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社区警务总结汇报(大全5篇)

时间:2023-09-29 12:59:03 作者:影墨 社区警务总结汇报(大全5篇)

总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料,它可以明确下一步的工作方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益,因此,让我们写一份总结吧。优秀的总结都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?以下我给大家整理了一些优质的总结范文,希望对大家能够有所帮助。

社区警务总结汇报篇一

目前,省已建社区警务室2312个,配备社区民警4910人;建立农村警务室4054个,配备驻村民警4400人;有社区专职巡逻队2865个,队员2.3万余人。

我市把社区和农村警务建设纳入市委、市政府“三基一化”(加速推进工业化,加强基础设施、基础产业、基础工作)总体战略部署之中,并作为重中之重强力推进。今年市政府把社区农村警务纳入20xx年“十件实事”之一,市里拨款,为县以下级别每个警务室划拨专项建设经费2.2万元,每个乡镇投入3.5万元用于配套建设,为每个警务室配备了电脑、摩托车、工作包。

与此同时,市里还充分运用公安机关综合考评和“三基一化”验收考核手段强力推动社区农村警务建设,各级公安机关党委纷纷把做好社区和农村警务工作,作为改善公安工作和公安队伍形象的重大突破口,增强了抓社区和农村警务工作的积极性和主动性。从今年5月份开始,市公安厅坚持每月对全市社区和农村警务建设进展情况打分排名,直接通报到各市州公安局,抄送各级党委、政府,强力推动落实。针对每月通报反映出的问题,实行带队分片包干的做法,重点深入落后地区进行督导,并将社区和农村警务工作纳入治安业务工作考评,推动了全省社区和农村警务工作的发展。

在深入调研的基础上,市里各级公安机关借鉴外省市的成功经验,结合本省实际,采取了一系列措施,逐步突破了社区和农村警务工作“缺人干、无阵地、怎么干、考不实、留不住”五大难题。

去年以来,按照省公安厅机构改革方案,对一些机构进行了清理,精简下来的警力全部下放到派出所,用于充实社区民警和驻村民警,同时规定新进民警一律先到派出所和社区、农村从事基层基础工作,较好地解决了警力来源问题。同时,公安厅制定出台了《全省社区和农村警务室建设规范》,从警务室建设、工作制度、民警的职责任务等七个方面对社区和农村警务建设工作进行了全面规范,对各市如何开展警务建设和民警怎样开展社区和农村警务工作提出了明确要求。

工作中,严格考核社区和农村警务建设并严明奖惩,将全市社区和驻村民警工作考核以群众见警率、情况熟悉率、信息提供率、辖区发案率、人民群众满意率和群防群治组织作为考核的主要内容,把考核重点放在社区和驻村民警工作的实效上。各地公安机关采取典型引路、以点带面的办法,全面推动全省社区和农村警务工作的规范化、正规化、科学化发展。

市社区和农村警务建设从过去重“硬件”、轻“软件”转变为“硬件”、“软件”协调发展,在着力提高社区民警素质能力、提升工作实效方面下功夫,确保社区和农村警务工作的方向正确。

市各级公安机关狠抓“三化”建设,推动了派出所警务、勤务机制体制改革。他们通过建立基层待遇优于机关的利益导向机制,使民警乐于在派出所、警务室工作;通过实行文职人员聘用制度,置换非执法岗位上的民警到警务室工作;通过争取党委、政府支持增加编制和精简内部机构,让没有基层一线工作经历和新招录警力全部下沉警务室,实现警力配置科学化;按照“警务跟着警情走”的理念,进一步调整了警力投向和勤务方式,实现了勤务方式实战化;加快了派出所综合信息系统建设,提高了民警信息化应用水平,实现了警务工作信息化。

社区警务总结汇报篇二

近年来,在长沙县综治委和黄花镇综合治理办公室的指导下,以“三个代表”重要思想为指导,以“保一方平安”为己任,充分发挥作为社区警务室的职能作用,有效的维护辖区的社会治安稳定,保障人民安居乐业做应有的贡献,回顾我们的工作,主要在以下方面进行总结:

今年以来,社区认真组织大家学习各项规章制度及法律法规知识,大家相互学习,交流工作经验,取长补短,不断提高工作人员的思想觉悟、修养素质及工作能力,能认真学习,在言行上同xxx保持高度一致,牢固树立“廉洁奉公,执法为民”的思想观念,端正办事态度,提高办事水平,切实以服务于民的态度做为工作指南,把人民群众满意不满意作为自己工作的标准,在工作中时刻注意自身形象,关心群众的疾苦、关心群众生活。

