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2023年医院卫生工作总结(汇总9篇)

时间:2023-09-15 11:14:42 作者:BW笔侠 2023年医院卫生工作总结(汇总9篇)

围绕工作中的某一方面或某一问题进行的专门性总结,总结某一方面的成绩、经验。什么样的总结才是有效的呢?下面是我给大家整理的总结范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。

医院卫生工作总结篇一

为了贯彻落实滁创卫【2021】9号文件“关于开展卫生社区、卫生单位创建评比活动的通知”精神,努力创造洁净优美的校园卫生环境,创建卫生单位,积极推进“五城联创”工作,特制定本方案。

一、指导思想

切实以科学发展观为指导,认真贯彻落实xxx《关于加强爱国卫生工作的规定》,不断增强全校师生员工的卫生意识、健康意识,提高文明程度,养成良好的文明卫生习惯,全面改善和提高校园卫生环境质量,争创卫生单位,为实现“五城联创”工作目标作出积极贡献。

二、创建内容

以市创卫指挥部滁创卫【2021】9号文件提出的“卫生单位检查评比标准”为创建内容。

三、实施步骤

1、组织发动阶段(8月19日~8月25日):召开学校“创建卫生单位”领导小组会议,认真学习领会文件精神,统一思想,提高认识,研究制定创建工作方案,高度重视,大力宣传,营造创建工作的良好氛围。

2、自查整改阶段(8月26日~9月10日):学校及有关部门、年级组对照检查评比标准进行自查自评,并针对存在问题进行整改。

3、申报阶段(9月10日~9月15日):学校认真自查自评后,向所在辖区的社区申报“卫生单位”。

4、检查评比阶段(9月15日~30日):认真准备,迎接社区“卫生单位”评比和市创卫办对社区评比结果进行抽查。

四、创建措施

1、高度重视,加强领导。学校创建工作由“创建卫生领导小组”统一领导、统一部署,根据学校实际,制定方案,精心组织,确保创建工作目标的实现。

2、分工负责,责任到人。实行部门、年级组目标管理责任制。按照管辖范围,对照标准自查自纠,学校领导小组组织全面检查,提出整改意见,限期完成整改,确保任务落实。

3、建立奖惩制度。学校将此次创建工作情况纳入部门、年级组年度考核。对在创建工作中表现突出的部门和个人进行表彰,对组织不力,推诿扯皮,不能按质按时完成任务的,将视情节轻重给予通报批评。

医院卫生工作总结篇二

为了进一步改善淮安市二院环境卫生面貌,确保辖区内卫生环境整洁、优美,根据创“四城”的标准和要求,提升我院管理水平,在全院大力开展爱国卫生活动,推动我院经济全面进步,促进三个文明建设同步发展,现结合我院实际,制定本计划。

一、指导思想

以党的会议为重要思想为指针,以创建省级环保医院为总体目标,以改善医院内部环境,完善卫生基础设施,加强淮安市二院环境卫生长效管理为重点,坚持“医院组织、分级负责、部门协调、群众动手、科学治理、社会监督”的爱国卫生工作方针,本着纵向到底、横向到边、条块结合、不留空档的原则,坚持高标准、高起点、高质量,确保卫生环境整洁、干净、达标的同时,与各部门协调配合,落实好爱国卫生的各项工作,确保完成全年目标考核。

二、工作目标

1、领导重视爱国卫生和创卫工作。主要领导负总责,建立健全组织机构,配备专(兼)职工作人员,制定工作制度和实施方案,定期召开爱卫工作会议,对本单位爱卫工作进行安排、布置,保障经费投入。自查、检查、督办和考核相结合,抓好各部门、各病区环境卫生工作任务,积极组织开展全院范围内的爱国卫生活动。

2、认真宣传,营造浓厚的爱国卫生氛围,通过举办爱国卫生知识宣传,使医院爱卫知识知晓率达100%,健康行为形成率达80%以上,积极完成市上级部门下达的各项爱国卫生工作任务,认真落实市区爱卫办督查督办的各项爱卫专项整治任务,落实率达到100%以上。

