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最新环保公司运营方案(实用5篇)

时间:2023-09-15 14:57:23 作者:笔尘 最新环保公司运营方案(实用5篇)

为有力保证事情或工作开展的水平质量,预先制定方案是必不可少的,方案是有很强可操作性的书面计划。写方案的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下就是小编给大家讲解介绍的相关方案了,希望能够帮助到大家。

环保公司运营方案篇一

时光如水,岁月如舟。转眼间2016年即将过去,回首往事拉杆班将这一年的工作进行如下总结。

一、坚持以质量意识为理念。

1、做到“一点也不能差,差一点也不行”的质量管理要求。坚持以人为本的科学发展观和“以质量为中心”“以生产满意”为目的服务宗旨。统筹兼顾,质量效益,生产效益,管理效益,三方的关系。强调基础质量,环节质量,和终末质量,以及技术质量和工序质量的全方位系统化的质量管理。强调全员质量管理,全过程质量控制。强调班组在质量中为第一责任人的意识。

2、不断提高技术人员团队建设。一年来,班组一直把培养人员技术作为团队建设的一项重要内容来抓。因为只有技术过硬才可以保证“提质提能”攻无不克。和高级技术人员一起制定实施有针对性的培训计划,加强班子建设和员工队伍建设。

二、坚持整体推进为发展目标。

抓好生产和质量的关系的同时,安全工作放在第一位,以人为本重视安全工作,安全工作主要以教育为主,管理与教育一起抓。做到“未发事先知”的预防管理理念。积极推动5s标识现场管理,明确现场整齐划一,明确具体摆放位置,严格落实各项管理制度。积极推进工艺文件复述内容,做到人人会背,并且达到熟知熟解,工艺文件复述坚持奖勤罚懒。

三、坚持以生产为第一要务。

1、经过一年来的努力,生产与质量得到全面提升。人员思想积极进步。提高质量的同时生产也得到全面提升,班组全面提倡公司的“提质提能”活动。利用五十几人,全面提能完成八十多人的生产任务。从月产重庆单轨2列提升到月产3列。担任的250公里动车组摇枕最高纪录时可以月产3列半,是从开始制造到今年的一个生产成绩的刷新记录。

2、这一年里。生产中涌现出很多杰出员工,其中被车间评为免检员工的就有四名。班组全力“提质提能”“排头抓尾”“择优上岗”“奖勤罚懒”资源共享的管理理念。充分发挥个人潜能,履行单车记件,多干多得的原则,提高职工工作动力。本班组承担着动车和城轨车两种车型,因工作需要许多人都拥有两种不同车型制造的资质,试工作情况进行合理布局。在这一年里班组多次被车间评为先进班组,这些都离不开车间的支持和班组的努力结果。

四、坚持以党为核心的团队建设。积极响应党支部的组织生活制度,不断加强党员干部队伍建设。把“忠诚企业”主题教育作为贯穿全年工作主线。认真组织班组人员学习党内刊物,并写出书面学习体会。积极地激励广大党员同志都要为党旗添光彩。“严于利己”“规范言行”做职工群众信任的党员,在班组中发挥党员先锋模范作用。

五、当然工作过程中还存在不足,通过我总结反思,主要有以下几点:

1、由于工作头绪多,有时会忽略晓之以理,动之以情的管理方式。

2、偏重对日常工作的监督和管理,忽视了对大型活动的开展。

3、自己思想认识还需提高,面对事情不能过于急,需要冷静思考,多向他人询问方法和意见。

我们深感肩头胆子的沉重和责任的重大。面对着各种的挑战,拉杆班将不会辜负车间的重望,勇敢向前在工作当中不断的探索和追求。

年包装车间组长年终总结

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4.车间年终总结范文大全

环保公司运营方案篇二

神华准能公司“十一五”期间通过分解落实指标,制定相应的管控措施,加大节能减排投入力度,从科技创新、引进新技术、新工艺、技改技革、生产组织、日常管理等方面推进节能减排工作,节能减排工作取得了较好的业绩。“十一五”期间,圆满地完成了地方政府和集团公司下达的各项节能环保指标;“十二五”前两年,节能量完成3.91万吨,完成任务指标7.38万吨的53%,二氧化硫、cod减排量完成了神华集团的考核任务。

