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热门学生会礼仪部申请书(通用12篇)

时间:2023-10-20 22:08:24 作者:书香墨 热门学生会礼仪部申请书(通用12篇)

转专业申请书是一封简洁明了、条理清晰的表达自己意愿和理由的信件,它有助于招生官员全面了解申请者的背景和潜力。以下是小编为大家收集的助学金申请书示例,仅供参考,希望能给大家提供一些写作思路。

学生会礼仪部申请书

尊敬的校团委学生会:

我是信息工程系的一名学生,来自于郑州市,现在就读于信息工程系网络三班,是一名勤劳的学生,在班具有极大的影响力。现在我申请加入院校团委学生会礼仪部。

学生会是由学生组成的一支为同学服务的强有力的团队,在学校管理中起很大的作用,在同学中间也有不小的反响。加入学生会不仅能很好的锻炼自己,更好地体现自己的个人价值,还能贯彻“全新全意为人民学服务”的宗旨,有利于自己的成长和发展。

各种有益身心健康的文体活动;向外,她联系校际组织参加社会公益活动。桥梁和纽带的作用是学生会存在的基础;自我锻炼,提升自我素质的意义是学生会不断发展的动力源泉。所以,我向往校学生会组织。能够加入学生会,成为其中一名积极分子是我一直以来的心愿。

假如我能顺利进入校学生会组织,我会积极、主动、民主、协助地发挥她应有的作用,并在其中锻炼自己的各种能力,包括组织能力,思维能力,办事能力,创造能力和交际能力。同时也自觉地学习和体会“三个代表”重要思想,从而提高自己的政治思想觉悟及参政议政意识。

假如我加入,我将进一步加强自身修养,努力提高和完善自身的素质,我将时时要求自己"待人正直、公正办事";要求自己"严于律己、宽以待人";如果我不能加入,我也决不气馁,一定好好努力,争取有更好的表现!

由于我爱好计算机,如果能顺利加入学生会,我会提倡并组织一个“计算机研究学会”,并把它办成能够代表我校文学水平的组织。通过她,同学们可以讴歌我们这个时代,可以树立我们卫校学生的形象,可以代表我们年轻一代的心声。

可以说,我加入学生会就是为了完成上述愿望。当然,以我一己之力是难以达成心愿的,我希望爱好网络,同时也热心公共活动的同学能加入到我们这一行列。

因为,这是新世纪的要求,时代的脉搏,社会的呼声。

但是,如果我未能加入学生会是否就代表我的愿望都成泡影了呢?

不!我肯定地回答:不!

我未能加入学生会说明自己的水平还不够高,能力还不够强。我会不断自我锻炼,继续前进。

那时,自然有其他水平比我高,能力比我强的同学进入学生会,只要她们组织、开展“文学社”、创办“校园网”,我一定会主动参加,积极参与。只要能锻炼自己的'勇气、胆量和能力,我是不会放弃和退缩的。

因为,我深深知道:二十一世纪的青年应该有这样的抱负、这样的精神!