3、认真做好本单位爱国卫生工作。健全和完善本单位的爱国卫生的收集、建档工作。积极协调各科室、各病区做好爱国卫生的各项工作任务,提高淮安市二院爱国卫生的管理水平。

三、工作任务

(一)爱国卫生组织管理

3、经常开展多种形式的爱国卫生检查评比活动,将卫生工作纳入医院工作目标考核,积极开展爱国先进单位评比活动,积极参与争创爱国卫生先进单位和无吸烟单位。

(二)健康教育

2、健康知识知晓率达85%以上,健康行为形成率达80%以上,公共场所有醒目、固定、足量的禁烟标志。

(三)环境卫生

2、督促检查辖区的环境卫生工作,开展经常性卫生大扫除活动,落实好门前三包责任制,无卫生死角、无暴露垃圾、无露天闲置积水容器,蚊蝇孳生地得到有效治理。

(四)环境保护、病媒生物防治

院内排水系统实行雨污分流,“三废”处理达标,“三废”排放和噪声必须符合国家关于环境保护的有关规定。病媒生物防治工作有计划、有总结,综合防制措施落实,积极开展灭鼠、灭蟑、灭蝇、灭蚊工作,有专人负责除四害工作,并有效防止使用违鼠药;四害(老鼠、蟑螂、苍蝇、蚊子)密度控制在国家标准以内。

(五)奖惩

开展形式多样的卫生检查、形成激励机制,让更多的医院群众养成良好的卫生习惯,鞭策后进部门,限期整改,环境卫生还得不到改观的,医院内网进行曝光,相关职能部门要加大督导力度,决不徇情。

医院卫生工作总结篇三

20xx年在领导的正确领导和支持下,全院员工积极参与爱国卫生月活动。通过优质办公环境卫生创建活动,使我院整体卫生状况和院容院貌有了显著改善,员工的卫生意识也明显加强。为进一步做好爱卫会工作,特制定20xx年工作计划。

(一)继续加强爱国卫生的检查工作

一是定期、不定期的检查各科室环境卫生,确保星级单元严格按照五常法规范办公环境;二是积极开展爱国卫生星级单元评选工作,去年已评星级单元的科室今年要做精做细,在原有的基础上更上一层楼,促进其它病区不断提升环境状况;三是要发觉和培育新的爱国卫生星级单元,适当推出爱国卫生单项评比,例如医生办公室、护士站、医生护士值班房、主任办公室等,力争我院办公区域环境卫生更上一个台阶,打造出环境至美的国家级中心。

(二)加强公共区域环境建设

一是加强对医管家、汇仁公司监督指导,正在拟制环境卫生巡查制度,派专人负责对院内卫生状况进行巡查,发现问题立即上报处理;二是对医院各部门卫生包干区域不定期检查,做到每月一小检,每季度一大检;三是计划今年在六号楼前约1200平米的场地和图书馆西侧约660平米斜坡进行绿化改造,目前斜坡改造图纸已有两家公司正在设计,其中一家公司已出初稿,力争今年打造出环境更美、卫生更好的休闲场所。

我院是无烟医院单位,要严格落实《无烟医疗卫生机构标准》。一是组织医务人员进行控烟培训,掌握控烟知识、方法和技巧,明确规定医务人员负有劝阻吸烟的责任和义务,鼓励和帮助吸烟职工戒烟;二是在办公室、会议室、接待室及餐厅等场所严禁摆放烟具,医院职工、患者及家属和来访者等在院内场所一律不准吸烟,控烟小组随时对院内场所进行检查,发现医院职工吸烟的要重点教育,根据《江苏省爱国卫生条例》处以二十元以上五十元以下罚款,发现患者及家属和来访者等吸烟的要进行劝阻和教育;三是对院内破、旧的禁止吸烟的标识要及时更换,重点在我院建立的九个吸烟区、公共区域张贴吸烟危害的画报、展板等,尤其是在爱国卫生月、世界卫生日、世界无烟日等卫生纪念日对来访者也要禁止吸烟,做好控烟宣传工作,确保我院内没有吸烟人员,吸烟区吸烟者也越来越少。

