最新应聘岗位演讲 应聘学生会演讲稿(优秀9篇)

在日常学习、工作或生活中，大家总少不了接触作文或者范文吧，通过文章可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢？下面是小编帮大家整理的优质范文，仅供参考，大家一起来看看吧。

应聘岗位演讲篇一

尊敬的学校领导、老师、亲爱的同学们：

大家好！

我是二级计算机班的邢珊。今天，我很荣幸站在这里，表达我长久以来的愿望：“我想加入学生会，竞选学生会主席。”

我做学校广播站站长快一年了。从工作中，我总结了很多工作经验。“认真完成老师布置的每一项任务”是我的口号。同时，我也学会了：“做事情，首先要学会做人，因为每个人每天都在一起，每个人都能看到谁是什么样的人。和同学建立朋友般的工作关系。只有这样，他们才会跟着你，更认真地完成上级交代的每一项工作。”

如果我是学生会主席，我会做好学生会各部门的工作，努力让学生会成为学生自我管理、真正为学生服务的活跃群体。

就学生会各部门的工作而言，例如：

宣传部：“一定要认真把握学校的各项信息决策和全国运营的动态，团结学校广播电台，努力让每一个职教学生听到、看到。”

文化娱乐部：“在学校组织的各种文化活动中，积极完成老师布置的任务，使活动的节目更加精彩，配合宣传部使活动更加突出。”

劳动部：“除了以前审查各班共用区域和各班卫生的任务外，加强雨天等天气的工作，认真配合学校领导检查进入教学楼的学生的鞋子卫生，也是一项职责。”

体育系：“严格把握早操、课间操等假课的缺失，进一步巩固我校严格的规划管理政策。”

生活部：“本着‘为校园做贡献，为学生服务’的宗旨，加强对男生宿舍和女生宿舍不良习惯的管理，同时做到大方，绝不谋取私利。”

纪宝部：“以学校和大多数学生的利益为重，代表学生行使合法权益，严厉打击校园打架斗殴等暴力事件。”

学生会主席是一个体现责任心强、工作力强的职位。我想，如果我当选了，我一定会做到“我说的就是我做的，我做的就是我做的”！我在这里郑重承诺：“我会尽全力完成学校领导和学生交给我的任务，让学生会成为学校的得力助手，成为学生信任的组织。”

请给我一张信任票，给我一个施展才华的机会。

我的演讲结束了，

谢谢大家！

应聘岗位演讲篇二

尊敬的各位老师、同学：

你们好，我是来自高xx级11班的靖莹。此刻我感到无比荣幸，站在这个受人注目的舞台上，为了我心仪已久的组织部部长一职。可能有人问："你凭什么胜任这一角?"我会坦诚地回答你："不凭什么，只是凭着我多年的组织工作经验，凭着我对组织工作的坚持与热爱。我没有什么值得夸耀，有的是热血、辛劳和汗水。在我心目中充满希望的学生会就如这彩色风车一样。

鲜亮的绿色代表生活部，它让离家在外学习的我们拥有健康，时刻感受到如家一般的温暖、幸福。

耀眼的黄色代表宣传部，他们用彩色的画笔把最新的消息传达给全校师生，使大家对学校的动向了如指掌。

橙色透着一股凝聚力，像团支部一样带领同学们向优秀的青年团员、员不断迈进。

热情似火的红色代表学习部，它赋予我们对学习的激情，使我们满怀信心地投入到学习中，决不懈怠。

紫色有种神秘的气息，就像文艺部一样，平时无声无息，但每当有活动的时候都会让人眼前一亮、为之喝彩。

全校的师生汇成了如海一般的蓝，如果没有这片蓝，那么学生会也只是一个有形而无意义的空壳。

所以我希望成为这个带动风车旋转的轴，成为我校组织部的部长。假若我当选，我不会让这个"部长"成为一个虚名。我会用我全部的力量，用各位给我的全力支持，来改善、丰富我们的校园生活;集合各位的愿望与要求，组织开展一系列富有青年一代个性与特色的文体活动。有人问："你的目标是什么?"我可以用五个字回答："你们的认可--不惜付出，用我的一切去换得你们的认可"

竞争是残酷的，它给优胜者带来了欢乐，却给失败者带来了痛楚，但我想无论我竞争成功与否，我都会坦然处之，因为i believe i can fly , ibelieve i can touch this sky!

