通过竞聘,我们可以发现自己的优点和不足,进而改进和发展。竞聘需要展现自己的学习能力和适应能力,我们应该展示我们愿意不断学习和改进的态度。以下是一些竞聘成功者的分享经验,他们通过自己的努力和准备实现了自己的目标。
活动策划项目经验简历范文
年龄:25。
目前所在地:河北。
毕业院校:河北工业大学。
专业:市场营销。
电子邮箱:×××@。
求职意向。
人才类型:普通求职。
应聘职位:活动策划专员/文案策划专员。
工作年限:3年。
到岗时间:随时。
月薪要求:2500+项目提成。
公司名称:××活动策划公司。
工作时间:2012年9月~至今。
担任职务:活动策划专员。
公司名称:××汽车贸易有限公司。
工作时间:2011年8月~2012年6月。
担任职务:市场策划专员。
工作描述:负责对××品牌的宣传和推广工作,制定市场活动计划,撰写工作报告和活动总结。撰写和制作投放电台和电视及平面报纸广告。处理厂家月度核销与报销工作。策划各种促销活动等。
通过几年的工作磨练,能够独立从事大型活动的策划及组织工作,练就了扎实的文字组织和写作功底。想象力超然,善于捕捉社会动态、市场商机,能通过沟通,较好的理解市场需求,找到最适合的活动方向。除此之外,懂得操作基本的photoshop图像制作软件,office系列办公室自动化软件。
无经验项目管理简历范文
婚姻状况:未婚民族:汉族。
诚信徽章:未申请 身高:175cm。
人才测评:未测评 体重:60kg。
人才类型:应届毕业生。
应聘职位:建筑工程管理/项目经理,安全主任/安全员,工程监理。
工作年限:3职称:初级。
求职类型:实习可到职日期:随时
月薪要求:面议希望工作地区:东莞,,。
工作经历。
毕业院校:广东建设职业技术学院。
最高学历:大专获得学位: 毕业日期:-06
专业一:室内设计专业二:施工项目管理。
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
程序员简历项目经验
作为一名程序员,要加强学习,提高自己的处理新问题和解决新问题的能力。下面是本站小编整理程序员。
简历。
项目经验的范文,欢迎阅读!
光阴如梭,半年的工作转瞬即将成为历史,伴随着新年钟声的临近,我们依依惜别硕果累累的xx年,满怀热情的迎来即将到来的20xx年。在这年终之际,现对来公司5个月的时间里所作的工作汇报如下:
1、正义erp项目的编码工作。从了解新疆正义项目的背景、及计划安排,熟悉正义公司制度及业务流程,再到熟悉新能开发模式,之后我根据需求。
调研报告。
从基本的数据库创建到编码完成了销售部、生产部、采购部、质检部四个模块的基本单据的制单、审核、选单、查询、打印等系列的编码工作;完成了正义项目的模块测试及流程测试。
通过这段时间的努力,使我个人的耐心、细心程度及对工作的合理安排得到了锻炼,学会了在繁忙之中找条理,危难之中找希望。同时自己也有一些不足之处,一些细节地方技术上还不太成熟,还需加以学习与钻研。
2、正义erp项目的实施工作。从十一月初开始进行正义项目的实施,每天早起赶在企业上班前赶到企业进行erp的实施。实施期间主要是软件的安装实施及对企业的erp系统的使用人员进行软件使用培训;纪录客户使用过程中出现的问题,晚上下班后加班加点将每天的小错误及客户变更修改完毕。
通过这项工作,使我原本欠缺的业务能力得到了很大的提高,并学到了很多与客户交流的技巧及业务上的知识,更加明晰了erp系统的流程。但离一个成功程序开发人员的标准还差得很远,在今后工作中,定会多多注意,加以改善。
3、帮助和使用手册文档的编写。帮助的编写使我熟悉了dreameweaver和fireworks的使用,为后期的oa开发也奠定一定的基础,使用说明的编写,使我更加加深了项目开发的整体思路与技术要点,总结了前期开发和实施中碰到的问题,并又一次的对软件整体进行了测试,对暴露出的小bug进行了最后的修改。
4、利用工作之余的休息时间加强学习。平时注意收集有关pb方面的资料文件,提高自己的处理新问题和解决新问题的能力,并加强学习java及oa方面的知识(),为后期的工作打好基础。
以上为本人粗略的个人工作小结,请领导审阅,如工作上有不到之处,请领导不吝指出,以便本人及时改正,从而能更好地工作。
展望临近的xx年,我会更加努力、工作上认真负责,再接再厉,更上一层楼。相信自己会完成新的任务,能迎接新的挑战。