此致

敬礼

申请人:宋超。

200x—3—2。

学生会礼仪部职责

1、有较强责任心,有位高大学生服务的思想,有为同学学校奉献的精神。

2、有对人对事公正、民主、正直、诚实、大公无私,受同学信任。

3、有一定的组织能力和管理经验。

4、虚心好学,严格要求自己,在学习、工作方面能起示范作用。

主席1名(职责)。

1、主席必须对全校学生负责,对学生会一切活动负全面责任。

2、根据学校中心工作,制定学生会工作计划,总结学生会工作。

3、总管学生会的日常工作,统筹和协调学生会各部门工作。

4、直接领导学生会1位副主席,各部部长。

5、关心学生会成员的思想、学习、工作和生活及时帮助各委员解决困难,团结大家一致工作。

6、定期向团委报告学生会工作。

副主席1名(职责)。

1、协助主席开展工作,管理学生会所属各部门。

2、副主席直接领导各部部长,各社团的负责人,对他们的工作进行指导,帮助监督执行(副3、主席主管宣传部、纪律卫生检查部、广播站、生活部、体育部、学习部。)。

4、收集和了解同学的意见和要求,及时向学校团委反映。

5、协助主席处理安排学生会的日常工作。

团委组织部:(部长1名副部长1名)。

1、领导组织部委员指导并帮助他们开展工作。

2、每周一升国旗时摆牌子查升旗。

3、协助学生会主席负责每周一的升旗工作。

4、收集和了解同学的意见和要求,及时向主管副主席反映。

团委宣传部:(部长1名副部长1名)。

1、领导宣传部委员指导并帮助他们开展工作。

2、每月一次(每月的第一周)组织更换团委学生会的宣传橱窗,按一定主题制作展板,做到简洁美观,做到让板报内容对同学们有教育意义,及时更换。

3、负责管理广播室,每周一升旗及时到位,7:20前放广播,课间操到位及时。

4、负责广播室稿件的审稿和播音工作。

5、合理安排和利用学校广播站,宣传内容健康对同学们有教育意义。

秘书处:(成员2名)。

1、整理团委学生会文件、资料、会议记录。

2、统计每周的卫生、两操检查结果,负责核算班级月考核。

团委劳动部:(部长1名副部长1名)。

1、负责安排每周1的卫生、眼保健操检查工作,每周1升旗结束后到团委办公室召集检查同学开会发放检查单。月末统计算出班级月考核结果。

2、负责检查学校卫生情况,每日做到4查,一查早读前;二查课间操;三查下午上课前;四查晚自习前。

3、协助政教处检查学校打扫除工作。

团委文体部:(部长1名副部长1名)。

1、与学校协作做好学校艺术节、迎新歌咏比赛、运动会等各类文体演出工作。

2、与体育组协作,做好运动会的策划、组织等各类工作。

3、鼓励同学们参加体育活动。

大学礼仪部申请书范文

尊敬的辅导员:。

我申请担任__班生活委员一职,经过这一年的大学生活,我认识到了生活委员之于一个班级的重要性,因此我申请担任本班生活委员一职。在过去的一年的时间里,我自认为我过的十分的平淡甚至说有点颓废,在学习上没有取得理想的成绩。所以我决定在这一学期作一个改变,相当这个生活委员是想带领大家好好学习同时也给自己一个好好学习的理由,希望辅导员和同学们能给我这个机会并鼓励和支持我。

去年开学时我就打算竞选生活委员一职,但当时自己不够自信同时和大家也比较陌生,所以竞选的时候迟迟不敢走上讲台,到后来也没竞选成功。但是这一次我不想再与机会擦肩而过,所以积极申请。我会以十分热情的态度来服务同学,带领同学们搞好成绩,帮助辅导员以及任课老师管理好班级。我觉得,生活委员是一个非常能够锻炼人的职位,或许在有些同学眼里生活委员和老师的关系都很好,所以考试容易通过或者取得高分,但我不得不说这是一个片面的说辞,在我的眼中,生活委员是老师和同学沟通的桥梁,有责任和义务来帮助同学学好每一门课程,同时,生活委员或多或少的也会参加班级决策,这对锻炼我的个人能力来说是非常有帮助的。

说到生活委员,不得不提___,他是个非常优秀的生活委员,不仅成绩好而且非常的乐于助人,我真心为有这样的老乡而感到荣幸,要不是他这学期转专业走了我想我也没有机会来申请这个职位。如果这次我能有幸当选我们班的生活委员,我有信心我会做的和他一样好甚至比他还优秀。

申请这个职位是我对自己的一次挑战,成功与否其实也没有太大的关系,成功了我的大学生活就添了几分色彩,我也会努力做到最好,失败了只能证明我还不够优秀还没能得到老师和同学的认可,这将鞭策我继续努力提升自己。不过我还是希望辅导员和同学们能够给我这次机会,让我来服务同学协助老师,让__班向精英班级发展!

申请人:__。

20_年_月_日。

尊敬的校团委学生会:

我叫__,是来自商学院财务管理专业的大一新生。我志愿加入校学生会生活部。学生会中汇集着全校学生的精英,学长们是我学习的榜样和楷模。我很佩服各位学长的学识和能力,非常渴望成为这个大伙庭的一员,期待能获得你们的批评和指导。

新生入学的第一天,透过各位学长忙碌的身影,你们热情接待新同学、热心帮助新同学、热爱学生工作的闪亮风采就深深刻在我的脑海。在我心中,学生会是学校和学生之间的桥梁和纽带,是服务同学、展示自我的平台。校学生会是各类学生组织的比较高机构,对成员的要求会更高,我志愿加入到这个大伙庭,向各位学长学习优秀品质,共同服务同学,为我们学校争光。

开学后的这段时间,学院里的教师和学长告知我,学生会是一个章程完备、组织健全、纪律严格的部门。校学生会的更高,工作任务更重,可是其为教师服务、为同学解难的本领却比较大。我一直信奉“使别人快乐,让自身愉快”的信念,加入校学生会能的增进师生间的沟通,服务和帮助更多的同学。这恰好是我一直追寻的理想。所以,可以加入校学生会,将是我比较大的荣幸。

在我的眼中,生活是一件多姿多彩的事情,由衷祝愿各位教师和学长的生活愈来愈美好。我志愿加入生活部,根据这个舞台让同学们的生活更为有条不紊、丰富多彩。我相信我有这个责任和能力,由于我有外向、活泼、开朗的性格,对教师尊敬、服从,对学长谦虚、敬重,对同学团结、互助。在进入大学之前,我一直是班级的主要学生干部,在团结同学、帮助同学、协助教师处理班务等方面有丰富的经验。因此,假如进入学生会,我能更快进入状态,在校团委教师和学生会学长的带领下,全心全意为同学们做好服务。

期望我的热情可以打动您,我会积极争取、尽我所能成为校学生会中的一员。假如有幸能获得组织的认可,我将严格遵守学生会的章程,努力履行成员的义务,踏踏实实做好职责内的每一件事,尽比较大认真完成上级交给我的各项任务。我会更为谦虚谨慎、戒骄戒躁,细心周到的为同学们服务,为学校的发展尽一份微薄之力。恳请组织给我一次机会,我绝不辜负组织的认可!

假如申请未能根据,我会正视和反思自己存在的不足之处。我会尽快的改正,努力争取做好身边的每一件事。

再次恳请组织信任我,考验我,接收我。我将用行动践行承诺,用成绩见证决心!