一是组织全院职工进行学习,了解四害、白蚁等危害,保持个人和办公环境卫生,办公室抽屉、病房柜子等尽量少放食品,严禁将零食、剩菜、剩饭等乱丢乱倒,全面打扫办公场所、病房垃圾,彻底清除卫生死角,尽可能的让四害、白蚁在院内没有立足之地;二是针对四害、白蚁各自的生长规律、生活特点,总务科充分与鼓楼区消毒杀虫服务中心(灭四害公司)、拜斯特公司(灭白蚁公司)相配合,坚持以环境综合治理为主,合理使用化学除害药品,重点对食堂、小卖部、仓库、下水道系统、垃圾站、旧建筑物、老树等易孳生场所投放鼠药、鼠笼、捕蝇笼、灭白蚁药、白蚁诱杀器等,对易孳生场所进行重点防治,其它地区定期检查,发现一处消灭一处,最大限度地控制四害等在我院孳生。

严格按照《食品卫生法》对膳食科从业人员健康状况做到不定期检查,实行员工持证上岗,确保健康的膳食从业人员;其次定期对食堂、摊点进行检查,每季度1次,确保饭菜操作间、餐桌椅及环境的整洁有序,严格执行卫生标准确,确保食品安全;通过多种形式,对饮食从业人员进行食品卫生知识培训,提高他们的业务水平和自身素质。

爱国卫生运动不是一阵风,不是走过场,更不是只在卫生月搞搞形式而已,而是一项长期运动,一定要持之以恒,坚持不懈,我们不仅要持续五常法则,还要常宣传、大宣传。一是利用宣传栏、展报、宣传画(册)、宣传彩页等形式对全院员工、病人和病人家属进行大力宣传;二是通过健康教育科组织我院职工到新街口、山西路、地铁站等人流量多的地方教育宣传,分发宣传彩页等;三是通过宣传办联系报社、电视台等对我院爱卫工作进行宣传报导。一传十,十传百,让更多的人知道讲卫生,爱卫生,并积极自觉的加入到爱国卫生行动中来,只有长期的开展下去,形成爱国卫生的氛围,人人都能养成良好的卫生习惯,我们的身体才能更健康,我们的生活才能更美好。

医院卫生工作总结篇四

一、基本计划

1、对201x年医院卫生工作计划中的主要工作,我们将根据贵阳市爱委办有关卫生工作的指示和要求,及时地制定成相关规章文件,制定各个阶段的实施方案,完善各环节检查考核机制。并结合本院实际,协调广大医务人员的参与度,确保各项规章能够层层落实,使我院的卫生面貌得到进一步改善和提升。

3、将卫生管理划分为层级管理制,互相沟通。卫生干部定期进行检查,(至少每周一次),平时随机查看。

4、结合医院工作的实际情况,定期或不定期组织卫生大扫除活动,加强卫生环境整治力度。全员动手,使大家不断地增强卫生意识,不断地提高凝聚力。

5、重视食堂的饮食卫生和清洁卫生工作。要求食堂必须对炊具等严格按要求进行消毒。同时,督促食堂做好食堂周边环境的卫生工作。

6、配合外请杀虫公司,做好防鼠、防蟑、防蝇等有害生物的防治工作。确保防治效果始终控制在国家要求的标准以内。厕所的清洁卫生要做到无臭味、无蝇、无积灰。

7、积极开展健康教育宣传,向全体医务人员、病人及其家属宣传卫生保健知识。疾病预防工作本着以“重在预防”为宗旨、全力从源头上对各类传染性疾病加以防范和遏制。以达到维护和促进健康之目的。

