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小学英语校本研修心得体会大全(14篇)

时间:2023-11-04 10:59:35 作者:笔砚 小学英语校本研修心得体会大全(14篇)

心得体会是我们通过思考和实践得到的经验总结,它可以帮助我们更好地应对各种挑战。以下是小编为大家收集的心得体会范文,供大家参考和学习。

小学英语研修心得体会

本次暑期小学英语教师培训班的培训资料丰富,有英语文化、英语简笔画、小学英语、英语语言训练、英语教学技能与方法等多方面资料,经过小学英语教师的培训,我学到了许多新的知识和教育方法,提高了自身的基本素质,开拓了眼界,为今后的英语教学奠定了基础。下头我就谈谈本次小学英语培训心得体会。

在培训过程中教师让我们观看了一些示范课,虽然有点累,可是心里有的是更多感慨,其中最重要的一点就是学习对于我们来说太重要了。都说“要给学生一杯水,我们自我要有一桶水。”这句话说的一点也不错,在教学工作中,我一向觉得自我无论是课堂教学技能还是教学理论,都知之甚少。参加工作几年了,我对于英语教学的理论仅局限于明白英语教学策略和一些新课标的要求,在平时上课过程中没有注意总结反思自我的教学行为,这样在教学中就感到自我的提高很少。所以,以后要努力学习,异常是要学习一些优秀教师的教学经验,不断提高自我的教育教学水平。

示范课听过之后,我觉得每个教师都有自我的特点,经过观看示范课和听课后教师的点评,让我更加清醒的认识我们教师应具备良好的理论知识,善于发现,善于积累,善于研究小学英语教学法,提高教师自身的教学水平和教学研究本事,不断提高课堂教学效果,坚持写好“教学后记”,在教学中反思,在总结中提高。

作为英语一口标准的英语是十分重要的,所以这次基础知识专业的培训对我来说,无疑是一个莫大的收获,语音、听力、口语、写作对我的英语水平有了一个很大的促进,尤其是语音课,由原先不知如何正确发音到此刻基本标准,真是大有收获,还有写作,不学习还不明白自我的缺陷在哪里,就连如何写标准的英文题目,都错得千疮百孔,还好能及时发现不足,因地制宜。

此刻素质教育精神的教育观念,是提倡教师“活用教材”、“用活教材”。经过培训学习,让我对本套教材有了更深的了解,也学到了许多宝贵的经验,在以后的教学工作中能够根据自我学生的实际,对教材资料有所选择,科学地进行加工,探寻恰当的教学方法,合理地组织教学过程。例如在教学新单词导入部分时,省教研室周教师讲的几种方式就常的好,让我从中学到了很多,在以后的教学过程中为了让学生主体得到充分展示,以发展个性,体现英语交际的特性,我经过let’s sing,let’s chant,let’s act,let’s play,listen and do等多种活动方式到达培养学生学习英语的兴趣。而在呈现新知的教学环节中,我采用了实物或图片、肢体语言、多媒体、游戏、简笔画等多种手段来创设真实的情景,使学生经过动手操作、动眼观察、动脑思考、动口表达来学会语言,充分调动起学生的自觉性、进取性、创造性,使他们在兴趣盎然的氛围里同教师一齐进入新知的探索学习过程,从而到达事半功倍的学习效果。

在教学中我还以多样的评价方式培养学生学习的进取心,使他们获得成功的体验,这是一种能引起学生学习兴趣的好方法,同时也能够成为一种评价手段,为学生平时的学习供给竞争的机会,在给他们建立期望值的同时,经过胜败的评比,激发他们取得成功的动机,从而培养他们的竞争意识和竞争本事。

总之,经过这几天的培训学习,使我进一步明确了教育教学目标,我将结合教学策略,从学生的实际情景出发,认真钻研贴合自我学生的英语教学法,运用新课程提倡的“任务型”教学模式,发展学生的综合语言本事,使得学习过程成为学生构成进取情感的世界,提高乡下学生跨文化意识和构成自主学习语言的本事。注重“教学反思”,写好教学后记,重视学生反馈意见,做好自我评价。我将不断的学习新课程中的理论知识,并运用到实践当中,为象山小学英语教育做一点微薄的贡献。

校本研修心得体会

喜悦伴着汗水,成功伴着艰辛。本学期我继续努力工作。为了使自我在培训中不断提高教育教学水平,加强自我的业务本事,提高自我的综合素质,从各个方面不断提高完善自我。在学习中,我有以下心得体会:

1、要树立优良学风,刻苦钻研业务,不断学习新知识,探索教育教学新规律。钻研教材,写好每一个教案,上好每一堂课,多听同组同事的课,多学习别人的优点和长处。另外,为业余时间多学习信息技术,适应现代教学的要求。

2、在课改的课堂教学中,不断探索适合学生愉悦学习的好的教学模式,向同组的教师学习她们的先进教学方法。尤其在阅读教学中,注意学习其他教师的先进经验,让学生在朗读中感悟,提高阅读本事。

3、培养学生课堂上会静下心来思考的本事。有些同学的特点是比较浮躁,在问题面前不知从哪儿下手回答,甚至没有读清问题的要求,就开始回答。这学期我在课堂上引导学生在这方面有所提高。

4、善于自我在教育教学中的点点滴滴,严以律己,从小事做起,当学生的表率。从小事中大道理,不断改善自我的教育方式。

5、参加上级领导组织的各项教育教学学习活动,提高自我的教研本事。进取订阅对教育教学有帮忙的刊物,学习其中先进的教育教学经验,不断提高自我的教育教学水平。

6、在课改中,多和同组的教师一齐备课,一齐商量课堂中出现的问题。尤其在阅读教学中,多向有经验的教师请教,在课堂中怎样激发学生的阅读兴趣,怎样培养学生探究性的阅读本事,最终提高学生的写作水平。

7、勤于动笔,善于积累总结教育教学中和班级管理中的一些典型的事情。从这些事情中,不断反思自我的教育教学行为,对于好的做法积累经验,对于不好的做法及时反思及时改正。以此提高自我的教育教学水平。

