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2023年值班室规划 门房上班工作计划优选(精选5篇)

时间:2023-09-14 08:22:06 作者:纸韵 2023年值班室规划 门房上班工作计划优选(精选5篇)

做任何工作都应改有个计划,以明确目的,避免盲目性,使工作循序渐进,有条不紊。通过制定计划,我们可以更加有条理地进行工作和生活,提高效率和质量。以下我给大家整理了一些优质的计划书范文,希望对大家能够有所帮助。

值班室规划 门房上班工作计划优选篇一

需要注意的是,在一天当中,不同的人不同时间能量是不同的,所以,能量的分配没有最好的方法,只有适合自己的才是最有效的。

1、拟写一份本月产品销售总结报告,本周四下班前交给总监

2、参加部门例会

3、审阅新产品销售广告,及时将意见反馈给品牌部

4、检查早上10:00将于a公司签订的合同条款

5、安排公司的来访客户(早9:00航班)的食宿事宜

6、午餐前提交本月销售报表

7、跟进2位vip大客户的订单情况

8、拟一份新产品销售计划,本周五提交给总监

排序原则:

重要性根据kpi要求划分,也就是你和工作的关键业绩指标什么是?

紧急性就是根据时间来进行分配;

根据重要-紧急的划分,我们初步列出排序:

1、检查早上10:00将于a公司签订的合同条款

2、安排公司的来访客户(早9:00航班)的食宿事宜(交办其他人处理)

4、午餐时间前提交本月销售报表

5、审阅新产品销售广告,及时将意见反馈给品牌部

6、跟进2位vip大客户的订单情况

7、拟一份新产品销售计划,本周五提交给总监

8、拟写一份上半年产品销售总结报告,本周四交给总监

特别注意,

1、如果是紧急和重要的事一起找到你,遵循的原则是要事第一,也就是先做重要的事。

2、象限内工作说明

在第2象限工作说明:有远见、洞察力、自律能力强、能平衡多项工作任务

在第1象限工作说明:危机中生活,度日如年

在第4象限工作说明:颠倒主次、不负责任

在第3象限工作说明:总是根据他人的期望工作,缺乏判断能力

1、检查早上10:00将于a公司签订的合同条款,需要小时;

其他项目我们不一一列举了

制定工作时间计划表,也就是将工作计划从早到晚安排得当。

09:30—10:00

检查早上10:00与a公司的合同

10:00—12:00

午餐时间前完成销售报表

12:30—14:00

14:00—14:30

审阅新产品销售广告,及时将意见反馈给品牌部

14:30—15:00

跟进2位vip大客户的订单情况

15:00—16:30

拟一份新产品销售计划

16:30—18:30

拟写一份上半年产品销售总结报告

18:30—

注意,制定工作时间计划表的同时需要留有一定的,也就是可能会遇到的紧急工作,例如领导的突然安排,或者其他部门紧急求助等等,最好是1个小时左右的时间不要超过2小时。

以上就是关于制定工作时间计划表的相关内容,希望对你有帮助。

下期我们和大家分享如何提高工作效率。

值班室规划 门房上班工作计划优选篇二

一、主要工作:注重联络和信息工作。北京办事处作为学校和北京有关部委联络的纽带和桥梁,我们充分发挥这一职能,平时积极主动和相关部委联络,和重点司局建立了良好的沟通关系。在做好联络工作的同时,一方面注意收集信息,及时将有用信息以多种方式传递学校相关部门,年内发回学校有用信息200余条,一方面宣传学校发展改革的成效,使有关部委对我校进一步了解,为争取政策和资金支持创造良好的氛围。全力做好经费筹措工作。经费筹措工作是我们工作的重心,年内配合财务处争取教育部修购专项1000万元(此项经费是在教育部规定“985”大学不再给予修购专项支持的情况下争取到的),住房补贴1000余万元。认真做好人才信息工作。

一是及时了解教育部创新团队和新世纪人才评选情况,并反馈学校;

二是了解教育部长江学者特聘教授的评审情况;

三是做好了学校引进国外学者和在京有关高校和科研院所人才的接待工作。

积极争取和跟踪项目及经费的落实。由于校主要领导多次到_、财政部、科技部、农业部、教育部的部委积极汇报和争取,我们及时跟踪,财政部批准了我校提出的“以大学为依托的农业推广模式探索”的方案,年内到位经费20xx万元,有力的支持了我校。以良好的服务认真做好了各类人员的接待工作。年内我办接待有关部委部级领导30余人次,司局级领导60余人次,处级及其他工作人员200余人次;年内接待学校及陕西省有关部门和单位各类进京人员1100余人次;年内我办两名工作人员平均每天到机场和火车站接送各类人员1。2年平均每人驾车4万公里。

