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最新消防工作总结年度汇报 消防工作总结(实用10篇)

时间:2023-09-11 17:51:38 作者:琉璃 最新消防工作总结年度汇报 消防工作总结(实用10篇)

总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。那关于总结格式是怎样的呢?而个人总结又该怎么写呢?以下是小编为大家收集的总结范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

消防工作总结年度汇报 消防工作总结篇一

1、我们在支队的部署及领导下,成立了世园消防安保大队,以xx为大队长,xx为大队教导员。下设两个消防中队,每个中队任命了六名具有经验丰富的.消防监督干部,每个中队下设有两个消防巡查班,世园会被划分为5个区,每个消防巡查人员定岗定点负责。

2、全力以赴,进一步强化世园消防保卫工作的责任感和使命感,为确保园区良好的消防安全环境,世园消防大队对官兵取消了一切休假,进入了二级战备状态,全力以赴,确保世园会的消防安全。践行贯彻着“建设一支忠诚可靠、服务人民、竭诚奉献的消防队伍”批示为精神动力。以更加振奋的精神,更加昂扬的斗志,更加细致的作风,更加过硬的措施,以对党和人民高度负责的态度和高度的政治责任感,坚决打赢世园消防安保这场硬仗。

4、世园会期间,园区消防指挥平台正式运行,成为各消防监督人员、执勤备战人员开展工作的重要手段。

1.每小时对负责各场馆进行一次安全巡查,认真做好巡查记录,对于发现的隐患及时上报,对于有重大安全隐患的令其停止营业,限期整改。我负责的是巴基斯坦、尼日利亚、国际竹藤组织等十一个场馆的消防安全,在巡查过程中,共发现消防隐患300余处,整改了290余处,签发限期整改通知书1份,并且和每个场馆的消防责任人签订了消防安全责任书。在工作过程中,不仅将自己所学的消防知识运用到了实际工作中,而且也锻炼了对突发事件的处理能力,并且在个队长的领导下学习到更多的消防业务知识。

2对有重大隐患或危险性大的尼日利亚、国际竹藤组织、菲律宾进行不间断的检查,确保这些场馆的消防安全,对场馆的负责人和员工,进行消防知识的宣传和传授。让场馆员工知道如何预防,如何进行简单的灭火处理,如何使用灭火器。

3.对负责的场馆进行全天侯的巡查。发现不合格的过期失效的灭火器89个,并要求场馆立即更换新的。对其个场馆的用电线路进行排查对未穿管的线路责令整改,对高功率发热多的射灯改换成节能环保的led灯在检查过程中不放过任何一个死角。

由于世园会从开园到闭园共有178天,时间跨度长,执勤的消防官兵很容易出现身体疲劳、思想松懈、作风松散、纪律松弛等问题。大队领导为了确保队伍内部稳定,圆满完成世园会的消防安保任务,大队领导认真开展了检查活动,及时发现阻止事故的隐患和苗头,采取有力措施及时整改做到防范有力,措施到位。强化官兵的条令条例意识严格控制人员外出开展纪律作风整顿,要求官兵严格遵守“五条禁令”和“三大条例”官兵一心、确保不发生违法违纪和行政责任事故,充分发挥思想政治工作生命线和领导班子核心领导作用。万众一心、齐心协力、同心同德,全面完成好世园消防安保任务。

在园区做好消防监督检查的同时,对园区的工作人员、小蜜蜂、保安,进行消防安全知识宣传,让更多的人知道消防安全的重要性,让更多的人能够参与到我们日常消防监督中来,大家共同努力来保证世园会园区良好的消防环境。并且及时收集和编写消防官兵的好人好事,宣传消防知识。力争做到人人皆知。

经过了178天的奋战,世界园艺博览会的消防安保任务得到圆满完成。园区没有发生一起火灾事故,确保了园区的正常运行,这是我们新入警的大学生参加的第一个时间长、任务艰巨的消防安保任务,我们收获了很多,学到了很多。责任重于泰山,让我更加坚定了献身消防事业的决心和信心。

消防工作总结年度汇报 消防工作总结篇二

为了认真落实我院火灾事故的防范措施,增强同学们的消防安全意识,消除火灾安全隐患,最大限度减少损失,确保学院财产安全,稳定学院教学、工作以及生活秩序。加强我院火灾安全事故的应急工作,让全院师生懂得基本消防知识和自救技能,由院学生会治保部与女生部在保卫处的带领下组织策划了一次消防演习。

4月29日下午,在学院领导的大力支持下,我们学生会在我院保卫处的指导下组织了各系的学生代表到南宁市高新消防中队参加了以“迎评估,迎奥运”为主题的消防演练。在南宁市高新消防中队门口肃立站岗的警卫,让我们感受到了严谨的军营作风,在这种肃穆的气氛下我们走进消防官兵的工作岗位,每个人的脸上都有严肃的表情。

在消防战士的引导下,我们到达了所要参观的第一个展厅,那里展示的是历年来各地所发生的特大火灾的照片,以及一些在火灾中烧坏的物品。在照片与注解中,我们看到到一幅幅惨不忍睹的景象并了解其背后的故事,在事故中一个个鲜活的生命被火灾无情的吞噬,让我们更憎恨那些因为某种原因而制造火灾的人,由于人们的疏忽,致使许多无辜的生命再也享受不到人世间的快乐,这也惊醒我们要时刻提高警惕严防事故的发生。

