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最新劳模个人事迹材料 劳模个人先进事迹材料(优秀9篇)

时间:2023-10-04 08:22:36 作者:温柔雨 最新劳模个人事迹材料 劳模个人先进事迹材料(优秀9篇)

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?下面是小编为大家收集的优秀范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

劳模个人事迹材料篇一

从前常听爸爸妈妈和报纸上赞美那些社会最底层的劳动人民,往往是漫不经心,只当耳旁风,并没有什么深切的感受和体会。直到有一件小事打动了我,是我真正体会到了这一层含义!那是去年的劳动节,太阳正尽情的释放着它那炽热的激情。走在放学路上的我,汗早已把衬衫湿透了,背着书包的背上一片汗渍。恨不得能有转移大法,转移到空调房里,那才叫爽呢!终于,我拐进了通往小区的一条小巷。几个小孩正拿着零花钱叫唤着买冷饮。突然,一只穿这蓝色长裤的`腿跳入了我的眼帘。紧接着就是一股恶臭,边上摆自行车的妇女也捂着鼻子逃进了公寓楼。我被眼前的一幕惊呆了。一个穿着蓝色保洁服的中年男子正趴在地上,把手伸进了散发着恶臭的下水道,并掏出一滩又一滩,黑灰色的,有着令人作呕的味道的垃圾。更令人无法接受的就是,他并没有戴手套,是用他的手和那些东西做亲切接触的。一开头我并没有让恶臭吓怕,虽然我还是打了两、三个恶心。由于那个保洁员比我忍受着更恶劣的味道。

但最终我还是经受不着这股恶劣至极的,令人窒息的味道,走过了那个地狱般的地方。我回头看了好屡次,他还是趴在那里,并没有捂着鼻子!

虽然只是是很平常的一幕,但他真的打动了我!我从前走过那里时,看到都是污水已经溢出来了。下水道被一些塑料袋、可乐瓶、盛菜盛饭和大量的头发堵住了。那时我想“怎么也不派人清扫一下,物业也真是的,都是干什么吃的?”而今天令我瞠目结舌的一幕终于让我体会到了什么是真正的荣耀!

我们真是应当珍惜他人的劳动啊!并不是为了金钱。如今还有谁会这样心甘情愿做这种即脏又累的活儿啊!我们就是需要这样朴质的劳动人民来呈现我们社会最美的一面!

劳动是最荣耀的,最大的荣誉是劳动,同学们,让我们携起手来,一起去劳动吧。

劳模个人事迹材料篇二

本文目录
  1. 劳模个人事迹材料
  2. 企业劳模个人事迹材料
  3. 劳模个人先进事迹材料

许兴龙同志1975年开始从事教育工作,1982年毕业于浙江师范大学,分配到经济不发达的常山,在常山一中默默工作了20多年。根据工作需要,服从组织安排,从不讨价还价。相继担任过班主任、教研组长、年级组长、教务主任、副校长、副书记等职务。兼任衢州市中学数学研究会副会长、衢州市数学学会常务理事、常山县数理化协会会长、常山县教育学会数学分会副会长、常山县科技协会委员,常山县第五届、第六届政协委员。xx年6月调任县教师进修学校(教研室)担任党支部书记。在涉及普通教育的各层次岗位上任劳任怨,努力工作,在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。

许兴龙同志在近三十年的教学生涯中,总结出一整套数学教学、数学竞赛和指导高考复习的成功经验。课堂教学深受学生欢迎,他所任教的班级参加省会考、全国高考,其学科成绩的优秀率、及格率明显高于其他班级。辅导学生参加全国数学竞赛二人获省三等奖,多人次获衢州市赛区一、二、三等奖。在优质搞好数学课教学的同时,他广泛从事教材教法、解题技巧、复习指导等方面的研究,多篇论文在市、县学会上交流,其中有1篇论文获衢州市一等奖、2篇获二等奖,多篇获优秀奖。他致力于教学创新,探索数学课教学的最佳途径,勇于打破传统的封闭式教学,大胆推行开放型教学,使教育效果、教学质量显著提高。主编的《初中代数解题方法与同步测试》、参与编写的《中学数学单元知识和能力自测》等书均由贵州出版社出版发行,参与编写的《高中会考题型分析与研究》一书由华东工学院出版社出版发行,《数学课堂教学中的导课艺术》一文在浙江师范大学《中学教研》杂志上发表。

