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退休教师协会工作计划(专业15篇)

时间:2023-12-25 20:02:07 作者:碧墨

教师工作计划是教师在一段时间内规划和安排教学、备课、评价、教师发展等方面的计划,它能够帮助教师提高工作效率和教学质量,因此每位教师都应该制定自己的教师工作计划。教师工作计划不仅可以帮助教师合理安排工作时间和任务,还可以提前预设目标,为教学活动提供有力的支持和保障。是教师工作的有力工具和重要文件。教师工作计划包括教学目标、教学内容、教学方法和教学手段等方面的计划。每个教师都应该根据自己的实际情况进行合理的安排和计划,以提高教学效果。以下是小编为大家收集的教师工作计划范文,供大家参考,希望能对大家制定工作计划有所帮助。

学校退休教师工作计划

新的一年里,退协工作要以邓小平理论、三个代表重要思想思想和会议精神为指导,深入学习实践科学发展观,围绕党和政府的中心工作,认真做好离退休教师工作,为社会稳定、人民富裕、生活和谐做出贡献。

一、认真组织学习贯彻党的以及同志的重要讲话精神,在学校党政的领导下,坚持以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,认真党的。

工作报告。

全面落实科学发展观坚持以人为本开展社会主义和谐社会为主要内容的学习教育活动提高广大退休教职工的思想觉悟坚持与时俱进从实际出发积极投身和参与全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会的伟大革命实践做到政治坚定、保持晚节做社会主义学习型老人。分会的领导成员要带头学好充分认识和履行自身肩负的重大责任努力成为勤奋学习、善于思考的模范;解放思想实事求是勇于实践与时俱进锐意创新的模范。

三、加强法制观念,遵纪守法,维护老年人合法权益。依法办事,继续组织学习《老年人权益保障法》、《教育法》、《教师法》和有关法律法规,用法律武器来规范自己的行为,遵纪守法,做社会主义和谐社会合格公民。

四、组织退(离)休教师"老有所教、老有所学、老有所为"服务社会。老教师经验丰富,是社会的宝贵财富,要充分发挥他们的才智和作用,为建设繁荣的新*和教育事业的发展建言献策和积极参与,发挥力所能及的作用。同时,在关心未成年人教育中,以身示范,起到潜移默化的作用,关心他们的全面发展,促其健康成长。

五、继续坚持开展祝寿和贺红宝石婚、金婚、钻石婚活动。对生病的要关心慰问、病故的要吊唁并慰问家属。对特困老教职工要给予更多的关爱和照顾,帮助其解决困难。分会在重阳节对今年年满60、70、80、90岁的老寿星和夫妇双方健在结婚四十、五十、六十年的"金婚"、"银婚"、"钻石婚",进行慰问和祝贺。

六、继续发扬艰苦奋斗、勤俭节约的办事精神,管好用好有限的活动经费,精打细算,杜绝挪用、贪污和浪费。要建立健全财经制度,经济公开,民主管理。

七、继续贯彻"政府主导,社会参与,全民关怀"的老龄工作方针。加强领导,坚持科学发展观,以人为本,要加强自身建设,实行民主集中制,提高管理服务水平。用科学发展观统筹退教协工作全局,力求发展有新思路、改革有新举措、创新有新内容、提高有新目标。要在建设学习型、创新型、和谐型、服务型上下功夫。要精诚团结,和谐协作,发扬公仆精神,树立全心全意为广大退(离)休教职工的服务意识,继续发扬艰苦奋斗和无私奉献精神,兢兢业业,扎扎实实地做好工作,继往开来,与时俱进,开拓创新,探索建立科学、协调、高效的工作机制,调动各方面的力量,形成整体合力,努力开创退教工作的新局面。

退休教师是党和国家的宝贵财富,关心和尊重退休教师不仅是一种社会公德,更重要的是它涉及到社会政局的稳定和国家的安定团结,是建设有中国特色社会主义精神文明的重要内容,也是构建社会主义和谐社会的重要组成部分。我们已经把“如何做好关心退休教师”的工作纳入了今年的学校工作目标,努力把我校的退休教师工作提高到一个新的水平。特制定关心退休教师工作计划:

一、指导思想。

以构建和谐社会为中心,以安定团结和稳定为目的,以健全的制度和有效的措施为保障,使已退休的教师在新的形势下老有所养、老有所医、老有所学、老有所为、老有所乐。

二、提高认识,成立机构,努力做好关心退休教师工作。经学校研究决定,成立学校关心退休教师工作领导小组:组长:冷维武(校长兼党总支书记)。

副组长:刘德成(工会主席)。

成员:单小刚张华周红艳张印军(工会委员)。

三、认真落实好国家对退休教师的待遇。

领导小组将根据关心退休教师工作的需要,不定期召开会议,制定相关方案,使学校的退休教师工作始终做到有计划、有要求、有落实、有总结,进一步提高学校关心退休教师工作的科学化、制度化、规范化。

认真落实好退休教师的政治和经济待遇,对稳定他们的思想,保持平和的心态,帮助他们安享晚年具有非常重要的作用。为了落实好这两项待遇,学校关心退休教师工作领导小组经常邀请退休教师到校参加会议和重大活动,及时传达上级的重要文件和重要精神,征求他们对学校如何快速发展的建议,解答老同志们的疑向,组织参观考察等,让他们能经常了解祖国发展和改革开放的新动向,新形势、新成就。

平时我们学校领导坚持对退休教师进行走访、住院探望、特别是在教师节和春节对他们进行慰问;平时我们设立退休教师接待日,由专人集中为他们解决困难,特别是办理工资、养老、医疗等方面的手续,尽最大的努力来消除他们的后顾之忧。

四、关心尊重退休教师,认真做好退休教师的思想稳定工作。关心好退休教师的生活、学习,及时解决好退休教师生活和学习中的困难,有利于保持他们思想和情绪的稳定,有利于我们学校的快速发展和社会的稳定。因此,我们学校要对退休教师们所反映的问题实行首问负责制,认真做好问题的登记,处理和反馈;具体负责的同志要主动和有病、有困难、思想上有情绪的退休教师进行联系,关心他们的精神和物质生活。

退休教师为我们的教育事业奉献了大半辈子精力,他们值得我们每一位在岗教师去学习和尊重。今年我们将会把“关心退休教师的工作计划”落到实处,让从我校走出的每一位退休教师没有后顾之忧,生活的开心。

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教师退休后的工作计划

作为一名办公室主任我没有显赫的地位,更没有如潮的掌声。伴随我们的只是辛勤的汗水和如山的职责。一份辛劳,一份收获,我的工作得到了领导和中心同志的广泛赞誉,但我深深地明白荣誉属于过去,未来我还需努力,成绩不找跑步了,问题不找不得了,目前的工作与同事的期望和领导的要求尚有必须的距离,还存在着许多不足,在下一年的工作中我们将发扬成绩、弥补不足,进取摆正位置,结合自我的一些经验和教训,以“如履薄冰”的谨慎态度,以“一丝不苟”的严细态度,慎对从事的职业,力争在明年的工作中做到以下几点:

1、加强学习,常常备好“充电器”。时时不忘给自我“充电”,加强各种知识的学习,努力提高自身综合素质和实际工作本事。坚持把所学理论运用到实际工作中,更好地推动工作。积极参加培训学习,利用业余时间自学,虚心向领导学习,向群众学习,向经验丰富的老同志学习。

2、勤奋工作,默默甘当“螺丝钉”。紧紧围绕发展大局,时刻牢记使命,勤勤恳恳、无怨无悔干好本职工作,在领导的关心与支持下,和同事们一齐进取工作,为公司默默贡献。

总之,回顾20xx年,“点点滴滴,造就不凡”,在以后的工作中,不管工作是枯燥的还是多彩多姿的,我都要不断积累经验,与办公室全体人员一齐共同努力,勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高自身素质和各种工作技能,进取发挥办公室承上启下的作用。

回顾20xx下学期的工作,我们财经系学生会举办了不少的活动,作为办公室这个特殊的部门,我们的工作自然是不轻。下面,我对这个学期办公室的相关情况做一下总结:

一、做好日常基本工作。如:考勤、会议记录、报账和整理资料等。每次活动或例会前,我们办公室都会严格对学生会所有成员进行签到,每次活动后,我们会对学生会这段时间的所有活动经费进行系统的统计与整理。也很感谢各部门的配合,在每次活动后各部门都会把所花开销及时的上报给我们。

二、召开部门会议,合理分配本部门的工作。每周我们会合理安排时间给干事们开例会,希望能多与他们交流与沟通的同时让他们多认识我们学生会,但是在每周例会上,我们会把学校给我们的任务先布置下去,之后再做分析,做到一个上传下达的效果,保证每次例会都能把重点落实到位。同时,在空余时间,我们会组织办公室成员在财经系办公室或合适的地方聚聚。当然我们也会对工作进行明确的分工:我负责照片处理、活动邀请函的制作、视频的剪辑以及活动横幅的制作等等,一个副主任负责会议记录、报账,另一个副主任则负责每次活动的总结和考勤的统计。这样的分工是为了避免因工作上意见不一致而引起的纠纷,同时也是从工作效率的角度考虑的结果。

四、积极配合其他部门工作。办公室在做好自己部门本职工作的同时,也会适当的为其他部门提供一些帮助,如:配合各部门每次活动的前期准备(邀请函、视频、ppt的制作、邀请嘉宾)等等,以及在举办活动时提供人员的调动。

20xx年新学期,办公室在做好部门日常工作的同时,将重点完成下列目标:

一、对会计技能大赛的策划(其他活动到时详谈)。

二、针对本部门干事目前所存在的问题,将着重培养其办事能力和应变能力。

三、教干事制作邀请函、视频剪辑、ppt制作、以及多组织和其他部门联谊。

真的很荣幸能和大家一起奋斗,一起享受活动成功的喜悦。在以后的日子里,我将会更加努力的将自己投入到这个大家庭里,尽自己的最大努力完成上级交给我的每一项任务。也希望在大家的共同努力下,学生会的工作能做得更好,我衷心的祝愿财经系学生会的明天更美好,更加辉煌!

自从参加工作以来,已经有十多年的时间了,自己从一个局办公室的工作人员,通过自己不断的辛勤地努力工作,得到了领导和同事的赞扬,因此我的职位也是在不断的变化中,到20_年,我已经是办公室主任了,这些都是我们一直以来不断的进步的成果,我会继续做好这一工作的。

20_年以来。我们局办公室紧紧围绕在县委、县政府的工作思路和奋斗目标,在局班子的正确领导下,在同事们的有力支持和帮助下,始终坚持正确的政治路线,牢固树立,顾全大局,讲求团结,积极工作,较好地完成了各项工作任务。

一、思想上,加强学习,提高了政治水平和业务素质。

具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。我利用工作和业余时间系统地学习了相关政策、法规和条例等,逐步提高了自己的素质。我不仅从书本上汲取养分,还谦虚地向周围理论水平高、业务能力强的同志学习,取人之长,补己之短,努力丰富自己、充实自己、提高自己。

二、工作上,夯实进取,各项工作顺利完成。

今年,办公室主任下乡任职,局领导将办公室的工作任务交到我的肩上。为了能很好的完成各项工作,我积极主动、扎实肯干,主要从两个方面着手:。

1、积极负责地做好办公室日常事务工作。

退休教师协会规章制度

为做好新形势下学校离退休教师的工作,使他们“老有所为,安度晚年”,并结合学校的实际,特制定离退休教师管理服务条例。

1、“离退休教师管理小组”是离退休教师工作的职能部门。主要职责是:宣传贯彻党的方针政策,积极开展工作,为党组织当好参谋。 具体事务由办公室负责。

2、在新的历史时期,离退休教师工作只能加强,不能削弱,并列入学校党总支工作计划。不定期召开退管小组会议,制定计划,讨论 研究工作。

3、离退休教职工的.活动由退管协会具体安排。

4、凡教师退休,学校应赠送纪念品,所在组、室召开欢送会。

5、离退休教师生活发生困难时,学校要帮助解决实际问题,生病 住院前去看望慰问。

6、重大节日,凡在职教职工发放福利性实物或现金,离退休教师也要视情况享受福利待遇,并随着社会经济的发展和学校的财力的提 高,为离退休人员提供一定比例的活动经费共享改革成果。 7、每年组织离退休教职工举行“迎新春茶话会”和近距离(当日返回)春、秋游活动以及趣味运动会。

8、学校每年在教师节上为当年满70、80、90岁的离退休教职工祝寿。

教师退休协会工作总结

在2014年,我校认真学习与落实相关退休管理文件精神,积极做好退休教师工作,取得了良好效果。

下面就我校各项工作,做简单汇报总结。

一、基本情况。

我校现有退休教职工共计19人,其中男l6人,女3人。其中76岁1人;74-70岁3人69—6l岁l|4人,55-60岁1人。长年卧床,不能自理的有2人;患大病,能自理2人;身体基本健康的仅6人,多数都因为年龄原因体弱多病。

二、开展活动。

在_年年,我校在_区委教工委、教委的直接领导下,深入学习贯彻中央8号文件,紧紧围绕我校教育和学生实际,积极配合主渠道,开展活动,受到退休教职工好评。

1.学习《若干意见》,提高认识。

组织部分退休教师召开座谈会,就学校教育教学、规章制度、青年教师培养、学校发展等进行座谈;组织有关文件、法规、政策的学习、座谈等。学校千方百计为广大离退教师提供资料,保证离退休人员思想政治等的学习。不断了解离退人员的情况,做到有情况早知道、早慰问、早关怀,拉近离退人员与学校距离。

3.组织参加区趣味远动会。

远动会,在给予一定经济补偿。今年我校共有14位退休教师参与了本次活动。

4.组织参观北京鸟巢。

10月30日,我校组织退休教师15人参观了北京鸟巢。活动中最大的退休教师为74岁,最小的56岁。年龄虽大,可是大家从始终以乐观的精神,旺盛的精力,有始有终的游玩了全程,达到了愉悦身心,感悟自然,陶冶情操的目的。