大家好,我是xxx项目组的xxx,我于20xx年7月进入公司做java程序开发,至今已近快一年时间了。初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司融洽的工作氛围、团结向上的企业文化让我较快适应了公司的工作环境。在本部的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务。不懂的问题虚心向同事请教,不断提高充实自己,希望可以为公司做出更大的贡献。当然,刚做这个项目的时候,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。总结经验是一个人迅速成长的有利催化剂,为了更快地成为一名优秀的员工,现将我20xx年上半年的学习、工作情况总结如下:
20xx年初时,我们进销存项目通过了一期客户验收。但是,随着客户业务的变化,项目需要做很大的改动和调整。现进销存系统进入了二期的设计开发阶段。初入公司的时候,我只负责财务模块的存货核算开发工作。随着公司人员的变动,现在我负责财务管理整个模块的开发工作。很明显的能感觉的身上的压力越来越大,也许是因为我的个性使然吧,越挫越勇,迎难而上。不断的学习财务业务知识和本系统框架,现基本了解掌握了财务的整个业务逻辑及业务流程。因为没有参与一期的原型、需求、设计、数据库等文档的设计。在开发过程中发现,有好多原型、需求文档、设计文档,只知其然,不知其所以然。总结一期经验,避免二期开发中遇到同样的问题和困难。从原型设计、谈二期需求、整理需求文档、数据库设计、开发,一条龙负责到底。这样对业务逻辑及业务流程有了更深的理解。从“我问”,到“我讲”,有了很大的个人提高。提高软件知识和技术只是问题的表面,本质是要提高自己认识问题、分析问题、解决问题的思想高度。在能胜任工作的基础上,立即去涉猎其它领域的专业知识,丰富自己的知识体系、提高自己的综合素质。我相信付出肯定会有收获,在我们的努力下,进销存系统一定会给客户及公司一个满意的答案。
在这一年里,我看到公司的迅速发展,各项制度的不断完善,我很庆幸我是公司的一员,我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起创造美好的未来。
从我4月25日进入公司到现在已经过去八个月了,从一名刚刚结束实习的学生到一名独立的开发人员,角色改变了,职责也改变了。虽然已经预计了工作之中会有很多困难,可是在实际的项目开发中,自己所遇到远远不止自己想象之中的那么简单、单纯。在开发过程中,难题一个接一个的出现,要做到满足公司的产品需求,成为一名合格的程序开发人员,这个过程还很漫长。每天我都在勉励自己,要好好学,好好做,以后会好的。在此同时我衷心感谢公司给我提供了学习的机会和平台,这也使我对以后的日子多了些许的信心。
工作回顾。
在我进入公司的这八个月里,我陆续接触了公司的gps平台,智能手表定位,上海铁路局车站消防综合管理系统,盛泉金融款箱管理系统,中行保卫处的管理系统,指挥中心的视频监控系统,并在这期间为安徽品至制作了一个展示型企业网站。在刚进入公司的那段时间里,我从没有接触过网络摄像机,对于网络摄像机根本没有任何概念,在公司的培养下我逐渐熟悉了各种摄像机,现在拿到海康、英码、赛赫、中威的摄像机开发包,可以很熟练的进行二次开发。在工作之余,我也在努力的学习,和别人交流,学习先进的开发技术,请教别人开发技术问题。
主要问题。
况。在同盛泉金融交流的时候,这个问题多次困扰着我,对方的需求不明,每次交流的过程中都在变更需求,从而导致了效率比较低的问题。
2.在开发中,用到很多我所不知道或很多我知道但不太熟悉的领域,在这个领域内,我需要不断的学习。
3.在工作阶段,有时比较偏向自己的工作方便,忽略了其他同事的工作上的量与难易。有的功能自己怎么方便怎么写,如今公司在不断壮大,我们部门人员在不断的增加,这样是不利于多人合作的。
4.工作的条理性不够清晰,要分清主次和轻重缓急;在开发时间很仓促的情况下,事情多了,就一定要有详实而主次分明的计划,哪些需要立即完成,哪些可以缓缓加班完成,在这方面还有很大的优化空间。
5.学习的知识不够广泛;一个项目中,涉及的技术往往有多种,知识多了,就会灵活变通,以后我会加强这方面的学习。
工作心得。
1.每一个项目在开始着手的第一步,一定要和客户把需求沟通清楚,只有了解了项目的需求,才有可能真正做好一个项目。我们需要向客户提出要求客户提供所有涉及该项目的资料,每次与客户见面都需要熟悉业务与程序的最少一至两个程序员随时记录需求。
