软件测试简历项目范文（14篇）

一个完整的个人简历应该包含个人信息、教育经历、工作经验、技能及证书等内容。以下是一些与个人简历相关的优秀资源推荐，希望对大家有所启发与帮助。

软件测试简历

一般来优秀的个人简历都是针对一定的目标职位而写的，也就是说求职要现有目标职位。那么，在编写个人简历的时候，就需要做好理解目标职业的准备。在你的个人简历中要能够体现出对目标职位的理解，以及针对性的技能。因此，你要针对目标职位阅读一些关于职业的总体情况，以及的关于工作情况的一些说明研究。

很多人多都以为写个人简历只要写自己就可以了，实则再不然，求职的个人简历中更要于目标职位有关。那么，必然也与求职的目标公司有关。在求职中需要了解的企业信息也很多，包括招收的人数、招聘的方式、招聘职位要求等等。在写个人简历之前也需要最自己的情况作出整体的了解，不要以为自己对自己最了解就不做准备了，在个人简历上要体现自己的.优势，尤其是针对目标职位的优势，于是就需要知道自己具体具有怎样的优势。从而才能更好的在个人简历上扬长避短，提高个人简历的通过率。

软件测试项目个人总结

时光荏苒，如今17年的帷幕已经谢下，20×年的钟声已经敲响，在公司高层的正确领导下，我们佰腾科技又走过了一年。而我也在自己的努力以及同事的帮助下完成了20×年我所负责的工作，以下就是我对过去这一年的工作总结：

作为软件部测试组的一员，首先要做好的就是自己的本职工作，我在20×年中所做的工作主要有：

1.××××测试用例的编写，对系统的测试、跟踪。

2.××××需求、高保图、界面和功能的测试。

3.××××功能测试用例的编写，高保图、系统的测试。

4.××××的静态页面测试和功能测试。

5.××××的功能测试。

6.××××第一、二、三迭代高保图测试，测试用例编写，静态页面和功能测试，并主持参与测试用例评审。

7.××××平台高保图的测试和系统静态页面、功能的测试。

8.××××的高保图测试和测试用例的编写。

9.××××的静态页面和功能测试，参与测试用例的评审。

10.××××的高保图测试、静态页面和功能测试。

11.××××用户使用手册的编写。

一年的工作，让我获得很多方面的经验：

1.编写逻辑覆盖率全的测试用例甚为重要。在理解需求的前提下编写测试用例，使得我掌握了多种测试用例编写方法，更让我对产品的需求有更加深入的理解，须知对需求是否理解透彻决定了能否有效、全面地对产品进行测试。

2.要站在用户角度对系统进行测试。从一些项目中出现的未能及时发现的bug中，我认识到用户体验的重要性，现在能够越来越多的从这方面来执行测试。

3.对拿到手的项目有较清晰的思路，能够更加快速、准确地发现问题。

4.越来越规范的工作流程的让我们的工作有条不紊的进行，让我深刻认识到工作的规范性是多么的重要，并且从中学习如何从文档和流程上规范工作。

5.同事间的沟通很重要。现在不管遇到什么不确定或疑惑，都与开发人员、产品经理等及时沟通，大大提高了工作的效率。

只有不断的提高自己各种的能力，才能胜任越来越艰巨的任务，因此在工作相对不饱和的时候，我自己进行了一些学习。

为提高对“用户体验”的理解，我学习了《下一站用户体验》，书中一些经验确实让我获益匪浅。不能总拿别人的用户体验去改进自己的产品，但是有一些却是通用的，比如：太多弹出框、按钮会给用户带来愤怒感，要适当的给页面减肥等等。

深知单纯的界面测试和功能测试已经渐渐不能满足今后平台的开发，所以我学习了性能测试的一些相关知识，并在师父的指导下运用lr工具进行简单性能测试，以后必须坚持学习。

一年的工作让我有所进步，但是很多地方还是存在不足，比如：有时候看问题比较主观，不是很细致，没能深入地去测试，会有遗漏的bug;自身专业技术能力还不足，不能从系统稳定性这一点上对系统进行测试。在以后的工作中，我会努力改善。

