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博物馆工作总结及下一步思路(实用13篇)

时间:2023-12-20 07:09:04 作者:笔舞

月工作总结是每个月结束时对过去一个月的工作进行总结和概括的一种重要材料。接下来,小编为大家精选了一些优秀的月工作总结范本,供大家参考和学习。

妇委会工作总结及下一步工作思路

上半年来,第二社区妇委会在合作区各级妇联的指导下,积极维护妇女儿童权益,深入学习贯彻党的十七大精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,以市妇联工作会议精神为主线,全面加强自身建设,切实维护妇女儿童合法权益,促进男女平等,结合第二社区妇女工作实际情况,主要开展了以下几个方面的工作:

一、加强学习教育,不断提高妇女自身素质。

上半年来,第二社区妇委会积极抓住各种有利时机,以创新工作为载体,通过各种有效途径,扎扎实实的开展了一系列强素质、促提高、树形象、做贡献的宣传教育活动,不断提高第二社区妇女的整体素质。

1、加强政治理论学习。政治理论学习是妇女工作的一项重要任务,一直以来,我们把提高妇女政治素质的教育放在首位。

2、社区组织辖区妇女学习《妇女权益保障法》,通过学习,加强了大家的法制观念。

不仅放松了心情,锻炼了身体,还增加了社区妇女的凝聚力。

二、切实维护妇女合法权益,积极关注儿童身心发展。

维权工作仍然是今年工作的重点。组织辖区妇女群众开展“平安社区、平安家庭”创建活动,以宣传栏、座谈会等形式,在居民中进行各种法律宣传活动,提高社区群众的法律素质。半年来我们在做好妇女维护合法权益工作的同时,还积极开展一系列关注妇女、儿童身心健康的活动。

1、为了加强青少年的爱国主义教育、增进团结、维护稳定、建设伊宁的思想基础。社区全体干部对辖区青少年进行爱国主义形势教育活动。

2、在新年来临之际二社区组织辖区妇女开展迎新年活动座谈会。此次活动由社区干部及辖区妇女代表共40余人参加。

3、在“母亲节”期间,社区组织辖区仁和实验小学、伊宁市第三中学的学生开展“感恩母亲、感恩伟大的祖国”活动,提倡在校学生为自己的母亲做一件实事、做一件好事、做一件有意义的事。此次活动旨在大力宣传家庭美德,宣传妇女典型,激发青少年爱母亲、爱家庭、爱祖国的热情。两所学校有近2014余人参加了此项活动。

三、坚持党建带妇建工作,推进妇联组织建设。

上半年来,我们坚持党建带妇建的方针,积极立足自身,强化服务,履行职责,夯实基础,适应发展,不断加强并完善第二社区妇委会的自身建设,努力把第二社区妇委会建设成为政治坚定、组织健全、作风扎实、充满活力的党的群众工作的坚强阵地和党政的好帮手。

回顾半年来的工作,虽然取得了一些成绩,但很多方面仍存在不足。在今后的工作中我们会不断克服困难,战胜自身不足,用更大的热情和工作斗志去开创新的局面。

招商工作总结及下一步工作思路

按照xx市商务局关于转发商务部等15部局会《关于继续开展xxxx年“诚信兴商宣传月”活动的通知》和《xx省商务厅关于继续开展xxxx年“诚信兴商宣传月”活动的通知》要求,为加强诚信兴商宣传教育、普及信用知识、营造“诚信经商、和谐共赢”的经商氛围,促进全县商务事业又好又快发展,我局认真组织,深入开展了以“诚信兴商”为主题的宣传活动,具体情况如下:

 一、加强领导,精心组织成立了以县商务局苏金平局长为组长,刘水华书记为副组长的xx县“诚信兴商宣传月”活动领导小组,成员有各职能科室负责人及整规办全体工作人员,制定了实施方案,以普及宣传信用知识,弘扬以诚信经商为重点的商业道德建设,为市场营造良好的诚信经商环境、采取在日常市场监管工作中加强对企业的诚信宣传教育,利用公共场所大力开展诚信宣传,开展现场咨询,发放宣传资料等方法,普及信用和防范欺诈等知识。二、紧密结合工作实际,努力打造诚信兴商的经营环境(一)组织生猪定点屠宰厂(场)员工、部份生猪屠宰户280余人学习国务院《生猪屠宰管理条例》、商务部《生猪屠宰管理条例实施办法》、《生猪定点屠宰厂(场)病害猪无害化处理管理办法》等法规。(二)组织辖区内各大超市、市场、农贸市场食品安全管理人员,安全生产管理人员80余人学习商务部《流通领域食品安全管理办法》、《国务院关于加强食品等产品安全监督管理的特别规定》等法规。(三)在办理酒类备案登记证时,向每户酒类批发、零售、餐饮、酒吧等娱乐场所,发放《酒类流通管理办法》法规6000余份。(四)以成品油年检为契机,加强对成品油经营企业的诚信经商教育宣传,放发《成品油市场管理办法》60余份,要求各成品油经营企业诚信经商,坚决杜绝短斤少两、以次充好,共同营造良好的成品油市场经营环境。 三、利用公共场所,大力开展现场咨询、发放宣传资料、营造良好的诚信兴商环境9月23日,由县商务局组织、卫生、税务、质监等12个部门参加的xxxx年“诚信兴商”宣传活动在滨江广场举行,这次宣传活动共出动车辆5辆、工作人员50余人,向市民发放《成品油市场管理办法》、《酒类流通管理办法》、《生猪屠宰管理条例》、《零售商促销行为管理办法》、《商品零售场所塑料袋有偿使用管理办法》、《商业特许经营管理条例》、《禁止价格欺诈行为的规定》等宣传资料10000余份,现场咨询1000余人次,制作宣传展版57块,并在各大超市、商场、医院悬挂“诚信兴商”宣传布标30余幅。这次宣传活动是以弘扬诚信兴商、诚信经营、守法经营为重点的商业道德教育,为加强商务领域的信用体系建设、建立统一开放竞争有序的市场体系奠定了基础,对于鼓励和维护企业信誉、培育企业品牌、加大对知识产权的保护,严厉打击各种侵权行为,充分发挥行业自律作用,树立诚信立商、诚信经商、诚信活商、诚信兴商都将起到积极的作用。四、下步工作及思路(一)严格按照商务部等15部局会《关于继续开展xxxx年“诚信兴商宣传月”活动的通知》和《xx省商务厅关于继续开展xxxx年“诚信兴商宣传月”活动的通知》要求,继续深入开展以“诚信兴商”为主题的教育宣传活动,加强行业自律,促进我区商务事业又好又快发展。(二)在日常的业务管理活动中,加强对流通企业“诚信经商”的宣传教育、建立行业信用评价试点,宣传推广使用信用保险,普及信用风险防范和知识,帮助企业建立信用风险管理制度。(三)充分发挥新闻媒体社会舆论的监督作用,对失信违法企业实行公示,让诚信守法企业享有最大便利,通过诚信体系建设,树立良好的经商环境。

