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幼儿园教师评优述职报告 幼儿园教师述职报告(优秀10篇)

时间:2023-09-25 00:58:44 作者:纸韵 幼儿园教师评优述职报告 幼儿园教师述职报告(优秀10篇)

在当下这个社会中,报告的使用成为日常生活的常态,报告具有成文事后性的特点。报告帮助人们了解特定问题或情况,并提供解决方案或建议。这里我整理了一些优秀的报告范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

幼儿园教师评优述职报告篇一

尊敬的领导:

转眼间,一学年的工作就结束了,回顾一年的工作,在各位领导、老师的支持和帮忙下,我认真的.做好各项工作,让我的孩子们在这温馨的大家庭中快乐幸福的成长与学习了一年。现把这学期的班级工作总结如下:

我班共有幼儿xx人,其中男孩xx人,女孩xx人,经过一学期的幼儿园生活和有计划的常规训练及教育,孩子们在各方面都有了很大的提高,求知欲也有了相对增强,对唱歌、跳舞有必须的兴趣,并能用简单的语言表达自己的愿望。

我热爱群众,用心参加园内组织的各项活动,不迟到不早退,不缺勤,服从领导分配,团结同事,爱岗敬业,热爱幼儿,做孩子们的朋友老师,妈妈老师,细心周到的照顾幼儿,做到既教书又育人。

在对幼儿进行生活照顾的同时,我在日常生活中也重视提高幼儿的身体素质,用心为幼儿带给户外活动的机会与空间,鼓励幼儿用心与材料互动。利用每一天晨检的时间,组织丰富多彩区域活动,有计划地锻炼各种基本动作,同时制作了布飞盘和扣子毽子等体育玩具,用心参与幼儿的活动,和幼儿一齐跳,一齐玩,我的热情和投入感染了每个幼儿,大家都能用心愉快地参加户外活动,幼儿的动作更加协调和灵敏。本学期我以园的指导方针,结合本班幼儿发展状况,透过一日活动各个环节来促进每个幼儿富有个性的发展。开展了多种方式的活动来引导幼儿认识、体验并理解基本的行为规则,学会了自律,树立了规则意识。并结合了日常生活,开展安全教育,提高了幼儿的自我保护的意识和潜力。帮忙幼儿学习正确的阅读方法,培养幼儿阅读的兴趣。引导幼儿在人际交往中,懂得尊重他人,对人有礼貌,诚实、守信。培养了幼儿用心主动参加各项体育活动。使每位幼儿原有的层次上得到全面的发展。

一个班的工作能否得以顺利开展,离不开老师们的密切配合和努力,更重要的是要得到家长们的支持和配合,家长工作是教学中的重中之重。幼儿年龄小,自理潜力较差,家长们不放心是在所难免,为了使家长信任、支持和配合我的工作,我采取了以下措施:教师与家长构成教育合力,做到家园同步,因此我把家长工作当重点来抓,培养幼儿的自理潜力和良好的行为习惯单靠教师在幼儿园引导,取得的效果必须不会很明显,只有家长在家中配合老师继续进行教育、引导,才能到达真正的目的。我就透过家长园地、及孩子入园、离园的时间将必须的教育方法、经验介绍给家长,以便让他们在家中能够正确的引导、教育幼儿。有时还向其他老师讨教,争取给家长带给育儿经验,有的家长反映自己孩子的表现,有的家长讨教育儿的科学方法,还有的家长把自己的成功经验拿出来与其他家长共享透过这个平台使家长和老师间的距离拉的更近,以求到达家园共赢。

幼儿园里无小事,安全职责重泰山。我尽量排除身边存在一些不安全因素,并让幼儿学会简单自我保护保护方法,在班内构成互帮互助的良好氛围。今年在我的高度警惕和细心照顾下,无任何事故发生,使我感到十分欣慰。也使我感到保教工作不容松散,以后还要加强安全教育工作,使孩子安安全全、快快乐乐在幼儿园度过每一天。