定下来,做事很有效率。和孙姐,王竹青,尤坤等人合作时候一定注意要多项工作同步进行,保证每个子模块都能同步运行。
日记。
周记月记年记的工作习惯。
4.工作并不是一成不变的,也许有一天你要去其他岗位帮忙,所以同事之间的技术要互相学习,也许有一天,公司需要你发挥其他的技能帮忙,所以互相学习也是很重要的。自己的工作不能仅仅局限于编程。
工作计划。
1.要提高工作的主动性,做事干脆果断,不拖泥带水。
2.工作要注重实效、注重结果,一切工作围绕着目标的完成。
3.要提高大局观,是否能让其他人的工作更顺畅作为衡量工作的标尺。
4.精细化工作方式的思考和实践。
不论在什么环境下,我都相信这两点:一是三人行必有我师,二是天道酬勤。
在参加工作的这短短的一个半月中,我深刻的体会到,把自己所。
有的精力都投入进去,技术工作都不可能做到完美程度,毕竟技术工作太繁杂,项目多而人手少,但多付出一些,工作就会优化一些,这就需要认认真真沉下心去做事情,职业做事,诚信待人。
个人简历中的项目经验精彩
很多人由于分不清,下意识会把二者混为一谈,我做hr的时候就遇到过不少这样的情况:
误以为工作经历=项目经历,于是在项目经历里把工作又经历复制了一遍;
简历中对于项目的描述几乎没有,面试细聊才知道他做过很有含金量的项目;
简历洋洋洒洒三页纸,和投递岗位无关的项目经历就占了2页;
把整个项目的工作都写进去,面试追问才发现ta只负责某个模块的执行;
但其实很容易区分。
工作经历是连续的,更侧重你的日常工作,只要你工作过,就有这部分内容;
项目经历是短期的,更侧重某段由你主导,或者重点参与的含金量较高的独立项目,即使你工作过,也不一定有这段内容。
比如一个销售,每天的工作是联系客户推销产品,那这就是他的工作经历;
而他在做销售的这段时间里,主导举办了一次线下促销活动,吸引了很多人观看购买,这才是他的项目经历。
那我们在简历上特别区分,甚至是单独写明项目经历,到底有什么用呢?
简言之,项目经历相当于你的代表作,是你用一段实践成果向面试官展示自己能力和经验的窗口。
写好了能为你的简历起到锦上添花的作用,增加简历成功通过筛选的几率。当然,如果你并没有做过什么项目,或者项目平平无奇不值一提,不写也没关系,不用非得无中生有,反而容易踩雷。
选择项目经历的首要原则,就是贴合岗位。尤其是进入职场久、经历项目多的求职者,更要牢记这一点。
因为你事无巨细、密密麻麻的写上去,看似详尽真诚,无形中却增加了hr搜索重点的难度,让本就不多的耐心雪上加霜,这不是明摆着给他找堵嘛。
所以咱们写项目经历的时候,要选那些和意向岗位匹配度最高的写,一般来说3个左右即可,无关的可以省略。
而且要选那些最能为你的能力/业绩/贡献/职业发展背书的项目,如果这几点一样都不沾边,写上去意义不大,搞不好还会成为减分项。
一个完整的项目经历,通常包含项目信息、项目背景、项目(工作)职责、项目业绩四部分,缺一不可。其中项目信息又分为项目时间、项目名称、项目角色这三部分内容。这样就能让面试官清晰了解整个项目的。状况及结果。
搭好架构,在内容描述的时候,我们要重点突出项目的难点和关键节点,如果运用了某些创新的方法也别忘了写在里面,这样更能体现出项目的含金量和你的个人亮点。
到底有多牛,业绩来说话。
项目业绩就是你在这个项目中做了什么,有哪些成果是可以用数字量化出来的,比如一天谈成了几个客户等等,就可以用数字来表达。
另一个方面,对于团队的总成绩,也可以用数字表示,可以强调一下自己在团队中的作用,接着用数字展现团队整体获得了哪些成绩。
而且这里的数据要言简意赅,直接上结项总结数据,不要做数据陈列,捡重点/关键/亮眼的说,至于过程中那些细节,可以留到面试的时候再说。
项目经历是造假高发区。常见操作大致有这么几类:
-把团队的项目业绩全安在自己头上,几千万的营收都是个人奋斗的成果;
-借别人的经验充数,把自己没做过的事硬抄成自己的……。
一旦hr发现,就会被打上不诚信的标签,通过筛选希望渺茫。就算侥幸通过,等到面试官像掰苞谷一样追问细节时,再难堪也没有地缝让你钻。
所以千万别说瞎话,就算不能锦上添花,咱也不能自掘坟墓不是。
最后,不要怕自己写的不好,认认真真写出来,就已经打败了不少求职者。
建筑项目工程管理个人简历
政治面貌: 中共党员
现居城市: 南昌
籍 贯: 江西
联系电话: ××××××
电子邮箱: ××××××
求职意向
工作类型: 全职
工作地点: 南昌市 上海市 南京市 长沙市 武汉市