紧接着是消防知识讲座:一、为什么要对学生进行安全教育?二、火灾事故发生的原因有哪些?(火灾事故发生的原因主要有:放火、电气、违章操作、用火不慎、玩火、吸烟、自燃、雷击以及其它因素如地震、风灾等引起。)三、为什么冬季火灾事故多?(冬季天气寒冷,雨水稀少,贮存的各种原料多,用火用电用气量多。冬季又处于每年的首尾之际,生产、工作繁忙,加之昼短夜长,人们容易懈怠,往往忽视消防安全,初起火灾未及时发现,所以造成冬季火灾事故多,损失伤亡大。)四、灭火的基本方法有哪些?五、火场逃生有哪些方法?(冷却灭火法、隔离灭火法、窒息灭火法、抑制灭火法)。

最后是消防演练。随着演习开始口令的下达,消防官兵点燃了事先准备好的易燃物,消防队员给同学们介绍了学校消防器材配备型号,讲解各类灭火器的使用方法(1、空气泡沫灭火器适应火灾和使用方法。适用范围:适用范围基本上与化学泡沫灭火器相同。但抗溶泡沫灭火器还能扑救水溶性易燃、可燃液体的火灾如醇、醚、酮等溶剂燃烧的初起火灾。使用方法:使用时可手提或肩扛迅速奔到火场,在距燃烧物6米左右,拔出保险销,一手握住开启压把,另一手紧握喷枪;用力捏紧开启压把,打开密封或刺穿储气瓶密封片,空气泡沫即可从喷枪口喷出。灭火方法与手提式化学泡沫灭火器相同。但空气泡沫灭火器使用时,应使灭火器始终保持直立状态、切勿颠倒或横卧使用,否则会中断喷射。同时应一直紧握开启压把,不能松手,否则也会中断喷射。2、二氧化碳灭火器的使用方法:灭火时只要将灭火器提到或扛到火场,在距燃烧物5米左右,放下灭火器拔出保险销,一手握住喇叭筒根部的手柄,另一只手紧握启闭阀的压把。对没有喷射软管的二氧化碳灭火器,应把喇叭筒往上扳70-90度。使用时,不能直接用手抓住喇叭筒外壁或金属连线管,防止手被冻伤。灭火时,当可燃液体呈流淌状燃烧时,使用者将二氧化碳灭火剂的喷流由近而远向火焰喷射。如果可燃液体在容器内燃烧时,使用者应将喇叭筒提起。3、酸碱灭火器适应火灾及使用方法。适应范围:适用于扑救a类物质燃烧的初起火灾,如木、织物、纸张等燃烧的火灾。它不能用于扑救b类物质燃烧的火灾,也不能用于扑救c类可燃性气体或d类轻金属火灾。同时也不能用于带电物体火灾的扑救。使用方法:使用时应手提筒体上部提环,迅速奔到着火地点。决不能将灭火器扛在背上,也不能过分倾斜,以防两种药液混合而提前喷射。在距离燃烧物6米左右,即可将灭火器颠倒过来,并摇晃几下,使两种药液加快混合;一只手握住提环,另一只手抓住筒体下的底圈将喷出的射流对准燃烧最猛烈处喷射。同时随着喷射距离的缩减,使用人应向燃烧处推近)。而后同学们亲自体会使用灭火器。在开始的时候,同学们面对燃烧的大火,明显感到紧张和不知所措,随着演练的深入,同学们逐渐适应,大胆的拿起灭火器进行灭火。演习结束后,王队长对演习进行总结,对此次演习作了点评,对学生们积极参加消防疏散演练和学生代表们的表现给予了充分的肯定,也指出了存在的不足,并希望同学们在今后能主动、积极参与学校的消防安全工作,为保卫部门献计献策,共同做好学校的消防安全工作。

在参观到消防战士的寝室时,眼前的一切,让我们很振奋,以前听说“被子叠的像豆腐块”,今天终于看见了,他们的衣物挂的整整齐齐。我们与他们交谈,谈及他们的作息习惯以及训练情况,他们都详细的向我们做了回答,使我们受益匪浅。这样一个训练有素,行动统一的队伍,使我们相信一定能打胜仗,战胜那破坏人们生命与财产的“火”。很高兴这次能够有机会参观消防队,从中使我们了解了许多以往不知道的事,使我对消防战士更加尊敬,每个人为了人民的生命与财产少受损失,他们十年如一日的艰苦训练,把自己的青春与汗水都投入到了为人民服务中。从他们身上所学到的无私奉献的精神,感染着我们不断的努力学习,以我们的知识来回报祖国对我们的栽培。

通过这次的消防演习我们感受到科技的发展是迅速的,它已汇集到社会的各个行业。消防器材的品种也在不断更新,从以前的品种单一到现在针对不同的火情,采取不同的灭火武器,使受灾状况减少到最低程度。同学们通过亲身参与,一定程度上对火灾事故应急疏散、正确逃生和正确使用灭火器材的技能有了进一步的实际体验。大家认为这次演习很有必要,将促进我院的消防工作,对我们的消防也积累了一定的经验,今后我校将经常性地开展消防演习并形成制度,以扩大消防知识的覆盖面。

