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法院执行局工作心得体会(精选16篇)

时间:2023-12-20 14:03:03 作者:HT书生

工作心得体会是对自己在工作中的体验和感悟的总结和概括,对个人成长和进步有着重要的推动作用。以下是小编为大家整理的一些工作心得,供大家参考和借鉴。

法院执行局反腐心得体会

第一段:引言(200字)。

法院执行局作为司法机关的重要部门,在维护社会公平、保护人民权益方面担负着重要的责任。然而,执行局也存在腐败问题,这不仅损害了司法的公正性和权威性,还削弱了人民对司法的信任。为了解决这一问题,法院执行局开始了自身的反腐斗争。在反腐的过程中,执行局的工作人员积累了许多宝贵的经验和体会,这些建议和思考不仅对于改进执行局的治理体系有着重要的意义,也对于法院系统整体的反腐工作具有参考价值。

第二段:加强内部监督(200字)。

反腐的关键是要加强内部监督机制,确保执行局的工作人员遵守法律法规,维护司法公正。首先,应建立完善的监督制度,对执行局的工作人员进行定期监督和考核。此外,还应加强对职务侵占等违法行为的打击力度,让腐败分子付出应有的代价。同时,执行局还应加强工作流程的透明化,通过公开信息、公示公告等方式,让人民群众监督执行局的工作,确保司法真正公正、公开、公正。

第三段:提高工作效率(200字)。

执行局的反腐斗争还应聚焦提高工作效率。对于执行人员而言,加强工作的绩效考核是非常重要的。通过建立科学、公正的考评机制,切实调动执行人员的积极性和主动性,有效提高执行质量和效率。此外,还应进一步优化执行程序,减少繁琐的环节,采用更加高效的手段和技术手段,提高执行效率,加强对贪污腐败分子的打击力度。

第四段:加强党建和思想教育(200字)。

法院执行局的反腐工作还需注重加强党建和思想教育。通过加强党组织的建设,提高党员的组织纪律和党性修养,增强党员对于反腐的自觉性和坚定性。同时,也要加强对广大执行局工作人员的思想教育,引导他们树立正确的价值观和职业道德,在工作中能够始终坚守岗位,坚持原则,不受外界的干扰和诱惑。

第五段:加强合作与国际交流(200字)。

法院执行局的反腐工作还应借鉴国际上的经验和做法。在全球范围内,反腐已经成为一个共同的主题,各个国家的司法机关都在不断探索反腐的有效途径。执行局应该积极参与国际合作和交流,互相学习借鉴,了解国际上的先进经验和最新动态,为改进自身的反腐工作提供有益的参考和借鉴。

结束语:反腐工作是长期的斗争,需要持之以恒的努力。法院执行局在反腐的道路上仍有许多问题和挑战,但只要我们不断总结经验,吸取教训,加强监督和治理机制的建设,积极改进工作流程和提高执行效率,加强党建和思想教育,以及加强国际交流与合作,相信法院执行局的反腐工作会越来越好,为保护人民权益和社会公正作出更大的贡献。

法院执行局作风建设心得体会

执行力,是一种做的能力,执行的能力。最早流行于国外企业界。温家宝总理在《政府工作报告》中提出要提高行政执行力。执行力的强弱,对于一个企业、一个政府,无疑是至关重要的。那么,执行力的建设,对于国家司法机关的领导干部而言,又具有什么样的意义呢?作为人民法院的领导干部,其执行力的强弱,关乎其领导的法院能否真正发挥职能和作用。可以这么说,有一批执行力强的法院领导干部个体,成为法院工作中坚力量,才能够造就一支以廉洁、公正赢得人民爱戴的法院队伍,在建设公正、高效、权威的中国特色社会主义司法制度过程中,担负起中国特色社会主义建设者、捍卫者的政治责任和光荣使命,圆满完成党和人民交给的各项任务。对于法院领导干部的执行力建设,我们拟从法院领导干部执行力的特征、现状作一些浅要的分析,并就如何提高法院领导干部的执行力,谈一点浅见,供同仁商榷。

一、法院领导干部执行力的特征。

“法院领导干部的执行力”是一个什么样的概念呢?目前没有一个权威的定义。但是,法院是依法行使审判权的国家机关,法院领导干部必然是在法院中行使组织、指挥、管理职能的人员,因此,法院领导干部执行力是指法院领导干部在组织法院的法官和其他工作人员完成宪法和法律赋予的审判职能的能力。法院领导干部在一个法院内部,分为两个层面,一是院领导,一是审判部门负责人。法院领导干部的执行力包含了院领导和审判部门负责人的执行力,其基本特征为四个方面。

1.具有鲜明的政治性。“政治就是参与国家事务,给国家定方向,确定国家活动的形式、任务和内容”。司法是运用公共权力对社会进行管理的国家政权机构,其运作是政治的基本内容,政党就是为了影响、获取、维持国家政治权利而建立起来的政治组织,为实现政治组织的理想与宗旨,天生就肩负掌控司法机关的使命。实施政党政治的世界各国概莫能外,只是形式不同罢了。在民主政治中,人民把一部分权力交给司法机关,司法机关成为行使这部分权力的主体,司法权成为至关重要的执政权,构成了执政党对司法运作的一般原则。中国共产党代表最广大人民的根本利益,成为执政党,是历史的选择、人民的选择。因此坚持党对人民法院的绝对领导是重大政治立场、态度和原则,必须鲜明。始终坚持党对人民法院的绝对领导不动摇是人民法院领导干部执行力的政治原则,始终坚持党的事业至上是人民法院工作沿着正确方向前进的政治与组织保证。

党带领全国人民建设中国特色社会主义伟大事业,司法事业作为中国特色社会主义事业的重要组成部分,应当同步发展。坚持党的事业至上,就是要求法院领导干部必须高举中国特色社会主义的伟大旗帜,始终坚持中国特色社会主义理论不动摇,始终坚持中国特色社会主义法治理念不动摇,始终坚持中国特色社会主义司法制度不动摇,服务、服从于党和国家在社会发展的不同时期的根本任务和中心工作的大局,在执行力建设上,以维护党的执政权威,巩固党的执政地位,履行党的执政使命的高度去谋划、去发展,才能履行好中国特色社会主义建设者、捍卫者的职责与使命,维护好国家长治久安,保障人民安居乐业,创造出和谐稳定的社会环境和公正高效权威的法治环境。

2.具有高度的目的性。人民是推动历史前进,促进社会发展的基本力量。我国是人民民主专政国家,实施人民代表大会下的“议行合一”制度,人民是社会政治生活中主体,具有鲜明的中国特色,我国法院是人民法院,人民法院的审判权源于人民,人民性是法院的根本属性,维护人民的利益是党的宗旨、科学发展观对司法工作的核心要求,是人民法院司法目的之根本,既是出发点,又是归宿点。以人为本、司法为民,坚持人民利益至上是维护和促进社会和谐稳定的必然要求,才能实现人民司法高度的目的性。

始终坚持人民利益至上,就是要求法院领导干部必须以科学发展观统领人民法院工作,深化人民法院司法工作的规律性认识,转变不适应科学发展观的思想观念,将人民法院司法工作始终放于中国特色社会主义发展大局中来推进。在执行力建设上,理念始终体现民本,审判着力凸显民利,管理积极回应民意。做到“四个更加注重”,即更加注重推动发展、更加注重保障民生、更加注重维护国家安全和社会稳定、更加注重促进和谐。要按照科学发展观的要求,努力践行社会主义法治理念,将其内在精神落实在工作中,满足人民群众对法院工作越来越强烈的新期待和新要求。

3.具有明确的法治性。我国法院的职能与社会功能决定了其组成、职责与地位、司法权配置和管理运作方式都有一定的规则,所形成的一套司法基本制度,通过宪法法律进行了规制。我国宪法明确了人民代表大会制度下的“一府两院”制。人民法院由人大产生,对人大负责,受人大监督。中国特色社会主义宪法法律是党领导人民制定的,是党的主张和国家意志的共同体现,是我国社会主义司法制度的根本。在公正高效权威的中国特色社会主义司法制度自我完善与发展的过程中,始终坚持宪法法律至上是依法治国基本方略在人民法院工作中的具体体现,遵循宪法法律,体现人民的意志,不仅是从制度上、法律上对共同规则的服从,对民意的遵从,保证人民当家作主,而且也从制度上、法律上保障把党的主张贯彻到司法的全过程,落实到司法的每个环节上,保证党的执政地位。

中国特色社会主义司法制度是结合中国国情,

总结。

司法实践成功经验,吸收人类司法文明成果基础上,在以马克思主义法律观为指导创设起来,并在与时俱进中,不断自我完善与发展,具有公正性、高效性和权威性。这就要求法院领导干部要立足于国情,坚持人民代表大会和人民民主专政制度,充分发挥我国社会主义司法制度的优越性,借鉴外国在保障公正司法,提高执法水平与效率,维护人民权益的有益做法,积极进行司法体制、机制与方法的创新,不断提高执行力,丰富、发展和完善我国社会主义司法制度。

4.具有突出的“两效”有机统一性。法律的功能与作用是通过解决社会纠纷,维护社会秩序,平衡社会利益,实现社会和谐的效果来体现与检验,法律与社会天生有着是一种必然的、历史性的联系,法律效果与社会效果的有机统一性成为人民法院审判工作的永恒的主题。

审判做到法律效果与社会效果的有机统一,才能实现司法的终极目标,给社会和人们带来自由、平安、秩序与福祉。这就要求法院领导干部执行力上要表现出“五有能力”,即有较强认识和把握大局的政治敏锐能力,有正确执行党的路线、方针、政策的一以贯之能力,有化解社会矛盾纠纷的妥善调处能力,有正确回应社情民意的体察能力,有准确理解法律精髓的裁判能力。

总之,坚持“党的事业至上,人民利益至上,宪法法律至上”的指导思想,充分体现司法工作在政治性、人民性、法律性上的高度统一性,是执行力的灵魂。

二、法院领导干部执行力的表现形式及复杂多样性。

法院领导干部执行力为集审判管理、行政管理和队伍管理于一身的三重领导职能权责的表现形式,应充分考量其所具有的司法民主、行政负责和指导监督等复杂多样性。

1.审判的程序性、民主性与审判管理的指导监督性。法院的功能是审理、裁判,按照诉讼法的规定,审判权力的行使是由审判组织依照法律程序行使,审判组织为独任审判员、合议庭、审判委员会,行使审判权的原则是少数服从多数的司法民主原则,法院院、庭长参与审判,也同其他审判组织成员一样平等享有一票权利。行使审判管理职能也只能对案件依法监督与指导,而不能仅凭院长、庭长的职位干预审判。从法院功能的这一特殊性来看,法院领导干部的执行力不同于行政机关的执行力建设。因此,法院领导干部在审判管理上,则须服从于审判职权行使的规律,遵循程序法关于审判权行使的原则,保证履职到位而不缺位,规范用权而不越权。

2.司法行政管理强制服从性与对审判工作的服务性。法院院长、庭长与法院、工作人员之间有在人、财、物及机构上的垂直管理的关系,决定了这种管理是行政上的绝对领导与强制服从性,但对审判工作而言,则应又是一种服务职能。通过这种行政管理、机制建设,服务于以审判为中心的法院工作。

3.队伍管理全面负责性。法院院长同时兼任了党组书记,实行“一肩挑”,法院建立了基层党组织,各庭室成立了党支部,庭室领导兼任党支部书记,院长对全院的政治思想建设,组织作风建设和党风廉政建设负第一位的领导责任,各庭室领导对本部门也负有同样的第一位的领导责任。在思想政治管理方面,院长、庭长对所管理的范围内的法院工作人员负有组织政治学习、思想沟通、廉政教育、廉政监督、素质培训等全方位的管理职责。

明晰法院领导干部执行力外在表现形式,是为更有效地抓好执行力建设,法院领导干部的执行力内容可以从“一岗三责”来划分,但执行力是一个有机统一的整体,不能机械地分割开来。这样才能科学地、创新地实施“一岗三责”与逐级负责制,建立起有效的审判绩效考评机制和责任追究机制,推动法院领导干部执行力的建设。