5.送温暖,走访退休人员。

本着“专款专用”及“尽力而为,量力而行”原则,千方百计为离退休人员办实事,送真情。金秋时节,我校走访了退休教师。新年为他满送去了大米和食用油。

三、典型事迹。

我校退休人员年龄较大,加之多数体弱多病,家属对其参与社会活动意见较多。在“老有所为”、“关心下一代”方面,我们还需要做大量工作。

四、经费支出。

我校一年来为教师送温暖、组织参观鸟巢、组织参加去趣味运动会补助、购买一些学习材料等,年支出在6000余元。

五、退休教师体检。

今年没有为退休教师体检,原因在于经费不足。

退休教师协会工作计划

以“三个代表”“科学发展观”和十八大精神为指导,“五个老有”为宗旨,努力做好退休老教师的管理和服务工作,积极开展有益于健康快乐的活动。

退教协工作的关键在工会。工会一班人首先要有勤勤恳恳全心全意为群众服务的心。其次要倾听退休教师的心声,集思广益,群策群力,动脑筋想办法,把协会工作搞得有声有色,上下满意。

针对协会活动经费有限的实际,要精打细算,科学安排,合理使用。既要节约开支,又要力求开展内容丰富,形式多样,文明健康,会员喜欢的学习和娱乐活动。要让退休教师在国家给予基本保障“老有所养、老有所医”的基础上,进而实现“老有所为、老有所学、老有所乐”的愿望,从而使退休教师在健康、文明、幸福的环境中乐而忘老,壮心不已。

二、工作目标。

1、学习。请上级领导或者学校支部作时事政治报告和工农业生产,招商引资,财政经济情况的介绍;请中小学校长作有关学校教育情况的通报。

2、参观。到我县各地参观建设情况。

组织一次健康交流会。要求每小组物色动员1——2人在会上发言交流。要提早通知他们,叫他们作好发言准备,写好讲稿或者列好提纲。交流内容由他们自己决定。比如:

(2)可以谈谈对保健的重要性、必要性和紧迫性的认识;

(3)可以介绍和推广古今名人的养生秘笈和保健经验;

(4)也可以说说你所知道的治疗老年人常见病多发病的偏方验方;

(6)还可以讲讲你自己觉得有介绍价值的其它保健办法。

4、旅游。按地区就近组织,旅游人员自愿组合,旅游地方自行选择,旅游时间自己确定,协会不统一组织旅游,只统一思想原则,那就是千万要确保安全第一。

5、运动会。召开一次适合老年人参加的兴趣运动会。运动项目是:抛箍套桩,羽毛球进框,筷子进瓶,挟弹子,投飞镖,提乒乓球走路,蒙眼睛点鼻头等。运动会规模:自愿报名,人数不限。

6、座谈会。老人节召开座谈会。为方便和节省差旅费开支,座谈会在小会议室召开。

7、会前娱乐。开会前说说笑话唱唱歌,可以活跃会场气氛,又可以愉悦心情。老年人唱唱老歌,还可以回味当年朝气蓬勃的英姿和活力,进而可以乐而忘忧,乐而忘老。开会前先动员好一个领头人,集中活动时请他教唱、领唱。这样,以后建立文艺队伍或召开歌咏会就有了基础。

8、健康慰问。老教师生病住院,协会知道后会去慰问。它体现了组织对老教师的关心。

2013年3月。

老教协会退休教职工工作计划

一、指导思想:

二、20重点工作。

(一)做好退休教职工思想政治教育工作,加强学习,提高素养。

1.利用多种形式组织退休教职工学习“十七大报告”、年全国“两会”工作报告及会议精神,领会科学发展观,为建设小康社会做贡献。

2.多种方式组织退休教职工学习时事政治、政策法规、健康知识,使老教育工作者更多地了解国内外形势;了解党和国家的方针政策,法律法规;了解并掌握增进健康的科学方法和手段,真正实现思想稳定、精神充实,身心健康,生活快乐。

3.充分发挥《北京老教育工作者之友》及《太师屯镇中心校老年之友》会刊的作用。各小组长要按时将会刊发到退休教职工手中,使《会刊》真正成为老教育工作者学习、宣传、交流的.“朋友”。

4.加大反xx宣传力度,彻底铲除flgxx组织,在退休教职工中开展树立坚定正确的理想信念,反对xx和反对腐朽思想的教育。大力宣传国家政治、经济、社会取得的成就、学校教育教学成果,激励老同志安度晚年生活。各小组发动退休教职工积极参与“崇尚科学、反对xx”活动,使他们在活动中感受到党组织的温暖,认清flgxx组织的本质。

(二)积极开展适合退休教职工生理、心理特点和更好地发挥其智能、特长的活动,使广大退休教职工快乐起来、健康起来、作用发挥起来。

计划。

达到健康、教育双赢。(10月份)。

2.积极参加县老教协会举办的健康科普知识讲座。(4月上旬)帮助广大退休教师树立正确的健康理念,掌握科学的健康知识。初步确定邀请北京柯瑞健康工程科普专家来我县面对面讲课,讲座内容有《健康生活每一天》《警惕亚健康》《怎样解读体检报告》。

3.积极参加市老教协“九九重阳登高”活动及县老教协会组织的退休教师代表外出参观学习活动。

4.积极参加县老教协会组织的退休教职工“第二届趣味运动会”(10月份)。并将此作为传统项目传承下来。意在通过形式多样、内容丰富、安全有趣的竞赛活动,促使老教师健身益智,乐在其中。

5.积极参加县老教协会组织的“乐龄金帆艺术团合唱团”活动。为退休教师在一起唱歌,愉悦身心,自娱自乐搭建平台,提供条件。同时,重视培养骨干,壮大队伍,健全组织。

6.继续推进退休教职工融入社区、服务社区。宣传典型事迹,树立典型代表,引领带动广大退休教师参与社区文化活动,发挥自身独特的资源优势,为构建和谐社会做出贡献。对做出优异成绩的退休教职工,各小组长要及时上报到中心校,树立典型、表彰奖励(九.九重阳节)。

7.开展征文活动(七月份)。一是改革开放三十年变化的征文;二是撰写回忆录征文“详见会刊”;三是我的退休生活征文;四是鼓励退休教师积极向中心校《老年之友会刊》投稿(按内容给予适当稿酬)。

三、其它工作。

2.做好退休教职工党员的学习教育工作、收缴党费及生活困难党员的慰问等工作。

3.为退休教职工过好“三节”,即:教师节、重阳节、春节。

5.做好年度工作总结,开好总结会。

当前,从中央到地方,各级领导都非常重视老龄工作,我们要在这大好形势下,开拓探索,努力工作,为退休教职工创造开心、快乐、健康并能发挥作用的环境和平台,使他们在生理、心理、智能等方面保持良好的状态,更好地实现“老有所学,老有所教,老有所乐,老有所为”的愿望。