一、加强制度建设,加大考核奖罚力度,节能减排基础工作迈上新台阶

节能减排工作开展以来,准能公司认真贯彻落实地方政府和神华集团有关节能减排精神,健全了节能减排组织体系、能源统计体系,完善了工作机制,加强了基础数据的统计工作,建立健全了规章制度,使节能减排工作走上了制度化、规范化、系统化的健康发展轨道。目前,基本形成了“公司统一领导,工作规范合理,考核有据可依,有关部门各负其责,全体职工积极参与”的节能减排工作机制。

环保公司运营方案篇三

年初,我镇将环保工作列入全年工作计划,制定环保目标任务,制定相应的工作目标。为确保目标的实现,镇成立了以政府镇长为组长,分管领导为副组长、部门负责人为成员的环境保护工作领导小组。明确环保工作主要由镇“规划城建环保所”牵头具体负责,林业、国土、水利、渔政等相关部门协调,落实具体经办人员,组织机构健全。

环境保护是我国一项基本国策,是树立”以人为本”的科学发展观,构建和谐社会的基础。为了提高广大群众的环保意识,我镇利用各种形式进行环保宣传,张贴过街宣传标语20幅,主要领导在周例会上强调环保工作,要求全镇干群要增强环保意识。一是结合城管中队日常巡查,录制磁带,大力开展环保宣传教育;二是采取与各村组签订责任状的形式,极大地增强了人民群众的环保意识,提高了公众关心生产生活环境,主动参与环境建设,依法维护自身环境权益的自觉性。

利用“六、五”世界环境日搭建环保宣传台,悬挂环保标语,开展咨询活动。共发放各类资料1000余份,书写标语20副,接受群众现场咨询88次。

在工作中,我们严格按照环保目标责任书要求,结合部门职责和部门实际,抓住重点,齐抓共管,有效实施,强化管理,使环保目标责任状各项内容和指标落到实处,各项工作有序展开。

(一)对集中饮用水源进行保护,特别是……等库沿线村,结合全国文明县城创建、三线三边卫生环境集中整治活动,对库区沿线河道进行清理,有效的保护了水资源的洁净、卫生。并分别在xx村美好乡村示范点建设5处微动力污水处理设备,实现雨污分流,生活污水达标排放。

(二)节能减排工作稳中推进。在企业中广泛推广和应用节能减排技术。按照年初县环保局下达的目标责任书要求,我镇拆除xx、xx2座粘土砖窑厂,并关停xx、xxx3座石料场,减少了废气的排放,有效地保护了环境和资源。

1、以巩固创建成效为目标,集中开展全国文明县城、全省卫生县城、园林城市暨“三城同创”工作。一是向县争取加大对环保经费的投入,今年新聘用环卫保洁员150多人,使从业人员增至408人,新增洒水车2台,垃圾清扫车8台,垃圾转运车10台。保洁范围向乡村、背街后巷拓展,实行早、中、皖全天候保洁,做到垃圾无裸露、不滞留。二是借助书记信箱,对群众投诉反映的问题进行全面清理,特别是上级领导批示的环境污染信访事件,要作为重点整治对象,采取有力措施,集中整治,先后取缔了城区养猪场、关停砖窑厂、石料场等。三是为解决老城区污水处理问题,积极配合县住建局开展新河第二污水处理厂征地拆迁及工程实施协调工作。四是加大饮用水源区的保护,对日常整治情况进行了检查。对我镇域内网箱养殖企业进行疏导,调整产业结构,逐步取缔库区网箱养殖,减少水质污染物,确保饮用水安全。全年我镇未发生重大环境污染事故和因环保问题引起的大规模群体上访事件。