经过一个学期的努力,我们班的小朋友在各方面有了必须的发展,知识面丰富了,独立性增强了,但也存在着不足:

1、个别幼儿挑食,有的不爱吃肉,有的不吃蔬菜,还有的幼儿不吃水果。一些幼儿进餐注意力不集中,速度慢,进餐习惯还有待改善。

2、学习习惯上,有的幼儿注意力不易集中。有的幼儿乐意发言,但不爱动脑筋,依样画葫芦。还有的幼儿爱插嘴,回答问题声音不够响亮等。

以后的工作中,在加强对幼儿的观察与指导,培养幼儿自我管理的意识同时,我要在家长的共同配合下让孩子多了解一些新鲜的事物,以此来增长幼儿的知识。有了前行的目标,加上大家的努力,相信孩子们能健康地成长,明天我们将创造更灿烂的阳光!

述职人:xxx

20xx年x月x日

幼儿园教师评优述职报告篇二

1.加强学习,打好实际工作基础。

本学期,我园将继续以业务学习的方式加强教师的理论学习。以增强教师对《纲要》教育思想和理念的理解。4月份组织教师学习大纲,对大纲的理论知识进行了考查,让大纲中的教育思想深入到教师的教育教学中去。为了让老师们知道“讲课的意义是什么”、“讲课的意义是什么”、“如何讲课”,我们在6月份组织老师学习了“如何讲课”。通过学习,教师们认识到了讲课的重要性以及如何在课前讲课,为下一阶段青年教师讲课比赛做准备。我们还组织老师学习了“如何写计划、总结”、“绘本阅读”和观摩绘本阅读优秀课例等。通过丰富的学习和交流,改变了教师的观念和教学行为,不断提高全体教师的专业水平。

2.边看边学,开阔教师视野。

专家引领:为提高教师的科研水平,增强教师参与科研项目的意识,鼓励更多的教师积极参与教育科研,20xx年,我园全体教师参加了小榄镇教育办公室举办的教育科研专题讲座。中山师范学院继续教育学院的李淑静老师给我们做了题为“快乐教学,善于思考”的讲座。李老师围绕“如何提问?”“如何澄清研究问题?”“题目怎么分解?”“如何开展研究?”并结合实际案例对其他方面进行了详细讲解。同时,她也结合自己的实际工作提出了许多发人深省的问题:“研究问题从何而来,问题如何转化为课题,教师如何找到自己的专业增长点?”和大家一起讨论交流。让教师深刻感受到,教育科研并没有想象中那么遥远,高不可攀,而是就在身边,就在他们平凡的工作中。

为了提高教师论文的写作水平,20xx年5月,我园、明德、聚友姐妹园邀请了中山进修学院的李淑静老师进行论文讲座。李老师通过讨论互动的方式,分析了不同论文的优缺点,让大家在独立思考和学习中了解论文写作的形式、选题、结构以及写作过程中应注意的问题,帮助我们理清了写作论文的思路,为我们提炼工作经验、提高理论水平指明了方向。在专家的指导下,教师们提高了理论和实践水平,促进了教师的成长。

外出学习:为了及时吸收新的学前教育信息,我们积极选派教师参加各省市镇不同层次的岗位培训。本学期,教师外出学习73次。3月,邓先生参加广东省学前教育协会“十一五”项目总结研讨会。黄老师、梁老师参加“上海市幼儿教师名师精品课展演”,领略上海市名师教学风采;文主任到中山市第一幼儿园学习业务服务员。5月,分批组织教师参加中山幼儿园首届教研互助片中贯彻纲要的课例交流活动。6月,劳老师、李老师等6名教师赴东莞参加“幼儿园创新音乐教育教学交流会”,部分教师参加“全市幼儿科学教育教学观摩活动”。通过一系列的学习和实践,促使全体教师共同进步。