乡镇人大工作总结和下一步思路

在努力发展农村经济,构建和谐社会的今天,乡镇人大**团如何开展好工作。如何发挥代表的职能作用,是当前乡镇人大工作的重点。我乡人大**团积极探索,在按照上级人大的安排布署,努力开展工作,认真履职尽责,充分发挥代表作用等方面做了一些工作。

规范阵地。

乡镇人大**团是各级人大组织在乡镇的常设办事机构,充分发挥好他们的作用,是国家法律赋予了的职责。去冬今春,我们根据当前乡镇人大**团的工作实际和省《乡镇人大**团工作条例》的有关规定。落实了办公场地,制订了乡人大**团《学习制度》、《工作制度》、《联系代表和选民制度》以及乡镇人大代表“十带头”、“五个一”等制度七个,并将这些制度和工作的重点以及人大**团的各项工作张榜上墙,规范和落实了乡人大**团和乡人民代表大会的“九簿一册”,这些制度与簿册的建立,使我乡的人大工作符合法律、法规的规定。

加强学习。

我们始终把学习放在各项工作的首位,“人不学要落后,刀不磨要生锈”,这句常用语**团成员和每个代表牢记在心中,虽然这是一句非常朴实不过的话,但哲理很深,我们坚持了每月一次**团会议和代表小组活动,首要的议题是学习,有时学习政策法规及理论性的文章,有时学习党的有关政策。我们还组织**团成员或代表认真开展讨论,并将学习和讨论的重点记录下来,乡人大**团在开展学习一项,已记录了近万字的学习记录,乡人大**团成员唐善清同志已记录了一万余字的学习笔记。一年,我们坚持做到了认真学习,使乡人大**团成员和乡人大代表政策理论、业务水平空前提高,代表们开展各项工作也较之轻松了。谷黄庙村老乡人大代表、村文书王昌瑜说“学习不学习就是不一样,不学习就没有能力把选民说服,就没有工作动力”。

竭力工作。

乡人大工作千头万绪,如何分清主次,把握重点,如何创新工作,这是很难把握的,乡人大**团在吃透上级人大文件精神和安排各项工作的同时,因势利导地开展了以下几个方面的工作:一是按时召开各种会议,乡人民代表大会,每年进行一次,如遇特殊重大事件的需要,还要召开;我们做到了每两月召开一次乡人大**团会议,全年召开6次,村代表小组活动每月进行一次;还做到了两月召开一次村民代表小组长会议。二是组织**团成员和县人大代表及部分人大代表视察、调研和执法检查。新一届乡人大**团产生以来,我们已进行了五次,一次是视察了场上的脏、乱、差,发现食品站定点宰杀污水的排放需整治,要求乡人民政府尽快解决这一问题:另一次是视察和调研下瑶坝和陈店两村的农业生产情况和防洪护岸工程质量,我们发现在防洪护岸工程中,个别人偷工减料,使工程个别段质量有一定的问题,当即要求承建商返工重做;再一次是调研了磨刀石村农业生产结构调整发现该村个别栽植青蒿时,不按合同施专用肥,要求乡人民政府对这些个别栽植农户返工重栽。第四次是视察和调研了碾柏村道水泥公路建设进展及质量。

第五次是视察和调研了八、九两河坝桑树的栽植,同时还组织**团成员和县人大代表及部分乡人大代表进行了三次的执法检查。三是落实和公示县、乡人大代表的工作,虚心接受选民的监督。年初,乡党委、乡人大**团研究决定,并以乡党委()2号文件出台了**团成员和全体乡人大代表落实分工、联系选民,并将分工和联系选民等情况公示上墙,纳入全年代表的目标管理,为年终评选优秀代表和届满续任代表打基础。四是狠抓代表小组活动。我们将每个村划分为一个代表小组,村民委员会主任或村支部书记为代表小组长,乡人大**团制订全年总体工作目标印发到代表小组,并为各代表小组规范制作了专用记录本和签到簿,严格地要求各代表小组在加强学习、调整农业生产结构、农村公路建设、访贫问苦,农村公益事业建设等方面的工作,做好记录,同时,乡人大**团,半年检查记录,年终进行总评。五是监督政府及工作部门的各项工作。

今年是本届乡人大**团及乡人民政府换届后的开局之年,加强监督政府及工作部门开展的各项工作。是新时期人大工作的重头戏。1、督促政府制订了各种制度共13个;2、严格了乡财经纪律;3、做好了全体乡干部职责和乡上的政务、事务、财务上墙公示;4、监督政府积极兑现了几年欠村、社干部的误工补贴近13万元;5、监督政府农村产业结构的调整、对种植青蒿加强管理,对育下的桑种10公斤、出苗57万株、栽植702亩;6、监督政府修建碾柏村道水泥公路和磨刀石、谷黄庙、陈家店三个村共建设的人畜安全饮用水工程150余处的质量和工程进度;7、督促政府工作人员工作纪律的执行情况。年度内逗硬兑现了各种因无故缺席出勤人员扣工资或补助。六是加强村级组织建设,认真按照《村民委员会组织法》及《组织法实施办法》选齐配强了全乡10个村的“两委”班子。七是在全乡范围内开展了代表述职,选民代表的测评工作,为代表认真履职,搞好各项工作,评选优秀代表打下了基础。

今后打算。

一是切实加强乡、村两级的政务、事务、财务的公开监督。

二是创新代表小组活动的形式,并形成强有力地制度坚持下来。

三是加强和改进乡人大**团和乡人大代表视察调研方式努力地推进全乡各项工作。

四是加强乡人大**团的自身建设,规范各种文档。

银行支行党建工作总结及下一步工作思路

(一)征信管理常抓不懈。进一步加强自查自纠和风险排查,筑牢信息安全防线。增设自助查询设备,并在江南银行武进支行、建行和农行设立代理查询点,提升个人征信查询服务效率。推进企业信用体系建设,依托地方征信机构,发挥发挥征信赋能作用,开展“常融宝”融资对接,目前有7家企业受益共获得3685万元融资支持;推广“增信宝”服务试点,为银行解决企业融资需求或发放信用贷款提供贷前审查和贷后管理参考,目前辖区已有562家制造企业试点安装“增信宝”。推进农村信用体系建设。会同区金融局、农业农村局、行政审批局联合印发《武进区农村信用体系建设推进工作方案》,形成部门协作机制,促进信用成果转化和应用,创新农村金融信用产品和服务方式。