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老教协会退休教职工工作计划

一、指导思想:

xx年中心校老教协分会要以党的xx大精神为指导,以庆祝建国60周年为契机,以教工委、教委工作思路为依据,以落实“六个老有”为目标,根据我校退休教师实际情况,坚持“自愿、量力、安全、稳定”的工作原则开展工作,真正把退休教职工组织起来,活动起来,快乐起来,健康起来,作用发挥出来。

二、xx年重点工作。

(一)做好退休教职工思想政治教育工作,加强学习,提高素养。

1.利用多种形式组织退休教职工学习“xx大报告”、xx年全国“两会”工作报告及会议精神,领会科学发展观,为建设小康社会做贡献。

2.多种方式组织退休教职工学习时事政治、政策法规、健康知识,使老教育工作者更多地了解国内外形势;了解党和国家的方针政策,法律法规;了解并掌握增进健康的科学方法和手段,真正实现思想稳定、精神充实,身心健康,生活快乐。

3.充分发挥《北京老教育工作者之友》及《太师屯镇中心校老年之友》会刊的作用。各小组长要按时将会刊发到退休教职工手中,使《会刊》真正成为老教育工作者学习、宣传、交流的“朋友”。

4.加大反宣传力度,彻底铲除flg组织,在退休教职工中开展树立坚定正确的理想信念,反对和反对腐朽思想的教育。大力宣传国家政治、经济、社会取得的成就、学校教育教学成果,激励老同志安度晚年生活。各小组发动退休教职工积极参与“崇尚科学、反对”活动,使他们在活动中感受到党组织的温暖,认清flg组织的本质。

(二)积极开展适合退休教职工生理、心理特点和更好地发挥其智能、特长的活动,使广大退休教职工快乐起来、健康起来、作用发挥起来。

1.紧紧抓住建国60周年纪念日契机,组织“庆祝建国60周年演唱会”活动。中心校号召广大退休教师都活动起来,在xx年“重阳节”开展以歌唱祖国,歌唱社会主义、歌唱改革开放丰硕成果为内容,自编、自曲、自创、自唱文艺演出活动。达到健康、教育双赢。(10月份)。

2.积极参加县老教协会举办的健康科普知识讲座。(4月上旬)帮助广大退休教师树立正确的健康理念,掌握科学的健康知识。初步确定邀请北京柯瑞健康工程科普专家来我县面对面讲课,讲座内容有《健康生活每一天》《警惕亚健康》《怎样解读体检报告》。

3.积极参加市老教协“九九重阳登高”活动及县老教协会组织的退休教师代表外出参观学习活动。

4.积极参加县老教协会组织的退休教职工“第二届趣味运动会”(10月份)。并将此作为传统项目传承下来。意在通过形式多样、内容丰富、安全有趣的竞赛活动,促使老教师健身益智,乐在其中。

5.积极参加县老教协会组织的“乐龄金帆艺术团合唱团”活动。为退休教师在一起唱歌,愉悦身心,自娱自乐搭建平台,提供条件。同时,重视培养骨干,壮大队伍,健全组织。

6.继续推进退休教职工融入社区、服务社区。宣传典型事迹,树立典型代表,引领带动广大退休教师参与社区文化活动,发挥自身独特的资源优势,为构建和谐社会做出贡献。对做出优异成绩的退休教职工,各小组长要及时上报到中心校,树立典型、表彰奖励(九.九重阳节)。

7.开展征文活动(七月份)。一是改革开放三十年变化的征文;二是撰写回忆录征文“详见会刊”;三是我的退休生活征文;四是鼓励退休教师积极向中心校《老年之友会刊》投稿(按内容给予适当稿酬)。

退协工作会的致辞退休协会工作计划

同志们:

今天,我们利用一下午时间,召开全县半年工作汇报会,主要是交流和总结上半年各项重点工作推进情况,同时分析排找在推进过程中存在的不足和问题,研究和部署下半年重点工作。听了乡镇(中心)、部门的工作情况汇报后,我有五个感受:一是工作实。乡镇(中心)、部门的汇报材料基本上没有废话,都是具体工作,而且都是用数据说话,这和以往有很大的不同。二是任务多。听了乡镇(中心)和部门的工作汇报,感觉任务确实很多,但都按照年初的部署,一项一项,一条一条地抓推进。三是推进快。项目争取、主要经济指标都完成了序时进度,有的还超额完成。四是效果好。年初确定的重要工作、重点项目、重大产业项目,从项目推进情况来看,效果很明显。五是思路清。不少部门汇报下半年工作的时候,尤其是分析当前工作不足的时候,问题把握比较到位,对下半年的工作安排思路非常清晰,比如水利、教育、卫生等部门,包括乡镇(中心)。通过工作的推进,充分体现了干部的精神状态和作风的转变。

结合大家的发言,结合自治区、自治州的要求和霍城当前发展形势,我强调三个方面的意见:

一、充分肯定上半年工作取得的成绩,全面增强霍城跨越发展的信心和决心。

今年上半年以来,全县上下齐心协力、团结一致、同心同德,按照年初州党委、政府下达的目标任务,按照霍城跨越发展的要求和规划,自加压力,全力以赴做好各项工作,落实责任、落实措施、落实办法,经济社会发展呈现出喜人的局面。

一是经济运行状况十分喜人。今年上半年gdp完成22.8亿元,同比增长13.2%;农业总产值完成5.04亿元,同比增长10%;尤其是固定资产投资完成19.6亿元,同比增长210%,翻了2倍;规模以上工业增加值完成7360万元,同比增长36.7%;财政一般预算收入完成1.39亿元,同比增长30.17%,完成了序时进度,这也是历年来没有的。特别是固定资产投资总量在全州排第5,增幅在全州排第2,财政一般预算收入1.39亿元,增幅在全州排第3,处在加快发展,加速推进的过程中,大家要看到这样的态势。

二是项目建设争取十分喜人。我们今年确定的续建项目、新建项目121个,总投资19.39亿元,已完成投资7.08亿元,新建项目83个,开工68个,开工率81.9%。这充分说明民生项目、产业项目、基础设施建设项目整体水平的不断提升。从项目类型来看,产业类投资超过8亿元,占全社会固定资产的50%以上,霍城将来的发展能力将大大提升。从水利情况来看,麻杆沟二库骨干工程已完成初步设计的编制。两乡一镇饮水工程正在加紧建设,战备沟水库取得重大进展,即将进行评审。从交通情况来看,目前在建的交通项目8000多万元、150多公里,新建的交通项目5000多万元、80多公里,项目建设非常喜人。从民生项目来看,安居富民工程已开工4993户,开工率达102%;竣工2569户,竣工率52%,援疆工程全面启动,续建项目力争8月份全部竣工;除了民汉合校,今年新开工的项目都要全部竣工。总体来看,项目建设和争取十分喜人。

三是产业建设后劲十分喜人。上半年,共与68家企业签约,协议资金132.46亿元。完成招商引资合同45项,到位资金13.03亿元,是去年的2倍,今年我们自加压力确定的招商引资任务是25亿元,力争30亿元,这个目标一定可以完成。另外,三个园区建设,尤其是清水河产业配套园区基础设施建设全部到位,形成了很好的承载力。重大项目都取得了比较好的进展,比如中电投目前已拿到路条,中电投项目只要开工,就是伟大的胜利。从这个角度讲,霍城未来几年的发展将呈现巨大的潜力。

