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健康体检结果分析报告(热门21篇)

时间:2023-12-20 08:48:17 作者:XY字客

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学生健康体检分析报告

学生身体健康状况分析,为有效做好“六病”的防治工作,对我校508名学生进行了身体检查,通过视力、龋齿、沙眼、身体发育等进行评价,针对各种常见病进行分析。

一、视力低下。

方法:采用统一的标准对数视力灯,按照《中国学生体质健康监测工作手册》的方法进行,判断标准为双眼视力均在5.0以上为视力正常,4.9为轻度视力低下,4.8至4.6为中度视力低下,4.5以下为重度近视。

结果:508名学生中视力低下的32人,视力低下患病率为14.4%。

本次调查我校学生视力低下患病率为14.4%,今年和去年比有所上升。虽然小学生视力低下的调查在我国已有许多报道,同时也提出了一些保护视力的措施,但青少年视力低下发病来年持续增加,这充分反映我国预防视力低下理论和实践上的不足,仅是要求学生看书写字的姿势,注意用眼休息及做眼保健操等,这是不够的。由于学生用眼时间长这些措施不能从根本上防止视力降低,因此要加大力度,使他们养成自觉、正确用眼习惯,社会、家长、学校都要重视预防知识注意用眼卫生,使孩子们都能有一双明亮眼睛。

二、学生生长发育状况:

按卫生统计学方法,对全校508名学生进行评价,分男女按年龄评价了学生的发育等级、体型。

和一般占总评价人数的86%,评价体型匀称型占总评价人数62.28%,但是我们分析一下,还有相当一部分学生营养单一、偏食。

三、龋齿:。

龋齿患病情况,检查人数508人,龋齿失补人数:462人,患病率45.7%,和比上升了。

四、沙眼:

对全校学生沙眼进行检查,检查人数508人,沙眼患病人数:71人,患病率7.03%,通过与20相比沙眼的患病率有所下降。

五、蛔虫:

对学生进行了便检,阳性人数1人,患病率0.24%,和去年比有所下降。

六、贫血:

我们对二年、四年、六年级学生进行了贫血调查,贫血人数21人,患病率2.6%。

七、营养不良:

对500名学生进行了营养评价,营养不良65人,患病率11.4%,和去年比有所下降。

以上几种常见病的发病情况看总的来说是比去年各科疾病有所下降,但是下降幅度不大,因此我们要抓好预防,上好健康课,增加学生的自我健康意识,培养学生自觉卫生习惯,预防疾病,讲究卫生,保证健康。

学生健康体检分析报告

为掌握我校小学生的思想动态和心理健康状况,增强我校学生日常思想政治教育工作的针对性,我校在政教处在上周有序组织开展了学生思想动态排查活动。通过政教外召开全体学生会,班主任召开班会、心理辅导老师有针对性的调查等多种形式展开相关调查,现将调查结果汇报如下:

首先,为充分了解学生目前的思想以及心理状况,各班主任组织各班代课教师与学生一起召开班会、由学生逐个回答心理辅导老师设计的相关问题,通过学生们的问题回答,教师从中总结学生的思想动态、心理健康状况,逐步筛查有突出思想问题的学生。

其次,由各班班主任课下深入了解调查,统计各班级经常逃课屡次不改,独来独往,人际关系不和谐,行为习惯怪异,自控能力弱等问题学生名单。与此同时,各班级班主任老师还通过查晚自习情况,下宿舍等形式展开了深入细致的调查。

1、我校差生的心理状况堪忧,自卑感强烈。

由于差生学习成绩较差,学习当中自然是困难重重,自认为老师、同学另眼相看,久而久之,便失去自信心受挫,甚至产生自卑心理。

2、小学生自控能力较差。

由于年龄小,又没有升学压力,学生的是非辨别能力、自我管理。

能力以及自我约束能力均比较差,随着其社会接触面的增大,容易受到种种不良社会现象的误导,从而出现各种各样的问题,在调查中,我们发现很多班级学生行为方式放任自流、组织纪律及时间观念差、不考虑行为后果,等等。

3、学生情绪情感不稳定及封闭。

部分学生常因为一次考试失败、情感受挫而一蹶不振,甚至于将自己封闭起来,不与老师和同学交流,这种封闭性往往使学生丰富的情感找不到渲泄的出口,如果没有及时发现很容易导致压抑、抑郁等心理疾病。

1、针对学生自信心不足的对策。

首先,教育者要转变教育理念,重视学生的心理健康成长。学校要培养的应该是健康、全面发展的人才,而健康不仅是指没有躯体的残缺与疾病,还要有完整的心理、生理状态以及社会适应能力。可见人的健康已从“生理——医疗”模式转变成了“生理——心理——社会”模式。自卑心理是阻碍一个人成长进步的最大的绊脚石,因此加强学生心理健康教育,尤其是自信心养成的教育,应作为学生素质教育的重要方面引起教师的高度重视,每一个教师都应该在传授学习知识和技能的同时,时刻注意学生的心理健康问题。

补充,其影响是潜在的、持久的,这些影响会在孩子的成长过程中打下深深的烙印,所以家长要切实重视孩子的心理发展和性格养成,全面关心他们的成长发展,而不是仅仅关注其学习成绩。

再次,开展心理咨询与治疗工作,并定期举办心理知识讲座。让学生能够想得开、放得开。而且还应当逐步建立学生心理档案,对有问题的学生进行长期的追踪辅导,关注学生心理进展,发现问题要及时引导等。

最后,开展丰富多彩的集体活动。集体活动富有教育力和感染力,它能寓教于乐,使学生在活动中塑造良好个性、培养高尚品德、陶冶情操、磨练意志、锻炼能力,因此学校在今后尽可能的在学生课余时间举办各类文体活动、主题教育活动,例如各种球类比赛、歌唱舞蹈比赛、演讲比赛、等活动,通过这些丰富多彩活动的开展,让学生逐渐学会战胜自我、发现自我,同时也为自己的情感抒发、宣泄找到一个有效的出口。

学生健康体检分析报告

本校共有学生196人,其中男生102人,女生94人。我校联系镇医院对学生进行了健康体检,对数据进行了分析统计,根据体检情况对学生的健康情况向家长汇报,结合体检数据对学生的体育课进行针对性的调整。

镇医院进行了健康体检后,我校对学生的体质健康数据进行了测试。项目包括跳绳、坐位体前屈、立定跳远和50米、400米跑,对一至六年级分别进行了测试,数据真实可靠。测试的数据显示所有被测试者中,总体上看学生大多处在良好和及格档上,从样本数的综合评定等级人数比例来看,我校196名被测学生中,优秀率为46.98%,良好率为82.55%,及格率为95.97%,不及格率为4.03%。并根据小学生的生理、心理的特点,从体育保健课、课外活动和体育课程的延伸等方面提出了相应的对策,旨在通过这几方面的努力,切实提高我校学生的体质健康水平,促进学生的健康成长。

体质包括体格、体能和适应能力三方面,而当前我校学生的体质测试的结果看,学生的生理、心理健康状况令人担忧。通过分析,主要原因有以下几个方面:

造成我校学生体能下降的原因中,现代生活方式对人们的影响占了不容忽视的地位,过去爬楼梯,现在坐电梯;过去骑自行车,现在坐汽车;人类的劳动活动大大减少,造成体能下降。再则,生在“饭来张口,衣来伸手”的“小皇帝”时代的相当一部分小学生,仗着祖父辈及父母的宠爱,连家务的边都摸不到,缺乏了最基本的活动内容,久而久之,形成了一种惰性心理,而且长期的溺爱造成了不少学生娇气的性格,一遇到运动量比较大的活动或者不好的天气(炎热或寒冷),潜意识使其产生了惧怕及抵制心理。学生在家里娇生惯养,一切行动依他为主,不乐意进行体育运动,如跑步等无趣味的活动,如上种种,使之学生体质下降。

据测试的数据显示,我校学生肥胖率以达10%,肥胖成为威胁青少年健康的主要问题之一。校里有那么多的“小胖墩”,究其原因,主要是物质生活有了很大的转变,加上遗传及营养过剩等综合性的因素,使学生中肥胖者的数量日趋渐增。因为自身机能的限制,使这些小胖墩在运动中比常人承受了更大的负荷量,稍微活动一下就气喘吁吁,满头大汗,使胖墩们对运动产生了畏惧心理,减少了活动量,也导致了身体素质的下降。

学生对体育课的偏爱往往是出于个人兴趣,相当一部分同学对体育还缺乏足够的认识,认为体育课是单纯的游戏课,为了活动而活动,不像语数等主课那样,测验获得好成绩就欢呼雀跃,而对体育课成绩高分及满分的追求欲不是很高,进取心不强,学生家长也看重学习成绩,而对体育成绩普遍不重视,导致了重视主课,轻视体育的现象。

针对我校学生身体健康存在的问题,我想教育教学中可以从这么几个方面着手予以改进,以提高学生的身体素质。

在课余时间,从书上或网络上查阅及收集一些关于小学生营养保健学的资料,针对小胖墩的现象,有目的地查阅几种有益于身心健康的食谱,打印成资料,在保健课的时候,发放到学生手中,而且在这堂课中,采取师生互动的形式来探讨食物与营养的关系,通过学习,使他们了解不良的饮食习惯对身体的危害,并在日常生活中逐步养成科学的饮食习惯。

广播体操、踢毽子、跳绳等活动的开展,尤其是校园集体舞蹈的开展,使学生对课间充满了新鲜感,避免了拖沓、疲软,从一定程度上促进了学生的身心健康。

游戏是小学体育课中的一大重头戏,让学生参与一些游戏规则和游戏方法的改造,不失为增强学生创造能力的一个好办法。如让学生参与设计“钻山洞”这个游戏,在教师的点拨下,学生学会了从横向、背向等角度出发来设计这个游戏,改变了传统意义上的“两路纵队相对站,手牵手儿把洞钻,钻过洞口把洞开,最后两人再上来”的玩法,使游戏由单一化向多样化转变。另外,教师也可以从逆向思维的角度出发来训练学生思考问题的能动性。如把50m跑改为8秒钟跑(即8秒钟能跑几米);一分钟跳绳改为看谁先跳到120次……久而久之学生也学会了用反面的角度来看待问题。

上述是我对本校学生体质分析及一些提高学生体质的几点想法,如何切实有效地来提高小学生的体质健康或许不是通过某一途径可以完全解决的,克服各种制约因素,全面推进素质教育对我们每一个教育工作者来说将是任重道远的。期待社会、学校、家庭共同来关注孩子的身体健康,促进我们下一代的茁壮成长。

学生健康体检分析报告

为增强学生身体素质,了解学生体能状况。我院成立体检小组和质控小组于20xx年12月9日,对沿安乡川儿小学在校学生进行了一年一度的健康体检。检查内容包括营养、身高、体重、视力、肺活量、血压、口腔、内科、外科等项目。现将体检情况报告如下:

在体检过程中发现有近视,踽齿,心律不齐等常见病和健康隐患,希望学校及时与家长联系,做好学生健康体检反馈指导工作。做到早发现,早治疗,早预防以确保学生在校院内健康地成长。

体检结果显示:学校学生的身体素质整体有所提升,身高,体重,营养均达标,但也存在着一些问题,如学生缺乏户外体育运动锻炼。这次体检结果也为学校下个阶段学生健康教育和常见病的预防工作提供了依据。具体体检情况统计:参加此次体检的学生共150人,发现视力近视学生18人,其中一年级0人,二年级1人,三年级1人,四年级2人,五年级7人,六年级7人;龉齿学生41人。(具体名单见体检表)。