(二)国库经理更加深入。准确高效办理预算收支业务,支持实体经济发展和各项社会事业发展。积极加强与财政、税务部门协调配合,认真做好小微企业退税、个人所得税汇算清缴等工作,支持财税改革措施落地。至10月末,共办理个所税退库16.67万笔,金额达5839.86万元,个所税手续费退库0.66万笔,金额2440.33万元;小微企业退税2.44万笔,金额872.64万元。在疫情期间,积极建立财库银协同工作机制,构建拨付“绿色通道”,助力疫情防控。至10月末,共拨出疫情防控资金39笔,金额合计1129.10万元。此外,为畅通直达资金拨付,年内,我支行建立了特殊转移支付机制,资金直达市县基层、直接惠企利民,支持企业复工复产。至10月末,收到上级财政调拨的直达资金共计4批,合计金额1.8亿元;全辖共办理直达资金支出1.01亿元。

(三)支付服务便利规范。将农村普惠金融服务“精品化”管理与“三农”、金融支持乡村振兴、普惠金融政策的贯彻实施等有机结合,进一步将政府职能、金融服务下沉延伸,针对乡镇银行网点业务排队、人手不足等现实困难,促进农村金融服务站提质增效。目前,辖区无银行网点行政村数量为188个,农村普惠金融服务点共389个,其中综合点122个(含服务站)、支付点267个(含便民点、裕农通)覆盖154个行政村,遍及辖区大部分偏远地区,农村金融生态环境不断改善。此外,主动引导金融机构推广移动支付应用,加强项目对接合作,推进便民工程。年内,辖区江南农商行居民健康卡项目取得良好成效。

(四)反洗钱职责履行到位。今年以来,我支行持续深入开展跨部门合作,与区公安局经侦部门召开“警银联动”反洗钱工作对接研讨会,加强案件侦查合作力度,共享案件成果信息资源,共提供2条涉嫌反洗钱和逃税避税线索,涉及金额5.62亿元。联合区公安部门制定《可疑交易线索核查协作机制操作程序规定》,明确联络人员和双方职责,试行开通快速核查通道。年内,积极开展反洗钱金融知识宣传,组织对2家机构开展反洗钱监管走访,提升工作能力和实效。

(五)现金服务更加高效。认真做好疫情期间的现金服务工作,保障流通中现金的卫生安全。有序推进小面额人民币服务暗访,全年实现辖区网点全覆盖,切实规范小面额人民币兑换服务。推进现金服务示范区“精品化”管理,以专题会议、走访座谈、联合发文等方式,做好创建督导工作。在进农村、进商圈开展常规宣传的基础上,开展“创特色邮路,送温暖服务”特色宣传,同时把人民币现金服务和金融知识宣传植入新时代文明实践之中,加强联动、丰富内涵。此外,认真做好假币收缴和鉴定工作,今年以来,共收缴假币1455张,面额合计12.05万元。

(六)消费者权益保障有力。定期召开季度工作例会,贯彻落实上级工作要求,实时掌握辖内工作动态。妥善受理处置9起投诉纠纷、非法金融广告线索。通过开展“爱护人民币、正确使用人民币图样”“普及金融知识,守住‘钱袋子’”“创建模范机关 提高流通中人民币整洁度”等各类宣传活动,打造优质、高效、安全的金融消费环境。

(七)金融知识纳入国民教育纵深推进。推进金融知识纳入国民教育体系“精细化”管理,召开年度优秀金融讲师表彰会,颁发荣誉证书,鼓励争先创优。结合实际加强培训,提升讲师宣教水平,促进团队配置转型,着力提升师资力量。同时,适应常态防疫要求,“线上+线下”开展教学,一方面,以“人行金融知识云课堂”的形式,录制教学视频,探索线上教学模式;另一方面,逐步恢复进校宣教工作,在武进区实验小学分校、常州大学附属小学等试点学校顺利开课,教学计划稳步推进。

乡镇人大工作总结和下一步思路

乡镇人大**团是各级人大组织在乡镇的常设办事机构,充分发挥好他们的作用,是国家法律赋予了的职责。去冬今春,我们根据当前乡镇人大**团的工作实际和**省《乡镇人大**团工作条例》的有关规定。落实了办公场地,制订了乡人大**团《学习制度》、《工作制度》、《联系代表和选民制度》以及乡镇人大代表“十带头”、“五个一”等制度七个,并将这些制度和工作的重点以及人大**团的各项工作张榜上墙,规范和落实了乡人大**团和乡人民代表大会的“九簿一册”,这些制度与簿册的建立,使我乡的.人大工作符合法律、法规的规定。

我们始终把学习放在各项工作的首位,“人不学要落后,刀不磨要生锈”,这句常用语**团成员和每个代表牢记在心中,虽然这是一句非常朴实不过的话,但哲理很深,我们坚持了每月一次**团会议和代表小组活动,首要的议题是学习,有时学习政策法规及理论性的文章,有时学习党的有关政策。我们还组织**团成员或代表认真开展讨论,并将学习和讨论的重点记录下来,乡人大**团在开展学习一项,已记录了近万字的学习记录,乡人大**团成员唐善清同志已记录了一万余字的学习笔记。一年,我们坚持做到了认真学习,使乡人大**团成员和乡人大代表政策理论、业务水平空前提高,代表们开展各项工作也较之轻松了。谷黄庙村老乡人大代表、村文书王昌瑜说“学习不学习就是不一样,不学习就没有能力把选民说服,就没有工作动力”。

乡人大工作千头万绪,如何分清主次,把握重点,如何创新工作,这是很难把握的,乡人大**团在吃透上级人大文件精神和安排各项工作的同时,因势利导地开展了以下几个方面的工作:一是按时召开各种会议,乡人民代表大会,每年进行一次,如遇特殊重大事件的需要,还要召开;我们做到了每两月召开一次乡人大**团会议,全年召开6次,村代表小组活动每月进行一次;还做到了两月召开一次村民代表小组长会议。二是组织**团成员**县人大代表及部分人大代表视察、调研和执法检查。新一届乡人大**团产生以来,我们已进行了五次,一次是视察了场上的脏、乱、差,发现食品站定点宰杀污水的排放需整治,要求乡政府尽快解决这一问题:另一次是视察和调研下瑶坝和陈店两村的农业生产情况和防洪护岸工程质量,我们发现在防洪护岸工程中,个别人偷工减料,使工程个别段质量有一定的问题,当即要求承建商返工重做;再一次是调研了磨刀石村农业生产结构调整发现该村个别栽植青蒿时,不按合同施专用肥,要求乡政府对这些个别栽植农户返工重栽。第四次是视察和调研了碾柏村道水泥公路建设进展及质量。