8、善于将自我积累总结的一些做法写成论文,多向刊物杂志上,锻炼自我的写作本事。

研修工作,是一项常做常新、永无止境的工作。社会在发展,时代在前进,学生的特点和问题也在发生着不断的变化。作为有职责感的教育工作者,必须以高度的敏感性和自觉性,及时发现、研究和解决学生教育和管理工作中的新情景、新问题,掌握其特点、发现其规律,尽职尽责地做好工作,以完成我们肩负的神圣历史使命。

一份春华,一份秋实,在教书育人的道路上我付出的是汗水和泪水,然而我收获的却是那一份份充实,那沉甸甸的情感。让我把一生矢志教育的心愿化为热爱学生的一团火,将自我最珍贵的爱奉献给孩子们,相信今日含苞欲放的花蕾,明日必须能盛开绚丽的花朵。

研修心得体会小学英语

作为一名小学英语教师,我深知提高自身的能力是保证教学质量的关键。因此,我积极参与了一次关于小学英语教学的研修培训,通过这次研修,我收获颇多,不仅学到了新的教学方法和技巧,也快速提升了我自身的英语水平和教学效果。在此,我将分享我在研修过程中的收获和体会。

第二段:学习新的教学方法和技巧。

在研修课程中,我们学习了许多新的教学方法和技巧,这对我日后的教学有着巨大的帮助。比如,我们学习了以游戏为主导的教学方法,通过游戏的方式激发学生的学习兴趣,让他们在轻松愉快的氛围中学习英语。此外,我们还学习了以故事讲解为核心的教学方式,通过讲故事的形式让学生深入理解并掌握英语知识。这些新的教学方法和技巧不仅改变了我以往的教学方式,也丰富了我的课堂教学内容和形式。

第三段:提升英语水平和教学效果。

除了学习新的教学方法和技巧,研修还帮助我快速提升了我的英语水平和教学效果。在研修期间,我们深入学习了英语语法和词汇的知识,通过丰富的练习和互动让我们更好地理解和应用英语。同时,我们也进行了口语练习和实践,通过与其他参与者进行对话和交流,提高了我们的口语表达能力。这些提升不仅让我在课堂上更加自如地运用英语,也提高了我的教学表达和演示能力。

第四段:开拓思维和教学理念。

这次研修还帮助我开拓了我的思维和教学理念。通过与其他教师的交流和互动,我了解到了许多前沿的教育观念和教学理念。我从研修中学到的最重要的一点是,教育不仅是知识的传授,更是培养学生的创造力和综合素养。因此,在教学中,我更加注重培养学生的思维能力、动手能力和团队合作意识,让他们能够在未来的学习和生活中获得更大的成功。

第五段:总结与展望。

通过这次研修,我收获颇多。我不仅学到了新的教学方法和技巧,提升了我的英语水平和教学效果,还开拓了我的思维和教学理念。这些收获将对我的教学产生深远的影响,并将使我能够更好地指导和培养我的学生。在未来,我将继续参与各种研修培训,不断提升自己,为小学生的英语学习做出更大的贡献。

以上就是我在研修过程中的收获和体会。通过这次研修,我不仅提高了自身的能力,也更加热爱我的教育事业。我相信,在不断学习和成长的道路上,我能成为一名更出色的小学英语教师。

研修心得体会小学英语

近年来,随着全球化的进程,“小学英语”这一热门课程备受关注。为了提高教师的教学水平,我参加了一期关于小学英语的研修,并受益匪浅。在此,我愿意与大家分享我在研修中的心得体会。

第二段:对研修内容的介绍。

研修的三天时间里,我们系统学习了小学英语教学的新方法、新理念以及新课堂的建设。我们了解到小学英语教学不仅仅追求词汇和语法的学习,更应该关注学生的交流能力和实际应用能力的培养。研修中,我们还探讨了如何进行听、说、读、写的训练,以及如何巧妙的融入游戏和故事,使学生保持积极的学习状态。

通过参加这次研修,我对小学英语教学有了更多的认识和体会。首先,我明白了知识的传递并不是教师单方面的输入,而需要学生积极参与其中。因此,我们要倡导学生的自主学习,引导他们提出问题、讨论和解决问题。其次,我也意识到了教师的角色不仅仅是传授知识,而更多的是扮演着学生们的引导者和伙伴。我们要根据学生的特点和需要,灵活调整教学方法,使每个学生都能得到应有的关注和帮助。

第四段:研修对工作的影响。

参加这次小学英语研修的过程中,我真切感受到自己的能力得到了提升。我尝试了许多新的教学方法和技巧,有了不少新的教学资源和教具,这些都极大地改善了我在教学中的效果。通过多媒体和互动问答的形式,我激发了学生对英语学习的兴趣,并且他们的口语能力和理解能力都得到了明显的提高。我相信,经过这次研修,我对小学英语教学有了更加深入的理解和把握,并且能够更好地满足学生的需求。

第五段:总结与展望。

参加这次小学英语研修,使我受益匪浅。通过学习和交流,我对小学英语教学的新方法、新理念有了全面的了解,也掌握了一些实践经验和操作技巧。然而,这只是个开始,我将继续努力提高自己,不断探索适合小学英语教学的有效方法,为学生创造一个更好的英语学习环境。相信通过不断的学习和实践,我能够更好地帮助学生提高英语水平,为他们打开更广阔的未来之门。

校本研修心得体会

3月8日、9日两天,我有幸到西安参加了“相约名师,聚焦课堂”中小学教导主任及教研组长暨校本研修能力提升培训会。大会在陕西省银行学校礼堂举行,来自全省近800名教导主任参加了本次培训。大会上倾听了上海市教科院普教所副院长王洁,上海名校校长顾正卿、张学龙,华东师大的教授李政涛,浙江省教育厅教研室副主任张丰五位专家的五场专题讲座。他们从不同的角度给我们阐述了校本研修要以课堂为支点,以教研组为平台,以课例研究、微型课题为载体,以教学管理为保障引领,不断学习、实践、反思、内化、提升教师素养,优化课堂教学。通过培训拓宽了我的思路,使我对校本研修有了新的认识。

教导主任是校本研修的管理者和指导者,是校本研修的实践者和研究者,是教师群体专业成长的引领者和促进者。教导主任在校本研修中的地位,决定了教导主任在校本研修中具备以下素养。

