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幼师分享了工作心得和感悟(专业21篇)

时间:2023-11-13 12:45:35 作者:字海 幼师分享了工作心得和感悟(专业21篇)

工作心得是帮助我们在工作中不断发展和进步的重要参考。需要写工作心得时,我们可以阅读以下范文,从中汲取写作的灵感和经验。

幼师工作心得分享

日月飞逝,光阴似箭。伴随着岁月匆匆的脚步,我又经历了一个轮回。回头看看四周,感慨万千。一起忙,一起充实,一起烦恼,一起快乐,让我意识到忙和充实,担心和快乐是有内在联系的。我的忙碌,我的充实,我的烦恼,我的快乐,都变成了春雨秋霜,深深地融进了我的职责,让我尽情享受,不断进取,努力工作。虽然没有轰轰烈烈的成绩,更谈不上惊天动地的成绩,但我还是解读为“一分耕耘,一分收获”。

第一,端正思想,找准位置,协助主任工作。

认真学习政治理论,不断提高思想觉悟。热爱学前教育事业,严于律己,恪守工作职责。幼儿园工作繁琐,小。在团队成员中,我明确界定自己的角色,分工分家,交换需要的物品。在管理自己负责的教育工作时,我从不逃避幼儿园园长要求协助处理的其他事情。我总是把生活交给大局,尽量发挥副手的作用,尽量减少幼儿园园长的工作压力和负担。同时,我们将与后勤主任和高级主任合作,协助幼儿园的全面管理。

第二,不断充实,争取进步,提升自身内涵。

人在生活中要扮演很多角色,还有很多事情等着你去做。感觉自己是经理,是老师,是学生。在信息高速公路上开车,深深的感觉自己好可怜,缺乏记忆。为了扮演多重角色,我向自己提议,知识应该扩展到更广的领域,业务应该扩展到更深的地方。所以工作之余,我经常学习《幼教博览》,《学前教育研究》,《幼儿教育》等书籍。每当读到精彩的东西,我都会根据工作寻找差距,不断充实自己,更新管理理念,调整工作方法,在第一线理论联系实际,大胆尝试,努力探索新的教育理念和教育模式。在引导的过程中,在今天的课改中,当我们都陷入困境,无所适从的时候,我们就不能把握课程,把握孩子,把握预测,把握生成?每当不知所措的时候,我就看书,查资料,查询,讨论,反思,和老师一起通过各种方式学习,解决实践中的一些困惑和问题。我也抓住外出学习的机会,听听专家的讲课,感受一下新的教育理念,通过各种方式充实自己,让自己在学习中成长。多次承担各级各类公众观察活动的指导工作,指导工作一丝不苟,鞠躬尽瘁,赢得了观察者的一致好评。在全县“我与新课改”征文大赛中获二等奖;书面论文《管理创新》发表于德化教育,《让快乐驻孩子心中》编入市级《教育科研论文集》,《晕头的小鸡》编入教育局《论文集》,《摸着石子过河》发表于中央小学《开云日报》。

第三,互相学习,加强培训,促进教师成长。

我们园区有部分老师是刚转小学的新老师,专业素质和专业水平参差不齐。为了提高教师的专业素质和专业技能,我把新教师的培训放在园区教学科研的重点工作中,采取以下形式进行培训:一是加大指导力度。深入课堂讲课80多节,特别是新老师,后续指导,每次讲课后,在肯定优势的同时,更加注重认真帮助和耐心指导,努力让每一位老师通过课堂实践提高基本功。第二,加大园本培训力度。园区化,开展自我培训活动,充分利用老教师的人才资源,采取“新老教师结对帮扶”的形式,通过园区化培训、岗前培训、在职培训,形成以旧带新、以强带弱的良好氛围,通过学习-实践-反思-再实践的螺旋上升形式进行培训,产生了内部培训效果,取得了良好的效果三、注重群体素质的提高。为了让教师实现专业成长,“减负”教师,开展不同的专业培训活动,鼓励教师积极参加各级各类技能竞赛,如:优质课评价、项目展示活动、自制教学玩具评价、环境布置评价、常规评价月等活动,让优秀教师脱颖而出。我园的林英兰老师和孙老师获得了县幼儿园教师质量班评优二等奖,一直是县优质班评优中的佼佼者,在全体教师的共同努力和老教师的热情帮助下,新老师真诚、豁达、进取。如今,小学换过岗的老师对幼儿教育并不陌生,我们的师资队伍也在不断成长。

第四,注重讨论,促进教学,提高教育质量。

在竞争激烈、挑战和机遇并存的今天,我知道教育教学质量关系到幼儿园的生存和发展。作为一个业务总监,我明显感受到了这份沉重的责任!为了让幼儿园立于不败之地,我变压力为动力,坚持“以科研促园,以园促教”的宗旨,以教研为切入点,以课题研究为突破口,大胆开展研究活动。我园的教学科研课题《呵护爱心,让爱萌发》,经过专家对该园科研能力的验证,于2000年12月被批准为省级教学科研课题。以此为契机,每年和班级根据大课题建立子课题进行研究,开展调研展示活动,如大班级孩子姗姗组织。

幼师工作心得分享

俗话说:国有国法,家有家规。我们天幼这个大家庭,为营造和谐和培植阅读、充满书香的乐园,在上周的星期一,各家庭成员在当家人的组织和带领下召开了一次家庭会议,每人持有一份《_省学前教育保教管理指南》,进行了认真的阅读和学习。最后各家庭成员还提出了值得反思之处和自身认为所缺乏提高之处。

《指南》分成:课程管理、保教常规管理、教师专业发展管理三章。其中给我感触最深的就是:

1、克服教育形式和内容上的成人化和知识化倾向。通过学习,使我认识到教师应根据幼儿的年龄特点组织不同的游戏活动,把游戏、参观、实践、探索和操作等作为幼儿学习的主要方式。使我明确到了在活动中哪些地方不能成人化知识化,倡导以游戏为幼儿的基本活动,使他们在轻松愉快的游戏中学到知识,真正做到玩中学,学中玩。做到要从幼儿出发,遵循幼儿的生长规律,加强幼儿思维的重要性。

2、合理安排幼儿在园的时间。通过细细阅后,让我明白了要科学合理的安排幼儿在园的一日生活中,特别是要我们关注一些值得关注的细节,如在每个环节中的过渡,如幼儿在等待中应做些什么,短暂的时间也是可以妥善合理的安排,处理好细微的环节,减少幼儿无趣不必要的等待。

3、避免组织无准备的活动。在教学活动中,教师必须事先对教材有充分的熟悉度,包括脱稿讲故事,说真的,虽有点难度,但这也是为了提升教师的教学实践能力和教学反思能力而制定的,所以,一定要克服,要做到有备而战,才能够有效地提高自己的教学能力。

4、班级是实施保教任务的重要的场所。是幼儿主要活动的环境,幼儿的健康成长直接取决于班级保教工作的成效。所以我们教师要根据幼儿的特点,为他们创设良好的教育环境和确保幼儿的生活程序,同时要不断的注重常规的培养。

5、教师自我成长的需求。不会被时代淘汰,要求自己做到多看、多想、多做,经常看一些有关幼儿教育方面的理论书籍,丰富自己的理论知识,并将自己的心得和其他老师一起分享,听听别人的意见。认真对待每次的业务学习,并经常反思自己的工作,想想近段时间自己做了些什么,收获了多少,还存在什么不足,来调整自己的工作。为了使自己能得到更多的锻炼,我还积极参加一些活动来提高自己的理论知识和教师技能。

总之,通过这次家庭成员学习《学前教育保教管理指南》会议,我知道了自己今后努力的方向,同时也给我今后的工作有了很大的帮助,就如当家人所说的,必须具有八颗心、八个气。(八颗心:1、潜心研究教材2、细心分析学情3、精心教学预设4、全心课堂实践5、精心课后反思6、醉心教学创新7、爱心培育学生8、恒心专业成长;八个气:1、师德表现中要有朝气和锐气2、专业成长中要有底气和才气3、教学中要有大气和灵气4、团队中要有和气和勇气)才能尽心尽责地将自己的本职工作做到最好,才能在磨练中不断的成长自我和完善自我。

员工工作心得及感悟分享

尊敬的领导:

20__年,在院领导的关心和支持下,设备科圆满完成了各项工作目标和领导交办的临时任务,为医院的发展做出了一定的贡献。现汇报如下:。

一、做好全院设备的管理和维护。

1.有效的承担起全院的医疗设备的维修及保养工作.如:影像科dr_光机系统安装,低场核磁阶梯放大器以及host-pc的维修;功能科彩超除aspen更换一块主板外该科彩超故障全部解决.检验科血流辨,全自动生化仪;放疗科的直线加速器直接排除故障十次以上.使全院的设备的完好率在95%以上,有效保证临床的使用.