在开展好巡防工作的同时,做好外来人口的管理工作,湖南省都市学院校区周边,作为社区经济比较发达地域,致使大量外来人员涌入,出租房屋较多,我们警务室根据实际情况,严格按照上级要求,保持高度的警惕性、责任性,联合其他一切可防性力量,积极做好各方面的治安防范和治安安全的宣传工作,对社区外来人口和出租房主开展安全防范宣传、并进行法制教育、严格管理,给居民带来了和谐宁静的生活环境。

2、针对不同季节、不同案情,及时在社区发放警方提示及各种防范宣传资料,增强居民自我防范意识,并组织社区居民治安志愿者和保安成立社区巡罗队,在小区内开展巡逻,并不定期的对巡逻队员进行安全教育培训的同时,认真落实各项安全防范措施,有效的控制了刑事和治安案件的发生。

3、积极投入社会稳定工作,能深入到社区居民家中,主动掌握社区群众的动态情况,社区的邻里之间、家庭之间的矛盾能够当场化解,将社区的矛盾解决在萌芽之中。平时工作中能想群众所想,为社区居民办好事、办实事,帮助群众解决热点、难点问题。对社区重点人口能严格管控,定期上门走访了解他们的生活状况及思想动态,并通过治安信息员,掌握治安信息,积极维护辖区范围的社会稳定,确保一方平安。2011年我社区共成功调解纠纷3起,查处非法生产违禁物品一家,排查率100%,调成率100%。经常性开展消防安全知识宣传,并于2015年10月组织了辖区所有个体工商经营户进行消防安全知识讲座。社区巡逻队日常巡逻已形成制度化,社区居民群众防范意识明显提高,防范力量建设显著增强,无重大刑事案件发生,社区居民群众安全感显著提高,社会秩序良好,人民安居乐业。

4、规范旅馆业治安管理,深入推进旅馆业治安管理信息化建设。旅馆业是公安机关社会管理和阵地控制的重要方面,进一步加强和规范旅馆业治安管理,对于公安机关广泛收集情报信息、预防和打击各类违法犯罪活动,具有十分重要的现实意义。针对辖区旅馆业特点,要不断加大对辖区旅馆的治安检查,督促、指导旅馆严格落实住宿旅馆登记验证制度,要不断加大对旅馆住宿不登记行为的查处力度。同时坚持情报信息主导警务的理念,不断完善旅馆行业信息台账和服务范围。

根据上级领导的有关指示精神,警务室工作人员积极做好业主和拆迁新居民的宣传工作,尽心尽职的为广大居民登记出租房屋信息,和签订租赁协议及治安责任书,在日常的工作中注意沟通承租人和房东,协商解决双方面的各类事宜,全心全意为居民服务。加强对实有人口管理是社区警务室的一项重要工作,也是做好群众工作的基础。针对辖区的外来流动人员较多的实际情况,警务室以定期走访工作为抓手,充分发挥流动人口协管员的作用,加强流动人口、房屋租赁规范化管理,严抓人口管理工作。社区定期或不定期的对辖区常住人口,外来暂住人员,重点人员进行排查、登记。目前我辖区内登记在册的暂住人口为335人,共有出租房屋户104户。每一户出租房屋业主均在社区进行登记,流动人口登记率达96%。按照每周走访至少30户的要求,走入企业、居民家中,积极开展实有人口信息采集工作,落实信息采集、录入、维护工作制度,保证信息完整、准确、鲜活。同时强化暂住人口和出租房屋管理,对出租房屋逐户建档,签订治安责任书,定期进行治安检查,及时发现隐患,防止案(事)件的发生。要求警务室所有成员切实做到对社区内流动人口、人户分离情况、工作对象、出租房屋底数清、情况明。

社区警务室工作人员在对辖区租赁户提供服务的同时加强法制宣传教育,以谁出租、谁受益、谁负责为原则,管理好辖区的暂住人口与外来人口。与社区单位和房屋出租户签定责任状,加强公共管理。辖区民警和社区居委会工作人员经常利用休息时间进行各项普法宣传教育,每年发放各类宣传资料超过两万份,并依法保护外来务工人员的合法权益。

1、坚持“稳定压倒一切”,高度重视稳定工作,把稳定工作与日常工作精密相结合,做到同安排、同检查、同落实。

2、认真做好社区单位、居民的法制宣传教育,提高全民法制意识,积极组织开展“法律进社区”活动,推广“法律进万家”基层普法治理工作经验。

3、加强组织人民调解员学习工作,提高调解员及时调处各类矛盾和民间纠纷的能力。确保无“民转刑”案件发生,无群体性上访闹事事件发生。

4、坚决扫除黄、赌、毒、xxx等社会丑恶现象,努力净化社会环境,切实抓好外来流动人口管理,全面、准确登记,掌握底数和基本情况,做到来人登记,走人注销。

5、要加强社区单位内部的安全保卫工作,建立健全单位内部安全防范规章制度,落实防范力量和措施。

回顾社区警务室工作情况,虽然做了一些工作,但离高标准、严要求还有距离,特别是在工作中存在着工作不够深入,业务知识还有待提高的缺点,通过总结,在今后的工作中,我们要加强学习提高自己的内在素质,提高自己的业务水平,以新世纪、新阶段的历史使命为己任,深入群众,不断丰富居民关系,把为人民服务的宗旨观念落实到工作生活之中。