1.开展互动分享阅读教学研讨。

3月,我园小班、小班小组举办了互动分享阅读教学研讨会。北京天之道教育咨询有限公司李富强老师来我园现场指导,小班小组以儿童节为读本,开展一课多教的研究。观摩结束后,李富强先生与老师们进行了深入的交流。老师们在组织活动中提出了自己的问题共同讨论,专家们也解答了教学活动中存在的困惑。通过多次的观察和交流,老师们进一步提高了分析和提问的技巧。

2.开展各领域的'教学研讨。

五个领域的教学研讨是本学期的重点内容之一,也是教师总结新经验、提高教学质量的重要途径。活动分为两个阶段:第一阶段是小组研讨。各领域教研组围绕某一教学领域进行研讨。各组教师利用已有的教育理论和教学经验,从教学方法、教学设计、教学指导、操作教材等方面进行有针对性的讨论。通过互动互助分享经验,在试教和研讨的过程中,创造这个群体的优秀课例。第二阶段是教学活动演示。语文组、科学组、体育组、美术组、音乐组各拿出一份教案在全园展示。最后,经过大家的打分,科学组梁燕芳教授的教案《知茶》被一致推选参加我镇教研教案评选。

3.以活动为载体锤炼教师技能。

1.本学期,我校在加强学习的基础上,将各项工作细化为月度考核,使各项规范的执行过程成为教师自觉的行为要求。我也及时回顾了老师制定的各种方案,发现了优点,同时提出了存在的问题,要求老师及时改进,提高自己制定方案的能力。

2.进一步加强对一日活动质量的管理。

行政人员可以深入班级,实地了解情况,对班级环境的营造、资料的发放、生活的照顾、师生的行为规范和计划的执行情况等进行抽查。及时发现问题,提出改进建议,通过推门、不定期听课等方式,切实提高教师教育教学能力,优化一日活动质量。

3.开展班级主题环境创造交流活动。

为充分发挥主题环境的作用,进一步提高教师在主题课程实施中创设和运用环境的能力,我园举办了“班级主题环境创设与交流”活动。活动中,本着发现同伴亮点促进自我提升的原则,老师们认真听取了各班老师对主题的由来、活动的过程、内容的生成、孩子在活动中的感知、体验和创造、家长的积极参与等内容的讲解。老师们生动的旁白和直观的ppt课件,展示了他们为孩子们营造的真实、丰富、多样的环境,充分体现了他们在环境营造上细致认真的主题教学、创新和用心。通过交流,教师们对如何通过环境的创设和利用,有效地促进儿童的发展,使他们真正成为环境的主人,有了更深刻的认识和思考。

幼儿园教师评优述职报告篇三

亲爱的园长:

您好!

这段时间,我认真回顾了这几个月来的工作情况,觉得来**幼儿园工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这几个月来感谢园长对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在幼儿园工作的几个月中,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢园长对我的关心和信任,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激幼儿园给予了我这样的工作和锻炼机会。而我在这时候却因个人原因无法为幼儿园分忧,实在是深感歉意。所以我决定辞职,请您支持。

请您谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告书后1个月后离开幼儿园,以便完成工作交接问题。

辞职人:

时间:20xx年xx月xx日

各位领导你们好!

首先,非常感谢您这几个月来对我的信任和关照。

这段时间,我认真回顾了这三个月来的.工作情况,觉得来到一保工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这几个月以来领导对我的关心和细心教导,同事们对我的帮助让我感激不尽,辞职报告《幼儿园教师辞职报告范文3篇》。在一保的工作中,让我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激一保给予了我这样的工作和锻炼机会。我辞职的原因,是因为我家不在武汉,再工资太低无法保障自己的生活,刚好此时有个机会,我想打算试试看,所以我决定辞职,请您们支持。

请您谅解我做出的决定,我很遗憾不能为一保辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿一保的业绩一路飙升!希望幼儿园领导们及各位同事工作顺利!