消防工作总结年度汇报 消防工作总结篇三

20xx年我局坚持科学发展、安全发展,着力提升消防工作服务保障经济社会发展的能力;坚持依法治火、群防群治,构筑“政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、公民积极参与”的社会化消防工作格局;坚持问题管理、创新驱动,强力攻坚消防安全瓶颈难题;坚持源头治理、管建并举,共建共享安全和谐的社会环境;坚持以人为本、生命至上,努力增强社会群众消防安全意识和自防自救能力,不断提升发改系统消防安全综合实力。

成立局消防安全工作领导小组,指挥协调局机关及下属单位开展工作,下设办公室,依托在局办公室。领导小组具体人员如下:组长:局长;副组长:分管副局长;成员为其他班子成员和机关各股室负责人,并按人事变动而及时进行调整。

1、健全制度。建立消防工作例会制度。一是召开年度消防工作部署会议。将消防工作纳入年初工作计划安排,同部署、同检查、同总结、同评比。二是完善消防安全责任人制度。严格落实消防安全责任制和岗位防火安全责任制,定期组织开展消防安全大检查,及时发现和消除火灾隐患,对于确实不符合消防安全要求的,坚决责令整改,杜绝火灾发生。三是建立消防工作督促检查制度。定期不定期开展消防安全检查,及时发现隐患,及时整改,认真总结好的经验和做法,对整改不到位的责任人给予通报批评。

2、加强宣传。切实加强对本单位干部职工的消防教育,借助干部大会、干部学习会、led显示屏、qq工作群、微信工作群等方式,大力加强消防安全知识的宣传教育力度,普及消防知识,掌握防火、灭火和逃生自救常识,着重宣传系列消防安全方针政策,认真开展火灾隐患排查,对照消防工作的有关规定,对本单位火灾隐患进行认真排查,不留死角。对排查出的火灾隐患,及时整改,全力做到隐患必除。

3、积极履责。一是把消防工作纳入福鼎市国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要和列入年度国民经济和社会发展规划。二是全力支持项目建设工作。20xx年我局根据市公安局相关文件,积极履职,向市政府申请福鼎市消防救灾指挥中心建设项目(沙龙消防站)工程投资概算调整,待市政府批复后,立即予以批复消防救灾指挥中心建设项目(沙龙消防站)工程调整概算方案,有力促进我市消防工作的开展。三是认真落实上级部署。我局迅速传达上级关于消防安全工作的会议精神,学习文件内容,并予以落实。印发《关于开展“利剑行动”消防安全专项整治工作的通知》《关于做好20xx年元旦春节期间有关工作的通知》,转发了《福鼎市人民政府办公室关于印发福鼎市关于开展老弱病残幼等弱势群体居住场所消防安全专项整治方案的通知》《福鼎市人民政府办公室关于印发全市自建房“三合一”消防安全专项整治工作方案的通知》等文件。

由于领导高度重视,干部职工认真做好消防安全生产工作,全局范围内没有发生任何消防安全事故,营造了一个人人讲安全、个个重视安全的良好氛围。虽然取得了一些成绩,下阶段我局将进一步加强对消防安全工作领导,加大管理力度,做好宣传教育,全面提高干部职工安全意识,进一步完善各项规章制度,做好值班应急工作,抓好日常监督,消除隐患,为我市经济社会发展提供良好条件。

消防工作总结年度汇报 消防工作总结篇四

一、加强制度建设,全面推动大队各项工作顺利开展

半年来,根据总队、支队的指示精神和部队建设要求,大队全体官兵齐心协力,以饱满的热情积极投入到各自工作岗位中,埋头苦干,扎实工作,积极请示汇报,使大队各项工作顺利开展,成效明显。

(一)大力开展安全防事故教育,夯实官兵居安思危思想基础

2、积极开展转变干部作风加强行政执法效能建设活动。半年来,按照总队和支队关于治理“小金库”“回头看”专项治理活动的要求,结合我大队实际,大队召开党支部会议,制定了学习教育方案,认真学习活动内容,建立专题教育档案,做学习笔记,及时撰写心得体会和汇报材料。大队与干部签订《责任状》,大队长在 “海南支队治理小金库工作承诺大会”上代表大队做了承诺,主动抓好党风廉政工作,通过群众提、自己找、领导点、相互帮等多种形式,本着开门整风的精神,充分发动和依靠群众,虚心听取群众意见,采取组织召开各种座谈会,发放调查表等方式,向社会各界和广大官兵广泛征求意见,认真查摆和梳理近年来本单位或个人在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的突出问题,认真剖析主客观原因,进行认真查摆,并分清责任,按照制定的整改计划,落实整改措施,目前此项专题教育活动仍在继续深入开展中,大队未存在“小金库”现象。

(二)加强队伍管理,规范队伍建设

1、严格贯彻执行“五条禁令”和“六个严禁”,坚持从严治警。按照总队和支队的要求,大队坚持依法、从严治警,进一步加强安全教育、健全安全组织、落实安全责任、执行安全制度,切实把人员管住、把车辆管死、把内部目标管牢,确保部队“四个秩序”正规,无亡人责任事故、无刑事案件、无自杀事件、无违反“五条禁令”、无严重违纪的发生,努力创建安全管理先进单位为目标,通过召开会议认真教育全体官兵吸取一些单位的事故、案件及违反“五条禁令”和“六个严禁”被处理的教训,抓好人、酒、车的管理。半年来,我大队在贯彻执行“五条禁令”和“六个严禁”上成绩显著,没有发生违反禁令的事件,无失密、泄密事件、无车辆事故,目前官兵思想稳定,内部安全。