二、主要措施

2、加强各项卫生管理制度的推进度,以制度约束和规范各医务人员的行为,建立和健全一整套卫生管理制度台账,及时解码“创模”相关文件,不断探讨爱国卫生工作和科学管理办法,推动我院爱国卫生活动工作水平持续发展。

3、把握正确的推进策略。积极开展宣传工作,利用网络、黑板报等宣传工具,将《贵阳市创模指示精神》、《贵阳市市容环境卫生管理条例》、《卫生管理制度》等向全院医务人员、病人及其家属进行广泛宣传。

4、广泛开展控制吸烟宣传教育。办公室、病区以及公共区域、会议室提倡禁止吸烟,同时设立禁止吸烟标志。

医院卫生工作总结篇五

医院环境卫生工作计划栖霞市人民院环境卫生工作以提高人民健康水平和推动社会进步为目标,大力提高环境卫生管理水平,把环境卫生工作作为爱卫会的一项重要工作来抓,由分管院长具体负责,卫生科监督执行,并制订了详细的工作计划。

一、抓组织,重实效加强我院环卫工作组织领导,落实工作职责,使环卫工作有组织、有计划的开展。把建设健康单位与创建省级卫生县城工作有机的结合起来,加强组织协调,在注重实效上下功夫。今年的环卫重点工作是:持续做好病媒生物防治工作、单位的美化、净化、绿化工作,同时认真做好日常卫生工作。

1、病媒生物防治计划

病媒生物防治是一项长期的工作任务。每年必须在“五一”节之前,对蚊蝇孳生地进行一次全面的清理、喷杀,避免夏季蚊蝇繁殖。同时对办公区、家属区的化粪池、沉淀井彻底清理一次(每年两次),确保污水管道畅通。在家属区、办公区垃圾箱周围摆放毒饵站,定期灭鼠。认真处理废物及垃圾,院内设置足够的垃圾箱、垃圾桶,定期清理,保持院内环境整洁。

2、绿化管理计划

医院的绿化工作是医院环境条件的一个重要因素,医院的绿化,由院领导参加及有关科室人员组成绿化工作领导小组,负责全院绿化工作的计划、组织和统一管理。配备一定数量的绿化工人,具体负责绿化管理工作。长远规划和计划:根据本单位占地面积及建筑物布局情况,统盘考虑绿化规划,努力解决黄土赤露,提高绿化覆盖率,注意园林、亭、角、架、山、溪、雕塑的点缀,提高绿化美化水平。长远规划以绿化发展为方向、目标为前提,而计划则应侧重于具体的实施,包括花木的种植和管理,防治虫害以及越冬保暖等。绿化经费应实行专款专用。另外,注重专业队伍与群众养护相结合:在绿化工人负责管理的基础上,大力提倡全院职工、病员爱护树木花草的新风尚,教育职工、病员和家属都来爱护院内的一草一木,人人参加绿化管理。

3、利用下乡对广大老百姓进行健康知识的普及教育,努力丰富卫生服务的内容。

三、进一步完善内部治理、考核办法和有关的规章制度,逐步实行科学治理、规范治理。继续安排专人具体负责单位爱卫会的日常工作和健康教育建设工作;安排保洁员负责院内和办公楼内的卫生,大厅、过道一日拖二次,垃圾、厕所定期清理,去除异味,随时保持院内清洁;公共设施定期进行检查维护;积极开展除“四害”工作。

四、做好环卫会基本工作。继续按照上级的要求,积极参与卫生活动。

医院卫生工作总结篇六

(1)医院成立爱国卫生运动委员会,负责宣传、督促,检查全院的清洁卫生工作。

(2)完善医院爱卫工作管理及相关考核标准,进一步提高各支部的爱卫工作管理水平。

(1)生活垃圾的清理做到日产日清,公共区域定时、定点流动清理。

(2)医疗废物的分类收集、运送、暂存及处置严格按照国家相关的法律、法规和规范性文件进行操作。

(3)污水处理有专人负责,严格按照“三废”处理要求进行工作,保证污水不直接排入公共下水道。

(1)成立医院控烟领导小组,负责全院的禁烟、控烟工作.