辞职人:

时间:20xx年xx月xx日

尊敬的园长:

您好,本人在贵幼儿园工作时间已经两年了,这两年之中,我学到了很多东西。不管是带班方面还是教学方面,都有了很大的进步,这一切都是领导的悉心教导和老师们的照顾所得的成果,对此,我表示衷心的感谢。

记得我刚刚来幼儿园的时候,一点经验和带班能力都没有,都是本班老师和园长的耐心教导下,我才会一点一点地在进步。也许、我会经历过很多的困难,但我都会努力克服它。

刚接手新班时,我一开始真的无所适从,小班小朋友都不听我的话,爱哭闹,我根本无从下手。多亏了园长的辛勤教导,让我从中学到了很多知识、很多道理。这些都是外面学不到的。有时,我也会做错事,也会受到园长的批评。但是,我从心里感谢你,是你教育了我很多东西,很多道理。

现在,由于合同期已到和我的喉咙问题几个月以来一直得不到解决。这让我下定决心,辞到现在的工作,我必须养好我的喉咙,然后重新出发,望能谅解,请批准。

谢谢园长,谢谢所有的老师同事,谢谢幼儿园,给我带来这么多快乐,给我这么好的发展平台。我相信,不管在哪里,你们都是我最美丽的回忆。

在此,我祝贵幼儿园事事顺利、大展宏图。

辞职人:

时间:20xx年xx月xx日

幼儿园教师评优述职报告篇四

带着对美好未来的憧憬和希望,20xx年3月1日――4月10日我在东花院中心幼儿园对幼儿管理工作进行了实习。实习期间我始终以主人公的态度,积极协助班上的老师完成各种工作,遵守实习所在学校的各项规章制度,得到了园领导、指导老师,乃至家长的一致好评。短短的几周实习,在指导老师精心地指导下,通过自己的努力,我学到了很多,自身的专业素养也得到了很大的提高。

一、实习收获

(一)建立充满爱的师生亲密关系

幼儿在家里是“小皇帝”,刚到幼儿园,一种强烈的失宠感会使他们无所适从,易哭,我的指导教师告诉我应善于观察幼儿的心理,用爱抚、关切去对待每个孩子,使幼儿感到温暖。每天我的指导教师都带领我站在门口,主动招呼幼儿,接待幼儿,说声:“×××你早!”“×××你好!”并轻声问:“你喜欢什么?”按幼儿的意愿让他们自己选择。对喜欢独坐的幼儿,先与其一起玩,然后慢慢引导用语言启发,逐渐使他和其他孩子们一起游戏。 喜爱玩具是幼儿的天性,为了使孩子喜欢幼儿园,我们准备了各种幼儿喜欢的玩具,如“游戏盒”、“小鸭游水”等,并采用各种可利用的废旧物,例如:易拉罐、喜乐瓶、各种碎布料等自制了大量玩具,供幼儿选择。在游戏中,幼儿想玩什么就去玩什么。教师不加任何限制,只参与游戏,进行指导。

(二)根据孩子特点安排活动

《纲要》中指出:“幼儿艺术活动能力是在大胆表现的过程中逐步发展起来的,教师的作用应主要在于激发幼儿感受美,表现美,丰富他们的审美经验,使之体验自由表达和创造的快乐,并根据幼儿的发展和需要,对表现方式和技能技巧给予适时、适当的指导”。在周周演中,我们小四班表演的是“花儿朵朵开”的节目。在排练的过程中,我发现有许多孩子都无法记住自己要做的动作,即使一遍又一遍的教也无济于事。有的孩子自己做自己喜欢的动作,有的孩子则愣在那里一动不动。在反复强化训练下,我发现孩子们不但没有进步,反而对表演的热情渐渐散去。为使孩子们练好节目,我把舞蹈的过程编成一个小故事,让幼儿对故事的情节感兴趣,然后让他们扮演故事中的“蝴蝶”和“小花”。在给予了情境和角色的情况下,孩子们不但能记住他们该做的动作了,同时也能赋予这个角色一定的情感。