为了进一步提高服务质量和水平,今年我们先后考察厨师8名,其中轮换厨师3名。使办事处的卫生条件大大改善,饭菜质量有一定提高,全体工作人员以办事处为家,从没有节假日和休息日,全天候处于工作之中,无私奉献。由于我们的不断努力,使服务质量和水平进一步提高,得到了部委领导和学校进京人员的较好评价。认真做好党建及综合管理工作。认真学习_文选,提高思想政治水平。

根据办事处工作的特点,建立了完善的内部管理制度并认真执行,不乱化一分钱,全年无违纪行为发生。平时我们能够注意学习,对自己要求严格,初步形成了“积极、热情、团结”的精神风貌。认真贯彻落实安全稳定工作责任制,全年无安全事故发生。

二、存在问题及不足:

信息工作有待加强,将收集到的信息以书面形式传递学校;服务质量和水平有待进一步提高,使学校进京人员真正把办事处作为学校在北京的家;努力与有关部委建立广泛联系,为广大科教人员申请课题作出更大贡献。

值班室规划 门房上班工作计划优选篇三

(1)办公室主要负责学生分会的日常工作、内务及后勤工作;

(2)做好办公室值班、值日安排;做好例会的会议记录;

(3)做好各部所需物品的领取及发放工作;

(4)做好文件档案的管理工作;

(5)对各部文件进行整理存档,对所有通知及其它文件进行统一编

(7)做好电脑管理工作;

(8)不断完善各项制度,严格执行各项制度;

(9)负责各个部门之间的协调。

此,在新的学期我们将通过例会、培训、集体学习等方式,提高部门成员的整体素质,增强部门成员的工作积极性。讨论制定学生会内部奖惩制度,力求将各部门、各成员工作进行考核,同时制定出较完善的内部处分机制。

三、办公室的纳新工作

1、新生的到来为学院带来了新的活力,也为学生会带来了生源,我们将配合辅导员老师的要求并根据我院实际情况,在新生中挑选合适的人员扩充学生会的队伍。在纳新的过程中我们将严格依据院学生会内部条例,认真考核、重点选拔。现计划招入4名干事,要求态度积极,肯吃苦,不怕累,对苦难做好心理准备。

2、要尽快着手开展对办公室规章制度与日常工作的学习。办公室输入新鲜血液后,为了让办公室新成员通过对规章制度的学习深化自己的责任感,为学生会办公室之后工作的顺利打好基础。我们将安排时间对新成员进行全方位学习学生会的各项制度。并根据各自所长与意愿,合理地分配工作任务。

3、办公室干事工作制度:

(1) 办公室干事要严格自律,注重个人修养,语言文明,行为得体。

(2) 办公室干事之间应团结友爱,互相帮助,注意仪表,着装整齐。

(3) 办公室干事要热衷于学生工作,有强烈的工作责任心,实事求

是的工作作风,任劳任怨的工作精神,不计较个人得失,树立全心全意为广大同学服务的思想。

(4) 办公室干事在工作中坚持原则,不准掺杂个人因素,不动用公共财产从事私人活动,不乘工作之便,谋取私利。

(5) 办公室干事应作风正派,办事公道,不搞特殊化,有高度责任感,在工作中以身作则,不拈轻怕重。

(6) 办公室干事须刻苦学习,勤奋工作,正确处理好工作与学习的关系,学习成绩在本班中等或中等以上水平,无补考现象。

(7)办公室干事要学会加强学生会内部团结,相互交心,齐心协力,互相帮助,发生矛盾时要学会从大局着想,尽快解决好矛盾,不能影响工作,避免造成负面影响,共同搞好学生会工作。

(8) 对有意捣乱,妨碍学生会工作,屡劝不改者,可请其自动辞职。

四、办公室日常工作

1、收集与整理材料:

(1)由办公室成员收集并整理材料,纸制材料用材料收集盒收集与整理,并于每月进行一次大整理。

(2)电子档案材料存放在办公室电脑内,并于每星期进行一次汇总与整理。

(3)在收集材料时不按时交材料的学生会部门、班干部由办公室部门负责做好记录,每次在学生干部考核中每次扣1分并在例会上进行通报批评。

2、协助工作:

(1)由办公室值班人员协助老师完成学生会日常工作。

(2)由办公室内部成员协助我系学生分会其他部门工作的开展。

3、学生会干部管理工作:

为了实现我系学生会各干部的管理工作,我们会严格按照办公室值班、材料收集制度办事同时对学生会干部进行考勤工作。

五、办公室值班工作

1、值班时间、安排:

(1)周一至周五上午8:30-12:10,下午14:00-17:30,值班地点为综合楼607,值班人由学生会办公室统一安排。(如其他时间需值班,办公室会进行安排、联系值班人员)。

