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2023年ps工作计划和流程的区别(优秀10篇)

时间:2023-09-15 03:53:54 作者:FS文字使者 2023年ps工作计划和流程的区别(优秀10篇)

制定计划前,要分析研究工作现状,充分了解下一步工作是在什么基础上进行的,是依据什么来制定这个计划的。通过制定计划,我们可以更加有条理地进行工作和生活,提高效率和质量。这里给大家分享一些最新的计划书范文,方便大家学习。

ps工作计划和流程的区别篇一

1、明确信息技术部职责,确定人员构成,要求人员在规定时间到岗,明确分工,测试赛前期准备工作全面启动。

2、制定信息技术部测试赛工作组织方案,明确各阶段工作任务目标。

4、制定信息技术部赛时应急方案及办公用品采购方案。之前

7、接受组委会对各处的第一次联合检查。月底

9、检查、验收成绩处理与信息发布系统,确保运行正常。(测试赛期间)

10、接受组委会筹备工作第二次联合检查。

二、赛时工作

ps工作计划和流程的区别篇二

部门:客房部

职位:房嫂

直接上级:客房部领班

一、对客人热情、周到,责任心强,服从领班工作安排,做好各项工作。

二、领取房间通用钥匙,补充布草车的器具用品,做好准备工作;

三、对房间、卫生间进行全面清扫与管理;

四、清洁完毕一间客房要求填写“工作日报表”;

五、离店客人房间的餐具等应撤出收好放在门口一边;

七、临时下达的工作任务与检查,但必须将正在清理的房间清理完毕;

九、定期对房间进行灭鼠与杀虫;

十、房间布草用具处理:

a)将房间换出的床单、器皿、枕套送洗;

十一、清洁、整理工作用车,洗抹布、布草袋也要定期清洗;十

二、交回通用钥匙给领班;

十三、总结当日工作,填写工作日志,并向领班汇报。

ps工作计划和流程的区别篇三

1一、李志杰根据销售订单合同进度,经过与宋其忠初步商讨后出草

二、李志杰负责召集段长王晓民或和法波,宋其忠进一步确定当日生

产计划。

三、当作业计划确定后,由李志杰负责编制(休假时由宋其忠),常

福华审核(休假时由宋其忠),张文杰批准后下达。

四、作业计划一式六份,电炉、精炼、炉后、化验、配料、存档各一

五、当日生产计划应该在上午9:00前下发到班组。

六、每月底由宋其忠负责统计甲、乙两个班组合金钢及10吨以下生

产计划比例,以便于下月有意识调整。

七、当日的生产计划顺序,可由当班值班厂长根据生产实际情况调

整,但应充分考虑退火炉的进炉时间,以便于下个班组生产。

八、当生产作业计划编制及实施中出现错误等不正常情况,而造成公

司损失时,质量部负责召集召开分析会,报总经理批准后考核。

质量部

2014年3月31日

ps工作计划和流程的区别篇四

一、召开协会理事会会议,讨论近段时间工作上遇到的问题,并加以解决。吸取教训,总结经验,努力将每项工作做得更好。

二、定期召开全体会员大会。新老会员交流,促进新会员对协会的了解。

1、纳新及面试工作,为ps工作室注入年轻的血液,筛选出优秀的人才。

4、开展娱乐活动,增进会员感情和协会凝聚力。(如:会员聚餐,出游等)

5、在学校的文化艺术节中举行会员成果展和ps图像处理大赛。

6、举办“乐羊杯——我爱广州亚运会”海报制作大赛(以“激情盛会,和谐亚洲”为主题的庆祝广州亚运会开幕的比赛)

7、总结大会。

一、准备工作。

俗话说的好,“不打无准备之仗”,在招新工作开始以前,要做好充足的准备。我们会做出详细的招新计划,有条理的招新细则,做好招新工作人员的具体工作时间安排。

二、宣传工作。

在开学期间会准时进行招新工作的开始,利用有效地工具和手段进行对ps软件以及ps工作室的宣传,使新同学对我工作室有新的认识。

三、招收工作。

做好时间安排,确保每时每刻都有工作人员值班。在招收工作结束之后,在具体的时间进行面试。

四、纳新标准。

招收会员的唯一标准,仅需要你有一定的计算机基础和学习ps软件的愿望与要求。我们在会员中选取一些具有一定水平的同学成为我们协会的干部成员。

严格的管理制度:

一、会员考勤制度:

1、各部工作及召开例会时,由各部部长统计出勤情况后,交秘书处负责人记。

2、每学期工作、会议等活动中迟到五次者给予警告;无故缺席三次者,视为自动退会。

3、请假须在事先所在部部长递交书面请假条,经部长同意签字批示后,交秘书处存档。

二、部长考勤制度:

(1)计算机协干部对通知参加的会议、活动必须准时到场。

(2)对计算机协干部无故缺席一次者予以警告,内部通告处分,两次缺席者自动退出,张榜公布,不退还入会费。有特殊情况可于秘书处请假,但不得超过三次,否则按三次缺席处理。

(3)每个人员都要严格遵守工作室的纪律。

(4)在招收新成员的过程中要严谨进行,严格遵守工作室的招收规程。

(5)每位人员不仅要参加每次的工作例会,还要多进行一次工作例会,这样子有利于进行干部之间的沟通和交流。

(6)在日常的时候,要不断为我们的工作室出谋划策,不断为我们的工作室的发展做出自己的贡献。

三、奖罚缺席说明:

(1)奖罚缺席,对工作积极主动,责任心强且具有一定的领导才能者,可视情况定为部长、副会长或会长。

(2)惩罚制度,对本协会工作漠不关心,且不服从协会各项安排者可给予必要的、适当的批评,情节严重者可给予除名处理;对于协会章程不服从的会员可以进行劝退,对违反章程且经教育不改者,取消会员资格;在工作中出现严重失误者予以惩罚。

部门的介绍:

1、技术部:主要从事对ps软件的教学工作。

2、秘书部:对工作室的日常工作进行记录、整理、存档,以保证工作室的正常运转。

3、宣传部:主要从事宣传工作,如在工作室举行活动时进行墙报的设计,

4、策划部。对工作室的要举行的活动进行策划,做好活动的准备工作,列出活动所需物品清单,写出策划书等。

5、外联部。主要工作是及时向工作室传达领导指示,以及处理好同其他社团的关系等。

无论选择加入哪个部门都是可以学习到photoshop软件的使用技术。新生可结合自身特点选择适合的部门。这样能使每位社员明白自己的工作,更好的投入到协会日常事务的处理,更好地举办各样活动。

ps工作计划和流程的区别篇五

业务人员如何编制工作计划,工作日志和工作总结

要想成为一个合格的业务人员,必须具备控制时间和个人

行为的能力,而编制工作计划和填写工作日志可以帮助一个业务员精确地控制自己按照既定的计划将各项任务目标向前推进,进而完成各项工作目标。因此如何正确合理地制定工作计划和填写工作日志对于业务目标的达成就显得至为重要。

如何正确合理地制定工作计划和填写工作日志首先要了解业务人员的具体工作职责。(业务人员具体工作职责见附表)

工作计划是一个销售人员在一定时期内的工作打算。写工作计划要求简明扼要、具体明确,用词造句必须准确,不能含糊。

(一)工作计划的格式:

2. 计划的具体要求。一般包括工作的目的和要求,工作的时间、内容,实施的步骤和措施等,也就是为什么做、做什么怎么做、做到什么程度。

进行的,是依据什么来制定这个计划的。

2. 工作目的,指的是工作任务和要求(做什么)。根据需要与可能,规定出一定时期内所应完成的任务和应达到的工作指标。

3. 工作的方法、步骤和措施(怎样做)。在明确了工作任务以后,还需要根据主客观条件,确定工作的方法和步骤,采取必要的措施,以保证工作任务的完成。

(三) 月工作计划的重点:

1、 上月工作中需解决未解决的问题,本月的解决方案。

2、 将本月销售任务和客户开发数量详细进行分解到每一周,再

分解到每天。

3、 如果出现未按计划完成任务推进的补救方法

1、 解决前期工作中的遗留问题

2、 制定拜访或回访客户的路线及拜访或回访客户的数量

3、 制定当日工作的目标:开发客户目标和销售产品品种、数量

和回款目标

(五)工作日记的填写:

a) 工作时间:日期,星期,天气

电话,详细地址),产品陈列情况,广告品使用情况,客户库存及销售情况,客户反映的问题,客户当日进货情况。补充完整客户资料表(见附表)。

c) 工作路线

d) 本日合计开发新客户数量和销售产品数量及金额。

e) 工作小结:总结一天的工作经验与不足,就当日出现问题做出解决方案,报领导批准实施,对比月工作计划及日推进计划核算目标任务的推进情况,如没有达到预计的进程,制定相应的补救措施并制定实施方案。

f) 第二日工作计划。

(次日工作计划按事情的急、重、轻、缓次序列出)

二、工作总结的编制:

一份完整的月终总结包括三部分,一是过去一月取得的成绩,二是对上一月工作进行分析总结,三是对新一月的计划或是展望。

1、过去的一月取得的成绩

回忆过去的一月里主要的工作成绩,要把对公司整体市场发展有利的放到前面,由大到小,由重到轻的顺序,有选择性的列出来,,但不要太多,容易变得冗余。

2、对上一月工作进行分析总结

首先,就本月度市场的整体环境现状进行总结,诸如行业市场容量变化、品牌集中度及竞争态势、竞品市场份额排名变化、渠道模式变化及特点、终端型态变化及特点、消费者需求变化、区域市场特征等等,目的在于了解整体市场环境的现状与发展趋势,把握市场环境。

其次,分析市场上主要竞品在产品系列、价格体系、渠道模式、终端形象、推广、广告宣传、、营销团队、战略合作伙伴等等方面表现,做到知彼知己,百战不殆。

最后,就是自身销售工作的总结分析,包括销售数据、目标市场占有率、产品组合、价格体系、渠道建设、销售促进、品牌推广等,力求全面准确,目的在于提炼出存在的关键性问题并进行初步原因分析,然后才可能有针对性拟制出相应的解决思路。

3、新一月度营销工作规划

月终总结第三部分,其实就是要按照公司新月度整体营销工作的部署就本人负责区域将各项销售目标和客户开发目标细分到每个周,并且制定相应的详尽的具体实施措施和办法。

ps工作计划和流程的区别篇六

1、计划整理。采购代理机构按照政府采购执行计划,结合采购人员的急需程度和采购物品的规模,编制月度询价采购计划。

2、组织询价小组。询价小组由采购人的代表和有关专家共三人以上单数组成,其中专家人数不得少于成员总数的三分之二,以随机方式确定。询价小组名单在成交结果确定前应当保密。

3、编制询价文件。询价小组按照政府采购有关法规和项目特殊要求,在采购执行计划要求的采购时限内拟定具体采购项目的采购方案、编制询价文件。

4、询价文件核对。询价文件在定稿前需经采购人核对。

5、收集信息。按照采购物品或服务等特点,透过查阅供应商信息库和市场调查等途径进一步了解价格信息和其他市场动态。

6、确定被询价的供应商名单。询价小组透过随机方式从贴合相应资格条件的供应商名单中确定不少于三家的供应商,同时向其发出询价通知书让其报价。

询价采购流程二、询价

1、询价时刻告知市招标办、资金管理部门等有关部门。

2、递交报价函。被询价供应商在询价文件限定的时限内递交报价函,工作人员应对供应商的报价函的密封状况进行审查。

3、询价准备会。在询价之前召集询价小组召开询价预备会,确定询价组长,宣布询价步骤,强调询价工作纪律,说总体目标、工作安排、分工、询价文件、确定成交供应商的方法和标准。

4、询价。询价小组所有成员集中开启供应商的报价函,作报价记录同时签名核对,按照贴合采购需求、质量和服务相等且报价最低的原则,按照询价文件所列的确定成交供应商的方法和标准,确定一至二名成交候选人同时排列顺序。