(三)主持召开家长会

家园有机合作才能使幼儿得到很好的发展。召开家长座谈会是家园合作的有效方法。为了开好家长座谈会,我进行了精心准备。家长会开始前,我先与家长进行了简单交流。如幼儿的自理能力,学习能力等,并适当对家长提一些要求及建议。家长会上,除了将近期主要事务告知家长外,还对一些优秀幼儿的表现进行了适当表扬,对个别幼儿也指出了缺点及改进的建议。在会议结束的时候对会议内容进行了总结,并对家长的支持给予感谢。这次家长会,由于准备充分,得到了园领导、指导教师和家长的一致好评。

(四)适当放手,让孩子做自己能做的事情

孩子自己能做的事情,一定要让孩子自己去做。只有这样,孩子才会不断进步。我们班有一个比较特殊的幼儿叫豪豪。他患有轻度自闭症。平时自由散漫,不是一个人呆呆的坐着就是自言自语。当别的小朋友都自己穿衣服穿鞋子的时候,他依然呆呆的坐着,等着老师来帮他穿。有一天下午,小朋友们都起床自己开始穿衣服了,豪豪依然像往常一样等着老师帮他穿。我刚想走过去,金老师叫住我说:“你不要帮他穿,一定要让他自己学着穿!你要对他放手,他才会有进步。”于是,我坐在他旁边,一步一步教他应该怎么穿,别的小朋友都已经穿好去吃点心了,他还在穿。我说:“豪豪不要着急,你慢慢穿,老师等你。”于是他笨手笨脚的穿着衣服和鞋子。虽然花了很长很长的时间才全部穿好,但是看得出他自己也很有成就感。后来我给了他一个五角星,说:“豪豪今天真棒,自己会穿衣服了,明天再自己穿,老师还会给你一个五角星。”后来的几天豪豪虽然还是最慢的一个,但是至少他开始自己穿衣服了。

无论是老师还是家长,都不能为孩子做的面面俱到。尤其是对3-4岁的幼儿来说,他们有极强的模仿能力,只要教两三遍,他们就会记住。同时加以适当的鼓励,他们会做的比想象中更好。

(五)根据季节和幼儿年龄特点布置室内环境

整洁、美观、富有情趣性的氛围,可以使幼儿更加喜爱幼儿园。为此,我与其他教师一起对教室环境进行了美化。我们用各种色彩,在墙面上画上神态逼真、色彩鲜艳的“小猫钓鱼”、“龟兔赛跑”等;墙的四周放置大型毛绒娃娃、毛绒动物;用碎布料拼做成各式“奇妙的口袋”挂在墙上,里面放着:“小卡片”、“小图书”、“小玩具”等,便于幼儿自取自放,我们还共同创设了自然角,如:种植花生、黄豆、绿豆等,让孩子观察植物发芽、生长;在鱼缸了养小蝌蚪、小金鱼等。

(六)对幼儿进行管理,夸奖最重要。

托尔斯泰曾说:“如果教师把对事业的爱和对学生的爱融为一体,他就是一个完善的教师。”由此可见,教师对学生的爱是多么的重要,而幼儿感受到老师“爱”的最直接方式就是――老师的夸奖!本着这个原则,在实习工作中,我在班上开展了“把爱心小兔带回家”的活动。