在20×年的工作中，我计划：

1、本着实事求是的态度，更加认真、负责的完成工作。

2、要尽可能深刻的理解需求，坚持编写覆盖率强的测试用例。

3、按照系统稳定性测试方案，要逐渐对系统的稳定性、安全性进行测试。

4、继续研究性能测试，并要将lr工具运用在实际工作中。

5、多多的学习，参加一些有益的培训，在实际工作中活学活用。

这一年来我们部门有着的显著进步，越发规范的工作流程，越来越明确的责任制度、管理体系等，都让我们更加有凝聚力。在此，个人提出以下几个小建议：

1、希望可以加强对项目的把控，尽量能将延期风险降到最低。

2、从各个组对需求理解的不一致，以及信息更新不及时等问题上看，沟通问题还是有待完善。

3、希望能够在需求这一关卡上能更详细、准确的确定产品的功能要求。

4、虽然工作任务繁重，还是希望部门能够多组织活动，完善奖励制度，可以让大家更加激情的为部门、为公司奉献自己的全部力量。

以上是我个人的一些浅见，相信在大家共同的努力下，向着同一个目标进发，软件部甚至整个公司必定会大展全新的宏图伟业。

软件测试项目经验

笔试的话确实和开发一样，我做过很多开发笔试题，不难，都是语法基础，网上百度.

并不是说所有企业的面试题，开发和测试都一样啊。也有分卷的丫，在百度上搜索一下软件测试笔试题，有很多资料的。我当初就是这么过来的`。

软件测试的笔试题目都是依据软件测试的基础理论，系统化的测试过程，模型等需要多学习别人的经验。

兴业银行西安分行笔试经历。

医疗单位招聘笔试经验。

职场中的java笔试经验。

软件测试简历

婚姻状况：未婚民族：汉族。

诚信徽章：未申请身高：156cm。

人才测评：未测评体重：43kg。

人才类型：应届毕业生。

工作年限：0职称：初级。

求职类型：实习可到职日期：一个月

月薪要求：面议希望工作地区：天河区,，工作经历。

广州邮电职业就是学院起止年月：20xx-10～20xx-10。

公司性质：其它所属行业：教育/培训/院校。

担任职位：服务员。

工作描述：学校的勤工助学，在学校的培训楼当服务员。

毕业院校：广州邮电职业技术学院。

最高学历：大专获得学位:毕业日期：20xx-09

专业一：软件技术专业二：

起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语良好粤语水平：良好。

其它外语能力：客家话精通。

国语水平：优秀。

工作能力及其他专长。

我工作认真仔细，责任心强，我虽是实习生，没工作经验，但我会勤奋、自主学习，把工作做到最好。在实习期间，学校将在一年的时间没有任何的课程。在校期间，我学习了计算机应用基础、c语言、linux系统技术、java语言、软件测试、oracle数据库、高等数学、大学英语、数据结构、lamp、c#、计算机网络基础、网页制作与编程、操作系统、jsp技术、j2me等专业知识。希望贵公司可以给我这给机会。

个人自传。

我学习能力强，工作细心，责任心强，面对困难，勇于解决困难；经过学习，掌握了软件测试、c语言和java语言等编程语言，熟悉了linux和lamp、网页制作等专业技术；喜欢和朋友一起外出，能很好的和朋友相处，好强心强，我相信只要努力就可以解决问题，能很好的和同学合作完成学习项目；在班里，我是卫生员，负责同学的安全意外问题，所以有一定的沟通能力。

软件测试项目经验

其实自从离开第一家公司后，我才有那么多的面试经历，不仅开阔了视野，也积累了面试经验，所以觉得有必要写下来以鞭策自己。

经历了几家公司的面试，发现面试大概分2种：

另外一种呢，面试就比较复杂点，首先要通过笔试，然后再面试，而且面试官不但注重经验，而且还注重您的技术，会问一些技术问题。这种类型的面试，是需要一定的实力才能通过的，而不是能吹就行了。