(2)利用健康讲座、宣传专栏等形式对职工、病人、家属及来访人员进行禁烟宣传。

(3)在医院各病区增设“吸烟区”, 并设立控烟督导员和巡检员,对院内吸烟人群进行禁烟的劝解、督导。

医院卫生工作总结篇七

完成应急队伍组建,包括:应急管理领导小组、应急小分

队、后勤保障小组等队伍的建设。明确分管领导,落实责任科室,职责明确,措施到位。

制定《突发公式卫生事件应急总体预案》,及重点急性的传染病、食物中毒、自然灾害和不明原因群体性疾病等专项预案。健全各项卫生应急的管理制度,包括应急值守、信息报告、人员培训制度等。

2.中心应急小分队积极参加上级卫生行政部门组织的应急演练或自行演练1次。

加强《突发公共卫生事件应急条例》的社会宣传力度,

对全体医务人员开展《传染性非典型肺炎防治管理办法》、《突发公共卫生事件与传染病疫情监测信息报告管理办法》等规章、预案、诊断标准和处理原则的'培训学习。

中心内部设置应急储备室,为应急小分队添置相应的应急装备。承担应急工作的内、外、妇、儿科、检验科添置设备。后勤保障小组备好相应的医疗器械和药品物质。

中心开展应急健康宣教工作,保障经费支出,落实相关人员实施。组织和指导辖区社区、学校、企事业单位等积极开展卫生应急科普教育工作,在至少半数以上的社区建立应急或健康相关宣教阵地。

医院卫生工作总结篇八

为创建一流环境,提升我院形象、迎接建院六十周年,结合我院爱卫工作实际情况,特制定我院201x年度爱国卫生工作计划。

一、总体要求

深入贯彻落实党的及各全会精神,以习系列重要讲话精神为引领,以建设一流环境为目标,新常态下,坚持以人为本、不断创新、立足本单位、注重实效,深入开展爱国卫生工作,营造整洁、优美的工作、生活环境,不断提升职工的健康素质,有力地促进我院转型发展。

二、工作任务和措施

(一)加强基础管理工作

1、根据我院各单位机构变更及时调整各单位爱国卫生委员会成员。

2、进一步完善各单位爱卫工作管理制度及爱卫工作机构。

3、修改完善我院《爱国卫生工作管理办法》及相关考核标准。

4、进一步加强完善基础资料的收集、管理。

(二)开展健康教育工作

结合我院实际,由我院爱卫会组织、督促各单位开展健康教育工作,狠抓落实,责任到人,注重实效。

(三)开展病媒及有害生物防制工作

坚持不懈抓好病媒及有害生物防制工作,大力宣传,发动广大职工综合治理病媒生物。由我院爱卫会组织,着重搞好春、秋两季灭鼠工作及在5~10月开展灭蝇、灭蚊、灭蟑的消杀工作。食堂按要求自行制定相关规定。

按照有关法律法规的要求,建立健全对委托食堂的长效监督、检查机制,做到有检查、有整改、有考核。院伙食委员会配合做好相关工作。

(五)加强环境卫生整治工作

1、加强环境卫生清扫工作,生活垃圾的清理做到日产日清,环卫设施保养维修及时;加强保洁工作,着重做好各办公区及卫生间环境卫生的清扫保洁。

2、利用春节、国庆、元旦等节假日的有利时机,开展环境卫生整治突击活动,治理脏、乱、差,加大卫生死角的清除力度。

3、重点加强院属单位办公区及室内环境卫生的治理,必须做到整洁、干净、有序。

(七)履行“门前三包”责任书

认真履行与羊坊店街道办事处签署的“门前三包”责任单位职责的相关内容。明确冬季除雪铲冰工作责任部门。

(八)严格遵守《北京控烟条例》

做好《北京控烟条例》的宣传工作,实施监督检查。

(九)完成市、规委及其他部门部署的爱国卫生工作任务。

三、检查、考核

加强检查、监督、考核力度,每季度由我院爱卫会组织对各办公区域区公共区域及各单位负责区域、环境卫生、室内卫生及个人卫生进行检查,发现问题及时整改、处理。各单位对于存在的问题,整改不及时或未整改,将严格按照院爱国卫生工作相关考核制度执行考核,并纳入各单位的精神文明终考核。