1、教导主任应具备学科带头人的思维特质。这是由教导主任是校本研修的管理者和指导者所决定的。在校本研修工作中,教导主任不仅要能基本把握各学科的研究重点和主流发展方向,要擅长发现问题、研究问题和解决问题,更要对学校的一些教学现象,要有自己的认识、思考。

2、教导主任应具备发现问题、研究问题、解决问题的能力。这是由教导主任是校本研修的实践者和研究者所决定的。教导主任要具有丰富的教学经历和实践经验,要能较快发现教育教学问题,对教育教学问题的理解要比较领先、独特,要善于以开放、综合、多元的思维视角来看待教育教学中的一些重点、难点、焦点、热点问题,要有一定的教学机制和教学智慧。在面临一些教学困惑或者教学陷入困境时,要能提出有建设性、开创性的建议或意见,高效地解决问题。

3、教导主任应具有一定的影响力和感召力。这是由教导主任是教师群体专业成长的引领者和促进者所决定的。因此,教导主任应具有一定的感染力,要有一定的亲和力,只有这样才更有利于组织教学研修活动,有利于集中大家的智慧对一些自己关注的学科教学前沿问题形成更为全面、深入的思考,有利于建立起“学习共同体”,从而带动教师的专业成长。

总之,作为教导主任要能运用自己的思维特质、教学及研修能力充分发挥教育教学的引领作用,运用自己的影响力和感召力实现“带头”和“促进”作用。这样才能保证学校教育教学工作的持续、稳定、健康发展。

教导主任组织校本研修的最终目的就是引领学校每一位教师在原有基础上进一步提升专业知识和专业技能,改善其教育教学实践,为实施素质教育提供有力的智力支撑。为此,教导主任在组织校本研修时,必须把握好以下方面。

1、聚焦课堂,构建“调研、研究、引领”三环节校本研修模式,增强校本研修的针对性。

2、立足本校创建具有本校特色的研修模式,增强校本研修的实效性。

3、关注教师,在校本研修中注重以理念培养教师的研究意识,增强校本研修的自主性。

4、强化服务,在校本研修中,竭力给予教师最大的服务。

5、建立教师校本研修专业发展档案袋,注重教师成长的过程管理。

校本研修是提高教师素养的根本途径,是教师教育教学水平得以提升的不竭动力,也是学校生存发展的深层保障,是推动教育事业不断进步的主要因素。作为学校教导主任担负着引领教师进行研修的主要责任,教导处的计划安排科学与否,决定着教师研修的质量高低,专业发展的快慢和素质提升的优劣。在引领组织的过程中需要注意以下几个方面。

1、教导主任必需率先学习研修,在教师中发挥榜样作用。教导主任需研修的内容应比教师宽泛,从国家教育方针政策、国际国内教育现状,教育理论、课改理念、教育学心理学知识都要主动学习,当然要有主次有选择有计划地学习。通过总结归纳各学科教师教育教学中存在的共性问题,找准教师专业成长的需求和方向,因人而异地进行集体研修和个别辅导。教导主任除了学习所有教师必备的共性知识外,还应花时间和精力学习自己任教学科的课程标准、继续教育读本、各年级同学科优质课堂等,用自己的出色的课堂教学,过硬的教学基本功,超群的理论水平和业务能力说服和引领教师。

2、教导主任要认真拟定校本研修计划,有步骤有条理地定期不定形式地组织教师进行培训。教导主任在拟定计划前要通过各种方式收集教师专业成长中存在的主要问题、普遍问题和致命问题,根据大家存在的共性问题和个性问题确定校本研修的内容。以课程改革理念、课程标准等内容应作为重点、由粗到细、由表及里,采用解读、讨论、问卷、测评等多种形式进行实实在在的研修,自学与集体学习相结合。

3、教导处对教师传、帮、带要有明确规定和具体形式安排,让大家感觉可操作有成效。教导处根据教师平时教育思想、教学方法、教育教学质量确定骨干教师和问题教师,具体明确帮扶机制,一般根据学科进行划分。

4、注重教师校外培训交流与校内研修相结合。教导处安排教师外出培训也应有计划,先安排谁后安排谁,不同的学科不同的内容安排不同的人。外出培训的教师回校以后必须将自己学习所得与老师交流,并结合学校实际共同探讨教师成长的有效途径和措施。以专题形式学习研究。

5、教导主任要善于寻找优质课堂供教师观摩学习。教导处要有选择地组织教师进行网络资源培训学习,另外,还可以邀请兄弟学校优秀教师到本校上公开课,让教师节们发现别人和自己的差距,从而有所触动,激发教师主动研修的欲望。还可以请省市专家、教育局领导到我校调研,对全体教师进行有的放矢的专业培训。

总之,校本研修工作是一项常做常新、永无止境的工作。社会在发展,时代在前进,学生的特点和问题也在发生变化。我们作为教育工作者,必须以高度的敏感性和自觉性,及时发现、研究和解决学生教育和管理工作中的新情况、新问题,掌握其特点、发现其规律,尽职尽责地做好工作,以完成我们肩负的历史使命。“一份春华,一份秋实”,在教书育人的道路上只有我们付出汗水和泪水,才能收获一份份充实。

小学英语研修心得体会

义务教育阶段英语课程的总体目标是:通过英语学习使学生形成初步的综合语言运用能力,促进心智发展,提高综合人文素养。

学习了《20xx版英语新课程标准》后,对自己的教研深深思考,对照新课标,分析小学英语教学的特点,明晰了小学英语的教学方向,那么根据新课标的这些标准,在今后的教学工作中可以进一步扎实如下做法:

对学生来说,兴趣将直接影响学习效果,因此,教师要想尽办法,上好每一节课,教师要运用灵活多样的教学方法和手段,创造一种轻松愉快的学习氛围,使单调乏味的反复练习变得生动活泼、妙趣横生。充分挖掘教材中具有趣味性的内容,使其唤起情感共鸣,引起学生兴趣。学生才会开动脑筋,认真思考,主动钻研,并且以最有效的方式获取知识,取得进步!