此致

敬礼

申请人:__。

时间:__年_月_日。

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学生会礼仪部职责

1.对学生会全面负责,主持系学生会工作,传达上级指示精神,定期向上级领导及指导老师汇报工作,学生会工作职责。

2.主持学生会的全面工作,制定每学期工作计划,检查督促各部门工作的实施,协调各部门、组织的各项活动。

3.定期召开学生会干部会议,听取各方面的情况汇报,讨论制定本学期工作计划和工作重点。汇总学生的总情况、建议和意见,并及时有效地向上级反映。

4.完成主管部门、领导及指导老师交办的各项任务,经常请示汇报工作,做好各部门活动情况的审报工作。

5.协助各部门开展工作,逐渐完善学生会工作、管理体系。

6.加强学生会自身的思想道德素质的提高,组织团学干部进行理论业务学习,及时了解和关心学生会各干部的思想、工作、学习和生活,调动他们的积极性,协调各方面关系,维护学生会集体利益。

7.组织团总支学生会完成上级下达的各项工作任务。

1.协助主席搞好学生会全面工作,处理学生会日常事务。

2.及时与学生会主席交流,以求统一思想,更好、更高效地开展工作和解决问题。

3.主席不在时,受主席委托主持日常工作,及时解决或缓解问题。

4.分担日常工作,保证主席有更多时间和精力去全面考虑工作。

5.明确责任分工,参与和监督学生会各部各项工作,及时向主席汇报各部的工作开展情况。

7.协调学生会各部门关系,促进各部门互相配合,共同开展工作。

8.定期向主席递交工作计划和工作总结。

9.服从团总支、副以及主席的分配安排。

积极配合,副,主席做好各项工作。

1.及时了解和手机外校学生会工作的信息,并向同学发布,管理制度《学生会工作职责》。

2.为学生会及团总支争取活动经费支持,扩大活动的影响力。

3.负责与其他学校活动、社会活动的联系工作。

4.为同学们争取更多的校外社会实践机会。

1.负责组织、举办系部各项文化艺术活动,以丰富在校学生的日常生活,努力提高全系同学的文化艺术水平。

2.负责系里文艺活动的开展,根据学校对校园文化的总体要求和本系的特点以及人力、物力、财力的实际情况,选择正确的文化娱乐活动的内容和形式。

3.组织和开展多种形式的文艺活动,满足广大学生的要求,以丰富他们的精神生活,陶冶他们的情操。

4.指导、帮助各年级、各班开展文艺活动,发掘和培养艺术人才,充分发挥文艺骨干的作用。

5.配合院、系有关部门组织各类大型文艺演出、联欢活动等,争取取得最好的成绩。

1.指导班级生活委员的工作;。

2.收集学生生活中各个方面的困难、建议、要求。

3.及时协调解决生活中出现的问题,维护学生正当的权益。

4.做好系上大型活动的采买工作。

5.完成团总支、学生会交办的其他临时任务。

1.负责学生安全工作,

2.协助系上不定时的检查寝室,统计并协助老师做好这方面的管理工作。

3.负责系上组织的各项文体活动的安全工作。

4.做好同学们的安全知识宣传。

5.完成团总支、学生会交办的其他临时任务。

1.积极组织参加院里的运动会以及举行的各类体育活动,充分展示学生的体育水平和运动热情。

2.积极组织各项体育活动(如篮球比赛,排球比赛)丰富同学的课余生活,同时发掘有体育特长的人才。

3.收集,反映并帮助解决同学们在进行体育活动存在的问题,并及时老师联系。

4.协助学生会其它部门做好各项工作和活动。

5.要运用多种形式和宣传途径宣传体育活动的重要性,提高同学的体育观念,动员同学积极参加体育活动锻炼。

6.注意发掘和培养体育活动特长者,发挥好他们在体育活动中的骨干作用。体育部向来以“吃苦耐劳”“拼搏进缺“团结合作”著称,是体育活动的开展先锋,体育部弘扬体育精神,引领同学强健体魄,营造丰富多彩的课外活动为宗旨,促进同学们在体育方面的交流,增强同学的集体观念和向心力。

1.编辑部实行部长负责制,主编负责整个系刊的相应工作,出版计划的制定,出版方向的把握等。

2.主编按照总体构思审定系刊的每篇文章;。

3.终身编排的稿件;。

4.负责重点栏目稿件的编辑工作;。

5.责任编辑版面编排,封面设计和目录设计;。

7.组稿,严把稿件质量关,对所编辑的栏目要具有较强的识别和鉴赏能力;。

8.编辑稿件,编辑人员要按照系刊出版的有关规定,对编辑的稿件进行审查和核对;。

9.编辑人员负责与作者沟通。

大学礼仪部申请书范文

时光飞逝、日月如梭。眨眼间,紧张而又忙碌的一学期又将结束了。这一学期来,我们文明礼仪部在两委会这个大家庭中成长着、发展着、探索着,真的是有所进步、有所收获。有过成功的喜悦,也有过失败的颓废。在此将本学期我们部门在工作中的收获与不足总结如下:

一.坚持做好常规工作。

在本学期的整个工作当中,我部成员表现比较积极,准时出席参加每次例会、做好每次记录并写好会议提纲。在站岗过程当中,做好违规者的记录,认真负责,从无迟到,早退,旷岗的现象,这是大家有目共睹的,这点我觉得我们部门做得真的很好,特别是在寒冷的冬天。