三、法院领导干部执行力的现状分析。

目前,法院领导干部的执行力状况如何呢?总体来讲,法院领导干部带领法院队伍在履行审判职责,公正司法,确保司法廉洁,为改革开放和社会主义建设提供了司法保障。这是好的一面。但是,我们应当看到,法院领导干部的执行力还存在薄弱环节和与经济社会发展不相适应的地方。

1.政治意识不强。在处理一些敏感案件、群体性纠纷时,简单下判,不仅案结事不了,而且造成新的纠纷与矛盾,人民群众不满意、不认同,法律效果与社会效果不统一。

2.大局意识不强。不能正确判断改革发展的形势,对于一些在改革发展中出现的问题只有在发展中去解决,而司法功能是无力解决的,草率引入诉讼,导致了司法工作的两难,影响了司法的权威性。

3.人本意识不强。工作中司法救助、司法为民、司法便民等措施没有充分体现以人为本的理念。如作风散漫、办案拖拉、“门难进、脸难看、事难办”现象还存在;管理上缺乏工作创新与激励机制,一些审理、执行案件非常出色的审判人员并没有得到相应的尊荣感和成就感,挫伤了积极性。

4.司法廉洁的具体措施不能适应形势发展的需要。个别法官接受当事人吃请送礼以及极少数法官索贿受贿的违法违纪的案件还存在,严重败坏了法院的形象,损害了党和国家的权威。

这些现象的存在,并不一定都发生在法院领导干部的身上,但是,我们认为,法院领导干部对于其所领导的法院、审判业务部门的干警,负有监督、指导、管理、服务的职责,所在单位或部门的干警如果存在上述列举的问题,就说明在该单位或部门的执行力是存在问题的。

四、对法院领导干部执行力现状的原因分析。

对于前述就法院领导干部执行力现状分析而言,总体来讲,绝大多数法院领导干部是以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,切实贯彻落实科学发展观,践行“以人为本”的理念的,因而,在所在法院的执行力建设是卓有成效的。但是,对于存在前述分析存在问题的法院领导干部而言,其执行力之所以不强的原因,大抵上有以下原因:

1.政治素质有待提高。个别领导干部缺乏政治意识、大局意识,片面强调业务建设,忽视思想政治工作建设对于法院工作的重要性。在思想政治工作建设中,作风漂浮,对于队伍建设中的各种重大活动的重要性认识不足、走过场。这样的结果,就会导致其所领导的法院在履行职责时,不能做到定纷止争、案结事了。如果一个单位领导干部的政治素质不高,很难想象其所带领的队伍的思想政治建设水平会有多高。领导如此,下属对于思想政治建设活动更会应付了事,则很难从思想深处真正时时反省为民执法的价值,人生观、价值观就会发生偏差,就难以筑起坚固的防线,如何在审判工作中贯彻落实党中央的方针、政策就会成为一句空话,就会“上有政策,下有对策”。

2.不懂管理科学。法院的工作既有行政管理,又涉及审判管理,还有廉政教育和管理,其中,涉及到如何调动人的积极性、主观能动性,又涉及到激励与惩戒,以及如何做到令行禁止,没有科学的管理知识是不行的。一些法院的领导,要么只是信奉“与人为善、好好先生”的不得罪人的“好人主义”,工作奉行得过且过的“当一天和尚撞一天钟”的思想,要么奉行高压政策,搞得法院空气紧张,人际关系紧张。这都是不学习科学的管理知识,经验主义的表现。在经济社会日益发生深刻变化的今天,包括我们的法院工作人员也不可能独善其身,可以不受到任何冲击。管理是一门科学,有其自身的规律。在法院作领导,是与一群有知识、有技能、有经验的法律人打交道,应当遵从管理科学,加强管理科学的学习,更要以服务的心态去进行管理。

3.廉洁司法的重要性认识不足。司法廉洁,对于法院的形象至关重要。党风廉政建设和反腐败斗争关系到党和国家的生死存亡。法院作为上层建筑的重要组成部分,法院及法官能否廉洁司法,也关系到法院在公众和社会中的公信力。如果法院系统出现了腐败现象,那么法院的判决何以让人们信服?如果法官的判决是基于法律适用能力、证据采信水平被证明是错误的话,公众还可以原谅,还可以寄希望于通过学习、培训来提高其司法能力。但是,如果法官徇私枉法、贪污受贿而出现枉法裁判的话,公众不仅不会原谅这名法官,而且会对这一个法院能否公正司法产生怀疑。真正意识到廉洁司法对于法院形象的重要性,才会真正从惩防体系着手,建立健全惩治与预防腐败体系,减少以至杜绝法院工作人员出现不廉洁的行为。

五、提高法院领导干部执行力的路径。

通过对法院领导干部执行力的特征、表现形式和现状分析,我们认为可从以下几个方面来着力提高其执行力。

一是要着力提升法院领导干部内在素质,具有担当起中国特色社会主义事业的建设者和捍卫者的政治责任能力。

1.强化政治意识。胡锦涛总书记指出:坚持正确政治方向关系政法工作成败。王胜俊院长指出:“各级人民法院院长,首先应当是政治家。要用政治家的标准要求自己,要用政治家的思维观察处理问题,要用政治家的观点审视人民法院工作。”因此,人民法院的领导干部,必须强化政治意识。只有强化政治意识,才能带领所在的法院队伍沿着正确的政治方向,正确行使审判权、执行权。如果法院领导干部的政治意识存在问题,必然会影响法院的审判、执行工作的方向发生偏差。法院领导干部必须坚持党对司法工作的绝对领导不动摇。党的领导是司法工作的最大的政治优势和组织优势,是人民法院事业健康发展的根本保证。是否坚持党的领导,是大是大非的问题,是一个政治原则的问题。在这一点上,法院领导干部必须清醒地认识,坚定立场、态度鲜明。法院的领导干部在工作中,对于敏感案件、敏感社会问题,在作出司法决策时,一定要具有高度的政治敏锐性,把政治性摆在第一位。

2.强化法治意识。法院领导干部要坚持社会主义法治理念不动摇,社会主义法治理念是马克思列宁主义关于国家与法的理论与中国国情和现代化建设实际相结合的产物,是中国社会主义民主与法治经验的总结。法院领导干部要善于运用社会主义法治理念观察和认识人民法院工作中的一系列重大理论和实践问题,把社会主义法治理念的内存精神转化为人民法院工作的具体实践,在中国特色社会主义司法制度的自我发展与完善中,坚决反对西方的“三权分立”,确保党的路线方针政策在人民法院得到不折不扣的贯彻落实,确保宪法和法律得到正确实施。在审判、执行工作中,要多向党委、人大、政府汇报工作,自觉加强党的领导,自觉接受人大监督和积极争取政府支持是中国特色社会主义司法制度建设的应有之义。

3.强化大局意识。人民法院工作要自觉融入党的中心工作和经济建设的大局中去,做中国特色社会主义的坚定捍卫者。人民法院的审判、执行工作要服务于经济建设的大局,要紧跟时代的步伐。大局意识,就是认清什么是法院工作服务于经济建设和社会发展的大局,法院工作服务于大局,就是要通过公正、高效地开展审判、执行工作,促进经济社会的发展和维护社会的稳定,而不是响应地方政府的号召去招商引资等脱离法院职责之外的工作。改革开放以来,我国社会主义现代化建设取得了举世瞩目的成就,社会财富迅速增加,综合国力明显增强。同时,我国正处在一个发展机遇期和矛盾凸显期并存的关键时期,我国经济社会发展面临的矛盾和问题更加复杂、更加突出。从国际上来看,当一个国家和地区的人均gdp进入1000美元到3000美元,既是黄金发展期,又是矛盾凸显期。处理得好,就能顺利发展,处理不好,对经济社会发展都将产生不利影响。我国人均gdp已经超过xx美元,逼近2500美元?譺?訛。中央提出构建社会主义和谐社会的方针,人民法院的审判、执行工作就要围绕构建和谐社会这一重大政治命题开展。具体而言,不管是我们的刑事审判工作,还是民商事审判,以及行政审判、执行工作、国家赔偿审判等等,都要为维护社会稳定和保障人民利益,履行好捍卫者职能。

4.要强化效果意识,法院领导干部要摒弃司法万能的观念,客观认识和看待现在法院在解决社会纠纷中的地位和作用,司法不是万能的,也不可能是万能的,作为司法机关,其职能必然有局限性,并不能包揽所有社会纠纷的解决。尤其是许多纠纷是由社会的结构性矛盾引发的,法院并不具备这样强大的解决问题的能力,要杜绝因为审判、执行工作处理不当所引发的新的社会问题。因此,法院领导干部在决策时,应高度重视司法的法律效果与社会效果有机统一性。一定要分清哪些纠纷法院能够解决,哪些纠纷法院不应当或解决不了。否则,让那些法院自己解决不了的纠纷进入司法程序,不仅损害了司法的权威,而且也使法院陷于被动。我们从各个时期国家最高审判机关下发的不予受理的一些特殊案件的通知,就可以感知作为国家最高审判机关的效果意识。

二是要加强司法决策民主性。法院领导干部要与干警多进行交流沟通,要积极开展调研,多听听法官的意见、建议,保证重大司法决策的科学性,“兼听则明,偏听则暗”。不管是法院院长还是庭长,一个人或几个人在司法决策时,如果只是闭门造车,难免有所局限。目前,法院在审判、执行工作中,实行的是一种司法民主原则,即合议庭、审判委员会在审理案件中,实行的是少数服从多数原则。这是我国诉讼法所确定的司法民主原则。作为法院领导干部,一定要遵从这一司法民主原则,不能破坏这一司法民主原则。但是,在一些个案中,存在着合议庭对于案件的社会效果、政治效果缺乏政治敏锐性,单纯机械地适用法律的现象,如果直接按照合议庭的意见简单下判,有可能产生引发突发事件、极端事件或者群体事件发生,在这种情况下,法院领导干部就应当发挥监督、指导、把关作用。如可以要求合议庭进行复议,如果合议庭仍然坚持,可以通过审判委员会审议,以审判委员会的决定否决合议庭的意见。总之,要明确审判组织和权力的职责,在保证合议庭、独任审判员依法独立行使审判权的同时,充分发挥院庭长、审判委员会对审判活动的监督指导和把关作用。

三是通过创新管理工作机制完善司法管理。无论审判管理、行政管理,还是队伍管理,都必须围绕法院如何发挥维护公平与正义的功能,围绕建立一支政治坚定、业务精通、纪律严明、司法公正的法院队伍这个关键问题来开展工作。法院领导干部的执行力建设,要以审判工作为中心,将队伍管理、行政管理融入到审判管理中去,一方面切实抓好政治组织领导与思想作风教育,要把坚持党的领导、服务大局意识、廉洁司法意识等教育活动、日常工作规范、法官职业道德教育,真正融入到干警的心里,使干警牢固树立社会主义法治理念,在审判、执行和其他工作中,是发自于内心深处的一种自觉行为来维护法律的尊严和神圣。另一方面创新和完善审判管理机制,如建立案件审判质量评查与案件改判、发回重审评析机制,统一司法尺度,实现同案同判。如建立案件审判跟踪与审限预警机制,监督程序公开正当性,提高审判效率。建立审判委员会案件监督指导规则,确保审判人员对疑难案件在法律语境与立法原意上的正确理解与把握。如此一来,真正使法院领导干部在发挥“三责”的管理活动中,做到规范有序、融会贯通。那么,这样的法院的领导干部的执行力肯定是强有力和有实效的。

四是建立和完善审判绩效评价机制。领导干部的执行力的强弱,体现在其所带领的法官和其他工作人员审判、执行工作的业绩水平。执行力强的法院领导干部,其所在法院、审判业务部门的审判、执行案件的业绩必定是非常优秀的;同理,执行力很差的法院领导干部所带领的队伍很难取得很好的审判、执行工作业绩。这就是说,人的因素是第一位的。因此,如何确立科学合理的评价体系和标准,客观公正地衡量法院每一名审判人员的工作业绩。通过建立一套完善的审判绩效评价机制,定期对每一名审判人员的工作业绩进行评价,对于业绩突出的审判人员充分地肯定,对于存在问题的审判人员进行否定的评价,并且将这种评价结果与干部人事管理有机结合起来,让那些一心扑在审判、执行工作中,创新方法、公正办案、办案的效率和质量都非常出色的审判人员在职务升迁、教育培训等方面都得到优先考虑。建立和完善激励机制。对于优质高效地完成审判工作任务的干警,应当大张旗鼓地予以表彰和奖励,以榜样的力量推动审判质量和效率的进一步提高。从而激发更多的审判人员都将精力放在如何提高审判、执行水平上来,在办案中寻求法律效果与社会效果的有机统一,如此,法院的整体面貌将焕然一新,法院将会更进一步地获得人民群众的好评。