许兴龙同志如醉如痴地爱他的事业、爱他的学生,把全部心血都抛洒在教书育人上,在担任班主任期间,以火热的激情感召学生,以真挚的爱心滋润学生,深入细致地做学生的思想工作,培养出各类合格人才。在形成良好班集体,培养优秀学生班干部、转化后进生等方面都总结积累出丰富的经验,并多次在市、县介绍,得以普遍推广。当学生生活上遇到困难时,他不但尽自己一份微薄的力量给学生以帮助,还组织学生互助给以解决,许多接受过他捐助和关怀的学生在来信中说:“许老师您比父母还亲,我将永远怀念您”。

许兴龙同志是一个乐于工作、不知疲倦的人。他经常为全市、全县数学教师讲学、辅导,积极开展教学科研活动,多次参与衢州市数学学会组织的《高三数学复习与测试》教材编写工作,负责研究的课题《中学生数学科研意识的培养研究》获衢州市三等奖。目前,他正在负责市级立项课题《研究性学习的实践与研究》和参与省级重点立项课题《高中数学青年教师培养模式研究》的研究工作,并获得阶段性成果,对提高常山县和衢州市数学课教学质量做出了卓越的贡献。

许兴龙同志在担任常山一中教务主任、副校长、副书记期间,能摆正自己的位置,积极配合校长做好教育教学管理工作,制定并完善了学校的教育教学常规,相继出台了10多个管理制度和评比条例,使学校的教学工作走上了正规化、科学化,为学校的教育教学大幅度提高和顺利通过浙江省二级重点中学验收立下汗马功劳,学校被评为浙江省文明学校、浙江省绿色学校、浙江省现代技术实验学校,多次被评为省、市级先进集体。他重视青年教师的培养,创造性地开展教学指导工作,使青年教师很快适应教学,成为学校的教学骨干。重视学生综合素质的提高,积极组织开展实验教学,学生小发明、小创作等科技活动和其他丰富多彩的兴趣小组活动,辅导学生参加省小发明比赛有三项获省三等奖,学校已连续xx年荣获县科技活动先进集体。

许兴龙同志因工作需要,调任县教师进修学校(教研室)工作后,他深知全面提高常山县基础教育教学质量的重要意义和难度。积极主张确立教学中心意识、教学质量意识、教学效益意识和教学改革意识。把教研工作定位在实施以创新为核心的素质教育,按教学管理、教学研究、为师生服务三个层面,紧紧围绕教法、学法、考法进行改革探索。在工作中坚持调查研究,做求真务实的楷模。每学期直接调研和进行教学视导的学校都在20所以上,听课不少于60节。此外,还经常与外地教研部门和学校加强联系,学习他们的先进经验,如到义乌新课改实验区学习培训时,曾花了整整一天时间到义乌稠州中学考察调研,从早上五点半学生起床,到晚上九点三十分熄灯,每个环节都细心观察,不肯放过,回来后在多次会议上进行汇报,引起领导的重视,为加强常山教育教学管理提供借鉴经验。目前又承担着常山县高中教师基本情况调查分析、常山县职业技术教育情况调研和常山县初中毕业生外流情况调研分析等工作,为教育行政部门决策提供依据。

许兴龙同志情系常山,扎根常山。常山县属浙江省经济欠发达地区,与义乌老家相比,差距很大,当初与他一同来常山的近30多位老乡都陆续离开常山,到杭州、义乌等发达地区工作,他的亲朋好友、同学、同事多次为他在发达地区找到工作条件优越、经济收入丰厚的单位,但他并不为此所动摇,带着他对常山教育事业的热爱,带着对常山人民的深厚感情,毅然把根紧紧扎在常山的土地上。从教近30年,没有搞过有偿家教,没有从事过第二职业,20多年来基本上没有因私事请假,既使结婚也放在周末举行,不请婚假。脚受伤,打着石膏达半个月,拄着拐杖照常坚持上班。

许兴龙同志的工作受到省、市、县领导的充分肯定,获得社会各界的好评,深得家长、学生的信任。被评为常山县首批高中数学学科带头人,多次被评为常山县先进教育工作者,荣获常山县优秀共产党员称号,评为衢州市新时期好形象教师,两次评为浙江省教育系统单项先进工作者,被衢州市人民政府授予衢州市劳动模范,被浙江省人民教育基金会授予浙江省第xx届“春蚕奖”。目前,被省总工会推荐参加全国“五一”劳动奖章评选。