二.积极参加活动,在小事中成长。

本部门虽然没有投标活动,但也协助其他部门完成了一些活动如本学期的运动会,我们部门负责的是50米短跑,由于参赛选手较多,因此我也明白了责任的重大。不过令人高兴的是,我们部门的成员都认真负责保证了本次活动保质保量的完成了,此外我们也协助其他部门完成了讲雷锋故事的比赛、支教活动的决赛,社会实践报告大会的决赛等工作。当然也会尽全力的`支持本学期的重头戏毕业生晚会,使毕业生晚会取得圆满成功。

本部门积极的配合校文明礼仪部进行校风巡视,对学校同学的一些不好行为进行了制止,为同学们创造了文明和谐的学习环境,为学校创造力良好的氛围。

三、正视不足,努力完善,力求进步。

本部门各成员之间由于不常在一起,交流和沟通的时间较少,致使部门的一些活动和工作不能完全到位,也有个别成员不做事不太积极,缺乏整体性和连续性,因此部门成员的素质有待于进一步提高。

在本学期中,没有去投标活动,我觉得这是我们部门的最大不足。希望在下学期的工作中积极的去投标活动使本部门成员得到更好地锻炼。

尽管在两委会也有一年了,但有些事还是缺乏经验,缺乏动手能力,碰到事情多的时候就消极的对待,充满了抱怨,这就是我们部门的缺点或不足,我们应该认真分析和检查自己积极改正,以取得更大的进步!

学生会礼仪部工作计划

在上一学年度,管理学院礼仪队在杜老师的领导下取得了长足进步,在工作质量,工作效率以及队员福利上都有了明显的提高。在新的一年,我们将尽力发扬优势,同时吸取经验与教训不断完善,致力于打造一个更强大,更高效,更规范的学生团队。我们的愿景:礼生华彩,仪显风致。老师你看怎样?以下是我对下一年礼仪工作的计划与展望:

队长:主要负责与杜老师及学生会联系,安排培训、考核及出礼仪的时间地点。组织队内聚餐。分配队内福利。

副队长:通知队员培训、考核、活动的时间地点。管理并及时更新博客,分享礼仪、化妆、职业女性相关资讯。干洗礼仪服。

副队长:主管财务,负责记账,主要是礼仪服外借与干洗费用的记录与核算:做到账目分明公开,收据明确,电子账目与纸质账目同步跟进。管理q群,发布更多有用资讯资源。

招新安排在开学的第二周。宣传方面,届时将在10届女生宿舍楼下张贴招新海报,并挨寝室发放宣传单和报名表。队长与副队长将在开学伊始的各类破冰联谊会上宣传礼仪队招新活动,确保信息充分完整发布,吸引尽量多的优秀人才前来报名。

面试方面将分为两轮,第一轮由历届礼仪队队员充当评委,选出一倍于招生人数的同学进入第二轮面试(招生人数视生源素质而定)。第二轮由杜老师坐镇,最终选出10届礼仪队全体队员。

由于主要的`礼仪活动集中在下学期,所以我们尽量把培训安排在上学期。现初步构想培训分为5次。仪态培训2次,化妆课程1~2次,发型课程1次,服务意识培训1次。其中安排仪态与化妆考核各1次。记录成绩,并以此为据选拔出礼仪的人选。

原则上按考核成绩排名先后出礼仪,但尽量保证每位成员在这一年的时间里都有礼仪经验。每次礼仪活动结束时向主办方询问工作质量,征求改进意见,以便队内及时总结和改进。

队长将组织队内聚餐,糖水以便联络成员间感情,团结凝聚力。同时在q群上发放化妆技巧、减肥方法与礼仪知识。鼓励成员多多完善自己,对自己严格要求,不仅在学习上、仪态上,更在气质上提升自我,成为同龄人中的佼佼者。年终聚会向全体队员发放礼品,感谢各位一年来的付出和努力。

在上一年的礼仪活动中有一点不足大家有目共睹,礼仪队作为外联部隶属部门,始终没有得到学生会的重视与足够的尊重。这一点将是我们这一届乃至下一届礼仪队致力于改善的问题。

我认为要赢得别人的尊重首先要做到尊重他人并出色完成本职工作。因此在每次出礼仪之前,队长必须与学生会明确当天礼仪工作的所有内容,确认无误方可实行。

第二,每次活动结束跟所有工作人员合照,作为学生会的一份子,礼仪队每次活动都尽职尽力,本不应该提早悄无声息的离开,而应作为活动的筹办者、参与者加入合照,见证我们的努力和付出,同时提高礼仪队的出镜率,让更多的学生会成员认识我们,熟悉我们,从而跟我们更好的合作。

第三,在学院内有关礼仪的培训、讲座或比赛等,礼仪队将力争参与活动的筹办或出席评委。特别是一年一度的红旗团支部评选,在本次评红中我们会尽力争取到礼仪队的一个评委席位,展现礼仪队的实力,赢得应有的尊重。

以上是我对下一年礼仪队活动的一些计划与希望,尚有不妥与疏漏望老师多多指教,必将诚恳接受并改进。

学生会礼仪部述职报告

我是一个活泼开朗的小女孩,而且还是一名努力向上的少先队员。我的兴趣爱好很广泛,有画画、读书、唱歌、跳舞……其实我的作文也不错,在学校举行的“校园之春”征文比赛中,我还得了二等奖呢!

