训练时间结束了,马上就要回到各自的工作岗位,一路上脑海中浮现这几天的一幕一幕……在这几天当中给我的感触很深,又一次得到锻炼和成长。本来是在国庆放假期间,说心里话是不想去,抱着既来之则安之的态度来了。江老师说起,年轻人应该做自己该做的事而不是自己想做的事。学习,成长,锻炼自己是我们应该做的事,虽然很累很疲惫,还要忍受皮肉之苦,但感觉收获很大。所以,这是个非常有意义的国庆节。

下面我给大家分享一下我的感悟:

1、沟通很重要,是交际的开始。如何做到有效沟通---主动出击!

人与人的交流很关键,在我们营销的道路上更为重要。做销售的首先要把自己推销出去,陌生的队友们从四面八方走到一起,需要我们主动交流,尽快在短时间内融入团队,让大家记住你,记住你所做的行业,给大家留下深刻的印象,所以,结交需要主动出击。

2、要学会适应环境。在最短的时间内适应一切,融入集体,融入你的团队。我们平时也一样,要适应大的社会环境,环境不可能来适应你!把自己的个性化极强的一面,主观意识太强的一面收敛一下,顾全大局,适者生存,不适者淘汰!

4、人的潜力是无限的。人的潜力需要不断的挖掘,珍惜每一次挑战自己的机会,不要把自己局限在一定的范围内,认为好多事情办不到。论文写作要勇于冒险,敢于尝试自己从来不敢做的事情。你会发现,你不比别人差!你也很优秀!

5、重新认识销售:

会说话,说对话才是关键。

销售是帮助你成长最快的方式。

销售是未来最黄金的职业。

销售是高雅和高品质生活的象征。

销----自己,售----价值观。

说话的艺术在于会说话,说对话。我们的客户有不同的类型,处事方式也不同,所以,我们要学会变通,不能一成不变。首先分析客户是什么样儿的性格类型,然后使用合适的应对方式。

6、要学会换位思考:

这是“领袖风采”模拟给我的感触,自己也亲身体会了作为领导肩上的担子有多重,所要承担的责任和那么多无形的压力!站的高度不同,看问题的角度也就不同。其实我们应该相互理解,作为员工应该站在领导的角度上多替她想想,多为公司想想。公司发展好了,员工待遇自然也就好了。

所以:我们要把个人的目标上升到公司的目标;。

我们要把个人的理想上升到公司的理想;。

我们要把个人的价值上升到公司的价值;。

我们要把个人的意义上升到公司的意义!

7、思想汇报目标要明确。为什么执行力不强,是因为目标不明确,要确立明确的目标,长期,短期,近期。要具体,量化。写在纸上,脑子里要不断的重复想这个数字,要超越它,目标是用来超越的,不是用来完成的。

8、执行力的重要性。执行就是把“思考”转变为“现实”的过程。想的再好,说的再好,不执行(行动)就没有任何结果。只会产生思想的垃圾。在一个团队里,谁先动起来,谁的执行力就比较强,谁就可能成为领导者。执行的快慢,直接关系到企业效益的高低。所以我们还要高效执行。

结果提前,自我退后;结果第一,理由第二;。

速度第一,完美第二;认真第一,聪明第二;。

决定第一,成败第二;锁定目标,专注重复。

9、八小时之内求生存,八小时之外求发展。说到这里感觉很惭愧,好多时间都没有好好珍惜。老天给每个人的时间都是一样的,为什么有的人很卓越,有的人却很平庸,在短短几年内差距就很大,是我们的大脑实在太懒惰了。所以一定要珍惜时光,做一些有意义的事,年轻的时候苦点儿累点儿没什么,等我们老的时候才能有个安逸幸福的晚年。

10、要积极乐观的面对困难,勇于挑战!把每一个困难都作为锻炼自己的好机会。如果我们每个人都能这样想,所有的问题都不是问题,自然就迎刃而解了。所以我们要毫不畏惧,范文参考网勇往直前!要这样看待困难:

挫折=存折压力=动力障碍=最爱,一分耕耘,一分收获。当你能梦的时候,就不要放弃梦。

总之,这次培训让我学到了很多,感悟到了很多,成长了很多。希望我能把以上的这些理论都用于工作和生活当中,时刻提醒自己,激励自己!不断前进!

企业拓展培训心得体会

9月4日,我也神采奕奕来到天龙小学的.操场整装待发!本来是抱着参加娱乐运动来玩的心态,但是听完钱总和教练的训话,又原地站了10分钟,立刻感觉不一样了,后背都出汗了,这那是他们说的“好玩”啊!这就是军事化训练啊!