在教学中,明确学生的主体地位和教师的主导作用,把二者统一于教学过程之中,引导和帮助学生卓有成效地进行英语知识的学习和语言技能的训练。让学生真正成为课堂的主要角色,积极参与课堂教学,充分调动他们的学习主动性,发挥他们的潜能,使他们体会到主动学习带来的成功和喜悦。

英语教学过程从根本上说,就是通过人际交往而达到相互作用、相互影响的过程。学生对于学习外语的态度,一定程度上取决于他们与教师的关系。教师的职业是从事教书育人的活动,面对的是一个个活生生的有独立思维和见解的孩子,我们不仅在学习上,课堂上,而是在生活上都有要充分尊重他们。

总之,作为英语教师,只有不断接受新观念,掌握新知识,探索教学之路,改进教学方法,才能与时俱进!

校本研修心得体会

非常重视校本研修工作,成立了校长任组长的校本研修领导小组,加强对校本研修工作的指导,把校本研修作为加强教师队伍建设的重要手段,通过开展校本研修,大力提高教师专业化水平。

为了调动教师参与教学研究的积极性,促进校本研修深入持久地开展,学校安装了一体机,购买了教辅资料。以改变教师的教育教学观念,开拓教师视野,提高教学水平。

1、拜师结对模式。对新上岗教师的培养学校采取了拜师结对的形式,9月初对新教师陈静、转岗教师罗薇妮,听取了新教师汇报课,指定师傅,一对一结拜,老教师指导,效果较好。

2、案例研修模式。即从典型案例中获得启迪、寻求解决问题思路的方式。运用这种模式进行研修时,研修者一定要精选出具有代表性、典型性的案例,然后组织教师进行深入讨论。这种模式具有较强的针对性,效果较好。通过教师参与式的研讨,引导教师运用课改的理念,对课例进行分析、模仿、借鉴,从中领悟一些新颖的教学方式,启迪自己的课堂教学,取得了很好的效果。

3、课题研究模式。以我校的市级小课题《导学案引领下的初中语文自主学习策略研究》为抓手,开展系列式主题教研活动,并将导学案的运用试推广至其他学科。张米、冯超的区级课题也正常开展,有力的带动了一批教师,提高了教科研能力。

4、开展联片教研活动,为下一步构建大学区建设奠定基础。12月初由我校承办了关庙联片教研活动,我校邀请关庙片区各校部分教学能手在活动中展示优质课,充分发挥了骨干教师的专业引领作用。

5、江北高中的支部共建活动以送教下乡为载体,带领省级教学能手在我校送教,并与我校教师亲切座谈。广大教师听课、评课热情高涨。活动有效促进了我校中青年教师的专业成长。

1、加强师德建设,筑牢道德底线。

教书育人,师德为本,缺乏良好师德的教师队伍,无从谈好的教学质量。以《中小学教师职业道德规范》为依据,使每位教师能够做到遵纪守法,爱岗敬业,勇于创新,成为教书育人的楷模,学生、家长、社会满意的好教师。

3、现代教育信息技术培训。随着现代科学技术的不断发展,以计算机技术为代表的现代教育信息技术正在迅速地改变着我们的工作和生活方式,也正在深刻地改变着教育方式和学习方式。我校校本培训积极推进以普及计算机应用能力为核心的现代教育信息技术培训,由罗薇妮等青年骨干教师主讲微课的制作,更新了广大教师的观念。

1、在教师研修过程中,信息闭塞,教师搞研激情不够,热情不高。交流的'封闭性,也必然使被研修者失去学习的兴趣。如何使校本研修逐步走上系统化、规范化、制度化、现代化,以什么样的形式展开,还需要探索。

2、结合我校的课题方面,由于各学科青年骨干教师及中老年教师的分布不均衡,成员科研水平及参与实践研究的热情程度不同,导致目前各学科组的发展态势不均衡,还需加强各学科青年骨干教师的互动交流和培训,倡导研究和创新。在具体实践研究的过程中感觉到对每个具体研究主题中所需要的理论支撑比较9薄弱,有时感到心有余而力不足,需要得到教研室专家、中心校及兄弟学校同行的指导与帮助。

3、机构不健全,教研组工作滞后,不能正常有效开展活动。为了使校本研修工作真正能促进教师专业化发展,促进学校教育教学工作的开展,我们必须继续以全面提高我校教师的整体素质为核心,把校本研修真正落到实处,促教师的专业化发展。

小学英语校本研修总结

一学期以来,英语教研组在学校各级领导的关怀指导下, 按照学校教导处的部署,学期初制定了务实的学期工作计划,全面优质地完成了学期工作任务。为把今后工作做得更好,现从以下几方面加以总结。

本学期我们组按照教导处的工作部署顺利的完成了两次月监测和期中、期末考试的任务。月监测以考察学生对基础知识的掌握程度为目的,全组老师认真拟题、评阅。由于现在的英语考试都有听力,所以我们组也一改老师进班念听力的方法、取而代之的是老师自己录听力,培养学生静听、细听来捕捉信息的能力。每次检测后我们全体老师坐在一起分析各年级段出现的问题以及形成此类问题的原因,及时修改教学方法。我组的刘聪杉老师和许彬彬老师还比较年轻,在抓教学质量方面还没有足够的经验与方法,在每次的质量分析会上她们两位都会把自己在教学中出现的问题及时和同组老师交流。在多次的检测和考试中,我们发现在教学中应该让学生掌握更多的英语词组而非单词。这样可以大大提高学生的识词量并能更好的理解单词的意义和用法。于是我们每个老师分工合作,一起将各年级段教材中的英语词组与课外常见的词组整理到一起并利用早读的时间让学生们认读、识记,并积极开展高年级英语阅读比赛、中年级百次比赛等相应的评比活动来促进学生英语水平的提高。经过我们大家的共同努力,每个学生的英语成绩在期末考试中都有明显的提高。