2.加强设备管理制度化,规范化建设.做好设备的安装、调试、验收、交付使用等各项工作.加强制度建设,建立建全制度和职责,规范各种可操作表格,完善各类报表和操作流程.如:设备资料的完整性,设备效能评估等.加强设备从采购到报费的监管。

3.加强设备管地市场化、法制化建设.在日常工作中树立效益意识、质量意识、责任意识,按要求及时将强制检验设备及部件及时送检,对强检设备及时申请检验。

4.加强设备科信息化管理手段,对我院所在地有医疗设备进行电脑管理,提高工作效率。

二、加强对医疗设备配件管理。

医疗设备的一次性配件要及时更换.如呼吸机滤芯.重复使用配件要勤保养勤宣传保养知识.如心电监护导联线、血氧线等尽量使配件尽量延长寿命。

三、加强科室人员维修技能与素质培训。

1.业余时间要多了解医疗维修知识,努力提高自身维修水平。

2.自身素质培养,必须作到接到报修第一时间到达现场.及时解决问题。

3.大型医疗设备出现故障如当时解决不了要在第一时间上报领导。

设备科。

____年_月_日。

工作心得体会感悟分享

工作,是人们为了生活所必须去做的事情。在工作的过程中,经历着各种各样的挑战和困难,但也成就了自己的成长和进步。而在这个过程中,我们也会有很多的心得体会和感悟。下面,我将分享我在工作中的一些心得和感悟。

首先,适应能力是工作中最重要的一项技能。每个工作岗位都有自己的特点和要求,因此在刚开始工作的时候,有时候会感到很迷茫和不适应。但随着时间的推移,我逐渐明白了适应的重要性。工作中的事情并不是一蹴而就的,需要通过不断努力和学习来适应。所以,适应能力是我工作中的一大心得。

其次,沟通能力是我工作中的一项重要技能。在工作中,我们往往需要与不同部门和同事进行合作,这就涉及到了沟通的能力。在和他人交流和合作的过程中,我们需要充分理解并把握对方的需求和意见,同时也要明确地表达自己的想法。只有各方能够进行良好的沟通和理解,才能够更好地协同工作,完成工作任务。因此,从工作中,我深刻体会到了沟通能力的重要性。

第三,学会承担责任和压力是我在工作中的一项重要体会。在工作中,我们不可能一帆风顺,总会遇到各种困难和挫折。而在这样的时候,我们需要勇敢地面对和承担责任。同时,工作中常常会遇到一些压力,而逃避和抱怨是无济于事的。因此,学会承担责任和压力是我工作中的一大感悟。

第四,在工作中,我们要不断学习和提升自我。职场是一个竞争激烈的环境,只有不断学习和提升自己,才能够在这个环境中立足。在这个过程中,我们要积极主动地寻找学习的机会,并持续地提升自己的技能和能力。同时,我们也要学会从工作中总结和吸取经验教训,不断进步。因此,学习和提升自我是我工作中的一项重要体会。

最后,工作中的快乐和满足感是我在工作中最重要的感悟。无论工作是多么繁忙和辛苦,只要我们对工作充满热情,并且从工作中获得了成就感,我们就会感到快乐和满足。工作并不只是一份赚钱的途径,它更是我们实现自我价值和追求事业成就的途径。所以,在工作中培养快乐和满足感是我工作中的一大心得。

总之,工作是我们日常生活中的重要组成部分。在工作中,我们需要不断学习和成长,同时也要具备适应能力、沟通能力等一系列技能。在这个过程中,我们也会遇到许多的挑战和困难,但只要我们能够充分理解并领悟其中的道理,我们就能从中获得很多的心得体会和感悟。希望在未来的工作中,我们都可以不断成长和进步,实现自我价值。

年底工作心得及感悟分享

一年即将告一段落,在公司领导的指导下,在各领导及各同事的共同努力下,我们认真完成了公司的各项工作任务,并取得了一定的成绩。

一、完成工作方面。

1、完善采购制度,降低成本:根据材料采购计划,按时、按需对公司主要产品及辅材进行申购。在请购材料的同时,并把材料的价格信息及时提供给相关技术部门,为产品设计选材提供图纸和成本估价。提高采购员的自身知识及业务水平,保证货比三家,质优价廉的购买到材料,减少工程成本,提高采购效率,提高企业利润。为降低成本,通过寻找多方供方,做到询价、比价、议价,从中选择物美价廉的供方。

2、与各供应商建设立并保持良好的关系,下半年进一步加强对供应商的管理,对每家来访的供应商进行分析了解,确保每一个合适的供应商的资料不流失,同时也利于采购对供应商信息的掌握,从而进一步扩大市场信息空间。建立合格供应商名录,对供应商进行评价和分板,合格者才具备供商资格。

3、工作中团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系,保持良好的沟通,充分发挥。

岗位职责。

认真完成各项工作任务协助相关部门的工作需要能按照技术部的要求及时与各供应商进行沟通协调尽努力按照我司的标准供应产品。

4、一年的工程订单所需设备均可按时交货,未能及时到货设备也及时向上级反映,并做出相应的处理。供应商供货时也要求其提供必要的资料。

二、采购工作的几点体会。

1、公开透明的按采购制度程序办事,在采购前、采购中、采购后的各个环节都主动按受财务及其他部门的监督,有问题将会在第一时间反馈给上级领导。

2、围绕控制成本、采购性价比的产品等方面进行开展工作,采购员在充分了解市场信息的基础上进行询价、比价,注重沟通技巧和谈判策略。

3、加强对供应商的管理协调,合作过程中,采购员必须公正严明,最终为公司选择且具有战略伙伴的供应商。

4、逐步加强对设备及材料的价格信息管理,提高部门采购员的工责任感觉,下半年采购部将特别注重采购人员的工作分配,保证采购设备及材料信息的有效追踪。在专业知道得到提高的同时,业务素质及责任感非常重要,做一个有责任感的采购员,把好公司的进口关。

三、采购工作上的小要求。

对各部门的请购问题上,希望请购部门给采购部一定的采购时间,请购材料时做好请购计划,尽量避免当天请购要求当天要货,或是第二天马上要货。为此将打乱采购员的。

工作计划。

急需的物料有可能会造成价格方面或运费偏高不利于控制成本。请各部门做好请购物料的计划。

年底工作心得及感悟分享

幼教工作是专门与孩子心灵打交道的工作。我从事幼教工作多年,感触颇深。教育孩子,真是一件很愉快的事情,当看着孩子们一批一批走出幼儿园,我们老师是多么高兴呀。这正和徐特立所讲的完全一样。

我们每一个生命,都是从孩子成长起来的,然而成长的路却各不相同,这是值得我们教育工作者和孩子家长共同深思的问题。也就是说,孩子从小必须有一个良好的家庭教养环境与幼儿期良好的受教育氛围。才能从小给孩子打下一个良好的成长基础。