我把前面那种称之为“经验型面试”，后面的称之为“综合型面试”。这2种面试，我都遇到过几家。我会一一把它写下来，那今天就先来一份“综合型面试”的面经。

有天，我接到a公司的面试通知，于是有了以下一份面经。这家公司的面试分2部分，先是笔试（后面附上笔试题目），然后是面试，下面让我慢慢道来，可能有点长。

一：笔试部分：（1小时）。

a公司的测试笔试有2份题目：一份是综合类的试题，一份是纯java的试题。对于综合类的试题，因为我基本上都会做，所以都记下来了，java的题目，没有记住。

做题大概做了一个小时的样子，做完后就等着接下来的安排。

二：等待部分：（1小时）。

做完题后，前台mm让我坐着等会。于是我就开始了漫长的等待。

10分钟过去了，没人理我……。

20分钟过去了，没人理我……。

30分钟过去了，还是没有人理我……。

……。

如果不是a公司还有点名气，我都想发飙了，

前台的mm也不懂接待，也不给咱倒水，也不抱歉的说句，让您久等了。等待区又没有报纸、杂志什么供消遣，那眼睛就盯着地板看来一个小时。靠，真难受。我这时才发现，原来公司一个前台、接待的好坏也直接影响应聘者如何看待一个企业的形象，应聘者对一个公司的印象从前台、接待开始的，其影响也是比较大的。牢骚完了，继续。

60分钟过去了，依然没人理我……。

65分钟的时候，终于叫我的名字了。

三：面试部分：（1小时）。

第一轮面试，是一个男的面试的（我知道他的名字，不能随便透露人家的.信息，呵呵），是a公司的测试经理。首先是要求我简单的面试自我介绍，然后重点问我做过那些项目，印象最深的是那个项目，为什么印象最深。当我说到增值业务的项目时，他又接着问增值业务的明细，因为a公司的强项就是做增值业务，所以他很清楚，也很关注我这块的回答。他问的很详细，先是问了平台部分，都有哪些功能，你参与测试了哪些功能，然后又问具体的业务，如短信业务、点播业务、wap业务，接着问如何测试这些业务，又问如何测试计费和扣费的，反正有关增值业务的东西都问了，而最关注的是如何计费扣费，因为这是最关键的，计费扣费弄错了，这个项目就宣告失败了。后来，他又问我在电信做的项目的具体情况。我说了个大概，个中提到跟sap有接口，他就打断我，问用的是什么接口。我说是webservice接口。然后又问我什么是webservice。

最后他问我了解网通的项目吗？我简单的说了一下，我说网通主要做的是固话、宽带、小灵通业务，而网通的增值业务，是指小灵通的增值业务和固话的增值业务为主。

最后他问我有没有问题问他，我就问了2个问题，

软件测试工程简历

软件测试项目经验

最近在坛子上看到不少人在谈论面试技巧，面试经历，我也想用自己4年工作经验以及结合自己的面试经历，4年的软件测试工作一直都在一个公司发展。不过中途确实想离开过，但是介于种种因素，我没有离开目前的公司。在这几年间也参加过几个公司的面试，这边谈谈我对面试的想法。

先谈欧美企业，因为是我最想去的企业，所以来谈谈，南京我参加过3个外企的面试，都没有成功，主要原因在于英文和编成能力。我是从事通讯行业的，这个行业的软件测试也分白盒，黑盒，对于黑盒我建议别去，原因很简单，可能你去学不到什么东西，除了欧美企业的管理经验。欧美企业分工非常明确，每个人只会做一小块东西，所以做黑盒测试就和井底之蛙一样，很少有机会学到东西。测试工具完全由测试工具开发部门开发，只要操作下就好了。欧美企业的百盒测试，对测试工程师要求很高，基本百盒测试工程师要比程序员的水平还要高。不过如果真的能应聘成功，待遇也会比程序员高不少。欧美企业很看重应聘者的动脑能力，以及英文能力。当然目前国内有不少欧美企业已经完全国内化，从上到下都是中国人，说汉语，这样的企业不是我的目标，我喜欢刚到国内发展的欧美企业，有活力，很潜力。

国企，国企最大的特点就是官僚思想严重，面试你的人一般先是公司的高层，也许什么都不懂，但是因为他所在位置，他总要显示出他对技术能精通，同时还要把他们的公司大夸一遍，他面试结束后总还会再找几个测试部门的人员再问些问题。但是问问题总会露馅，发现很多测试人员很多基础知识自己也不是很明确，可能是手机行业大部分都是黑盒测试，有些人技术文档可能很少接触的原因吧，我肯定的回答他们，他们开始对他们自己开始怀疑，也不好意思问我什么了。