四是城乡面貌改变十分喜人。今年以来,我们抓规划、抓土地征收、抓基础设施建设、抓环境整治,城乡面貌有了很大的改变。有几个乡镇拆迁、道路整治、路灯全部到位,清水河镇区三个一公里道路建设,包括人行道、路沿石、绿化、路灯投资超过20x多万元,到8月份面貌将会焕然一新。县城也是如此,道路建设、土地征收、绿化有了很大的改变;加大环境整治方面的投入力度,不断完善基础设施,环境整治工作总体比去年有了很大的提升。

五是社会稳定局面十分喜人。今年,我们面临不少的矛盾,尤其是在重点工作推进过程当中,产生了很多矛盾,面对矛盾,我们敢于面对,勇于化解,保持了霍城大局平稳。今年查处地下讲经、非法宗教活动都比去年有所提升,稳定环境大局十分喜人。稳定工作有三个特点。1、大投入。投入2500万元,用于警务室的建设、警务室的配备、村警的到位。2、大排查。全面排查社会矛盾,解决基层问题,3、大走访。自治区、自治州和霍城领导干部下访,化解矛盾,解决问题,确保社会的和谐稳定。重点工作能得以很好的推进,我认为,做好稳定工作功不可没。

六是干部精神状态十分喜人。一是干部发展的意识更强了。乡镇(中心)、部门都有抓发展、加快发展、率先发展、跨越发展的意识。二是产业建设的理念更足了。通过推进新型工业化,下发目标责任书,召开招商会议,定期协调解决一些问题,各乡镇(中心)、各部门服务企业,引进产业项目的意识更强了。三是抓项目的意识更强了。乡镇(中心)、部门千方百计引项目,服务项目,促进项目建设的意识更强了。四是抓实事、求实效的作风更强了。

引用张春贤书记的那句话,不怕我们现在和别人的差距,以前和别人的差距,不怕我们有些工作还没有做好,只有努力就能改变,只要努力就能改变。通过总结上半年的工作,特别是上半年所取得的成绩,就是要增强我们跨越发展、实现“x”目标的坚强信心和决心,只要我们齐心努力干工作,就能实现既定目标。

二、清醒地看到当前各项工作中存在的一些突出矛盾和问题。

虽然上半年各项工作都取得了比较好的成绩,但与全年的目标任务相比,与霍城跨越发展的任务相比,与自治区、自治州党委和第三次全国对口支援新疆工作会议的要求相比,还存在一些比较突出的矛盾和问题,主要体现在“八个依然”:

一是完成今年的目标任务依然艰巨。今年,虽然固定资产投资、财政一般预算收入有很大进步,但是要完成今年其他主要经济指标还有很大差距。第一,gdp有很大差距。今年gdp的目标任务是75亿元,上半年只完成22.65亿元,仅完成全年任务的30%,任务非常艰巨。但从总体情况来看,上半年增长13.2%,与全年要增长17%相比,下半年平均每个月增长要超过20%才能完成。第二,规模以上工业增加值只完成目标任务的16.3%,与序时进度相差33.7个百分点,这也非常难,下半年,要加快在建企业的建设力度,促其建成达产。第三,农民人均增收难。今年自然灾害比较多,旱情、冰雹比较严重。如果在农民种植方式、特色农业没有根本性突破的前提下,没有劳动力转移的前提下,要实现农牧民增收1306元,达到9477元的任务非常难。所以,大家要清醒的认识到完成今年的目标任务依然艰巨,不能盲目乐观。

二是重点产业项目推进依然缓慢。在重点工作推进过程中的制约因素多,尤其是审批多、协调多的问题比较突出,中电投、振发太阳能还在召开协调会,恒辉淀粉等重大项目开工建设依然缓慢,与我们的要求相比,与紧迫的任务相比还有较大的差距。所以,下半年要抓紧推进重大项目开工建设。

三是特色农业发展和农民增收依然困难。年初自治州专门召开特色农业发展工作会议,要求每个县(市)都要发展一些特色农业。从目前情况来看,特色农业发展整体推进不快,规模小,没有品牌,基地不大。怎样加快特色农业发展?霍城光热、水土、资源很好,可以多种经营。怎样调整种植结构?就是要走特、名、精的品牌之路。今年玉米种植22万亩,小麦10万亩,这些农作物耗水量大,效益不高。怎样促进农民增收?就是要走特色农业发展之路。薰衣草号称90%的产量在霍城,但实际上只有几千亩,大部分在兵团。今年只有芦草沟种了20x亩;天山雪菊三宫种了100多亩。这说明,我们调整的力度太小,乡镇(中心)、农口部门在这方面花心思、动脑筋、想办法太少。

四是区域间项目争取依然激烈。县与县之间项目的竞争非常激烈,我们稍微抓不住项目,就会被其他县(市)抢走;前期工作不完整、前期规划不到位,就不会有项目。目前,我们不少领域还是空白,包括廉租房建设、棚户区改造。棚户区改造自治区有政策,完全可以x县城居民的房屋改造结合起来,我们没有做;博州赛里木湖景区包装一个项目,湖泊生态管理,一包装就20x多万元,我们没有想到;林业部门,建议建立大西沟野酸梅生态基地,这是个很好的项目,珍稀物种、稀有品种,建立基地,把大西沟福寿山庙结合起来,不要以景区建设的名义,用生态建设去包装一个项目,我们没有去研究;农业局不要再争取一些小项目,要做这些大项目。

五是民生保障任务依然繁重。就业、扶贫开发、交通、水力、教育等任务非常繁重。在就业上,我们80、90后未就业学生就有20x0多人,大中专毕业生未就业500多人,目前,解决的仅仅是本科生。在扶贫上,我们有18个扶贫村,贫困人口40000多人,占到全县农业人口的五分之一,脱贫任务非常繁重。

六是财政收支平衡依然艰难。今年以来,稳定支出、城市建设各类配套、交通建设各类配套等增资多,预计今年增资将超过5000万元。但今年的增长远远达不到5000万元,可用财力非常紧张。

七是社会稳定形势依然严峻。虽然我们整体维稳形势较好,但还比较严峻,有些重点工作还不到位,有的还在落实当中,特别是一些重点工作推进过程中引发的矛盾还比较多。

教师退休协会工作总结

组织建设到位。配合学工部抓好马列辅导员工作,对各二级单位马列辅导员进行了调整;按照教育部关工委的要求组建了五老报告团;对上年度五好关工委和关心下一代先进个人进行了表彰;协助组织部制定了关于聘请离退休老同志担任特邀党建组织员的实施办法。

常规工作求精细。配合学工部完成了大学生思想政治教育自测自评工作;引导各二级学院将“诚信”教育同践行社会主义核心价值体系相结合,开展了演讲、讲座、座谈、征文等一系列活动。“诚信为本”主题教育活动征文比赛共收到征文20xx余篇,经评审,共评选出一等奖10篇、二等奖20篇、三等奖30篇,其中5篇选送教育厅关工委参加比赛;演讲比赛经过初赛、复赛、决赛三轮角逐,3名选手入选教育厅关工委组织的演讲赛;做好了学生平安保险的宣传与理赔工作。