五是建立和完善行为约束机制。审判绩效考评机制的目的在于科学地衡量审判人员的审判业务能力,建立一种激励机制,鼓励广大审判人员努力钻研,切实提高审判业务水平。激励机制是从积极的方面推动审判人员各方面素质的提高。与此相配套,还需要建立和完善对于审判人员的行为约束机制,行为约束机制的作用主要是在审判的整个过程和各个环节上,预防可能出现的损害审判质量和效率的不当行为,及时纠正和解决已经出现的问题。这是对于执行力建设的制度保障措施。行为约束,实际上就是监督。行为约束机制,也就是一种监督机制。在提高法院领导干部执行力建设的系统工程中,一定要强化监督机制,创新监督机制。尤其是在审判的整个过程和各个环节要强化对于审判人员的约束,通过机制来监督、约束审判人员的司法行为。法院系统深入开展的“规范司法行为,促进司法公正”的活动,就是对司法过程和司法人员的行为约束机制的强化的一项有效活动。规范我们的司法行为,不能任意妄为。当时这项活动的范围主要是在民事审判和执行工作部门开展。但是,作为一种规范化管理、规范化司法,则不仅仅是民事审判和执行部门的事了,规范化活动应当在我们法院工作的各个领域、各个部门深入开展,形成一种常态。

还要建立和完善错案分析机制和责任追究机制。对于在二审、再审中被改判、二审中被发回重审的案件,要继续坚持重点评查制度,并且切实开展责任追究。对于在案件评查中发现审判人员有违法违纪线索的,评查部门及时向法院纪检监察部门移送查处。向案件当事人发放随案监督卡,保持监督工作的动态性和主动性。可以这样说,任何一项制度,如果只有应当怎样办、怎样做,而没有如果这样做了会有什么样的后果,有什么样的处罚结果,那么,再好的制度永远只有挂在墙上,落不到实处,因为缺乏对于违反制度的后果的预先评价。因此,对于审判质量和效率低下,在人民群众中造成不良影响,损害人民法院司法权威和公信力,应在科学分析原因的基础上理性地依法依纪追究相关人员的责任。

六是推进惩治与预防腐败体系建设,确保司法廉洁。惩治与预防腐败,关系人心向背和党的生死存亡,是党必须始终抓好的重大政治任务。人民法院作为国家审判机关,司法廉洁关系到司法的权威与法制的权威,关系到党的权威。司法廉洁于法院和法官而言,都是至关重要的。中央发布了《建立健全惩治和预防腐败体系xx-xx年工作规划》,法院领导干部一定要抓好《规划》的组织实施。一是要抓好反腐倡廉教育。通过理想信念教育、职业道德教育、党纪国法教育,使法院的各级干部牢固筑起拒腐防变的思想防线。二是加强廉政制度建设。针对工作中的薄弱环节和腐败现象易发多发的重点部位,规范权力运行,做到公开透明。三是强化对权力的监督,对于审判、审判权的行使,法院领导干部要加强监督。可以通过案件质量评查、向当事人随机征求廉政建设意见、向社会公布监督电话、强化法院纪检监察队伍等方式,确保法官廉洁司法。

法院执行局司机心得体会

作为法院执行局的司机,我在近几年的工作中,陪同着执法人员执行各种案件,同时也收获了许多人生感悟和心得体会。在我看来,法院执行局的司机职业既有风险又有挑战,但更多地是责任和担当。下面,我将分享一些我的心得与体会。

担任法院执行局司机,责任重大。这并不仅仅是驾驶技术的要求,更多的是需要我们具备一种职业使命感。在执行任务中,我们不能只是像个普通司机一样,我们需要时刻保持身体力行的高度精神状态,严格遵守职业道德,为执法人员提供保障保障他们顺利完成工作。

第三段:法院执行过程中的应对措施。

在执行任务中,很多情况是我们不能预料到的,如搬运重物、赶路、处理突发事件等。这时候司机则需要根据不同的情况和需要灵活运用各种知识和技能,保证全面的执行任务。

我的工作中,遇到过一些突发事件,如遇天气突然变化、路况不好等。也遇到过比较危险的路段或陌生区域。当然,这些都要通过我们的努力和不断的学习,才能有效的处理好。

法院执行局司机在执行任务之外还要熟悉道路条件,做好交通安全管理,确保司机和当事人的安全。同时,司机也承担着执法人员的保障职责,确保执行任务的安全和顺利。

作为法院执行局司机,我们为执法人员有效的完成各项工作任务贡献着聚沙成塔的力量。我们的工作在保障司法公正、维护社会和谐方面发挥着日益重要的作用。

第五段:结束语。

总体来说,作为一名法院执行局司机,我深感责任重大,工作不易。我在工作中获得了许多人生感悟和体会,我也深受这份工作的磨练和陶冶。我希望通过我的朴实经验,能够让更多的司机能够感受到职业的神圣和使命感,做一个更出色的司机。

法院执行局学党史心得体会

法院是维护社会公平正义、维护国家法律权威的重要机构,执行局作为法院的执行执行部门,更是对于坚决贯彻落实党的路线方针政策,确保执行工作顺利进行具有重要意义的部门。为深入学习党史,加强执行局干部职工对党史的理解和感悟,我局于近期开展了一次关于“法院执行局学党史心得体会”的学习交流活动。在此次活动中,我深刻体会到了党史对于执行局工作的深远影响,激励大家继续传承红色基因,为推动执行事业不断发展作出更大的贡献。

第一段:党史是执行局思想工作的重要内容。

党史以党的发展历程和重大事件为主线,通过对党的历史进行深入研究,可以更好地理解党的思想路线、工作方针和重大决策。在执行局的工作中,贯彻落实党的路线方针政策是非常重要的,而学习党史可以帮助我们更好地理解党的思想路线、工作方针和各项政策,从而更好地贯彻实施。通过学习党史,我深刻认识到党在历史上为了人民利益而进行的艰苦斗争,以及党在困难时期始终坚定不移的奋斗精神。这些都对于执行局的思想工作具有重要的指导作用。

第二段:党史对执行局工作的启示。

学习党史不仅可以丰富我们的思想,还可以给我们带来工作上的新思路和新启示。党史中充满了先辈们的智慧和经验,值得我们仔细借鉴。例如,党的历史告诉我们推动执行局工作要坚持正确的方向,遵循党的路线方针政策,坚持法治思维,坚定维护社会公平正义。党史中还有许多革命先烈的事迹值得我们学习和传承,他们为了人民利益,不畏艰险,坚定不移,这些事迹对我们在执行局工作中勇往直前,坚定信念都有很大的启示。

在执行局学习党史的过程中,我们不仅能够进一步了解党史的重要性,还能够增强党性修养,提高政治站位。通过深入学习党史,我们不仅能够更加深入地了解党的奋斗历程,也能更好地认识到自己作为法院干部的责任和使命。同时,学习党史也能够促使我们进一步加强自身的党性修养,增强党员干部的思想觉悟和政治敏锐性,提高自己的工作能力和执行力。党史学习不仅是一次博学厚积的过程,更是一次充实思想、振奋精神的过程。

在执行局学习党史的过程中,我们不仅能够丰富自己的知识,加强党性修养,更能提高工作能力,推动执行局工作的顺利进行。通过学习党史,我对党的历史、党的理论、党的工作有了更加深入和全面的了解,这不仅帮助我更好地履行了自己的职责,更增强了我在工作中的自信心和使命感。同时,学习党史还让我深刻认识到,我们作为执行局干部,必须始终以人民为中心,牢牢把握好人民对公正司法的期待,为人民群众提供更好的执行服务。

第五段:为推动执行事业不断发展作出更大贡献。

学习党史不仅要把握党史脉络,还要现代化转型,为推动执行事业不断发展作出更大的贡献。要进一步加强思想政治建设,坚决落实党中央的决策部署,统筹推进改革发展稳定工作,履行好依法公正办案的职责。要严守纪律要求,始终保持清正廉洁的政治本色,做到作风民主、干事创业、清正廉洁、奉献为民。做好人民法院执行工作,必须时刻绷紧纪律之弦,严守政治纪律和执行纪律,自觉接受党和人民的监督,确保党中央、省委、法院党组和上级法院的决策部署得以贯彻落实,确保人民法院执行工作真正成为坚决贯彻中央决策的有力抓手。

法院执行局学党史心得体会

第一段:引言(100字)。

法院执行局作为国家机关的重要部门,在践行党的各项方针政策、维护社会公平正义方面承担着重要责任。近期,全体干警认真学习党史,深入理解党的奋斗历程和发展思想,取得了丰硕的成果。本文将围绕“法院执行局学党史心得体会”主题展开分析和讨论。

第二段:认清党史使命,增强义务担当(250字)。

通过学习党史,我们认识到党的使命就是为人民谋幸福,为中华民族谋复兴。法院执行局作为司法机关,肩负着维护社会公平正义和基本人权的重要使命。学习党史让我们进一步明确了我们的使命,坚定了我们履行义务的决心。在执行法律判决的过程中,我们始终坚守公正、廉洁,恪守职业道德,维护公平正义,保障法律权益。同时,我们积极推动改革创新,提高执行工作效能,为实现中华民族的伟大复兴贡献自己的力量。

第三段:牢记初心使命,践行职业操守(300字)。

党史学习让我们牢记党的初心和使命,充分认识到司法机关的独立性和公正性的重要性。作为法院执行局的干警,我们始终保持良好的职业操守,做到客观公正,维护法律权益。我们要时刻警醒自己,不被任何私利所左右,坚持真理、正义、公正,公正处理涉及各方利益的案件,在维护社会公平正义中尽职尽责。同时,我们要加强自身修养,提高法律素养和执行能力,确保自身的专业性和公信力。

第四段:坚定理想信念,跟党走向未来(350字)。

学习党史使我们更加坚定了自己的理想信念,坚持了对中国特色社会主义道路的坚定信心。党史中的辉煌成就和党的领导下中国发展的伟大历程,让我们深切体会到中国共产党的正确领导是中华民族伟大复兴的根本保证。作为法院执行局的一份子,我们要更加自觉地跟党走,切实贯彻党中央各项决策部署,坚定维护党的集中统一领导,积极参与党的建设和推动法院执行局工作的创新发展。

第五段:总结(200字)。

通过学习党史,法院执行局全体干警更加坚定了自己的理想信念和职业责任感,增强了责任担当和法治意识。我们将始终以党的事业为己任,坚守法律底线,践行公正司法,为推动社会进步和全面建设社会主义现代化国家做出自己的贡献。同时,我们也将不断提高自身素质和执行能力,为维护社会公平正义、建设法治社会做出更大努力。通过学习党史,我们将始终继承和弘扬党的光荣传统,坚守初心使命,跟党走向未来的光辉。

法院执行局司机心得体会

法院执行局的司机作为执行工作中不可或缺的一环,他们不仅需要具备高超的驾驶技术,还需要具备高度的责任感和职业精神,始终保持警觉,确保案件的顺利执行。本文将从我担任法院执行局司机的角度出发,分享一些心得体会。

第二段:工作中的责任感。

作为法院执行局的司机,我们不仅是一名司机,更是一名执行职员。每一个司法案件的执行都会耗费大量的时间和精力,如果出现了意外,甚至会对双方当事人的合法权益产生严重影响。因此,作为一名责任心强的司机,我们必须时刻保持清醒的头脑,提高自己的安全意识,在法院执行过程中履行自己的职责,保证案件的顺利执行。

第三段:工作中的职业精神。

司机是执法队伍中一个必不可少的角色,执法的顺利进行往往离不开司机的稳定驾驶和安全护航。因此,作为法院执行局司机,我们必须具备高度的职业素养,时刻将工作放在首位,遵守法律法规,尊重当事人权益,保证执法过程的公正和透明。同时,在执行案件的过程中,我们也要具备严谨的思维和对法律知识的了解,保持执法过程中的中立和公正。