分组后,我一看小组成员外向型的少,内向的多,但是有刘治国、吴松和霍琪瑛三个强势的主力绝对占优势,更有动力公司的基层骨干,一下子信心倍增!我参加过类似项目训练,迅速拟定队名、队呼和队歌,刘总稍作修改,便让所有队员一遍又一遍地练习,大声喊出“闪电闪电、动力无限”、“闪电闪电、动力无限”、“闪电闪电、动力无限”,消除大家拘谨、被动、不适的状态,打开心门,引领大家议良好的才智魄力和精神风貌,放松地参与拓展活动中。

接下来的活动,我们组的成员争先恐后积极参与,即有失误、有差错也有细心、有收获;既有汗水也有泪水;尤其在下午,大家完全投入到拓展活动中,把每项活动当作是一种考验人的意志和智慧,挖掘人的潜能,培养团队协作精神的活动,小组的向心力、凝聚力,成员之间相互合作、相互支持的团队精神和成员间的信任程度、积极向上的人际关系有了明显的体现和改善,突破思维定式,提升团队作战能力为最后一项“穿越生死线”的活动奠定了基础。

我发现参加拓展活动的成员中,不乏有人数十年如一日,过着自己循规蹈矩的生活,对公司组织的这种形式的户外拓展活动很不适应,束手束脚,无所适从,固步自封,也不愿意分享,这就是一种心理惰性!我相信:经历了一天的训练,尤其是看到公司领导在因为大家的失误担责,屡屡鞠躬、做俯卧撑的时候,在场的每一个人肯定都会有所触动,从而重新认知自我,改变自我心态,挖掘自身潜能,增强自信,释放压力,改善人际关系。

拓展结束后,我也组织部门人员进行了讨论,把拓展训练结合实际工作进行了分享:

一是做事要先做计划,再开展行动。这就是“磨刀不误砍柴工”的道理,虽然大家目标一致、但没有统筹安排,没有合理分配并充分利用资源,没有在全面了解任务的基础上去实施方案,没有达成沟通无协作障碍件,致使这个认为不能达到预期效果。只有互相信任、团结协作,信息共享,冷静、理智地做出正确的规划,才能少走弯路,高效地解决问题。在工作中也一样,部长与部员之间、部员与部员之间需要相互沟通、配合和协调,形成力量的整合才能完成共同的任务。

二是齐心聚力才能高效发力。一个优秀的团队每个成员都非常的重要,只要有一个环节出了错,那结果就是满盘皆输,只有周围的同事领导处好关系,形成合力,才能共同发力,才能使大家在工作中发挥出各自的作用,做出高效的业绩。

三是换位思考,相互信任。凡事学会正视自己的缺点,了解自己的长处和短处,学会鼓励他人,学会欣赏他人,同时要设身处地替他人着想,遇事多换角度思考,多一份理解,多一份包容,只有每个人都拧成一股绳,心往一处想,劲往一处使,才能够克服各种困难去圆满的完成各项工作或任务。

四是勇于开口,善于分享。谁都想在拓展活动中获得收益,谁都想为自己的小组挣分,但在教练引导大家进行分享时,却很少争先恐后、出现跃跃欲上的场面,反映在工作中也一样,被动接受任务的多,主动提出看法、意见、建议的少之又少,这点必须改变。

总之,这次拓展训练给了我一次终身难忘的经历,让我在学会团队精神、信任和沟通的同时也学会了许多东西:学会了挑战自己,学会了在游戏中学习、在欢笑中感悟、在酸痛中锻炼;体验快乐、感知盲点、深受震撼;认识自身潜能,增强自信心,改善自身形象;启发想象力与创造力,提高解决问题的能力;认识群体的作用,增进对集体的参与意识与责任心;改善人际关系,学会关心,更为融洽地与群体合作,感谢公司领导的良苦用心!这次活动达到了我的预期!

企业拓展培训心得体会

听闻公司要组织一次素质拓展培训,大家都异常兴奋,一是因为素质拓展好多人都是听说过,但并未参与过;二是因为老是过着办公楼、食堂、宿舍三点一线的单调生活。

8月26日早上我们怀着激动的心情乘着公司的大巴车,于10点左右到达了本次培训的地点——阜康市职业中专的篮球场,随着教官的一声令下,培训从分组、起队名、队歌、选队旗中拉开了序幕。整个培训过程将妙趣横生的游戏与生活、工作、学习有机的联系在了一起,不仅带给我们无穷的欢乐、信心与勇气,更带给我们诸多启发和经验,对我们今后的生活及工作都非常有益。

我们此次素质拓展的培训项目主要有拯救大兵、鼓动人心、急速60秒、生死电网四个项目,对于临时组建的团队来说,率先完成每一个项目,都是十足的考验,因为需要大家明确目标、各司其职、团结协作、服从指挥、共同努力,才能完成任务。给我个人感触最深的是拯救大兵和生死电网两个游戏。拯救大兵游戏中团队中的每个人手持一个pvc管担架连接组成生命通道,将伤员以最快的速度送到指定医疗地点,这就要求大家每个人都尽心尽力、团结协作,才能完成任务。生死电网游戏中要求团队所有人40分钟内在不触碰电网的情况下安全通过,这个游戏是我们经历了四次失败后方才通过,这个游戏告诉我们服从指挥、团结协同、共同努力方能完成任务。

此次培训虽然只有短短的一天时间,但我感觉收获颇多,总结下来有这么几点:

一、明确职责及领导非常重要。每个人的岗位职责确定之后,各司其职,有利于明确责任,发挥个体的主观能动性,使其指导自己该做什么,思考怎样才能做的更好;明确领导是一个团队的重中之重,常言道兵熊熊一个,将熊熊一窝,说明了团队中核心人物的重要性,领导者应具备把握方向和机会的能力,这对团队的发展尤为重要,他的人格魅力和能力能对团队起到传、帮、带的作用,他是团队文化理念的创立者、支持者和强力拥护者。优秀的团队需要核心。