求职行业: 建筑、房地产、装修
求职职位: 工程监理 建筑师 建筑工程管理/项目经理
工作经历
教育经历
专业描述: 本专业学生主要学习工程力学、岩土工程、结构工程的基本理论和知识,受到工程制图、工程测量、计算机应用、专业实验、结构设计及施工实践等方面的基本训练,以及具备从事建筑工程:工程的规划、设计、施工、管理及相关研究工作的.能力。
喜欢运动、喜欢文艺、喜欢安静、喜欢创新、不随大流的建筑工程毕业生
建筑工程管理项目经理个人简历
性别:男。
年龄:24岁。
婚姻状况:未婚。
最高学历:大专。
工作年限:2年。
政治面貌:共青团员。
现居住地:江西。
籍贯:江西。
联系电话:×××××××××××。
电子邮箱:×××@。
求职意向。
工作类型:全职。
期望薪资:面议。
工作地点:面议。
求职行业:建筑、房地产、装修其他行业。
工作经历。
-12--05深圳市××建筑系统有限公司绘图员,资料员,采购员。
工作描述:主要在工程项目做建筑制图,资料,图纸算量,处理施工过程中的.技术方面问题。
教育经历。
-09--07江西交通职业技术学院建筑工程大专。
专业描述:材料力学,结构力学,建筑制图,建筑工程法律法规。
自我评价。
跑了将近三年的工程,中国西南,西北,东北,都留下过足迹,这是我引以为自豪的事,原来公司主要做钢结构建筑,担任项目技术员。本人做事心细,有拼劲,亲和力强,沟通能力很好,在处理事情过程能有快速的逻辑思维能力,这些都是在工作过程中历练过来的。座右铭:舒服是给死人用的,没有理想始终是咸鱼一条。
无经验项目管理简历范文
户口所在地:广东省身材:170cmkg。
婚姻状况:已婚年龄:48。
诚信徽章:人才测评:
求职意向及工作经历。
人才类型:普通求职。
应聘职位:房地产:项目经理、
工作年限:10职称:无职称。
求职类型:全职可到职日期:随时
月薪要求:5000--8000希望工作地区:广州东莞。
个人工作经历:
公司名称:起止年月:-03~-12恒大公司。
公司性质:所属行业:
担任职务:
工作描述:负责建立项目管理班子,调集施工力量,组建相应的工程管理人员班子,组织编制作业计划,下达施工任务,管理工程项目施工和项目成本控制,签定队组承办合同,根据材料预算,组织施工员编制材料采购计划。
离职原因:
公司名称:起止年月:-01~-12东莞市艺新装饰工程公司。
公司性质:所属行业:
担任职务:工程部项目经理。
工作描述:负责建立项目管理班子,调集施工力量,组建相应的工程管理人员班子,组织编制作业计划,下达施工任务,管理工程项目施工和项目成本控制,签定队组承办合同,根据材料预算,组织施工员编制材料采购计划。
离职原因:
公司性质:所属行业:
担任职务:工程部项目经理。
工作描述:负责建立项目管理班子,调集施工力量,组建相应的工程管理人员班子,组织编制作业计划,下达施工任务,管理工程项目施工和项目成本控制,签定队组承办合同,根据材料预算,组织施工员编制材料采购计划。
离职原因:
志愿者经历:
教育背景。
毕业院校:某某学校。
所学专业一:建筑装修工程所学专业二:
语言能力。
外语:英语一般。
国语水平:一般粤语水平:一般。
工作能力及其他专长。
本人有10多年装饰项目的工作经历,有别墅,豪宅,酒店,写字楼等中高档的项目工程管理经验,全面掌握装饰工程技术,熟悉施工图纸,施工工艺,质量标准及项目管理流程,熟悉施工质量,进度安全控制,有较强的沟通协调能力。参加图纸会审并提出意见,熟悉国家,地方及公司内部的定额体系及相关知识,对各种材料的性能用途,市场行情质量等有深入了解,不仅专业意识强,而且有良好的服务意识,责任心强,沟通和协调能力强。
简历项目经验
代表发言表态发言倡议书短句摘抄工作近义词评价名词乐府文言文工作庆典致辞工作,社会实践报告助学金短句征文了教学方法散文创业项目,歇后语表扬信了政治表现防控食品暑假作业入党,叙职说明文计划书:委托书民族的仿写复习题条例排比句工作打算。
简历java
首先你要知道招聘企业想从你的项目经验里的描述中获得什么信息?他们真的在乎你的项目用在了那一行业?为这个行业提高了多少效率吗?实际上对方需要知道的无外乎以下几点:
1、你在实际开发中用过什么技术、用了多久;。
2、你在项目组中的位置、是否能独立解决问题;。
3、你的业务知识与团队合作能力等。
技术显然是最重要的,但你需要非常用心的描述整个项目的技术框架,让招聘人员知道你从对宏观上架构很熟悉,然后突出你解决的技术问题。