第四段:对工作的热爱与追求。

作为法院执行局司机,我们不仅需要具备高度的责任感和职业精神,还需要对工作充满热爱和追求。工作需要不断地学习和进步,只有不断地提升自己的综合素质,才能更好的适应执法工作的发展需求。同时,在执行案件的过程中,我们也应该不断总结经验,探寻更加高效和精确的执行方式,不断改进和提升自己的执行水平。

第五段:结尾。

作为法院执行局司机,我们需要时刻保持警觉,提高自己的安全意识,履行自己的职责,保证案件的顺利执行。同时,我们也要具备高度的职业素养,尊重当事人权益,保证执法过程的公正和透明。最后,我们需要充满热爱和追求,不断提升自己的综合素质,探寻更加高效和精确的执行方式,不断改进和提升自己的执行水平。这些都是我们法院执行局司机应该始终坚持的原则,只有这样,才能更好地适应执法工作发展的需求,为维护法律权益做出更加积极的贡献。

法院执行局实习生心得体会

作为一名法学专业的学生,我有幸进入了某市法院执行局实习,通过近一个月的实习,我的收获和感悟颇为丰富。在法院执行局中,我深刻体会到了执行程序的复杂性和司法实践的现实性,对法律知识的理解更为深刻,更加坚定了我成为一名合格的法律人的决心。在此分享一下我的心得和感受。

第二段:了解执行程序。

法院执行局的主要职责是保障民事诉讼的执行,其核心工作便是执行程序。执行程序由立案、申请执行、查封扣押、财产拍卖、终结案件等环节组成,每一个环节都充满了法律细节和实践考验。在实习中,我深入了解了执行程序的各环节,也亲身感受到了实践中的各种困难和挑战。例如,立案时需要细心审查各种证据材料的真实性和合法性,否则容易导致案件无法执行或执行不力;申请执行时需要严谨的手续操作和有力的证据支持,否则会被执行被拒绝或执行效果不佳。这些问题的出现都需要实习生和执行干警们,共同协作解决。

第三段:加强法律素养。

在法院执行局的实践中,我对法律知识的了解更加深入和贴近现实。通过查阅法律法规、执行规则和文件,我更加明确了自己的法律素养不足之处,也更加明白了法律的运用需要稳健和创新。例如,财产查封时,若涉及到被查封人的生活物资需要予以保护,而财产拍卖时应根据市场行情和受众心理确定拍卖底价等常见问题,这些都需要在实践中进行具体分析和判断。

第四段:增强执行意识。

法院执行局的实践重心是使民事诉讼的判决产生实效,这也意味着需要执行干警有充分的执行意识。在实践中,我们需要始终保持对案件的现场观察和分析,准确掌握诉讼当事人的情况和财产状况,并对不服执行的对象实施强制措施,以确保民事诉讼的执行的顺利、公正和彻底。不过,在这里也需要注意执行力度和人权之间的权衡,以保证执行的公正合法性。

第五段:收获和未来。

在法院执行局实习中,我实现了对法律的初步认识和理解,得到了法律实践的锤炼和升华。感谢执行干警们在我实践过程中给予的耐心指导和支持,让我在实践中提高了对法律实践的认识和理解。未来希望自己在学习和实践中更加深入和扎实,成为一名合格的法律人,为实现司法公正和社会和谐尽自己的一份力量。

法院执行局工作总结

上半年,我院在区委正确领导、人大依法监督、政府大力支持和上级法院的关心指导下,以“三个代表”重要思想为指针,认真贯彻党的xx大会议精神和十届_会议)确定的政法队伍建设的“十六字方针”,以开展“队伍建设管理年”活动和“公正文明执法”活动为契机,大力开展各项审判工作,全面推进法院改革,狠抓法官队伍建设,开创了法院工作的新局面,取得了较好的成绩。

一、全面发挥审判职能作用,维护辖区社会稳定、经济发展和改革开放。

(五)加强立案、信访接待工作。今年初开始,我院在立案、信访接待工作方面实行“三个零”做法,并积极推行“八个一”的爱民便民工作作风,取得了实效,得到了上级领导的肯定,并在全市法院系统推广。我院坚持每天由审判监督庭安排专人在办公楼大厅信访值班,负责接待来访群众,及时接受群众咨询和信访,信访接待工作保证做到“有登记、有落实、有结果”。上半年共接待群众来访420人次,处理各类来信25多件;同时积极开展司法救助活动,为老弱病残者诉讼开辟“绿色通道”法律服务,上半年共为5件涉及人身损害赔偿、赡养、买卖合同纠纷案件缓、减、免诉讼费近2万元。在立案方面推行半小时立案制、“电话、传真”立案法,方便群众参加诉讼。上半年根据当事人的申请,我院还对一起涉案金额70多万元的借款合同纠纷案件采取诉前财产保全措施,通过采取措施促使当事人自觉履行了义务。

(六)积极参与社会治安综合治理。我院在做好审判工作的同时,注重司法公正与社会效果相结合,通过多种形式,积极做好普法宣传教育工作。经常选择一些典型案例到发案地就地巡回开庭审理,达到审理一案、教育一片的效果。上半年共下乡巡回开庭24件,送法下乡,取得了良好的社会效果。如埭头法庭选择了南日镇一非法基金会遗留下来的民间借贷纠纷案件,上岛进村进行现场开庭,通过案件的审判,以案释法,教育农村群众增强风险意识,增强法制观念。同时,我院还经常利用审判工作优势深入乡镇指导调解工作,开展法律咨询活动等。上半年共为辖区乡镇、学校举办各种法律知识讲座6场次。如今年初民一庭庭长柯黎鸣为区里举办的妇女主任培训班讲授有关婚姻家庭的法律法规;今年3月6日、5月22日,忠门法庭分别组织了审判人员到湄洲岛、忠门镇为镇、村调解主任、治保主任举办了新婚姻法等相关法律知识讲座、培训;4月12日,忠门法庭又组织干警到东埔镇,与该镇司法所干部共同开展法律咨询活动等。通过加强法制宣传教育,有力地促进了辖区内综合治理工作的顺利开展。另外,自今年3月份起,我院黄院长、姚副院长应邀为莆田市干部进修学校开办的公务员wto知识和依法行政培训班讲授行政诉讼相关知识和制度,提高公务员法律水平和依法行政的能力。

二、加强队伍建设,努力造就一支高素质的法官队伍。

今年上半年,我院以开展“队伍建设管理年”活动和“公正文明执法”活动为契机,大力加强对法官队伍的教育与管理,不断提高干警的政治素质和业务素质,努力培养高素质的法官队伍。

上半年我们已完成了加强学习、提高认识的第一阶段各项任务,现在正进行第二阶段的对照检查、查摆问题,将于7月中旬结束。通过开展“队伍建设管理年”活动和“公正文明执法”活动,干警精神面貌和工作作风有了较大的改变。

(二)着力提高干警的业务素质。

1、今年春节上班第一天,我院就组织干警进行为期一周的业务培训,由院领导讲课,系统地学习了《民事诉讼证据规定》、《担保法》及其司法解释、《婚姻法》及其司法解释。通过领导有针对性讲课与干警的认真学习,这次培训为解决审判实践具体问题提供了较好理论学习机会。

2、针对最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》出台后,当事人不清楚,审判人员掌握不透,导致审判过程中出现程序掌控不精,影响了审判的公正与效率的问题,我院于4月24日召集全体民商事审判人员召开民事诉讼证据规则专题讨论会,围绕如何在庭审的调查、辩论、调解三个阶段依法公开开展庭审活动和法律文书格式改革等内容进行了讨论,提出了意见和建议,并把民事诉讼工作分为诉前、庭审、裁判文书三个课题,指定专人负责开展调研,总结经验,解决实际问题。目前,三个课题均已初步形成了论文材料。

(三)努力推进党风廉政建设。

三、深化法院各项改革,保证司法公正,提高审判效率。

上半年我院在抓好审判工作和加强队伍建设的同时,围绕公正与效率主题,不断加大加快法院改革进程,以适应审判形势发展的需要。

(一)加大审判方式改革力度。

1、明确合议庭职责,审判权归于合议庭,严格控制审委会讨论案件的范围,上半年已审结的案件,提交审委会讨论的仅占5%,涉及到的案件均为疑难复杂、新类型的案件。

4、实行执行异议听证制度,促进执行工作的公正高效。对当事人提出异议的执行案件,由审判监督庭组织召开执行异议听证会,及时作出异议是否成立的裁定,增强执行工作的透明度,避免了人情案、关系案和执法随意性等问题的发生。上半年共召开执行异议听证会3场,取得了当事人对法院执行的理解和支持。

(二)进一步完善审判运行机制。

法院执行局实习生心得体会

法院执行局是法院系统中非常重要的一部分,它的工作涉及到民事、行政和刑事案件的执行,执行人员需要具备良好的法律素养和执行能力。在我大学生涯的最后一年,我有幸被分配到法院执行局实习,成为执行人员的一员,这是我人生经历中非常宝贵的一段时光。通过实习,我学到了很多理论知识,并且通过实际操作锻炼了我的能力,下面我将分享我的心得体会。

第二段:认识执行工作的重要性。

在执行局实习期间,我深刻地认识到执行工作的重要性。一个好的执行工作,不仅需要执行人员有良好的法律素养,还需要有一种专注、耐心和认真的态度。执行人员需要认真排查案件中存在的问题,制定具有可行性的执行方案,并坚定不移地推进执行工作。通过实习,我了解到执行工作不仅仅是法律知识的应用,更需要执行人员有良好的心态、意志力和团队合作精神,才能做好工作。

第三段:实习过程中学到的知识技能。

在执行局实习期间,我学到了很多理论知识,包括法律纠纷解决的程序、诉讼的流程、执行案件的方法、判断不当执行行为等执行工作中需要了解的知识。同时,我还学会了一些必要的技能,如如何查找财产,如何制定执行方案,如何与当事人进行沟通等。实践课程也让我学会了如何处理不同类型的案件,如离婚案件、债务纠纷案件等,加深了我对法律实践的了解。

第四段:实习中遇到的困难和解决方案。

虽然实习期间有许多有意义的经历,但也有许多挑战和困难。执行案件过程中,我遇到了一些棘手的问题,比如当事人拒绝履行,难以找到财产等。在这些情况下,我需要思考一些解决方案,如通过法院强制执行等手段来解决问题。而在处理不同类型的案件时,我还需要提高自己的综合素质,加强沟通能力、逻辑思考等技能。

第五段:实习总结。

通过执行局的实习,我不仅学到了法律知识,也学到了实践技能。在实习过程中,我认识到了执行工作的重要性,同时也感受到了自己的不足和需要提高的地方。我将把实习期间的所学所得牢记在心,并在未来的工作中不断加强自己的能力,为实现公正司法做出贡献。

法院执行局干警工作总结集合

我是**市中级人民法院执行局法官助理**x,进入法院第一天就被分配至执行局工作,已有4个年头了。对于执行工作具有一定感情,执行工作相对于审判工作而言,具有其独特的一面,执行法官在很多案件中要展现不同形象,对法律以外的工作都要有所了解。既要知晓法律,又要了解生活。计算机、金融、心理学、擒拿格斗等各种知识都要掌握,不然执行工作还真不易开展。如果非要找一个词来形容执行工作的内涵,我觉得“文武情怀”最为合适。

1“文”,即执行智慧,所谓“文能安邦”,执行工作亦是如此。我国目前没有强制执行法,很多执行措施采取的依据都是依靠上级法院的规定,这些规定种类繁多,如果不能全面掌握,很有可能导致工作出错,程序出现瑕疵。被执行人规避执行的手段越来越隐蔽,这需要执行法官发挥智慧,不断与其斗智,利用查控系统的同时,更要注重对财产的“线下查找”,并分析出其规避执行的线索,予以精准打击。

近两年来,全市法院大力执行攻坚的同时,在调研、信息、宣传等方面,也是硕果累累,改变了以往人们认为执行就是“干粗活”的印象。执行工作对社会普法,构建社会诚信体系也具有重要意义。