第五次是视察和调研了八、九两河坝桑树的栽植,同时还组织**团成员**县人大代表及部分乡人大代表进行了三次的执法检查。三是落实和公示县、乡人大代表的工作,虚心接受选民的监督。年初,乡党委、乡人大**团研究决定,并以乡党委()2号文件出台了**团成员和全体乡人大代表落实分工、联系选民,并将分工和联系选民等情况公示上墙,纳入全年代表的目标管理,为年终评选优秀代表和届满续任代表打基础。四是狠抓代表小组活动。我们将每个村划分为一个代表小组,村民委员会主任或村支部书记为代表小组长,乡人大**团制订全年总体工作目标印发到代表小组,并为各代表小组规范制作了专用记录本和签到簿,严格地要求各代表小组在加强学习、调整农业生产结构、农村公路建设、访贫问苦,农村公益事业建设等方面的工作,做好记录,同时,乡人大**团,半年检查记录,年终进行总评。五是监督政府及工作部门的各项工作。

今年是本届乡人大**团及乡政府换届后的开局之年,加强监督政府及工作部门开展的各项工作。是新时期人大工作的重头戏。1、督促政府制订了各种制度共13个;2、严格了乡财经纪律;3、做好了全体乡干部职责和乡上的政务、事务、财务上墙公示;4、监督政府积极兑现了几年欠村、社干部的误工补贴近13万元;5、监督政府农村产业结构的调整、对种植青蒿加强管理,对育下的桑种10公斤、出苗57万株、栽植702亩;6、监督政府修建碾柏村道水泥公路和磨刀石、谷黄庙、陈家店三个村共建设的人畜安全饮用水工程150余处的质量和工程进度;7、督促政府工作人员工作纪律的执行情况。年度内逗硬兑现了各种因无故缺席出勤人员扣工资或补助。六是加强村级组织建设,认真按照《村民委员会组织法》及《组织法实施办法》选齐配强了全乡10个村的“两委”班子。七是在全乡范围内开展了代表述职,选民代表的测评工作,为代表认真履职,搞好各项工作,评选优秀代表打下了基础。

某党支部工作总结及下一步工作思路

20_年,_市_办党支部在市委的正确领导和市直机关党工委的具体指导下,认真学习贯彻党的_,围绕市委的工作大局和_工作目标任务,以开展党的群众路线教育活动为契机,全面加强思想建设、组织建设和作风建设,现将20_年党支部工作总如下:

一、加强学习,提升党员干部综合素质。

_办党支部不断抓好党性教育和宗旨教育,严格制定学习计划,通过开展扎实有效的学习教育活动,不断推进学习型机关建设,提升党员干部综合素质,提高支部整体战斗力。

(一)加强理论学习,提高思想素质。根据不同时期的工作重点确定具体的学习内容。落实每月夜学制度,坚持集体学习和个人自学相合。

(二)加强党性学习,坚定理想信念。认真开展党的群众路线教育实践活动,大力倡导为民、务实、清廉的作风。

(三)加强业务学习,提高工作效能。按照支部学习计划,各科室合自身实际,认真开展业务学习。

二、强化责任,切实抓好党建工作。

_严格抓好党支部的自身建设,特别是抓好组织建设和队伍建设。以党史、地方志编研为重点,着力解决突出问题,推动_主业发展,达到“为民意识进一步增强、作风进一步转变、队伍素质进一步提高、工作成效进一步提升”的目标。

(一)强化党员队伍建设。制订学习计划,充分利用宣传栏、协同办公系统等,开辟学习园地,交流工作经验,分享心得体会。

(二)完善党内各项制度。开展党组织和党员积分制管理,全面落实“双先指数”考评工作。指定专人负责党建红云平台信息维护工作,定期校核、维护党员的基本信息和活动信息,杜绝编造活动、虚领积分等弄虚作假行为,确保上传信息的正确性和及时性。

(三)开展党建宣传活动。制定实施《挖掘红色资源,教育党员干部》党员活动方案,获得市直机关党工委举办的“党员活动方案”设计比赛一等奖。

(四)抓好党风廉政建设。始终把党风廉政建设贯穿于各项工作中,不断深化党性、党风、党纪教育和工作作风教育,严格执行一把手负总责,_分管领导负直接责任的党风廉政建设责任制。制定《_市_效能建设责任追究办法》。做好履行党风廉政建设主体责任情况报告工作。全面深入排查廉政风险,建立廉政风险防控点。一年来,支部全体党员未发生不廉洁和违纪违法行为。

三、突出重点,积极开展主题教育实践活动。

根据市委统一部署,_党支部全体党员干部积极开展党的群众路线主题教育实践活动。紧密合工作实际,认真落实“规定动作”,精心组织“自选动作”,从严从实推进三个环节工作,教育实践活动取得明显成效。

(一)高度重视,深入部署,抓好思想动员和行动示范。_领导班子把深入开展教育实践活动作为首要政治任务和重大政治责任,成立_党的群众路线教育实践活动领导小组,下设办公室,确保统一领导、分工明确、责任到人。

(二)深化学习,广泛听议,确保教育实践活动质量过硬。扎实开展集中学习教育。围绕教育实践活动先后安排18次集体学习,达到了学习主体、内容、形式、时间的“全覆盖”。征订学习资料共计100余册,分发至每位党员干部。先后组织开展2次党的群众路线专题讨论,举办3期党史专题讲座,观看6部主题教育影片。先后组织4场专题座谈会,通过机关办公协同系统向全市机关单位发出征求意见函,领导班子深入联系镇、联系村、对村、共建社区等实地走访,共征集到反映“四风”方面意见建议24条,反映工作层面意见建议10条,为深入查摆奠定扎实基础。

(三)从严要求、深刻查摆,确保教育实践活动达成目标。领导班子3次召开专题会议,严格对照“四风”表现形式查摆问题,聚焦“四风”逐一找准问题根源,综合归纳改进“四风”的措施。

四、围绕中心工作,发挥党员先锋模范作用。

(一)抓好本部门市志编修、党史、组织史征编、年鉴编纂等主要业务工作。一是扎实开展《_市志》编修工作。至年底,基本完成志书主体部分总纂,共计38编200余万字。二是稳步推进《_年鉴(20_)》编纂工作。年内出版发行。

(二)切实开展对共建工作。今年以来,_党支部认真开展走访活动,共走访慰问农户88户、走访企业17家、认领微心愿3个、认领服务项目6个、协调解决实际困难和问题数101个、开展志愿服务人数_人次。

(三)积极做好工会、老干部工作。积极发动工会员工开展体育健身活动,每天两次组织员工做好第九套广播体操,鼓励员工参加共建社区举办的运动会。关心退休老干部,落实退休干部每月学习碰头会制度。明确专人负责和老干部的联系和服务,及时听取老干部的意见和建议,最大限度地予以落实。通过一系列活动,丰富了全体党员干部的工作生活,增强了活力,凝聚了队伍。

招商工作总结及下一步工作思路

回首**x年物业部的招商工作,**x商厦的出租状况基本平稳。从上半年出租率的持续下滑到下半年的持续提升,年初的出租率是88.27%,年中是82.58%,再到年末的90%,基本上达到了领导在年初时下达的招商指标,这也为明年的招商工作打下了良好的基础。