2、完善各种制度,规范部队管理。根据部队管理的新要求和实际情况,大队不断完善并落实各项制度,做到以制度管理。一是完善并落实大队行政会议制度,坚持每月召开一次队务会,重要工作随时召开,加强指导和服务,及时研究并解决各种问题;二是完善并落实一日生活制度、请销假制度、车辆管理制度、安全防事故制度、请示汇报制度等,按照部队正规化管理的要求,督促大队人员认真遵守。

消防工作总结年度汇报 消防工作总结篇五

照安全生产全年的工作目标及上级消防部门的工作要求,结合我们社区实际状况,将消防工作纳入社区治安综合治理防控体系建设,认真组织开展了消防安全工作,打造出社区消防安全工作特色,现将全年来消防安全工作状况总结如下:建立健全社区消防组织领导。

为了切实做好社区消防安全工作,我们成立了以社区书记为组长,社区民警为副组长,安全安全专干和各网格员为组员的消防安全领导小组。补充和更新了“老妈妈防火团”队伍,成立了应急救援分队和社区居民消防志愿者队伍,充实了社区消防的工作力量。加强宣传教育,增强居民群众和辖区单位的消防安全意识。

为了将消防工作深入人心,社区分别于4月20日和6月24日在万寿园广场举行了两场大型消防知识宣传活动:活动利用横幅、宣传栏、图册、现场演示向居民宣传消防安全常识;组织辖区单位和义务消防队员进行消防器材的操作培训和应急疏散演练;为“老妈妈防火团”成立十周年组织纪念仪式。社区还利用网格员进社区,组织网格员在居民小区为老年人和残疾人讲解消防安全知识并发放宣传资料,邀请伍家区消防大队的消防民警对辖区居民入户宣传火灾的初期扑救和后期逃生知识,以专业的角度向居民普及消防安全知识。并组织专业人员为居民免费检验天然气、液化气灶具,防止发生由煤气泄漏引发的火灾隐患,得到了群众的支持和肯定。社区还在人口集中的居民小区和公共场所,建起了5块大型的消防知识滚动宣传灯箱,将消防安全宣传深入人心。社区消防器材完备,灭火准备充分,应急反应潜力得到加强。

社区负责对辖区内的所有居民小区和企业单位的消防器材进行监管和维护,定期检查消防器材是否完好有效,是否有侵占、损坏、埋压、丢失消防器材的现象,发现问题及时整改。社区还争取了一批消防器材的配备,包括消防水带、消防水枪、消防扳手和消防巡逻自行车,网格员和义务消防员每一天都会骑上消防巡逻车在辖区内巡视,一路上警灯闪烁警示人们注意防火安全。巡逻车上配备了消防器材,遇上火险义务消防员能第一时间赶到现场扑灭火灾,将火灾消灭在萌芽状态。规范社区消防管理,落实安全职责,加强日常工作。

完善社区消防日常管理,制定了社区消防工作职责,社区消防工作制度,社区居民防火公约等一系列工作制度。同辖区企事业单位和特种行业签订了消防安全生产职责书,同网格员签订了消防安全工作职责书,把消防安全工作落实到人。构成了一人抓安全,层层抓安全的工作局面,避免了工作中盲木无绪眉毛胡子一把抓。加强对辖区的日常巡查制度,网格员每一天上午和下午各在辖区内巡视一个小时,发现问题及时上报。每月有检查、有记录、有落实,发现消防安全隐患及时汇报、整改。

消除了安全隐患。开展关爱行动,对辖区内的特殊人群进行帮扶。

记表。社区成立了消防安全帮扶小组,并用心落实帮教措施,对特殊人员多一份关爱,多一份耐心,使他们多掌握一点消防知识,多一份消防安全保障。开展专项行动,大力整治杂居小区,居民楼栋的消防安全隐患。

今年七月、八月,利用两个月的时间对居民小区和楼道杂物进行了专项整治工作。对小区内乱搭乱建侵占消防通道的状况进行了拆除;楼道内堵积的杂物、木柴、旧家具等火灾隐患进行了清理,共清理、清运杂物22车消除了居民身边的火灾隐患,还居民一个安全舒适的生活环境。在街道安委会的领导下,在上级消防部门的支持下,我们社区在消防安全中做了一些工作,也取得了必须的成绩,得到了上级的肯定。我们必须会一如既往的努力工作,再接再劢,做到思想创新、办法创新、与时俱进,把安全工作常抓不懈,掌握工作主动把这项工作更加扎实有效得做的更好。

消防工作总结年度汇报 消防工作总结篇六

1、跑得早;

2、跑得快;

3、跑得好;

4、好好玩。

1、从疏散的速度可看出各部门领导强有力的组织领导作用;

2、从疏散的秩序可看出义务消防队员的秩序维护作用;

3、从疏散情况可看出通知活动强调重要性与评测处罚的作用;

3、从灭火器实操训练情况看出大家的积极性;

4、从灭火器实操效果看出大家对灭火设备的认识掌握程度高。

1、延后时间造成紧急疏散不紧急;

2、灭火器实操演示位置较偏,很多人员看不到;

3、灭火器分类与使用范围等培训不全面;

4、灭火器标准化操作没有示范与讲解;