不待扬鞭自奋蹄。他常以“至人无己、神人无功”自勉,自强不息,勇于开拓,为实现常山教育的美好明天而不断追求。

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我叫,今年35岁,1993年在商场参加工作,xx年6月份加入中国共产党,xx年5月份担任商场党支部书记兼董事长,上任以来,我始终牢记自己是一名党员、一个集体的带头人,我的职责就是让企业生存发展,让职工有班上,有饭吃。两年来,我带领商场全体党员及广大职工,不断完善内部管理,转换经营机制,挖掘内部潜力,商场营业额稳步上升,债务逐步减轻,职工工资及待遇得到提高,商场各项工作进入了健康发展的轨道。

商场始建于1992年,总营业面积8000平方米,现有在册职工342人,是当时x地区最大的综合性商业零售企业。十几年来,由于发展资金不足、人员过多、债务过大等原因,生存、发展问题举步为艰。xx年初,区委、区政府对商场顺利改制,改制后的企业还权于企业、还权于股东,职工成为企业真正的主人。5月初,经过商场300多名职工民主投票,我被选举为商场董事长兼总经理。高兴之余,我陷入了深深的沉思之中,因为商场始建之初我就在这里工作,10多年的时间里,我干过营业员,当过秘书,做过业务科长,又当过部门经理和副总经理,应该说商场的情况我十分清楚,再加上改制前审计部门的认定,商场那时的负债总额为2500万元,而资产不过才xx万元,还要养活300多名职工,这是个多大的难题啊,但是,看着台下众多期待、信任的目光,我的心平静了,也坚定了,商场就象是我的母亲,职工就是我的兄弟姐妹,只要有区委、区政府的支持,全体职工团结一心,没有什么困难克服不了的!我暗暗下定决心,一定要使商场摆脱困境,让大家吃上“饱饭”,过上好日子。

上任后,我针对商场人员素质参差不齐,机关臃肿,工作效率低,人浮于事现象严重等情况,经多方调研,决定引入竞争机制,重组机构,发挥人才效应。一是针对商场内部管理,先后修改制定了《两级机关人员上岗条例》、《商场卖场管理细则》等制度,对劳动纪律和服务规范起到了有效的制约。在服务上本着“细节不得忽视”的宗旨,摸清售前、售中、售后存在的一系列服务问题,大胆的提出了:“诚信融铸、满意回报顾客”的经营理念,确定了商场的发展目标。二是对商场机关进行了彻底改革。xx年5月,改制后的商场设立财务部、营销部、企管部、后勤部等6个部门和安全、党务行政2个办公室,管理人员竞聘上岗,部门人员按岗定编,通过改革,一批优秀的员工走上了管理岗位,使懂经营、会管理的人才有了展现自己的机会,为公司的后续发展储备了人才,同时也充分体现了公平公正、优胜劣汰、人尽其才的用人机制。三是引入了激励机制。我经过与商场领导班子的研究,对职工工资进行了上调,并且实行了销售与奖金兑现挂钩,给每个经营部门按照上一年度销售计划下达了任务,年底统一结算,这样各部门都有了十足的干劲,均超额完成了任务,企业效益大幅度提高,职工工作积极性得到极大的调动。四是加强了必要设施的投入。由于资金短缺,商场的硬件设施一直得不到改善,尤为突出的是安全设施老化问题,这也是市级消防部门限期整改的隐患问题,商场在资金紧张的情况下,出资14万元,上马了消防备用电源工程,进行整改完工,并通过验收,进一步保障了商场安全运行。在我的建议下,商场还出资12万元在营业厅安装了空调,改善了过去冬天冷、夏天热的购物环境。改造后的商场,消除了安全隐患,购物环境得到改善,职工笑了,客流多了,为企业创造良好的经济效益打好基础。

我认为:只有团结的班集体才出战斗力,也才能把握时机推动企业的发展。为此,一方面在工作中我十分注意和其它班子成员的思想交流,虚心征求职工的意见和建议,在做出关系企业利益的重大决策前总要集体讨论,在商场中形成了民主、活跃的集体氛围。另一方面我注重班子建设和党建工作,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。两年多来,我从不因为商场事务繁忙等原因,而忽视党建工作,时刻不忘一名党支部书记的职责,除按时召开支委会、支部大会等工作外,注重新党员的发展工作,这两年共发展党员4名,比从前增加了一倍。此外,我还要求:商场党支部的工作要紧紧围绕经济效益这一中心,组织开展活动,使全商场职工拧成一股绳,共同参与到企业的发展建设中来。商场的职工大部分是通过招工来的,学历较低,再加上企业效益一直不好,人心比较涣散,工作干劲不足。针对这种现状,党支部通过组织快乐团队培训、拔河比赛、球类比赛、知识竞赛、迎国庆文艺汇演等活动,增强了团队精神,给了职工一个展示风彩的平台,广大职工也都觉得很长见识,很受启发,愿意参与进来。同时,支部党员还利用工作之余对一线从业人员做了大量的培训工作,包括营业员服务规范培训、文明用语培训,新上岗员工培训等,还注重发挥党员的先锋模范带头作用。