我们现在的教育,已经完全不同于过去啦。对一个幼儿教育工作者,我们不仅仅是,具备。

唱歌。

跳舞弹琴绘画普通话等等基本条件。从工作中感觉到,只有两个字“爱心”才是一名幼教工作者的全部。

怎样做到这一点呢?从我们幼儿园实际工作中,我感觉,一个幼教工作者,又是一名心灵启蒙者和心理工作者。

从心理学角度讲,一个孩子独立的离开父母,首先需要的是爱的满足,我们作为教师,必须满足孩子的基本需求。消除孩子的生疏感,孤独感与恐惧感,孩子们爱的需求,要从教师身上得到补偿。这就要求我们教师,在没有血缘关系的情况下,付出等同于血缘关系的心,那就是爱心。才能使孩子情感转移给教师,而顺利度过幼儿期的学习生活。

我们教师,把孩子要当成自己的孩子,有时候要胜过自己的孩子。因为我们自己的孩子在家发脾气,哭闹的时候,我们可以说,可以教育,引导,自己的孩子也未必计较我们家长。

幼儿园则不同,因为,幼儿和我们教师是由生疏一步一步建立起来的感情。如果某个孩子哭闹,发脾气,我们不但不能呵斥,责备,反而更应该去哄,去抱,去擦鼻涕,去搂着孩子,去爱为孩子,为的是了解孩子,发脾气,哭闹的原因。这就是我们职业的特点。

我们要勤观察孩子复杂的,面部表情,体态语言,所反映出的.情绪变化,了解孩子的需求。从在生活上给孩子无微不至的照顾和关怀,甚至要胜过孩子的母亲。这样才能引导孩子去学习,去游戏,去讲。

故事。

去唱歌跳舞去绘画、去做手工作业去发挥自己性格的特长才能使孩子把幼儿园作为他的第二个家。

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工作心得体会感悟分享

工作是我们每个人生活中的一部分,它不仅给予我们物质的支持,更给予我们成长和进步的机会。我在工作中有过许多的体会和感悟,今天我想分享一下我的一些心得。

第一段:明确目标,持续努力。

在工作中,我们经常会面临各种各样的困难和挑战。这时候,我们需要明确我们自己的目标,并且持续努力不懈地朝着目标前进。不论是面对工作中的困难还是生活中的挫折,只要我们坚持不懈,努力追求,就一定能够取得成功。另外,明确目标也可以帮助我们做出正确的决策,避免在工作中迷失方向。

第二段:有效沟通,建立良好的关系。

工作不仅是一个个体的努力,更是一个团队的协作。在团队中,有效的沟通是至关重要的。通过与团队成员进行良好的沟通,我们可以更好地理解彼此的需求和想法,减少误解和冲突的发生。与此同时,建立良好的关系也非常关键,良好的关系可以促进团队成员之间的合作和信任,使团队的工作更加高效和顺利。

第三段:不断学习,保持进步。

工作是一个不断学习和成长的过程。只有不断地学习新的知识和技能,我们才能跟上时代的步伐,适应工作的变化。而且,不断学习也可以提高我们的竞争力,在职场中脱颖而出。在工作中,我经常参加各种培训课程和研讨会,不仅能够学到新的知识,还能够与其他行业人士进行交流,开拓自己的眼界。通过持续的学习,我不断进步,也为自己的未来发展奠定了坚实的基础。

第四段:保持积极态度,克服困难。

工作中会遇到各种各样的困难和挫折,而如何面对这些困难和挫折,取决于我们的态度。保持积极的态度可以帮助我们更好地应对困难,并且激发我们的潜能。当我们面对困难时,不要轻易放弃,要坚持下去,相信自己一定能够克服困难,取得成功。同时,要保持开放的心态,虚心接受他人的建议和批评,不断完善自己,提高自己的工作能力。

第五段:工作与生活平衡,重拾热情。

工作是人生的一部分,但并不是全部。为了能够更好地工作,我们也应该注意工作与生活的平衡。只有好好地休息和放松,我们才能保持良好的工作状态和精力,提高工作效率。另外,在工作中也要保持对工作的热情,不论是对待一份刚开始的工作还是长期从事的工作,都要时刻保持对工作的赤诚。只有对工作满怀热情,我们才能够更加积极主动地投入其中,迸发出更大的工作激情。

在工作中,我不断总结经验,体会到了许多道理。明确目标,持续努力;有效沟通,建立良好的关系;不断学习,保持进步;保持积极态度,克服困难;工作与生活平衡,重拾热情,这些都是我在工作中的心得和感悟。通过这些心得和感悟,我相信我能够在工作中不断成长,并且取得更好的成绩。同时,我也希望我的心得和感悟能够对其他人有所启发和帮助,让我们共同进步,共同成长。

工作心得体会感悟幼师

作为一名幼师,我从事了多年的幼儿教育工作,积累了一些工作心得。首先,作为一名幼师,要时刻保持对幼儿的爱心。幼儿是世界上最纯真、最可爱的一群人,他们需要我们的呵护和关爱。在工作中,我不仅要给予他们温暖和关心,还要耐心倾听他们的需求和疑惑,用爱心去理解他们。只有真正爱护、关心每一个幼儿,我们才能成为他们成长路上的引导者。

第二段:工作体会-因材施教。

工作中的体会给我最深刻的就是要因材施教。每个幼儿的特点和需求都是不同的,作为一名优秀的幼师,我要根据每个幼儿的个性和能力制定相应的教学计划,因材施教。有些幼儿可能需要更加丰富多样的游戏活动来开发他们的动手能力,而有些幼儿则可能需要更多的音乐和艺术活动来促进他们的创造力。因此,我们需要关注每个幼儿的特点,给予他们个性化的教育和关注。只有让每个幼儿真正感受到自己的特别,他们才能在快乐的学习氛围中茁壮成长。

第三段:工作感悟-与家长的合作。

除了与幼儿之间的互动,作为一名幼师,与家长的合作也是至关重要的。家长是幼儿的第一任教师,我们需要与家长建立起良好的沟通和合作关系。在日常工作中,我会和家长积极沟通,分享每个孩子的表现和进步。通过与家长的合作,我们可以更好地帮助幼儿成长。在与家长的合作中,我也学到了很多关于育儿和教育的宝贵经验,这些经验让我不断提升自己的教育水平。

第四段:幼师感悟-自我反省与成长。

幼师工作中重要的一个环节就是自我反省与成长。作为一名幼师,在面对每个幼儿的患难和进步时,我都会反思自己在教育方法和态度上是否存在不足之处。通过自我反省,我能更好地发掘自己的优势和不足,并持续改进自己的教学技巧。同时,我也会定期参加培训和研讨会,扩展自己的知识面和教育理念。通过不断的学习和成长,我相信自己能够成为更优秀的幼师,给每一个孩子带去更多的关爱和教育。

第五段:幼师体悟-幼儿教育的意义。

在多年的幼儿教育工作中,我深深地意识到,幼儿教育是一项非常有意义的工作。我们可以亲眼见证幼儿从稚嫩到懂事,从不懂事到逐渐形成自我意识和人格的过程。我们可以陪伴他们一起经历成长的点点滴滴,在他们成长的路上播下成功的种子。幼儿教育不仅是帮助幼儿学会知识和技能,更是塑造他们的性格和价值观。通过幼儿教育,我们能够培养出更多有爱心、有责任感、健康快乐的下一代。

总结:

作为一位幼师,我深知这份工作的重要性和意义。在工作中,我始终以爱心为驱动,因材施教,与家长积极合作,持续自我反省和成长,体会到幼儿教育的伟大和意义。通过这份工作,我找到了人生的价值所在,也为每个孩子的幸福成长贡献了自己的一份力量。我相信,只有付出真爱和真心,我们才能成为优秀的幼师,给予幼儿最好的教育。