在星期一的班会课上,我微笑着拿出了一个手制小白兔,并模仿着小兔的动作及语气对小朋友说:“小朋友,你们知道我是一只神奇兔吗?我呀!可以听到人在心里说的话?小朋友们你们相信吗?”小朋友们都瞪大了好奇的双眼看着这只“神奇兔”。这时“神奇兔”又说话啦:“小朋友要是不相信,我现在就来听听*老师的心里在说什么,好吗?”这时小朋友的兴趣可完全被调动起来啦,他们齐声说:“好!”“神奇兔”来到我的胸口听了听,然后神秘的说:“呀!小朋友,老师心里在说――我最爱小朋友啦,最不喜欢做的事情是批评小朋友,如果以后哪位小朋友在哪一方面表现得有进步了,比如上课比以前认真啦,或者不打架啦,老师就会送给他一份‘爱的礼物’”!”“爱-的-礼-物?”“是什么呀?”小朋友纷纷议论开啦。这时我拿出了我提前预备好的,用各种不同颜色bb纸做成的小兔贴纸,对小朋友说;“爱的礼物就是老师亲手做的,哪里也买不到的,哪个老师也没有的小兔贴纸,这小兔贴纸以后听到老师最爱哪位小朋友,它就会跟谁回家,还会送这位小朋友红花贴在我们的红花台上。到时候我们来比比看,小兔最喜欢跟谁回家,谁的红花最多,*老师最爱哪一位小朋友,好不好?”小朋友涨红了小脸直嚷到:“好!”

幼儿园教师评优述职报告篇五

2.加强幼儿教师职业培训

当今社会发展迅速,教育改革大力进行,无论教学内容、手段、方法,都在不断变化发展。这种形势下,幼儿教师原有的水平不能满足社会的需要,并可能会直接反映在师德修养上。因此,幼儿教师不但自身需要树立不断学习,终身学习的观念。教育主管部门更应积极组织培训,尤其是对幼儿教师加强思想德修养的培训,这样不但能提高幼儿教师的业务本领,并且对幼儿教师道德素质的提高也极为有益。

3.建立有效的监管机制

幼儿园的主管部门和幼儿园的管理层需要经常通过观察、调查和考核,作出审慎的分析和评定,使教师能够遵循必要的职业道德规范从事教育劳动。任何良好的愿望和计划都需要具体的制度来落实,否则就是空中楼阁、水中仙月。落实幼儿教师角色的伦理责任也不例外,它同样需要具体的制度来提供支持。因此,幼儿教师伦理责任意识的养成需通过各项管理制度的健全和落实来得以强化。

结语:从事了教师的职业,就意味着我们的整个人生航程将面临着一种人格上的挑战。我们必须鼓足勇气义无反顾地朝着人格发展的新高度不断攀登。“经师易得 ,人师难求”。每一位人民教师都应加强 自身修养 ,不断学习,提高思想认识和道德觉悟 ,平时严格要求自己以良好的师德形象为学生树立一个表率 ,以自己的人格力量为学生良好思想道德的形成贡献一份力量。

幼儿园教师评优述职报告篇六

各位领导你们好!

首先,非常感谢您这几个月来对我的信任和关照。

这段时间,我认真回顾了这三个月来的.工作情况,觉得来到一保工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这几个月以来领导对我的关心和细心教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在一保的工作中,让我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激一保给予了我这样的工作和锻炼机会。我辞职的原因,是因为我家不在武汉,再工资太低无法保障自己的生活,刚好此时有个机会,我想打算试试看,所以我决定辞职,请您们支持。

请您谅解我做出的决定,我很遗憾不能为一保辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿一保的业绩一路飙升!希望幼儿园领导们及各位同事工作顺利!

辞职申请人:

4月11日

幼儿园教师评优述职报告篇七

各位领导你们好!

首先,非常感谢您这几个月来对我的信任和关照。

这段时间,我认真回顾了这三个月来的工作情况,觉得来到一保工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这几个月以来领导对我的关心和细心教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在一保的工作中,让我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激一保给予了我这样的工作和锻炼机会。我辞职的原因,是因为我家不在武汉,再工资太低无法保障自己的生活,刚好此时有个机会,我想打算试试看,所以我决定辞职,请您们支持。

请您谅解我做出的决定,我很遗憾不能为一保辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿一保的业绩一路飙升!