分析今年的招商形势可以用一波三折来形容,年初时由于以下几个原因致使**x商厦的出租率持续下滑,给招商部全体人员带来了很大的工作压力。

1、大厦楼体的使用年限较长,各种硬件设施老化严重,多处于临界状态,出现故障的情况时有发生。

2、楼梯的瓷砖破损严重、墙面脏旧不堪,给看房的客户直观印象很差。

3、商住楼(公寓)价格体系咄咄逼人,中关村写字楼客户不断分流。

4、各职能部门缺编严重,致使服务质量下降严重。

来了信心。下半年物业招商人员以大客户为目标,以小客户为着眼点展开招商工作,在市场竞争激烈的不利形势下,物业部招商人员不畏困难,勇于开拓,团结一心,大厦空房相继出租,将大厦的出租率提升到了90%,较好的完成了招商工作任务。

在服务方面,今年大厦硬件设施连续出现故障,给物业管理服务带来很大困难,本着坚持“一切为了客户,为了一切的客户,为了客户的一切”的原则,招商部及时有效的帮助客户解决困难,协调各个物业部门及时处理客户的报修工作,对不能及时解决的问题,努力做好解释工作。积极和客户进行有效的沟通,了解客户的诉求,不断完善我们的服务,维护我物业的管理形象。

1、是否可以考虑明年对b座更新一部货梯。现在电梯客货混用,严重增加了电梯的使用频率,对于电梯的保养和维护要求较高,故障发生的机率也较高,不利于更好为客户服务、提升物业形象。

工作带来被动的局面。

招商工作计划:

1、年末年初,是招商的黄金时期。近期大厦的招商形势不错,有很多意向客户看房,我们应该抓住机遇,给客户留下深刻印象,增加他们签约的可能性,从而提高大厦的出租率,也给明年的招商工作奠定一个良好的基础。

2、巩固现有的租户,开发新客户,不断提高大厦的出租率。我们一定要维护好大厦的环境,给客户创造舒畅的办公心情,加强服务质量,从而减少老客户的流失问题。

3、对招商信息及时进行汇总和筛选,每天都有客户看房并留下联系方式,我们每天要对这些信息进行汇总,筛选意向客户、大客户,并做到及时地回访工作,把工作做在客户前面。

4、对招商工作中出现的问题及时进行总结,包括同客户说话的方式、回答客户提出的问题、揣摩客户的心理、谈判的技巧等等。

总之今年招商部较好的完成了公司领导下达的各项任务,也付出了较大的努力。在明年的工作中,我将一如既往的做好本职工作,积极地向各位老员工学习,弥补自身的不足之处,和其他招商人员一起多积累招商经验,运用自己所学的专业知识,努力完成领导布置的工作,拓宽自己的信息渠道,加大招商力度,使**x商厦的出租率再上一个台阶。

办公室年工作总结及下一步工作思路

从真正开始自己的秘书的工作之后,我便是在自己得工作中非常努力地去完成好每一项工作。同时我也是有更多地去促成自己在工作上的进步与成长,任职办公室秘书的工作,我也是在其中不断的学习,就希望自己在工作中的进步与成长是能够促成企业的更好发展。

一、个人工作的完成情况。

在这段时间中,我在自己的工作上严于律己,认真的做好自己的工作,将每一项任务都尽可能地完成好,当然我也都是有付出更多的努力来让自己其中去学习,去成长。面对工作上的困难与缺陷,我都是有摆正自己的心态,多向老员工请教,再认真的去思考,去反思自己,争取能够让自己完成好自己的工作,让自己真正的在工作上有更好的成绩。这段时间交给我的工作,我都是有在规定的时间内完成,并且让自己做好每一项工作,再者就是在工作的质量上通过领导的教导也让我越发的有进步,已经是能够将每一项工作都做到较好的水平。

二、工作中的成长。

在真正的开始这份工作之后才渐渐的明白这份工作的辛勤与繁琐,虽然事情比较的繁杂,但是还是在自己的不断努力之下渐渐的适应,到现在已经是能够完全的将这份工作胜任好。刚开始工作的我还是略显得比较的稚嫩,所以在平时的时光中,我都是有更加的努力,以自己更好的心血来促成我更棒的成长。在工作中我已经是渐渐地适应,并且能够让自己在工作中有更加优秀的表现,同时我也是以向有经验的老员工学习,自我的研究成长来促成自己更好的成长与发展。

三、工作中的不足。

在这份工作中,我虽然已经是能比较好的完成自己的工作,但是在较多的时间,我还是急需要以更多的努力来促成自己的成长。当然在工作中还是会因为我个人的粗心没有办法真正的将这份工作完成好,而现在我更是需要摆正自己的状态,让自己在工作中去成长,在错误中去反思。平时的我还有较多的方面是需要去努力的,在工作的能力上也是需要更多的去提升,所以以后的时间更是需要在工作上去努力,去加倍的让自己奋斗成长。

虽然一年的工作已经已经结束了,但是还是不能够放松,仍旧还有非常多的方面是需要去成长,去奋斗的。当然我也是非常的希望自己能够在工作上收获到成就与肯定,所以我便是会以这一年的不懈奋斗让自己去成长,真正的做好自己的工作,变得优秀起来。

妇联年1月至8月工作总结和下一步工作思路

(一)加强基层妇联组织建设,指导村(社区)妇代会开展工作,更好地为广大妇女服务。

(二)关爱农村留守儿童,做好创建21个“儿童之家”工作,特别是做好承接自治区和市级对“儿童之家”建设的考评。

(三)继续开展妇女儿童维权工作,切实维护妇女儿童权益。(四)做好家庭教育工作,举办10场家庭教育报告会。

(五)举办1期农村妇女种养技术培训班,做好扶贫小额信贷工作,扶持一批妇女创业就业。加强巾帼文明岗工作,深化岗村结对、岗内互动、岗岗联动活动。

(六)开展妇女儿童发展规划目标的检查和指导工作,确保各项指标按期实现。

(七)按计划做好区妇联改革工作。

(八)做好结对帮扶工作,把精准扶贫的有关政策落到实处。

(九)配合区委、区政府做好各项中心工作。

办公室年工作总结及下一步工作思路

今年以来,办公室紧紧围绕工委、管委会的中心工作及决策部署,围绕办文、办会、办事这一工作主旨,努力发挥出主意、当参谋、做助手、协调服务的职能作用,本着干就干好、干则争一流的宗旨,一心一意谋求加快发展之要务,聚精会神协调各项工作之落实。