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弹指一挥间,在中材环保工作已有年的时刻,其间有心酸,也有汗水,但同志更多的是对公司的感激,正因在这年工作中不仅仅学到了与工作相关的知识、技能与方法,还领悟到了如何做人、如何做一个对社会对公司有用的人。这是比任何东西都宝贵的人生财富,并将受益终身。

在实际工作中,一方面由于包装车间是公司的主力生产车间,轧机班生产比较忙,天车操作人员更是职责重大。为能保证高效,安全,圆满的完成车间的生产任务。同志加班加点,随叫随到,获得各级领导导一致好评。另一方面,讲究工作方法,学以致用。充分发挥用心性、主动性,事业心和职责感。多年来她以宽以待人,谦和忍让,豁达大度,职责不推,困难不让的精神为大家树立了楷模,在大家的共同发奋下,包装车间轧机班多次获得公司劳动竞赛优胜班组称号。

由于包装车间的天车使用频率高。经常会出现一些毛病。为保证安全生产,不出现安全事故,并且不影响生产。她从自我的工作经验中归纳出很多经验,然后结合《天车安全操作规程》制定详细点检计划并严格遵照实行,由于点检到位,避免很多安全事故的发生。她对工作和事业总有一份拼命的执着。自从事天车操作工作以来,同志在工作上始终对自我高标准严要求。无论在什么地方,在哪个岗位,都十分注重领悟,注重从书本上和实践中汲取知识营养,并把掌握到的业务知识灵活地运用到工作实践中去。并且透过领悟,使本人的天车操作技能和应急处理潜质都有很大的提高。

为保证天车的安全运行,每一天上班都认真检查,天车主梁下挠,及时发现,把事故隐患扑灭在苗头中。从刚参加工作时的一个新人到此刻的拥有丰富经验的老师傅转变,经历很多,学到很多,其中有些教训是用自我的惨痛经验获取的,为能给新来的员工起到带头作用,避免再犯以前的错误,她带头遵守并严格遵守操作规程。让大家都有很强的职责心和群众荣誉感。为包装车间的安全生产工作打下良好的基础。从事天车操作以来从未发生过安全生产事故。

“与她相处时,你总会有一种‘如沐春风’的感觉”这是许多与同志接触过的人最直接的感受。平时无论谁家里有事,只要一个电话,无论多忙,她都会尽可能地给予照顾。她经常挂在嘴边的一句话是“谁家里没有个大小急事,大家要相互明白。你们家里有事就放心去办吧”。同样是上班,自我患病没有耽误过工作,孩子发烧没有分心影响到工作,她从未因家里的事请过一天假。作为一位老师傅,时刻以高标准、严要求来约束自我提高自我,并时刻关心爱护每一个小兄弟。除了把本职做到位,还用心参车间的各项培训。工作更是用心请战、党团活动用心参加。

在中材环保工作的多年间,有多少个节假日、公休日,她是在工作中度过的,她记不清;多年里,不分白天黑夜,随叫随到地干了多少事,她说不清;多年里,她带过多少新手,将多少门外汉培养成业务能手,她数不清。而她记得清的是每一天上班准点准时;她说得清的是起重吊装多少吨是起重限额;她数得清的是几千个日日夜夜无事故!