特色活动有品牌。“关爱基金”共向老同志募得资金6万余元,本学期共资助多位身患重病的学生患者2万余元。

2.老年大学。

开班多,反响好。根据办学条件与学员要求,本学期共开设绘画、舞蹈、声乐、摄影、诗词、书法、电脑、电子琴、京剧、母婴保健、英语口语12个专业33个教学班,招收学员1245人(次),聘请授课教师60人。举办了三期健康讲座。推出了一台高质量的文艺汇演,展示教学成果。全学期教学秩序井然,没有出现任何教学事故,且教学效果好,学员反映效果好。

3.老年文体协会。

队伍多,活动多。老年文体协会31个兴趣团队正常开展了日常活动,并组织了门球赛、摄影展、象棋、扑克牌等多项比赛,丰富了老同志的晚年生活。同时,还组队参加了xx区的门球赛、省委老干部局组织的摄影采风活动等团队活动。

务。具体工作汇报如下:

一、加强支部班子建设抓好各项基础工作。

退协工作会的致辞退休协会工作计划

从今年上半年的工作,特别夏粮收购工作中,我深刻地体会到做好粮食工作必须要有强烈的忧患意识和责任意识,新的问题、新的矛盾随时都会出现,我们要进一步开拓创新、创先争优,把各项工作做得更加主动、更加扎实。在今后的工作中,我们要形成这样几点共识,作为工作的出发点和落脚点:一是保障粮食安全、促进农民增收是中心工作,时刻不能动摇;二是为基层服务、为企业服务是我们的职责,必须坚定不移;三是食品安全要从原粮卫生这个源头抓起,一刻不能放松。

三、关于下半年工作重点。

下半年,我们要按照全年的目标任务要求,牢牢把握推进粮食流通产业现代化的主线,不断加大重点工作推进力度,着力实现“五个进一步提升”:

(一)抓好粮食收购,进一步提升服务农民增收能力。要继续指导做好夏粮收购扫尾工作,及早做好秋粮收购准备工作。严格落实国家粮食收购政策,执行国家粮食质量标准,引导多元主体积极入市,满足农民售粮需求,促进农民增收。加强政策宣传引导和信息服务,密切关注市场价格波动,及时协调各地收购中遇到的困难,进一步规范农村经纪人收购行为,坚决维护粮食收购市场正常秩序和种粮农民的合法利益。引导企业与中粮、中储粮等国内外粮油企业合作,通过委托收购、合作经营等形式,靠大联强,扩大经营规模,有效掌控粮源。

(二)完善宏观调控,进一步提升安全保供能力。进一步督促苏州、x两市尽快将新增储备计划落实到位。不断完善地方储备粮动态调整机制,按照国务院规定的“产区三个月销量、销区六个月销量”的储备规模,结合江苏实际需要,组织对我省地方粮食储备需求规模进行进一步测算,务求更加科学合理,充分发挥储备粮吞吐调节作用,保证粮食市场供应和价格基本稳定。做好稻谷接新前供应工作,在7-9月份,按照一定比例,均衡安排省储粮轮出,有节奏地投放市场,促进市场供需平衡。

(三)推进转型升级,进一步提升产业发展能力。进一步加强仓储物流基础设施建设,着力打造8个粮食物流(产业)园区、完善20个中心库、提档升级50个骨干库。加强跟踪督导和协调服务,确保x年提出的粮食流通产业转型升级“五个一工程”各项目标的全面完成,组织筹备好“五个一工程”总结会议,并认真谋划下一阶段产业发展的具体措施。抓紧启动“苏粮科技产业园”项目,争取将我省列入军粮应急保障现代化试点省份,积极推进“江苏省军粮应急保障指挥中心”建设。加快推进粮食流通产业现代化课题研究,争取尽早研究制定出我省粮食流通产业现代化的指标体系和实施方案。积极推进“数字粮食”工程,完善信息基础设施和数据中心、地理信息系统等基础平台建设,加快推进标准化,争取省相关部门通过标准编制总体方案,年内推广一个标准、新制定二个标准。开发地方储备粮管理系统等若干个业务子系统,提高粮政业务管理信息化水平。强力推进“数字粮库”建设,试点建设第一批16个基层“数字粮库”。深化国有粮食购销企业改革,以推动x等县级粮食购销公司进行集团化改革为试点,积极探索实践民营资本参与模式,引导市、县粮食购销总公司进一步加大资源整合力度,深化产权制度改革。

(四)加快法治进程,进一步提升依法管粮能力。适应《粮食法》即将出台的形势需要,加快我省法治粮食建设进程。积极开展江苏省地方粮油储备条例立法调研工作。积极推进将《江苏省粮食管理条例》列入省人大立法计划,并修订《江苏省地方储备粮管理办法》。加强对“米袋子”省长负责制下的市县长分级负责制的考核与问责,层层落实保障粮食安全的责任。全面加强粮食行政执法机构、装备、检测能力和队伍建设,健全执法体系。通过健全监管网络,及时更新企业信息库,充分发挥信用体系平台作用,建立区域监管机制和通报制度,对省内粮食企业实施差别化监管,打击失信,扶持诚信,促进企业自律,提高监管效率。

(五)加强作风建设,进一步提升服务发展能力。要继续以“创先争优先锋行动”为主抓手,着力抓好学习型机关、学习型干部队伍建设,继续争当学习的先锋、创新的先锋、服务的先锋。下半年一项最重要的任务,是学习宣传和贯彻落实党的十八大精神。十八大召开后,我们要按照省委省政府的统一部署,采取个人自学、支部学习、专家讲座、党组中心组扩大学习会等多种形式,迅速兴起宣传学习贯彻的热潮。全局上下必须牢牢把握迎接宣传贯彻十八大这个大局,把全局干部职工的思想和行动统一到十八大精神上来,以强烈的政治责任感,做好今后各项工作。同时,继续抓好处长论坛,开设局领导讲座,推动学习型机关创建活动深入持久的开展。要切实加强领导干部思想政治建设,按照这次罗志军书记在省委十二届三次全会提出的做“三宽四有”的新时期干部要求,即眼界宽、思路宽、胸襟宽;有信念、有本领、有担当、有正气,推动省局的领导班子和党员干部真正成为对党忠诚、为民奉献的表率,求真务实、开拓创新的表率,团结和谐、勇于担当的表率,艰苦奋斗、清正廉洁的表率,使“三宽四有”成为新时期江苏粮食干部的鲜明特质。落实党风廉政建设责任制,建立健全国有粮库监督制约机制。着力推进“十百千万人才发展计划”,加强对党政人才的多形式培训,开展领军性人才评选工作,督促市县抓好企业经营管理人才和高技能人才的培养和引进,形成齐抓共管、分级负责、上下联动的工作机制。