希望幼儿园领导们及各位同事工作顺利!

辞职人:xxx

时间:xx

幼儿园教师评优述职报告篇八

时间飞逝,在不知不觉中,我的实习生活结束。虽然我的实习任务不是一个幼儿园教师,但是在亲眼见到教师上课的场景和亲身体验了几次幼儿园教师的教学,顺便采访了几个幼儿园老师之后,让我真正感觉到了做一个教师的难处。做一个教师不仅仅需要学习专业知识,而作为一个幼儿园教师比中学教师更需要的是耐心和爱心。她们更加重视对学生品德的教育,这也是我们应该学习的地方。

我在阳光幼儿园第一个任务就是保教,我积极向原来的保育员老师学习,学到了很多照顾小朋友的注意事项,也是我这个新手保育员的主要任务。例如在户外活动时,提醒幼儿慢跑,注意不要撞到障碍物;如果天气变化,要主动提醒幼儿增减衣服;回教室时,要记住告诉幼儿在外边玩耍时有细菌,提醒幼儿洗手,洗手时,要注意打上肥皂消毒杀菌,而且水龙头不要放太大,以免弄湿衣服,还可以教育他们从小节约用水;喝水时不能说话,以免被水呛到;吃饭时,提醒幼儿饭前要洗手,吃饭时不能讲话,不能挑食,尽量不要剩饭;在睡觉方面,要及时提醒幼儿大小便,盖好被褥,以免着凉,睡觉的'时候不能说话。

第二个任务就是协助专业的幼儿园教师上课。例如帮助管理纪律,教读一些简单的儿歌,做动作示范;给他们讲故事等等。

看起来很简单的时候却不总是顺利的,特别是在面对一群还处于幼稚期的孩子,耐心真的特别重要。就好像每次都要说上几遍“吃饭之前要洗手”、“吃饭的时候不能说话”、“不要跑太快”、“上课要安静”、“不能挑食”等等,学生才会听你的,而且下次还是会再犯,所以你要不断的提醒他们要养成正确的生活习惯,要耐心的解释原因。上课的时候不断的有调皮的学生在捣乱,或者是不听课,我不得不一次有一次的提醒他们,大概只有在听故事的时候会全神贯注。不过这也是他们这个阶段的身心特点。所以幼儿园老师比中学、大学老师更需要耐心和爱心,学生才能感受到你对她们的关心,才会有积极的情绪和良好的品德形成。

虽然孩子们很闹,但是在她们身上我看到了我们已经失去的童真、想象力。她们往往想法很单纯,也很特别。我们应该注重引导学生的思维发展,而不应该限制她们的想象,否则可能对他们未来的创新能力有影响。

总之,教师是一个崇高而神圣的职业,值得全社会的尊重。要当一名好的教师是不容易。在此次实习中,我也看到了自己的不足之处。社会的不断进步,对教师的要求也越来越高,还要面临更大的挑战,“学高为师,行正为范”的内涵也在不断地加深。这就要求我们不断完善自己,准备全身心投入将来的教育事业。

幼儿园教师评优述职报告篇九

尊敬的领导:

您好!

我是教导大班x班的老师xxx,因为我个人要结婚了,而且需要去到另一个城市发展,所以特向领导您提出辞职的申请,还望批准。

在幼儿园教学的日子里,我学到了很多,也很喜欢我们园区的孩子,这三年的工作,我认真的对待,在小班从家长手里接到孩子,像个保姆那样照料着他们,在晚上认真的回顾一天的工作和计划第二天的教学,可以说很累,但是也很高兴,因为很多孩子在我的教导下,变得乖巧听话了,爱学习了,不再没有爸妈在身边就不知所措了。家长们也很放心的把他们交给我。