(一)视力的防治,积极开展健康教育,将预防工作作为健康教育的重要内容,做好预防近视知识的宣传普及,勤作眼保健操,培养良好的用眼卫生习惯。限制近距离用眼时间,缩短近距离学习时间,还可以做望远活动,5m以外远处眺望。每日3-4次,每次8分钟至10分钟;合理饮食加强营养,定期检查视力,了解学生的视力变化情况,早期发现视力开始下降的学生,控制近视眼的发生发展。

(二)肺活量偏低说明学生体育锻炼不够,耐力性活动、长跑活动减少造成学生的耐力素质及肺功能下降,以后多进行锻炼,多在户外做运动,增强体质。

(三)龉齿疾患:我国学生的龉齿发病率与世界水平比较并不高但是有了蛀牙不及时窝沟封闭的问题突出,应引起家长的高度重视,但相比去年齿疾病患者相对减少,要加强健康教育,向学生传授越病牙周疾病的危害、预防等口腔保健知识,采取干预措施,培养学生良好口腔卫生习惯,养成一天刷三次牙、饭后三分钟刷牙、每次至少刷牙三分钟、定期进行口腔检查,有利于及早发现郎齿采取治疗措施。

建议学校多开展健康卫生保健宣传教育课,在教育教学和管理中切实指导和帮助学生搞好卫生保健,培养学生养成文明卫生的良好习惯,以增进学生身体健康。

学生健康体检分析报告

一、6月上旬我校完成了全校1709名学生的体检工作。

二、全校共有学生1709名,其中男909名,女800名。

三、依据体检数据分析结果,各种常见病比率如下:

小学生中超重107人,比率为6.26%;肥胖44人,比率2.57%,营养不良181人,比率10.59%,身高下等460人,比率26.92%,体重下等255人,比率14.92%,视力低下199人,比率为11.64%;,龋齿276人,比率16.16%。

从上述数据上看,我校近视率状况严峻,虽从多角度、多途径采取了积极的预防,但效果不佳,学生在家看电视比较严重,真正因学习负担重导致的近视很低几乎没有,肥胖率同生活水平的提高,生活习惯的不良,膳食营养不平衡等原因,导致体重不达标,学生的健康知识肤浅,龋齿也占相当比例,。

1、近视发病率居高不下原因分析:

(1)从数据上看学生的近视率随年龄、年级而增长,高年级课业负担重,学生的用眼时间增长,部分学生每天用眼时间可高达10个小时以上,眼睛长时间疲劳过度是近视率高发的主要原因。

(2)各班对学生用眼卫生问题重视不够,学生参加体育锻炼的质量不高,眼睛保健操质量不过关,没有形成一套完整有效的管理体系。

(3)日常学习中,教师对学生用眼卫生的教育、管理力度不够,缺少随时随地提醒的意识。

(4)学生家长对学生近视问题重视程度不够,还只存在孩子近视了就去配眼镜的认识,缺少必要的预防近视,矫正视力的相关知识。

(5)学生饮食营养搭配不合理,合理的营养膳食知识有待提高。

2、学生超重、肥胖率上升原因分析:

(1)肥胖是造成成年慢性病的一个重要因素,从学校到家庭对预防肥胖的意识不够,缺少合理饮食观念。

(2)家长对孩子过分溺爱,要什么给什么,对油炸食品、膨化食品、高糖食品不加以控制,导致孩子过多摄入,造成脂肪堆积。

(3)学校对肥胖学生缺少管理措施,不能提供足够的体育锻炼机会,家长意识不强,对孩子体重不加以控制,任由发展。

学生正在发育期,缺乏正常的生活习惯和健康知识,特别是对牙齿的保护知识差,乱吃是食品,家长对孩子管理放纵。

五、改进措施。

1、充分利用大课间活动的时间,开展丰富多彩的体育活动。

广播体操、呼啦圈、搏击操、跳绳等活动的开展,使学生对课间充满了新鲜感,避免了拖沓、疲软,从一定程度上促进学生的身心健康。

2、改进体育教学方法,提高学生对体育的兴趣。

游戏是小学体育课中的一大重头戏,让学生参与一些游戏规则和游戏方法的改造,不失为增强学生创造能力的一个好办法。如让学生参与设计“钻山洞”这个游戏,在教师的点拨下,学生学会了从横向、背向等角度出发来设计这个游戏,改变了传统意义上的“两路纵队相对站,手牵手儿把洞钻,钻过洞口把洞开,最后两人再上来”的玩法,使游戏由单一化向多样化转变。

3、严格两操和大课间的考勤制度。坚持上好“二操”,特别是眼保健操,要求在质量上监督。

4、利用网络资源,多渠道地渗透营养保健学。

在课余时间,从书上或网络上查阅及收集一些关于小学生营养保健学的资料,针对小胖墩的现象,有目的地查阅有益于身心健康的食谱,做成资料,在健康课的时候,教授给学生这方面的知识,而且在这堂课中,采取师生互动的形式来探讨食物与营养的关系,通过学习,使他们了解不良的饮食习惯对身体的危害,并在日常生活中逐步养成科学的饮食习惯。

5、坚持不懈开展阳光体育活动和冬季长跑运动,让每个学生身体素质有质的飞跃。

6、加强卫生知识宣传,注意饮食卫生和生活习惯,特别注意刷牙和漱口,有效防治龋齿。总之,常见病的防治不仅需要学校卫生人员积极进行健康教育,通过预防知识的传播,使学生逐步养成卫生习惯,提高卫生意识和健康技能,更需要学校在教育、教学中齐抓共管,家长在生活中监督,来改变现状,培养德、智、体、美、劳全面发展的人才。

学生健康体检分析报告

一、分析对象:

按照《学生体质健康标准》测试要求,对我校96名在校学生进行测试,将所测得的有效数据进行统计分析。

二、测试方法:

五、六年级:身高体重标准、肺活量、50×8往返跑、

坐位体前屈、立定跳远、

七、八、九年级:身高体重标准、肺活量、坐位体前屈、

男1000米,女800米跑、跳绳;

三、数据统计分析方法:

(1)所得数据,通过《学生健康标准管理系统》软件进行统计处理;

(2)数理统计和比较分析的方法,对所有数据分类统计进行分析比较,并绘制统计表格;

(3)使用平均数、百分比对体质健康状况进行描述;

(4)用优秀、良好、及格、不及格率对20xx年综合评定等级人数比例进行比较分析。

四、结果与分析:

1、根据《学生体质健康标准》要求,从学生体质测试的总成绩分析,学生的体质健康水平大多处于“良好”和“及格”水平,总的合格率99%,优秀率26%、良好率53%、及格率20%、不及格率1%。在测试的对象中有1名学生还处于不合格状态。其中男生的合格率要好于女生,从优秀率来看男生也略高些。

2、身高标准体重是指身高与体重两者的比例应在正常的范围,是评价人体形态发育水平和营养状况及身体匀称度的重要指标。从统计分析看,各年级学生的平均值不是很理想,正常体重基本集中在45%至60%之间。其中各年级女生体重偏轻比例均高于男生,男生体重偏胖比例均高于女生。这些现象都与学生饮食习惯、体育活动时间不足等有十分密切的关系,因此我们要充分重视。

3、肺活量主要测试肺通气功能,能有效反映人体生长发育水平。在小学阶段是必测项目。从统计情况看,学生肺功能水平处于良好状态。其中女生肺功能水平明显好于男生。

五、改进措施:

1、落实学校体育工作管理:

针对学校实际情况制定出相应措施,在抓好体育课堂教学的同时,积极推进学生课外体育活动和大课间活动的开展,确保学生每天一小时的体育活动时间。

2、转变教师教育观念:

体育教师要加强学习,更新观念,确实树立“健康第一”的教育思想,为学生的健康成长营造一个良好的环境。教师应该在每次的体育课中合理地安排一些素质练习的内容,使学生的身体素质得以全面的发展,课后要适当引导学生多参加有益身心健康的课外活动,培养学生对体育的兴趣和情感。

3、重视反馈有效应对:

要结合学业成绩评定,对学生的体质健康测试数据要按学期(或学年)进行比较、分析、归档。平时除认真做好学生体质健康卡的检测、登记及存档等各项工作以外,还要重视信息的反馈,及时了解各项统计数据,认真分析情况,发现问题及时采取有效相应的措施。

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学生健康体检分析报告

我校遵照《成都市教育局、成都市卫生局、成都市物价局关于在全市中小学开展健康体检工作通知》及《成都市中小学健康体检管理实施方案》文件要求,体检工作于9月完成了各校学生健康体检工作。现将学生体检结果及存在的主要健康问题分析汇报如下:

二、体检方法:根据《成都市中小学健康体检管理实施方案的通知》文件精神,严格按照体检项目要求及医疗操作规范为学生进行了高质量的健康体检。

三、体检结果。

1、本次体检结核菌素试验应检查380人,实检查380人,参检率100%。结核菌素试验结果阳性9人,阳性率2.4%,我们对结核菌素试验阳性学生进行了胸透检查,疑似肺结核3人。

2、各学校学生体检结果统计如下:

四、学生存在的主要健康问题及健康指导意见:

沙眼:沙眼是由沙眼衣原体引起的慢性传染性眼病。学生是沙眼的好发人群,并易反复感染,严重可致盲,应大力防治。

建议:平时注意加强卫生宣传教育,培养卫生习惯。教育学生养成勤洗手、勤剪指甲、不用手擦眼睛,每天用餐巾纸或清洁的手帕擦眼睛。提倡一人一条毛巾,用流水洗脸、用除菌香皂或洗手液洗手。定期检查,发现问题及时发告家长书。

视力下降:视力下降的六大因素,荧光屏的电磁波辐射是导致儿童视力下降的主要因素。学习压力增大,导致眼睛劳累过度。户外运动量减少,导致中小学生体能下降。活动空间狭小,立体高层建筑阻碍了孩子们的视野。

建议:室内游戏转变为室外游戏,多参加体育运动,开阔视野,融入自然。读写坐姿要正直并保持规范的用眼距离,不要在过强或过弱的光线下看书学习,不要趴着、躺着或乘车时看书。学习时间不宜过长,学习压力不宜过大。用眼40分钟后要远望片刻,让眼睛得到放松和休息。尽量减少与荧光屏(电视、电脑、游戏机)接触的时间,要科学用眼。晚睡前养成遥望星空和明月的习惯,睡前要坚持做眼保健操。大脑,眼睛疲劳时,干洗脸、干梳头9次,可以缓解疲劳。要保持合理的膳食习惯。做到饮食多样化,主食粗细搭配;副食蔬菜为先,增加蛋白质、钙、磷、锌、铬、维生素、增加益肝肾食物摄入量,避免偏食。

屈光不正:视力低下学生比例较高,学生随年级增高而患病率递增且速度较快。其发病原因,一是用眼时间过长,使眼内外肌持续紧张、循环不良,眼压增高造成痉挛而逐渐形成。二是部分学生不注意读写姿势,采光条件欠完善,自我用眼卫生较差。除上述原因外,长时间看电视、用电脑,走路、乘车时看书、在强光或日光下看书也是造成视力不良重要原因。

建议:预防近视,首先要普及近视眼的防治知识,改善视觉环境,做好眼保健操;同时应减轻学生学习和作业负担,控制学生上网和看电视的时间;营养不均衡也可导致视力减退,要注意饮食均衡;最后要定期检查视力,发现视力降低,及时进行矫治。

龋齿:形成龋齿的原因是由于吃糖过多,睡前不刷牙,错误的刷牙方法或牙本质差有关。

建议:教育学生除每天早晚刷牙外,还要选用合适的牙刷和正确的刷牙方法,加强营养,尽量少食甜食、零食,多吃蔬菜水果,认真开展口腔卫生宣传教育,要求学生掌握正确的刷牙方法和牙防五步曲。生活水平提高,家长对口腔保健重视,使用一些含氟牙膏及保健牙刷,发现问题早期治疗,早期充填,保证人人拥有一付洁白健康的牙齿。