上学期,我在班里担任纪律委员,是老师的得力小助手。我知道,要管好班里的纪律,让同学们心服口服,就要以身做责,各方面严格要求自己,尽自己努力做得更好;当然,一开始有些同学不理解我,说我是老师的“小报告”。但慢慢的他们明白了我的良苦用心,自觉支持我的工作,同学们就像一家人一样,互相帮助,互相体贴,其乐融融。

这学期,我担任了班长,我不敢辜负老师和同学的信任,更加努力的工作和学习。由于担任班长,平时,班里的黑板报都是我和同学一起策划的,每次的班队活动也都由我和一些班干部负责组织。自习课能带领全班同学们安静的上自习,只要老师交给我任务,我就会认认真真地去完成。为了使班队活动开展得更有意义,更有实效性,我查阅了大量的资料,丰富了班队活动的内容。这样,不但使同学们欣赏到了精彩的节目还增长了课外知识。在我和同学们的共同努力下,每次的班队活动都丰富多彩。

在学校小少队中,一至四年级我一直是个优秀的执勤员,四年级我还担任了大队委,为学校少队工作尽自己的一份力。

在班里,我还是一个很有爱心的学生,每当我听到学校要为灾区捐款,或为某个同学生病无钱医治捐款时,我都会毫不吝啬地把我仅有的积蓄捐献出来。

在学习上,我也不甘落后,成绩一直名列前茅。我上课认真听讲,作业认真完成,为同学们当好课代表,主动帮助学习有困难的同学。我的努力得到了学校老师的认可,年年被评为十少年。

我希望在我的成长过程中,能接受老师和社会各界的教导,真正成为社会的有用之材。

学生会礼仪部工作计划

礼仪部是学院展现形象的门户部门,是我们学院的门脸。首先礼仪人员的言谈举止完全能够一定程度反映出我们学院学生的素质修养,其次这也是表达我们的尊重与友好的方式,从而使得彼此之间少了距离感。

学生会的礼仪部,主要负责协助顺利开展活动,将为学院和学校的许多重大会议和活动提供礼仪服务。具体来说,学院的迎新晚会、颁奖晚会、学术报告会、研究生晚会等以及学校的校级会议、研究生授业仪式等,这样一些大型活动提供接待引导、颁奖递送、茶水服务等。由于除了学校的校礼仪队外,建筑学院是所有学生会团体里唯一下设有礼仪部的,所以会有别的院系在我部借调,为他们的会议活动提供一些有偿礼仪服务。

二、特色活动。

我们部的目的是为学院培养一批具有一定水准的礼仪人员,所以在纳新结束后都会由部长以及干事组织部员进行培训。

训练内容:1.风度和仪表的理论训练——主要包括气质、谈吐和外表、衣着、化妆及举止等方面的训练。2.日常礼节的理论训练——主要包括常用礼节、方位礼节、介绍与馈赠等方面的技巧训练。3.专项礼仪训练——包括会议礼仪、典礼仪式、聚会礼仪等方面的训练。从而调动学生知礼、学礼的积极性,使同学们对礼仪有了一个全新的认识。能够让参加我部的人对于礼仪有更加明晰的认识,升华自身的素质修养,即便是在今后的待人接物中也能进退得当,赢得他人的尊重与信赖。

三、新的定位与工作方向。

对于一个人来说,能够做到接人待物知书达礼,着装得体,举止文明,彬彬有礼,谈吐高雅,在学校和社会更会赢得社会的信赖,理解,支持。那么对我们一个院来说,礼仪队的存在就是为了展现我们学生较高的文明素养,反之,如果大家举止失度,接人待物冷若冰霜或傲慢无礼,就会有损学校与学院的形象。人们往往从某一个学生,某一个小事情上,衡量一个学校教学质量和管理水平。

我所定位的礼仪部,是一个能够教会大家自觉主动地遵守礼仪规范,按照礼仪规范约束自己,提高自身修养的部门。在展示自身礼仪魅力的同时这也是在展现建筑学院的形象,并且也能够在礼仪工作中与服务对象建立起相互尊重、彼此信任、友好合作的关系,进而为我院各项事业的发展尽一份绵薄之力。

对于今后的工作方向。

1.工作分配:初步预留六个干事,招收十四个部员,四个男生十个女生由部长和干事一人两个直接管理。每次出礼主要由一个干事负责前期了解和组织善后工作,在出礼的安排上干事轮流负责并且力求每个部员都有公平的机会来展示自己。

事主要负责服装、化妆品管理:负责礼仪服的回收、清洗、保管。保管化妆品,留意化妆品的消耗使用情况。两名干事主要负责文书工作:负责制定培训计划和一些策划书等,我想针对我部的培训制定一本方便好记的礼仪小手册,以便部员能及时翻阅提醒自己,更好的完成礼仪工作。剩下两名干事主要负责部里的宣传工作:负责纳新的宣传等以及其他宣传活动,制作宣传海报等。