5、消防栓使用无演练(抛水带、接水枪);

6、报警、逃生、自救等消防安全常识讲解缺乏;

7、因为警报时间不一致,计时无效;

8、音响回声重,不清晰,听不清楚。

1、只通知演练时间,不告知具体时间;

2、只通知有计时,具体计时与评比方法不公布;

3、统一以警铃响起为准;

4、提前规划好实操与示范的.场地位置;

5、用大喇叭扩音;

6、提前沟通培训内容与实操项目;

7、实操按部门顺序进行并实操评比;

8、培训内容:逃生、自救、灭火器分类、使用标准等;

9、实操内容:个人操作手提式灭火器、团队协助操作推式灭火器;

10、培训教官的语言与措词,禁止出现“好好玩”等儿戏词语。

消防工作总结年度汇报 消防工作总结篇七

一是认真参加干部理论学习。

在理论学习中,我认真按照大队制定的干部理论学习计划,抓好理论学习,自学做好学习笔记、写好心得体会,同时认真备课组织讲授。在学习中坚持学习制度,确保学习内容和效果。由于刚到一个新的单位,很多东西需要了解和适应,在理论学习方面有时不能按时学习,针对这种情况,我充分利用午休、晚上等时间进行补课学习,提高了学习质量。

二是结合本职工作认真进行自学,全面提高了自身理论素养。

自任职以来,我结合本职工作,制定了个人学习计划,除了大队干部理论学习的内容外,自学了《森林消防队伍教育训练大纲》、《中国共产党纪律处分条例》、以及党一系列重要讲话等,在学习中把上级指定书目作为学习的重点内容,凡是必学的内容做到真正掌握,在钻进去融会贯通上下功夫,在全面提高理论素质上下功夫,深化了思想认识。

三是坚持用理论指导实践,把理论与实践紧密地融会在日常工作中。结合自身经验,先后给各中队上了灭火作战常识、灭火安全常识等内容。在日常生活中,虚心的向中队的干部、班长请教和他们谈心,听取他们对大队建设方面的合理化建议,促进了对大队长远发展构想的再认识。在了解到大队由于水质原因,导致多名同志患有肾结石,积极联系地方防火办为全大队配上了饮水机,为指战员们解决了喝水的问题。

(一)从自身做起,做好决策,抓好各项工作。

一是做好指战员的“贴心人”。工作中我经常深入各中队,了解各中队的实际情况,帮助解决各中队疑难问题,不摆架子,扑下身子,与中队指战员交心、谈心,真正做大家的“贴心人”。尊重消防员的权利,创造了指战员畅所欲言的氛围,虚心听取大家的意见,自觉接受大家的批评和监督。

二是做好日常管理工作。作为大队长,我能以身作则,从自身做起,当好家,管好人,主要从狠抓“人、车、枪、酒、内外关系”五个重要环节入手,定期组织分析安全工作形势,根据大队安全工作实际制定措施,并能根据阶段安全工作重点进行检查指导,与各中队干部结成帮教对子,谈经验,教方法。

三是加强干部管理教育。在日常工作中,我注重加强对干部的管理教育,引导他们主动地学习、安心地工作,特别注重对干部八小时以外的管理教育,重点对八小时外干部的生活圈、社交圈和娱乐圈进行了解掌握,并有针对性地做好管理工作。四是加强对大队部的管理,杜绝“灯下黑”现象。在日常工作中,我把大队部管理作为一项经常性工作常抓常管,从基础设施建设到人员精神面貌均制定相关措施进行完善,使大队公勤人员在保证完成本职业务外,坚持随队训练,并且坚持从严的原则,从而给各中队做出了表率。

(二)严格要求,积极探索,带领队伍完成各项任务。

一是加强战法研究,着力提高队伍灭火作战效率。为适应大兴安岭的灭火环境,进一步提高队伍灭火作战效率,根据支队的有关要求,通过了解队伍防区实际,结合队伍自身实际,立足现有条件,我深入对组织灭火作战、做好灭火作战中的安全工作等课题进行研究,拟写研究文章,各中队在我的带领和要求下,也结合本单位实际和防区实际进行相关的课题研究,一定程度上提高了完成中心任务的能力。

二是以安全稳定为目标,大力加强队伍管理。在我的带领下,大队严格实行“两严两准”的管理,突出抓好外出人员和“八小时”外两个环节。经常分析和研究队伍的思想情况,充分发挥“四互”的作用,防微杜渐,保证思想不失控。并通过实行《外出人员反馈卡》、《探亲休假人员跟踪管理卡》等办法,发挥队伍、社会、家庭三位一体的监控管理作用,加强探亲休假人员、零散外出人员的跟踪管理,确保外出人员不失管不失控。

三是积极参加政治教育,全面提高大队指战员的军政素质。在开展以“学训词,铸忠诚、创新业、立新功”主题教育和“不忘初心,牢记使命”党中,自己能够认真研究政治教育工作,与政工干部共同探讨、研究、改进教育形式,提高教育的质量。能够对教育安排进度过问把关,并加以具体指导,能够深入中队为指战员授课,提高大队指战员对森林队伍改革转型的认识。

(三)积极探索新形势下的军事训练工作,抓好科技练兵。在抓军事训练工作中,我定期主持召开军事训练形势分析会,研究分析队伍的整体军事训练情况,针对分析中查找出的问题,制定改进措施。