2、集中开展重点流域、重点企业的专项整治。(1)配合环保部门开展小流域污染问题的整治。加强对我镇内河的治理,认真落实上级有关要求,加强对流域污染治理。(2)加强监管力度,严格控制污染源头。对全镇新建建设项目进行一次集中清理。对没有依法执行环境影响评价并投产的排污单位,依法责令其停止生产;对环保设施不正常运行、污染物超标排放的,一律停产整治,坚决控制新污染源的产生,避免走“先污染后治理”的老路。全镇无产生辐射企业。(3)我镇境内没有举办国家明令禁止的“十五”小企业,所有建设项目实行环评制度,100%执”三同时”制度。

3、大力开展镇村环境整治工作,对环保目标责任书落实情况进行督导。全镇在各村统建360座垃圾收集池,配备垃圾桶,周边各村生活垃圾纳入县城环卫保洁体系集中处理,结合“三线三边”环境整治,新建公厕15座,改造新老城区公厕24座;拆除旧猪圈、旧旱厕190座,取缔规划区内养猪场4家。

4、开展午、秋两季桔杆禁烧综合治理。我镇专门成立工作组,下发秸秆垃圾禁烧实施方案,专门会议布置,各村社都高度重视环境保护工作,普遍建立了环保工作机制,坚持和完善环保工作实绩考核制度,能够认真落实环境保护“一把手”负责制,实行主要负责人亲自抓、负总责,分管副职深入实际,狠抓工作落实,形成了一级抓一级,层层抓落实的工作格局。查处通过燃烧秸秆传统增肥事件16起,全年秸秆、垃圾直接焚烧现象大幅度减少。

一年来,我镇在环境保护工作方面做出了较大的努力,并取得了一定的实效,2019年我镇城功的创建了省“生态乡镇”。但是我们也清楚地认识到,我们的工作还有许多不足之处,有待今后工作中加以解决,人民群众的环保意识还比较薄弱,在下一年度的工作中,我们将加强引导。

1、继续贯彻执行国家关于环境保护的方针政策、法律法规,并监督实施。

2、加大对污染整治工作,要按文件规定的标准,对所有污染企业进行整改,对午秋两季桔杆禁烧工作加大整治力度。

3、加强宣传,利用6.5环境保护日结合日常工作,加大环境保护宣传力度,努力提高群众环保意识。

4、继续做好“生态村”创建和申报工作。

环保公司运营方案篇四

xx有限公司是全密闭免维护铅酸蓄电池生产企业,20xx年产值xxx万元。在企业发展短短的几年中,环境保护工作占据着重要的篇章。经过全公司上下的不断的努力、改进提高,公司在节能降耗、达标排放等方面取得了很大的发展和进步,各项指标均能达到国家和省级的环保标准,并于20xx年x月份通过了iso14000/iso18000/iso9001三个管理体系的认证。

去年,遵照环保部门下达的环境保护工作目标任务,结合公司实际,以文件的形式下达了公司所属各部门年度环境保护工作目标任务。根据要求,在进一步明确环境保护工作由所属各部门、总经理负责制的基础上,又充实了各级兼职环保员,具体负责各辖区内的环保各项工作。

组织人员参加了有关部门组织的环保专题会议;并在公司内部做了大力宣传。在全公司营造了保护环境、全民参与的浓烈氛围,让环保走进了我们的生活、生产,让大家更深入全面地了解环保部门的职责、环境质量的状况、环境保护工作的任重道远。同时我们以“4•22”地球日、“6•5”世界环境日、科普宣传周为契机,广泛开展了环保宣传工作,悬挂横幅,制作了环保宣传站牌,张贴环保宣传标语等。公司花费了20多万元对厂区内90%以上空场地都进行了绿化,并每年花8万元请绿化公司专人养护。我们以让员工走进公司大门给人以花园式工厂的感觉为目标,今后还要在厂区内进一步规划绿化。