一年来,办公室全员努力,团结协作,互勉互促,从大处着手,从小处着眼,较为圆满地完成了各项工作任务,并取得了较好成绩。已被县"两办"评为"信息工作先进集体",另有2名同志被评为"信息工作先进个人"。年底前,我们将再努力争取:县级"新闻宣传先进单位"、"档案管理先进单位",市级努力争取"文明单位"申报获得批准,省级"河北开发区通讯先进单位"、"开发区年鉴组稿、撰稿先进单位",并认真协调做好各项工作考核验收工作。现将办公室一年来工作简要汇报如下。

为全力打造学习型开发区,提高全员队伍整体素质,按照工委、管委会《关于加强政治理论及业务知识学习实施方案》的要求,全年以贯彻落实党的xx大精神、"为民、务实、清廉"主题教育活动、解放思想大讨论活动等为主线,深入组织开展政治理论及业务知识学习。

学习中,做到了"五有",即有组织、有计划、有内容、有效果、有督查,采取多种有效形式,先后邀请县委党校老师解读党的xx大文件精神、市县有关职能执法部门领导及业务骨干讲解新《公司法》、《劳动法》、观看先进人物事迹影像片等。为确保学习质量,做到规范统一,虚功实做,还根据全年学习计划制定了各个阶段学习提纲,把每周四作为全体集中学习日长期坚持。

严格了学习考勤制度,年终选优评先实行学习考勤一票否决,规范了学习笔记、心得体会等,促进了机关整体学习工作,受到了县督查组、县理论考核组的肯定。通过开展有组织、有计划的政治理论及业务知识学习,在全区形成了浓厚的学习氛围。与此同时,积极组织干部职工旨在提高综合素质的进修学习,今年有20名同志将完成中央党校本科函授学业,为促进开发区加快发展提供了人才队伍保证。

一年来,在协调服务上,本着谋事、干事、干成事、不出事的宗旨,抓大不放小,点面兼顾,科学操作,全面推进。工作中,严格坚持三条原则。一是服务态度诚恳积极,出于公心,既一丝不苟,又任劳任怨、甘于奉献;二是注意工作方式方法,既要达到目标要求,又不失团结和谐;三是敢于负责,既勇于承担责任,讲求创新,又不失原则、务求实效。以确保机关高效、有序运转。

1、认真细致快捷贯彻落实好工委、管委会的决策部署。针对办公室工作的多变性,时令性等特点,为保证工作不走样,落实有成效,做到紧紧围绕工委、管委会的中心及工作部署开展好工作,办公室利用每周一次碰头会,每月一次总结会形式,对各项工作进行安排落实,努力做到严谨、严密、严肃,减少并克服人为失误,确保信息畅通、政令畅通、全区各项工作畅通。一年来,处理领导批示文件近千件,件件有落实,未发生工作上的失误,促推了招商引资、项目建设、基础设施建设等全局性工作深入开展,为全区完成全年各项工作任务作出了积极努力。

2、认真做好重大活动的协调服务与配合。严格工作程序,工作前按上级要求,谋划好工作方案,为领导当好参谋;工作实施中多提醒,当好领导的助手;工作后及时做好小结,做好情况的积累。今年,先后有全区全民创业大会、县主要领导调研、上级有关部门调研、市县领导项目观摩、运河大道工程开工仪式等数十个全区性的大的会议、活动,均按领导的指示要求组织落实,达到了预定的目的要求。

3、强化服务,积极配合。加强与各部门之间的协调配合,树立服务各部门工作就是服务全局工作的思想,努力做到横到边,纵到底,不间断,零缺陷,确保部门工作扎实推进。为此,办公室从信息中心、微机室、档案室到后勤、总务等部门全方位、多层次,服务及时到位,努力通过周到服务达到团结共进,形成在工委、管委会领导下的统一体,推动各项工作的纵深开展。

4、加强与开发建设有限公司的配合与服务。进一步转变观念,增强服务发展意识,积极主动为开发区投资主体开发建设有限公司全面开发建设做好区内外各有关部门的沟通协调,当好公司开发建设的铺路石。开发区公司进驻以来,先后帮助与县"两办"、县有关职能部门等联络,妥善做好公司工作人员的生活后勤服务,达到了公司负责人及员工的满意。

办公室全体人员进一步树立宣传也是生产力、宣传也是招商引资的思想,下大力气,在形象宣传上多做有用功。工作中,以事争一流的工作态度,不怕吃苦,加班加点,不断提高文字组织水平,提升开发区整体素质形象。在确保机关文件制发、拟写上报情况文字材料、日常文字工作有序进行的同时,充分发挥两个网页、两个电子屏幕、《开发区信息》、《开发区简报》、《信息参阅》的作用,为领导提供有价值信息参考。

强化信息宣传,让上级领导机关通过多个角度了解开发区各个方面取得的成果。xx年,办公室先后完成了《河北开发区年鉴》(香河开发区篇)、县组织史、县志等文字的撰写编纂工作,印发《信息》、《简报》19期。另外,借助各种媒体开展好对外宣传,在香河电视台、《今日香河》、《廊坊日报》、《河北日报》、《河北开发区》通讯刊播发稿件132篇,其中,市级以上刊发稿件68篇,上稿数量和质量位于全县先进行列。

在后勤服务管理上,坚持以人为本,努力做好服务这篇文章。在食堂服务管理上,本着勤俭节约不浪费,又不断提高饭菜质量的原则,把管理服务工作深化细化到每一个环节,减少不必要的浪费,让全体干部职工得到更大实惠。加强餐厅、操作间及工作人员的监督管理,增强食品卫生安全意识,从根源上堵塞漏洞,确保饮食安全。认真做好上级及来宾来客的接待服务工作。今年,机关餐厅先后接待上级及来宾来客约180桌(次),达到了就餐者的满意。

与此同时,对食堂的原材料采购实行经办人、主管人、负责人三人管理负责制,透明运作,有效监督,做到账目清晰,管理更加科学;在卫生服务管理上,科学合理划定卫生责任区,完善了服务办公大厅卫生管理制度,强化了卫生值班班组的责任,并不定期的组织各班组负责人进行观摩评比,使卫生管理工作做到了日常化、规范化、制度化,各项卫生保洁工作有序开展,营造了整洁的卫生工作环境;在办公用品配置上,坚持按需统一采购制度,做到有请示、有计划,既保证各部门业务工作正常开展,又不购置多余的办公用品,最大限度的节约资金。此外,积极配合主管领导做好各部门工作用车的调剂,保证各项工作顺利开展。

开发区是对外开放的窗口,各个部门就是这个窗口里的一面镜子。为此,办公室注重加强对队伍的自身建设,除做好政治理论和业务知识学习,为不断适应开发区加快发展增脑充电外,进一步加强了"四会、两清楚"教育与培训,历练队伍,真正培养一支拉得出、能干事、打得赢的队伍。