本学期校本教研活动以许彬彬老师和刘聪杉老师的课为教学案例,紧紧围绕 “将教材活化为生活、将教学活化为情景” 的理念,积极认真地准备和深入细致的探讨。活动前,我们英语组的全体教师对这次活动高度重视,进行了认真的讨论与研究,制定出活动计划。通过集体备课活动,体现了集体“互帮互助”精神。许彬彬老师用真实情境的创设使得单词教学与会话教学融为一体,使得学生在课堂上能带着任务进行合作自主探究学习。刘聪杉老师经过一年的锤炼,加之过硬的英语基本功底、刻苦虚心的工作态度使得她在课堂教学上有了很大的进步,她的hot soup一课得到了听课老师是好评。

通过这次活动的开展,我们英语组的老师们受益匪浅。真实的课堂教学的研究与课后的讨论与反思,我们真切地体会到:要想上好每一节课,教师必须进一步加强业务知识与理论知识的学习,以便拓宽自己的视野,同时要提高专业知识水平和自身素养,在课前一定要备好课,备好学生,将教材意图更好地呈现出来。虽然有成功的一面,但是也存在不少问题,有待我们进一步研讨和提高。如:如何充分、公正、合理地利用形成性评价方式评价学生;在单词教学中如何更好的渗透语音教学,让学生见词能读;在单词教学中如何利用旧知感知新知;在情境教学中如何引导学生用英语进行思维、提问;对待高年级的阅读课,何时采取精读的方式、何时采取泛读的方式?我们通过校本教研活动发现了这些问题,这也是我们今后研究的重点。

我组成员个个都踏实肯干、肯于付出,一学期以来每个人都取得了优异的成绩:

1、李晓翠和周常娥老师被评为昌平区2011年小学教学质量监控与评价优秀教师;

2、李晓翠和周常娥老师参加昌平区高年级教学设计比赛获二等奖;

3、李晓翠老师参加昌平区青年教师评优课荣获一等奖;

4、许彬彬老师参加昌平区青年教师评优课荣获三等奖;

5、牛英俊老师指导的低年级学生英语文艺汇演获昌平区指导二等奖;

8、刘聪杉老师在与城北中心课堂教学交流活动中,她以踏实、稳重的教学风格,赢得了听课老师的好评,这是对刘老师进步的肯定同时也激励她在今后的工作中再接再厉,取得更突出的成绩。 一年的工作一结束,我们英语教研组会秉承优良的工作作风、克服困难、努力进取,为新的学期储备力量,再创我校英语业绩的辉煌。

校本研修心得体会

每个行业的人都有自己的职业幸福感,农民以获得丰收为幸福;工人以生产出有价值的产品为幸福;医生以医治好一位病人为幸福;作为教师也有属于自己的幸福,而我们的幸福是与别的行业不同的,而且别的行业人群是不可能体会到的,因为我们面对的是一群活泼可爱的孩子,对象不同,这是最根本的区别。孟子说“君子有三乐”。“父母俱存,兄弟无故,一乐也;仰不愧于天,俯不怍于人,二乐也;得天下英才而教育之,三乐也。”许多人都说教师是“太阳底下最光辉的职业”,“教师劳动创造着民族和人类的未来”。教师职业也正越来越受到全社会的羡慕与尊敬。因此,教师职业被认为是一种幸福的职业。但我认为教师的幸福并不仅仅来自这些高尚的评价,而是来源于教师的真情感受、切身体会。!

到底幸福是什么?无可非议幸福作为一种具有内化价值和意义的主观心理体验,不同的人有着不同的见解。有人认为“幸福就是人的根本需要得到满足所产生的愉快状态,有人认为”幸福是人在创造物质生活和精神生活的实践中,而得到的精神满足。

源于家长、社会的信任、尊重,源于领导的肯定和支持,源于豁达的生活态度、自觉高雅的生活情趣,源于和谐的人际关系.

教师被誉为人类灵魂的工程师,承担着“传道、授业、解惑”的神圣职责。教师的一言一行除了关乎自己的形象以外,还会潜移默化地影响到学生的成长。因此,本人认为教师的幸福感主要表现在:

1、要树立教师的职业幸福感教师是普天之下最神圣的职业,我们天天面对的不是默默无语的机器,而是一群富有朝气的、将来要服务于社会的年轻人。教师通过每天的言传身教,潜移默化地启发学生智慧、感召学生心灵、促进学生个性健康成长,使他们一个个学有所成、青出于蓝而胜于蓝,此时每一个当教师都莫不不会有莫大的成就感。

教师是受人尊敬的职业,收入条件也越来越好,教师学业上可以如“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”般毫无保留地传授给学生,生活上已大可不必“照亮别人必以毁灭自己为前提”了。教师应该与全体人民一起富裕起来,而且要先富裕起来,无忧无虑、幸福自在、全身心地投入到教书育人当中去,这才是符合时代发展的教师幸福发展观。

2、要增加积极情绪累积作为教师,我们应多看到学生的长处,多看到学生取得的成绩,满面春风地去面对学生,让明媚的阳光照到学生心坎上。这样,即使是问题学生、给您怄气的“坏孩子”,也会浪子回头金不换,成为时代的俊杰。学生进步了,您也快乐了,学生和您的幸福指数都提高了,何乐而不为呢!相反,您如果板着一副严肃的面孔,或者将自己不愉快的东西,转嫁到同学身上,那学生们当然会不领情,您自己也会觉得不爽,教学效果和师生感情都会大打折扣。

3、要学会享受过程幸福不只是仅有开头、结尾,取得幸福得有一个过程。如果经常关注取得幸福的每一步,收集自己幸福的一点一滴,你会发现原来自己生活在幸福的海洋里!一个人来到世界上,如果不快乐工作每一天,不享受丰富多彩的生活, 那人生岂不真的“从无到有,从有到无,忽然而已”,与草木无二了。没有十八盘艰难的跋涉,哪有一览众山小的心境;没有吃过苦,哪能知道甘甜是如此美好。重视过程,活在当下,乐在其中,才是正确的人生态度。

4、不要进行盲目的攀比适当的生活预期,可以激发人们的潜力、

斗志,最终体会到来之不易的幸福。但盲目的攀比,则会使人应达不到目标而产生挫败感,最终远离幸福。其实,从幸福感知的角度讲,幸福与收入、地位并不显著相关,被攀比者尽管看起来收入高、地位高,但他未必比攀比者幸福。我们经常只是一个设想,说别人家如何如何幸福?有谁能体会到他们的真正感受呢?幸福只能是主观评价,不好说一个乞丐就比一个百万富翁更不快乐。