少锻炼。

建议:学生们早餐可食一些稀饭、馒头、包子等主食;午餐荤素搭配,多吃蔬菜、水果,腌、辣、油炸、红烧等不宜多吃;晚餐建议吃清淡点。复习到深夜的孩子,可以喝杯牛奶,辅以小馒头、小包子和小蛋糕等。

血压偏高:造成血压偏高主要有三个原因:一是现代化的生活方式,上楼乘电梯,出门坐汽车,体力劳动减少;二是家长教育过分注重升学率,导致学生学业负担过重,学习时间过长,缺少体育锻炼时间;三是体检时兴奋激动,导致血压偏高。

建议:要保持合理的饮食习惯,并坚持锻炼。一旦出现头疼、头晕等症状,应及时到医院检查。

营养不良:学生营养不良与饮食习惯不良、缺少锻炼有很大关系。个别女生为了保持身材,刻意少吃,甚至出现厌食,造成营养不良。

建议:要预防营养不良,一方面要普及营养知识,进行营养健康教育,另一方面,学校和家长应鼓励学生多运动,有条件的'话,每天锻炼半小时。

肺结核:本次体检高中学生疑似肺结核3人。

学生健康体检分析报告

一年一度的体检工作又结束了,体检工作作为了解学生的身体健康情况,知道学生身体的发育状况,掌握学生身体发育的基本情况起到了非常重要的作用,此外在对体检项目的统计和分析中可以从中发现一些学生身体健康的问题,为今后的学校体育卫生工作提供客观依据。鉴于体检工作的重要性及必要性,特对全校学生的体检情况进行了统计和分析。

在201x年10月末肥乡县教育局组织卫生部门‘对我校学生进行了一年一度的体检,体检结束后,我对全校664名学生的体检结果进行了统计与分析。具体情况如下:

一、全校学生的体质与健康状况常见病:

(一)在体检中对学生比较常见的视力低下、沙眼、色觉、心脏、脊柱、恒牙龋齿等进行了检查,从统计的结果来看,学生的视力低下情况为9.95%,一二三年级学生视力情况较好,一年级视力低下没有,但高年级学生近视的人数有所增加,尤其是六年级同学,近视率较高。此外,在对恒牙龋齿的统计过程中发现,学生对龋齿的填充率为0。由此可以看出家长对龋齿不够重视,没有保护牙齿的概念。对此还要加强宣传,提高家长和学生对龋齿的重视。在对沙眼、色觉、心脏、脊柱的统计过程中,通过数据,发现小学生在这些方面犯病率不高,基本上没有发病者。

(二)视力情况逐年比较。

在对学生的视力情况逐年比较的过程中发现,学生的近视率随着年龄的增长而有所增加,低年级学生近视率较低,近视率发展速度不快,今年全校新增近视人数为3%,与往年比有所增加。由此可以看出学生由于用眼卫生等因素,年龄越大近视率越高。

2.91%,这些学生多为偏食、挑食的学生。对于这样的学生要加强对学生的教育,引导学生养成良好的饮食习惯。

(四)学生生长发育状况。

学生的身体发育指标随年龄的增长而增长,学生的身高、体重、肺活量等方面发育基本正常,基本符合小学生的生长发育趋势和特点,发育情况良好。

(一)近视呈上升趋势。

在统计的过程中,发现学生的近视率呈上升趋势,分析原因:一方面是学生的用眼卫生不好,在家的时候缺少重视,学生在家读书、写作业时姿势不正确,个别学生坐立写字姿势不正确,还有个别小学生迷恋动画片,长时间的观看电视,造成视觉疲劳,个别高年级学生迷恋电脑也是学生的视力下降的一个原因。

(二)龋齿急需重视。

在分析中发现学生的龋齿发病率较高,这和农村学生没有良好的。

卫生习惯有关,农村学生没用按时刷牙的习惯。另外由于学生的生活水平的提高,学生经常食用一些含糖的小食品,这些原因都造成龋齿率的上升,而从填充情况来看,家长对孩子患龋齿也没有高度重视,只是任其发展。

三、改进方法。

1、加强学校的卫生监督,按《学校公共卫生条例》的要求认真执行。认真负责,努力工作。

2、加强学生对用眼卫生保健常识的教育,利用早自习时间向学生宣传用眼知识,使学生明白爱护眼睛是我们每个人终生的任务。要求学生认真做好眼保健操,要求班主任教师和科任教师在上课时,注意学生的用眼卫生,对学生进行宣传教育。定期组织眼保健操评比,并对认真做好眼保健操的学生给予表扬和鼓励。

3、要求学生看书时间久了要向远处望一望,看书写字时眼睛离书一尺远,看电视时间不要太长,不要离电视机太近至少超过2米远。

4、对学生进行爱牙、护牙的宣传教育,在学校公共卫生课上指导学生正确刷牙的方法,引导学生使用儿童牙刷和儿童牙膏。

5、让学生多参加体育锻炼,养成正确的饮食习惯和作息习惯。加强学生青春期教育。

6、针对体检中查出的患心脏病的学生,及时与家长联系,请家长进一步到医院祥查,并与体育教师沟通,体育课时不让患心脏病的学生做剧烈活动,以免发生危险。另外,及时的与班主任打招呼,在运动会报项中要谨慎的考虑这些学生的身体。

学生健康体检分析报告

一、20xx年6月上旬我校完成了全校1709名学生的体检工作。

二、全校共有学生1709名,其中男909名,女800名。

三、依据体检数据分析结果,各种常见病比率如下:

小学生中超重107人,比率为6.26%;肥胖44人,比率2.57%,营养不良181人,比率10.59%,身高下等460人,比率26.92%,体重下等255人,比率14.92%,视力低下199人,比率为11.64%;,龋齿276人,比率16.16%。

从上述数据上看,我校近视率状况严峻,虽从多角度、多途径采取了积极的预防,但效果不佳,学生在家看电视比较严重,真正因学习负担重导致的近视很低几乎没有,肥胖率同生活水平的提高,生活习惯的不良,膳食营养不平衡等原因,导致体重不达标,学生的健康知识肤浅,龋齿也占相当比例,。

1、近视发病率居高不下原因分析:

(1)从数据上看学生的近视率随年龄、年级而增长,高年级课业负担重,学生的用眼时间增长,部分学生每天用眼时间可高达10个小时以上,眼睛长时间疲劳过度是近视率高发的主要原因。

(2)各班对学生用眼卫生问题重视不够,学生参加体育锻炼的质量不高,眼睛保健操质量不过关,没有形成一套完整有效的管理体系。

(3)日常学习中,教师对学生用眼卫生的教育、管理力度不够,缺少随时随地提醒的意识。

(4)学生家长对学生近视问题重视程度不够,还只存在孩子近视了就去配眼镜的认识,缺少必要的预防近视,矫正视力的相关知识。

(5)学生饮食营养搭配不合理,合理的营养膳食知识有待提高。

2、学生超重、肥胖率上升原因分析:

(1)肥胖是造成成年慢性病的一个重要因素,从学校到家庭对预防肥胖的意识不够,缺少合理饮食观念。

(2)家长对孩子过分溺爱,要什么给什么,对油炸食品、膨化食品、高糖食品不加以控制,导致孩子过多摄入,造成脂肪堆积。

(3)学校对肥胖学生缺少管理措施,不能提供足够的体育锻炼机会,家长意识不强,对孩子体重不加以控制,任由发展。

学生正在发育期,缺乏正常的生活习惯和健康知识,特别是对牙齿的保护知识差,乱吃是食品,家长对孩子管理放纵。

五、改进措施。

1、充分利用大课间活动的时间,开展丰富多彩的体育活动。

广播体操、呼啦圈、搏击操、跳绳等活动的开展,使学生对课间充满了新鲜感,避免了拖沓、疲软,从一定程度上促进学生的身心健康。

2、改进体育教学方法,提高学生对体育的兴趣。

游戏是小学体育课中的一大重头戏,让学生参与一些游戏规则和游戏方法的改造,不失为增强学生创造能力的一个好办法。如让学生参与设计“钻山洞”这个游戏,在教师的点拨下,学生学会了从横向、背向等角度出发来设计这个游戏,改变了传统意义上的“两路纵队相对站,手牵手儿把洞钻,钻过洞口把洞开,最后两人再上来”的玩法,使游戏由单一化向多样化转变。

3、严格两操和大课间的考勤制度。坚持上好“二操”,特别是眼保健操,要求在质量上监督。

4、利用网络资源,多渠道地渗透营养保健学。

在课余时间,从书上或网络上查阅及收集一些关于小学生营养保健学的资料,针对小胖墩的现象,有目的地查阅有益于身心健康的食谱,做成资料,在健康课的时候,教授给学生这方面的知识,而且在这堂课中,采取师生互动的形式来探讨食物与营养的关系,通过学习,使他们了解不良的饮食习惯对身体的危害,并在日常生活中逐步养成科学的饮食习惯。

5、坚持不懈开展阳光体育活动和冬季长跑运动,让每个学生身体素质有质的飞跃。

6、加强卫生知识宣传,注意饮食卫生和生活习惯,特别注意刷牙和漱口,有效防治龋齿。总之,常见病的防治不仅需要学校卫生人员积极进行健康教育,通过预防知识的传播,使学生逐步养成卫生习惯,提高卫生意识和健康技能,更需要学校在教育、教学中齐抓共管,家长在生活中监督,来改变现状,培养德、智、体、美、劳全面发展的人才。

评审结果分析报告范文

一、评审目的。

按照iso14000和ohsas18000标准的要求,对公司环境和职业健康安全管理体系的运行情况进行评审,确保其延续性、完整性和有效性,查找管理体系重点薄弱环节或需要进行调整、充实的环节,并提出改进的措施,以保证环境和职业健康安全管理体能够适应不断变化的技术水平、社会要求、运行条件、环境条件等,确保公司环境和职业健康安全管理体系得持续、有效运行。

二、评审的依据:

3、法律法规及标准。

三、评审参加人员:

评审主持人:

参加人员:

记录员:

四、评审时间、地点:

时间:

地点:公司会议室。

五、评审综述。

(一)上次管理评审提出的问题基本得到了解决和完善。

(二)法律法规进行了更新。

(三)环境与职业健康安全管理体系内部审核结果:2011年3。

月日至日进行了内部审核,共抽查了14个部门,发现了若干个问题,开了不符合项报告9项,大部分已整改完毕,一些比较难处理的也在公司管理评审会议上提了出来,希望在大家的共同努力下可以得到解决。

(四)合规性评价结果:各部门、各车间均根据存在的危险源、

环境因素进行了合规性评价,没有。

违反法律法规和其他要求的情况发生。见环境合规性评价报告。外部检测数据表明,公司的废气、噪声没有超标。固体废弃物签订了处理协议,危险废弃物按法规规定实施转移。

(五)员工、社会及相关方的反馈信息和意见:公司员工没有。

发生伤亡事故,没有员工投诉,没有接到相关对水体污染、噪声污染等问题的投诉。但个别车间还存在现场文明管理不到位,卫生留有死角的情况,应加强制度建设和加大对现场班值建设等的管理。

(六)工作环境绩效考核:办公环境清新,办公室每天清扫,

环境优美舒适。生产现场环境干净整洁,物品定置存放,井然有序。

(七)资源配置状况:各部门、各车间人员配置基本满足需要,

的跟进,通过增加移动排风扇、开窗等方式来解决问题。另外有些部门的光度不够或过亮,公司也在跟进处理。

(八)重大危险源、重大环境因素现状:对于公司办公场所和。

各车间生产现场存在的重大危险源和重大环境因素共制定了4个和8个相应的目标、管理方案或应急预案,并正在实施和完善。4月重新对危险源、环境因素进行辨识、评价,评价出重大危险源、重大环境因素并采取相应控制措施。基于自去年下半年开始供电已正常,没有采取发电机发电供生产使用,因此与发电机有关重要环境因素发生了变化,也作出了调整。重大危险源方面,工厂目前订单减少,场地比较充分宽敞,没有物品占用消防通道情况,因此“原材料/产品乱堆放,堵塞通道”重新评价为2级可容许风险,另外增加识别了新的危险源补充到危险源清单上。