应该说,一年来,办公室在发挥参谋助手作用上有了新的拓展,在讲求实效、协调服务、减少失误上有了新的突破,在后勤保障上有了新的加强。这其中与领导和各部门的大力支持是分不开的。从办公室自身来讲,在工作上更加注重与各部门之间的协调联动、团结协作,更加注重发挥每一个人的主观能动性,更加注重发挥集体智慧和发扬团队精神,从而确保了办公室全年各项工作的顺利开展。下一步,将认真总结经验,弥补不足,使各项工作更上一层楼。为此,将从以下几方面抓好落实。

1、进一步提高协调服务能力。强化服务意识,提高服务水平,以服务服从工委、管委会中心工作为主旨,本着办公室工作无小事的原则,强化与各部门沟通配合,把协调服务端口前移,深化服务每一个细节。一方面,加强与各个部门通力配合,努力确保项目引得来,服务跟得上,促进企业加快运营和项目加快建设;另一方面,最大限度发挥信息中心、档案室等部门的作用,研究搜集有参考价值的信息,为领导决策和全区产业发展做有益参考。

2、进一步推进机关效能建设。严格落实各项规章制度,规范工作程序,加强各项工作的督导落实。强化工作的严谨性和程序,多在严、细、高、快、实上下功夫,提质、提速、提高办事效率,不断塑造开发区对外开放窗口的新形象。、进一步围绕中心工作做好调研。按照工委、管委会确立的新的发展思路,针对目前土地、招商引资、基础设施建设等方面新情况,加强新区建设、提升大项目承载力方面的调研,为助推开发区加快发展积极做好政策研究。

4、进一步做好后勤服务保障工作。下大力气营造良好的工作环境、学习环境、生活环境,使得全体干部职工全身心的投入到开发区的建设发展中。

5、进一步加强队伍建设,不断提高队伍整体素质。本着谋事、干事、干成事、不出事目标要求,在强化政治理论和业务知识学习的同时光大发扬不甘示弱、思考奋进、团结奉献的开发区精神,努力锻造吃苦耐劳、知难而上、事争先进、业争一流的干部队伍,加快推进开发区跨越式发展。

办公室年工作总结及下一步工作思路

时光飞逝,不知不觉又迎来新的一年。在即将过去的20__年里,我在企业领导和同事的关心帮忙下,顺利完成了相应的工作,现对20__年的工作做一个总结。

一、前台接待方面。

20__年1月至7月,我从事前台接待工作,接待人员是展现企业形象的第一人,在工作中,我严格按照企业要求,工装上岗,热情对待每一位来访客户,并指引到相关办公室,为领导带给了方便,也为客户带给了方便。一年来,共计接待用户达1000人次左右。

二、会议接待方面。

1、外部会议接待。

参与接待了山东联通全省财务会议、运维部工作会议、人力监察培训会议、全省g网经营部工作会议、临沂分企业与菏泽分企业共同召开的经营分析会等大型会议,在这种外部会议中,严格按照会议需求高标准布置会场,用心协调酒店相关事宜,并做好会议过程中的服务,在这个过程中,我学到了更多的待人接物,服务礼物等相关知识,积累了很多的经验。

2、内部会议管理。

按照各部门的需求合理安排会议室,以免造成会议冲突,并注意做好相关登记,以及会议室的卫生持续,公众物品的善后检查等工作,以便为本部人员带给更好的服务。一年来,共安排内部会议500次以上。

3、视讯会议管理。

在召开总部或省分视讯会议的时候,按照通知要求,提前半小时准时打开视讯系统,确保会议按时接入,本年度无一例会议延时状况出现;在召开对县区会议时,提前进行会议预约,呼叫各终端,确保每个县区都能正常参会。

三、费用报销、合同录入工作。

在这方面,严格按照企业要求,周一汇总收集报销单据,周二找领导签字后录入erp系统,并做好登记工作。一年来,录入报销单据1000余份。合同录入20余份。

四、综合事务工作。

20__年7月,因部门人员变动,我被调至办公室,从事公安查询、外部文件签收、工会、办公耗材、食堂管理等工作。后期,又接手信息采编、会议记录、联通之窗、行政库管理等工作。

至11月底,共接待公安查询300次左右,并做到态度热情,严格按照企业规定办理。收发外来文件90份左右,做到及时上传下达,不延时,不误事。报送信息20篇,采编联通之窗2期。

对笔记本、台式机等小型固定资产做好登记与出入库工作,及时联系维修网点,进行电脑维护与维修,与其加强沟通,并要求为我们带给备用机,以免耽误正常工作。

五、其他工作。

在完成本职工作的同时,认真完成领导交办的随机工作,并用心参加企业组织的各项活动,协助领导同事筹备了首届职工运动会;在临沂联通诚信演讲活动中获得第一名;山东联通诚信演讲比赛获三等奖,目前正在用心筹备20__年文艺汇演的节目汇总、选拔、演出等工作。

六、工作中的不足。

在工作中主动性不足,与领导沟通较少,遇事思考不够周全、不够细致。文字功底欠缺,在信息报送环节没有做到及时抓住企业信息亮点,导致信息数量和质量不高,影响企业在全省的信息排行。

七、20__年工作计划。

1、加强自身学习,结合综合部实际,多从细节思考,紧跟领导意图,协调好内外部关系,多为领导分忧解难。

2、用心学习其他单位、酒店等会议接待经验,提高接待水平,提升企业形象。

3、做好工会工作,推出有好处的活动,加强沟通交流,并将“工会送温暖”活动继续开展下去。

4、加强食堂管理工作,进行市场调查,加大费用管控力度,营造温馨舒适、价格低廉的就餐环境。

20__年即将过去,充满挑战和机遇的20__年即将来临,在新的一年里,我将总结经验,克服不足,加强学习,为企业的发展壮大贡献自我的绵薄之力。

妇联年1月至8月工作总结和下一步工作思路

一是开展“妇女维权周”宣传活动,切实维护妇女权益。我会于2020年2月28日至3月7日作为“妇女维权周”,区妇联积极发挥舆论阵地作用,联合区委宣传部、区司法局、区法院等20个部门在xx镇xx街开展以贯彻落实男女平等基本国策,“建设法治中国·巾帼在行动”和“‘双维双促’、平安建设”为主题的“三八”妇女维权周活动。重点宣传了《中华人民共和国反家庭暴力法》和《妇女权益保障法》和《婚姻法》等内容。这次活动共发放各种宣传资料1万多份,为100多名前来咨询的妇女群众解答有关维权方面的问题,进一步提高了广大妇女法律意识和维权能力。二是开展“春风行动”,送岗位、送政策下乡宣传,帮助妇女实现就业。区妇联会同区人力资源和社会保障局、总工会、扶贫办共同开展春风行动,为女农民工搭建就业平台。在全区各乡镇开展“春风行动”送岗位、送政策服务活动11场,共有320多求职妇女前往现场进行求职应聘。有73名求职者与用人单位达成就业意向,帮助妇女就近就业。三是开展“不忘初心牢记使命”道德讲堂活动。3月7日,xx区妇联联合区机关工委、团区委等部门在区委党校举办“不忘初心牢记使命”道德讲堂活动,活动内容有观看“不忘初心牢记使命”宣传教育片、举行党员入党宣誓、先进模范宣讲、党的十九大精神知识抢答比赛等4个环节。区直各党组织书记、部分单位部门预备党员和入党积极分子共150多人参加活动,其中约有60多位女预备党员和入党积极分子。四是举办庆“三八”女子接力跳绳比赛活动。为了丰富我区广大妇女的文化娱乐生活,展示我区妇女的风采。3月8日上午,区妇联在区行政中心举办庆“三八”女子拔河比赛活动,来自全区各乡镇和区直部门共有20个代表队参加,经过各代表队的激烈角逐,有6个代表队获得奖励。