年底工作心得及感悟分享

一晃一年过去了,时间总是在无声无息中流逝。真的很感谢公司给我提供了一个与公司共同成长的机会以及对我的信任跟栽培。

在这段时间里,我最感激的人是我的科长。因为他的耐心指导跟关心体谅,使我没有耐心、心浮气躁、粗心大意等性格得到改善,心态上趋于成熟。工作中,他对下属都很严格,对每个采购流程都严格把关,科长负责的采购任务就已经很繁重了,对下属负责的任务也不会有半点怠慢,就连我想也没想过、没想到的小细节都会被他细致、锐利的视角察觉到。生活中,他又像个大哥哥,发现我们心情低落、或者身体不舒服的时候他都会非常细心地关怀。他在我心中早已成为优秀采购工程师的典范。

采购是公司业务的核心之一,是关系到各个事业部门正常生产的重要环节,所以我很感谢领导对我的信任,将我调到如此重要的岗位上,给我为公司全心全意服务的机会,让我从原来对采购的一无所知到认识了更多的人和事,接触到更多新鲜的事物,学到了很多新的知识,增长了更多见识。

在科长细心教导和公司各位领导的关心支持下,通过一年的采购工作,使我懂得了许多道理,也积累了一些过去从来没有过的经验,同时也明白了采购和优秀采购之间的差别。了解到一个采购所具备的最基本素质就是要在具备良好的职业道德基础上,从提供价值的供应商,坚持以诚信作为工作和行为的基础;规避一切可能危害商业交易的供应商,以及其他与自己有生意来往的对象;努力提高自己在采购工作的作业流程上得知识;在交易中采用和坚持良好的商业准则等,这些我已经基本掌握,但仍需继续完善。

每份采购申请单,我都会先问清楚申请者所需的详细规格型号以及申请的理由、申请的数量为什么是这些;然后大致统计出各个事业部门的消耗品更换的周期,如有特殊的情况,需在每月物料请购计划之上还有申请一部分,就会要求申请者写份书面的请购理由,并要求所属部门领导签字,交到采购部。

反思。

总结努力的过程中琢磨出了适合自己的,与供应商沟通询价砍价等各个环节的操作,明确采购在各个环节中的不同特点作用及意义。

最后,我希望在即将迎来的新一年里,在科长的领导下更加完善自己、不断突破自己,为实现公司利益化献出自己的一份力量。

幼师分享了工作心得

我们都习惯用一眨眼的功夫来形容时间的流逝。这不,转眼间冬天来了,新年又到了。一年忙到头,付出的是什么,收获的又是什么呢?还是仔细地回顾一学期的工作吧!

一、认真反思,教学工作抓紧抓勤。

在新《纲要》的指引下,我园实施了新课程《幼儿园整合课程活动》。作为一名工作多年的教师,虽说有很多教学经验。但是,在实施新课程的过程中,我还是遇到了许多困惑。什么是整合?怎样整合……于是,我首先抓紧时间仔细阅读新的教材。了解教材的纲领、结构、资料和形式。之后,加紧设计教学活动、布置相应的区域活动环境。每当一次活动完了之后,我又对自我的教育行为进行认真的反思。找出适宜的行为,下次继续实施;找到不适宜的行为,分析原因。在下次教学过程中彻底改善。不仅仅如此,最重要的是勤学习、勤反思,写好反思笔记,做好案例分析,使自我的教学水平不断提高。

二、加强学习,教研组工作抓实抓细。

作为教育工作者,想要在专业发展上有新的收获,就务必不断地学习。所以,在自身发展学习的同时,我也努力做好教研组的工作,带领全体教研组教师一齐学习新《纲要》、新课程的要求和精神。组织每一次教研活动时,大家都能根据自我的特点,互相帮忙着设计教学形式,分析教材特点等。正是这样的齐心协力,使得我们的教研活动频繁而精彩。我们的家委会成员是在教研活动中评选产生的;我们的健康宝宝也是在教研活动中评选产生的;还有我们年级的体育节项目、家访信息反愧家长会座谈资料、郊游注意事项及安排、区域环境的布置等都是通过教研活动来完成的。个性是我们的家教园地设计版面清楚明快、资料精彩新颖、形式赋予变换,获得领导和老师的一致好评。可见,要想有成绩,教研组的工作务必抓实抓细。

三、增进联系,兴趣班工作抓头抓尾。

园内的兴趣班工作一向是我在负责的。今年,虽然我们的活动形式进行了改善,但是活动的实质并没有改变。我们依旧本着为家长服务、为幼儿发展的精神来组织兴趣班的工作的。新学期开始了,如何让家长朋友放心的让孩子参加兴趣班活动呢?我认为务必抓好宣传,也就是抓好这个“头”。所以,开学初我就给每位家长发了兴趣班活动的通知书,全园的教师也大力地宣传和动员,使得报名的家长不断增加。我们开了一个好“头”。在兴趣班活动的整个学期里,我也会和老师互相交流心得、反馈一些教学信息;和家长交谈、了解他们的想法等。当然,每位教师在教学活动中有新的想法、设想我们都会交换意见,使我们的兴趣班活动更有成效。最后,我们还要抓好兴趣班教学的汇报工作,就是要抓好“尾”。邀请家长来观摩自我孩子的兴趣班活动,让孩子在家长面前展示自我的本领,给予每位孩子表现的机会。这样的形式更能为家长所理解、也更能吸引家长。最重要的是能通过这个活动来进一步宣传我们的兴趣班教学活动,使得我们的兴趣班活动更红火!

四、互动交流,电教组工作抓好抓新。

本学期我们的网站版块全面更新,分为家园互动、教坛花絮、红幼风采、艺海拾贝四大项。为了使网站资料能不断的更新,我们全体电教组成员都做了仔细分工,全园的老师也都各自有分工。然而,我们每个人都是幼儿园的一份子,每个人都有义务向网站投稿。我也正是怀着这样的一份心,努力写笔记、写论文,不断上传文章。虽然,我只负责家园互动的栏目,但是我同样关心其它版块的资料更新。当然,我也深深明白,这学期的网站更新和电教组的工作,我还没有做实在。期望,在下学期通过我们的努力,共创佳绩吧!

工作心得体会感悟幼师

作为一名幼师,我有着深深的感悟和体会。在与孩子们相处的过程中,我通过思考和总结,逐渐形成自己的工作心得。这些心得不仅体现在对待学生的态度上,更深入到教育的理念、方法和技巧中。下面我将从“关爱与倾听”、“启发与引导”、“耐心与细心”、“观察与思考”、“责任与激情”五个方面,分享我的幼师工作心得。

关爱与倾听是我作为幼师的底线。孩子们正处在成长的关键时期,需要我们的关心和关爱。在日常教育中,我尽可能去了解每个孩子的家庭背景、兴趣爱好和特长,以此作为与他们沟通的桥梁。同时,我注重倾听孩子们的话语,尊重他们的表达和想法。虽然孩子们的表达能力有限,但我通过观察和倾听,学会用心感知他们内心的情感和需求。这样的关怀和倾听,让孩子们在教育过程中得到情感的滋养和心灵的激励。

启发与引导是我的教育原则。作为幼师,我注重培养孩子们的独立思考和探索能力。我鼓励他们主动发言、提问、思考,而不是简单地灌输知识给他们。在我和孩子之间,建立起了平等和开放的教育关系。我引导孩子们通过实践活动和观察,培养他们的观察力、思维力和创造力。在启发与引导中,我给孩子们以足够的信任和自由,让他们在轻松自由的氛围中学习和成长。

耐心与细心是我作为幼师必备的品质。在孩子的成长过程中,我们需要耐心地与他们互动、沟通,尤其是面对他们的坏情绪和行为时,我们需要保持冷静和耐心,给予他们及时的正确引导和教育。另外,作为幼师,我们需要细心观察孩子们的变化和需求,及时调整和改进教育方法和手段。耐心与细心成为我与孩子们之间有效沟通和互动的基础。