二、团结协作。这一点非常重要,一个团队能实现最终的结果,目标必须明确一致,并相互认同和支持。最明显的就是在生死电网游戏中,大家必须相互配合,共同完成目标,否则若每个人只顾自己通过,不顾团队的话,那我们是无法完成任务的,这个游戏我们之所以失败了四次,原因也在于此。有些工作你靠个人的力量是无法完成的,必须大家团结协作,依靠团队的力量去完成。

三、尊重、沟通、信任。你有一个想法,我有一个想法,两个人在一起交流,就会有两个想法,这是一个简单而经典的理念。在整个团队合作当中,彼此的沟通、信任,对团队来说非常重要,沟通是彼此信任和目标一致的重要工具,信任是增强团队凝聚力的重要手段,所以工作中要加强领导及下属之间的沟通,才能更好的完成工作目标。

四、放弃个人英雄主义,每个人都要有大局观念。我们的团队是临时组成的,每个人都有不同的性格特点、生活习惯、爱好、优点及缺点,这些习惯,有些对团队有利,有些有害。在实际工作中要正确区分个人利益和团队利益,不能将生活中的不良习惯带到工作中,要积极、快速的转化自己的角色和心态,准确定位,服从安排,为了团队的利益,我们必须遵守纪律,团结协作,扬长避短,甘于奉献。

钻石很美,璀璨夺目,可是在团队中,需要的不是我们闪亮的每一个面,我们需要排列、组合,寻找到各自最好的一面,才能组成意见传世的珠宝。通过这次素质拓展培训,我对团队精神有了更深一层的了解,也明白了团结协作的重要性,更认识到只有团队好才是真正的好,愿在我们大家每个人的团结努力下,天龙矿业的明天会变得更好。

企业拓展培训心得体会

拓展训练揉合了高挑战及低挑战的元素,下面是本站带来的企业拓展。

希望大家喜欢。

世界上没有完美的个人,但有完美的团队。一次偶然的机会,我参加了由企业组织的拓展训练。通过训练,让我无论在工作和生活的价值取向和团队意识的理解上都有了进一步的体会。

对于我来说,参加拓展训练是一次极为难忘的经历。这是一种新鲜的培训方式,脱俗于传统的书本灌输,它给予我们的收获来自于我们亲身的体验和启迪般的思考,短短的两天时间,正像此次拓展的宗旨一样,它给予了我对自我和团队的一种全新的认识和思考。

在我们成功的挑战每一项活动的背后,至始至终都是我们所有队员共同努力的结果,少了其中的那一个,我们也许不能完成哪怕是一项小小的游戏。就象我们的电厂,是一个团队、一个整体,大家互相支撑、相互信赖。每一项工作,都不可能独立完成,每取得一项小小的成功,都凝聚着大家的心血。尽善尽美的做好自己应该做好的每一步,这样,能将我们企业造成一个坚不可摧的富有战斗力的团队。

一个团队在成长的过程中会遇到各种各样的问题和困难,无论是领导者还是每个人都不能保证其100%正确性,所以,只有在行动的过程中不断修正自己的错误,发现更好的工作方法才能使团队朝着完美的目标前进。

每个人从出生以来无时无刻不是在团队中成长,上学是,工作也是。通过这次野外团队拓展训练活动,让我对团队的意识和个人在团队中的作用感悟至深。如果从活动中感悟到的知识在今后的工作中运用得当,相信我们科松的大团队会越发强大和完美。

为期两天的拓展训练结束了,之前的恐惧、忧心也都一扫而光,取而代之的是无尽的回味与感受。

尽管活动的过程中非常的累,但是成功的喜悦与收获的心情已让其它的感受荡然无存。玩过之后,我才明白了所谓“拓展训练”的真正意义。拓展训练揉合了高挑战及低挑战的元素,学员从中在个人和团队的层面,都可透过危机感、领导、沟通、面对逆境和辅导的培训而得到提升。拓展培训强调学员去「感受」学习,而不仅仅在课堂上听讲。

拓展培训着眼于团队精神的熔炼,同样也考验个人意志,通过参加培训,能够认识自身潜能,增强自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨练战胜困难的毅力;启发想象力与创造力,提高解决问题的能力;加强团队成员之间的了解、沟通和信任;认识群体的作用,增进对集体的参与意识与责也由任心;改善人际关系,学会关心,更为融洽地与群体合作;激发团队成员的潜能,促进部门间的协作,增强团队的活力和凝聚力。

来到拓展基地时,教官先给我们讲解这两天的训练要求以及一些注意事项,之后就带我们做了一些小游戏。首先是让大家欢迎自己,先是自己鼓掌,然后和队友交叉鼓掌。我们自己鼓掌时,掌声整齐、响亮,可是相互击掌时,掌声凌乱、不响。这是因为大家默契不够、配合不好。然后是游戏“齐眉棍”,就是然大家同时用一根指头使一根竹棍从上向下移至膝盖高度,而所有人的指头都不离开竹棍,看似简单的东西,真正的实践了却发现难度真的很大。