社区警务总结汇报篇三

今年以来,焦婆社区总支委员会在镇党委、政府的正确领导下,紧紧围绕贯彻中央和省、市、县委关于基层党建工作的部署要求,以团结、务实的态度,带领社区两委一班人,以加强社区党建、促进社区服务这一中心工作为核心,以开展基层党组织提升活动为契机,以党的群众路线教育活动为抓手,以“ ”学习教育为要求,强化制度管理,完善工作思路,不断健全社区建设党建工作长效机制,进一步提高社区党建工作整体水平,推动社区经济又快又好地发展。一年来,本人认真履行社区党建工作第一责任人的责任,带头履职尽责,将抓好社区党建工作作为自己工作的第一要务,着手抓好以下几项工作:

1、认真履行党建工作第一责任人的工作职责,带头履职尽责,进一步强化队伍建设,落实党建工作目标责任制,明确班子成员分工,做到责任清晰,任务明确,全力打造政治素质高,业务能力强,有团结协作精神,甘于奉献的社区干部队伍。

2、扎实开展“ ”学习教育,通过镇“ ”学习教育动员大会召开后,立即主持召开社区总支委员会,制定本社区开展“ ”学习教育实施方案。利用广播、张贴标语、悬挂横幅、更新宣传栏等方式,进行广泛的宣传发动。5月7日召开全体党员大会,进行动员部署,使广大党员充分认识开展“ ”学习教育的重要性、必要性,切实领会和掌握党章、党纲的主要内容和精神实质,查摆问题,整改提高。进一步解决党员队伍在思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题,较好地保持了党的先进性和纯洁性。

3、为贯彻落实全面从严治党要求,严格党员日常教育管理监督,将每名党员纳入党组织的有效管理,焦婆社区总支委员会下设的焦婆、兴塘、中塘三个支部对每一名党员的组织关系进行了认真的排查,从源头上治理党员组织关系与管理脱节的问题,切实解决了党员教育管理失之于宽、失之与软、失之于松的问题。通过摸排,使流动党员、失联党员、“口袋”党员回归组织。全社区120名党员中,流动党员22名,失联党员一名,流入党员一名,流出党员2名。

4、认真履行党支部的八项任务,规范党员的教育管理。一是严格落实党的组织生活会制度、三会一课制度、民主评议党员制度。全年共组织召开社区总支委员会12次,党员大会6次,讲授党课4次,对社区党员进行民主评议,以两名因酒驾肇事被开除党籍的党员为例,教育广大党员遵纪守法。将一名长期不参加组织生活且不缴纳党费的党员评议为不合格党员。二是严格按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的要求,切实做好本社区的党员发展工作,努力构建结构合理、素质较高的党员队伍。三是加强对流动党员的管理,提高流动党员对支部活动的参与率。四是实施困难党员帮扶机制,社区每年给予年满80周岁的老党员300元的年终慰问金,同时对因患重病导致生活困难的党员给予补助,体现党的温暖,激发他们投身社区工作的热情。

5、充分发挥党代表工作室的作用,广泛征求群众的意见和建议,切实做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。今年,社区共投入61万元,(安装路灯21盏、兴建公厕两座、垃圾池10个、维修五保住房2户、维修14个村民组近17公里的砂石路),协助水泥路拓宽公里,投资青苗拆迁补偿4万元、复建抗旱u型槽沟渠220米,投资万元。

6、开展“讲看齐,见行动”学习讨论,引导社区广大党员干部把思想和行动统一起来,把力量凝聚起来,组织社区广大党员认真开展批评与自我批评,要求每位党员撰写心得体会,签订承诺书,牢固树立“四个意识”特别是核心意识、看齐意识,使广大党员自觉投身到社区的“三线三边”环境卫生综合整治、秸秆禁烧、计划生育、社会稳定等各项工作中去并发挥着积极的作用。

在总结取得成绩的同时,我也清醒的看到工作中存在的问题和不足,主要表现在:

2、党建工作机制不完善,考核、奖惩流于形式,党组织的号召力不强,工作推动难;

3、党员队伍严重老化,存在着年龄偏大、文化程度偏低、男女比例失调等问题;

5、党员的日常教育管理不规范,缺乏对流动党员的有效管理,远程教育发挥不到应有的作用。

工作思路:

1、进一步加强理论学习,努力提高自己的政治理论水平;