观察与思考是幼师工作中不可或缺的要素。每一个孩子都是独特的,他们的成长过程中会遇到不同的困惑和问题。我们需要用心观察他们的行为变化、情绪波动和学习困难,并与其家庭和其他教师合作,找到合适的解决方案。同时,我们需要反思和总结自己的工作经验,不断改进和提高自己的教育方式。观察与思考让我更好地了解每个孩子,为他们提供个性化的教育资源和支持。

责任与激情是我身为幼师的使命。教育工作承载着重大责任,我们需要竭尽全力去培养孩子们的全面发展。作为幼师,我时刻保持了对教育事业的热情和追求,以此带动孩子们积极参与到学习和活动中。我们要亲自身先,做孩子们的榜样,激发他们的求知欲和学习兴趣。而在教育工作中,我也经常与家长、同事及时沟通和交流,共同为孩子们的成长和发展负责。

通过与孩子们的互动,我体会到了多样的关爱和倾听,感悟到了启发和引导的力量,领悟到了耐心与细心的必要性,认识到了观察与思考的重要性,明白了责任与激情的不可或缺。这些心得不仅指导着我的工作实践,更启发着我对教育事业的不断追求和探索。作为一名幼师,我将始终保持初心,不断提升自己的专业能力,为孩子们的成长和幸福贡献自己的力量。

幼师工作心得感悟

做幼师并不麻烦,不需要向其他的老师那样整天忙着教学、忙着备课,审批作业。我们最多的时候就是陪着孩子们玩耍。小孩子需要的是一个快乐的童年,而不在小的时候就被各种补习所压迫,我不知道我所教授的这些孩子里有多少要在课余去上各种小提琴班或是钢琴班,但是至少在我所教授的幼儿园里,我希望他们每个人都能够开开心心的玩乐,有一个快乐的童年。

和他们玩老鹰抓小鸡的时候,我总是会成为那只“老母鸡”,张开双臂,抵挡着“老鹰”一次次的攻击。小朋友们嬉嬉闹闹的,好不开心!我感觉自己也回到了小时候,和他们一样,是在这座幼儿园里上学的孩子。我从来不把自己当做老师,而是和他们友好相处,把自己当做和他们一样的同龄人。孩子们对我也从来没有像别的老师一样毕恭毕敬,我不喜欢那样,我知道他们也不喜欢那样。对于小孩子,我从来都不会过多的去约束,即便是在课堂上。有的幼教老师会让他们端端正正的坐在座位上,不要动,也不要讲话,活像个木偶人。

可在我的课堂上,那就像是在“群魔乱舞”一般,热热闹闹的像个菜市场,我觉得这样的气氛有趣极了。这些孩子还小啊,小孩子最不喜欢约束了,一直要求坐好,即便是我们大人也会觉得很累,更何况是这些最活泼的年纪的孩子,只要他们不下座位,不在教室里乱跑,就这么简单的要求。所以孩子们也非常喜欢我的课。在我上课以来的这段时间里,没有一位孩子缺勤。每天都是精神抖擞的来上学,然后恋恋不舍的离去。

我觉得能成为一名幼教是我的幸运,能遇到这样一群活泼可爱的孩子们,也是我的幸运。他们每一个人都像是宝藏一般,都是我最珍贵、最珍视的宝物。

销售工作分享心得体会感悟

写好优秀的文章是有技巧的,满分作文需要扣题行文,并且有自己的思想,有独特的角度,有高雅的境界;有大气的立意,准确、深刻;构思巧妙、独到,既出人意料,又在情理之中;语言有文采,句式灵活,富有新意。“倘若抱着自己15公斤的孩子,会幸福的不舍放下,即使已经累了;倘若抱着15公斤的石头,不会坚持多长时间,因为不喜欢。”做工作也是这样,喜欢自己的工作,用心去做,会得心应手,态度决定一切。我喜欢销售工作,喜欢销售的挑战,更喜欢销售工作的高收入。

销售不同于其他岗位的工作,他面对的是不同的客户群体。不同的客户,需求不同,性格不同,情况不同,这就需要销售人员要有针对性的制定不同的策略,以便达成销售目标。

做销售要有明确的目标,根据目标制定计划,确定方向。一旦确定好后,不要轻易放弃。销售工作是在被拒绝中成长,在失败中成功。抗压能力要强,正确的看待客户的刁难,客户每一次的刁难,每一个要求,都是自己成长的机会。真诚的对待客户,同时也要委婉的与客户说“不”。比如不能满足客户的要求时,不要直接告诉客户,换种思路,站在客户的角度来考虑问题,告诉客户再和领导沟通,尽力为客户争取,找个合适的机会,再告诉客户如何努力地为他争取,如何为他的利益着想,最后为客户争取到的是什么。销售亦是表演,怎样真诚的打动客户,怎样在不损坏公司利益的同时也能满足客户,以便达到客户与公司的双赢,这需要对对公司、对产品、对客户、对市场都有一个精确的把握。

“能言善辩”不一定是销售人员必须具备的能力,“善于倾听”才是销售人员不可缺少的素质。销售人员不能一味的介绍产品,一味的推销服务,要给客户说话的机会,询问客户的想法,引导客户,挖掘客户,用心交流,体会客户的真实想法,从客户的谈话中寻找突破点,再结合自身产品的特点,市场发展的趋势,未来行业的形式,介绍公司的产品和服务,并承诺好售后服务。承诺好的服务要第一时间满足客户。

我有一个做管件贸易的客户(卞总),这个客户的主要目标市场是欧美市场,主要的销售途径是网络,恰恰我的工作便是b2b的平台。第一次和卞总交流是通过电话交流,他的态度不是很好,“我知道你们的网站,你们公司有业务人员过来,但是我不满意你们的服务,我们公司现在用的是alibba,效果非常好。”然后不等我再说话,便把电话挂掉了。我开始分析这个客户:

1、他是有需求的,并且认可网络,只是不认可我们的产品,应该存有误解。

2、我有竞争对手再和这个客户联系,并且比我的进程要快,但是并没有把工作做好,应该是另一家代理商。

3、我曾经从其他客户那里听到过这个客户的名称,好几个客户问我他做了没有,那就代表这个客户有一定的影响力。

我决定把这个客户攻下来,我开始通过网络查找任何和这个客户有关的信息,之后我又从我的老客户那里了解卞总的'性格、行事作风,最后我整理一套公司产品的资料,为他准备了一个建议方案,带着相关的东西,没有经过客户的同意我来拜访他公司。事情并不顺利,我之前没有见过他,不认识哪位才是卞总,几经周折,我找到他,自曝家门,“您好卞总,我是和您电话联系过的王旭辉,今天特意过来拜访您。”卞总已经忘记了我,这正好我可以再次介绍自己。简单聊过他们公司的状况,我并没有向他详细介绍公司的产品,只告诉他那些他的同行,也就是他的竞争对手和我们合作,并取到了怎样的效益。再告别的时候,我和卞总约好,为他准备他的竞争对手是如何通过我们获得收益的,还有怎样为他量身定做服务。之后我们又有四五次的接触,卞总已经放下了对我公司的芥蒂,开始接受产品,开始有和我合作的倾向,但是仍在考察阶段,并没有现在要合作的意思。外贸行业主要通过网络和行业展会来拓展业务,而这时正好有一个行业展会,机会来了,我再次通过展会的服务,现在的促销,名额的限制等和他进行了谈判,功夫不负有心人,终于卞总和我合作了。我的工作还没有结束,收回款项之后,我开始落实承诺给他的基础服务以及增值服务,我最终得到了卞总的认可,卞总通过他的影响力,给我介绍了三四个客户,没有费多大的功夫,这些客户都和我签订了合同。