一是从贴近中心任务出发,切实增强训练的`针对性。坚持火怎么打,兵就怎么练,合理搭配训练内容,科学配置训练计划,讲究科学的训练方法,以训练促进战斗力的提高。

是针对灭火体力消耗大的特点,在训练内容上重点我突出了体能、灭火战技术训练,充分利用体能训练时间,大力开展了武装越野、负重登山、“四个一百”等体能和耐力训练。

三是本着抓干部训练,以促进队伍中心任务完成的思路,突出干部重点,要求每名干部必须熟悉灭火作战的基本内容、组织指挥的基本方法和基本程序,按规定的组织程序指导队伍灭火作战实际行动。严格按照支队通知要求,为提高队伍快速出动的能力,要求各中队每周组织不少于3课时的灭火作战紧急出动演练,大队还经常组织两个中队进行紧急拉动演练。通过训练,大大提高了队伍迅速出击、快速反应的能力。

二是指导后勤人员的对大队的固定资产进行了详细的清查登记建帐,对库室建设要求标准化、统一化,克服了重钱轻物、重用轻管的现象,使大队固定资产的管理逐步走向制度化、规范化。

三是加大了伙食管理和农副业生产力度。

大队充分发挥经委会作用,加强各个环节的监督和检查,认真落实卫生防疫制度,定期对餐具进行消毒,定期组织指战员进行体检。调整了给养员,进一步规范和落实了实物采购、验收、定食谱、伙食帐目公布等制度。通过努力,大队伙食质量有了明显的提高,指战员比较满意。

一是工作的计划性不强,主要原因是对业务不熟,工作中存在盲目的善状况。

二是工作中有时有急躁心理,主要原因是不能认真分析研究剖析问题。

三是学习不够深入,理论水平不高,主要原因是对学习没有真正端正态度。

一是加强政治理论学习和业务学习,特别是加强对新形势下队伍管理教育的学习力度,提高自身素质和胜任本职工作的能力。

二是深入研究新形势下队伍管理出现的新情况、新特点,积极探索队伍发展建设的新途径。

三是加大对科技练兵的研究和探索,认真研究扑救大兴安岭林区火灾的方法,增强主业观念,更好地带领指战员完成上级赋予的以防火灭火为中心的各项任务。

任职以来,在上级领导的培养、帮助下,在一班人的密切配合和广大指战员的大力支持下,我在工作中取得了点滴成绩,但是我清醒地认识到,大队建设与发展是永无止境的,自己在工作能力和综合素质上与各级领导的期望和要求还有一定差距。因此,在下步工作中,我决心除了在工作上尽心尽力,真抓实干外,还要进一步加强学习,积极探索新形势下队伍发展建设的新途径,谦虚谨慎、戒骄戒躁、发扬优点、克服缺点,以积极的态度,良好的敬业精神,任劳任怨,不断提高自己的工作能力水平,努力开拓大队建设的新局面。

以上是我的述职,有不到和不妥之处,请各位领导和同志们批评指正,提出宝贵意见,本人将虚心接受。

述职人:xxx

xxxx年xx月xx日

消防工作总结年度汇报 消防工作总结篇八

(一)坚持宣传先行,大力开展消防宣传教育,不断提高干部职工的消防安全意识和自防自救能力。

一是以《一法一条例》为主线,开展一系列宣传活动,结合新时期信息传播特点,在安全生产月、11-9消防宣传日我们运用公司电子屏幕滚动播放和消防宣传车、橱窗、横幅等多种形式和途径广泛宣传《一法一条例》,宣传横幅10余条,出宣传板报20余次,并邀请消防大队的领导来公司给干部职工进行消防培训,开展消防演练工作。

二是广泛开展“三基本四进入四提高”活动

即消防基本知识、消防基本技能、火灾逃生基本方法进企业、进部室、进住宅小区、进家庭;切实提高社会单位检查火灾隐患的能力,提高社会单位组织扑救初起火灾的能力,提高社会单位组织人员疏散逃生的能力,提高社会单位消防宣传教育培训能力;单位把消防知识培训教育纳入职工岗前培训计划,提高职工的消防安全意识,家属小区通过将消防工作纳入小区建设计划,大力创建“消防安全文明社区”使消防知识和技能渗透到社区家庭。

按照市消防支队、高新区消防大队的要求,公司消防办每年分期、分批、分层次开展重点岗位、特殊工种工作人员的消防安全培训,每年公司派5-7公司消防管理人员到省消防培训基地参加培训并取得培训合格证书,每年安全生产月、11-9消防宣传日组织消防安全知识教育和消防逃生演练工作,拥有义务消防管理员20余人,消防安全知识讲座10余次,组织单位进行消防灭火逃生演练8次,受培训教育干部职工达3000余人(次)增强了社会单位消防安全意识和自防自救能力。

(二)坚持责任到人,层层落实防火安全责任制

公司成立了由总经理为组长,各单位部门负责人为成员的消防安全领导小组,各单位相应成立防火安全领导机构15个,形成自上而下、纵向到底,横向到边的消防工作责任网络。公司将宣传教育,火灾预防能力,消防基础设施建设,防火安全责任制目标纳入公司目标管理的重要内容,每年年初公司与各单位各部室签订《社会消防目标管理责任书》。每年召开消防安全领导小组会议,通报火灾预防情况,分析研究公司消防安全形式,安排部署全年消防工作,总结讲评消防工作中好的做法,改进不足,调整阶段性,预防重点,保证消防安全工作时时有人抓,事事有人问,处处有人管,年底组织对消防责任目标落实情况检查进行检查、考核。