(九)纠正和预防措施的状况:通过对体系得运行,不断发现。

问题,各部门对发现的问题进行了原因分析、制定了纠正措施并不同程度的进行了整改,大部分已验证关闭。

(十)应急计划的.实施情况:公司共制定了一项应急预案,为。

火灾应急预案,通过消防演习,不断的在修正和完善,另外防洪、防台的应急预案的制定已在计划中。

(十一)环境目标和指标的实现状况:公司在生产车间通过安装。

排放,降低了对环境的污染程度;通过在发电机房安装静音设备,降低噪音对外界的影响,符合公司制定的标准,昼间65分贝,夜间55分贝;废水都是经过处理后排放,符合国家的相关规定;固体废弃物的处理上,公司已与相应机构签订了回收合同,固体废弃物的处置将更规范化;用水用电上,公司通过采取一系列的措施,使每月人均用水量用电量得以控制。

(十二)组织环境与职业健康安全绩效的检测结果:

1、法律、法规和其他要求的符合性检测也测量;未发生违反法律法规而遭到罚款的情况。

2、员工健康状况的监测;员工身体状况良好,公司每年组织所属员工体检一次,并对员工的生产生活给予重视,使员工的健康状况得到了保障。

3、事件、事故及职业病的监测:无患职业病的员工,没有发生化学品中毒事故、环境污染事故、人身伤亡事故。

4、固体废弃物回收情况监测:2011年3月,公司与深圳市东江环保股份有限公司签定为期一年的危险废弃物处理合同,将于2009年底、2010年转移1500千克危险废弃物,保证了危险固体废弃物的100%合法回收、转移。一般固体废弃物回收由塘厦环卫处理。

评审结果分析报告范文

根据国家有关节能法律、法规及规范要求,我局市综合训练馆建设项目属于节能评估审查范畴。我局已于20xx年3月委托工程项目管理有限公司编制了节能评估报告表,20xx年4月又委托建设项目管理有限公司组织有关专家对节能报告表进行了评估。特请求贵委对我局市综合训练馆建设项目节能进行审查。现将基本情况报告如下:

一、项目名称。

市综合训练馆建设项目。

二、建设地点。

市区水库旁,市体育生态园内。

三、建设周期。

20xx年8月-20xx年7月。

四、建设内容。

新建以体*为主,柔道、摔跤、拳击、武术、篮球、排球、乒乓球等综合训练。

绩效考核结果分析报告

20xx年x月x日——20xx年x月x日

三、报告的内容:

公司全员绩效考核管理推行时间已经超过10个月,那么,在10个多月的绩效实施过程中,绩效管理的过程也是反复调整,不断的改进。首先,让我们回顾一下在整个绩效管理实施过程中一些主要的动作或事件:

配合下,在现有绩效体系的基础上,针对五大责任中心,制定了成本控制为导向的绩效考核方案,为绩效管理的推进更加明确了方向。

20xx年6中旬,针对公司的《员工绩效管理规定》进行第二版的修订并予以公布。通过以上简单回顾,可以看出整个绩效管理实施的过程一直是在紧密结合公司的发展变化进行不断的调整、改进,其目的就是务求绩效管理与公司的发展要求保持一致,在公司的管理中起到应有的推动作用。

实际上,我们也是确实感受到这种绩效管理推动带来的变化:从开始广大员工对体系的迷茫、不理解,到现在的大家能独立的根据部门目标制定考核计划,完全替代以前被动接受上级工作安排,盲目工作的不良状态。特别是对五大责任中心涉及部门,在今年强大的成本节超的压力下,积极主动利用绩效考核的工具将部门的目标详细分解至每位员工,使部门员工全员参与,共同努力以实现公司的目标,这种积极的推动作用还是显而易见的。通过绩效管理思想的全员宣导,各职能部门服务于生产、服务于营销的意识得到进一步强化,同时,主要的业务部门对这种反映也处于一种积极的认可状态。可以说,绩效管理所承担的一大任务:将公司的战略落实到每个部门直至每位员工,这个初步的目标,已基本实现。但是,不可否认绩效管理过程和绩效管理体系的本身问题还是较多的存在,具体主要表现在以下几个方面:

3、对绩效管理过程中暴露的各种问题,未建立反馈的渠道、及时性和重视程度不够;

5、强制分布的规定与部门考核成绩对员工的影响程度存在矛盾;

7、中高层周边绩效评价的设计仍亟待改善;

对以上问题的解析及解决的建议和思路:

疼的问题。我们一直追求的目标是,指标的考核结果能够尽量反馈部门的真实业绩或工作成果。但实际上要达到这个目标很不容易。因为指标的设计虽然表面看似比较简单,但要考虑的内在客观影响因素比较多,如:

当然,除以上的主要原因外,指标设计的影响因素还有很多。对一些部门职能

相对专业、独立性强的(如工程部、信息技术部),以上的问题甚至同时存在。如工程部你很难为了衡量其工程的质量,再成立一个质量的监理单位。所以对于这样的情况,目前我们认为通过两种方式或办法来解决:

2)采取“强制”的方法将指标嫁接到部门身上,当然这么做的前提是有一定的可操作性和指向性,要做好充分的宣导和沟通。如公司想在xx一考核时期内,要求xx部门在xx项工作有一个突破,要求其在xx块工作上主动去想办法推进和实施。最典型的例子如目前的技术部的“计划用量差异”指标,大家都很清楚导致用量差异非技术部本身,其他相关部门也有很重要的责任,但是,现在没有部门能够主动并主导将这项工作做好,所以,目前只能强加给技术部。看上去这样做似乎“不近情理”,但是从公司的管理角度讲,是非常有必要。但是,也有失败的例子,如在考核期初,在设备动力部指标的“设备故障次数”设计上,就要求其对公司的所有生产设备负责(不分管辖设备的范围),并承担设备故障的考核责任,主导将公司的设备管理系统建立起来。但是,最终还是反复调整,导致最初的考核思路流产。所以,对于这种考核思路的采取上,首先,应该坚持,同时,要加强与部门的沟通,帮助其建立考核的细则和流程,提供一些方法和思路。而非是单纯的“强加”概念。

我认为,目前这种方式的采取还远远不够,当然这和管理者的思路和部门负责人这种主动承担责任的态度有相当大的关系。

(2)部门和岗位指标缺乏动态管理的机制。首先,阐述一下,为什么要有这样的部门和岗位指标动态管理?我们知道,公司的发展是不断变化的,战略、目标都会随着市场的'变幻随时进行一定的调整,那么作为被考核的部门和个人,同样要随着这种调整对指标进行修改甚至从新制定,保证绩效考核管理的“时效”性。不然,绩效考核势必将流于形式,所以对于这种的动态管理机制必不可少。那么有了这样的机制,也得有同样的机构去执行,在绩效体系建立之初,我们其实有这样的小组(由审计部、财务会计部、生产部、人力资源部、企业发展部等部门),但是因为部门的取消,人员的更替,现在已不复存在。现在,自从将部门考核管理划归人力资源部后,一直由人力资源部独立承担。且不说这种动态管理机制现在建立或执行的怎么样,单说这种管理在公平、公正性上,其他部门是不是能够能认可?如在绩效管理与其他部门沟通中,已有部门在说“我们得分高点,你们就想给调调降降……”无论是不是言不由衷,将来会不会发展到大家认为是人力资源部在考核各个部门?不得而知!

当然,以上也有我们过于担心的因素,但是,我认为,这种动态管理机制乃至执行机构的成立,好处还是很大的:第一,更多的部门参与,有利于绩效管理的推行;第二,不同部门能够从不同角度对被考核部门和个人提出绩效管理的建议,有利于绩效管理的全面深入开展;第三,绩效管理的公平、公正性得到加强;第四,让各部门充分认识到,绩效管理不是人力资源部一个部门的工作,等等。

本身没有做到位的工作。在我们绩效实施的过程中,能够接触到很多部门内、部门间存在的问题,有些可能共性的,大家都了解、清楚的,有些也可能是个案。但这种情况从目前来讲,也仅仅是了解,没有经过整理和总结。同时,我们的反馈也是很零散,总是就事论事,没有形成有价值东西。

所以,在以后的工作中,我们应该将遇到的问题进行必要的整理、总结和分析。同时反馈要及时,形成固定的时间和反馈形式,建立良性的反馈渠道。

(4)对绩效结果的应用比较单一。目前,公司对于绩效考核结果的应用,仅限于与薪酬挂钩,虽然我们的制度中有与培训机会等的相关规定。当然,我认为这里面可能会有各位员工的考核结果是否是客观的等种种因素。但是,如果我们一直这样将考核结果与薪酬直接挂钩,只会导致各级员工只关注结果,而不注重绩效考核的过程。所以我认为,只有绩效结果的多元化运用,才能促使员工更多的通过绩效结果关注绩效管理的过程,从而达到我们绩效管理的真正目的。

(5)强制分布的规定与部门考核成绩对员工的影响程度存在矛盾。强制分布的规定,我们认为当初制定这种规则的目的就是在目前公司的这种管理现状下,要强调差异性,突出优秀,激励优秀员工积极性,避免和改变以前“干好干坏一个样”的模式。而设置部门指标,并且与员工都关联起来,其目的之一就是让员工共同为部门的目标努力,共同承担部门的责任,让部门绩效的好坏对各级员工都要有所影响。但是,从目前实施的现状来看,很难达到这种目的。因为,根据现在的强制比率分布,如果人数不变,无论部门考核成绩如何,部门员工仍然是优秀多少人,一般的多少人,员工的业绩似乎与部门绩效的好坏联系不大甚至部门成绩对员工没有直接的影响。但现在,总体来讲,这两项的规定和设计,都必不可少。现在有一个设想或建议是:能否能根据部门的业绩来决定强制分布的比率人数,如在人数一定的情况下,部门绩效如果或a或b,强制比率的分布应该不一样,有所差异。但是,这样的话,就必须保证部门绩效结果客观、真实、公平、公正。这就又联系到了前面说到部门考核的问题,所以,这也说明了绩效管理的过程是环环相扣的。

(6)责任中心的考核管理启动时,宣导的力度不够,在考核过程中对方案的认知不统一。

对于五大责任中心的考核是新财年管理中心的重要管理举措,应该来讲,对各责任中心涉及到的部门,目标更清晰,导向更明确。因为,这项工作主要由管理中心主导,这里我主要谈我认为重要的两个问题,第一,在期初的绩效宣导上,力度不够。主要表现在各责任中心没能充分认识到考核的真正意义,考核的环节理解更是差异很大。第二,在绩效的实施中,缺少问题发生的预防控制管理,因为今年的目标就是以成本控制为导向,象分厂等部门会不会出现以质量换成本的现象?不过,审计等部门及时的参与进来,对这种现象很好的给予警示和控制。在过程中我们了解到,为了达到本部门的成本节约,导致其他部门的工作量增加的现象还是很多的。所以,这也给我们一种提示,无论启动任何一种考核模式,首要的宣导和必要的问题的预防机制建立相当重要。

(7)中高层周边绩效评价的设计仍亟待改善。周边绩效的评价从绩效管理体系启动以来,一致采取的是以述职会议的形式进行,从当初的单纯只为评分而召开会议,发展到现在主要以工作述职为主,同时结合周边绩效评分的会议,可以说每届我们都在调整。但因为,会议涉及的中高层人员层次高,中高层各级对会议的重视程度的深入,所以,每次会议各级领导都有不同的反馈建议,需要我们这种会议以及周边绩效的评分设计更加细致慎重。