5、要多献爱心,从他人处获得幸福幸福不仅是得到爱和关怀,用爱心去关爱他人,并从他人处去获得幸福。所谓“赠人玫瑰,手有余香”,“爱人不外己,己在所爱之中”,都告诉我们一个朴素的道理:多献爱心、多做善事,会使自己幸福感增加;多献爱心、多做好事,会使我们的社会更加温暖。现在或者将来,我们社会肯定还会存在弱势群体、困难群体,他们比一般人更需要关爱、需要帮助,这一方面需要政府做出不懈的努力,也需要社会个体之间的互助,只有这样才能做到社会整体和谐。

6、要合理分摊自己的压力 现代人社会责任较大,家庭负担较重,合理分摊压力非常重要。从压力的来源来说,除了单位、集体给您分担一部分以外,更重要的是家庭如何吸收一部分,朋友如何替你担当一部分,自己如何释放一部分。作为自己本人,也要有的放矢,有所为、有所不为;要善于掌控自己的情绪,学会拿得起、放得下,尽量不招来不必要的烦恼;适当时候,也可以考虑换位思考,使自己尽快从烦恼、困惑中解脱出来。

也许“水顺其势成就其昌,海纳百川乃成其大”更能诠释一个幸福的老师的真谛。像顺着水流之势去遵从教育的规律去教育他们,学生的发展、成就必得其昌;像大海一样的胸怀去接纳每一个学生和学生的错误,你的世界也会像大海一样的湛蓝而深远。做到了这点你就是一个幸福的老师。

校本研修心得体会

经过一个学期的校本教育和其他培训方式、持续教育方式,本人谈谈校本教育的三个问题。

校本教育作为教师继续教育的重要形式,适应当前教育改革和发展是深化我国中小学教师继续教育发展的重要途径。

《中小学教师继续教育观定》明确提出了我国中小学教师的继续教育。

性格和目标:“中小学教师的继续教育是获得教师资格的中小学在职教师为提高思想政治和业务素质而进行的培训。”

“中小学教师的继续教育要注重提高教师的素质教育能力和水平。”

教师参与继续教育表示:“其学习目的不是提高自己的学术水平,更重要的是提高自己的教育水平,直接为教育服务。”

“中小学教师在职培训的价值最终通过对学生学习成绩的影响来体现。”

中小学教师继续教育要体现优质教育服务、直接教育服务、对当前学生学习成绩的影响,继续教育的资料和形式要有针对性、实效性、灵活性。应该有助于解决中小学目前的问题。

在成人教育中受教育的人主体意识强,没有意识到参加训练是必要的,效果会不好。也就是说,如果主体活动不足,就没有主体的发展。

校本教育的环境有助于构成教师的主体意识。在训练过程中,第一个教务组在午餐时间不准备上课,分校研修人数少,活动效果可能会更好。这样做不是明确教师参与的义务和责任,而是增加教师参与的机会。同时,校本教育主题集中在学校问题上,与目前的教育及教育实践紧密结合,教师的经验和问题更容易受到重视和关注,教师的参与进取心更强。更重要的是,校本教育有助于满足不同程度的教师学习需求。教育结果可以直接内部化为教师的教育和教学能力,可以转化为实际的教育和教学利益,有助于构成教师继续教育的内部动机。因此,校本教育有助于提高中小学教师参与继续教育的进取心,提高中小学教师继续教育的质量。

由于各种条件的限制,很多教师不能去高校参加继续教育或社会机构的培训,所以校本教育以学校为阵地,发掘交际、内向和潜力,因此,学校、教师可以根据自己的实际情况采取适当的方式,选择适合需要的资料,有的还可以射箭完成教育任务,是机动灵活的训练方式。

终身学习是21世纪的生存概念,适应21世纪的社会需求,必须开展终身学习。在许多社会职业中,教师是最先感受到终身学习必要性的社会工作者之一,学校要以学习型组织的建设理念顺应形势变化。在学习型组织中,“学习不再是孤立的活动。人们不必把工作放在一边抽出时间学习。相反,学习是工作的核心,学校是教师学习的场所。因此,要改变过去脱产才能学习的陈旧观念,在教育和工作过程中学习,培养自我,充实自己。”“要刺破组织中可以学习的很多团体,才能发展成善于学习的组织。”校本教育的最大特点是通过学习和工作的有机统一激发学习动机,通过工作能力的变化和工作效果的提高体现学习的价值。同时,通过校本教育,加强组织和管理,加强教师之间的合作和交流,加强团结和友谊,互相帮助,互相教育,互相鼓励,提供学习支持,成立学习型教师小组,促进教师从忙于上课、咨询、出题、判断的事务性组织发展为学习型组织。

1、教师开发不仅是学校和学生发展的条件,而且应该是学校管理的目标。学校要认真规划学校教师的发展方向、发展目标及实现途径。这种计划不能只停留在学校领导层的头脑中,要经过自上而下、自下而上的反复,成为明确的具体计划方案。要成为所有干部和教师的共识,鼓励学校成员为这个目标奋斗和努力,让各教师在其中找到位置和方向。

2、学校领导要发掘和协调持续教育资源,实施校本教育。

3、教师参与业务培训提高不仅是中小学教师的义务,也是中小学教师的权利。学校要将教师参与培训提高为依法治教的重要资料,并根据《教育法》、《教师法》、《中小学教师继续教育规定》等政策法规创造条件,保障教师持续教育供给的条件。

4、校本教育制度化:(1)通过校本教育工作系统,即什么时候、在哪里、什么资料、什么人、什么人参训练、什么要求等制度,固定下来,成为教师群体和个人必须遵守的规范。(2)对检查评价制度、每学年(或学期)、教师的继续教育检查评价,提出了实施什么、由谁实施、如何实施、如何处理检查评价结果的明确要求,使之成为制度。

校本教育以学校和教师目前及发展中的问题为出发点,以解决问题为目标,以教育、学习、研究、整合、即即时传达、相互教育相互学习为主要教育方式。

校本教育的模式要多种多样,要大家聚在一起学习,不能称为校本教育。

参与学校研究活动是各教师教育生活的重要组成部分,研究活动不仅是中小学改善教育教学、提高教育教学质量的最普遍的措施和手段,而且还要教育教师最常见、最有效的方式和手段。