这个游戏的不成功就不仅是配合和默契的原因了,它还缺乏统一的指挥、沟通。之后是“神奇的六瓶水”,教练用六瓶水摆图形,猜数字,可怎么也猜不到,到最后谜底才揭晓,其实数字并不是用水摆的,而是教练的手指。虽然在开始时,教练不止一次的问:大家有没有看到我和这六瓶水,但是大家的注意力都集中在作为幌子“神奇的六瓶水”上,没有人去注意教练和周围的事物。

企业为激发员工潜能、培养阳光健康、团队合作的企业文化,前日组织全体员工进行了一次户外拓展训练,这次拓展训练活动主要内容是通过团队集体游戏的形式,磨炼意志,陶冶情操,激发潜能,超越了自我,打造赢的团队。

早上9点到达笑翻天拓展基地后,进行了开营仪式,将队员分成四个竞队,然后由队长组织队员们,确定响亮的队名,提出对训,编写队歌。在队长的带领下,以各具特色的方式进入赛场,拉开比赛序幕。竞赛过程场面热烈,气氛活跃,各队队员精诚合作,相互支持,顺利体验了“强渡亚马逊”、“珠行千里”、“七巧板”、“毕业墙”等拓展项目。

整个活动既有个人项目,又有团队项目,既通过对自我极限的挑战和突破,释放了工作压力,克服了心理障碍,增强了战胜困难的信心和勇气,进一步培养了我们勇于开拓、坚韧不拔的心理素质;又通过团队协助、分组竞赛等形式,培养了队员的创新应变思维和团队协作能力和良好精神风貌。

拓展活动生动活泼、寓教于乐,发人深省,我们无数次沉浸在感动和被感动的氛围中。不仅在自我激励、自我挑战、团队配合等方面有了很大提升,而且学会了思考和行动的方法与策略,获得了许多难得的人生感悟,成为有益终生的精神财富。无论从团结协作、沟通交流、竞争合作、团队盲点、内在心智到心态调整和处理能力,我们都很受启发和教育。

此次拓展训练让大家对自己的工作价值有了新的理解,对自己在工作中的角色和定位有了更清晰的认识,对以后的工作目标更加明确。由于在拓展过程中实现了心理和生理上的双重突破,每个参与活动的人都进一步发掘了自己潜在的天赋,感悟到了自己在自我认识上存在的偏差,从而在今后的工作中能够更理性地管理和发展自己。

专业企业拓展培训心得体会

在现代企业的竞争中,不断拓展和提升团队的能力成为了重中之重。为了进一步加强公司团队的凝聚力、合作意识和创新能力,我们参加了一次专业企业拓展培训。此次培训的目的是通过一系列的团队合作项目和挑战,提升我们的团队协作能力,培养解决问题的能力,以及加强团队内部的信任和沟通。

第二段:详细描述培训内容和活动。

培训的第一天,我们参加了一场全员参与的团队建设活动。在这个活动中,我们分为几个小组,每个小组都有一个共同的目标:完成一项看似不可能完成的任务。通过这个任务的安排,我们学会了如何团结一致地努力工作,如何有效地分配任务,以及如何在面对挑战时保持冷静的心态和积极的心态。这个活动极大地提高了我们的团队默契和协作能力。

第三段:分析培训效果和个人收获。

在参与培训的几天里,我们不断面临各种刺激和挑战。通过这些刺激和挑战,我们的团队逐渐找到了合适的团队工作模式。同时,我们也意识到了每个人在团队中的重要性和价值。我个人在这次培训中也有了很大的收获。我学会了如何更好地与他人合作,以及如何在紧张的环境下保持冷静。我意识到只有信任与沟通才能带来更好的工作效果。此外,通过团队合作项目,我也感受到了团队精神的力量,团队的力量是无限的。

第四段:对培训的评价和建议。

总的来说,这次专业企业拓展培训对我们团队建设起到了非常重要的作用。通过培训,我们团队的凝聚力得到了很大的加强,团队成员之间的沟通也更加顺畅。但是,培训也存在一些不足之处。例如,培训时间过短,有些训练项目进行得比较仓促,没有充分激发每个人的潜力。未来的培训可以增加一些更具挑战性的项目,帮助每个人充分发挥自己的潜力。

第五段:总结和展望。

通过这次专业企业拓展培训,我们不仅提高了团队的协作能力,也获得了宝贵的个人成长机会。我们团队意识到了团队合作的重要性,并学会了如何更好地与他人合作。未来,我们将继续努力,将培训中学到的知识和能力应用到实际工作中,使团队更加强大。同时,我们也希望能够参加更具挑战性和深度的培训,继续发展和提升自己。相信通过不断的学习和提升,我们的团队一定能够取得更好的成绩。

拓展培训心得体会总结

衷心地感谢学校给了我们艰难但充满意义的培训,我也庆幸自己没有因为身体的些许不适而退缩。时间虽短,但收获实在太多太多。

1.对拓展培训有了进一步的认识,也坚定了我一直走下去的勇气与信心。

原先,对拓展有的只是很表面的认知,不过就是“苦力活”嘛,无论是酷热的夏日还是寒冷的冬天,无论挥汗如水还是寒风刺骨,都是风雨无阻的在野外展开一系列的活动,而大多是对身体的锻炼。可这一次,当我回顾训练中的挑战和磨难时,我亲身感受到了拓展培训的意义所在,也获得了做好各项工作的推动力。拓展培训,原来不只是一种简单的训练,更是一种文化、一种精神、一种理念、一种思维、一种考验。

通过体验式的培训,不仅使我们高度参与并进行互动,还磨练了个人意志。这既是对我们体能上的锻炼与检验,更是对我们精神上的启发与洗涤。

2.相信自己,相信队友!没有不可能,只有不努力!