5、询价报告。询价小组务必写出完整的询价报告,经所有询价小组成员及监督员签字后,方为有效。

询价采购流程三、确定成交商

1、采购人按照询价小组的书面谈判报告和推荐的成交候选人的排列顺序确定成交人。当确定的成交人放下成交、因不可抗力提出不能履行合同,采购人能够依序确定其他候选人为成交人。采购人也能够授权询价小组直接确定成交人。

2、成交通知。成交人确定后,由采购人向成交人发出《成交通知书》,同时将成交结果通知所有未成交的供应商。

3、编写采购报告。询价小组应于询价活动结束后二十日内,就询价小组组成、采购过程、采购结果等有关状况,编写采购报告。

采购流程知识1、尽量收集多一点产品信息:我不熟悉这个产品,但是我会尽我最大的发奋寻找懂得这个产品信息的人,从别人那去学到自己本来不知道的东西。那怕是一丝丝信息都算是学习和进步。

采购流程知识2、做事情要有条理:我基本上会每一天记录下来,我所做过的工作,处理的事,对没有处理好的事,要求次日,或紧接处理,尽量做到问题不推迟,尽最快解决。

采购流程知识3、工作有计划:在每一天结束前我会在头脑里打旋我什么事没完成,明天的主要事情是什么,做个计划。很重要的,或事情较多,我会记录下来,逐个处理。

采购流程知识4、学会主动与人沟通:经常与车间,仓库,打样车间、品质的相关人员接触,这样便于自己了解产品,跟踪需要,减少工作失误,提高工作效率。

采购流程知识5、对工作的难点重点要有总结:对工作中的难点,事后尽量做个简短的书面总结便于自己以后总结经验。要求厂家处服务处理事得交书面说明。

采购流程知识6、尽量做好工作总结:对所做的工作,每个月至少做个简短的总结。从工作量、工作资料、完成事项,要事处理,问题解决,工作失误,工作计划等方面做个简短的总结。

采购流程知识7、做好供应商的管理:尽量用条款有效的文件去约束牵制他们,让他们能主动争取配合我们工作,及时解决问题,让其感受有压力又有动力。

采购流程知识8、要持续对订单的跟踪:工作要有职责心,要严谨,要主动出击,不好寄期望于供应商肯定没有问题,要及时做好跟催工作,要分析供应商的每一次看似合理的理由,是否隐藏着丝丝供货风险或其它东西。要做好记录,便于查询和统计,及配合相关部门做好工作。

采购流程知识9、问题处理:反应要快,汇报要及时、处理问题要敏捷果断,要有自己较好的处理推荐带给,同时能与供应商做个适宜的谈判结论。

采购流程知识10、职业习惯:要让自己有一个好的职业习惯,有成本概念,有利润思维,有风险意识、有统筹潜质、有交流沟通好习惯。这些都有助于自己向一个更优秀的采购靠近,做一名真正优秀的采购人员。

采购人员,在进行业务联系时,打业务电话的要点。

1、想好打电话的目的是什么?是询价、是讲价、是订价、是分析市场变化等。

2、组织好自身谈话资料的概要,做到谈话流畅,语言丰富,用语专业,亲切自然大方,热情大度。

3、对供应商所销售的这个品种及其它供应商(同种产品)的信息要了解,以此好回应对方的谈话。

4、要记住对方所销售这个品种此刻的大约价格,及你上次所订购价格,或上次你报给对方你购的价格及你虚拟报给对方的价格。

5、在关心业务的同时,不妨多给予客户出了业务关心外,工作身体等也做个善意问侯。

6、对新客户多说同时展示一下自己公司的实力和优势等。

常用物料降价如何采购?