以上,仅仅是我们对绩效工作的简单总结和对绩效管理过程中一些问题的简单分析和建议。不可否认,绩效过程的问题还有很多,只有一直不断的予以总结并积极予以改进、创新,才能保证绩效管理能够较为顺利的开展下去。

绩效考核结果分析报告

医疗服务产品质量和成本的竞争已然是当今医疗市场竞争的重点,在降低成本的基础上增强质量和效益成为医院经营管理的永恒主题。目前我院的发展现状分析来看,医院的成本核算仍然存在一些亟待改善的问题,若不能及时地进行解决和完善,将会影响整个医院的发展。只有探索适合医院的成本核算策略,才能促进各项工作顺利开展。以下几点将对此作出比较具体性的说明。

强化医院组织机构对成本核算的认识,并且根据最新的发展情况明确成本核算中的费用分配标准,是成本核算工作获得理想中的成效的有力保障,而且为医院其他管理工作的开展打下了良好的典范说明。具体来说,首先,医院领导以及中层管理人员要注重加强自身的责任意识,要在为科室建设、财务进程等工作着想的前提下,认真履行工作职责,为参与成本核算的员工提供良好的榜样作用。其次,在成本核算的进程中,切忌为了追求短期利益而唆使会计人员弄虚作假。在重视医院法制建设以及完善各项制度的基础上,保证财务基础信息的真实性、可靠性和透明度。再者,为了使得成本核算管理环节的质量得到更大程度上的提升,医院要加强对费用分配标准的明确力度,将诸如水电费、房屋折旧费、绿化建设费、对外宣传费以及保洁费等不同的费用的使用情况作一个科学合理的说明和划分,从而在减少浪费以及降低消耗的前提下使得工作效率得到更大程度上的提高。还有,这些费用标准的划分应当结合医院各个科室发展的不同情况以及实际需求,不可以偏概全的进行统一的划分。针对医院的整体发展目标进行分析和确定,并且多多征集职工的意见和建议,确保标准制定的公平公正性,为医院成本核算的创新提供强大的活力保障。

传统的医院成本核算在成本责任上有“吃大锅饭”的倾向,责任制度的落实不够到位和清晰,造成不必要的浪费和麻烦,通过将成本核算与医院经济责任制相结合,可以为医院的成本核算工作的不断完善提供更多的活力。详细一点来讲,医院以及院内各个部门要根据医院的经营组织形式、成本费用开支的责任和权力,在确定成本责任层次的基础上确定相应的责任成本体系,以计算各责任单位的成本费用代替传统意义上的单纯计算医院总成本,形成责任成本预算,促使各责任单位在明确各自的目标成本的前提下完成既定的任务,促进成本核算整个系统在顺利的轨道发展。还有,医院可以根据自身的发展实际以及成本核算的要求,尝试在医院财务部门设置“医疗费用差异”账户,并且将棋盘式二级账设立在该账户下,将各个责任单位的医疗费用差异数清晰明了的展示出来,使得责任单位在明确责任成本预算执行情况的基础上,采取适当的措施不断地补充和完善各项工作细节,在对比意识和竞争意识的引领下促使责任单位的工作效率不断地提高。同时要加强对各责任单位的评价和考核,做到赏罚合理、奖惩有据。

医院要想使得成本核算工作真正的发挥作用,完善的成本核算制度以及相应的绩效考核体系是重要的保障。

(一)将各项成本指标尽可能的纳入到成本核算体系

要想使得医院的成本核算制度得到真正意义上的完善,就要尽可能的将各种成本指标纳入到核算成本中,如从房屋设备折旧、材料水电消耗、工资奖金以及药品试剂的使用等多个方面的制度补充和完善入手,并且根据最新的工作动态制定合理的成本核算的方法和具体的实施方案,保证医院的成本核算工作能够有章可循、有据可依。目前医院普遍存在科室多占房屋面积的现象,通过测量科室实际使用房屋面积,将房屋折旧纳入成本核算中去,从而有效改变多占房现象费。通过收集相关数据制定出每月的水电消耗定额,并分阶段对低于定额的科室进行奖励,超定额的进行相应处罚,充分与经济核算指标相挂勾。

(二)系统的编制成本核算分析报告,并根据实际问题,找到合理的解决方案

安排专业人员对各个科室的成本进行归集、计算和分析,在此基础上编制成本核算分析报告,及时地发现新问题、新情况,并找寻合理的解决方案。同时,要想使得绩效考核体系具有实际性的意义,还要对有关成本资料是否满足相应指标事前、事中和事后三个环节进行系统化的分析,然后利用成本核算的结果,提出可行的方案和措施,这样不仅可以有效地强化医院科室人员的经济意识,还可以充分调动医院职工的主人翁责任感,增强大家节约每一度电、每一滴水、每一张纸的勤俭持家的意识。

成本核算制度和相应的绩效考核体系并不是一成不变的,要根据医院的发展情况和时代的变革而不断完善和调整。在不断的发展变革中制定出适合医院经济发展的核算方案和考核体系。将医院职工的各项日常工作按照指标分解量化,纳入绩效考核,如将月工作量完成百分比和工作质量完成情况纳入绩效考核,并与奖金挂勾,从而充分调动职工积极性。在同类工作岗位引入有效的竞争机制,如实行末位淘汰制,每月按照定制的考核表对职工按岗位进行考核,对考核分数较高者嘉奖,分数较低者处以经济处罚,末位待岗。通过竞争激发出职工最大的工作热情和主动性,促使大家积极投身到医院的发展中去,增强工作责任心,提高工作质量和工作效率。

随着医院经济改革不断的深入,成本管理和成本核算在大多数医院都得到了实行和强化,在医疗机构进入市场程度逐渐深化的最新历史形势下,成本核算在促进医院占据更多的市场份额中占据着举足轻重的地位。医院相关负责人要不断地总结实践经验和借鉴精华,探索更多地利于医院成本核算工作得以创新的良好途径,使得医院的发展跟上时代进步的步伐。

问卷调查结果分析报告【】

按照市委组织部有关要求,我镇精心组织,周密安排,认真对党建情况进行了问卷调查,现将问卷调查情况分析如下:

此次调查共涉及工人、农民、机关干部、企业单位工作者和离退休人员50人,发放调查问卷50份,收回50份,收回率达100%。调查对象年龄45岁以下的有21人,占被调查人数的42%。具有大专以上文化程度的有19人,占被调查人总数的38%;具有中专或高中文化程度的有18人,占被调查人总数的36%。可以看出,局部党员年龄结构不太合理,有老龄化程度加剧的趋势,下一步在培养入党积极分子时,应首先考虑积极分子年轻化方面。通过开展对党员的教育培训活动,党员的文化层次比较高,具有高中(中专)以上文化程度的党员数占75%左右。

从调查的内容看:

1、党员的整体状况是比较好的,在调查中有78%的党员认为党员队伍总体比较好。85%以上的党员对组建程序比较熟悉,反映了我们的大多数党员十分关心我们的党组织建设,绝大多数(90%)以上的党员认为党的基层组织在为当地社会经济发展中发挥了巨大的作用。

2、基层组织生活内容比较单一。66%的调查者反映组织生活的主要方式为学习文件、读报纸;20%的调查者反映是上党课。组织生活形式单一化,内容枯燥,不能开展一些生动活泼、丰富多彩的组织活动。建议各基层组织在下一步的党建工作中在组织生活的`形式方面、内容方面有所改进。

3、关于党员的教育培训活动方面。在调查者中,所有党员都认为有必要开展这方面的活动来提高自己,充实自己,以跟上时代的步伐。但是也有42%的党员担心在活动开展过程中会流于形式,走过场。在党员的教育方式上,大多数党员喜欢通过电化教育、党校培训等综合手段来达到提高自己的目的。

4、在加强基层党员队伍建设方面。62%的党员认为提高基层组织的凝聚力、战斗力,关键是加强领导班子建设,领导干部做到以身作则,率先垂范;40%的党员认为缺乏责任感,不能以一个共产党员的标准来严格要求自己是影响党员发挥先锋模范作用的主要原因。在对待不合格党员上,大多数党员认为对经过教育后仍不改正的,应当严肃处理。在党员队伍管理上存在的突出的问题上,26%的党员认为管理上不严,34%的党员认为管理制度不健全,没有落实到位。

5、党员的业余生活方面。26%的党员业余时间看电视、电影,58%的党员仍能够通过读书、看报加强学习。平时,党员十分关注一些国家大事和社会问题,像就业保障、反腐败、“三农”问题等。

调查问卷结果分析报告范文

这一个月的时间。

学校组织在校的级新生参加双休日社会实践活动,接到通知,班里就开了班会,把各项活动的计划都布置好,并分成了5个小组,每小组人。

我们研究的课题是《当代(深圳)礼品—工艺品及家庭用品设计趋势》。

而我所在的小组是“问卷组”,但“问卷组“又是由两个小组组成的。

主要负责制定与派发调查问卷,并统计好数据。

组长是周映娜和叶佳欣。

组员有:李薇、邵莹莹,翁雅雯、陈勃、黄淑娴、李敏英。

王丹琳洪玮司徒碧婵孙雯琴林冠荣。

在确立工作分工后,我们就开始收集所有有关的资料,每个人制定出个问题作为调查问卷的问题,然后再把大家的问题都集中在一起,并讨论当中最佳问题的选取。

我们从两个方面去考虑这些问题的选取:第一,既要简单明了,又要有针对性;第二,包括设计者与消费者的针对性问题。

经过一番的讨论。

我们终于选出了10个问题。

最后我们决定复印张,分给我们组的成员在月日到会展中心做问卷调查。

那天会展中心会有一场关于“工艺品与家居用品”的产品展会。

月日这一天,早上点钟我们“问卷组”的成员。

带着复印好的问卷统一从学校北们坐车去会展中心。

在车上我发现,我们都没有关于做调查问卷此类的经验,但大家一直是信心满满的。

到了会展中心我们才发现。

原来是要售票参观的,但我们身上并没有带钱,后来派了两位同学跟展馆的负责人进行协商,但他不允许我们免费入内进行问卷调查,最后我们决定直接在会展馆的各个入口处对行人们进行调查访问。

看似简单。

却又很难。

没有经验的'我们并不能自然地对行人进行调查。

并且,不会选择性的进行调查,所以常常被拒绝。

拿着厚厚的问卷,心里充满了委屈。

但又希望能尽快完成任务,还是一次又一次地鼓足勇气向陌生的行人走去。

慢慢的,就不觉得是多么难为情的事情,越来越自然,填写好的问卷数目也越来越多,虽然有点累,但是听到“您好,我们是深圳大学,艺术设计学院的学生”这句话的时候,他们都会自然的给我们一个微笑。

当看到他们接过递过去的问卷的时候,心里真的很满足。

最后,虽然问卷还没有完成,但我们去社会实践的目的达到了。

因为我们这一天确实学到了很多东西。

离开会展中心的时候,突然下起了雨,而且越下越大,我们都没有带伞,却在努力保护我们手上的问卷。

数着今天的成果。

这次的实践中,我接触了很多不一样的人,其中令我印象最深刻的是一位从事工艺品制作的老先生,他很认真的做完了这份问卷,并对其中的问题提出了一些建议,指出不足的地方,并详细解说了。