一个平凡岗位上的普通工人就这样在艰苦的蜕变中完成了质的飞跃。工作没有终点,只有始点;没有最好,只有更好。在以后的工作中她将会一如既往的高标准要求自我,不求轰轰烈烈,但求扎扎实实,发奋做好一名优秀的天车工。为公司安全稳定和谐发展贡献自我的满腔热情。

劳模个人事迹材料篇三

劳动可以让我从中得到欢乐,锤炼我的动手力量,劳动虽然辛苦但也是一件荣耀的事情。

最近,学校组织一项公益活动,每个班级做一件善事。经过老师和同学们的商量,我们班确定去图书大厦清扫卫生。

星期天下午两点,我准时到达图书大厦,没想到同学们都那么主动,早早到了地点。我们先给工作人员解释了这个活动,做好分工便开头干活了。

起初,刚开头清扫时,人们都用奇怪的目光看着我们,同学们都感到很为难,我也不太好意思下手干活。心想:虽然工作人员明白原因,但是看书的人不明白啊,他们会不会想些什么呢?转念一想,我们是做好事,有什么羞涩的。大家慢慢放开自己,同学们越干越好,越干越轻松。

看,那位同学把每一本乱放的书都对号入座,每个角落的一本都不放过,让那些迷途的书都回到了自己的家园。

几个扫地的男生也很起劲,就像出征的战士一样,挥动着手中的武器,把地上的'敌人统统毁灭掉,一会儿地板就变得干洁净净,露出了它们的庐山真面目。再看那边,几个擦玻璃的同学也在辛勤地劳动着,先把抹布洗洁净,有节奏地在窗户上擦拭着,他们的手不停地摇摆,就像画家在纸上作画……经过大家的努力,窗户变得一尘不染。

经过一下午的劳动,每个人都累得大汗淋漓,气喘吁吁。在我们的共同努力下,图书大厦变得洁净多了,更加亮堂。外面阳光明媚,风儿轻轻吹过,吹走了我们的劳累;大树沙沙摇动,像是为我们鼓掌。来看书的人也为我们竖起了大拇指,露出满意的微笑。胸前的红领巾随风漂浮,更加艳丽。看着清扫洁净的图书大厦,同学们都开心地笑了。

这次活动让我体会到了劳动的辛苦,也让我品尝到享受劳动成果的欢乐,感受到了劳动的荣耀。在新的一年里,在学好学问的同时,我也要多参与劳动,做一名全面进展的中同学。

劳模个人事迹材料篇四

打下这几个字的同时,眼前不由出现出了孩子们在校内里挥汗如雨劳动着的场景。

自从搬到新学校以来,孩子们个个锤炼成了劳动的好手。

首先,清扫卫生的任务明显重了,十多亩大的校内,再加上教室和各功能室,都要清扫得干洁净净,可真难为了这些十多岁的孩子。六班级的孩子,个子最高,当然任务最重,校内里的草坪一半都是由他们负责维护,还有一大段水泥甬道也是他们的责任区。不管刮风下雨,他们总能清扫得那么洁净。五班级的孩子也不甘示弱,从教学楼前始终通到大路的`水泥甬道是他们卫生区,五六百平米的水泥地,每天得扫上两遍,一学期下来,大扫帚都扫坏了三四把。四班级的孩子,人还没有扫帚高呢,已经学着拖着大扫帚扫甬道了。三班级孩子的任务是冲厕所。一小桶水,一个人提不动就俩人抬。一张张小脸累得通红。一二班级的孩子,卫生区就是教室门前的一块地方。虽然少,但对六七岁的孩子来说,已经实属不易了。这些孩子,在家还都是吃奶娃娃呢,到学校里就都能当大人用了。

这还只是日常的清扫,逢到大扫除,场面就更壮丽了。图书室,阅览室,仪器室,试验室,多媒体室等等,都要清扫,窗户要擦洁净,水磨石地面要用拖把拖洁净。校内里的角角落落,都要清扫的一尘不染。由于人少活多,高班级的孩子往往要兵分四五路,一场大扫除下来,还真像一次战斗。

除了清扫卫生,孩子们还参与了屡次大型劳动。冒着鹅毛大雪挖树坑,栽下近一千棵树苗。用水桶,箩筐,垃圾斗装土,一趟趟地运,硬是把一个大坑填平,并移栽上草皮。暑假开学第一天,要把操场上的杂草去除洁净,用小推车一趟一趟地运出去,两天的时间,孩子拉出去的杂草足足有一百车。

孩子们用辛苦的劳动,营造了干净舒适的校内环境。

教学楼东侧有两个椭圆形花坛,花坛中的红花炸酱草,在秋雨的滋润下,开得非常艳丽。这是今年春天的一个阴冷的午休时间里,六班级的张乃芳,庞惠,王云公平女孩子种下的,如今,这些孩子都上中学了,可她们亲自种下的花儿却长期得装饰着校内。