希望是自信的动力，自信是成功的源泉。通过今天的洗礼，明天的我必将收益匪浅;我也坚信，青春的舞台由我主宰会更夺目，美丽的风车由我做轴也一定会旋转出灿烂的光芒!

如果您觉得我值得信赖，就请投出您宝贵的一票吧!

谢谢大家!

应聘岗位演讲篇三

尊敬的各位评委、各位领导：

大家好！我叫xx，现在是托七班的保育员老师。今天我能参加北师大实验幼儿园保育员竞聘演说，感到无比激动和自豪。让我个这年轻教师能站在演讲台上展示自己。下面我就从三个方面对我所竞聘的岗位向各位领导和评委作如下陈述：

我竞聘的是保育员岗位。孩子是祖国的花朵、祖国的.未来。保育员肩付着神圣职责。工作中必须具有较强的事业心和责任感，必须把满腔热血倾注在服务育上人；树立一切为了孩子、一切为了教育学习服务的理念。作为一名保育员，不仅是搞好本班的卫生工作与幼儿的一日生活，也要做好配班工作，真正做到教中有保，保中有教。

我将在自己的工作岗位上，按照园领导的安排布置，不断总结经验、克服缺点，以顽强拼搏的精神战胜各种困难，具体将从以下几个方面努力：

二、、言传身教，潜移默化

身教重于言教，保育员的文明程度，保育员工作水平高低，保育员的一言一行、一举一动也直接影响孩子的成长。所以我将用我的人格，我的勤劳智慧做好服务育人。举一个例子。

三、教师组织教育、游戏、户外活动时积极主动参与到活动中为孩子做好榜样！

四、耐心照顾个别儿童吃饭、饮水、穿衣服等！特别关注有需要帮助的幼儿，如：有生病的幼儿要注意多观察！

应聘岗位演讲篇四

应聘岗位演讲篇五

尊敬的局领导、各位同事：

大家好！

公开、公平、竞争、择优的人事制度改革给我们每个人都创造了一个公平竞争、展现自我的机会；不断前进的社会、不断发展的体制给我们带来了压力，也带来了动力。“正确理解、积极参与、抓住机遇、挑战自我”是我参加这次演讲的目的。

首先，向大家简单介绍一下我自己： 我是****大学****专业**届毕业生****,希望贵公司可是看见我的闪光点，准许我为贵公司贡献一些光亮。下面，我想先谈谈竟聘本职位的优势：

首先，我有强烈的责任心和事业心。做为一个管理者首先需要的就是敬业精神，而这种精神就是责任心和事业心。我热爱职业，因为它可以为我提供发挥才干、施展才华的空间，为我提供更多的锻炼机会，让我有机会实现自己的人生价值。有句话说得好：兴趣是最好的老师，没有对从事职业的热爱，就不会产生充足的动力，没有工作热忱，就不可能创造最佳的工作业绩。我希望自己能够在这个岗位上为公司创造价值，同时也实现自身的价值。

其次，我认为我具备担任此职位的工作能力和综合素质。我在日常生活和工作中，以“实实在在做人，踏踏实实做事”做为人生的信条。言行一致，脚踏实地，诚实待人。

经过几年的实践和锻炼，自己的业务能力、组织协调能力、管理能力都有了很大提高，而沟通和协调办能力则是我引以自豪的长项。

我认为，无论是服务行业还是其它行业，团队精神和沟通能力都至关重要，做为一个管理者要学会沟通、善于沟通，与领导沟通，与员工沟通，与顾客沟通！我要用自己的热情把快乐传播到每一个员工的心里面，给员工创造零距离的沟通，让员工在一个和谐、积极的环境中工作，充分发挥员工的积极性。努力做好与顾客的沟通，及时了解顾客的需求和感受，适时做好调整，让顾客享受到热情周到的服务和尽善尽美的服务。因为我们服务行业一直提倡顾客就是上帝，也就是说，服务是企业发展的核心，其实服务是相互的，用主动、周到、热情的服务换来客人的愉悦和灿烂的笑容，也就是自己最大的快乐。同时，我还会做好与公司领导的沟通，努力当好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用，起到桥梁和纽带的作用。