银行支行党建工作总结及下一步工作思路

(一)推动政策传导落实。通过召开全区金融工作座谈会、金融运行分析季度例会以及印发《20xx年武进区货币信贷窗口指导意见》《20xx年武进区金融系统目标管理考核办法》和《20xx年武进区银行业金融机构工作考核办法》等,引导全区金融机构认真贯彻落实党中央、国务院关于做好统筹做好疫情防控和经济社会发展工作的决策部署,加大稳企业保就业的金融支持。20xx年9月末,全区本外币贷款余额2921.15亿元,比年初增加435.84亿元,增长17.54%,同比多增275.03亿元。在此基础上,督导金融机构认真落实中小微企业延期还本付息和普惠小微企业信用贷款支持政策,加大贷款展期、续贷力度,助力中小微企业发展。今年6-9月,武进区(不含经开区)累计延期还本付息率为70.05%,惠及贷款本金近36亿元。普惠小微信用贷款余额占比18.45%,较年初增0.83个百分点。

(二)突出重点领域支持力度。实施“金惠民企”深耕计划、“金惠双创”提质计划和“金惠农村”扩面计划,引导金融机构提高金融服务民营、“双创”和乡村振兴的精准性,支持先进设备引进、技术改造升级、产品研发等有利于提高企业核心竞争力的重点领域和“三农”融资。截至20xx年9月末,全区中小微企业贷款余额1664.87亿元,较年初增加171.13亿元;武进区(不含经开区)民营企业贷款余额达1391亿元,较年初增192亿元,增长16%;全区农林牧渔业贷款余额84.7亿元,较年初增加26.68亿元,增长46%。

(三)加快金融改革创新步伐。一是农村集体经营性建设用地使用权抵押贷款业务(以下简称“农建地抵押贷款”)试点扩面。督促试点银行有序跟进、主动服务,形成了可复制、可推广的“武进经验”。截至9月末,农建地抵押贷款余额16.1亿元,较年初增加3.22亿元,增长25%;农建地抵押贷款实现乡镇全覆盖,试点银行由6家增加到8家;首贷户增加87户,发放贷款3.02亿元。二是实施智能制造装备产业链普惠金融(征信)试验。探索以智能制造产业链企业为点、以众多中小制造装备企业为面的“以点带面、点面结合”的普惠金融“武进模式”,形成“1+4”工作架构(即“人行+政府”凝聚合力、“人行+银行”创新服务、“人行+征信”科技赋能、“人行+保险”护航保障)和“122+n”的工作体系(即一个方案、两项机制、两份报表(报告)、n项具体措施),有效拓展了全区制造业贷款户数、贷款投放,促进了融资成本下降和贷款结构优化。至9月末,全区制造业贷款户数较年初增加593户,制造业贷款余额582.82亿元,较年初增加26.95亿元,同比多增8.84亿元。全区新增制造业贷款一年期平均贷款利率为4.15%,较去年同期下降0.76个百分点。至9月末,109家产业链企业中有贷企业70户,贷款余额26.99亿元,其中信用类贷款余额5.08亿元,信用贷款余额占比较年初上升5.19个百分点。

(四)深化融资对接和部门协作。一是推介宣传融资产品。将银行报送的100个特色融资产品整理成《武进区金融惠企信贷产品汇编》手册,通过“线上+线下”通过行业商会“金融e通车”进行线上推送或线下发放,支持企业通过合适产品解决疫情防控、复工复产中的融资需求。二是搭建融资对接平台。配合区政府做好政银企对接,与区委人才办、人社局联合组织开展金融“人才贷”产品云路演;联合金融局开展金融支持乡村振兴银企对接和诚信宣讲会,组织银行机构宣讲金融政策和融资产品,促进银企信息对称。三是构建部门合作机制。与金融局联合推出金融服务顾问制度,从金融机构中选出专业水平高、服务意识强的业务骨干组成企业和农业金融服务顾问,为企业提供线上咨询和服务,帮助企业顺利复工复产。联合税务局形成银税助融合力,引导金融机构主动走访纳税人等级为a级和b级、年纳税额在5万-300万元之间的企业,开展资金需求摸排和对接,努力稳企业保就业。畅通银行抵押登记绿色通道,与区不动产登记中心沟通协调,建立银行不动产抵押登记绿色通道,提高企业融资时效。

三、守底线,加强监测防控,维护地方金融稳定

(一)完善风险防控体系。持续加强对重点领域风险的预警和监测,积极配合做好化解政府性债务工作。组织实施金融稳定“网格化”管理方案,进一步完善区镇两级金融稳定工作联动机制,构建多层次的金融风险防控体系。今年以来,全区未有重大金融风险发生,至9月末,全区不良贷款率降至0.65%,比年初下降0.13个百分点。

(二)强化监督管理力度。加强法人机构监管,按照属地管理原则,认真做好央行评级结果反馈、风险提示、存款保险费率核定等工作,督促其稳健合规经营。严格落实重大事项报告制度,年内共收到报告105份。涉及支行或业务职能部门负责人变更、信贷风险等事项。稳妥做好存款保险标识启用工作,广泛宣传存款保险的保障功能,提升公众认知水平。认真履行“两管理两综合”职责,核准浙商银行武进支行金融管理与服务体系申报、对邮储银行戴溪支行加入大小额支付系统开展监管谈话,对中银富登村行账户批量变更审核上报,把好准入关,组织开展20xx年银行业金融机构年执行人民银行政策评价,评定a类行8家。

(三)优化金融生态环境。一方面,深入开展防范非法金融风险集中宣传月活动、存款保险宣传月活动、金融知识普及月等活动,提升公众金融素养。另一方面,将金融生态创建工作纳入全区高质量发展绩效考核和对银行机构工作考核范围,要求各镇(区)金融生态环境建设工作站、各银行机构重视当前金融生态环境建设所面临的问题和潜在风险,完善信息共享机制,营造良好的金融生态环境。

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