2.前期安排:在新学期前期部分,主要进行一些传统的培训活动,时间暂定为一周一次,计划五到六次,由六个干事依次负责讲解一部分内容。如果有机会的话,可以请一些比较专业的老师来进行一些讲解。

3.活动安排:在这学期中后期部长负责组织部里一些集体活动,多鼓励大家进行交。

流学习。

学生会礼仪部工作总结

我部从上一学年围绕礼仪服务参与了一系列活动,这些活动展示了我们礼仪部的风采,我们从中也不断的发现与总结暴露出的失误与缺点,使我们部得到了一定的锻炼与成长。

因此,我们总结了之前的工作经验,对接下来一年的工作计划有以下大致安排:

一、积极参与学校的活动和晚会,与其他部门和院系建立联系,带领部员为学校风貌做出贡献,承办学校本学期内所有礼仪服务工作,为日后出席颁奖仪式等活动做长期准备。

二、定期开例会,总结我们部门工作中出现的问题,对暴露出的问题进行纠正和改错,使队员们得到一定的改进与提升。让干事快速找到自己在学生会的`位置,并明确自己的责任和义务、了解加入学生会的各种制度。平时做好工作表现记录,在工作中强化干事纪律观念以便自省自察,以此培养干事责任感,做好带头作用。

三、促进部门成员之间的交流。听取部门成员对平时工作中的意见和看法,做好沟通工作,组织聚餐等集体活动,加强部门的凝聚力,使每个人都能以积极的热情开展以后的工作。

四、我认为礼仪队作为校会中的一个常设部门,除了配合完成校晚会及其他的活动外,还应该宣扬着文明、礼仪的形象。因此可以举办一些活动如最美杭职人、文明校园倡议、礼仪推广活动等,用展板展出校园文明倡议书,向大家提出更加细节全面的文明规范,通过宣传让大家知道自身文明行为养成的重要性,倡导同学们发现自身的不文明行为并积极改正,树立我校学生文明形象。

学生会礼仪部工作总结

以《中小学文明礼仪教育指导纲要》为指导,以基本的谈吐、举止、服饰等个人礼仪以及在家庭、校园、公共场所等社会生活领域的交往礼仪为主要内容,以学习礼仪、实践礼仪、展示礼仪和宣传礼仪为主要形式,以培养学生良好的文明礼貌行为习惯为主要目标,坚持贴近实际、贴近生活、贴近学生,坚持知行统一,坚持学校教育与家庭教育、社会教育相结合,进一步增强文明礼仪教育的针对性和实效性,全面提升全县广大师生的文明礼仪修养,扎实推进校园文明建设,为全县中小学生文明生活、幸福成长奠定基础。

(一)营造开展文明礼仪教育的浓厚氛围。

1、召开全县中小学文明礼仪教育启动仪式,举办文明礼仪专题讲座。各校要及时召开全体师生参加的文明礼仪教育动员大会,组织广大师生学习有关礼仪方面的知识、开展讨论,深刻领会、高度认识礼仪教育的意义和作用。

2、结合校园文化建设规划,在教室、楼道、墙壁等处装帧、书写与礼仪有关的名言警句,充分利用板报、宣传橱窗、文化长廊、校园网等宣传阵地,广泛宣传礼仪教育方面的知识和典型事迹,营造教育氛围。

(二)建立校园文明礼仪常规教育制度。

1、指导学生建立自我教育机制。开展“文明每一天”活动,组织学生从“说、行、思”等方面入手,设立“文明储蓄本”,记录和反思每天做的文明事和不文明事,每月进行小结,不断总结自己的成长过程,逐步培养良好的文明行为习惯。

2、建立文明礼仪评先树优竞争机制。坚持文明礼仪督查,每天公布检查结果,每周进行文明礼仪流动红旗评比,每学期评选一次文明礼仪示范学生和班级(宿舍),每学年评选一次文明礼仪示范教师,建立文明礼仪教育的长效竞争机制。

3、切实规范团队活动礼仪。要规范使用共青团和少先队特有的礼仪标致(旗帜、歌曲、标识等),按规范举行共青团和少先队的成人仪式、大(中)队会、鼓号操检阅式等各类仪式,促进团队礼仪规范性建设。

4、设立文明礼仪监督岗。各校设立文明礼仪值周班级,各班设文明礼仪督导员,负责监督、记录、制止校园内不文明行为。要将学生的日常行为,特别是文明礼仪表现情况纳入学生的综合素质评价和成长档案袋。

(三)将文明礼仪教育纳入课程教学。

1、充分发挥课堂教学主渠道、主阵地作用,把文明礼仪教育寓于学科教学中,贯穿于教育教学的各个环节。思想品德和思想政治课涉及的文明礼仪内容要重点讲述,其他学科课程要结合学科特点,适时进行文明礼仪教育。

2、班级是学校进行文明礼仪教育的主要场所,要以班级为单位开设文明礼仪教育课,开展好文明礼仪主题班会(团队会)评选,推进学生文明礼仪教育的扎实开展。

3、教育局将编发《中小学生文明礼仪教育手册》,各学校要在此基础上,开发适合学生年龄特点和认知水平的校本教材。要建好校报校刊,及时报道校园内的文明礼仪新风尚;积极建好文学社、书法、绘画等兴趣小组,丰富课余生活,拓宽文明礼仪教育渠道。