面对挑战,我们总是觉得目标好遥远,觉得自己不可能去完成,总是给自己设定一些限制去阻碍自己直面挑战。殊不知,那些看似不可能的挑战,只要有我们的努力,就真的会实现!在“穿越电网”环节,看到“电网”之间的洞口如此小,心里禁不住嘀咕:“怎么可能钻得过去嘛!”可是,当队友把自己小心呵护着抬过去之后,自己都不敢相信自己真的做得到!原来,很多时候我们不是做不到,而是以为自己做不到罢了。

3.明确自己的位置,切勿在慌乱失自我。

我们在做一件事之前,对自己的定位往往是清晰的。但在慌乱中,我们却经常忘记自己的位置。这是我在七巧板的游中领悟到的。当时,我和两个同事被分到第七组,成为了领导整个团队得分获得胜利的希望。然而,在队友的呼喊和自己的慌乱中,我们仨早把自己的领导身份抛诸脑后。后来队友评价我们:“本该是个官,却成了跑腿的了!”

教练总结道,以后我们在工作上也许会犯同样的错误:我们本该是个老师,但很容易被各种各样的事情冲昏头脑,以致于忘记了自己是个老师,失去了一个老师应有的警觉。

两天下来,付出了很多,但收获得更多!付出的那些汗水和泪水,最终一定会凝结成最美好的存在。虽然苦,虽然累,但一切都是值得的!

企业拓展培训心得体会范文

天公作美,我很幸运成为第一批“金鹰熔炼”军事拓展训练营的战士,参加了五天的封闭式培训。虽然只有这短短的五天,但是从这五天中留下的经历却是令我刻骨铭心地:从士气高涨的军训、到挥汗如雨的拓展、再至受益无穷的业务培训;每一个细节,每一位并肩作战的“战友”,每一个跌倒或成功的笑脸和相互扶持都深深地印刻在我的记忆中,成为永不磨灭的风景,我想,这将会是我人生中最宝贵的精神财富之一,照耀我以后更广更远的人生道路。

犹记得,军训的教官很严厉,从在营地报道开始,就用部队士兵的标准来要求每位学员,这一切都让我绷紧了神经,不敢有丝毫懈怠。教官对我们的生活、训练都实行着军事化的管理,早上六点半踩着清澈的晨曦我们开始800米晨跑,那充满了生命力的脚步声象征着我们充实紧张的一天开始,人人精神饱满神采奕奕。说起来,我们的训练还真是非常严苛的:平日里上下课时教官要点名,确保每一个学员都在。一日三餐都要在食堂按时就餐,晚上还要演练紧急集合,让学员们在各个时刻都不会有偷懒的心理……不过,在紧张的训练外我们还有羽毛球比赛、看励志电影、集体联欢等丰富多彩的集体活动,这样在紧张之余,又是“张弛有度”,“劳逸结合”,欢声笑语涤荡了我们不少的疲劳与艰辛。

看起来,这一切还是要吃苦的,但是我记得有一句话叫做:“梅花香自苦寒来,宝剑锋自磨砺出”,要想将自己打磨的更加优秀,那么这些都是必须的!汗水是辛勤付出的最好见证,精疲力竭说明自己在全身心地投入训练,不辜负这次机会。天道酬勤,有付出,就一定会有收获,这是我一直恪守的人生格言,所以即使离家只有10公里,我却没有离开过营地一步。以前看书读到大禹治水,三过家门而不入的故事,我没有伟人那么崇高,但是我得为自己的责任而坚守。于是我“老老实实”地完成了5天的培训,认真听讲,认真训练,认真考试,将”认真”二字简直是贯彻到了生活的每一处细节,这样不虚度不浪费,自然可以扎实地收获着每一天。

如果说这感触最深的,那么一定是半天的拓展训练。因为这次遇到的是“天翰”首席魔鬼培训师!不过,这也是锻炼团队默契最重要的一个环节。

这次训练别处心裁,摆在我们面前的是一个用细绳围成的直径2米的圆,和圆中心的一瓶矿泉水,需要我们4个班各显神通,把水拿出来,工具只有我们的身体和一根绳子,规则是不能触碰到地上的绳子和圆圈内的区域,并且方法不能有重样。