再次，我在大学期间已具备三年的服务行业工作经验，而经验是最好的老师。

如果我竞聘成功，我将以高度的责任心和工作热忱投入到工作中来，努力使自己成为一个优秀的管理员，成为一个务实的执行员，成为一个微笑的服务员。

我会虚心接受别人的意见，虚心学习别人的长处和先进的管理经验，用发展的眼光看问题，严格要求自己，不断提高自身业务素质，在思想、观念和行动上打造超前意识，因为，成功的关键在于观念领先半步。只有先进的理念，才能创造卓越的经济和社会价值。为了使企业能在竞争日益激烈的大市场环境中立于不败之地，我们不仅需要服务技能过硬的员工，还需要懂业务、善经营的管理者。先进的管理理念、卓越的团队队伍才是公司可持续发展的永恒动力。

如果我竞聘成功，我会和大家一道，精诚团结，务实合作，做好本职，当好班长，以身作则，率先垂范，为公司的发展壮大出计献力。

我今天的演讲虽然是毛遂自荐，但却不是王婆卖瓜，自卖自夸。我只是想向各位领导展示一个真实的我。我相信，凭着我的个人素质，我的爱岗敬业、脚踏实地的精神，我的工作热情，我的管理经验，我一定能把工作做好。

管理水平。

在众多的应聘者中，我未必是最优秀的，但我相信，我一定是最适合这个岗位的。成功对我来说，争来的是一份信任，一副重担。在以后的日子里，我会增添一份拼搏向上的信心，不辜负大家对我的希望，戒骄戒躁、努力工作；如果落聘，说明我与本岗位的要求还有一定差距，我也会积累一份经验，找出差距与不足，在今后的工作中，加倍努力，迎头赶上，通过学习不断完善自己。请给我一个机会，我会在这个岗位上努力工作，为公司、为会馆奉献自己的一份力量，相信我，我能行！

谢谢大家！（鞠躬）。

应聘岗位演讲篇六

应聘岗位演讲篇七

各位领导：

下午好！

按照组织人教部门的要求，我现在向局党组汇报个人工作情况，请予指导。

一、个人基本情况

本人姓名xxx，男性，壮族，xxx年xxx月出生，籍贯xxxx县。x年x月毕业于xx学院中文系汉语文学本科，学制四年，同年7月参加工作，参加工作后一直在xx县xx镇政府从事党政、人大文秘和宣传工作，历任团委书记、宣传干事、组织干事、文化站长、宣专委员、综治办主任、党政办主任、副主任等职务；1996年7月入党，2006年11月到市xxxx处。现为xxxx管理处办公室管理科员。

二、两年来的工作情况

近两年时间，我的工作主要是在办公室协助行政和党建工作。具体负责2007年的效能建设和2008年上半年的解放思想大讨论活动材料组织工作，这两项工作我们按要求，组织学习，开展讨论，征集意见，查摆问题，集中整改，落实措施，完善制度，扎实完成各阶段任务，通过了验收。去年四至六月份，受处领导委托，负责接管火车站站前广场地下停车场，我参与组织管理机构，安排管理人员，建立管理制度，同时进行设施和秩序整改，实现了管理交接平稳过渡，为停车场进一步完善打下了基础。去年七月份，按主管局要求，结合城市亮化环境重新编写了七个城市广场的简介。今年上半年，在解放思想大讨论过程中，我按照处领导课题调研的要求，执笔起草了《城市广场管理工作创新思路》、《城市广场管理市场化课题调研报告》以及《民生广场市场化管理试行方案》和《城市广场环卫质量、绿化养护质量、广场设施养护质量标准》等材料。

我的工作履历，从农村到城市，这个过程是一个大的跨越。这两 1

年来，我一直在加强学习，不断调整步伐，适应新的工作环境。在处领导和广场同事的关心、帮助下，逐步实现了思想、工作、生活各种状态的换位。但是也暴露出了个人身上存在的急躁、粗糙等许多不足之处；个人在一线管理的工作实践也很少，在提高理论水平、学习管理知识、养成严谨细致作风等方面还有待更进一步加强。

三、对今后广场管理工作的一些体会。

广场是城市为市民和游客提供的公共开放的休闲娱乐场所，被称为城市客厅，是体现城市文明程度的重要窗口。对广场管理工作，我体会有“五要”：

（一）要明确指导思想

指导思想是决定每一项工作的目标定位、发展方向、管理措施以及取得预期效果的关键。城市广场管理工作的指导思想要根据党的路线方针政策、法律法规和城市发展规划，围绕城市发展目标制定，要有利于不断优化创新管理环境，使广场管理工作与城市管理工作同步发展，有利于促进城市文明的健康发展。