4、发挥教师模范引领作用。加强师德师风建设,研究制定课堂教学礼仪标准和教师行为规范,开展文明礼仪培训,规范教师文明礼仪,通过教师的身体力行、率先垂范,充分发挥榜样示范作用,促进学生文明礼仪习惯的养成。

(四)开展丰富多彩的文明礼仪教育活动。

1、加强《中小学生守则(修订)》、《小学生日常行为规范(修订)》、《中学生日常行为规范(修订)》的学习。要通过“学守则、学规范”知识竞赛、主题班团队会等形式组织学生逐条学习领会《守则》和《规范》,要专项讲解、对照检查、强化训练,使《守则》和《规范》要求入耳、入脑、入心,逐步内化为学生的自觉行动。

2、遵循“小、实、新、活”的'原则,开展丰富多采、直观形象的礼仪教育活动,如礼仪知识竞赛、礼仪示范表演、小品剧、文明礼仪用语征集等,引导学生积极主动地参与到礼仪活动中,使学生在活动中掌握文明礼仪的方式方法。

3、将文明礼仪教育活动与民族精神教育、革命传统教育、感恩教育、养成教育以及学校组织的经典诵读、才艺表演等教育教学活动紧密结合,引导学生从文明礼貌开始,从礼节规范入手,切实提升讲文明、讲礼貌、知礼节、守礼仪的自觉性。

4、加强体验教育,通过社会实践活动使学生践行文明礼仪。结合各类纪念日和传统节日,面向社会开展帮困助残、慰问孤老、美化环境等活动,让学生在社会实践中得到锻炼,学会礼让、谦恭,做文明小公民,以自己的文明行为感召他人,影响社会。

5、开展“讲文明、树新风、争做梨乡文明人”主题教育活动。在梨花会期间组织广大中小学生开展上街清扫卫生、消除白色污染、清除不规范字等志愿活动,努力创造一个整洁优美的县域环境,迎接八方宾朋,展现梨乡新貌。

6、开展“小手牵大手”文明礼仪传播活动。通过家长学校和家长委员会等载体,让家长共同参与文明礼仪教育活动,一起为学生创造良好的文明环境;暑假期间以全体共青团员和少先队员为主体,组织开展文明礼仪小分队活动,在家庭、社区以及公园等公共场所设立文明监督岗,对不文明行为进行劝导,实现“教育一个学生,带动一个家庭,文明整个社会”的活动目的。

1、统一思想,加强领导。文明礼仪教育是中小学德育工作的重要组成部分,是推进素质教育的重要抓手。为确保活动实效,县教育局成立加强中小学文明礼仪教育活动领导小组,下设办公室负责该项活动的具体组织实施。各校也要成立由学校主管领导为组长,德育主任(团委书记、大队辅导员)和班主任为成员的学校文明礼仪教育工作领导小组,把文明礼仪教育作为学校德育和创建文明和谐校园的重要载体,做到组织健全、措施得当、管理到位,效果明显。

学生会礼仪部工作总结

弹指一挥间礼仪部已成立近两年,在经历了一年的摸索期后,礼仪部的各项工作渐入正轨。今年学期伊始,我们院学生会统一进行了有计划的招新,礼仪部也成功的完成招新计划,增添了8名新干事,为礼仪部添加的新的血液。为增进感情,促进相互了解,招新后我们召开了多次例会,新老干事互相认识,老干事为新干事介绍上学年在礼仪部的工作经验与心得,让新干事进一步了解礼仪部的职能。为使新干事了解礼仪事宜,培养自身礼仪素质,我们对新干事进行了定期的培训,并在活动中按照老干事带新干事的方式,让新干事尽可能的参与活动。经过一个学期的训练,新干事在化妆,完成礼仪各项活动等方面的能力已基本具备,礼仪部成员彼此更加了解。

在本学期的活动中,礼仪部能够较好的完成各项任务,但是也存在着一些问题。本学期礼仪部最大的进步就是在统筹活动和人员安排上更为合理化。上学年由于经验的缺乏和对礼仪部认识的不全面,在活动之前的准备工作不充分,活动中也问题不断。本学年我们吸取教学,总结经验,在各个活动之前都做好充分的准备工作,明确每个礼仪成员的职责,活动一般都能较好开展,当然,礼仪部也存在需要改进的地方。例如礼仪人员的随机应变能力有待改进和进一步提高,礼仪部各个成员都应清楚的知道有关礼仪服借还的基本流程,还有在活动中礼仪人员的自身形象等问题。

在接下来的工作中。礼仪部一定会发扬好的传统,改进不足之处,与其他部门团结互助,以更好建设师院学生会这个大家庭。

我们对新成员于每周日晚七点进行了定期的培训,并在活动中以老队员带新队员的方式,经过一个学期的训练新队员已经在化妆完成礼仪各项活动等方面的能力上有所提高,已经能够基本完成各项礼仪工作礼仪部各成员之间,也有了进一步的相互了解,其次在礼仪队服装的管理方面以及各部员的加分方面的工作上都能够准确完成,总的来说这学期礼仪部的进步在于各成员能够很好将训练中学过的站姿,以及走路颁奖仪式的`形式上有着较好的诠释。