售后工作在销售环节中占有最重要的地位,无论之前的销售工作做的如何的到位,若没有完善的售后服务,那将是前功尽弃。销售工作要有长远的目标,不能只满足眼前的利益,合同的签订,款项的收回仅仅是销售工作的开端,如何把市场做大,如何把业务做广,靠得就是售后服务工作,经常和客户沟通,了解客户的使用情况,掌握客户将来的发展需求,与客户同步发展。

做销售要有逻辑,要数字化。要有详细的客户资料,有系统的分析客户的记录,在日常的工作中,总结成功的概率,拜访多少个客户才会有一个有需求的客户,多少个有需求的客户才会有一个合作的客户。有了对成功概率的准确把握,才能更好的根据任务做工作计划。客户要分轻重缓急,抓重点客户,有策略的进行销售。

做销售同样需要头脑简单向前冲,需要简单的事情重复做,需要自信与自尊,需要坚持与争取,需要灵活与策略,需要日积月累,需要总结归纳,需要不断的完善自己。

工作心得体会感悟分享

第一段:引言(200字)。

工作是我们每个人都要面对的现实,无论是在学校的实习还是毕业后的就业,工作对我们来说都是一种必然。在这个过程中,我们会面临各种各样的挑战和困扰,也会获得许多宝贵的经验和体会。在这篇文章中,我将分享我在工作中的心得体会,希望能够给读者带来一些启发和启示。

第二段:探索自我(200字)。

在开始工作前,我们应该先探索自己的兴趣和能力,找到适合自己的领域和职业。只有这样,我们才能充分发挥自己的优势,实现职业生涯的成功。我的建议是多参加一些实践机会,在不同的领域里积累经验,从而更好地了解自己的优势和不足。同时,也要不断学习和提升自己的能力,保持积极进取的态度。

第三段:沟通和合作(200字)。

工作中,良好的沟通和合作能力是非常重要的。在团队中,我们需要与同事和上级建立良好的工作关系,互相支持和帮助。我认识到,在工作中,遇到问题时,我们应该及时与同事沟通,共同解决问题,而不是自己承担太多压力。我也学会了在工作中灵活应对各种场景,与不同性格和工作风格的人合作,这让我在团队合作中有了更好的表现。

第四段:自我管理(200字)。

在工作中临场应变和自我管理能力也是至关重要的。我们要学会合理安排工作和生活,保持良好的工作状态和身心健康。我在工作中发现,通过建立工作计划和目标,合理分配时间和资源,我能更好地掌控工作进度,提高工作效率。同时,我也努力在工作之余寻找兴趣爱好,保持积极向上的心态。这些措施帮助我更好地应对压力和挑战,提高个人的综合素质。

第五段:成就与反思(200字)。

工作是一个不断成长和进步的过程。当我们在工作中取得一定的成就时,我们也要进行反思和总结,以发现问题和改进所做。我意识到,在工作中,我们要持续学习和吸取他人的经验教训,不断提高自己的专业能力和职业素养。同时,我们也应该保持谦虚和开放的态度,善于接受反馈和建议,不断反思自己的工作表现,不断进步。

总结(200字)。

工作是一种挑战,但也是一种机遇,只要我们努力探索自己,学会沟通合作,合理管理自己,不断反思总结,我们就能在工作中不断成长和进步。希望通过我的分享,能够给大家带来一些启发和帮助。记住,每一份工作都是一次宝贵的经历,我们应该珍惜并汲取其中的智慧,为我们的职业生涯铺就成功的道路。

销售工作分享心得体会感悟

写好优秀的文章是有技巧的,满分作文需要扣题行文,并且有自己的思想,有独特的角度,有高雅的境界;有大气的立意,准确、深刻;构思巧妙、独到,既出人意料,又在情理之中;作文语言有文采,句式灵活,富有新意。我们常常困惑于智慧到底从何处来,到何处去,如何才能捕捉智慧的光芒,在成本与利润的衔接点上找到我们需要的平衡。我们也常常困惑,人的力量从何处来,到何处去,我们为何常常在庞大的市场面前惊慌失措,无从观察。能够回答这些问题,我认为只有――学习。

列夫?托尔斯泰曾经说过:"没有智慧的头脑,就象没有蜡烛的灯笼。"俗话说"活到老,学到老",这话一点不错。即使已经参加工作了,我们也不应该放弃对知识的学习。相反,作为企业的员工,在繁忙的工作之余,读一些开阔心智的书籍,吸取别人的成功经验,大有好处。聪明的人,总是善于用别人的智慧来填补自己的.大脑。今年,在全集团范围内开展的学习《成长》一书,让我们受益匪浅。四季度,我们中邮设备沈阳有限公司就组织了"每天读书一小时,每月一本书"的读书热潮,我们分公司的学习也在如火如荼的进行。下面,就是我在学习之后结合自己的工作有的几点心得体会,希望与朋友们共享,也希望大家能提出宝贵的建议。

销售工作的基本法则是,制定销售计划和按计划销售。销售计划管理既包括如何制定一个切实可行的销售目标,也包括实施这一目标的方法。每个人都有各自的特点,都有各自的方法,关键是要找到最适合自身的一套方式和方法。

对客户管理有方,客户就会有销售热情,会积极地配合。如果对客户没有进行有效的管理,或者客户关系管理粗糙,结果,既无法调动客户的销售热情,也无法有效地控制销售风险。所以必须想尽方法维护好客户关系,关注客户的各个细节,随时让客户感觉到你与他同在。

信息是企业决策的生命。业务员身处市场一线,最了解市场动向,消费者的需求特点、竞争对手的变化等等,这些信息及时地反馈给公司,对决策有着重要的意义,另一方面,销售活动中存在的问题,也要迅速及时地反馈给公司,以便管理层及时做出对策。业务员的工作成果包括两个方面:一是销售额,二是市场信息。对企业的发展而言,更重要的是市场信息。因为销售额是昨天的,是已经实现的,已经变成现实的东西是不可改变的;有意义的市场信息,它决定着企业明天的销售业绩、明天的市场。

发挥团队的整体效应很重要。充满凝聚力的团队,她的战斗力是最强大的,势不可挡。所以每一个人,不管自己是哪个部门或哪块业务,都必须时刻记得自己是团队中的一分子,是积极向上的一分子,记得我的行动离不开团队,我的行动会影响到团队。团队为了不断巩固和增强其战斗力,也会义不容辞地支持每一位销售人员的积极行动。共同努力,共同进步,共同收获。

"管理当中无小事",一位出色的经理同时也是一位细心的领导者。同样,"销售当中无小事".销售更应慎重、谨慎,去寻找一个双赢的法则。在学习、总结、实践、摸索、尝试中提高。

以上几点心得体会,希望对大家有所启发与帮助,也希望大家能与我共同进步!我相信我们的明天会更好!

工作分享心得范文工作感悟分享心得

三从:

1、要听从自己的心声;

2、要听从大家的意见;

3、要听从年长者的教悔;

四得:1、做得、说得、写得、玩得。

除了工作能力外,这些事情做好了,能对工作产生很好的帮助,别人也会对你刮目相看:

1、会使用、修理打印机、复印机、传真机、投影仪等办公电器;

2、熟练使用office等办公软件;

3、熟练地使用及修理电脑;

4、熟悉各种网络的组建,能当各类修理工;

5、熟悉本市地型及各类场馆的位置及车次,争取做个百事通。

分享健身工作心得体会感悟

健康的生活方式成为了当今社会的焦点。越来越多的人开始意识到身体健康的重要性,并且选择参与各种形式的健身活动。作为一个热爱健身的人,我充分认识到健身对于身心健康的益处。在健身的过程中,我不仅强化了身体,还收获了一系列的工作心得体会和感悟。在本文中,我将分享我的健身心得,希望能够鼓励更多的人加入健身的行列。