2“武”,即执行的威慑力,主要体现在其强制性上。罚款、搜查、拘留、拒执犯罪等措施的采取,能有效维护法律尊严。这就需要执行法官“武”的一面,无论是作出强制措施决定,还是现场采取措施,都需要很大的魄力与勇气,尤其是遇到当事人现场抗拒时,执行法官就要“武”了。

3“情”,即“情理”,主要体现在“法理”和“情理”的平衡上。执行工作并不是对生效法律文书“死板”式执行,执行法官根据实际情况灵活变通,将情理与法理相结合。在个案执行过程中,要充分做好双方当事人的法律释明工作。

在执行过程中,部分当事人会认为“法院判错了”、“法律不公”,这不是法律出了问题,而是其朴素的正义感和法律的公平正义出现了冲突,这时执行法官的重要性就显现出来了——在“情理”和“法理”之间找寻理想结合点。其实,这也是检验法官“智商”和“情商”的时刻。正确适用法律,不是机械地适用,而应充分考虑当事人的实际情况。

4“怀”,即心怀民生,心怀敬畏。涉民生案件的执行,是执行工作的重点之一,执行工作要心怀民生,尤其是在中秋、春节期间,要保障涉民生案件当事人的合法权益,对生活困难当事人予以救助。

执行工作压力大、诱惑多,如果我们放松了对自身的警惕,就很容易忘记我们从事法律工作的初心。对法律,我们更要心怀敬畏,拥有一颗廉洁的心,守住廉政底线。

法院执行局书记员工作总结

本人xx,xx年1月,我通过公招成为一名法院工作人员。转眼已到一年,在领导们的帮助培养和同志们的关心支持下,我逐渐适应了书记员工作。回顾一年来的工作生活,感觉收获良多。现将一年来的学习工作情况向领导、组织汇报:

一、加强理论学习,不断提升理论素养。学习是不断地汲取新信息,获得事业进步的动力,作为一名共产党员、一名国家公务员学习更是保持自身先进性的重要途径。来到法院后。法院浓厚的学习氛围始终深深的感染着我。我积极参加党组织的各项政治学习活动,并注重自学,结合工作实际,不断学习政治理论、业务知识和社会知识,用先进的政治理论武装头脑,用精良的业务知识提升能力,以广博的社会知识拓展视野。学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想和科学发展观理论,进一步提高了自己的理论水平与政治素质,保证了自己在思想上和党保持一致性,强化了廉洁自律的自觉性。

期三周初任法官培训。学习了作为一名法官应该具有的技能和知识,撰写了学习。

心得体会。

通过这两次系统的培训,为我更好的投入工作打下了良好基础。

三、不断提高专业技能,努力适应庭审要求来到法院后,我被任命为民二庭书记员。书记员工作是法院审判工作的重要组成部分,是完成审判任务,保证办案质量,提高办案效率的重要环节,书记员职责履行得好坏,关系到整个案件的审理,同时书记员工作也很琐碎、繁杂。因此,我尽量做到认真仔细,认真做好排期、送达、记录、装卷等具体工作,当好审判助手。每次庭审前,我都会到审判员处翻阅案件卷宗材料,检查诉讼材料情况,确认庭前准备工作已经完成,熟悉案情,了解当事双方争议焦点,使自己在记录时能做到快、准、精的记录庭审情况。

四、辅助法官工作,参与案件调解一年来,在民二庭审判员带领下,我积极参与了案件的调解工作,每次送到我这里来处理的案件,我都在尽可能的情况下先期进行调解,不能调解的我也会详细了解情况,以便提供给审判员作参考。具体在每一个案件的调解中,我每一次都仔细翻阅案卷材料,结合案情依据法律、事实、情理对当事人进行调解。在一次调解不成功的情况下,我还会耐心地进行二次,甚至三次调解,力争和谐化解纠纷。

五、问题与不足1、对法律条文的熟练掌握还有相当一段距离,在法律运用上理论与实践结合不太紧密,对司法工作实务还很不熟练。

2、庭审记录还是分不熟练。

走进法院的一年来,让我感受到了工作的压力、纪律的严密、精神的充实、生活的激情。这一年,是兢兢业业的一年,也是自我提高的一年,同时也是让我有自信并坚定在这个工作岗位上清苦拼搏的一年。现将本人任职以来的德、能、勤、绩情况述职如下:

我于xx年2月走上新的工作岗位,xx年上半年在珠山法庭担任书记员兼电脑操作内勤工作,下半年因工作需要被安排在机关办公室管理档案。在这一年中,我扎实工作,努力创新,较好地完成了多项工作任务,并在本院组织的“三个代表在我心中”演讲比赛活动中获二等奖,在全市法院系统“司法为民”论文研讨活动中获一等奖。

一、以思想为根,激发工作源动力。

作为一名党员,无论何时何地,我时刻保持与党的政治思想一致,坚定不移贯彻党、中央的路线、方针政策,学习“三个代表”、实践“三个代表”,我用先进的精神指引我的行动。走进法院,我更以法官的标准要求自已,司法为民、廉洁自律、执法公正;积极参加本院组织的各种学习,如:思想教育整顿活动、学习“三个代表”活动、司法为民座谈讨论等,在这些学习中,我认真理解体会,并写下心得,逐一对照自己的行为进行修正,不断提高自己的思想意识,以求全心全意为民服务。

二、以业务为本,全面提升工作能力(一)坚持“五多”,做优秀的书记员。

xx年上半年我在基层法庭从事书记员工作,上岗后,我就要求自己坚持做好“五多”,即多看、多听、多想、多问、多做。尽管我学的是法律专业,但离开专业二年后再接触它,多少有些生疏。鉴于此,我规定每天多看一点业务书,多观摩开庭过程,并报名参加了司法考试,精读四本法律法规书籍,同时也借阅院里有关《司法审判》、《永州审判》、《新法规》等书籍;多听一些审判长与审判员的案例讨论及其他书记员的工作经验介绍;多想一些为什么,对不懂的通过多看、多问,将理论与实践结合起来,然后再运用到实践中去;多做一些实践工作,如写一些裁判文书,坚持每周写工作心得,记下自己的缺点和成绩,在实践中改正缺点。通过自己的努力,现已能胜任书记员工作。

(二)坚持“多学”,做全能型的人才。

法院的工作是全面的,为更好的完成工作任务,我利用休息时间学会操作电脑,如电子公务、电脑排版等,能将法律文书及时打好发出;在档案管理工作时,我自学了档案管理知识及法规,并将档案电脑管理,做到档案管理完整性、安全性、保密性;在编纂《法院志》过程中,我走访法院老同志、老领导,与他们交流探讨受益非浅,为搜集资料,我往返于图书馆、档案局、市中院,既增长了见识又学到了许多写作知识与技巧,目前,我独自一人完成了本院《法院志》的初稿,此项工作现仍在继续中;另外,在工作之余练习写作,所撰写的《芝山区法院创五好》一文被市中院的动所有的人,工作有误,不留私情批评指出;生活有难,互相理解帮助。领导既有工作能力又有工作方法,让我既长知识又不背包袱。有这样一群热情的人,我更应努力与全院人一起努力奋进,把法院工作做好。

四、存在的主要问题和今后努力方向。

对照法院岗位职责,认真反思自己的工作,也还存在一些明显的不足和问题,概括起来主要有三个方面:一是专业知识不够扎实,对问题理解不够深入,因此在工作上有一些矛盾难以解决;二是急躁情绪严重,工作中有急于求成现象。面对新的环境,看到自身的差距,于是在工作中时常表现出急躁情绪。三是在工作上处理某些问题时显得不够胆大。

针对存在的问题,在今后的工作中决心树立“一个目标”:通过司法考试,做优秀女法官;做到“三个加强”:一是加强学习锻炼,全面提高工作能力素质;二是加强自我控制能力,克服急躁情绪,注意和学会用正确有效的方法发挥好自身的工作积极性和创造性;三是加强自我监督,严格自律,公正执法,践行司法为民。

路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。我愿为正义的法制事业贡献自己毕生之力。

法院执行局年终工作总结

在院党组的正确领导和上级法院精心指导下,牢固树立“司法为民、服务大局”的思想,坚持司法为民的宗旨,以中院和我院岗位目标为基准,面对“执行难”知难而进,迎难而上,共收新执行案件。

二、部门工作所具特色、亮点。

1、重点排查涉党政机关未执结案件,确认范围即以各级党委、人大、政府、政协、司法机关和军事单位为被执行人的案件(不包括涉居民委员会、村民委员会、人大代表、政协委员等案件),并加大执行力度,执结了2起。

2、为化解涉执信访案件,做到涉执信访案件矛盾早发现、早预警、早处置,针对全院涉执信访案进行了一次全面的清理排查,共清理涉执信访案件件,并要求做到涉执信访案件件件有执行预案。该院要求涉执信访案件预案均要由承办人形成报告,包案领导在实施强制之前,要约见申请执行人,争取申请执行人理解、信任和支持。要询问被执行人,打消被执行人拒不履行法律义务的念头,尽力促进被执行人自动履行。该院涉执信访案件已化解件。目前,该院执行工作已进入良性循环。

3、严格执行队伍管理,不断提高执行人员的整体素质。要解决执行难,必须充分发挥人的主观能动性,提高执行人员的素质。一是加强执行人员的理念教育。我局针对个别执行人员对执行工作有畏难情绪,开展了爱岗敬业法官职业教育;针对少数执行人员对当事人态度粗暴,进行换位思考教育。二是加强廉政教育。严格按照最高法院《人民法院执行人员纪律》“五不准”,切实抓好每位执行人员的廉政建设。今年针对执行队伍在委托评估、拍卖中,执行款物管理出现的问题,制定了《关于评估、鉴定、拍卖制度的规定》,建立了一套执行款领取报告、审批、告知制度。三是加强执行干警的业务学习。一是组织干警认真学习了法律有关执行方面的规定;二是积极参加本院以及上级法院组织的执行方面的培训;三是按照最高法院有关执行案件信息管理有关规定,加强执行案件信息管理学习;四是通过本院和上级法院执行案件质量评查,增加了执行干警责任感和业务学习积极性;五是认真总结执行经验,搞好信息调研,改变了执行干警动笔少,不愿学的不良习惯。

4、根据安排,我局全体上下共同做好省法院的开展“无执行积案先进法院”检查验收、反规避执行专项活动检查及涉执信访督办检查等三项工作,顺利通过并取得好评。

三、部门工作存在的问题和下半年打算。

1、“执行难”问题依旧凸显。执行改革力度不大,“执行难”问题还没有彻底地得到缓解。

2、少数执行人员业务素质不高,个别执行案件程序不准,少数执行案件存在超期限执行;少数执行人员对执行工作有畏难、厌烦情绪。

3、少数执行人员对当事人冷、横、硬、推、执行作风简单、粗暴。

4、少数执行干警廉政意识不强,存在着吃请现象。

5、对执行工作宣传力度不够。

今后的努力方向为:

1、加大执行工作的改革力度,特别是选拔一些工作能力强,年青干警强化执行队伍。

2、加强执行干警职业道德教育,调动执行干警的积极性,增强干警对执行工作的责任心。

3、加大执行工作的宣传力度,争取各个方面对执行工作的大力支持,为执行工作营造一个全方面、全天候、和谐的执行环境。

4、加大执行干警廉洁教育,做到廉洁执行一心为民。

5、加大执行案件信息管理,建立执行联动威慑机制。

6、加大执行工作物质装备的投入,保障执行工作顺利开展。

法院执行局干警工作总结

本人于19xx年7月参加工作(工作年限25年)。19xx年12月任地区中级法院助审员(副科级),20xx年5月至今在市中级法院执行局任审判员。在领导和同事们的关心帮助下,不断加强学习,提高自身素质,较好地完成各项工作。20xx年至20xx年3年来,年度考核均被评定为称职。20xx、20xx年连续两年被评为“先进个人”。现将个人工作总结汇报如下:

本人始终积极参加政治学习及业务理论学习,通过集中学习与个人学习相结合,深刻领会科学发展观和构建社会主义和谐社会理论的内涵,不断提高自己的业务素质,有效提高了工作效率。