1、证实信息的准确性。具体就是去询问你所掌握的所有供此货的供应商,给他们以沟通方式的形式告知对方别人给你报价,如何如何的适宜,价格降了。看他们的反应。

2、以订货的形式,强压价谈价,查知真实状况。如果真降了,没有不想有货不做点降价表示出货的商人。

ps工作计划和流程的区别篇七

为了全面贯彻落实中国共-产-党第xx大会议精神和切实加强卫生系统的党建工作,不断增强卫生系统党的工作的生机与活力,更好地发挥基层党组织战斗堡垒作用和广大党员先锋模范作用,坚持以邓-小-平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,按照县委、市卫生局党委和县直党工委的部署要求,围绕全局,围绕履职,围绕作用,围绕形象,落实“党要管党,从严治党”的方针,进一步体现党的先进性,增强政治责任感,以求真务实和改革创新的精神,推动卫生系统的有效履职,促进经济发展、政治建设、文化建设、社会建设的协调发展,为构建社会主义和-谐社会发挥党员干部的积极作用。高举中国特色社会主义伟大旗帜为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗。

一、认真开展卫生系统机关党的建设“三级联创”活动。

按照县委和南平市卫生局党委的关于《关于认真开展党建工作“三级联创”活动的意见》的文件精神,卫生系统的党组织基本达到“六个好”标准,届满考核评价达良好以上,卫生系统的六个党支部基本达到“五个好”标准,努力创建“先进党支部”。创建党建工作先进单位活动目标要求“六个好”:党支部领导班子好、党员干部队伍好、基层组织建设好、机关作风形象好、单位履职业绩好、工作机制运行好。“五个好“的党支部标准:建设好的领导班子、培养好的党员队伍、建立好的党建制度、形成好的思想作风、创造好的工作业绩。各党支部要指定一名领导负责,并选派一名政治素质好、有较强组织能力的同志担任联络员,负责承办具体工作,建立党建工作责任制与“三级联创”责任制相结合,并相互衔接,党委成员按照分工挂点认真抓好所挂党支部的党建“三级联创”工作。各党支部书记要做好工作,继续发挥卫生系统的书记联席会交流创建工作、研究有关问题的作用,党委将组织定期对所属党支部进行联创工作情况督查,督查情况采取一定形式进行通报,督查工作一般每半年一次,及时总结经验,表彰先进典型,批评帮助后进,在督查中发现问题及时解决。各单位党支部主要负责人是直接责任人,要增强政治责任感,并积极为创建活动提供必要的工作条件和经费保障,紧密结合本部门、本系统、本单位实际,认真制定计划,细化创建目标,组织全体党员干部开展各具特色的争创活动,力求“三级联创”活动有效展开,确保这项活动稳步推进,取得实效。