这让我认识到了我们工作中的不足地方,真的很感激这位老先生。

回到学校后,我们开了一次会重新讨论了这次问卷调查活动。

发现其中有很多做的不够的地方,就如之前对会展中心的情况没有认真核实好,以致于不能入内参观调查。

就问卷本身而言,一些“问题”也存在问题。

最后通过大家的讨论,我们决定重新制定问卷,再做一次调查。

但数目减少到份,虽然数目少了,但我们想要做到更精。

文档为doc格式。

评审结果分析报告范文

201x年,评审中心在局党组的正确领导下,在主管局长的具体指导和同志们的大力支持下,紧紧围绕局党组的重大决策、部署,按照年初确定的工作任务,以科学发展观为统领,以服务经济为中心,以强化责任心为关键,以提高财政资金使用效益为目标,充分发挥财政投资评审职能,坚持“客观、公平、公正”的评审原则,努力践行“不唯增、不唯减、只唯实”的财政投资评审理念,较好的完成了各项工作任务,逐步实现财政投资评审工作精细化、科学化,促进了财政投资评审工作的全面开展。

一、积极开展群众路线教育实践活动,强化*理论学习和业务技能培训,不断提高*理论和业务知识水平,*抓评审服务质量,积极主动为评审工作服务。

谐评审、科学评审”的理念,突出财政投资评审的公正*、客观*、科学*和规范*。

(二)深入学习党的群众路线教育实践活动,加强*思想和业务技术学习。

深入开展群众路线教育实践活动,深刻理解和准确把握科学发展观,按照优化全县经济发展环境的基本要求,借群众路线教育实践活动东风,中心同志撰写了读书心得和读书笔记。通过对照教育活动的工作部署,对照中心所担负的工作,特别是工作职责行为规范,切实找到了差距,找到了存在的问题和不足,并制定切实有效的整改措施。使我们更加坚定理想信念,发扬党的优良传统,强化服务宗旨,进一步增强了评审队伍的创造力、凝聚力、战斗力并取得了良好的教育效果。

(三)认真开展“太平官”“老爷官”“懒散官”专项治理活动,牢固树立忠诚履职、勇于担当、奋发有为的良好导向,为财政评审事业的发展提供坚强保障。

项目建设大局,本着“特事特办,急事急办,立即就办”的原则,按照“早安排、早实施、早行动”的思路,制定方案、细化责任、合理部署,为襄城县各项事业的顺利推进保驾护航!

(四)开展多种多样学习活动,拓宽知识面,应对评审知识的不断更新。

调查问卷结果分析报告范文

做好调查问卷以后就需要写出问卷调查报告了,那么调查问卷报告怎么写呢,具体应该写哪些方面的内容,下面一起去看看吧!

本次问卷调查设计选择题23题,自主性回答1题,采用无记名问卷方法。参与调查人数289人,收回问卷289份,有效问卷289份。问卷调查的内容和分析报告如下:

一、调查内容。

本次调查内容包括学习兴趣和目的、阅读、写作、课堂教学行为与心态四个方面,重点调查的是阅读情况、写作情况两个方面。

(一)对学生语文学习兴趣和目的的调查与分析。

1.语文学习的兴趣。回答“一般”“偶尔”“没有”的213人,占73.7%,这表明绝大多数学生对语文学习兴趣不高,学习起语文来将不够主动。反映在问卷“你会主动(不是迫于家长或老师要求)找书看吗”上,虽然58%的学生选择了“总是,常常”,却另有约42%的学生选择了“一般,偶尔,没有”,说明相当一部分学生的阅读是基于教师或家长的强制要求而阅读的,因而阅读的主动性比较差,缺乏阅读的兴趣,这也直接影响了他们的阅读成效。

2.语文学习的目的。从学生的选择看,至少占50.2%的学生选择的是为了“使自己具有较强的语文应用能力”“具备一定的语文审美能力、探究能力”“培养自己良好的思想道德素质和科学文化素质”“拓展知识面”,说明学生学习语文的目的比较端正,也比较明确。但也有约54%的学生选择“提升语文考试能力”,这表明学生一方面想摆脱功利学习的泥淖,另一方面却又不得不为功利而学习——这样的心态很正常,也符合当下普通人的一般想法,毕竟,高考是他们要过得最近的一道关,也是最重要的挑战之一,毕竟考上(好)大学才是硬道理。

(二)对学生阅读情况的调查与分析。

1.阅读方式和种类。调查结论比较令人满意。其阅读的方式仍然以纸质阅读为主,选择“总是”“经常”的为136人,占47.1%,但也有64人占22.1%的学生选择“偶尔”“没有”,说明占五分之一强的学生更倾向于电子阅读。而在种类的选择上,所列的十一种类型的课外书籍,学生们均有涉猎,这有利于开阔他们的视野,提升思辨能力,积累写作素材。当然,令人欣喜的是有高达73%的学生喜欢阅读小说和散文,这类书籍有着较高的人文性、艺术性,无疑有益于学生感悟生活,感受真情,提升智慧,培养良好的“三观”。

2.朗读习惯与速读能力。调查显示,23.5%的学生在朗读上有良好的习惯,这是可喜的一面,但选择“偶尔”“没有”的学生也有53人,占18.3%,如果加上选择“一般”的学生,则高达76.5%,这表明大多数学生并没有朗读的习惯,尤其是大声、有感情、有节奏地朗读。而速度能力上,超过600字/分钟的学生为71人,占24.6%,说明约占四分之一的学生的速读能力比较强,但选择600字/分钟以内的为115人,约占40%,这种阅读速度和能力离高中生最低要求的速读600字/分钟还有一定的距离,在信息时代这样的阅读速度是会被时代直接淘汰的。

3.阅读量。上述的速读能力等要素,反映在课外阅读量上,表现为“过去一年阅读课外书籍(含网络作品)”低于10本的学生有200人,占72%,能够阅读10本以上的有77人,占28%,说明绝大部分学生课外阅读量每月还不足一本,三年下来,虽然能达到《高中语文新课程标准》提出的“课外阅读总量不少于150万字的要求”,也基本符合2016年“国民阅读调查报告”中提到的“0—17周岁未成年人的人均图书阅读量为8.34本”结论,但是比起韩国的11本、法国的20本、日本的40本、犹太人的64本来,还真是“革命尚未成功,同志仍需努力”啊!

4.课外阅读时间。以周为计算单位,每周花在课外阅读上的时间“在1小时以下”的有25人,约占9%,“1.5小时-2.5小时左右”的有212人,占76%,“3小时以上”的有41人,约占15%,也就是说,平均每天阅读时间低于20分钟的同学占抽样人数的85%左右,只有约15%的学生能够达到平均每天阅读20分钟的目标。由此可见,学生的课外阅读时间短斤缺两。

5.读书笔记的习惯。调查统计显示,关于“阅读的同时是否有习惯做读书笔记”,256名学生选择了“一般”“偶尔”“没有”,约占91.8%,仅有23名学生选择“总是”“经常”,约占8.2%。而与“读书笔记”性关联的“有没有对阅读的作品(文本)进行书面欣赏和评价”的回答,88%的学生选择了“一般”“偶尔”“没有”,12%的学生选择了“总是”“经常”。因而在关于“你能通过阅读将掌握的知识运用到写作中,以读促写吗”的回答上,近80%的学生选择了“一般”“偶”“没有”,这个结论表明学生的阅读大多属于浅阅读,缺乏鉴赏思考,缺乏读书后的总结,这样的阅读状态容易导致他们看过即忘,事倍功半,更不用说做到“学以致用,融会贯通,以读促写”了。

(二)对学生写作情况的调查与分析。

1.写作字数。调查发现,在写作字数方面,有约32%的学生在初中时代写作最长篇幅的文章字数不足800字;在写作总量方面,同样有32%的学生一学期写不到6000字的字数。由此可见,相当一部分学生初中时期作文训练量少,写作兴趣不高;也表明教学基本停留在考什么练什么上,与社会上流传的“初中老师教学作文往往是让学生背诵若干篇优秀范文,然后要求学生按范文作文”相吻合。这样的老师教出来的学生一般不太善于用自己的语言表达自己的情感和思考。

2.自评自改与互评互改的习惯。在“你是否有自评、自改、自赏作文的习惯”的问题上,89%的学生选择了“一般”“偶尔”“没有”;而在“你是否有互评、互改、分享自己的.作文的习惯”的问题上,这一比例高达91%。这两个数据表明绝大多数学生习惯于被动地等待教师的批改,而不善于主动自纠,缺乏思考,更缺乏互相交流和共享的意识和习惯。

3.写作的心态。对于写作的惧怕,已经成为学生们不喜欢语文的第一大理由(另一大理由是古诗文,占比39.4%),在样本数据中,因为要写作文而不喜欢语文的比例高达44%,这一方面体现了学生们的信心不足,作文水平和能力确实比较薄弱;另一方面也暴露了作文教学存在比较严重的问题:作文程式化(为了考试而作文),而且写作训练量不足。对于这种情况,教师应该在写作教学中坚持以鼓励和引导为主,创设让学生能够自由自主表达的写作氛围,激发学生作文的信心和热情,让他们看到自己作文的成就和进步,增强他们作文的成就感。

(三)对学生课堂学习心态和行为的调查分析。

1.课堂学习心态。由问卷结果可知,96%的学生对于语文学习具有较大的学习兴趣。然而对于是否敢在课堂上提出自己未知或探究性的问题,87%的学生选择了“一般”“偶尔”“没有”这三个消极的选项,学生们自信心不足,羞于表达,难怪有80%的学生以及87%的学生对于自己的阅读能力和写作能力不满,并期待有所提高,这也启示我们老师应该善于营造活泼积极的课堂氛围,鼓励发言,激发学生的求知欲,启迪学生的思维。

2.课堂学习行为。在选择阅读教学方式的行为上,学生们更喜欢“教师引导,学生思考讨论”“教师引导,师生交流”“教师精讲,学生自学”等教学方式,尤其是前两者最少都有135位学生,占46.7%,但同时仍然有36.3%的学生选择“教师讲解,学生倾听”的教学方式,这一矛盾的心态,一方面反映了初中语文教学可能还是以教师讲解为主要教学方式方法,另一方面学生的自主学习意识和习惯欠缺,过于依赖教师的讲解。

三、教学建议。

(一)让学生获得并不断获得满满的成就感。

让学生感受到阅读和写作的趣、味和效用,是本课题研究要达成的最重要的目标之一。因此,在课堂教学方式上,不仅要求让课堂成为学生的演讲场、表现场、展示场、学习场,而且,应当经常组织丰富多彩的读书、写作活动,展示学生的读写成果等;在对学生的认知上,必须将学生看成是一个正在成长中的人,高中阶段是学生从孩子的角色逐渐到具有选举权和被选举权的成人(男子、女子)角色转变的过程,因此更提倡宽容学生,宽容学生的不足和缺陷,要充分认识到学生正因为不懂、不知道,才需要学习、实践的道理;在教学行为上,要善于发现、挖掘和展示学生阅读和作品中出现的亮点,使学生及时、充分感知到学习的满满成就,并通过成就感进一步激发学生阅读和写作的兴趣和主动性。教学上,提倡“一课一得”,一节课能够解决一个问题可以说是很有成效的了——40分钟的课堂很短,课时也有限,因此,思考“讲什么”(重点思考学生的困惑点、疑难点、未知点,文本或单元的重点、难点)就显得比“怎样讲”(教学方法方式)更重要了。

(二)亟需指导学生培养如下五种语文学习习惯。

1.朗读、速读的习惯。要求朗读能做到大声、有节奏、有感情,通过大声朗读,感知、感悟文本尤其是诗歌和散文表达的情感和美;速读更是现代社会人们必备的阅读必杀技,必须千方百计地提升阅读的速度,才能比别人更早、更快、更多、更全面获取有用的信息。这里特别强调必须让学生学会如何阅读一本书,尤其是检视阅读和分析阅读的方法和步骤必须让学生做到了然于胸,努力提高阅读的速度和质量。

2.读书笔记的习惯。“好记性不如烂笔头”,教师必须努力让学生养成“不动笔墨不读书”的良好习惯。根据本实验的要求,读书笔记必须是五个方面的——记忆积累、理解分析、探究、鉴赏评价、应用。开学初,教师需要下达读书笔记的要求,指导学生掌握具体的做法,开初几周,教师应当加强检查,并通过提供学生读书笔记的范例,摘录评讲、交流感想等方式,提高学生做笔记的能力,同时让学生逐渐感受到做读书笔记的好处,让学生能够主动去做读书笔记。