4、严格执行财经管理制度,控制非生产性支出,坚持工程项目招标审计,提高自我保护意识。

总之,在今后的工作中,我将在镇党委、政府的坚强领导下,团结带领社区两委一班人,求实创新,勤奋工作,为改善民生,建设美好社区作出自己应有的努力,为稳定一方,建设一方,服务一方作出自己应有的贡献,让领导放心,群众称心。

社区警务总结汇报篇四

为了确保校园安全保卫工作落在实处,我校坚持开展“五个一”活动,即通过每月召开一次例会、一次检查、一次通报、一次分析和一次整改,进一步规范校园的日常防范工作,全面提升校园治安综合防范能力。通过健全工作制度,各有关部门之间密切配合,共同抓好各项工作落实,做到“四不放过”,即责任不落实不放过、隐患不查清不放过,措施不到位不放过、隐患不整改不放过。

2 --- 集、上报涉及社会政治稳定和治安稳定的各类信息;定期排查、分析社情动态和突出治安问题;将收集、掌握的各类情况信息录入计算机,进行积累、分析、比对,切实做到基础工作信息化。

管理实有人口:全面准确地登记辖区实有人口,了解、掌握基本情况;熟悉可能违法犯罪的高危人群,重点掌握列管的重点人口和监管对象的现实表现,开展对重点人口、监管对对象和有轻微违法人员的监督管理和帮教工作,落实工作措施;重点掌握出租房和暂住人口的动态情况。

络;广泛利用辖区资源,动员群众使用技防、物防设施,提高治安防范水平。

4 --- 工作。

3、工作报告制度。经常向学校通报治安情况,分析学校周边治安形势,督促落实安全防范措施。

4、安全管理人员要有高度的责任感,时刻注意观察经校门出入人员和车辆情况,遇到疑点应按规定进行例行检查事宜,要认真、细致盘查和记录,发现问题及时向政教处及分管校长报告。

5、建立校门出入证制度。各种车辆、人员携带大宗物品,如家电类、家具类、设备类、建材类等,对携带以上物品进校后还要带出的,由门卫办理带入物品登记,待出校时凭登记手续放行。对从校内携带上述物品出校的,凭有关部门开具的出门证放行。

6、出入证由政教处统一印制,由经批准的部门负责使用管理。安全管理员对收回的出入证按月装订,上交政教处存档备查。

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社区警务总结汇报篇五

2016年,区司法局在区委、区政府的正确领导下,认真学习贯彻党的十八大和历次全会精神,坚持“抓基础、促规范、办实事”的工作思路,在推动司法行政为大局服务,为民生服务上不断取得新成效。荣获全国“六五普法先进区”荣誉称号。

一、年度业务职能目标完成情况

(一)拓展法律服务领域,促进公共法律服务创新发展

2、公证服务领域不断拓宽。引导公证员拓展新型和高端服务领域,认真开展房屋拆迁、房屋回迁、政府招标等公证活动,加强日常绩效考核和规范化管理。健全完善公证书校对、公证事项转递登记等各项制度,组织开展公证案卷质量评查工作,严把质量关,进一步完善“电话预约”、“上门服务”等便民服务措施,全面提升公证行业公信力。全年办理各类公证2966件,办证件数比去年增长28%。

3、法律服务工作健康发展。深入开展律师法律服务进社区、进学校、进机关活动。认真履行组织、指导和协调职能,为律师开展公益法律服务建立良好的工作平台。积极参与我区法律服务项目公开招标,全区9家律师事物所中标,为部门和单位担任法律顾问。组建30人法律顾问团,为全区重点工程、重大项目提供高效优质的法律服务。组织律师积极参与信访案件复查复核,化解和代理涉法涉诉信访案件,引导群众合理合法解决利益诉求。全年,律师共代理各类案件4000余件,参与信访案件复查复核信访案件100余件。

2、人民调解机制进一步完善。将人民调解工作的重点放在医疗纠纷、交通事故、物业、劳动争议等专业性、行业性调解组织建设上。在做好家庭、邻里、轻微侵权民事纠纷矛盾化解的同时,积极化解重大疑难矛盾纠纷。指导区消费者协会完成调委会建设,制定了工作制度、建立了矛盾纠纷排查台账,加强与法院、检察院、^v^门工作对接,增强矛盾纠纷化解的合力和实效。

3、依法调解水平进一步提升。开展规范化人民调解组织创建活动,培育规范化街道、社区人民调解组织,对辖区内人民调解员进行法律法规及调解技巧培训,提升基层人民调解组织及调解员化解纠纷的能力。扎实推进品牌调解室建设,在李村派出所、湘潭路派出所设立驻派出所“警调联动”工作室;在楼山街道翠湖社区、兴城路街道沔阳路社区实行社区警务室与社区调委会一体化运作调解室;在区法院建立“诉调对接”人民调解室。全年共排查调解各类矛盾2600余起,调处成功率达98%以上。

(三)强化法治宣传教育,促进“法治李沧”建设

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