不足之处。

虽然这学期礼仪部能够较好的完成各项礼仪工作但仍存在着一些问题,由于新成员经验的匮乏和对礼仪部理解,充分在活动中仍然问题不断例如在颁奖环节中托盘礼仪转不齐,以及领领导的礼仪事先沟通不足,导致领导在台上无所适从针对这些问题培养成员们的随机应变能力,就显得至关重要或者礼仪走路过快,在一次活动中由于队员身体状况的原因礼仪晕倒现象,在下学期的工作中尤其应当注意,领队也仍然存在问题事先和工作人员的沟通不够导致准备工作不够充分,所以这学期礼仪工作做得还不够完善。

针对这一学期我们存在的问题在下学期的工作中我们会:

1、积极参加学校的各种活动,来有效的增强我们的实践经验。

2、对于礼仪队自身的一些特点和不足,我们将更加有针对性地进行培训,培训内容主要涉及到日常的礼仪常识,包括服饰搭配、姿态培训、工作培训内容等,也将邀请我校有经验的一些学姐进行指导并分享心得。

3、在经验中不断总结问题提高队员之间的随机应变能力更好的应对礼仪活动中可能出现的问题。

4、更加关注队员之间的健康问题。

5、礼仪活动开展之前与各部工作人员好的协调沟通保障活动的圆满完成。

6、提高各成员与领导的沟通能力。

学生会礼仪部工作总结

礼仪部是学院展现形象的门户部门,是我们学院的门脸。首先礼仪人员的言谈举止完全能够一定程度反映出我们学院学生的素质修养,其次这也是表达我们的尊重与友好的方式,从而使得彼此之间少了距离感。

学生会的礼仪部,主要负责协助顺利开展活动,将为学院和学校的许多重大会议和活动提供礼仪服务。具体来说,学院的迎新晚会、颁奖晚会、学术报告会、研究生晚会等以及学校的校级会议、研究生授业仪式等,这样一些大型活动提供接待引导、颁奖递送、茶水服务等。由于除了学校的校礼仪队外,建筑学院是所有学生会团体里唯一下设有礼仪部的,所以会有别的院系在我部借调,为他们的会议活动提供一些有偿礼仪服务。

我们部的目的是为学院培养一批具有一定水准的礼仪人员,所以在纳新结束后都会由部长以及干事组织部员进行培训。

训练内容:

1、风度和仪表的理论训练——主要包括气质、谈吐和外表、衣着、化妆及举止等方面的训练。

2、日常礼节的理论训练——主要包括常用礼节、方位礼节、介绍与馈赠等方面的技巧训练。

3、专项礼仪训练——包括会议礼仪、典礼仪式、聚会礼仪等方面的训练。从而调动学生知礼、学礼的积极性,使同学们对礼仪有了一个全新的认识。

能够让参加我部的人对于礼仪有更加明晰的认识,升华自身的素质修养,即便是在今后的待人接物中也能进退得当,赢得他人的尊重与信赖。

对于一个人来说,能够做到接人待物知书达礼,着装得体,举止文明,彬彬有礼,谈吐高雅,在学校和社会更会赢得社会的信赖,理解,支持。那么对我们一个院来说,礼仪队的存在就是为了展现我们学生较高的文明素养,反之,如果大家举止失度,接人待物冷若冰霜或傲慢无礼,就会有损学校与学院的形象。人们往往从某一个学生,某一个小事情上,衡量一个学校教学质量和管理水平。

我所定位的礼仪部,是一个能够教会大家自觉主动地遵守礼仪规范,按照礼仪规范约束自己,提高自身修养的部门。在展示自身礼仪魅力的同时这也是在展现建筑学院的形象,并且也能够在礼仪工作中与服务对象建立起相互尊重、彼此信任、友好合作的关系,进而为我院各项事业的发展尽一份绵薄之力。

对于今后的工作方向:

1、工作分配:初步预留六个干事,招收十四个部员,四个男生十个女生由部长和干事一人两个直接管理。每次出礼主要由一个干事负责前期了解和组织善后工作,在出礼的安排上干事轮流负责并且力求每个部员都有公平的机会来展示自己。

首先,我会做好我的本职工作。负责安排六个干事的礼仪活动,了解每个部员的基本资料,保证每个部员的出礼机会,协调好部里干事与部员的'关系,希望每次的任务漂亮高效的完成。那么在传统的基础上,我想对我们部门干事的工作进行细化,两名干事主要负责服装、化妆品管理:负责礼仪服的回收、清洗、保管。保管化妆品,留意化妆品的消耗使用情况。两名干事主要负责文书工作:负责制定培训计划和一些策划书等,我想针对我部的培训制定一本方便好记的礼仪小手册,以便部员能及时翻阅提醒自己,更好的完成礼仪工作。剩下两名干事主要负责部里的宣传工作:负责纳新的宣传等以及其他宣传活动,制作宣传海报等。

2、前期安排:在新学期前期部分,主要进行一些传统的培训活动,时间暂定为一周一次,计划五到六次,由六个干事依次负责讲解一部分内容。如果有机会的话,可以请一些比较专业的老师来进行一些讲解。

3、活动安排:在这学期中后期部长负责组织部里一些集体活动,多鼓励大家进行交流学习。

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