（二）要准确定位管理工作目标

我市的城市广场体现着南宁绿城风范，具有鲜明的广西民族特色。南博会落户南宁，特别是荣获联合国“人居奖”以后，南宁市更加密切地吸引着世界的目光。市委市政府以建设区域性国际城市作为城市发展目标。广场管理也必须跟上城市发展的步伐，以国际城市的标准管理、优化广场环境。不能把广场管理的目标定位放在一般城市的水平上。

（三）要积极探索先进高效的管理模式。

有物业托管的模式等等。今年上半年，我处对这个课题进行调研，拟定试行项目承包的方案，比较符合我处广场的现状。但是这个方案能否取得预期的效果，还待实践检验。今后是继续推广这个方案，或者采取其它方案，或者是不同广场分别根据各自特点采取不同的方案，还需要进一步的论证和探索。

（四）要认真总结经验，积极推广行之有效的管理方法

总结我处现状和历年的经验，统一的城市广场，妥善的管理方法主要归纳为三句话“以制度管人强化服务意识；以规范管理确保服务质量；以常态工作保持服务效果”。

首先，制度管人强化服务意识。这是普遍的认识。我处经多年的实践，已经制定了从办公室到一线广场包括绿化、保洁、水电工、管理员、班长、站长等各岗位的职责和各项比较完善的规章制度。今后的工作重点是抓好落实，并且做到坚持不懈。

其次，以规范管理确保服务质量。广场管理与其它行业不同，每个广场从移交管理那天起，就开始进入衰老折耗过程，管理者的责任，就是要延缓衰老，减少折耗，保持原貌，优化环境。因此，管理质量应该有个标准。不能“一年比一年，差不多就行”——今年比去年，明年比今年，好象只差一点，总是习以为常，最后，经历若干年以后，到处破旧，那是不可取的。因此要制定养护质量标准，还要落实执行标准的机制。标准落实好了，执行好了，不管你集中管理也好，分散管理也好，市场化管理也好，都不影响广场环境质量。

厕环境，五查便民点“门前三包”，六查设施运行和安全，七查上级布臵工作落实，八查员工精神状态。查出问题按规定时限及时整改。这是一个很好的要求。

（五）要化解广场管理的突出矛盾，以开放创新意识提高管理效能

我处各广场都已经投入运行多年。随着城市建设、管理水平迅速提高，广场管理的困难问题也越来越多地暴露出来。突出的问题主要来自于以下几个矛盾：

一是现代城市需求水准不断提高与老旧设施低效能之间的愿望与现实的矛盾。城市的需求水准与时代进不不断提高，过去是有广场就好，有公厕就好，后来到有喷泉就好。现在是，不但设施要有，标准还要高，公厕要星级的，喷泉水一定要保持干净。而这些愿望要求，对广场设施现状而言，相对的差距还是较大的。如公厕仍为老式水冲厕所、喷泉自动控制仍不完善、没有配套水净化和自动循环设施、绿化灌溉自动喷淋系统还未建立，配电线路地埋方式故障多，难维修等等。

三是与城市知名度同步提升的运行需求与运营经费困难的予盾（2007年广场接待193次，安排公益活动156次。接待和活动次数，分别比上年增加30%和6%；喷泉亮化开启时间延长、次数增加，在这种情况下，为保证运行，有些经费不能不在维修、运营、改修等需要的时候拆东墙补西墙，因而影响到管理质量）。

化解这些矛盾，长远考虑要从管理理念，管理模式层面上考虑。眼前的考虑，则要从技术层面上考虑。

目前我处管理机械化、自动化水平还很低，保洁全靠一把扫把一

把铲；绿化也就是锄头+剪刀。养护、喷水都是依靠人工；运垃圾全是人力车。基本上没有什么机械，加上人手总是不够，管理效能相对还是很低（工作量大，加班多，一线临时工流动大，如五象广场、朝阳广场、火车站广场流动最大，全处不到100名保洁员，三班倒，平均每个保洁员保洁面积近万平米，五象广场洗一次喷泉只能安排值班管理员、班长，加上正、副站长，完成一次清洗，加班加点也要超过一个星期时间，还要检修、养护，修补破损设施和铺装，站长都是早上八点到位，晚上八点后才能离开，中午就在办公室休息，增强劳动强度决不是提高效能好机制）。