二、抓好领导干部教育、监督和廉洁自律。

党建工作要坚持深入贯彻落实党的第xx大精神和以邓-小-平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观。发扬党的光荣传统和优良作风,根据新形势、新任务的要求,全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风及干部生活作风建设,弘扬新风正气,抵制歪风邪气,着力解决突出问题,努力实现领导干部作风的进一步转变,为全面建设小康,构建社会主义和-谐社会,提供有力保障。各党支部的党员干部要做好以下工作:一是要勤奋学习,学以致用,牢固树立终身学习的思想,组织学或自学党的路线方针政策,学习《中国共-产-党章程》、《中国共-产-党党内监督条例》、《_国公务员法》,学习业务知识,支部组织学习一年不能少于两次,把学习的体会和成果转化为全面建设小康。二是要心系群众,服务人民,牢固树立马克思主义的群众观点,始终坚持党的群众路线,时刻摆正自己和人民群众的位置,在思想感情上贴近人民群众,下大力气解决好群众反映强烈的突出问题,下大力气做好关心困难群众生产生活的工作,多办顺民-意,化解民忧,为民谋利的实事。继续抓好政风行风工作,将医德医风融入医院管理制度,选好行评监督员,开好行评会,广泛征求意见,真正把行评监督员用在刀刃上。三是要顾全大局,要进一步深化和巩固政务、院务公开工作,进一步解决群众看病难、看病贵的问题,构建和-谐的医患关系和干群关系,保障病人和社会的知情权、选择权、监督权,维护人民群众的根本利益。各医疗机构要建立健全医院内部决策、人事、分配、奖惩、财务、采购等事项的公开制度,把这项工作与落实先进性教育成果相结合,与落实党风廉政建设、行风建设相结合,与全面落实发展观,逐步解决看病难、看病贵问题,构建和-谐社会相结合,努力使政务公开、院务公开的各项具体工作落到实处。为创建“平安顺昌”建设做好基础性工作,确保平安创建竞赛活动取得实效。四是要严格执行和维护党的纪律,继续做好治理商业贿赂工作,督促党的各级组织和广大党员、干部切实遵守党章和党内法规,坚决反对有令不行、有禁不止,维护党的团结统一。要认真做好协助党委加强党风建设和组织协调反腐-败工作,既要坚决惩治腐-败,又要预反腐-败,既要切实纠正不正之风,又要重视解决苗头性、倾向性问题,既要履行自己的职责,又要发挥其他部门作用,努力形成反腐倡廉的整体合力。各支部班子成员要严格要求自己,敢抓敢管,加强纪律约束,认真执行民-主集中制的各项规定,自觉接受党组织、人民群众和社会各界的监督,加强学习,提高素质,更好地履行职责。五是围绕中心,服务大局,不断推进党的建设,增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力,要紧紧围绕党建目标责任制开展各项工作,自觉把党的工作放在促进卫生事业发展的大局中,创造性地做好机关党建工作,要牢固树立以人为本的思想,做好新老党员思想工作,关心他们,爱护他们,切实解决好干部职工普遍关心的突出问题,进一步融洽机关党群、干群关系,努力营造心齐、气顺、风正的和-谐机关环境,建立健全保持共-产-党员先进性的长效机制,真正把党的基层组织建设成为人民群众信任的拥护的、认真贯彻执行党的路线方针、政策的坚强战斗堡垒。

三、扎实推进群团工作协调发展

局党委将卫生系统的实际情况制定实施方案,责任制按照千分制的标准计算考评。

ps工作计划和流程的区别篇八

一、开工阶段

后,需立即任命工厂的制作项目经理,原则上每一个工程都应有一位制作项目经理负责。

技术部、现场项目经理和工厂相关人员,召开工程对接会,对工程的特点、相关注意事项和业主的特殊要求进行沟通。

3、项目部在下达全部开工令时,必须提供以下资料(开工必备条件)

2)有效版本的结构施工蓝图

3)材料使用清单

4)商务报价表(工程范围和工程量汇总表)

5)现场要货计划(或现场安装方案)

6)工作制作信息

7)设计变更通知单以及后期的图纸会审记录和深化中材料的变更通知单。

样的资料(开工必备条件)

由安徽分公司项目部提供。

1,制作项目经理要根据现场要货计划,就工厂的产能是否可以满足进场时间进行评估,如果不能满足工期要求,要和现场项目经理进行沟通,调整现场要货计划。如协调不成功。上报公司领导协调。

批,工厂生产方案包含以下内容:

1)工程情况说明

2)现场要货计划(或现场安装方案)

3)工厂加工详细计划表

4)工程平面布置图(柱、梁、檩条、墙梁、压杆等)

三、编制生产计划

1.制作项目经理根据批准后的单项工程生产发货计划:

1)编制“深化图纸需求计划表”,并跟踪深化室要求及时提供深化图纸

3)编制“发货计划”交成品库进行发货安排。

划,必要时进行招标。

四、监督生产计划的实施

7.发货员根据制作项目经理的发货计划进行发货,保证所发构件无误且和“构件发货清单”记录相符。

五、进行外协工程决算

1.制作项目经理在单项工程的完工后,将深化图纸、发货单、构件清单、生产任务单和相关联系单交工艺科结算员进行结算。

2.制作项目经理将单项工程结算单交对方确认。

3.制作项目经理根据单项工程合同和单项工程结算单,负责工程款的回收。

六、驻现场服务

2)对构件的质量问题反馈给质检科,并用最快的速度协助现场进行处理

3)因质量问题去现场进行返工服务的人员,需服从现场项目部和现场协调员的管理,服务完毕后,需取得现场管理人员(包括现场协调员)的考评表,作为回工厂进行工资结算、报销的依据。