3.勇于提问,敢于发言的习惯。要让学生“敢问”“敢言”,首先课堂教学必须着力营造平等、民主氛围。而教师与学生建立平等的伙伴性的师生关系是关键,所谓教学相长,其前提条件就是这个;此外,要使问题“无错化”,使学生提问和发言“自由化”,即使不着边际的问题也应鼓励、引导,从而使学生得以矫正;帮助学生树立自信心,给他们创设安全的学习环境;课堂教学提倡师生都说真话、实话,努力营造开放、自由的教学氛围,让学生能够自由、自主地展示他们的智慧和才华。

4.主动、自主学习的习惯。要达到自由、自主地感受语文之趣、之美、之用,就必须主动、自主去感知、感悟和探究。“生本教育”的创导者和践行者郭思乐教授认为,教学应“尽可能少干预,即教少学多。即通过减少规定性(当然坚持必要的规定性)和增大选择性来给学生以独立有效思维的时间”,教学活动的内容和形式等的设计,必须围绕学生,尊重学生,依靠学生,一句话,就是要把学生当作教学活动的主体,努力培养学生的主动和自主学习习惯。

5.自评、互评作文的习惯。这个习惯强调分享和互助。北大中文系教授温儒敏先生曾说,教师要“互相取暖,互相借鉴”,才能更快提升教学能力,其实学生的写作水平要提高,更需要有同龄人的互相“取暖”和“借鉴”。我向来认为,互助的前提是合作,合作的结果是分享。分享和互助,首先强调学生要爱惜自己的作文,不可轻易、随意丢弃。要求学生树立两种意识:要像爱护你的孩子一样爱你写出来的文章;把你写的文章看成是自己创造的伟大作品。其次,对同学作品要带着一种欣赏(多肯定、多发现作品亮点)的心态而不是判官的角色去阅读、去评改。

(三)确保课内自主阅读和课外阅读时间。

在学生越来越重的学业负担下,要学生自主进行课外阅读实属一厢情愿,因此,必须保证一定量的课内自主阅读代替无任何保证的课外阅读,语文老师可以根据学校和年级的要求和安排,充分利用午读、自习课等“法定”时间每天安排学生20分钟及以上的阅读时间让学生阅读“一本书”。当然,前提条件是教师必须引导学生理解和掌握如何阅读一本书的知识和能力,使阅读一本书成为学生的阅读乃至生活的习惯。

(四)着力建构读书小组。

要让学生相互促进,达到共同提高的目标,在阅读教学上,必须着力组织学生建构读书小组。在高中语文学习中,读书小组的作用更应该体现在研究性学习中,每一次专题读写活动,有一个常规任务是必须完成的——研究报告和论文。前者我们鼓励学生合作完成(后者则鼓励单独完成),这样就要有各自不同的分工和任务,读书小组中可以有各种角色,如主管(负责统筹、组织、协调、执行工作)、策划(负责制订研究计划)、机要(负责文稿提纲和内容)、资源(负责资源收集、整理)、推介(负责宣传设计、推介)等。强调每个角色必须通力协作,互相支持,使团队利益和影响力最大化(而不是突出个人贡献)。

(五)重视对学生的网络阅读的引导。

根据调查数据,对纸质书的阅读选择“一般”及“偶尔”“没有”的竟然高达143人,占49.5%!这个数字一方面为我们课题顺利开展打下了群众基础(因为网络阅读是时代发展和时代需要的产物,新一代学生已经开始重视利用网络进行阅读了),另一方面,却也给我们这样的问题:如何引导学生健康文明上网、健康阅读?这是一个严峻的挑战,需要我们在实践中不断探索解决问题的办法,真正让网络阅读为我所用。

同时,因为我们的课题前提之一就是“以自媒体为媒介”,所以,要尽力争取取得家长的配合和支持,允许学生进行网上阅读,以拓展学生的课外阅读空间,从而保证学生的阅读时间。

(六)树立作文评改“三要”“三转变”“一突出”的理念。

“三要”即要重旁批;要及时;要强调鼓励性。评改学生作品,无论你工作再忙、再多,都不要只打一个分数或只写一个字“阅”,那样的做法是学生最反感的。

“三转变”即变教师单一苦评为学生自评、互评(要有计划地培养他们的自评、互评意识和能力);变统一评改为分层面评改结合;变一次评改为多次评改。

最后强调一点:语文教师必须做阅读和写作的先行者、实验者,当我们走在学生前面时,我们才有引领学生的资本和资格。

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评审结果分析报告范文

肖兰,女,现年45岁(1966年4月14日出生),汉族,xxx党员,大学本科毕业。1985年7月毕业于四川省简阳师范学校,同年8月分配到简阳市禾丰普安学校任教,先后在简阳市普安学校、简阳市石桥镇初中、简阳市董家埂乡龙云九义校工作。任教初中化学学科,2000年12月取得中学一级教师资格。现将本人任现职以来的工作情况总结如下:

一、政治思想素质。

作为一名党员,我始终坚持把坚定正确的政治方向放在首位,高举法理论伟大旗帜,带头落实《中学教师职业道德规范》,全面贯彻党的教育方针。我忠诚党的教育事业,安心三尺讲台,默默耕耘,无私奉献,有良好的师德风范和教师素养,遵纪守法,教书育人,为人师表,认真履行岗位职责,有极强的事业心和责任感,在大是大非面前,旗帜鲜明,立场坚定,具有较强的政治敏锐性,体现出员的高度责任感和使命感。任现职以来,一直坚持出全勤,从未出现过迟到、早退和旷工现象。工作上积极主动,勇挑重担,顾全大局,常常超负荷地工作。我始终坚持以“三用心”思想来指导自己的工作,即:用心想事、用心谋事、用心干事,坚持战斗在教学第一线,做到了教书育人,为人师表。2008年7月被资阳市教育局评为“十一五”期间第二批资阳市骨干教师。

二、业务能力。

(一)教学能力。

1、勤勉教学,更新理念,成绩突出。

2、深入钻研,讲求实效,大胆创新。

任现职以来,我始终把教研放在重要的位置,把成为一个学者型的教师作为自己的奋斗目标。不断鞭策自己,勤奋学习,努力提高自己的理论水平,把握政治学科最新的改革趋势,理解政治学科新课程改革的发展方向。积极参加教研组的集体备课活动,与同科组老师一起钻研教材、教法与学法,共同开发教学研究专题。主动承担校级公开课教学,每期在学科教研组内,至少上公开课和示范课1节;2010年11月在学区组织的的公开课《元素符号元素周期表》得到同行好评;2010年11月在简阳市参加全市初中化学优质课竞赛,以《元素符号元素周期表》荣获二等奖。

3、重视实践,笔耕不辍,总结提高。

在大胆开展教学研究进行优化课堂教学的基础上,我及时总结自己的得失,坚持每年至少撰写一篇教学教育论文,从未间断。撰写的论文《浅谈初中化学的创新教育》发表在2010年9月14日的《教育导报》上(刊号:cn51-0052,总第2255期第4版);撰写的论文《新课程理念下对初中化学实验教学的思考》发表在2010年9月28日的《教育导报》上(刊号:cn51-0052,总第2260期第1版)。

4、扶持后辈,关心教师,共同进步。

“一枝独秀不是春,万紫千红春满园”,作为中学一级教师,我在做好自己本职工作的同时,认真参加备课组活动,积极承担培训青年教师的工作。任现职期间,为了能让青年教师尽快成为学校教学的主力,我主动承担培训青年教师的任务,在教学“结对子”“一帮一”活动中,积极扶持青年教师成长。任现职以来,培训指导新教师多人,其中的大多数教师,已经成长为学校的骨干教师、优秀教师或优秀班主任。

5、与时俱进,重视科研,质量兴教。

在科研兴教、质量强校的精神指引下,我积极参与教育教学改革与研究,深钻业务、研究教学、细致管理;我积极学习现代教育理论,掌握现代教育技术,取得资阳市教师教育技术能力合格证。参加资阳市《教师教学基本能力》课程考试,成绩合格。在平时工作中,我带头深入教学第一线,坚持听课学习,每期均在40节以上。

(二)教育能力。

尊敬的师长,又是一个可以与他们谈心的朋友。然后再介绍一些有针对性的书籍给他们看,教会他们如何交友和处理好人际关系,帮助他们树立正确的人生观和价值观,学习正确的思维方法,鼓励他们发挥特长,向他们分析知识素养与成才的关系,引导他们关心集体,确立他们在集体中的进步作用。无论在课堂上,还是在课外,我都一直奉行一个准则,就是在鼓励学生的同时更多地偏爱后进生,给他们以各种捕捉成功与欢乐的机会。因此,在转化差生、扭转班级学风上我做出了突出的成绩,德育工作受到学校领导的肯定。2008年7月被资阳市教育局评为“十一五”期间第二批资阳市骨干教师。

三、工作业绩。

1、论文撰写、发表与获奖情况。

我在搞好本职工作的同时,努力进行相关学科的学术探讨,积极撰写论文,常有论文在刊物上发表、在学会上交流、在评选中获奖。撰写的论文《浅谈初中化学的创新教育》发表在2010年9月14日的《教育导报》上(刊号:cn51-0052,总第2255期第4版);撰写的论文《新课程理念下对初中化学实验教学的思考》发表在2010年9月28日的《教育导报》上(刊号:cn51-0052,总第2260期第1版)。

2、培训提高情况。

本人积极参加各种培训活动,把终身学习作为提高自己的重要途径,不断提升自己的教育教学水平和管理能力。2007年10季,参加资阳市中小学班主任培训,成绩合格(证书编号:zj20071273)。2009年1月参加资阳市教师教学基本能力考试,成绩合格。另外,我每期均按时参加简阳市教师进修学校组织的教材教法、心理健康教育、教育新理念等培训活动,成绩合格,继续教育达到规定学时。

任现职11年以来,我认真履行初中化学一级教师职责,自觉遵守学校的规章制度,从无迟到、早退和旷课现象,有事有病先请假。综上所述,按照《四川省中高级教师职称评定试行条例》,我认为自己符合初中化学高级教师的任职资格。当然成绩只能代表过去,前面的路还很远,为了龙云九义校的飞速发展,我愿作出自己应有的贡献。

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我是市中学教师,现年33岁,大学专科毕业,xxx党员。我20xx年8月参加教学工作,20xx年7月取得中学数学二级教师资格。任教8年来,我一直担任班主任工作和初中两班数学科的教学任务,在工作中,我坚持“正面教育为主”的原则,勤勤恳恳,尽职尽责,言传身教,一丝不苟,为人师表,教书育人。任现职五年来,在教学教育工作中取得了可喜的成绩,多次受到学校和县市以上的表彰奖励,年年被评为学校“先进班主任”,20xx年,还被评为xx市“优秀辅导教师,市“文明教师标兵”,职称考核三年为优秀,二年为称职。

现将本人任职以来的工作情况简述如下:

一,政治思想觉悟高。

我热爱社会主义制度,坚持四项基本原则;热爱教育事业,全面贯彻党的教育方针;遵纪守法,严于律己,以身作则,为人师师表,教书育人;不断加强自身的政治修养和道德修养,思想进步,能分清真、善、美和假、丑、恶,政治觉悟较高。

二,精心教学,认真做好教学工作。

我认真钻研教学大纲和教材,熟悉教材内容,把握教学的重点和难点,认真上好每一节课。在课堂教学时,我面对全体学生,因材施教,既加强对差生的转化,又注意对优生的培养,提高学生的整体素质。