拓展延伸:项目经验突出自己的优势。
一个完整的项目经验应该包含3部分内容:项目简介、个人职责、主要业绩。
实例:
项目名称:xx市中山大街、开发区路灯工程。
项目时间:年月日-年月日。
项目简介:中山大街、开发区路灯工程是xx市重点工程,项目总投资6100万。
主要业绩:整个项目提前23天完成;项目验收获优质工程奖。
通过这样一个简单的项目经验介绍,一个求职者在工程项目管理方面的经验就非常清楚了。
对于没有工作经验的大学硕士生、博士生来说,项目经验最重要的是:论文。硕士生、博士生在求学阶段,有比较充裕的时间来完成毕业论文,因此,论文代表了毕业生的水平。
实例:
论文名称:基于gmxxxx的倒车雷达系统。
主要研究方法:数字滤波算法。
项目经验也可以是参与导师或院系的科研项目,说明自己的项目中的职责与成绩,在项目成果中是否署名。
对于本科生来说,论文作为项目经验则有些勉强,通常本科生的论文很少具备专业深度,除非确实是下了功夫,有一定水平,或者公开发表过的论文。
本科生可把比较大型的社团活动、实习经历中的项目作为自己的项目经验写在简历中,这样同样可以突出自己的工作技能。
例如,组织或参加全校的辩论赛、在实习企业参与校园推广活动等等。
面试官看简历的时间,平均不超过10秒,在简历中简洁、重点突出地说明自己的项目经历,会为个人简历增色不少。
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个人简历简历中项目经验写法
项目经验与工作经验是相辅相成的,但较之于工作经验,项目经验更侧重于表现求职者在某个专业领域内的技能水平。因而,技术类岗位、咨询类岗位在招聘的时候,更注重项目经验。
对于求职者来说,项目经验怎么写才能突出自己的优势呢?一个完整的项目经验应该包含3部分内容:项目简介、个人职责、主要业绩。
实例:
项目名称:xx市中山大街、开发区路灯工程。
项目时间:年月日-年月日。
项目简介:中山大街、开发区路灯工程是xx市重点工程,项目总投资6100万。
主要业绩:整个项目提前23天完成;项目验收获优质工程奖。
通过这样一个简单的项目经验介绍,一个求职者在工程项目管理方面的经验就非常清楚了。
对于没有工作经验的大学硕士生、博士生来说,项目经验最重要的是:论文。硕士生、博士生在求学阶段,有比较充裕的时间来完成毕业论文,因此,论文的代表了毕业生的水平。
实例:
论文名称:基于gmxxxx的.倒车雷达系统。
主要研究方法:数字滤波算法。
主要成果:实现了一个能精确地探测和显示障碍物的距离、方向、危险等级和及时报警的系统,该设计较好地实现了汽车倒车所要求的功能,已申请专利。
项目经验也可以是参与导师或院系的科研项目,说明自己的项目中的职责与成绩,在项目成果中是否署名。
对于本科生来说,论文作为项目经验则有些勉强,通常本科生的论文很少具备专业深度,除非确实是下了功夫,有一定水平,或者公开发表过的论文。
本科生可把比较大型的社团活动、经历中的项目作为自己的项目经验写在简历中,这样同样可以突出自己的工作技能。
例如,组织或参加全校的辩论赛、在实习企业参与校园推广活动等等。
面试官看简历的时间,平均不超过10秒,在简历中简洁、重点突出地说明自己的项目经历,会为个人简历增色不少。
简历项目经验范文是
简历。
顾名思义就是对个人学历、经历、特长、爱好及其它有关情况所作的简明扼要的书面介绍。以下是本站小编整理的简历项目经验范文以供大家参考。
首先你要知道用人单位想从你的项目描述中获得什么信息?他们真的在乎你的项目用在了那一行业?为这个行业提高了多少效率吗?实际上对方需要知道的无外乎以下几点:你在实际开发中用过什么技术、用了多久,你在项目组中的位置、是否能独立解决问题,你的业务知识、团队合作能力等。
技术显然是最重要的,你需要非常用心的描述这个项目的技术框架,让对方知道你从对宏观上架构很熟悉,然后突出你解决的技术问题。
下面是我见过的一种描述:
“本项目采用jsp+javabean+struts开发,采用了mvc模式,表现层与业务层分离,易于维护、扩展”
下面是我写的一段项目描述(虚拟的):
“本项目结构上分为表现层、业务层和数据访问层,层次间的依赖关系自下到上。采用的技术有struts,spring,hibernate,log4j,jdom等。其中表现层采用struts框架开发;业务层封装业务流程,为适应业务的变更,每一业务模块均有专门的接口及实现类,利用spring的ioc功能将实现类注入给表现层的action;数据访问层借助于hibernate实现,代码简洁且可适应不同的数据库。事务部分利用spring的声明式事务管理。为提高性能,采用servletfilter实现了缓存代理”