医院卫生工作总结篇九

坚持和贯彻以农村为重点、预防为主的卫生工作方针,积极推荐农村医疗救助工作,实施农村医疗卫生基础设施建设规划,加快农村卫生建设和应对突发公共卫生事件的能力。

建立对口支援陕广社区卫生服务站的工作制度,逐步提高卫生服务站的医疗技术水平、管理水平、医务人员综合素质以及综合服务能力,推进农村合作医疗建设,满足广大农民的基本医疗服务需求。

1、提供服务:按照秦都区卫生局的统一安排,派出医务人员以挂职或下基层锻炼等方式在陕广社区卫生服务站直接向当地农民提供医疗服务,或者在组织巡回医疗时作为必到服务点,也可根据陕广社区卫生服务站的需求开展专家门诊、手术指导、专题讲座、查房、会诊等服务。

2、卫生管理:派出医务人员负责帮助陕广社区卫生服务站完善各项工作制度和业务管理规范,业务院长以及医务人办、护理部负责人定期到卫生院指导医疗护理质量管理,逐步提高陕广社区卫生服务站的管理水平。

3、培训人员:派出人员要加强对常见病、多发病和传染病等重点疾病的防治工作指导。同时结合我院的中医专科特色,还定期派出中医内科和康复科的专科技术人员指导、帮助陕广社区卫生服务站逐步发展中医专科和康复科,开拓新业务、推广新技术,加强农村中医建设。

4、开展中医适宜技术推广:

(1)指导中医科以及中药房建设。对在活动周期内要建立中医科或中药房,并负责中医药人员的培养,使其基本具备中医药服务能力,能够独立开展中医药诊疗活动。对于中医科以及中药房建设所需的`基本设备由我院负责,中医药专家由我院统一安排。

(2)培养中医临床人才。进基层中医药专家以提升陕广社区卫生服务站的中医临床诊疗水平为工作重点,对临床医师进行中医理论培养和临床技术指导。陕广社区卫生服务站推荐重点培养的中医临床人员,由中医药专家对其进行传、帮、带,被重点培养的中医临床人员也可到我院临床进修。活动结束后,进基层中医药专家为陕广社区卫生服务站至少培养2名中医临床技术骨干,使其中医药服务能力得到明显提升,能独立开展中医诊疗活动。

(3)开展中医药适宜技术推广服务。进基层中医药专家要积极开展中医药适宜技术推广培训工作,指导陕广社区卫生服务站积极应用针灸、推拿、拔罐、敷贴、中药熏蒸等中医药适宜技术为群众服务。进基层中医药专家以市卫生局下发的《基层中医药适宜技术手册》为主要教材、以基层卫生技术人员为对象,开展中医药适宜技术推广培训工作。在活动周期内,完成所属乡镇(街道)的全部基层卫生技术人员(包括乡村医生)中医药适宜技术培训工作,使陕广社区卫生服务站至少有2人掌握不少于10项的中医药适宜技术,至少有1人掌握不少于4项中医药适宜技术。

(4)开展中医药科普知识宣传。在陕广社区卫生服务站进行多种形式的中医药预防传染病、养生保健科普宣传,引导居民建立健康生活方式。运用中医药养生保健理论方法,对居民进行健康教育,指导居民特别是老年人、妇女、亚健康等重点人群开展养生保健。面向陕广社区居民,每年至少开展3次中医药健康知识讲座。

1、经费设备支持 鉴于我院自身经济困难,只能提供很少的经费设备。

2、技术人员支持 在我院力所能及的范围内,主要是在人力资源方面支援陕广社区卫生服务站的建设。

本计划自制定之日起实施。

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