退休老教师工作计划

以贯彻学习党的_精神为指针,依据学校20xx年总体工作安排,结合我校离退休工作实际,在学校党委的领导下,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻党和国家各项离退休政策,认真开展“创先争优”活动,创建学习型组织,发挥自身优势,坚持服务为主,认真做好离退休各项工作,以优异的成绩迎接党的第十八次代表大会的胜利召开。

1.积极开展学习型党组织建设,加强离退休党支部建设和老同志思想政治建设。以科学发展观为指导,积极组织老党员、老同志,认真开展学习党的十七届六中全会精神和党的理论创新成果,引导老同志正确理解和把握中国特色社会主义理论体系。

2.认真贯彻落实中组部、人力资源和社会保障部《关于进一步加强新形势下离退休干部工作的意见》,以及省委组织部,省委老干局《关于加强离退休干部党支部组织建设的意见》等精神,围绕学校中心工作,结合实际,提升思想政治工作水平,促进我校离退休工作有更大的进步。

3.积极开展“创先争优”活动;采取举办知识讲座,形势报告会,参观活动,评选表彰先进,以支部为主开展看望、慰问活动等形式,多方面做好离退休工作。

4.改选到届党支部,每学期组织一次党支部工作培训会,提高党支部工作能力,充分发挥党支部战斗堡垒作用。

5.开展“五好支部”建设活动,结合行政工作开展评选先进活动,在七一前召开表彰会。

6.创造学习条件,为图书阅览室和各支部、社团订阅各种学习材料。

8.开展扶贫送温暖活动;以不同形式慰问关怀孤寡老人、空巢家庭、长期重病卧床的老人和生活困难家庭。

9.做好信访接待工作,热情接待,主动服务,及时反映情况,尽最大能力解决困难。

10.看望异地老党员,做好流动党员管理。

11.按时收缴党费,加强党费管理,公开使用情况。

12.及时接转新退休人员的组织关系,按居住楼编入相关党支部。介绍退休后应知道的一些情况,帮助尽快适应退休后的生活。

13.配合学校做好离退休人员的思想稳定工作,加强安全防范教育,积极构建和谐校园。

14.发挥“两委会”和“处委会”的作用,重大事项经费开支和大型活动开支均集体研究决定,实行民主管理,接受监督,反腐倡廉。

15.做好关心下一代工作委员会的相关工作。

(一)配合学校继续认真落实“两项待遇”

1.贯彻落实上级各项政策,积极组织老同志参与学校民主监督,充分尊重老同志的政治权益和话语权,争取全校离退休人员对学校工作的理解和支持。

2.积极配合有关离退休政策的实施,解决少数悬而未决的问题。

3.积极反映和协调老同志在看病、就医中存在的问题,尽可能解决老同志报销医药费的一些困难。

4.加强完善家访和联系制度,进一步落实岗位责任制。

5.与校医院共同协商完成20xx年老同志体检工作。

6.坚持定期看望住院病人,孤寡老人和空巢家庭,适时慰问生活困难家庭。

7.上半年组织一次看望异地安置老同志活动。

8.认真做好学校和离退休处组织的各项福利工作。

9.对去世的老同志按规定做好丧事处理,尽快办理相关手续,送去临终关怀。

10.搞好20xx年九九重阳老年节各项庆祝活动。

11.倡议支持学校各部门开展不同形式的尊老、爱老、敬老活动,并进行必要的宣传工作。

(二)加强活动中心建设,发挥活动中心功能,充分营造适宜老同志进行各种活动的温馨之家。

1.坚持每周六天和两个晚上开放制度。

2.制定各项重大活动和全年文体活动计划,合理安排场地,最大限度满足各个老年文体组织活动的需要。

3.合理使用经费,维护好各种器材,购置必要的设施。

4.做好两个图书阅览室的管理,订阅适宜老同志阅览的各种书籍、报刊、杂志和必要的音响器材。

5.加强值班制度和安全管理,加强责任心。

6.尽可能为学校有关部门和学生组织提供场地使用和服务,完成学校使用场地的临时要求。

(三)积极开展广泛的文化体育活动。

1.积极开展丰富的文体活动项目,坚持大型和经常性活动相结合,室内和室外相结合,动静相结合,群众和个人相结合,专项比赛和常规活动相结合,争取更多的老同志参与到各项活动中来。

2.积极鼓励支持老年组织参加省市区和全国的有关老年文化体育比赛,大力支持各个老年文体团队独立自主地开展各项活动。

3.加强社区交流,支持社区建设,使社区建设和离退休工作结合起来,创造优良和谐的生活环境。

4.积极参加校工会及有关部门组织的全校性文化体育活动,展示离退休老同志的风采。

(四)继续做好老年大学建设,改革完善办学形式,扩大招生人数,丰富老年人的生活,使老年大学真正成为老年人学习的园地。

退休教师特殊工作计划

一、活动主题:

九九重阳节,浓浓敬老情。

二、指导思想:

今年10月26日(农历九月初九)是第xx个敬老节。敬老,爱老是中华民族的.优良传统。随着社会的不断发展,老龄化问题已经成为我国的社会问题。如何让这些曾经为学校教育的改革和发展,做出贡献的离退休教师,在黄昏暮年得到温暖,受到关爱;如何让他们的子孙,更加的爱戴,尊敬,关爱老人们。我校抓住敬老节的教育契机,认真做好20xx年敬老节离退休教师联谊活动,从而让全体离退休教师过上一个和谐、吉祥、平安、快乐的敬老节。

三、活动安排:

(一)、活动时间:20xx年10月25日上午7:00—11:30。

(二)、活动地点:陵珥中心小学报告厅。

(三)、活动内容:

1、组织离退休教师参观考察界牌新农村建设、埤城镇长兴村和开发区;

2、中心校领导汇报工作;

3、给80岁老同志祝寿。

4、午餐。

四、活动准备:

2、会场茶水、当天伙食安排、慰问物品购买等由总务处负责,主任协助;会场服务人员由教导处主任负责安排。

3、当天车辆安排由校长负责联系(车辆具体安排表见后)。

4、对外宣传、电子屏宣传由、主任负责。

五、未尽事宜,另行商定。

退休老教师工作计划

上好每一堂课,是新教师从事新的教学工作的核心。在长达四个月的课堂教学中,王永龙和李建平在我的精心指导下,都较好地完成了以下工作:

(一)教学准备工作。

为了保证课堂教学的质量,达到预定的教学目的要求,收到较好的效果,我安排他们在个人备课的基础上,充分发挥集体备课的优势,大家共同学习大纲,钻研教材,设计教法,精心试讲。通过试讲反复熟悉教材和教案,掌握教学的步骤和方法,锤炼教学语言,锻炼讲课的胆量。

(二)课堂教学工作。

课堂教学中,新教师都能较好地把自己所学的教育理论知识用于课堂教学实践,善于根据学科的性质特点和学生的实际组织教学,合理地分配教学时间,教态和语言符合新的教学课的要求,课堂教学结构较为完整合理,过渡自然,重视对学生进行教学常规的训练。大多数时候新教师所使用的教学方法恰当、精讲、精练,课堂气氛活跃,能调动学生学习积极性,使大部分学生都能达到教学的基本要求。