为了优化课堂教学,切实提高学生素质,我深入研究新时期的教学思想,积极探讨数学教学方法。20xx年,我担任初二(1)班教改实验课,确立了以“学生为主体,教师为主导,训练为主线”的教学思想,采用变式教学。古人云:授人以鱼,不如授之以渔。因此,我在教学时不要求学生死记硬背简单的结论,反复机械地模仿例题,而是重视解题思路分析,积极创设变式问题的情境,进行一题多变和一题多解的训练,启发学生从不同角度去思考问题,从而锻炼了学生的思维能力。经过一个学期的教学,这班学生的数学成绩提高很快,在市统测中居全校第一名,平均分为95分,优秀率为96%,合格率为100%。

在多年的教学中,我已逐步形成了自己的教学风格,积累了丰富的教学经验,胜任初一到初三级数学科循环教学工作。历年来,我出色地完成了各项教学任务,我任教的学生数学成绩的合格率和优秀率均在同班级的前列。

针对学生数学素质不平衡的现象,我遵循“因材施教”的教学原则,进行分层次备课,分层次教学,采取个别辅导,既让优生“吃得饱”,又使差生“消得了”。经过精心教学,我任教班的学生,无论是参加竞赛还是参加中考,均取得显著成绩。例如,20xx年,我辅导的学生参加市元旦数学竞赛,共有15人次获市奖,一等奖5人,二等奖7人,三等奖3人,其中李xx同学获得全市初一级第一名;20xx年,共有16人获市奖,一等奖5人,二等奖8人,三等奖4人,其中同学获得全市初二级第二名;20xx年,共有13人获市奖,一等奖2人,二等奖4人,三等奖7人,其中xx同学获初三级第二名;同年,有获阳江市二等奖4人、三等奖4人。20xx年中考,我任教的三(1)班的数学科平均分为分。

三,努力做好班主任工作。

历年来,我一直担任班主任工作,无论接手的是差班还是好班,都是一如既往地做好工作。我积极深入学生中去,与学生交朋友,全面了解学生情况及时发现和解决问题,并普遍进行家访,有的放矢地进行思想品德教育。

在教育实践中,使我深深体会到:只有热爱学生,才能成为学生的知心朋友,才能做好教育工作。20xx年,我担任初一(1)班的班主任,本班学生原来素质参差不齐。我先从稳定学生情绪入手,利用课余时间找学生谈心,走访学生家庭,受访率达80%以上,详细了解和掌握学生的兴趣、爱好和特长,并注意发挥学生的特长,调动他们的积极性。班中同学,原来是全班有名的“调皮王”,他天不怕地不怕,上课捣乱纪律,下课就打架闹事,搞得全班不得安宁。我非但没有嫌弃他,反而主动找他谈心,发掘他的闪光点,当知道他热爱打篮球时,我就让他担任体育委员,让他组织篮球队。后来,他把精力放在锻炼上,一有空就和同学打篮球,逐渐把缺点改正过来,在他的带领下,该班在班际篮球赛中取得了第二名,他也考上二中。我还从关心学生的小事做起,让学生感受到老师的关怀和学校的温暖。前年,同学骑自行车跌伤了手臂,我冒着风雨送他到卫生院治疗,给他送饭送菜,还为他垫出医药费。他出院后,含着泪花对我说:“老师,你真好,我今后一定以努力读书报答你。”这样,因为爱心,老师和学生的距离缩小了,我和学生成了知心朋友。他们形成了爱学习、守纪律、敬老师的好风气,该班被学校评为“先进班”。我贯彻“德、智、体、美、劳全面发展”的原则,进行了广泛的课外活动,努力提高学生的整体素质。我组织学生出墙报,如《数理天地》、《英语园地》等。我还组织了各类的兴趣小组,如数学兴趣小组长李对有,经常利用活动课开展数学研讨活动,并将研讨结论发表在本班的《数理天地》上,这样,不但提高了学生学习数学的兴趣,而且丰富了学生的课外知识,以致每年参加数学竞赛进都取得好成绩。又如音乐兴趣小组参加“校园十大歌手”比赛,分别取得了第一、第二名。经过不懈的努力,学生的素质得到了全面提高,并培养出一批德才兼备、全面发展的优秀学生干部。如xx被评为阳江市“优秀班干部”,被评为阳江市“优秀团干”,xx被评为阳江市“三好学生”。今年,我班有6人考上一中、10人考上二中,其中xx同学以622分的好成绩排在xx市第24名。

四,带动培养年轻教师。

我有无私奉献的精神,自己把在多年工作中积累的教学经验、教学方法传给参加工作不久的年轻教师,全力帮助他们过好教材教法关。经过多年努力,我培养了几位青年骨干教师,得到学校领导好评。例如老师,20xx年分配到我校,学校安排他教初一数学,他刚踏上教坛前半期,学生对他上课不甚满意。鉴于这种情况,我和他一起备课,教他如何抓重点,如何突破难点。同时,我深入他的课堂听课,还请他来听我的课,然后和他一起,扬长避短。经过努力,他很快成为级组的“骨干”教师。今年他在学校公开课执教“平行四边形的判定”一课,得到领导和同行的好评,还被评为市“教坛新秀”。

五,积极参与教学研究工作。

科研促教,为了使教学工作适应改革开放的新形势,推进素质教育,我勇挑重担,致力于教学改革,我自费订阅了《中学数学研究》、《中学数学教学研究》和《数理天地》等多种杂志,收集数学科研信息。20xx年,我到湖南省汩罗市听课取经,认真学习汩罗素质教育的经验。我结合校里学生实际情况,进行有关“变式教学”、“优化课堂设计、推进素质教育”等方面专题教改试验,都取得了较好的效果。20xx年11月,在市教育局教研室组织的教研活动中,我承担初三数学科“二次函数的图象性质”的教改公开课,受到教研室领导和同行的高度评价,并获得奖励。

六,对今后工作的设想。振兴民族的希望在教师。在今后的工作中,我将更加努力,刻苦钻研,提高自已的业务水平,在培优转差方面取得更加显著的成绩,为培养“四有”人才贡献自已的力量。

绩效考核结果分析报告

企业对员工的绩效考核是人力资源管理的一种手段,考核的目的并不终止于考核结果。从绩效管理 pdca循环来讲,可以说是新的绩效管理的开始。绩效管理的四个环节:确定绩效计划(衡量标准)、执行、评估与改进。其中,绩效改进所采取的措施是建立在分析业绩成果基础上的。通过绩效考核文字性或数字型的结果挖掘更深层次的'原因,提出有价值的综合性绩效改进意见,可以帮助员工从客观、有针对性角度制定绩效改进计划,达到改进员工绩效的目的。

二、考核结果分析常见方法与用途

考核结果分析方法从分析的对比性来划分,可以分为两大类:纵向分析和横向分析。

1、横向比较分析

横向比较分析是指:以客体(指标、人员、部门、类别)为变化量对同一个考核期进行比较分析。对同一人员的各指标进行比较,可以分析其各项工作执行情况的均衡状况,便于进一步的指导和工作协调。

对人员部门和类别之间的比较,目的是分析任务完成或对组织贡献的优劣顺序,是绩效工资、评先进等依据。同时,在比较过程中,也可以发现评价过程造成的各种误差,以利于及时调整,提高以后的评价工作质量。

2、纵向比较分析纵向比较分析是指:以客体(人员、部门、公司)为变量对不同考核期的同一考核指标进行比较分析。通过对员工(或部门、公司)本期指标考核结果与上期的考核结果进行对比分析,寻求业绩差距及引起差距的内在原因,以达到有针对性的改进员工(或部门、公司)的绩效的目的。具体可以从以下几个方面进行:

(1)单项考核结果的平均水平与任一年度比较,当年的单项考核指标平均值,与上一年度或任一年度的同一考核指标比较,观察其变化情况,有无进步以及进步它可以进行全部比较,也可以任选某些指标进行比较。

(2)各单项考核结果的平均水平历年变化趋势,以分析单项考核指标平均值的历年变化趋势。

(3)各组考核指标总体平均水平比较,某一年度或历年的变化趋势分析,方法同单项指标相同。

三、明确考核结果分析责任和方法

企业在进行考核结果分析时,应建立明确的从考核结果的数据收集到提出绩效改进计划的程序,以达到考核结果分析的目的。

1、明确考核结果分析的责任。分析是改进的前提。考核结果由于要用于改进员工业绩,因此,在确定员工的考核结果分析责任时,应从熟悉、掌握员工工作情况的人员中产生,同时也有利于紧接其后的业绩改进计划的指导实施,切记人力资源部门一把抓现象。

2、收集、整理考核结果。对考核结果进行收集、整理包括考核的指标、权重、标准、执行计划等信息,尽量多的掌握考核的整个过程情况,以通过考核文字和数据材料来分析产生考核结果差异的原因。

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评审结果分析报告范文

评审依据:iso9001:2000标准、本公司程序文件、法律、法规要求、顾客的要求和期望.

评审目的:评审本公司的质量管理体系运行方面进行系统的评价,提出并确定各种改善的机会和变更的需要,确保质量管理体系持续的适宜性、充分性和有效性。

评审范围及评审重点:对全公司的生产运行方面的提升质量管理体系涉及的各环节。

参加人员:。

评审资料:。

本次管理评审按照2000版gb/t19001标准和公司管理评审程序文件的要求,对标准规定的管理评审输入:审核结果、顾客反馈、过程业绩和产品的贴合性、预防和纠正措施状况。参加会议的公司领导及有关部门和个人,对所报告的管理评审信息,尤其是报告中提出的问题和改善推荐,发表了意见、并展开了讨论和评价:最后由池泽华总经理根据大家的评价意见,做出了本次评审的决定和措施:。

管理者代表xx作了关于《质量管理体系运行状况的报告》,其资料包括:。

(1)内部质量管理体系审核状况;。

(2)质量方针和质量目标的实施状况及适宜性;。

(3)质量管理体系过程的运行状况;。

(4)上次质量管理评审所确定的措施实施状况及有效性;(5)有关质量管理体系改善的推荐。

各相关部门负责人作了关于《物业管理处质量报告》、《质检部质量管理体系运行状况报告》、《采购部质量管理体系运行状况报告》、《物业管理处质量管理体系运行状况报告》、《物业管理处质量管理体系运行状况报告》、《物业管理处质量管理体系运行状况报告》的报告。

与会人员就我司的质量方针和质量目标的适宜性,质量管理体系目前存在的问题以及采取的措施进行了充分的讨论。总经理池泽华认真听取了大家的意见,并就大家提出的问题,当场落实到具体部门和人员。做出了如下本次评审的决定和措施:。

一、本次管理评审基本上到达了预期的目的,为持续改善工正科技公司质量的稳定和提高,促进各部门提高工作质量,以顾客为关注焦点,不断满足顾客要求,增强顾客满意,起到了用心作用。同时为我公司透过2000版/t19001标准质量管理体系认证,创造了有利条件。

二、本次评审结论为:透过体系的运行,公司管理已提高到一个新的层次,为公司的全部管理纳入该体系奠定了良好的基础。经过对我公司这次内部质量体系审核、最终产品检验、用户服务的解决状况的分析,我公司的质量方针和质量目标是适宜的,质量管理体系贴合is09001:2000标准和我司质量管理体系文件的要求,适应我司的实际状况,质量管理体系能在持续改善中有效运行,与产品质量有关的各项工作基本上处于受控状态,全公司职工执行质量管理体系文件的自觉性不断提高。这些方面都反映出体系的实施较为有效。一致认为我公司质量体系基本具备申请第三方注册认证的条件。

三、在**期间对公司的顾客进行的满意度调查显示目前顾客满意率为***,离本公司的质量目标要求尚存在着差距,为此***要求****部门分析原因,制定相应的纠正预防措施,并由**部门监督实施。本次管评共开出纠正预防措施**个,改善措施**个,详见相应记录。

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