(2)办公室值班的督班工作主要由办公室成员负责,督班人员应做好相应督办工作,并通知好值班人员在值班期间应做的具体事务。

(3)为了达到节节课有人值班,时时有人值班的要求,同时也保证值班人员没有上课的情况下,办公室制定了学生会成员办公室值班安排表和办公室值班制度,办公室也将会严格按照制度要求所有值班人员。

(4)值班人员必须提前5分钟按时到岗,做到不迟到不早退,不得擅自缺勤或擅离职守。到位后由本人在办公室内签到表处签到,不可代签,由办公室人员进行监督。

(5)在办公室值班期间因事离开的,需在替代值班人员到来之后方可离开。

(6)对于违反考勤纪律的值班人员,其名单将在每周全体学生会干部例会中提出批评并于扣分处理。

值班室规划 门房上班工作计划优选篇四

为做好水、旱灾害的防范和处置,保证抗洪抢险、抗旱救灾工作高效有序进行,最大限度减少水、旱灾带来的人员伤亡和财产损失,根据《_水法》《_防洪法》等法律、法规规定,结合我处实际,制定本预案。

本预案适用于全处范围内水、旱、地质灾害的预防和应急处置,包括干旱、山洪、山体滑坡、泥石流、溃堤(坝)、河道堵塞、危房倒塌、学校等防洪以及供水危机等自然灾害。

(一)工作目标

坚持以人为本,努力减少人员伤亡,减轻国家和人民群众财产损失,保障人民群众基本生活用水,维护社会稳定,尽力做到不倒一坝,不溃一堤,不损一站(房),不死一人。

(二)基本原则

1、立足预防,主动防范。把洪涝干旱灾害的预防管理放在防灾减灾工作的中心环节,密切监测雨情、水情、旱情、险情和灾情,认真做好各项防范工作。

2、分级负责,加强督查。洪涝干旱灾害按社区实行属地管理,以各社区为主进行处置,并实行*负责制。处各有关单位积极支持和指导、督促各社区的应急处置工作。

3、科学调度,保障安全。认真分析洪涝干旱灾情的发展和防洪抗旱工程现状,科学调度,优化配置,保障安全。

4、果断处置,全力抢险。一旦发生重大洪涝干旱灾害、地质灾害和水利工程险情,应迅速反应,及时启动应急预案,组织力量全力抢险救灾,尽最大努力避免和减少人员伤亡及财产损失。

都亭街道办事处成立防汛抗旱指挥部,负责防汛抗旱的各项工作。

指挥长:

党工委*,负责全面指挥调度;

党工委副*、主任负责全面指挥调度。

常务副指挥长:

党工委宣传*委员、副主任(分管农业农村、水利),协助全面指挥调度,对接上级部门防汛抗旱具体工作要求,需要时坐镇指挥部指挥调度。

副指挥长:

人大工委主任,负责指挥调度分管行业防汛抗旱工作;

党工委组织委员,负责指挥调度分管行业防汛抗旱工作;

办事处副主任,负责指挥调度分管行业防汛抗旱工作;

综治中心专职副主任,负责分管行业防汛抗旱工作。

成员单位:

值班室规划 门房上班工作计划优选篇五

一、值班规定

值班实行办公厅(室)领导和值班员轮流24小时带班、值班制度,节假日期间实行党委领导带班制度。

二、值班人员职责及工作要求

(一)受理各基层单位上报本级党委的紧急重大突发事件和有关重要情况。

1、接到各基层单位书面报告的突发事件和有关重要情况后,要立即编印《值班快报》,经分管(带班)领导批签后,按批示要求立即办理。接到各基层单位电话报告的突发事件和有关重要情况时,要将事件发生的时间、地点、涉及人员、发展趋势、已采取的措施和请求解决的问题等记录在《值班日志》上,然后编印《值班快报》逐级报批。如有关领导电话说明意见,要将领导意见打印在《值班快报》领导批示栏内。

领导作出批示(指示)后,值班人员要按照批示(指示)立即通知有关单位负责人进行处置,并将批示(指示)登记在《值班日志》上。处置过程中,值班人员要随时与现场保持联系,及时向有关领导续报事件的处置进展情况。

党委领导要求赴现场指挥处置突发事件时,立即电话报告同级党委常委、秘书长(或办公室主任),并通知会务科。

2、突发事件的报告、党委领导的批示,要及时转信息科。

3、突发事件的报告、电话记录、党委领导的批示,以及有关材料,值班人员要及时整理,并立卷归档。

4、值班人员要核准事件原因、伤亡人数等重要情况,确保掌握的情况真实准确。

5、值班人员电话报告党委书记、副书记时,必须说明秘书长或办公室主任的意见;电话报告党委常委、秘书长或办公室主任时,必须说明分管(带班)副秘书长或办公室副主任的意见。

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