劳动制造美,劳动最荣耀。

劳模个人事迹材料篇五

__,男,汉族,19__年9月出生,中共党员,大学本科学历,现任国网____供电有限责任公司调控中心副主任,工程师职称。__年还在浙江大学电气自动化专业学习的他被突来的“强直性脊柱炎”夺去了健康的腰脊,不能奔跑和跳跃的他凭着坚定的理想信念,自强不息,努力完成学业,与__年进入__电力局从事调度工作。凭着扎实的理论基础和顽强的工作作风,克服常人难以想象的困难,__很快成为业务尖子。他积极采集电网设备参数,着手建立__电网的基础资料数据库,编制了《__电网继电保护整定方案》,有效解决了电网中多级串联供电线路和多电源环网供电线路保护配合困难的文体,得到了市局继电保护技术专家的肯定。在他的主持下载__县级电网中率先组织电网合环倒电源的试验取得成功,__年__电网顺利完成10kv线路首次合环试验,实现了不停电倒负荷,为企业创造了良好的经济效益和社会效益。参加工作二十年来,他克服病痛,自强不息、拼搏进取、敬业奉献,在他的努力下,__电网自__年至今年,没有发生一起因保护定值失误造成的越级跳闸事故。__多次获得市、县级“先进工作者”称号,是“__省劳动模范”。

__年__工人报以“飞扬的青春”报道了他的先进事迹。__年__电视台《德化人生》栏目作为专题对他的典型事迹进行了宣传报道。__年7月3日,他作为“全国自强模范”中唯一一名电力职工,在人民大会堂北大厅得到了党和国家领导人的亲切接见。__年被省公司和电力工会授予“先进生产者”称号,还被评为“沧剑杯”__骄傲十大新闻人物和__第_届道德模范,__年他又被评为__市职工职业道德模范,并当选“中国好人榜”20__年11月份“敬业奉献类”好人,__年荣获__省道德模范称号,被__市精神文明建设委员会评为第_届“__好人”典型代表。__年被评为全国劳动模范。

劳模个人事迹材料篇六

我在很小的时分,就经常听见大人们说:“劳动最荣耀,只有劳动才能制造美妙的明天!”如今,我已经慢慢懂事了,也渐渐对劳动有了很多新的理解。

劳动是探究与科研胜利的奠基石。19世纪的闻名创造家爱迪生为了创造出电灯造福一方百姓,不懈地探究与追求,通过数千次的试验,创造了用钨丝制成的白炽灯,安迪生的胜利无疑是劳动的结晶。同是身处19世纪的物理学家诺贝尔为了创造更先进的引爆物——来代替威力较低的火药,锲而不舍地在实验室里进行试验,甚至为此付出了极其惨痛的代价,但加倍的劳动使诺贝尔在众多科学家中脱颖而出。到如今,我们仍然将他牢记于心。作为21世纪的我们,更理应扬起风帆,朝着目标勇往直前,而能通往胜利此岸的唯一道路即是劳动。“天才只是1%的灵感加上99%的努力”。

其实,劳动不仅使很多科学家摘得了胜利的桂冠,劳动同样也是享受生活时不行缺少的调味品。假如大家多多留意一下在零食专卖店中的一些好玩的现象,我们不难发现:“手剥杏仁”总是比“杏仁肉”卖得好;“手剥小核桃”也总是比“核桃肉”卖得快……导致这些现象产生的原因并非是价格与质量,而更多的来自于人们对生活的享受与品位。在生活节奏快,物质需求大的现代社会,人们追求的已不再是简简洁单的'吃饱喝足,而是生活质量的不断提高。人们更希望于享受生活,而非成为生活的奴仆,被生活中的种种所操纵,所掌握。有时,能拿着铁锹去社区的草坪里种上些花花草草,虽是体力劳动,也体味到了生活的意义;有时,读着小说,手剥着小核桃,虽过程麻烦,但动动手也能品尝诞生活的欢乐……劳动并非直接意味着钱,有时用劳动换点生活的乐趣与欢乐也未尝不是一件好事。劳动能丰富生活,调动情调。

或许,劳动在有些人看来只是一盘散沙,毫无价值。但现实上劳动不仅能制造物质财宝,更能建立起一个完善的精神世界。一个乐于劳动的人无疑是一个勤奋、坚持的人;一个擅长劳动的人无疑是一个聪明、善思的人;一个坚持劳动的人无疑是一个坚韧、坚强的人。有时,一个人的精神品质能够在劳动中得到呈现与诠释,劳动也同样会在精神的支柱下得到升华与凝练。雷锋的荣耀事迹之所以被我们中国人代代传颂,就在于雷锋的精神在劳动中呈现,劳动在精神下更加冲动人心。

劳模个人事迹材料篇七

光阴如箭,光阴如梭。我们再一次迎来了“五一”劳动节。

劳动节是一个拓展劳动的日子,让我们来看一看这拥有几十亿人口的蓝色星球之中,有多少人在劳动吧!