教育、教育、教师有机结合,首先要提高教师对目标的追求和功能定位,其次研究资料要主题化、小型化,一次性解决好几次。以课堂教学研究为例,首先要用系统的方法对课堂教学要素及环节进行系统分析,然后根据最佳教学原则,通过一项或多项教育活动集中解决一个要素或环节的优化问题。最后,将优化的各种要素和链接整合到课堂教学中,有助于改善课堂教学,解决中小学教育问题,提高中小学教师的素质。

个别指导式是传统的“指导”教育方式。理解地图的教师一般分为以下几类:一是树立正确的职业信念,掌握教材教学方法,掌握基本教育技术,尽快适应教育教育教育的新员工。第二类是教育能力较弱的教师,目标是改变教育概念,改善教育技术和教学方法,提高教育质量。第三类是新调入学校的教师,旨在熟悉学校,尽快融入教育体系和教师群体。第四类是有开发潜力的青年骨干教师,旨在继承和发扬名优教师的优秀教育思想和成功经验、教育风格及特长。

课题讨论式校本教育是指教师参与教育科学研究、学习新理论、了解新信息、探索新模式、实践新方法、创造新成果、提高教师精神追求、提高教师教育水平和能力。课题讨论式训练是克服教师职业倦怠,促进教师进一步成长的唯一途径,最适合促进骨干教师的晋升和发展。对教师成长规律的研究证明:1、教师成长有两个重要的过渡期。一个是从教育初学者转变为教育能者的时期。二、教育专家转变为学者型教师的时期,教授专家转变为学者型(科研型)教师的根本途径是参与教育科学研究。

比较主题训练仪式和主题讨论仪式。主题研究仪式主要作为研究活动进行,目前侧重于解决教育教育问题。主题教育主要以集中班级和专题讨论会的方式进行,侧重于全球、共性、前瞻性和系统性的问题解决,侧重于信息交流。是比较集中的教育活动。专题教育在时间上可以很长很短,可以是一个小时的学术报告、专题讨论会、持续几个月的计算机学院和英语会话学院。资料中可以针对师德建设讨论和报告、新教材、新教育法训练、系统规范的研究生课程听课班等突出或亟待解决的问题。指导教师可以是先了解信息或有自己研究成果的校内教师,也可以是外勤教育干部和专家。

充分利用学校的硬件和软件资源,学校的学校建设为很多教师学习提供了非常好的平台,我们学校有很多名词和先进的榜样,也是我们很多教师的学习榜样。

在学校教师成长的总目标指导下,学校明确规定学习任务,由教师个人实施,各教师根据自己的实际确立自我成才目标、自我定位、自我导向、自我修养、自我发展。促进教师自学,学校要以教师的内在学习进取心为根本,必要时完善制度、检查、奖惩。我们学校的青年教师参加月考是一种很好的自学形式。学校要进取地向教师提供个别自学条件。所以教师可以学习资料,可以学习时间,可以学习场所,可以学习良好的心境。

校本研修心得体会

一、创设各种情境,激发学生的学习兴趣。

一年级学生年纪小,自我约束力差,注意力容易分散,如果我们一味地加以批评和责备,势必会使刚刚开始小学学习的孩子产生厌学情绪,从而影响以后的学习。怎样让刚刚进入小学的孩子一开始就对学习数学产生兴趣,我想这也是一年级教学中一个很重要的问题。

二、堂教学形式灵活多样,增强学生的学习兴趣,

三、注重思维能力的培养

不难发现,学前教育中家长注重艺术智能启蒙,忽视分析与综合、比较与分类、抽象与概括、判断与推理等抽象思维开发大有人在,家长注重纯数学计算力的训练,忽视抽象思维的培养比比皆是。所以,我在课堂上非常注意培养学生的思维能力。

一年级,是游戏和学习的过渡,是学校学习的新起点。一年级的学生有着太多自己的特点,只有我们老师教材和学生的年龄实际和生活实际紧密联系起来,找到适合学生的教学方法,才能让学生学得更轻松更开心更扎实,才能让学生养成良好的学习习惯,形成良好的思维品质,为一生的学习打好基础。

新课程理念下一年级数学教学

心得体会

小学部:代婵虹

20xx年6月24日

校本研修心得体会

201x年8月24日上午在严店社区的会议室里,我参加了严店学区中心学校组织的暑期校本培训、校本教研动员大会。大会在孔校长的主持下,听了合肥学院陈媛教授的专题讲座,课题为《新课改环境中教师如何上好课》。陈教授从反思教师有什么当头入手,围绕三个问题即我们要到哪里去?我们怎样到那里去?我们是否到了那里?深入浅出的阐述了她的观点。陈教授引经据典,语言精彩,理论丰富,给在座的每位教师都有发自内心的响应和震撼,获益匪浅。

听了讲座,心中豁然开朗,思绪万千,于是静下心来整理一下,结合自身所学知识从自己十年来的教学工作实际出发对如何上好课略谈一二。

上好课是教师日常教学中的一个最根本要求,也是教师本职工作多年一个最基本要求。也只有上好课,学生才会从中受益,才会完成人生的启蒙,所以说传道授业解惑都是在上好课中完成的,上好课的意义是重大的。

“三心”即爱心、责任心、恒心。这三颗心是我们教师应具备的最基本素养,它是我们能不能上好课的前提。

“责任心”是一个教师最基本的职业素养,也是作为一个职业人最基本的职业操守。那么要想上好课,教师的一切工作表现都是责任心的体现,只有在自己的本职工作中认真教学,通过多年教学经验的积累,才能上好课,才会有教学收获。