这段描述简单的勾划出了系统的结构,也表现出你非常熟悉struts,spring,hiberante这几种技术。
同时可以注意到,其中一些重要环节描述的十分简略,比如事务、缓存代理,这是故意的。
面试的时候很多人都怕对方突然问一个自己没有准备的问题,往往缺乏应变能力。一方面你需要多进行专门的练习,另一方面要知道面试时你并不总是被动的,等待对方发问。
如果你给对方的只是一份普普通通的简历,里面只提到了大家都会提及的jsp,struts,那你只好等待对方随机的问题了。但是如果你的项目描述像刚才那么写,对方就很可能会问你到底是如何在spring中应用事务、如何使用缓存代理(如果对方是技术人员的话),这时你已经变被动为主动啦……当然,前提是你写的这些技术要点一定是自己掌握的,事先已经想好如何表达的!
项目名称:xx市中山大街、开发区路灯工程。
项目时间:年月日-年月日。
项目简介:中山大街、开发区路灯工程是xx市重点工程,项目总投资6100万。
主要业绩:整个项目提前23天完成;项目验收获优质工程奖。
姓名:
性别:女。
民族:汉族。
出生年月:1986年8月16日。
证件号码:婚姻。
状况:保密。
身高:162cm。
体重:50kg。
户籍:广东清远。
现所在地:广东湛江。
毕业学校:肇庆旅游学校。
学历:中专。
专业名称:旅游管理。
毕业年份:20xx年。
工作年限:
求职意向。
职位性质:全职。
职位类别:酒店/旅游。
职位名称:前台;销售;客服。
工作地区:湛江市;。
待遇要求:可面议;不需要提供住房。
到职时间:可随时到岗。
技能专长。
语言能力:
计算机能力:全国计算机二级。
教育培训。
教育经历:时间所在学校学历。
培训经历:时间培训机构证书。
工作经历。
所在公司:顺德康之旅。
时间范围:20xx年7月-20xx年6月。
公司性质:民营企业。
所属行业:旅游业。
担任职位:导游部主管。
工作描述:
20xx-20xx清远某品牌店店长。
20xx-20xx肇庆市中国旅行社导游。
20xx-20xx佛山市青年旅行社导游部主管。
20xx-20xx顺德康之旅旅行社前台部主管。
离职原因:
其他信息。
自我介绍。
:本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚。工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳;喜欢思考,虚心与人交流,以取长补短。有较强的组织能力、实际动手能力和团体协作精神,能迅速的适应各种环境,并融合其中。
在期间善于把检验结果与病人具体病情结合分析;社会责任感强,踏实肯干,主动争取锻炼机会。对待工作认真负责,善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地提高自己的工作能力,与公司同步发展。
积极主动、独立性强、具有高度的责任感和敬业精神,待人真诚、诚实守信、团结协作意识强,能够吃苦耐劳,勇于挑战新事物,具有一定的开拓创新能力,“踏实做事,诚实做人”是我为人处世的原则。
发展方向:本人从事服务行业多年·曾担任过店铺店长·旅行社导游·之后也担任了旅行社管理人员·也得到了社会上司和员工的肯定认可·不过本人喜欢不断向上爬·所以本人现求职意向为销售或管理人员·本人必定用自己充足的社会经验,全心投入事业单位作自己最大的贡献。
姓名:
民族:汉族。
性别:男。
年龄:23岁。
学历:本科。
工作年限:应届生。
婚姻状况:未婚。
户口:汕头市。
身高:170cm。
居住地:广东省广州市。
现任职位:游戏策划。
待遇要求:20xx--3500/月。
到岗时间:随时到岗。
希望地区:广州市。
希望岗位:游戏设计与开发其他软件(测试)工程师。
自我评价。
本人性格开朗,责任心强,具有较强的学习能力,思维严谨,注重细节,注重用户体验。善于倾听他人的意见,乐于接受他人的指导,敢于说出自己的看法,能快速融入团队,与团队友好进行工作。自己是学计算机专业,对程序设计有较多接触,能与程序员较好地交流。相信我能为公司创造更多价值。
工作经验。
公司性质:计算机业。
担任职位:游戏策划。
离职原因:回校完成毕业论文。
工作职责和业绩:
1、实习游戏策划,学习策划知识。
2、担任游戏gm。
3、担任游戏部分测试工作。
4、担任游戏内容部分扩展工作。
教育经历。
最高学历:本科。
专业名称:网络工程。
专业描述:主要课程有:高等数学、线性代数、离散数学、电子技术基础、计算机组成原理、操作系统、高级语言程序设计、数据结构、数据库原理、计算机网络、计算机网络工程、网络操作系统、面向对象程序设计、集成程序设计、网站规划与网页设计、网络数据库技术。
技能专长技能专长。
1.热爱游戏,希望能够从事游戏行业。
2.熟练使用word、excel、powerpoint、visio等办公软件,能独立编写文档与演示文稿。
3.熟悉photoshop等图形图像软件,能进行一定的设计工作。
4.有良好的口头和书面表达能力。
5.九年游戏经历,对经典的单机游戏,网络游戏和网页游戏都有充足认识。
6.能充分利用互联网资源,吸收新信息,了解青少年的流行喜好。
7.有良好的逻辑分析能力和学习能力,善于团队合作,有强烈的责任感。
8.能承受一定的工作压力,接受高强度的工作。
个人简历中如何写项目经验
项目:是为创造某一独特产品,服务或成果而进行的临时性的工作.项目的显要特点:临时性:也称一次性,指每一个项目都有明确的时间起点和终点,即起止时间.独特性:项目创造的可交付成果,如产品,服务或成果是唯一的.渐进明细:项目早期,对范围的说明是初略的,随着团队对目标和可交付成果的理解更完整,更深入,项目的范围也更具体,更详细.举办或策划学生会活动/运动比赛之类的如:从2013年3月份开始,我们小组三个人开始了上海理工大学校级的大学生创新创业训练计划项目:重残者护理床,指导老师是我校医疗器械与食品学院的赵展老师。到现在,已经过去了将近10个月的时间,我们从刚开始的一无所知和一筹莫展,到现在的目标明确,方案清晰,渐入佳境,这其中觉得发生在我们身上好多事情,也收获了好多。回想过去参加研究项目的过程,从开始的寻找课题到申请立项撰写项目申请书,到查阅相关参考文献,确定实验项目、实施方案和寻找创新点;并制定详细的研究方案和步骤;对项目进行相关调查和研究;到最后确定项目的可行性,一步步走来,这其中的辛苦和辛酸只有经历过的人才懂,其中的经验和成长也只有经历过的人才会分享和拥有。这是一次难得的经历,一次让我们得到锻炼和成长的经历。转眼到了项目中期检查的阶段,回顾这一段时间以来的努力和收获,现将我们的心得体会分享如下:在研究方面,最深的体会就是要善于勤于思考,主动动手动脑。创新创业训练项目不是基础课上我们做的实验,只要按着老师讲的步骤做就行了。做的课题对于我们来说,可能是一个没有接触过的新领域,没有人告诉我们一步步该怎么做。需要自己去找文献查资料,去弄明白实验的原理,然后确定要创新的方向,按照这个方向一点点努力,所以每一步都需要独立思考.其中会遇到很多困难,这个时候除了寻找帮助,最重要的还是自己思考。最开始的时候,我们很急于求成,所以一开始就凭着自己的想像闷着头在实验室里画图,结果前面两个星期一事无成,以自己的想像画的图给老师看,老师只要仔细一看就漏洞百出,没有一点可行性。后来我们听了老师的建议,不要着急,一点点一步一步地来,先查阅文献资料,弄明白其中原理,再勤于思考,在文献资料中获得有用的信息,得到启发,然后再运用到自己研究的项目中,一定要学会借鉴。在学习知识上我们认识到光靠学习书本知识是不够的,真正要动手做一个产品它需要各个方面的知识,而且实验和理论值有差距的,在实验中我们会发现很多理论的知识是不实用的,必须要靠经验以及不断的摸索去解决。中国的学生总是习惯于在教室里在课本上学习知识,所以很缺乏创新方面的思维,在做这个项目的过程中,我深刻地意识到我们应该尝试着多动手,一些机器零部件只有自己亲自拆了再装上去才能完全理解其中的机构和工作原理,这比在课本上对着图看原理要方便有效的多的多。说实话,刚接触助行器这个项目,我连助行器是什么都不知道,更别说让我去设计研究出一个助行器产品了。后来,我查阅了好多有关助行器的文献,才弄明白助行器的一些基础知识,但是对于助行器的简单的机械机构还是不能很好地理解,幸运的是我们学校的实验室有一个简单的助行器,可供我们拆卸研究用,所以我自己亲自拆装了几次,这才完全理解了其中的'机械机构,这为我们后续的研究起到了很大的作用。在创新方面,由于我们这是一个创新创业项目,所以创新方面是必不可少的。我觉得,创新方面首先要明确一个方向和目标,方向和目标是贯穿整个项目的核心,只有明确方向,围绕这个方向努力下去,才可能有结果。