最后就是私营小公司，没有去这样的公司面试过，所以没有太多经验可谈，小公司可以作为刚入行的工作积累。

对于测试我觉得最主要的是有测试的能力，当你去参加一次软件测试工程师职位面试前，你应该先问问自己是否适合做测试。其次就是对测试有概念性的了解。你应该用你自己的方式让面试考官知道你熟悉如何测试，让他清楚你适合这份工作。对于测试工具，目前的测试工具很多，工具只是一种媒介，就像word，excel一样，一个不会使用的人，到会使用这个过程不难，到熟练使用，也是多操作的结果。所以一个好的用人单位不会对此部分非常看重。我觉得大家只要知道每个测试工具的用途，和会使用一种测试工具就可以了。

软件测试项目个人总结

我是技术部、测试组×，20×年即将过去，时光飞逝，日月如梭，我来公司半年的时间转瞬即逝，身为一名年轻的员工，我紧密配合公司的安排，卯足精神、踏踏实实地为公司做事，同时也努力成为一名能主动做事，勇挑重担的员工，为公司的发展贡献出了自己的一份力量。回顾半年来的工作，即有收货也有不足，现对自已半年来的工作进行总结。×年来，本人在公司领导的正确领导下，在各位同事的热情帮助和大力支持下，立足本职工作，努力学习，勤奋工作，诚恳待人，团结协作，遵守各项规章制度和工作纪律，不断提高服务质量和工作效率，较好的完成了全年的各项工作任务。以下是本年度以来的个人工作总结：

一年来我积极参加公司里组织的学习，努力做到在思想上、认识上同公司价值观保持一致、始终保持与时俱进的精神状态。同时，自己还树立终身学习的观念，利用业余时间进一步学习自己的业务知识。平时能够团结同志，具有一种良好的敬业精神和责任感。

半年来我的主要工作有：××项目的测试、×x的相关测试。

关于××，除了进行相关的回归测试外，由于客户对其提出了新的需求，所以要基于新需求重新进行全面测试，以便及时发现新问题，避免客户使用时再次出现问题。现在正在对中电工程进行端口的调试，当端口调试结束后还需要进行回归测试，避免系统给客户安装后出现缺陷。

关于×x，主要再次对各个二级、三级单位进行×、×、××和××、×、××等的相关本部和所属的流程进行测试;配置×和×的×、×、×、×和×、×的人员角色的权限，并且测试他们的登录功能和应有的权限是否显示正确;测试×公司和×公司的会签单;测试××差异报告是否和系统相符。

尽管经过一些努力，我的业务水平还需进一步提高。在以后的工作中，我将加强自主管理的意识，加强理论和业务学习，不断提高业务技术水平，使自己的工作达到一个更高的层次，能外出为相关项目公司做培训，有问题积极与领导进行交流，出现工作上和思想上的问题及时汇报，也希望领导能够及时对我工作的不足进行批评指正，使我的工作能够更加完善。

今后我会加强其它专业知识的学习。社会的进步与企业的发展对员工的综合素质提出了越来越高的要求，要求员工一专多能，只有这样才能进一步提高企业的效率，增强企业的竞争力，才能增强员工在这个社会中的竞争力。所以，在加强本专业业务能力的同时，要不断的学习，扩展知识面，为企业的发展和自身的发展打下良好的基础。

我还会加强英语知识的.学习。英语越来越成为了工作中一门重要的技能，今后很多岗位也会对英语水平提出更高的要求。所以在今后的工作过程中，我要不断加强英语的学习，以适应岗位职责对我们提出的要求。

平凡普通的岗位上，自己只是沧海一粟，但是，人同此心，心同此理，只要你我都有爱岗敬业的行动，必将成为公司发展壮大的坚实基础。我会把自己的理想、信念、青春、才智毫无保留地奉献给这个庄严的选择，因为企业的发展与成功，不仅是一个公司的成功，更是我们每一个员工的成功，只有企业更好的发展，才有员工发挥的舞台，才能尽情发挥个人的才华，实现个人与企业的共发展!

软件测试工程师简历

软件测试求职简历

软件测试求职简历

姓名：应届毕业生求职网。

性别：女。

年龄：22岁。

身高：162cm。

婚姻状况：未婚。

户籍：江苏徐州。

现所在地：江苏昆山。

最高学历：本科。

目前月薪：3000元/月。

联系方式。

联系电话：***********。

电子邮箱：***@。

求职意向。

工作类型：全职。

意向职位：助理工程师。

意向地区：江苏徐州。

月薪要求：面议。

到岗时间：随时到岗。

教育培训。

2009年9月-2013年6月**科技大学电子信息科学与技术。

工作经历。

工作时间：2013年1月-2013年7月。

公司名称：****工业(昆山)有限公司。

职位名称：助理工程师。

职责：主要负责各类软体(客户公司自身软体及各种第三方软体)在不同机种、不同windows平台下(xp、vista、win7、win8等)的function和兼容性的测试。对测试过程中出现的各种issue以及testplan的漏洞及时反映给研发人员和客户，并协助解决问题。此外，在不同机种的不同阶段配合产线完成机器的`交接工作。由于是台资企业，日常工作中必须以英文的mail交流。在工作期间，能以积极的态度面对困难，对工作认真负责，乐于分担同事的工作，敢于向领导提出不同意见，并得到领导的肯定。