第二段:坚持是成功的关键。

从我个人的经验来看,坚持是健身的成功之道。健身不仅仅是个别的一次行动,而是一个持续的过程。只有坚持下去,才能够获得显著的效果。在我的健身经历中,我努力培养了良好的自制力和毅力,尤其是在面对困难和挫折时。通过坚持,我看到了自己身体的积极变化,也获得了更多的自信。因此,我相信坚持是健身成功的关键。

第三段:适当的训练计划和饮食管理。

在健身过程中,我学到了适当的训练计划和饮食管理对于健康至关重要。合理安排每周的训练计划,确保全身各个部位得到全面的锻炼。同时,控制饮食,摄入适量的营养成分,从而提高身体的代谢率和抵抗力。通过这些实践,我发现了自己的身体状况和需求,并且,我也学会了如何制定并坚持自己的健身目标。

第四段:积极的心态和团队合作。

在健身的过程中,我发现积极的心态和团队合作是至关重要的。积极的心态能够让身体更好地适应艰苦的训练,而团队合作能够给予彼此鼓励和支持。我常常和朋友一起健身,我们互相激励,分享进步和成果,这极大地增加了我的动力和乐趣。同时,在健身中也结识了很多志同道合的朋友,我们讨论训练技巧和生活方式,共同努力实现自己的健身目标。正是通过这种积极的心态和团队合作,我不仅锻炼了身体,还培养了自己的社交能力。

第五段:健身对我人生的启示。

健身不仅是一种生活方式,更是一种对我人生的启示。它教会了我持之以恒的坚持,培养了我追求自我超越的决心和勇气,锻炼了我适应困难和挫折的能力。同时,健身也让我亲身感受到了身体的奇妙和自然的力量。通过健身,我更加了解自己的身体,得到了内心的平静和宁静。健身不仅仅是锻炼身体的过程,更是一种心灵的修炼,让我更加关注自己的身体和内心的健康。

结尾。

通过健身的过程,我不仅找回了身体的活力和健康,还获得了很多的工作心得体会和感悟。坚持、适当的训练计划和饮食管理、积极的心态和团队合作,以及对人生的启示,这些都是健身给予我的宝贵财富。因此,我鼓励更多的人加入健身的行列,探索健康生活的真谛。无论是身体上的变化还是心灵上的成长,你都会发现,健身带来的改变是无限的。相信自己,坚持健身,迎接更好的自己!

销售工作分享心得体会感悟

20xx年,在懵懂中走过来。我自己也是深感压力重重,无所适从。但是我遇到了好的领导和一个属于我的团队。他们的帮助和包容是我个人现阶段成长的重要因素。也是我在参加工作的这段时间里对于做人和做事的理解中收获最多的一年。

我把我的工作心得分为店内和店外两部分。店外的工作,从刚入职,一切都是从零开始,前期工作涉及的人和事情多样,虽然事情比我纯粹做业务要复杂得多,但是也让我从不同层面、不同角度去了解和认知了快捷酒店的流程及模式。但是工作的`根本还是顾客,因为我们一切的努力都是为了能让更多的顾客慕名而来,满意而归;。而对于自己,不论做什么,拥有健康、乐观、积极向上的工作态度最主要。学做人,学做事。学会用自己的头脑去做事,学会用自己的智慧去解决问题,还有很重要的一方面就是始终用真诚的心去对待所有的人。在没有达到自己或店内预定的目标时,我懂得了需努力寻找更好的解决方法,而且工作细节方面还需多看多学多加思考。我也懂得了自我信息量的储备是非常重要的。近段时间,进入淡季期之后,我的工作虽然也取得了一些销售业绩,但总体上不容乐观,与之前预期的销售目标尚有一段距离,所以我必须更加倍的努力,用我的思想和行动去扭转目前的严峻趋势。

对于店内工作,最大的感触就是协作,“团结就是力量”。通过全员销售,我意识到自己就是重要的外部驱动因素之一。就算你没有试图去影响你的员工,你的行为本身就会对所有的员工产生重要影响。当然,我们的重要人物之一也就是调动全员在全员销售工作中的积极性。我认为首先应该反复的进行信息沟通,每日晨会进行前日的工作汇报,每日零客完毕之后分享交流零客的经验和教训,每周周例会上向大家宣读全员销售工作中总结的技巧,大家交换意见,共同实施,然后再创新,周而复始。还要给大家建立唾手可得的目标和挑战,一定要多鼓励卓有绩效的员工,哪怕是一个思想。实行奖罚分明制度管理体系。

物流工作总结感悟心得分享

我司的物流管理现状,相对比较差,物流成本费用支出偏高。在企业物流这块,我司主要涉及以下四个物流模块:

一、采购物流。

采购物流是采购员与供应商达成定单后,关于物料到我司所涉及到的物流活动。由于我司所购大宗物料多由供应商提供“门到门”的服务_,负责装卸、承运。供应商把物料歇完后,仓库负责报检入库手续。所以在此方面的投入资金已经以固定的比例包含在产品价格中,只会随我司购入物品的数量而等比例增加。将进料物流权交给供应商可以极大地减少我司对物流投入的精力,只要进料物流投入的资金不是有很大的弹性,我司在以后仍可以延续这种方式。

采购员应根据定单的排量、库存量来合理地安排采购量,胶料和铜丝的库存周期控制在一周之内,_供应的紧急用品长期备用小批量库存外,其余物品库存周期应控制在一周之内或零库存。把原库存量先用掉,如不行就更换包装返还客户,依此降低我司库存成本费用。

加强各部门的采购管理力度,所需的采购物品均开“原材料申请单”交于市场采购部,统一采购,降低零散采购的成本支出。部门所用物品的时间应合理地安排符合采购员的采购周期,降低特采的费用投资。所购回的物品均报检入库,所需部门开“领料单”领用,拒绝不经品管、仓库直接使用,导致的损失应有当事人负相应的责任。

二、生产物流。

生产物流主要是物品用量与工作所需的合理有效地衔接,包括将原材料、半成品从原材料仓库(或半成品放置区)转移生产线上或返回和产成品入库过程中所涉及物品、人员、车辆及机械设备工作流程顺畅转换的一系列物流活动。

由于我司生产产品的特殊性,生产中所接触的物料一般都较为沉重,往往需要借助搬运工具如行车、叉车、液压车等进行,且每天发生较为频繁,极其耗费人力。由于所能借助的工具器材并非人人都会使用、都有权使用,所以经常会造成资源的闲置和浪费。对于一些简易的工具器材,能对所有的员工进行正规培训,确保每人都能够熟练地、规范地操作。对于叉车等一些相对复杂的工具器材,要确保每班都有人员会操作。为员工提供限度的工作支持,有利于提高员工的生产积极性,提高生产效率。

在物品用量方面生产部已加强管理,所需物品均开“领料单”领用,控制在生产过程中“多”的浪费,并把生产用品和半成品放置在合理区域,降低了堆置工作现场影响生产。加强员工的技术性培训,降低生产过程的不良浪费和特用现象,严控报废品的产出和人员闲职、机械等待现象。合理有效地安排“人机”协调流畅性,加强品质管理,提高生产绩效。

三、销售物流。

销售过程中的物流主要包括产品销售及产品外加工(例如辐照加工)过程中涉及的物流活动。销售物流在我司整个物流体系中占有绝对地位,也是我司投入资金较大且可以由我司自主调控的一部分物流。我司应加强物流公司运输管理,降低物流成本支出。十月份前我没接手管理之前,所用的承运公司存在以下问题:

1、帐务块。

物流公司每月对帐时间在月底,有的没有对帐单;有的发票与托运单一起拿过来,导致多开,只能做个记录;有的发票开不出来,或每月的发票金额开不够;有的结款帐期不定:一个月、两个月、三个月的都有;有的提货人直接把留我司的那张单据带走,月底对帐无法对起来。每月的单据查询都很困难,因为只有张婷婷那边的手工记帐,有的登记,有的干脆不记。