创新点可以从很多方面着手,不一定要很高深很前沿的东西,只要不是照搬别人的东西在自己力所能及的范围内就好。有时候,思维可能会出现“停滞不前”的现象,这时候不要着急也不要想着放弃,要试着换一个角度思考,发散思维多方位思考,作出大胆猜想,这时候你也许会有一种“柳暗花明又一村”的感觉。其实这段时间对这个项目的付出和努力,让我们觉得收获最大,体会最多的应该是团队合作方面。一个人不管怎样都是需要团队协作才能把事情做得漂亮,也许一个人也能完成,但是可能要花上十倍百倍的时间,而且完成的可能也没有那么漂亮。“众人拾柴火焰高”这句话是有道理的。团队合作中需要我们成员间的不断磨合,学会倾听大家的意见和分享你的看法,做到尊重你得每一个组员,开心地交流与合作。一开始,我们组的三个人的合作一点也不默契,甚至可以用不愉快来形容,因为我们之间缺少交流,每个人都有自己的想法,但是都放在了心里,没有及时地说出来,有种自己忙自己的感觉,一点也没有团队合作的氛围。直到一段时间后,我们开会讨论交流才发现我们前段时间都在各忙各的,都没有办法交流到一起,整个项目也是毫无进展。这时我们才意识到我们的团队合作,人员分配方面出了问题。所以我们及时调整,做到及时交流,每一个人有想法都可以及时的提出来我们大家一起讨论交流,这样做之后,真的事半功倍,并且在做项目的过程中也感到很开心很快乐。在项目研究过程中,我深深感受到团队合作的重要性和必要性,同时也学到了很多东西,在一定程度上提高了自己的学习和创新能力。很感谢这个项目给我的锻炼与成长的机会。
个人简历简历中项目经验写法
项目管理经理。
项目管理员。
项目组组长。
项目经验(案例一)。
工作时间:20_-02到至今。
公司名称:简历本招聘咨询有限公司|所在部门:|所在岗位:执行专员/项目管理。
工作描述:
负责it厂商的会议邀请、leads挖掘、数据清洗等不同项目的执行工作;
准确、及时的回复客户的邮件、电话、微信;
负责撰写项目数据日报(excel)、周报、月报、执行总结(ppt)、常规方案等;
使用oa系统,准确的完成项目预算、支付、开票等工作;
外包商的管理;
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项目经验(案例二)。
工作时间:20_-08到-03。
公司名称:简历本管理咨询有限公司|所在部门:|所在岗位:项目管理经理。
工作描述:
工作职责:
1、负责立项后制定《项目计划》并保证该计划的合理性和现实性;
2、负责项目执行、项目监控和项目验收等阶段的执行;
3、负责带领团队进行需求分析,组织对设计进行评审;
4、负责分配系统设计任务,包括软件设计、硬件设计、用户界面设计、数据库设计等。
5、负责领导及指导项目团队,在工作效率与工作质量以及项目团队的有效合作等各方面。
6、负责对团队的工作标准、制度、项目管理规范等制度建设、实施及管理;
6、负责项目的质量、成本、进度,完成公司要求的项目质量保证制度,确保项目质量、成本和进度目标的达成,分析偏差,采取纠正措施。
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项目经验(案例三)。
工作时间:20_-08到20_-08。
公司名称:简历本人才咨询有限公司|所在部门:|所在岗位:项目管理员。
工作描述:
1、建工程进度,安排完工项目的验收。
2、与建设单位、设计单位、施工单位等协调解决在建工程遇到的问题。
3、定期对施工单位进行考核,对不符合建设单位要求统计在的工程责令整改并进行相应处罚。
4、收集完工工程的现场签证及照片等资料进行封存归档。
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项目经验(案例四)。
工作时间:20_-04到20_-10。
公司名称:简历本网络科技有限公司|所在部门:高级软件工程师,兼任项目组组长|所在岗位:
工作描述:
1、主要负责华夏银行大集中项目银联组的项目开发、维护、支持工作;
2、协助项目经理管理组内的日常工作以及工作进度;
3、主要负责的系统包括:b2c、柜面通、银联他代本、信用卡、银联清算等系统;
4、对技术平台进行功能完善,形成相关技术文档;
5、为在技术平台上进行的应用系统开发提供技术支持与开发指导;
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