去年7月,在通过了iso14000环境管理体系后,我公司再次邀请了“xx环境资源管理咨询有限公司”组织人员对我公司现场进行环境影响考察。检查小组在重点检查了去年考察时提出的问题的改进情况后,进行了下一轮的环境、健康与安全评估,提出了许多更深层次的问题。此活动进一步强化了现场检查力度,增强了企业员工的环境意识,优化了我们的生活工作环境,引入了更先进的管理概念。去年年底,公司响应环保局的要求,在污水总排口处加装了一套污水在线监控系统,使任何人都可以随时随地在英特网上查看我公司污水治理和排放情况的数据和画面,增强了治污工作的透明度和监管力度。公司的环境管理方针是节能降耗、达标排放、持续改进、污染预防,并围绕这一方针,在每年初制定了关于水、气、声、渣的治理排放要求以及具体目标;同时与每位员工的工作责任挂钩,层层分解落实,不流于形式。

为全面降低我公司污染物的数量及公司的成本。根据公司环保部门部署,对铅废料进行熔炼回收利用,对铅泥、铅渣等废物在危险废料库中分类存放(定期卖给有资质的处理公司处理)。处理后的污水回用,使20xx年循环水使用率继续保持在85%以上。有效物质保留利用,无害气体达标排放,固体物料反复使用或者作为其他行业原材料,不仅治理还进行了综合利用,变废为宝,为企业创造了效益,减少了损失。

随着企业的发展和社会的进步,加强环境保护已经是一种共识和要求。我公司成立之初,就制定了“环保五步发展计划”:创建“节水型企业”,完成iso14000环境管理体系贯标,创建“清洁工厂”,创建市“环境友好企业”,创建“国家环境友好企业”。目前为止,我们已经走出了第二步。

我们将总结过去的成果,学习外部的成功经验,不断完善企业的环保形象,积极响应国家政策,配合各级环保部门加大力度,实事求是抓好企业经济发展的同时,抓好企业的环保治理,长抓不懈,创造明天的环保企业。

环保公司运营方案篇五

第一,做到了爱岗敬业

爱岗敬业是做好任何一项工作的出发点,也是电力工作人员首先应当具备的最基本的“职业道德”,电力工作人员只有热爱本职岗位工作,并在本职岗位上尽心尽力、尽职尽责,才能全身投入电力工作。本人数十年如一日,坚守岗位,问心无愧地做到了这一点。

第二,做到了以热情奉献

奉献精神是电力工作人员做好工作的根本前提,是做人、处事、干工作的基本准则,具体来说,电力工作人员只有具备了言行一致、做老实人、说老实话、办老实事,不弄虚作假、不欺上瞒下,把自己的全部精力奉献给客户,才能在具体工作中,严格地履行好自己的权利和义务。在26年的工作中,本人始终坚持这一点,取得了广大用户的一致好评。

第三,做到了工作认真,不断寻求高效益

在这么多年的工作中,本人尽力做到上班提前到达工作岗位,清洁工作环境,做好进入工作状态的准备,上班时间不看与工作无关的书刊;推迟下班,清理收拾好文件、办公用品和工作环境,保持良好状态;按期完成工作任务及领导交办的临时性事务,并不断总结提高;尽心尽力地完成了本职之内的每一份工作。

在工作业绩上方面,本人努力工作,精益求精,力求理论知识与实践经验的完美结合。在业余时间,广泛阅读专业书籍,提高了自己的理论知识水平。电力工作是集脑力与体力的综合性技术工作。不仅要具备相当的理论知识,还要有丰富的实践经验,根据上级的严格技术要求,我在业务技术上刻苦学习,努力追求新知识、新技术,并取得可喜硕果,多次获单位操作技术能手,20xx年从电力职大毕业进一步提高了理论知识。由于不断的学习和进取,自己的业务技术日趋成熟和完善,能针对电力工作中的问题进行判断,分析和处理,提出较好的技术改造和合理化建议。并在以后的工作实践中,争取取得更优异的成绩!

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