世界上许很多多的人都在劳动,所以请你放下游戏,开头参加劳动的行列吧!

劳模个人事迹材料篇八

在生产一线默默无闻工作踏踏实实的人。为我厂的发展奉献自己最大的努力更以他为企业付出的一切而受到电厂员工的全体认可。

___同担任电厂副厂长以来,一直是单位的技术骨干、在工作中哪里需要他、他就出现在哪里他主要负责电气部分、运行、维修及工会工作.作为领导他总是以身作则、严格要求自己、对自己所从事的工作付出了心血。

201_年是电厂创造效益最好的一年,全年发电量提前一个月完成任务,机组的运转周期和员工的责任心都有了很大的提高,这都是与___同志抓安全、重落实是分不开的,为了确保机组和人身安全他带领全体员工学习安全操作知识,为了企业的发展、电厂在原有的设备上新增加了部份一次系统二次回路及时解决了目前企业用电需求、并多次向电气运行人员讲解并修改和整理了操作规程,使岗位人员提高了操作和排除事故的能力、从而提高了设备的正常运行保证了人身安全。控制了安全事故的发生、使电厂整体安全上了一个新台阶。

在日常工作中、抓重点,加强队伍建设,提高职工素质。水是生命之源,人为企业之本,高素质的职工队伍是企业兴旺发达的持久动力。提高企业职工的整体素质,建设一支高素质的职工队伍是企业发展和精神文明创建的核心所在。按照这样的思路,___同志紧紧抓住教育培训这个中心环节,不断提高职工队伍的整体素质,努力塑造一个现代化的文明群体。狠抓职工的学习培训教育,采取自学、身教的办法,___同志总是把自己专业知识豪无保留的传授给员工、团结同志、并协助厂长、做好助手的份内工作.

劳模个人事迹材料篇九

__,男,1974年生,1995年参加工作,加入中国共产党,大学本科文化,1995年至19期间,分别在__镇水管站和__乡水管站工作,年至今在__县水利局工作,现担任农村水利水电管理股股长,工程师。

至连续7年被__县水利局总支委员会评为优秀共产党员。20被__州水利电力学会评为优秀青年科技工作者;同年被县水利局评为优秀先进工作者;年被评为__县人民政府评为县级劳模。

该同志在工作上处处以一名共产党员的标准严格要求自己,爱岗敬业、兢兢业业、勤劳踏实,默默奉献、争创一流,为水利事业的发展做出了不懈的努力,取得了一系列的成绩和荣誉。在的工作中,该同志以谦虚的作风,良好的思想素质和不凡的业绩得到了单位上下的普遍赞扬,更得到了当地老百姓的一致好评,真正体现了“人民水利为人民”的服务意识和奉献精神。

一、尽职尽责抓工作,埋头苦干做表率

1、以“技术可行、经济合理、群众满意”为宗旨,干好每一件人饮工程。解决农村饮水安全问题,是当前农民群众最关心、最直接、最现实的问题之一,是推进社会主义新农村建设、构建社会主义和谐社会的重要任务,也是党中央和各级党委非常重视的一项工作。农村水利水电管理股是__县水利局的重要科室,做好农村人饮工程规划、测量、设计、施工管理及工程运行管理工作是该科室的主要工作。为了做好该项工作,他认真总结以往农村人饮工程建设取得的经验,在坚持技术可行,经济合理的原则下,采取“共用、共享、共投资”的模式,大力提倡集中供水建设方案,全面推进规模化供水建设项目,增加受益人口,节省项目投资。在开展工程前期工作中,不论工程大小,路程远近,他都事必躬亲,做到每一个分部工程的具体情况了如指掌,并铭记于心。在方案编制论证阶段,反复论证设计方案,符合区域实际,尽最大努力让受益群众满意。施工管理过程中,他始终强调并实践三个“勤”字,即勤下工地、勤巡视检查、勤蹲点施工,从而彻底消除工程建设中存在的隐患。在工程运行管理工作中,他绞尽脑汁,借助当地群众比较通俗易懂的小故事,引申到工程运行管理,加强用水宣传。只要对工作开展有帮助,他总能做到不厌其烦,秉着“效益至上”的原则,把群众的满意度作为项目成败的唯一标准,同步计划,同步安排,同步实施,坚持政府建设、集体管理、用户受益的管理办法,逐步建立起了有利于工程效益长期发挥长效机制,实现了农村人饮工程的良性运行,确保工程建成一件、效益发挥一片、群众受益一生。