党委、政府、人大的监督,警钟长鸣,严格按照最高法的“八不准”、“十条禁令”、“五个禁止”要求自己,始终坚持立党为公,执政为民,做到遵纪守法、廉政勤政。几年来,本人共执结案件128件,其中调解结案37件,执行标的约5亿元。

本人在执行金秋房地产有限公司系列案件中,因这些系列案件案情复杂,社会矛盾突出,历经多个主办法官未能执结。20xx年这些案件分配给本人主办后,本人能耐心细致地做双方当事人的工作,对当事人晓之以理,动之以情,最终以顺利拍卖金秋大厦的结果使双方当事人都感到满意,达到了法律效果和社会效果的统一。

几年来,自己在学习、工作上取得了一定的成绩,但也仍存在不足,如理论业务学习抓得还不够紧。本人决心今后一定发扬成绩,改进不足,再接再励,把工作推向新台阶,争取更大成绩。

我是xx市中级人民法院执行局法官助理xxx,进入法院第一天就被分配至执行局工作,已有4个年头了。对于执行工作具有一定感情,执行工作相对于审判工作而言,具有其独特的一面,执行法官在很多案件中要展现不同形象,对法律以外的工作都要有所了解。既要知晓法律,又要了解生活。计算机、金融、心理学、擒拿格斗等各种知识都要掌握,不然执行工作还真不易开展。如果非要找一个词来形容执行工作的内涵,我觉得“文武情怀”最为合适。

1“文”,即执行智慧,所谓“文能安邦”,执行工作亦是如此。我国目前没有强制执行法,很多执行措施采取的依据都是依靠上级法院的规定,这些规定种类繁多,如果不能全面掌握,很有可能导致工作出错,程序出现瑕疵。被执行人规避执行的手段越来越隐蔽,这需要执行法官发挥智慧,不断与其斗智,利用查控系统的同时,更要注重对财产的“线下查找”,并分析出其规避执行的线索,予以精准打击。

近两年来,全市法院大力执行攻坚的同时,在调研、信息、宣传等方面,也是硕果累累,改变了以往人们认为执行就是“干粗活”的印象。执行工作对社会普法,构建社会诚信体系也具有重要意义。

2“武”,即执行的威慑力,主要体现在其强制性上。罚款、搜查、拘留、拒执犯罪等措施的采取,能有效维护法律尊严。这就需要执行法官“武”的一面,无论是作出强制措施决定,还是现场采取措施,都需要很大的魄力与勇气,尤其是遇到当事人现场抗拒时,执行法官就要“武”了。

3“情”,即“情理”,主要体现在“法理”和“情理”的平衡上。执行工作并不是对生效法律文书“死板”式执行,执行法官根据实际情况灵活变通,将情理与法理相结合。在个案执行过程中,要充分做好双方当事人的法律释明工作。

在执行过程中,部分当事人会认为“法院判错了”、“法律不公”,这不是法律出了问题,而是其朴素的正义感和法律的公平正义出现了冲突,这时执行法官的重要性就显现出来了——在“情理”和“法理”之间找寻理想结合点。其实,这也是检验法官“智商”和“情商”的时刻。正确适用法律,不是机械地适用,而应充分考虑当事人的实际情况。

4“怀”,即心怀民生,心怀敬畏。涉民生案件的执行,是执行工作的重点之一,执行工作要心怀民生,尤其是在中秋、春节期间,要保障涉民生案件当事人的合法权益,对生活困难当事人予以救助。

执行工作压力大、诱惑多,如果我们放松了对自身的警惕,就很容易忘记我们从事法律工作的初心。对法律,我们更要心怀敬畏,拥有一颗廉洁的心,守住廉政底线。

我局在院党组及上级法院执行局的正确领导下,全局干警勇于拼搏,锐意改革,追求创新,争创一流,圆满地完成了各项执行任务,全年共新收执行案件732件,执结821件,完成任务数占所收案件数的112,加上去年所存案件,总体结案率达100。在清理积案活动中,我们共排查出应清理积案2123件,现已全部清理完毕。回顾一年来的情况,我们的主要做了以下几项工作:

今年涉及执行的活动较多,比较重大的是"清理执行积案"和"规范执行行为、促进执行公正"两项活动。在各项活动中,我们都认真对待,精心组织,一是及时向党组进行汇报,争取领导的绝对支持。二是从小事抓起,不因事小而不为。清理活动之初,我们没有直接进入执行阶段,而是首先进行了宣传和发动,3月23日,我们协助院党组向县委进行了汇报,县委召开了由全县26个部门参加的执行工作会议;之后我们又协助院党组召开了由国土资源局、房管局、金融、车管等协助部门参加的座谈会;我们还联合电视台开办了执行栏目,播放上级的政策和具体案例。通过上述措施,在社会上创造了良好的外部环境,形成了一个有利于执行工作的氛围,可以说我们的清理积案工作正是建立在了这些细小的基础之上,才使得后来的执行工作势如破竹,保证了在有限的期限内将执行积案全部执行完毕。我们的工作得到了上级法院的肯定,在市中院召开的清理执行积表彰会议上,我院执行局被授予集体三等功。

对于各项活动,我们可以说做到了一丝不苟。7月份,济南中院下发文件,要求各个法院认真开展执行理论研讨,并报送论文。我们及时进行组织干警学习文件,将任务分配到人,要求人人动脑、动手,把调研活动与执行工作有机地结合起来,后我们又及时进行调度,采取层层选拨、优中选优的做法,最后筛选出三篇论文参加全市执行理论研讨会,三篇论文均获得奖项。10月份,上级法院要求各级法院试运行执行案件信息管理系统,我们在缺少机器、缺乏知识的情况下,争取院党组的支持,配齐了三台微机,然后又派出专人到外地进行学习,保证了信息管理系统的正常运行。

我们各项工作的成绩得益于认真对待,从细小的工作抓起,工作上的事再小也是大事,由小积大,由少积多,才使得我们的工作有条不紊。今后我们将继续发挥这一长处,把各项工作做得更好。

今年,执行局立足现实,争取支持,努力改变现状,人员配备和物资装备均有了长足的发展。原来执行局总共有十人,执行力量比较单薄,集中行动受到限制,为了解决这一问题,在党组的领导和支持下,执行工作实施"执行警力整合机制"改革,主要措施是法院对执行局不再设分管院长,执行局长统领全院的执行工作,并且直接分管法警工作,执行副局长兼法警队队长,法警参与执行实施过程,这样执行力量得到有效加强,能够直接参与执行的警力达到二十余人。通过这一措施,执行工作得到整体协调,克服了"执行乱"和"乱执行"的问题。

为了配合全国执行积案清理工作,在确保警力到位的情况下,执行局新购进猎豹警车一部,这样基本上保证了执行工作的需要。十月,为配合全国执行案件信息管理系统的正常运行,我们抽调庭里的一部微机,又配备了两台新微机,达到了上级法院对执行网络建设的要求。现在我院执行网络已与全国执行案件信息管理系统成功对接,并全部运行。

物资保障的加强,为执行工作的全面发展提供了坚实的保障,今年我院执行案件自主送达率达到90以上,全年拘留被执行人和案外人15人,行车里程平均每车达四万公里,并且实现了全年交通无事故,确保了人员和车辆的安全。执行网络系统的运行,也使我院执行工作达到了前所未有的公开和透明,必将对我院依法、高效、及时、全面执行起到积极的作用。

执行工作是一项复杂的工作,仅靠法律赋予的强制手段是难以达到目的的。今年以来,我们面对xx的实际情况,转变工作思路,拓宽执法渠道。在清理执行积案过程中,我们通过排查,发现其中有近五十件案件是涉及乡镇政府作为被执行人的案件,我们制定出计划,取得领导的同意后,由局长带队对各涉案乡镇进行了走访,向其讲明利害得失,引导他们消除地方保护和部门保护主义思想。通过我们的工作,各涉案政府均高度重视,乡镇主要领导亲自到庭研究结案方式,一批案件当庭了结,还有一批案件和解结案。我们的做法得到了省高院和市中院的充分肯定,在山东高院召开的《全省法院深入开展解决难问题工作会议》上,我县政法委到会进行了经验交流。随后,我县政法委又在市院召开的《全市深入开展解决执行难问题工作会议》上进行了发言。

值得一提的是,我们的协调并不是无原则的以牺牲权益人利益为前提的协调,而是在作了充分的调研、权利人自愿放弃的基础上形成。特别是在处理不良资产案件时,有些案件涉案数额较大,并且是长年积累形成的案件,如果让被执行人全部承担,被执行人的确没有能力,而资产管理公司如果打包拍卖就会遭受重大的损失。我们一方面组织申请执行人与被执行人进行听证,一方面组织申请执行人到被执行人单位进行实地考察,促使双方相互谅解,最终达成和解协议。这样既维护了债权人的利益,又使被执行人以较小的利益换取了较大的利益,实现了当事人之间的双赢,得到了社会的认可。我们这一做法得到了省高院范玉洪局长的高度赞扬。

济南中院朱新建局长到xx调研工作时指出:xx法院的执行宣传工作是一个亮点,你们走在了全市的前列,并且起到了很好的作用,这一经验值得推广。为了配合执行的顺利进行,今年以来我们不断加强宣传与调研工作,特别是在清理执行积案过程中,我们利用电视和报纸,广造声势,扩大效果,先后组织编写《xx县法院执行信息》68期,在各级报纸发表文章198篇,济南市中院与济南电视台以我院执行姜秀娟离婚案制作的电视片《真情执行》获全国十城市法制类节目展播三等奖。

在抓好宣传的同时,我们还注重调研工作,今年我局在报刊杂志上发表的20xx字以上的调研文章就达12篇之多,这一个数目相当于前几年调研的总和。另外我院还组织参加了全市执行理论研讨会,张树志撰写的《执行中第三人权益的保护》获得三等奖,李明君和杨涛撰写的论文获优秀奖。另外,我局还组织参加了省院组织的全省执行方式方法案例的征集活动和社会主义法制理念征文活动。

调研工作的开展,不仅表现在文章的发表,更是对工作的促进,我们及时将调研成果转化为实践工作的动力,特别对于一些执行经验的总结都运用在执行实践中,并取得了较好的实效,实现了工作实践与调研活动的双丰收。

一个完美结果的背后必定有许多人无私的奉献,我们今年成绩的取得同样包含了执行干警伟大的奉献。一年来,所有的执行干警都表现出了较高的政治素质和修养,他们识大体,顾大局,不计较个人的荣辱得失,兢兢业业地忘我工作,涌现了许多令人称道的好人好事。我们执行局有两人患有糖尿病,身体不适症状时常发生,但他们坚持随身带药,自己注射针剂,从来没请过一天假。在清理执行积案活动中,我们先后采取搜查措施三十余次,同志们加班加点可谓家常便饭,但同志们无怨无悔,每次都能按时参加局里组织的所有活动,没发生一起不听指挥的现象。

我们还注重域外案件的执行,这次活动涉及青海、江西、海南、吉林等多个省份,同志们克服了高原缺氧、长途疲惫、协助不利等诸多困难,做到了遇事沉着,汇报及时,办案迅速、材料齐全,成功地为企业挽回了九百多万元的损失,同时对拒不协助法院查询的三家银行实施了罚款措施,而这些工作都是在我们没受到任何损失的情况完成的。

法院执行局年终工作总结

一年来,在院党组和办公室党支部的正确领导下,在办公室全体同志的支持和帮助下,我能够及时调整好自己的心态,重新摆正自己的位置,尽快适应自己的角色变化。在工作中,能够时刻从共产党员的党性要求出发,严格要求自己,并不断充实和完善自己,工作积极进取。同时,按照法院工作人员的标准严格要求自己,加强学习,努力提高自己的法律业务知识和各项综合素质,较好地完成了领导分配的各项工作任务,现将一年来的工作、生活、学习情况总结如下:

一、努力学习法律及各项业务知识,不断提高自身综合素质。知识就是力量,知识就是财富,只有不断加强自身学习,才能不断适应时代的发展要求。在工作中我能够不断增强学习理论的主动性、自觉性,强化系统性、条理性,不断提高自身思想文化素质。采用向书本学,向实践学,向同志学的方法,努力做到学有所思、学有所悟、学有所用。通过学习进一步拓宽知识面,更新知识结构,汲取精神食粮,丰富自我,提高自己立足法院干好工作的本领。一是积极参加院里组织的政治理论学习,学习党的路线、方针、政策、法律和法规,学习先进人物的先进事迹,并将所学用于指导自己的工作实践。一年来,对全院组织的所有教育和学习我做到了一课不少、一堂不漏,并努力做到学以致用,尤其在。

先进性教育。

活动期间,对照标准要求,针对自身存在的问题进行了认真的剖析,做到了从心灵深处查找对党员先进性认识上的不足,从工作态度查摆在工作落实上的不足,从生活态度查看在自身要求上的不足,并制订了切实可行的个人整改措施,有力地指导了自己的工作。二是活注重加强法律知识和相关知识的学习。在工作之余和节假日时间,能自觉学习法律知识和应用文写作,不断提高驾驭整体工作的能力。在具体的学习过程中,我始终坚持从“三个少”中挤时间,即少聊会闲天、少喝点闲酒、少看会电视,做到“四个常”即常看、常思、常问、常做,不断巩固学习的效果。三是虚心向身边的同事学习,提高自身的综合素质。在工作和学习中,我时刻牢记“三人行则必有我师”的古训,以虚心向身边的同事请教为荣,通过嘴勤、脑勤、手勤,不断地将学习的效果引向深入。通过一年的学习,我的计算机操作水平,写作水平,及信息采取、编报水平都有了不同程度的提高,使自己在尽量短的时间内熟悉了工作环境和内容。

二、脚踏实地,埋头苦干,认真做好本职工作。

脚踏实地,埋头苦干,是每一位机关工作人员,完成本职工作的前提和基础。在法院办公室工作期间,我始终不渝地坚持平心戒燥、与人为善、踏实工作的态度,具有强烈的事业心和责任感,坚持实事求是的原则。做到了“四个好”,即自己份内的工作主动干好、上级机关安排的工作必须做好、领导交办的事情想法办好、同事求助的事情尽力办好:一是在主任的领导下积极做好法院各部门内部协调工作。法院办公室是法院内部的“枢纽”和对外接待的“窗口”,代表法院糸统的形象。为此,我每天坚持按时、准点上下班,,认真有礼地接待各方当事人和上访群众,真正做到了“三不”即态度不燥、言语不急、法律讲解不断,使当事人来访的过程变成我们宣传法院良好形象和法律知识的过程。同时,主动协调法院内部各部门的工作,做到了及时汇报(向上级机关和领导)、及时反馈(种类情况和信息)、及时通知(各种会议和活动),为有效地促进法院以审判为主的各项工作的顺利开展作出了自己的贡献。二是从严要求自己,认真对待每一项工作,发挥好领导的参谋助手作用。我始终认为要干好每一项工作,就要象雕琢艺术品一样,认认真真、兢兢业业、一丝不苟。一年来,所负责的信息工作既要亲自书写、打印、校改,还要自己报送,有时材料多、要求急,自己就加班加点、不分昼夜,全身心投入工作之中。元至十一月份共编写信息(简报)期,其中被省高级法院采用数为期,被市各级信息(简报)采用余期,为宣传我市法院公正司法、一心为民的良好形象,起到了很好的宣传辐射作用。

三、时刻严格要求自己,保持一名共产党员应有的严谨作风。

格自身要求,时刻将法律、法规和党的宗旨牢记心中。不论是在上班时间,还是八小时以外,均能够严格要求,自觉遵守国家的法律、法规,遵守各项。

规章制度。

自觉抵制不良习气。

一年来,我虽然在自己的工作岗位上完成了一些工作,取得了一定的成绩,但这些并未给自己带来一丝成就和轻松感,反而愈加觉得沉重,总觉得工作起来始终不能称心如意,不如别人游刃有余。同时,工作中大多是处于奉命行事,落实任务,不能做到想领导之未想,超前思考,提前预测,及时准备。尤其是在写材料过程中,遇到稿子多、时间紧、任务重时,往往是兵来将挡,水来土掩,疲于应付。工作的全局性、前瞻性、创新性不够,为领导服务只是限于写一些简单的简报,其他工作远远不够,很难站在领导角度去思考问题,缺乏全局性把握,不能很好地理解领导意图并融入文稿,与领导要求有相当差距。

在今后的工作中,我将进一步坚持勤奋学习,更新知识结构,提高为领导服务水平,既要想领导之所想,也要想领导之未想。全面提高自己综合素质,特别是文字水平,尽力把材料写实、写好、写细,使领导满意,自己提高。一定要扑下身子抓落实,做到“四个注重”即,注重学习、注重积累、注重煅炼、注重提高,不断完善自己,提高自己,为我院的全面建设再上一个新台阶做出自己应有的贡献。

一、部门所取得成绩。

在院党组的正确领导和上级法院精心指导下,牢固树立“司法为民、服务大局”的思想,坚持司法为民的宗旨,以中院和我院岗位目标为基准,面对“执行难”知难而进,迎难而上,共收新执行案件。

二、部门工作所具特色、亮点。

1、重点排查涉党政机关未执结案件,确认范围即以各级党委、人大、政府、政协、司法机关和军事单位为被执行人的案件(不包括涉居民委员会、村民委员会、人大代表、政协委员等案件),并加大执行力度,执结了2起。

2、为化解涉执信访案件,做到涉执信访案件矛盾早发现、早预警、早处置,针对全院涉执信访案进行了一次全面的清理排查,共清理涉执信访案件件,并要求做到涉执信访案件件件有执行预案。该院要求涉执信访案件预案均要由承办人形成报告,包案领导在实施强制之前,要约见申请执行人,争取申请执行人理解、信任和支持。要询问被执行人,打消被执行人拒不履行法律义务的念头,尽力促进被执行人自动履行。该院涉执信访案件已化解件。目前,该院执行工作已进入良性循环。

3、严格执行队伍管理,不断提高执行人员的整体素质。要解决执行难,必须充分发挥人的主观能动性,提高执行人员的素质。一是加强执行人员的理念教育。我局针对个别执行人员对执行工作有畏难情绪,开展了爱岗敬业法官职业教育;针对少数执行人员对当事人态度粗暴,进行换位思考教育。二是加强廉政教育。严格按照最高法院《人民法院执行人员纪律》“五不准”,切实抓好每位执行人员的廉政建设。今年针对执行队伍在委托评估、拍卖中,执行款物管理出现的问题,制定了《关于评估、鉴定、拍卖制度的规定》,建立了一套执行款领取报告、审批、告知制度。三是加强执行干警的业务学习。一是组织干警认真学习了法律有关执行方面的规定;二是积极参加本院以及上级法院组织的执行方面的培训;三是按照最高法院有关执行案件信息管理有关规定,加强执行案件信息管理学习;四是通过本院和上级法院执行案件质量评查,增加了执行干警责任感和业务学习积极性;五是认真总结执行经验,搞好信息调研,改变了执行干警动笔少,不愿学的不良习惯。

4、根据安排,我局全体上下共同做好省法院的开展“无执行积案先进法院”检查验收、反规避执行专项活动检查及涉执信访督办检查等三项工作,顺利通过并取得好评。

三、部门工作存在的问题和下半年打算。

1、“执行难”问题依旧凸显。执行改革力度不大,“执行难”问题还没有彻底地得到缓解。

2、少数执行人员业务素质不高,个别执行案件程序不准,少数执行案件存在超期限执行;少数执行人员对执行工作有畏难、厌烦情绪。

3、少数执行人员对当事人冷、横、硬、推、执行作风简单、粗暴。

4、少数执行干警廉政意识不强,存在着吃请现象。

5、对执行工作宣传力度不够。

今后的努力方向为:

1、加大执行工作的改革力度,特别是选拔一些工作能力强,年青干警强化执行队伍。

2、加强执行干警职业道德教育,调动执行干警的积极性,增强干警对执行工作的责任心。

3、加大执行工作的宣传力度,争取各个方面对执行工作的大力支持,为执行工作营造一个全方面、全天候、和谐的执行环境。

4、加大执行干警廉洁教育,做到廉洁执行一心为民。

5、加大执行案件信息管理,建立执行联动威慑机制。

6、加大执行工作物质装备的投入,保障执行工作顺利开展。

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法院执行局年终工作总结

执行工作是法院工作的重点和难点,同时也是群众及社会各界普遍关注的热点和焦点。关于法院执行局。

一、突出工作重点,集中力量清理执行积案。

今年上半年,我庭按照全省执行规范年活动、全市法院集中开展清理执行积案活动的统一部署,以积案清理作为我庭上半年度工作重点,并按照院集中清理执行积案活动领导小组的要求,集中全庭力量做好清理工作。在积案清理过程中,我们对工作做出了具体的部署,结合我院、我县实际制定了详细的实施方案,明确规定具有执行条件的案件6月底前必须全部执结,并自3月21日-6月20日起实行执行庭全员加班结案举措,全部进行积案执行。此次活动,我院共排查积案件,涉案标的xx万元,经过全庭干警半年来的不懈努力,至6月20日止,现共清理积案件,涉案标的xx万元,其中清理超期限一年以上未结案件2件,标的x万元;建设领域拖欠工程款和农民工工资案件件,标的1916.56万元;中止执行案件x件,标的xx万元;金融机构为申请人案件43件,标的xx万元;申请人为特困群体案件9件,标的5.46万元。在此过程中,我庭成功的执结了案、xx公司案、案等一批重点案件,基本完成了预期的工作目标。

在集中力量进行积案清理的同时,我庭注重贯彻均衡结案思想,保持新收案件的结案率,避免了新收案件的积压和年终突击结案现象,执结了xx镇xx村13户村民腾退土地案、xx村强制拆迁案、xx公司107名农民工追讨工资欠款案等一批影响重大的案件,为x县的稳定和发展得起到了保驾护航的作用。

今年1-6月,我庭累计新收案件件,较去年同期1件相比,增长46.4%,加上年度旧存案件x9件,总计x86件,现已执结件,较去年同期结案件相比,增长58.7%;上半年我庭结案率62.9%,较去年同期(60.3%)提高2.6个百分点。上半年全庭收取案件执行费共计xx元(去年上半年收取执行费.5元,今年同比减少xx元),上半年罚款xx万元(去年同期9.4万元,今年同比增长93.3%)。

二、推行执行公开,拓宽执行思路。

今年上半年,新收案件数量激增,而开展集中清理执行积案活动又进一步加大了我庭的工作量,应该说,上半年我庭的工作压力远超往年。因此,为了在有限的工作时间里有效的提高案件的执结率,确保积案清理活动取得实效,我庭积极拓宽执行思路,寻求执行措施的多元化。

(一)大力推行执行公开三制度。

为切实解决执行过程中所突出反映的执行法官难找,执行案件情况难了解等情况,上半年,我庭借鉴其他法院的优秀经验,将推行执行公开作为我庭上半年的一项重点工作,其中,重点采取了三项措施。

1、执行法官名片制度。

为每位执行法官印制名片,将承办法官的姓名、办公电话、手机号码予以公布,在申请人立案后及时向申请人发放,使当事人能随时与承办法官取得联系,加强当事人与承办人的沟通。同时,将承办法官的主管庭长电话,院纪检监察电话予以公布,由当事人对执行法官在执行过程中的行为是否规范、是否文明、是否廉洁进行监督,有效的预防了腐败现象的发生。

2、实行执行权利、义务告知制度。

在发放执行名片的同时,告知申请人相关权利以及协助法院寻找被执行人财产线索等义务,并向当事人郑重承诺:在执行案件过程中严格依法办案,清正廉洁,积极努力,最大限度保障当事人的合法权益得到实现。

(二)努力赢得社会支持,营造良好执行环境。

我们在进一步加大执行力度、形成长期执行高压态势外,进一步加强执行工作的宣传力度,4月22日,在县政法委书记x院长、副院长的参与下,我庭就当事人在执行过程中的权利义务以及积案清理活动,专门开展了执行宣传日活动,并就执行中的相关问题解答了群众的许多问题,活动过程累计发放宣传材料3000余份,进一步促进了良好执行环境的形成。