(三)是坚持依法治火,抓抓消防安全专项治理和火灾隐患整改,积极预防火灾事故发生。

一是大力开展消防专项治理

为有效挟制重特大火灾事故发生,我们始终把重大火灾隐患整改作为专项整治工作的重中之重,提出逐一整改,逐一督办,一个也不放过的要求,针对公司消防工作的薄弱环节和一些火灾危险性大的场所,由公司消防办、安管办组织,通过各部门联动,自查自改,先后开展对公司的职工公寓、食堂、办公大楼、车间,易燃易爆场所,进行消防专项治理活动。在整治期间,我们多次深入单位检查指导火灾隐患的整改情况,促进了整改工作的落实,督促整改火灾隐患15处,从而有效地预防和减少了火灾事故的发生。

对于一些隐患一时还难以消除的,为努力做好防范工作,我们在抓好消防宣传教育的同时,经常开展定期和不定期的消防检查,发现问题及时采取有效措施并限期整改。

二是加大消防执法力度

市消防支、大队认真履行日常监督管理职责,结合不间断的专项整治工作,依照消防法律法规,加大消防执法力度,今年消防大队多次到公司进行消防设施安全检查,发现公司消防隐患2处下达了整改责任书,通过加大消防执法力度,有力地推动了《一法一条例》的贯彻落实,并接待大防教导员的消防廉正的走访工作。

(四)坚持防消结合,加强消防基础设施,消防装备建设,不断提高火灾事故应急处理能力。

为认真贯彻“预防为主、消防结合”的消防工作方针,在依法抓好火灾预防工作的同时,我们高度重视消防基础设施和消防装备建设,为保障消防灭火和抢险救援工作需要做好充分准备,公司先配备消防管理员20名,成立以各单位安全管理员的义务消防队。公司投资上百万对烤漆车间进行消防改造工程,安装自动报警、喷淋系统,此工程按照消防程序到消防支队进行申报、验收、审查,并依法颁发各种凭证,在公司重点部位增加消防栓5个、灭火器20余只、消防沙10立方,不断完善公司内部的消防设施,预防火灾的能力有了进一步提高,最大限度的减少了灾害损失和人员伤亡。

在市人大、市消防支队、高新区大队的监督指导下,公司在贯彻执行《一法一条例》方面取得一点成绩,消防工作有了新的进展,但是消防工作也不断面临新情况新问题的挑战,还存在一些薄弱的环节,消防安全形式十分严峻。

一是社会消防宣传需进一步加强,干部职工的消防安全意识有待进一步增强。

二是易燃易爆场所,重点部位火灾隐患不能忽视。

三是火灾隐患仍然存在,整改中存在一定难度。

下一步,我们将认真总结经验的基础上,进一步认真贯彻落实《一法一条例》针对我公司消防工作存在的突出问题重点抓好以下工作。

1、进一步建立健全各项消防管理制度,社会消防宣传和单位的主管理机制,大力推进消防工作社会化。

2、进一步加大消防安全治理力度,坚决整治预防新隐患。

3、不断完善公司消防基础设施建设工作。

以上简要汇报是公司贯彻执行《一法一条例》的具体情况,今后我们进一步以高度的责任感和使命感,认真贯彻执行《一法一条例》,不断探索消防安全管理常效机制,努力提高消防安全管理水平,为社会经济发展创造一个良好消防安全环境.。以上汇报如有不足不当之处,恳请各位领导批评指正。

消防工作总结年度汇报 消防工作总结篇九

将继续把平安工作放在第一位,今后。坚“预防为主,平安第一”警钟长鸣,常抓不懈。下年,将着重抓好以下几项工作:一是加强对下属部门和文化市场经营业主的指导和督查,确保文化系统和文化娱乐场所消防平安工作取得明显效果。二是娱乐场所的审批和年检过程中,继续坚持消防平安一票否决权。三是积极与消防大队和公安、工商配合,继续落实重大消防平安隐患单位的排查和整改工作。四是加强夜间巡查,依法查处“网吧”夜间关闭门窗等经营问题。五是与有关部门联合,深入开展文化经营娱乐场所专项整治工作。

多次对娱乐场所消防平安工作进行研究,今年以来。大会小会,逢会必讲安全工作,思想上时刻绷紧平安工作这根弦。年初,局就对全县娱乐场所专项治理的组织领导、工作目标、整治重点、主要措施、实施方法、经费保证、责任追究都作了具体明确的规定。2月份,县文化局分管领导与所有文化市场经营业主签订了娱乐场所平安生产工作责任状。

坚持消防平安一票否决制,娱乐场所审批和年检时。必需以其场所消平安合格为前提,否则,对新办的娱乐场所不予审核发证,对有证的娱乐场所不予年检。从20xx年下半年开始到20xx年上半年结束的文化娱乐场所专项治理暨重新审核登记工作,全县上报到市文化局重新审核的文化市场经营户,其场所全部经消防部门验收合格,受到市文化局的好评。核准演出活动时,也以场所消防平安合格为前置。为确保该项工作落到实处,全县演出场所的核准,歌舞厅的申办、演出活动的核准,一律由县文化局扎口管理。