尽管通过他们的努力自身在以上各个方面已经得到了很大的进步和提高,但在实教、实做的过程中,还存在许多问题:

教学思想有些僵化,难以很好的适应素质教育和基础教育新课程改革的要求。教学方式方法不够灵活,难以满足学生发展的需要。

教学的基本功还不够扎实,在用语的连贯性和专业性方面有待进一步提高。处理课堂教学中的突发事件应变能力较差,缺乏教育机智。

组织复习课、练习课的能力还应加强。

(一)要加强教材研究。

目前,体育教育课程改革正在实施,许多新教师对新课标不了解,新教师也正处于适应过程中,迫切需要我们引导他们加强新教材的研究。

(二)加强教学模式的研究。

他们都是研究生毕业,虽掌握了丰富的专业知识和教育理论基本知识,但教学过程中灵活运用的能力较差,应在平时多听课、多阅读有关的书籍扩大自己的知识储备。上半年教学虽然结束了,但教学的意义是深远的。通过对青年教师的教学活动和能力培养的准备我也学到了许多课本上学不到的东西。让我对教学工作有了更进一步的认识。

退协工作会的致辞退休协会工作计划

我校退管工作在县教委、退教协领导下,着重做好了以下几个方面的工作,2013退休教师管理工作总结。

一、领导重视,及时沟通。

学校非常重视退管会工作,退管会副理事长石志国同志不间断地和退管组长联系,及时沟通,传达各种退管工作精神,通报学校新近出台的一系列举措。,使退休教师在家也能及时了解各种动态。

二、生活关心,措施到位。

学校非常关心退休教师的生活情况,按时发放了各种费用,开展了“夏送清凉,冬送温暖“活动。退休教师满十,学校领导都要到场祝贺。退休教师生病住院学校领导也要亲自看望。

三、积极开展各种活动。

学校为退休教师返单位活动提供了良好的场所,重阳节邀请所有退休教师前来参加学校庆祝活动。学校及时关心退休教师的精神食粮,为退休教师订阅报纸。

四、规章制度齐,管理工作好。

学校把退管工作列入学校工作计划,学校支持退管工作,上级布置的各项工作都能及时完成,学校的退管工作有一定的规范。

在退管工作上,我校还有很多值得改进三、全心全意,尽职尽责的工作。

我踏上教师岗位第一年就担任班主任,从担任班主任第一天开始,我就兢兢业业,把自己大部分时间和精力放在班级和学生上面,甚至不惜牺牲自己大量业余时间。古人云:“其身正,不令则从。其身不正,虽令不从。”在管理班级、教育学生的过程中,我始终坚持这一原则,要求学生做到的,我首先做到;反对学生做的,我也坚决不做。经过一年多的言传身教,我班学生基本做到令行止禁,班级风气正,同学关系融洽。由于我处理班级事务坚持“对事不对人”,从不歧视任何一个学生,因此学生和我关系非常融洽,班级工作开展的有声有色,取得大量成绩,不谦虚的说98级3班在学校开展的各项工作取得的成绩都名列前茅,先后获得:学期学习成绩第一,校运动会团体总分第一,校篮球赛第一,校辩论赛冠军,校日常工作评比第二,卫生流动红旗数次等等荣誉称号。随着升入高三,我把班级工作的重心转到学习上来。如果说高一高二我是在培养学生全方面发展,给他们打好一个良好的素质基础,那麽现在高三我的班主任的工作任务就是在学生各方面能力大幅提高的基础之上使他们专注于他们的学业完成和实现他们自己的大学梦。我希望从我带的班走出去的学生都是“合格品”,都是有用之才。

四、学校各项活动情况:积极参与活动,严格要求自我。

认真参加学校组织的各项活动。除婚假七天外从未请假一天,也未耽误一节课。上班开会不迟到不早退,较好的遵守了学校的各项规章制度,今后继续坚持。

旧的一年即将过去,新的一年马上来到。我又要踏上新的征程,道远任重,我仍需继续加倍努力,争取在平凡的岗位上做出不平凡的成绩。的地方,还有很多需要向别的学校学习,相信我们会越做越好的。

退休教师特殊工作计划

新的一年里,退协工作要以_理论、三个代表重要思想思想和会议精神为指导,深入学习实践科学发展观,围绕党和政府的中心工作,认真做好离退休教师工作,为社会稳定、人民富裕、生活和谐做出贡献。

一、认真组织学习贯彻党的以及同志的重要讲话精神,在学校党政的领导下,坚持以_理论和_三个代表_重要思想为指导,认真党的工作报告,全面落实科学发展观,坚持以人为本,开展社会主义和谐社会为主要内容的学习教育活动,提高广大退休教职工的思想觉悟,坚持与时俱进,从实际出发,积极投身和参与全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会的伟大革命实践,做到政治坚定、保持晚节,做社会主义学习型老人。分会的领导成员,要带头学好,充分认识和履行自身肩负的重大责任,努力成为勤奋学习、善于思考的模范;解放思想,实事求是,勇于实践,与时俱进,锐意创新的模范。

三、加强法制观念,遵纪守法,维护老年人合法权益。依法办事,继续组织学习《老年人权益保障法》、《教育法》、《教师法》和有关法律法规,用法律武器来规范自己的行为,遵纪守法,做社会主义和谐社会合格公民。

四、组织退(离)休教师_老有所教、老有所学、老有所为_服务社会。老教师经验丰富,是社会的宝贵财富,要充分发挥他们的才智和作用,为建设繁荣的新*和教育事业的发展建言献策和积极参与,发挥力所能及的作用。同时,在关心未成年人教育中,以身示范,起到潜移默化的作用,关心他们的全面发展,促其健康成长。

五、继续坚持开展祝寿和贺红宝石婚、金婚、钻石婚活动。对生病的要关心慰问、病故的要吊唁并慰问家属。对特困老教职工要给予更多的关爱和照顾,帮助其解决困难。分会在重阳节对今年年满60、70、80、90岁的老寿星和夫妇双方健在结婚四十、五十、六十年的_金婚_、_银婚_、_钻石婚_,进行慰问和祝贺。

六、继续发扬艰苦奋斗、勤俭节约的办事精神,管好用好有限的活动经费,精打细算,杜绝挪用、贪污和浪费。要建立健全财经制度,经济公开,民主管理。

七、继续贯彻_政府主导,社会参与,全民关怀_的老龄工作方针。加强领导,坚持科学发展观,以人为本,要加强自身建设,实行民主集中制,提高管理服务水平。用科学发展观统筹退教协工作全局,力求发展有新思路、改革有新举措、创新有新内容、提高有新目标。要在建设学习型、创新型、和谐型、服务型上下功夫。要精诚团结,和谐协作,发扬公仆精神,树立全心全意为广大退(离)休教职工的服务意识,继续发扬艰苦奋斗和无私奉献精神,兢兢业业,扎扎实实地做好工作,继往开来,与时俱进,开拓创新,探索建立科学、协调、高效的工作机制,调动各方面的力量,形成整体合力,努力开创退教工作的新局面。

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