技能描述。

自我评价。

1、具有c/s、b/s架构测试经验，参与了2个合作企业的测试项目。

2、接受过正规专业的测试培训，热爱测试工作，具有较强的领悟能力和逻辑思维能力。

3、责任感强，沉着冷静，善于分析问题，对工作和生活充满热情，做事有始有终。

4、工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队合作精神。

将本文的word文档下载到电脑，方便收藏和打印。

软件测试专业简历

姓名：***。

性别：

*年以上工作经验。

居住地：****。

联系方式。

电话：

e-mail：***@***.com。

最近工作[9个月]。

公司：xxx软件科技有限公司。

行业：计算机软件。

学历：本科。

学校：东南大学。

自我评价。

在校期间吃苦耐劳，踏实勤恳，不论是实验室工作，还是社团的课外活动，都能尽职尽责。忠实诚信，敢担当，肯负责，说到做到。平易近人，为人诚恳，性格开朗，有主见，富有创造力，积极进取，有较强的.组织能力和团队精神，工作积极进取，态度认真。

求职意向。

到岗时间：一周之内。

工作性质：全职。

希望行业：计算机软件。

目标地点：南京。

期望月薪：面议/月。

工作经验。

20**/10―至今：xxx软件科技有限公司[9个月]。

所属行业：计算机软件。

1.负责测试用例的执行;。

2.负责编写并提交bug;。

3.负责提交项目日报;。

4.负责任务的分配和汇总;。

5.负责新进人员的培训;。

6.负责日常与国外项目负责人进行沟通;。

7.负责测试计划的编写;。

8.负责提交产品的测试进程和测试状态报告。

20**/7―20**/11：xxx软件有限公司[1年3个月]。

所属行业：计算机服务。

技术部维护工程师。

1.负责配合营业部门完成项目售前工作，了解客户需求，提供售前技术支持;。

2.负责独立或者协调第三方厂商设计it系统集成解决方案。监管项目实施进度;。

3.负责配合本公司软件开发部门进行测试，参与改进和完善erp系统;。

4.负责协调客户验收实施方案，编写教育技术文档;。

5.负责与客户洽谈运维细节，确定运维合同。

教育经历。

语言能力。

英语(熟练)听说(熟练)，读写(熟练)。

软件测试工程个人简历

软件测试工程专业简历

性别：女。

出生年月：1985年11月。

工作经验：应届毕业生。

毕业年月：年7月。

最高学历：硕士。

毕业学院：大连海事大学。

所修专业：信息通信工程。

居住地：辽宁省大连市甘井子区。

籍贯：山西省阳泉市盂县。

求职概况/求职意向。

职位类型：全职。

期望月薪：面议。

期望地点：北京市市辖区，浙江省杭州市，四川省成都市。

教育经历。

时间院校专业学历。

9月-2012年7月大连海事大学信息通信工程硕士。

工作经历/社会实践经历。

时间工作单位职务。

209月-2012年7月校园大使。

校内奖励。

获得时间获得奖项学校。

9月山西师范大学三等奖学金物理信息工程学院。

年9月大连海事大学二等奖学金信息科学技术学院。

2010年10月大连海事大学及其其人仿真足球大赛二等奖信息科学技术学院。

校内职务。

担任时间职务名称学校。

209月-207月团支书物理信息工程学院。

自我评价。

英语cet6.大学期间获三等奖学金;研究生入学考试二等奖学金；获大连海事大学仿真机器人足球大赛二等奖。完成dsp设计；熟悉c/c、数据库；用vc完成图像界面处理、雷达界面显示。勇于创新探索,勤奋、能吃苦，有较强的学习能力；良好的`团队精神和协作精神；有责任感。

项目经验。

联系方式。

电子邮箱：

手机：

qq/msn：