“恒心”是我们工作的动力,持之以恒,坚持自己在教学中的追求,我们的教学就会有收获。而课堂教学也是持之以恒的表现,通过举一反三,多次的练习,才会有达到教学目标。

只有做到拥有上述的“三心”,才能使我们能够上好课。

新课改为了实现自己的多层次目标,从教学方法上有了根本性改变,与传统的教学方法形成鲜明的对比。新课改以学生主体论为指导思想,建构课堂教学,通过学生的自主、合作、探究等方式的学习,使学生与教师形成教学共同体,实现三维教学目标。而传统教学以教师主体论为指导思想,在教师的引导下通过多种方式展开教学,实现教学目标。随着新课改的推进和我们教学的实际,发现传统教学方法也有一些做法仍然是适用的,仍然保持着顽强的生命力。对此我们应该反思,我们的'新课改有没有将一些传统的合理内核丢掉了,是否应该将传统教学方法进行改革,融入到新课改中去,继续发挥它的最大功效。

新课程改革是在当前我国经济社会文化发生巨变中,教育界发起的一次课程教学改革,这次改革在吸收国际先进教育理念的同时结合了我国的教育实际,循序渐进地变革。从我国传统教育文化来看,很多传统教育思想仍然在课程改革中有所体现,如“因材施教”、“教学相长”等。再回到教学中来看,我们的教学是为了学生有所收获,学生在课堂教学中有自己的体会,这一目标从古到今其实都一直没变。所以说我们教师要明确无论是新课改还是以后的改革,我们的课堂教学的最终目标都是不变的。

品牌是一种经济现象,是商品经济发展到一定阶段的产物,随着国家经济的快速发展人们对品牌的理解越来越深,逐渐意识到品牌的重要性,从而很多行业都开始有了品牌的相关衍生品。

教育品牌是一种教育现象,是教育发展到一定阶段的产物。时代发展到今天,教育越来越显示出它在经济和人的发展中的重要地位和作用。人们对优质教育资源的需求越来越强,而且也具有选择自认为是“好教育品牌”的机会、权利和能力。

我们上好课的最高境界,就是形成课堂教学的品牌化,品牌化越来越引领着学生、家长和社会公众的目光。课堂教学的品牌化就是教学质量好的符号,就是传递给教育消费者的“感觉”。我们身边的“名师”已经是很好的佐证了。

随着教育改革的深入发展,只有品牌才是独一无二的、不可复制的资产,才是教师生命最持久的动力之源和核心竞争力。良好的课堂教学品牌化可以为教师创造发展契机,优化和拓展课堂教学生存发展的空间,为新课改赢得更多更好的改革成果。

随着学习的深入,当然还有很多问题要解决,但我有着很多自己的收获。在新课改环境中,坚持上好课,是我今后课堂教学工作的最根本追求。

校本研修心得体会

为使自己不断提高教育理论和学术水平,增强知识更新能力和教育教学能力,从各方面不断完善自己,提高自身综合素养,不断适应新时期教师培训和教研的需要。

特制定了个人研修计划,内容以下:

在教学中不断学习,认真摸索,反复实践,提高业务能力,锤炼专业精神,丰富教学智慧,形成教学风格。积极展开校本教研,真正成为农村教学的业务能手。

1、勤于学习,建立毕生学习的观念。坚持不懈地学,建立毕生学习的观念。多渠道地学。要做学习的有心人,在书本中学习,学习政治思想理论、教育教学理论和各种专业知识,增强自己的理论积淀;也要在“无字处”学习,学习他人高尚的师德修养,丰富的教学体会,以到达取长补短的目的`。广泛地浏览各类有益的书籍,学习各种领域的知识、技能,特别要学习现代信息科技,不断构建、丰富自己的知识结构。

2、立足课堂,善于摸索,在实践中探求、感悟。教学工作中进行教学反思。反思自己教学理念,反思教学的实际成效。探求成功的教学模式,摸索教育教学的现实问题,理论与实践结合的问题。

3、提升业务,乐于动笔,扬长补短。加强基本功的训练。每天坚持动笔,君子先正己,育人先育己。不断丰富自己的内涵。转化为教学的动力之源。

校本研修心得体会

1、要树立优良学风,刻苦钻研业务,不断学习新知识,探索教育教学新规律。钻研教材,写好每一个教案,上好每一堂课,多听同组同事的课,多学习别人的优点和长处。另外,为业余时间多学习信息技术,适应现代教学的要求。

2、在课改的课堂教学中,不断探索适合学生愉悦学习的好的教学模式,向同组的老师学习她们的先进教学方法。尤其在阅读教学中,注意学习其他老师的先进经验,让学生在朗读中感悟,提高阅读能力。

3、培养学生课堂上会静下心来思考的能力。有些同学的特点是比较浮躁,在问题面前不知从哪儿下手回答,甚至没有读清问题的要求,就开始回答。这学期我在课堂上引导学生在这方面有所提高。

4、善于自己在教育教学中的点点滴滴,严以律己,从小事做起,当学生的表率。从小事中大道理,不断改进自己的教育方式。

5、积极参加上级领导组织的各项教育教学学习活动,提高自己的教研能力。积极订阅对教育教学有帮助的刊物,学习其中先进的教育教学经验,不断提高自己的教育教学水平。

6、在课改中,多和同组的老师一起备课,一起商量课堂中出现的问题。尤其在阅读教学中,多向有经验的老师请教,在课堂中怎样激发学生的阅读兴趣,怎样培养学生探究性的阅读能力,最后提高学生的写作水平。

7、勤于动笔,善于积累总结教育教学中和班级管理中的一些典型的事情。从这些事情中,不断反思自己的教育教学行为,对于好的做法积累经验,对于不好的做法及时反思及时改正。以此提高自己的教育教学水平。

8、善于将自己积累总结的一些做法写成论文,多向刊物杂志上,锻炼自己的写作能力。

研修工作,是一项常做常新、永无止境的工作。社会在发展,时代在前进,学生的特点和问题也在发生着不断的变化。作为有责任感的教育工作者,必须以高度的敏感性和自觉性,及时发现、研究和解决学生教育和管理工作中的新情况、新问题,掌握其特点、发现其规律,尽职尽责地做好工作,以完成我们肩负的神圣历史使命。

一份春华,一份秋实,在教书育人的道路上我付出的是汗水和泪水,然而我收获的却是那一份份充实,那沉甸甸的情感。让我把一生矢志教育的心愿化为热爱学生的一团火,将自己最珍贵的爱奉献给孩子们,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛开绚丽的花朵。

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