当时我的第一反应这貌似只有一个办法啊,就找个手长的人大家一起拉着他,然后把瓶子拿起来。很快第一队就用掉了这个最直接的办法,接下去使用的是甩绳子的办法,却以失败告终,我们队用得是将绳子打活结,两边人拉住,慢慢套住水瓶,往外移动,但是操作不当也失败了。这个时候教官说有70多种方法,我们队11个人,却想象不出能有什么更可行的办法,当时真的是急得抓耳挠腮了。不过有句老话说得好:“一人计短,二人计长”,广大集体的智慧凝聚起来,那么成功的解决办法可就是无穷的啦,这时只见二队又成功用绳子爬人的.方法再一次地拿出了水瓶!忽然我急中生智,灵光一现想到,呵,他们用手,我们可以用嘴啊!这次大家商量好对策以后,把手中的绳子理理好,齐心协力用两根细绳护送着其中一位胆大心细的的队友,靠近圆的中心,慢慢将他放低,直到他用嘴衔出了水瓶,胜利地完成了任务。后面陆续又诞生了很多种玩法,大家的创造力、潜力都在这个时候发挥了出来,更重要的是团队中对他人的信任,只有互相信任,才是从各种状况突发的险境中取得胜利果实的基石,如果人与人没有信任可言,不要说团队不成团队,就算是个人都无法很好地将自己的生活打理好。有信任,则有希望,有美好的明天。

第二个项目是号称最残酷最不可能完成的任务,领袖风采,团队报数。之前教官一直在强调这个任务多少难,这个任务让多少人流泪,这个任务通过率只有75%,给我们做了一系列的铺垫,导致我们已经没有信心面对它了。我们要挑战的是在队长的带领下5.2秒内完成40位学员的报数,平均每个人只能用时0.13秒,完不成任务队长要做20个俯卧撑,并且每挑战一轮,俯卧撑的数量都要成倍递增。首先,我们讨论、尝试、队形从一个方列变换成一个大大的圆圈,但是13秒的成绩让我们的倒霉的队长做了20个俯卧撑,第二轮,我们的圆圈在缩小,每个人都贴在一起,手搭在队友的肩膀上,嘴巴靠近着队友的耳朵,可是队长说我们依然没有做到专注,教官则毫不留情得指出我们只是尽力而为,没有全力以赴。第二轮我们用6秒的成绩回报了队长,这回队长是40个俯卧撑,我们静静地看着他做到脸色发白,然后淡定地拍了拍手,走到路边点起了一根烟,谁都没有说话,气氛变得抑郁沉闷,一如每个人的心情。

留心观察的我发现这时候团队里的味道有些变化,从不信任自己的能力到慢慢不信任他人,有了埋怨,有了异样的眼光。第三轮留给我们的时间不长,还是以失败告终,所有的人不忍再看教官,男生20个俯卧撑,女生10个俯卧撑,我们和队长一起承担失败的教训。这个时候,才真正激发了大家的小宇宙,希望之火开始燃烧到我们的内心,我们必须要胜利!试想75%的通过率,怎么可以难倒银行人,这一轮一定必须能通过。最后我们统一了消除空拍的办法,所有的空气都凝固了,连呼吸的声音都微不可察,人人耳边只听见一个音压着一个音,好像只是一瞬间,然后是教官掐着秒表告诉我们3.91秒的成绩,所有人都在欢呼,队长被高高地举了起来。

这次魔鬼训练,大家肯定都有不同的感悟,与我而言,我收获的是信任、专注、高效的执行力,还有那句被营销人员奉为圣经的一句话:“不是事情太难做,让我们失去信心,而是失去信心,才会让事情更难做。”想想我们每个支行每个团队都背负了各式各样沉重的考核指标,面对着银行业中硝烟弥漫的市场竞争,看起来就像是不可能完成的任务,但是如果我们全员行动,坚定信心,纵使千难万险又如何?千军万马不可怕,只要大家齐心协力全力以赴,依托银行领导们的全力支持,一定能够取得胜利!这就是团队的力量,团队的默契,也是这次“魔鬼训练”带给我的一次心灵震撼与感悟。

不知不觉,在这五天的时间里好像时光一下子倒流回了我们的学生时代,那个青春飞扬笑傲不羁的年纪,让我们又重新体验了一把激情燃烧的豪情岁月啊,这也是这五天复制在我心头的一种感叹。

所谓无规矩不成方圆,我们训练必不可少的站军姿、练习稍息立正,练习步伐,旨在告诉我们青年员工要遵章守纪,培养自觉遵守规章制度的习惯,工作中绝对不能马虎,更不能视规则不顾,任意妄为。面对各种困难,我们更不能临阵脱逃,或者消极应对,我们要站得住、站得稳,耐得住枯燥,挨得了辛苦,纪律就是约束我们的责任,每一个银行人都要正是自己肩上的责任,腰杆挺直了,扛起来,才是真正地为工作付出了热血与热忱。

在训练场上我们挥洒了汗水,付出了辛劳,这五天的时间里,同甘共苦,面对重重训练的考验,收获了真心的友谊、温情的感动和春风般的温暖,面对苦难时刻,我们互相配合、步伐协调,整齐划一,彰显了银行对公客户经理队伍良好的精神风貌。这是“吃得苦中苦”,而在联谊晚会上,大家齐聚一堂欢声笑语的时刻,我又看到了大家的幽默诙谐、花样百出、多才多艺,没有扭捏的退让,没有羞涩的躲避,只有大大方方和牺牲自我娱乐大家的好心情。每一个人的笑脸都成了一朵不凋谢的花朵,沐浴着汗水,沐浴着真诚,成为我们心底最艳丽的图画,珍藏,珍惜。

看着镜子里自己因为皮肤因为烈日的暴晒而变黑,却也何尝不是一种快乐,一种勇者的勋章,一种勇往直前的勇气,一份完善自我的信心。我需要把这些收获慢慢消化,带到工作中,踏出更加坚实的脚步,展望更宽广的未来,真正像一只搏击长空的雄鹰,像一个披荆斩棘的战士,打开工作的另一个局面吧!