今后的管理，着眼于解决好这几个矛盾，必须注重以下几方面的工作：一要加大广场改造的科技含量，提高自动化水平；二要提高广场管理作业的机械化水平，减轻劳动强度；三在队伍建设中要以人为本，一方面加强员工的职业技能培训；一方面努力改善员工（特别是一线员工）的工作环境；还要争取增加编制员额，留住人才。

以上是我个人参加广场工作以来的几点体会，观点不一定符合实际。记得老师有一句赠言：一个人是否有作为，关键不在于做什么工作，而在于他在本职岗位上是否尽责尽力。多年来，我一直牢记这个赠言，这一忠言。今后在广场工作，不论在什么岗位，我仍将一如既往遵从这一格言，为广场管理尽职尽责，努力做一个合格的城市管理人。

以上汇报，请各位领导批评指正。

谢谢！

应聘岗位演讲篇八

亲爱的学校领导，老师们，亲爱的同学们：

你们好

今天，我很幸运有这个机会站在这里，这是我长久以来的愿望。我希望去医院的办公室深造，这将增加我的梦想，为我的成功迈出重要的一步。

激情让梦想成真，友情来自简单真诚的介绍，没有华丽的包装。首先，我简单而真诚地向你介绍我自己。我叫钟灵。我来自某医院某班。我申请了医院办公室的录取，并尽力为医院办公室工作。

从生活中，我学会了如何做人，如何耐心，如何解决一些矛盾，如何协调同学之间的关系

学院办公室责任重大，维系着学院的命脉，所以在此之前，我仔细了解过学院办公室的`职能。如果成功进入医院办公室，我会进一步提升自己，提高自己各方面的素质，进一步提高工作热情，以饱满的热情和积极的态度对待一切；我们要进一步增强责任感，大胆创新，开拓进取，虚心向人学习。如果我顺利进入医院办公室，我会在医院的集体领导下虚心学习，为医院努力工作。我愿意付出我所有的才华。本着“奉献校园，服务学生”的宗旨，我将真正为学生服务学院，为我们学院的建设尽我所能。

我觉得，做任何事都要看我是想成功还是一定要成功，是尽力还是尽力。我认为，相信自己能做好每一件事就是最好的，最好的。然后，我又向成功迈了一步，勇敢地站在这里，为自己想要的东西而努力。

我知道再多精彩的话语也只是智慧和激情的一闪而过，简单的行动才是成功路上的花朵。我想，如果我成功进入学院的办公室，我一定会言出必行，行出必果。希望在座的各位学长学姐能给我这样一个挑战自我的机会。

再次衷心感谢大家给我这个机会！

应聘岗位演讲篇九

尊敬的学校领导：

我是一年级八班的学生。我来自xx，我的名字叫xx。

心愿：“我要加入学生会”，我要大家郑重承诺，“如果我入选成功，我会尽我所能完成学校老师和同学分配给我的任务，让大家享受，融入我们的集体。

学生会是由学生组成的为同学服务的强大团体。它在学校管理中发挥了很大的作用，在学校管理中发挥了很大的作用，在学生中产生了很大的反响。加入学生会不仅可以很好的锻炼自己，更能体现自己的个人价值，贯彻“全心全意为同学和老师服务”的宗旨，有利于自己的成长和发展。

这是一个锻炼自己的好机会。

如果我成为学生会成员，我会进一步提高自己，提高自己各方面的素质。我将进一步提高工作热情，以饱满的热情和积极的态度对待一切，进一步提高责任感，在工作中大胆创新，开拓进取，虚心向别人学习，倾听别人的意见，犯错，接受别人的好意见，坚持自己的正确原则。面对学生会的利益，我们应该坚持学校的原则。大多数学生利益至上，绝不会从公共利益中谋取私利。而且我会进一步加强自身修养，努力提高和完善自身素质。我会一直要求自己正直公平的待人接物；要求自己严于律己，宽以待人；如果我不能加入，我不会气馁。我会努力争取更好的表现！

我知道再多精彩的文字也只能展示我的才华。我是北方女孩。我在一个小镇长大，性格很单纯，像个农民。我坚信简单的行动是成功的基石，只有简单的行动才能带领我一步一步走向成功。

希望领导能给我一个用行动证明自己价值的机会。