一年的教导,我跟随孩子们走到了中班,开始更多的把知识教给他们,并和他们成为了无话不说的朋友,有时候有些孩子太过于调皮,我都不好太过于惩罚他们。但在我的耐心教导下,那些调皮的孩子也是慢慢变得听话了很多。

而今我刚把孩子们送别,再过段时间,他们就要去到小学了,我也很不舍他们,但是我也知道,孩子终究要长大,要离开生活了三年的幼儿园,而我在幼儿园也待了三年,三年的时候看起来很长,但是其实也比较短,我和我爱人认识也已经三年了,他在那边发展很好,而且我们这样两地分别也是不行的,所以送别完孩子之后,我也要离开这个我待了三年的地方了。

很不舍,但我也要往前走,就像孩子,他们成长了,要去上小学了,而我一阶段的工作也完成了,要开始新的生活和新的工作。对孩子我很喜欢,我也想生一个自己的孩子,在未来好好的教导他,去到另一边,我也是会从事教师的工作,到时候有不懂的地方,可能还会向领导您咨询。

这三年来也是非常感谢领导对我的照顾,让我在幼儿园的工作能够顺利的展开,并且能够在去年被区里评为优秀幼师,我也感到很荣幸。在今后的工作当中我会记得领导给我的教导,也会把我在幼儿园所学的知识继续教给其他的孩子,让他们快乐的学习,健康的成长。

在这里,我想对领导说声抱歉,要离开了,我也会和同事们好好的告别,我在这些年也有一些教学的经验总结,到时候也会留一份给到其他的同事参考,让他们有所借鉴,希望能用到工作当中去。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

幼儿园教师评优述职报告篇十

尊敬的xx:

您好!

我是xx班的老师xx,我不愿意看到这一天,在工作当中我非常的坚定的,我一直都在不断的思考着,我想了很多,当然我也希望能够把这些细节性的东西完善好,现在我也在不断的积累,在这个个过程当中我一直都非常吸取经验,现在我也能够想清楚这些了,但是工作让我感受到了压力,这次的辞职,我鼓足勇气,其实很多东西还是要自己面对的,我时刻单清楚自己的本职所在,态度是一个非常关键的东西,一直到现在我还是在思考这个道理,做一名幼师就应该做好足够的准备,我这些都没做好是会有问题的,我不断的在给自己寻求新的乐趣,我认为做一件事情就应该有足够的乐趣,工作也是这样,当然有很多事情都是这么过来的,在工作上面我觉得我还是缺少了这些,这一个学期下来,我的动力逐渐下降,这是会有问题的,我需要承担这个责任,我也想到了自己还是不适合这份工作,所有我还是决定辞职了。

当然我感激xx幼儿园给我带来的乐趣,这些事情都是一些非常简单的东西,我在这里成长了很多,我也吸取很多经验,这对我整个的职业生涯都是会有很大的帮助,在xx幼儿园这里我学习到了太多的东西了,收获了很多,作为幼师,我每天孩子相处的视乎是开心的,但是也能够感受很多压力,这是我没有意识到的,在这个过程当中我也希望自己能够不断的成长,其实无论是做什么事情都要有一个态度,这对我来讲很重要,当然在今后的工作当中还是会存在这种问题,但是我会明确自己的方向,砥砺前行的,我以后在工作当中一定坚定自己意志,这次的辞职实在是让我感受到了很大的压力,我认为我现在的状态是不能继续工作下去了,对幼儿园孩子们来讲也是负责的,不然的话是会出问题的。

长时间的压力积累,这是我以前没有想过的,我给了自己很多想法,不断的在坚定自己的意志,我希望能够在这个过程当中有所收获,很多时候这些都是细节,但是我就是没有足够的抗压能力,导致了我现在的这种情况,我让您失望了,但是为了不让工作出现什么问题,我应该提早哦说明这些,辞职也是我想了很久决定的事情,其实这就是一个过程,我希望您能理解,无论是在什么时候不应该耽误工作跟孩子,请您批准。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

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