企业户外拓展培训心得体会

本月,在公司的精心组织下,我们在xx拓展培训基地进行了一次精彩的拓展训练,此次活动得到了公司领导的重视和支持。

培训暖场环节——成立部落。

一开始我们被分成了四个部落,每个部落都选出自己的酋长、涂鸦和制作酋长的服装、制定并展示了部落之歌和部落舞蹈,俗话说:火车跑得快,全凭车头带,我们的酋长就成为了我们部落的领导核心。领导者具备把握方向和机会的能力,并能带领团队及时完成任务,这对团队的发展尤为重要。所以优秀的团队必须要有优秀的核心。

第一环节:猛龙过江。

一条充气龙,五个手抓位,在教练一声开始后,比赛也正式开始,龙头的人把舵,带领身后的四个人员奋力前行,到达终点后换同组的另外五个队员接力返回起点。这个游戏中要求所有人员必须步调一致,龙头和龙尾的人员至关重要,他们需要掌控整个过程中的方向和速度,我们小组通过仔细的观察和分析后,决定前五个人到达终点后要先把龙头掉过来再和下一组的接力人员交接,这样我们为后面的接力人员争取了很多的时间,结果可想而知,我们部落大获全胜。这个游戏中团队协作性非常重要,整个队伍必须保持一致的步调,否则就容易出现摔倒、直接坐在气龙上面等情况,一个人的失误会影响整个团队的进度。

第二环节——奔跑吧,xx。

这次的拓展训练我们一改以往的传统培训方式,学习《奔跑吧,兄弟》的游戏方式,将活动场地扩大到整个一棵树培训基地,通过闯关的形式完成一系列的任务。活动中有一个游戏叫《快乐传递》,教练出示一个成语,第一个人需要用肢体动作完成对它的表达,然后传递给第二个人,第三个…,最后一个人需要猜出这个成语。教练给我们准备的题目都不算复杂,第一个人做出的动作也很标准,但是在传递的过程中动作被扭曲,等到最后一个表演的时候已经一塌糊涂、表不达意,在大家一片欢快的笑声中,我们小组在3分钟内猜出5个成语。通过这个游戏我懂得了团队工作中沟通的重要性,任何一件事情都要用心去体会,团队中的人际关系、包括上下级间的关系,成员间的关系非常重要,不良的人际关系会耗费团队大量的精力,只有良好的沟通,细心的体会才能高效的完成任务。

《巧运气球》的游戏是开指压板上面开展的,两人面对面用胸部夹住气球,赤脚通过大约10米长的指压板,然后再背对背夹气球返回。指压板大家都知道,它是一种刚好让你痛,但又不至于痛到站不上去的微虐型游戏道具,一开始听说有这个项目我就已经胆颤心惊了,不过,真正体验了过才发现,走了一圈过后的脚板非常放松、非常舒适,累了一天的脚底神经都得到了充分的按摩,看起来很难的环节我也可以轻松拿下,并且真真切切体会了一把痛并快乐着。团队工作中也是一样的,遇到困难首先不要选择逃避更不要推卸责任,保持一颗平常心,迎难而上、勇敢面对。俗话说,困难就是纸老虎,你强它就弱,你弱它就强,只有真正的努力的人才能克服一切困难,并且坐享成果。

第三环节——团队绽放。

完成所有《奔跑》项目后,我们四个部落的人员全部回到了起点,教官要求我们手拉手围成一个大圆圈,然后给出一条绳子,每人握住绳子的一部分双脚合并,脚后跟着地所有人同时握绳向后倒,人员调整到力量平均后,所有人同时用力顺时针完成100个画圆的动作。这个任务非常考验人的体力,并且在画圆的过程中任何人都不可以停下来,也不能放缓速度,如有稍微的懈怠会导致你这所掌握的这部分绳子脱手,那原来力量平均的圆就可能圆不成圆了。在教练的指导下,所有人员团结一致,在声声震天的呐喊报数中,我们终于完成了这个艰难的任务,也为我们此次拓展训练划上了一个圆满的句号。

通过这次的拓展训练,我深体会到了团队的力量是巨大的,如果没有团队里每一个成员相互协作、共同努力,很多事情是难以完成的。其次,困难是真是存在的,但是往往会在想象中扩大,战胜自己就是取得成功的第一步!第三是团队之间需要多沟通、多分享,好的思路和想法可以在沟通交流中得以完善。第四是学会换位思考,对人要设身处地的为他人着想,对事要多换一个角度思考,多一份理解,多一份关爱。

离开了拓展训练场,回到了更为广阔的工作环境,只要我们秉着团队协作的精神,把每一件工作都当作是拓展训练中的一次挑战,就没有战胜不了的困难,就没有解决不了的难题,相信我们的明天会更加美好。

企业文化拓展培训心得体会

下面是为大家带来的企业文化拓展培训心得体会,希望能够帮到大家!