ps工作计划和流程的区别篇九

江西蓝天学院艺术系学生会

江西蓝天学院艺术系青志协

艺术系学生会主席,上届文艺部部长,友系代表

魅力校园,活力无限

相约青春,相聚美丽

引时尚潮流,秀大学风采

10届艺术系新生

xx年12月8号

11月10日——11月13日报名

至12月8日钱各自进行排练

11月31日预赛,筛选节目

12月2日复赛

12月5日进行节目预演

12月8日正式进行比赛

12月8日,节目圆满结束并公告结果颁发奖状奖杯,

气球100个 10元

彩带数条 20元

话筒四个 50元

音响 50元

水十瓶 10元

奖状:一等奖一张 并颁发奖状

二等奖两张 并颁发奖状

三等奖三张 并颁发奖状

预计10元

统计150

为以防其他开支,申请经费300

其他部门协助分配至各个地方协助

ps工作计划和流程的区别篇十

积极学生党员、积极极分子和其他同学深入学习实践重要思想,进一步提高广大同学的思想政治素质和理论知识水平,充分发挥学生党支部的战斗堡垒作用,为学校及系上各项工作的开展作出应有的贡献。

二、主要工作

(一)新生工作

做好入校新生的入党启蒙教育工作。针对入校新生对入党程序不甚明了的实际情况,学生党支部将采取以下措施有针对性的开展工作:(月至月)

1、召开迎接新生动员大会,要求党员同志在迎接新生的过程中必须挂牌,在迎接新生的过程中要发挥先锋模范作用,起到带头作用。

2、安排党员同志到各班讲解党的基本知识、入党程序、入党申请书的写法及注意事项、递交程序、地点等,鼓励新生积极向党递交申请书,同时登记递交申请书同学花名册,制定个人档案。

3、 了解新生政治面貌,统计在高中时参加过党校培训并结业的名单并存档。

4、在各班安排党员同志作为以后的联络员。

5、通过新生中入党积极分子参加党校培训,进一步掌握党的宗旨、性质,入党申请书及思想汇报的书写规范,入党的程序以及怎样做一名合格的员等。

(二)继续开展学生党员联系入党积极分子活动,按照_保证质量、慎重发展_的原则,做好我系学生党员的培养发展工作。

2、明确各支部及具体入党联系人对重点培养对象的考察内容,主要包括学生本人的思想作风、学风、工作作风、生活作风及综合能力。党支部每月召开一次生活会,每名党员都要结合自己的工作实际,开展批评与自我批评,找出努力的方向。

3、建立每周一次党支部书记例会。其主要目的是加强党支部之间的联系,交流本周的工作经验。

4、每月召开一次生活会,各联系党员在会上将重点培养对象的名单、发展计划及其在培养过程的表现,及时提交支部会议讨论。通过每月的汇总,支部也能及时的了解入党积极分子的动态,听取各党支部书记的意见,并及时安排下个月的活动。

5、建立思想汇报反馈组。在支部工作中,支部在本学期建立入党积极分子思想汇报反馈小组,定期阅读思想汇报,并针对提出的问题采用书面形式或面谈形式与入党积极分子进行交流、沟通。

(三)加强现有学生党员的教育管理

(1)深入学习党的大精神和精神,加强思想建设,全面提高学生党员的思想认识和理论修养。

(2)讨论:学生党员如何落实重要思想。

(3)学生党员观看具有教育意义的记录片。

2、通过各种活动加强学生党员的教育管理

(1)在学生党员内部开展读毛选、学邓论,评选优秀读书笔记活动。

(2)在学生党员内部开展党的知识竞赛活动。

(3)在学生党员内部开展我为评估做贡献演讲比赛活动。

(4)开展纪念活动。

(5)开展每月一次的_党员奉献日_活动和_最佳党日_活动。

(6)开展学生党员先锋工程和形象工程活动。成立学生党员先锋工程活动小组,开展学生党员联系新生寝室和党员_一帮一_和_一帮多_活动。

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