借国家大搞民生工程建设之东风,他率领全科室工作人员,发扬“五加二,白加黑”工作作风,全面致力于__县农村饮水安全工程建设。特别是以来,农村饮水安全工程建设成绩显著,硕果累累。20至共解决__县228个村民小组共61578人饮水不安全问题,2011年至20共解决__县291个村民小组77517人饮水不安全问题。

2、身先士卒,为灾区人民重建家园。__县在20、2011年和发生地震灾害,这三次地震给当地人民群众生命财产造成不同程度的损害。灾难无情,人有情!灾难是检验一个共产党员是否经受得住考验的试金石。在三次抢险救灾过程中,他做到了身先士卒义无反顾至始至终。在危机一刻,人民群众最需要他的时候,他第一时间挺身而出,任劳任怨,不辞辛苦,积极投身于抗震救灾的庞大队伍当中,做好自己的本职工作—保障灾区群众和救灾抢险队伍的用水问题。为了保证灾区每一位群众都有水喝,他奔走在灾区一线,不厌其烦的再排查、再核实、不留死角。核查完成后,依据对当地情况的了解,竭尽所能为抗震救灾提供有效的技术支持,跋山涉水开展应急供水工程抢建工作,确保灾区群众饮水安全问题。不论晴天还是下雨,他都组织水利抢险施工队在忘我的工作。

在年“8.20”、“8.21”地震应急抢险和恢复重建中,完成72个村民小组28421人饮水安全工程恢复重建工作;在2011年“3.10”地震应急抢险中,完成4个移民安置点应急供水,并积极编制“3.10”地震人饮恢复重建工程实施方案;在20“5.24”、“5.30”地震应急抢险中,解决18个集中安置点6200多人的人饮不安全问题。为__县抗震救灾工作做出了应有的贡献。

二、民主治室显特色,以身作则聚人心

该同志先后在不同的乡镇工作,但有一个共同的特点,就是所到之处,都能迅速融入单位同事当中,营造民主和谐的工作环境,促进工作高效、健康的开展。调到__县水利局担任农村水利水电管理股股长之后,他积极采用民主管理,坚持股室大小事务都召集股室所有成员例会讨论,遇事多商量,民主决策;面对工作中复杂的情况,总能听取各方意见,并果断采取有效措施,决不搞一言堂、家长作风制;他加强与单位同事沟通,主动帮助生活有困难的职工。同事们都觉得他格外亲切,遇到别人有困难需要捐款捐物,他总是毫不犹豫大方出手。正是他以人为本的民主管理和心中有爱的韧性特色,使股室职工心往一处想,劲往一处使,增强了集体凝聚力,工作的战斗力,把科室打造成一支“召之即来,来之能战、战之必胜”的攻坚队伍,也为他取得的一系列荣誉奠定了坚实的基础。

三、鞠躬尽瘁为人民,勤勤恳恳写春秋

“人心水利为人民”。该同志深知百姓疾苦,更理解老百姓的切身需求,经历磨炼、人到中年的他,始终急群众之所急、想群众之所想,把老百姓的根本利益放在首位,用不怕苦、不怕累、兢兢业业的工作精神为民解决生活用水的实际困难。

该同志积极响应县委、县政府提出的“马上就办、办就办好”的工作作风,只要是群众找到自己,不论事情大小,不论分内分外,他都尽心尽责去解决,真心实意的为群众排忧解难,带领全股室为群众办实事、办好事,真正体现了“三个代表”的重要思想,在老百姓心中有了一席之地,当地群众都亲切的叫他“自来水王”。21年来,该同志在平凡的岗位上默默地工作、辛勤地奉献,随岗位的需求而变迁,以群众的需求而奔走,用自己的青春和热血树立了一代干部的崭新形象。这样的干部职工本就是单位人学习的楷模,恰逢__州第五届劳动模范和先进工作者评选,我单位同意并推荐该同志为州级“先进工作者”光荣称号。

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