县文化局召开专题会议,年初。对全县娱乐场所消防平安检查进行了具体安排,同时派出由分管副局长带队的督查组,各小湾等乡镇和整个城进行督查。从督查情况看,所有经营业主对此项工作均高度重视,发现的隐患,基本整改到位。一年来,县文化局共对全县娱乐场所进行了6次消防平安检查,由局长和分管副局长分别带队。日常巡查和执法检查中,文化市场执法人员把娱乐场所消防平安作为一项重要内容来抓,依法查处了一批夜间关闭门窗、超时经营的网吧”游戏室和歌舞厅。

文化局与工商局局、公安局联手,2月初。对全县文化市场经营业主进行消防安知识和有关法律法规的培训。上半年举办广场宣传咨询活动1次,通过挂横幅、发传单和现场咨询等形式,大力宣传娱乐场所消防平安有关法规和要求。县文化局派出专人到小湾、营盘等地对“网吧”业主和管理人员进行培训,把消防平安作为培训和测试的重要内容。查处“网吧”关闭门窗私自营业和夜间关闭门窗超时经营案件,以及开展文化娱乐场所行政执法时,均通过电视台公开曝光,收到良好的威慑作用。

依照县委、政府的统一部署,一年来。县安委办、县安监局的正确指导下,文化系统消防平安工作取得了一些成绩,但距离上级要求还有缺乏之处,与先进单位相比,也还有一定差异。同时,也面临一些实际困难和问题,如文化体育在分设后人员一直未得到补充,市场股尚未设立,人力非常紧张;面临缺乏车辆和经费等实际问题;娱乐场所消防平安意识淡漠的情况时有存在。

消防工作总结年度汇报 消防工作总结篇十

xx省xxx医院位于郑州市中心,自1985年正式开诊以来,在上级主管部门的关心支持下,在历届领导班子坚持不懈的努力下,坚持正确的办院方向,坚持以医疗工作为中心,大力加强设施建设,稳步推进改革开放,现已成为一所集医、教、研于一体的综合性、现代化的省级中医院。

加强消防工作,领导重视是关剑在新形势下,我们医院领导清醒的认识到“安全就是效益”,“消防安全工作是其它一切工作的保障”,在加大其它投入的同时,不忘加大消防投入,舍得花钱买安全,仅去年一年在消防上就投资300多万元进行更换或维修消防设施。医院对病房楼、门诊楼的消防进行了全面的检查后,决定在病房楼、门诊楼安装自动烟雾报警系统及闭路监控系统,此工程现已投入使用。现在,医院已经形成以主管院长为首的消防委员会,主管院长负责全面消防安全工作,成员由各科主任担任,负责安全防火事务性工作,各科室指定义务消防员实行“分级管理、分片负责”。目前,全院有义务消防员110名。

几年来,医院先后制定了消防制度、消防员职责、义务消防员职责、防火档案管理制度、消防器材管理制度等,并根据医院特点,对氧气站、中草药房,电工房等重点部位专门制订了一套行之有效的规章制度,将安全与职工切身利益紧密结合起来。医院在制订目标责任制时,将安全消防纳入责任制中,本着“谁主管、谁负责”的原则,各科负责人与医院签订目标责任书,同时把各级领导的任期目标同消防安全目标挂勾,成为考核干部成绩的一项内容,实行一票否决权,避免不负责任的短期行为,使大到重点防火部位,小到门窗、水电、灭火器材都有专人负责,形成了“齐抓共管、群防群治”的良好局面。

防火检查是贯彻“预防为主、防消结合”方针,落实消防措施,发现和整改火灾隐患,防止发生火灾的重要控制手段,也是发动群众,提高认识,推动消防工作开展的有效形式,其目的在于消除火灾隐患,防患于未燃。因此,以院长及有关科室负责人组成的安全检查小组每月进行一次大查,节假日增加检查次数,对每次的检查都有详细记录,对发现的火灾隐患部位及时整改,并实行“下达整改通知书“制度,限时整改,对不执行或推诿者予以经济处罚。去年限期整改了氧气房,维修了全院的老化电线。共下发整改通知书4份,都得到及时整改,真正做到有制度、有落实,使防火安全工作具体化、制度化、规范化、经常化。

消防工作是一项社会性,群众性的工作,单靠少数几个人是不行的,必须依靠广大职工才能确保安全。因此,加强宣传教育工作,也成为消防重要工作之一。

义务消防员采取送出去参加省级的专业培训和由医院组织利用录像、培训班等形式进行培训。通过一系列的宣传活动,增强了职工的防火意识及消防工作的责任感。为了检验职工实际防火能力,每年医院都进行大型消防演习,13个病区、43个科室近200人参加,先后进行了“病员疏散、干粉灭火、消防栓灭火”实地演习,使职工具有一定的自救能力。

由于我院抓好了消防工作,为医院发展创造出了良好的消防安全环境,医院各项工作都在不断进步,并先后被上级有关部门确定为“三级甲等中医院”、“郑州市文明单位”“全国中医肿瘤重点专科”、“爱婴医院”、“花园式单位”、“安全保卫先进单位”“执行物价计量信得过单位”。为了实现医院快速发展,我们将在上级有关部门的正确领导下,大力加强消防工作,认真贯彻落实各种消防条例,做到居安思危,警钟长鸣,防患于未然。

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