2、货物承运方面。

由于物流公司没有把货物准时运输到客户地,业务员就草率地跟承运公司叫嚷,导致自己最后礼亏,错误还在自己。物流公司在承运我司的货物中无视货物安全,导致磨损,客户不能接收,要求退/换货。客户要求退/换货的线材,不加以保护包装,直发物流,导致再次破损,线材磨损更严重,损失更大。有转发物流的货物,驾驶员按照经验发承运公司。

3、车辆的调度。

销售内勤根据以往的习惯哪家物流公司方便叫哪家,有时候一天来两次。我司驾驶员晚上回来,明知明天中午进仓不晚,偏叫外面的车。有时同一地方一天跑两次,驾驶员气的无话可言。

经过三个月的物流整顿,加强承运公司的管理,已提高了整体管理水平。现实如下:

1、帐务方面。

每天物流公司所托的货物底单都在我这边登记,每家承运公司都有自己的帐务报表,便于查询与做帐。当天的物流托运单,当天做帐,有误差当时就发现、解决,不留后患到明天。现在物流公司在每月二十五号结帐,他们拿着对帐单过来对帐,有问题当时解决,没问题回去开票。二十六号前把发票缴过来,三十号为“结款日”,帐期为九十天(顺丰和转发物流除外)。

2、车辆的调度。

现在公司车辆有我来调度,谁想用车,经过确认,填写《派车单》缴到我处,指派车辆。我司驾驶员在工作八小时内接/送无锡、常州的货物或人员,之后转发物流货物。同一个地方的货物当天集中在一起送过去,下班之后去“辅照”,不耽误第二天的工作安排。看看“出车看板”,就知道驾驶员去什么地方,更有利于车辆的合理调度。

物流公司这块正在整顿,按照服务、价格、安全和时效性占优势的承运公司,相对符合我司承运标准的物流公司,签定“承运协议”来实行“区域制”(见附件)。销售内勤知道这个区域就是这家物流公司承运,经济、安全、便捷。物流公司的上门提货,能有效地降低我司驾驶员转运物流公司的费用支出。

3、货物承运方面。

物流公司在与我司签定的“承运协议”中明确规定,运输破损承运公司应做出相应的赔偿,他们在承运中也加强安全防护,大大地降低了转运中的破损。如有磨损,客户也会配合着我们取证,依裁定物流公司的相应赔偿。

由于处在“经济危机”的浪潮上,公司在降低各方面的成本支出,物流承运价格的降低协调,符合我司接受范围的,继续合作,否则寻找新物流公司替换。争取逐步降低驾驶员转发物流公司的费用,让其上门提货。努力把运输物流这块制度健全、管理更合理、服务更完善,从此提高我司物流服务平台。

四、废旧物回收物流。

我司在这块仍然处于“混乱”状态,公司的废旧品没能有效地管理、入帐、处置。

首先,关于供应商的回收物应加强管理,如纸箱、空线轴、托盘的放置和处置。生产部门所用完的纸箱、空线轴、托盘要分开摆放,占用我司有限使用场地,使生产现场更加紧凑,给工作现场带来不安全因素,存在隐患。我司应与供应商友好协商,把要回收的物品来一趟带走一次,降低我司管理费用。把供应商不回收的物品及时办理入库手续,进行有效分解。

其次,公司的废旧品的管理。大量的生产废旧品促使废品库管理“哭不堪言”了,在废品库这边入库的报废线材没有入帐,再说入帐数量与实际重量也是有误差。废旧品的放置一直是废品库的头疼事情,随心所欲的管理模式,想怎么放就怎么放,哪怕只剩抬脚走路的小道。剥出的废铜和废皮这边放,那边放;生产废料只顾的堆,从不管怎么放置合理。没有进行合理区域规划、划分和放置,导致废旧品混乱。一旦发生火灾,人员逃生几率很小,造成的损失无法挽回。

针对废品库的管理我们市场部仓库要进行管理,首先要完善公司废旧品管理文件,规定和程序。其次凡是入废品库的物品都要入帐,有帐可查。再次进行合理的区域划分,给予定位管理,集中放置。最后加强安全管理,提高员工安全意识,禁止明火作业。下班后关闭电源,以防短路发生火灾。

总之,我司在物流管理方面比较散漫,各种环节浪费比较严重,应加强每步环节的控制措施,从而有效地降低浪费和成本支出。提高员工的节约意识,进行采购物流、生产物流、销售物流和废旧物回收物流的培训,促使我司的物流总成本支出达到最低化、化,才能使处在“经济危机”的“__宏业”继续前行。

分享健身工作心得体会感悟

第一段:引言(150字)。

健身已经成为了现代人追求健康生活的重要方式之一。作为一个热衷于健身的人,我不仅在自己的身体中感受到了巨大的变化,还从中收获了许多工作和个人生活上的心得体会。通过分享我的健身工作心得,我希望能和更多人一起探讨,共同进步。

第二段:身体改变(250字)。

通过长期的健身训练,我不仅增长了肌肉和提高了体力,还感受到了身体各方面的积极变化。我学会了如何正确地运动,不仅可以有效地燃烧脂肪,还可以塑造出更加健美的身材。此外,健身让我更有耐力,我可以更好地应对工作和生活中的各种压力。这些身体上的积极改变,让我更加自信,增强了我的自尊心和自律能力。

第三段:工作上的体会(250字)。

健身不仅仅是一种锻炼身体的方式,它也教会了我很多在工作中非常重要的原则。首先,坚持是成功的关键。无论是训练还是工作,只有坚持下去,才能取得长期的进步和成果。其次,团队合作也是至关重要的。在健身房里,我学会了和教练以及其他同学一起合作、共同进步。这一团队合作的经验,也让我在工作中更加注重团队协作,共同完成项目和目标。最后,健身要求我保持积极的态度和坚定的决心。在面对困难和挑战时,只有积极乐观地看待问题,才能找到解决的方法和更好的机会。

第四段:心灵成长(250字)。

通过健身,我不仅在身体上得到了锻炼,还在心灵上获得了成长。每一次锻炼都需要我克服困难和挑战自己的极限,这使我更加坚强和勇敢。同时,健身也是我调节情绪的方式之一,通过锻炼,我能释放压力,提高身心健康。此外,健身也培养了我的自律,让我在生活中更有条理和计划。

第五段:总结(300字)。

通过多年的健身经验,我体会到健身工作是一种很好的投资,它不仅可以让我们更健康和自信,还可以在工作和生活中获得更多的收获。在健身的过程中,我们可以学到很多关于坚持、团队合作以及积极乐观的使命感和忍耐力等价值观。我相信只要坚持不懈,每个人都可以从健身中收获很多,并在人生中获得更多的成就。因此,我鼓励每一个人都去尝试健身,并分享自己的心得和体会,让我们一起成为更好的自己。

工作分享心得范文工作感悟分享心得

工作态度:

1、做事不要找借口,不要拖拖拉拉;

2、并不一定每一件事情非得想明白才去做,只有做了才会想明白;

3、在进行了风险评估后,适当的具有冒险精神;

4、不要等着工作来安排你,自己要给自己的每天排满工作;

5、工作做得多的人并不吃亏,但应具备条理性及合理性原则;

6、工作不等同于机械劳动,真正的.工作需要用脑去想,用心去悟;

7、工作而不学习则会落后,学习而不工作等于没学,真正的工作=学习+工作;

8、凡事必做于细,细节决定了工作的成败。

人际关系:

2、做人不能骄傲,也不能过分谦虚,做出成绩来一定要让大家看到;

4、一定要勤快,没有人喜欢懒惰的人;

8、没人喜欢说大话、吹牛皮的人,做人还是踏踏踏实实,脚踏实地为好;

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    策划方案是为了实现特定目标而设计的一系列活动和步骤,它可以帮助我们制定明确的计划和行动方向,我觉得我们需要制定一个策划方案了。制定策划方案时,参考一些成功的案例