201x年,在院党组的正确领导下,在分管院长的具体指导下,xx法院全体执行干警牢固树立以当事人为本的司法理念,紧紧围绕“为大局服务、为人民司法”工作主题,不断提高执行工作的整体质效,有力保障了人民群众的合法权益,维护了社会的和谐稳定。全年共新收执行案件件,执结件,结案率100%;执结案件中自动履行件,强制执行件,和解件,实际执结件,实际执结率88%;申请执行标的额xx万元,实际到位标的额xx万元,标的到位率86%。执行工作取得了良好成绩。现将全年执行工作情况汇报如下:

一、提升素质,改进作风,不断加强执行队伍建设执行工作的科学发展,需要高素质的执行队伍来保障、来落实。执行工作条件艰苦、压力大、风险大,对执行队伍的要求也更高。

我们主要从以下几个方面加强执行队伍建设。

一是开展好各项主题实践教育活动。按照上级党委和法院的要求,我们把开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”、“人民法官为人民”、社会主义法治理念再学习再教育等主题实践教育活动与我院开展的“”专项活动相结合,积极贯彻“为大局服务,为人民司法”工作主题,认真查找在司法指导思想、司法能力、司法行为、工作作风等方面的问题,并逐一分析原因,研究措施,及时整改,提升了队伍的思想政治素质,取得了良好的效果。

二是加强了业务培训。我们紧紧围绕提高能力抓业务培训,积极参加我院和上级法院组织的业务培训,特别是修改后的民诉法,我们组织全体执行干警进行了认真学习,就主要修改内容、立法主旨、实践把握等问题进行了细致研究和探讨。

三是抓好党风廉政建设。我们在加强廉政文化建设的同时,认真落实院里制定的廉政建设规定和制度。充分发挥庭室廉政监督员的作用,强化对重点岗位、重点人员落实“五个严禁”情况的监督和检查,推动了全院廉洁执行工作的深入开展。

二、扎实开展“”专项活动。

“”活动是我院党组确立的重要工作主题,全体执行干警积极响应党组号召,从执行工作实际出发,以及时实现申请人合法权益为目标,以切实提高实际执结率和执行标的到位率为抓手,采取了多项便民执行措施:

一是上门送达执行款。为及时实现申请人合法权益,切实减轻申请人负担,我院执行法官对年老体弱、行动困难以及交通不便地区的申请人上门送达执行款。对外地的申请人则通过银行转账等方式送达执行款,减少当事人时间及交通等相关费用。

二是是分区域执行。为了节省人力、物力、方便当事人了解执行信息,减轻当事人的负担,全局按被执行人驻所地分为南、北两大片,两个实施庭各分管一片。分区域执行节约了资源,执行法官也能准确查找执行线索,密切了执行法官与驻地党委政府及村干部的协调、配合,大大提高了工作效率。同时也便于当事人和承办法官联系和沟通,有条件执结的案能尽快结案,无条件执结的案件当事人也予理解。

三是加大执行曝光力度。通过县、市报纸和电视台将被执行人姓名、身份信息、未履行标的金额等信息进行公开曝光的同时,还到被执行人所在的村镇张贴执行公告,组装宣传车到山会和集市上宣读被执行人名单。全方位无缝隙的执行曝光,让众多被执行人切身感受到了曝光威力和舆论压力。

四是加大执行救助力度。我院积极同相关部门协调,对分生活困难的申请人进行救济,努力在救助力度和救助范围上有所提升。通过执行救助顺利执结部分难案,如案,正是通过执行救助基金使案件得以及时执结,申请人的合法权益得到充分保障。

五是及时进行委托评估、拍卖、鉴定等工作。技术室认真履行。

岗位职责。

及时委托并协助评估机构做好评估、拍卖、鉴定等工作缩短了办案期间提高了执行效率。全年共收案件结案件其中评估件法医件文检件审计件拍卖件保管扣押涉案车辆及物品件。

六是依法开展执行裁决,维护当事人合法权益。我们以生效的法律文书为根据,本着保护当事人及案外人合法权益的原则,依法做出执行裁决,其中,裁决恢复执行案件件,审查裁决拘留决定件,依法裁决当事人、第三人对查封、扣押、冻结、划拨、拍卖、财产分配提出的执行异议件,裁决异议案件比去年同期增长%。

七是加大执行公开力度,必要时邀请申请人参与执行。对部分执行难度大、申请人心存误解的案件,在必要时邀请申请人跟随执行人员参与执行,既能对执行工作形成一定监督,又可使申请人看到执行人员的辛勤付出和不懈努力,切身体会执行工作的难处。

八是开展联动查询工作。为获取被执行人财产信息,执行法官及时汇总被执行人信息并到国土、水利、银行等各个联动单位开展联动查询工作。全年累计查询xx余人次,据此执结案件xx余件。

九是制作执行便民手册。印制执行手册,注明执行工作流程、执行法官联系方式等执行信息,方便当事人联系及咨询相关事项。

三、适时开展集中执行活动,打出执行声威。

xx年x月x日开始,我院开展了为期天的集中执行会战活动。为了切实提高案件实际结案率,增强执行权威,这次会战以我院金融企业案件为重点,在发现和有效控制被执行人及其财产手段方面,加大了工作力度,体现了成效。

一是强化推行财产申报制度,用足、用活法律法规和相关司法解释,对《关于依法制裁规避执行行为的若干意见》及《民事诉讼法》和相关实体法进行了系统梳理,做到既切合实际,又适用准确,严格办案质量关、法律适用关。

二是打破各个执行庭之间的界限,采取大兵团作战方式,在对每个承办人手中未结案件逐一进行登记,建立台账的基础上,按照乡镇逐一推进。

三是集中送达。对需送达的案件抽调专人进行集中送达,并向被执行人释明法律规定,明确法律后果,督促被执行人自觉履行法律义务。活动期间,我院集中送达执行。

通知书。

等法律文书xx余份。

四是张贴执行公告。利用集中执行时机,在被执行人居住村、镇及集市张贴执行公告,将被执行人身份信息及不履行法律义务的情况公开曝光,借助舆论压力敦促被执行人及时履行法律义务。我院利用集中执行时机张贴执行公告xx余份,涉及被执行人xx余人。

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法院执行局年终工作总结

201x年,在院党组的正确领导下,在分管院长的具体指导下,法院全体执行干警牢固树立以当事人为本的司法理念,紧紧围绕“为大局服务、为人民司法”工作主题,不断提高执行工作的整体质效,有力保障了人民群众的合法权益,维护了社会的和谐稳定。全年共新收执行案件件,执结件,结案率100%;执结案件中自动履行件,强制执行件,和解件,实际执结件,实际执结率88%;申请执行标的额xx万元,实际到位标的额xx万元,标的到位率86%。执行工作取得了良好成绩。现将全年执行工作情况汇报如下:

一、提升素质,改进作风,不断加强执行队伍建设执行工作的科学发展,需要高素质的执行队伍来保障、来落实。执行工作条件艰苦、压力大、风险大,对执行队伍的要求也更高。

我们主要从以下几个方面加强执行队伍建设。

一是开展好各项主题实践教育活动。按照上级党委和法院的要求,我们把开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”、“人民法官为人民”、社会主义法治理念再学习再教育等主题实践教育活动与我院开展的“”专项活动相结合,积极贯彻“为大局服务,为人民司法”工作主题,认真查找在司法指导思想、司法能力、司法行为、工作作风等方面的问题,并逐一分析原因,研究措施,及时整改,提升了队伍的思想政治素质,取得了良好的效果。

二是加强了业务培训。我们紧紧围绕提高能力抓业务培训,积极参加我院和上级法院组织的业务培训,特别是修改后的民诉法,我们组织全体执行干警进行了认真学习,就主要修改内容、立法主旨、实践把握等问题进行了细致研究和探讨。

三是抓好党风廉政建设。我们在加强廉政文化建设的同时,认真落实院里制定的廉政建设规定和制度。充分发挥庭室廉政监督员的作用,强化对重点岗位、重点人员落实“五个严禁”情况的监督和检查,推动了全院廉洁执行工作的深入开展。

二、扎实开展“”专项活动。

“”活动是我院党组确立的重要工作主题,全体执行干警积极响应党组号召,从执行工作实际出发,以及时实现申请人合法权益为目标,以切实提高实际执结率和执行标的到位率为抓手,采取了多项便民执行措施:

一是上门送达执行款。为及时实现申请人合法权益,切实减轻申请人负担,我院执行法官对年老体弱、行动困难以及交通不便地区的申请人上门送达执行款。对外地的申请人则通过银行转账等方式送达执行款,减少当事人时间及交通等相关费用。

二是是分区域执行。为了节省人力、物力、方便当事人了解执行信息,减轻当事人的负担,全局按被执行人驻所地分为南、北两大片,两个实施庭各分管一片。分区域执行节约了资源,执行法官也能准确查找执行线索,密切了执行法官与驻地党委政府及村干部的协调、配合,大大提高了工作效率。同时也便于当事人和承办法官联系和沟通,有条件执结的案能尽快结案,无条件执结的案件当事人也予理解。

三是加大执行曝光力度。通过县、市报纸和电视台将被执行人姓名、身份信息、未履行标的金额等信息进行公开曝光的同时,还到被执行人所在的村镇张贴执行公告,组装宣传车到山会和集市上宣读被执行人名单。全方位无缝隙的执行曝光,让众多被执行人切身感受到了曝光威力和舆论压力。

四是加大执行救助力度。我院积极同相关部门协调,对分生活困难的申请人进行救济,努力在救助力度和救助范围上有所提升。通过执行救助顺利执结部分难案,如案,正是通过执行救助基金使案件得以及时执结,申请人的合法权益得到充分保障。

五是及时进行委托评估、拍卖、鉴定等工作。技术室认真履行岗位职责,及时委托并协助评估机构做好评估、拍卖、鉴定等工作,缩短了办案期间,提高了执行效率。全年共收案件,结案件,其中评估件,法医件,文检件,审计件,拍卖件,保管扣押涉案车辆及物品件。

六是依法开展执行裁决,维护当事人合法权益。我们以生效的法律文书为根据,本着保护当事人及案外人合法权益的原则,依法做出执行裁决,其中,裁决恢复执行案件件,审查裁决拘留决定件,依法裁决当事人、第三人对查封、扣押、冻结、划拨、拍卖、财产分配提出的执行异议件,裁决异议案件比去年同期增长%。

七是加大执行公开力度,必要时邀请申请人参与执行。对部分执行难度大、申请人心存误解的案件,在必要时邀请申请人跟随执行人员参与执行,既能对执行工作形成一定监督,又可使申请人看到执行人员的辛勤付出和不懈努力,切身体会执行工作的难处。

八是开展联动查询工作。为获取被执行人财产信息,执行法官及时汇总被执行人信息并到国土、水利、银行等各个联动单位开展联动查询工作。全年累计查询xx余人次,据此执结案件xx余件。

九是制作执行便民手册。印制执行手册,注明执行工作流程、执行法官联系方式等执行信息,方便当事人联系及咨询相关事项。

三、适时开展集中执行活动,打出执行声威。

xx年x月x日开始,我院开展了为期天的集中执行会战活动。为了切实提高案件实际结案率,增强执行权威,这次会战以我院金融企业案件为重点,在发现和有效控制被执行人及其财产手段方面,加大了工作力度,体现了成效。

一是强化推行财产申报制度,用足、用活法律法规和相关司法解释,对《关于依法制裁规避执行行为的若干意见》及《民事诉讼法》和相关实体法进行了系统梳理,做到既切合实际,又适用准确,严格办案质量关、法律适用关。

二是打破各个执行庭之间的界限,采取大兵团作战方式,在对每个承办人手中未结案件逐一进行登记,建立台账的基础上,按照乡镇逐一推进。

三是集中送达。对需送达的案件抽调专人进行集中送达,并向被执行人释明法律规定,明确法律后果,督促被执行人自觉履行法律义务。活动期间,我院集中送达执行通知书等法律文书xx余份。

四是张贴执行公告。利用集中执行时机,在被执行人居住村、镇及集市张贴执行公告,将被执行人身份信息及不履行法律义务的情况公开曝光,借助舆论压力敦促被执行人及时履行法律义务。我院利用集中执行时机张贴执行公告xx余份,涉及被执行人xx余人。

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