为打造地铁一流品牌,执行准军事化管理标准。客运一分公司开展了一年一度企业文化全员学习——拓展培训,培训分为理论和户外活动两大部分进行:上午在塘朗车辆段附楼室内进行企业文化知识培训,下午在车辆段内进行户外拓展训练。我们通过一序列的任务要求,全队动作统一且声音洪亮逐一展示完成三大任务:首先整理队形完成拓展训练操,其次任务是搭肩呼号,再次是众志成城队形,每个任务展示中并背诵司规、企业精神、安全及服务理念。

拓展让我们脱岗相汇在这一刻共同学习,不知不觉中乐融融的一天拓展培训已告捷。企业培育着我们地铁人的“铁魂”精神:铁的意志,铁人的.品格,铁的纪律,铁军行动。决定企业未来为命运的是我们勇于负责、全心为公的精神,只有做到行为规范自我,才能体现 “我的岗位无差错,我的岗位请放心” 安全理念。忠诚敬业的素质,是员工果敢决策、快速执行的领导力,企业需要我们忠诚主动、创新、求变、追求卓越的守护者。因此,这样良好的环境过程中就能够让我们感觉到人文的品味,文化的内涵。相信大家共同的呵护下,一定会快速成长,目标得以实现,企业才可持续发展。

公司核心价值观“共同承担责任,共同创造价值,共同分享成果”正是验证企业文化是需要有内涵的,不仅仅是口头上讲诉,而不能实用,纸上谈兵,而是要实实在在的真功夫。它要求企业在经营管理的实践中培育能表现本企业精神风貌、激励我们奋发向上的群体意识,并以此引导我们树立正确的价值观、人生观,增强员工的责任感、使命感和紧迫。引导我们把个人奋斗目标与企业发展目标有机结合,为企业发展奉献自己,实现人生价值,从而实现企业和员工的共同发展。

众志成城任务——体现我们团队理念“同心同力,同道同行”的重要性,每个人都离不开团队,而且要在团队中扮演重要的角色,就要注重团队精神,每个人和团队是密不可分的,做到团体利益为重,团体利益高于个人利益。同时也要求把个人利益置于他人利益之后,做到先人后己,多为他人着想。

通过企业文化学习让我们认知企业文化的归属感,勇于在企业做排头兵,善于敢做敢当,为公司做贡献。

企业拓展培训心得体会范文

20xx年8月1日,在市行的精心组织下,我们来到了市职教中心的训练基地,经历了人生中的第一次拓展培训。正是这一次的拓展训练,使我们个人金融部的全体同事受益匪浅,终生难忘。体会最深的有以下几点:

每个人的岗位职责确定之后,各司其职,有利于明确责任,发挥个体的主观能动性,使其既知道自己应该做什么,又思考怎样做好。在做集体拓展项目时,每个人开始尚能听着队长安排,仅说些意见,时间稍长,便按耐不住,跳将出来,指挥一下,影响了其他同志才智的发挥,也造成了局面的混乱。因此,在具体工作中,我们要明确分工、落实责任,坚决杜绝"政出多门"和"首尾失顾"的现象。

在做"雷区取水"活动项目时,大家并没有先急于取水,而是每个人先找好自己的位置,充分论证,最后一举成功。这就是"磨刀不误砍柴工"的道理。在现实工作中,我们做任何事情,都需要有一个明确的目标,只有明确了前进的方向和最终需要达到的结果,才能确定过程中所要采取的方法与步骤。所以,只有规划好全局的目标和方向,我们才会事半功倍。

协作和默契,相互的信任等一系列诸多因素的集合,才能称为团队。"大脚板"和"毕业墙"项目,都要靠团队的力量,大家心往一处想,劲往一处使,团结合作,才能获得最终的胜利。一盘散沙的团队,将会是一事无成,而一个亲密无间的团队将会是无坚不摧的。

相互信任是团队建设的基石,离开信任的团队是松散的团队,是毫无战斗力的团队,建立一支相互信任的团队,比任何激励都重要。在"信任倒"项目中,最能证明这一点,每个人站在高台上,身体直直的向后倒下,仅靠后面的同事双手拖住,这需要多么大的勇气与信任。

语言的沟通胜过任何肢体的表达。日常生活和工作中,我们需要沟通和理解,也需要相互配合和协调,只有形成力量的整合才能完成共同的任务。在工作中,我们面对各种问题与事情时,若能及时沟通,减少隔阂,减少矛盾,多些理解,多些支持,就会避免诸多不必要的麻烦。

在团队中既要发挥自己的长处与智慧,同时也要懂得自己优缺点。其身不正,无以自立。因此,在日常工作与学习中,我们要摆正自己的位置,不要提早给自己设限,也不要给自己戴高帽,我们要善于正视自己,摆正位置,善于挖掘自身潜力,善于脚踏实地、实实在在地做好本职工作。

拓展训练虽然结束了,但在训练中我们营造了团队氛围,培养了团队意识,同时挑战了自己。在今后工作中,我们要把拓展训练中的经验运用到实际工作中去,用拓展了的心灵、激情和意志重新面对崭新的每一天,面对每一项工作任务,更要把这种精神传给每一个人。

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