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教师个人工作总结师德方面(专业13篇)

时间:2023-12-25 11:44:57 作者:ZS文王

教师工作总结是教育教学工作中不可或缺的一环,它对于促进教师专业成长起着重要作用。以下是小编为大家收集的教师工作总结范文,供大家参考。希望通过阅读这些范文,能够给大家提供一些写作上的启示和帮助,让大家都能写出优秀的教师工作总结。一起来看看吧,相信一定会对你有所帮助。

教师个人师德工作总结

回眸过去的一年,我们豪情满怀;迎来共和国建国xx周年。在校领导关心下同仁的帮助下我看到自己的问题,找到自己的不足,并不断提高的业务水平,制定切实可行的整改措施来加以改进,并以更加饱满的精神,更加务实的作风致力于学校工作。展望新年,我们激情澎湃!在新的一年中,我将继续坚持以人为本,勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作开阔眼界,拓展视野,取人之长,补己之短,并以“师德”规范自己的教育教学工作,以当一名好老师作为自己工作的座右铭,现将一学期的工作总结如下:

关心集体,以校为家。

响应学校号召,积极参加学校组织的各项活动,注重政治理论的学习,积极向党组织靠拢。配合组里搞好教研活动,抓住每一个学习的机会提高自己的业务水平。每周按时参加升旗仪式,从不缺勤。服从学校安排,人际关系融洽。本学年度全勤。关心、热爱学生,做孩子们的好朋友。记得曾经有人对我们说过:“虽然你面对的是几十个学生,他们的能力水平高低不等,但在家长的眼中他们却是唯一的,是完美的,我们不要在心里就给孩子划分出等级,那样做对孩子是不公平的。说我们教师这个职业神圣是因为我们的工作完全是良心活,没有办法去准确地衡量!”我认同这个人的话,所以我用爱心浇灌稚嫩的花朵,课堂上严格要求,课下每一个孩子都是我的朋友,一年的努力换来的是孩子们开心的笑脸。

1、备课

开学初,积极参加教研室组织的教研活动,根据要求,提前两周备好课,写好教案。备课时认真钻研教材、教参,学习好大纲,虚心向同年组老师学习、请教。力求吃透教材,找准重点、难点。 为了上好一节课,我查资料,集中别人的优点确定自己的教学思路,常常把工作带到家里。为了学生能更直观地感受所学的知识内容。

2、上课

上好课的前提是做好课前准备,不打无准备之仗。上课时认真讲课,力求抓住重点,突破难点,精讲精练。运用多种教学方法,从学生的实际出发,注意调动学生学习的积极性和创造性思维,使学生有举一反三的能力。培养学困生的学习兴趣,有难度的问题找优等生;一般问题找中等生;简单些的总是找学困生回答。桌间巡视时,注意对学困生进行面对面的辅导,课后及时做课后记,找出不足。

3、辅导

我利用课余时间对学生进行辅导,不明白的耐心讲解,不会写字就手把手地教,及时查缺补漏,同时做了详细的记录。并与家长联系,及时沟通情况,使家长了解情况,以便在家里对孩子进行辅导。

4、作业

根据减负的要求,我把每天的作业经过精心地挑选,适当地留一些有利于学生能力发展的、发挥主动性和创造性的作业。

德育是学校工作中的重中之重,而班主任德育工作的秘诀就是爱。师爱是伟大的、神圣的。师爱是人类复杂情感中最高尚的情感,它凝结着教师无私奉献的精神。师爱是超凡脱俗的爱。这种爱没有血源和亲情,没有私利与目的,然而这种爱却有一种巨大的力量。

1、爱就是关怀。

师爱是教育的润滑剂,是进行教育的必要条件。当教师全身心地爱护、关心、帮助学生,做学生的贴心人时,师爱就成了一种巨大的教育力量。正因为有了师爱,教师才能赢得学生的信赖,学生才乐于接受教育,教育才能收到良好的效果。师爱要全面、公平。全面公平的爱是指教师要热爱每一个学生。学习好的要爱,学习一般的要爱,学习差的也要爱;活泼的要爱,文静踏实的要爱,内向拘谨的更要爱;金凤凰要爱,丑小鸭同样也要爱。

2、爱就是尊重。

尊重、理解、信任学生是消除教育盲点的基础。尊重学生要尊重学生的人格。教师与学生虽然处在教育教学过程中的不同的地位,但在人格上应该是平等的,这就是要求教师不能盛气凌人,更不能利用教师的地位和权力污辱学生;理解学生要从青少年的心理发展特点出发,理解他们的要求和想法,理解他们幼稚和天真;信任学生要信任他们的潜在能力,放手让学生在实践中锻炼,在磨练中成长。只有这样,学生才能与教师缩小心理距离,学生才会对教师产生依赖感。

3、爱就是责任。

爱学生要深入地爱,爱学生要理智地爱。就是要严格要求学生,对学生不娇惯、不溺爱。对其缺点错误,不纵容、不姑息、不放任。师爱既蕴含着强烈的情感色彩,又表现出深刻的理智,不仅着眼于学生目前的得失和苦乐,更注重学生未来的发展和前途。

1、加强自身基本功的训练,课堂上做到精讲精练,注重对学生能力的培养,知识上做到课课清、段为了段清。准备在镇教育总校的抽测中获得好成绩。

2、对差生多些关心,多点爱心,再多一些耐心,使他们在各方面有更大进步。

总之,在今后的道路上我坚定地怀揣着梦想,与时俱进,求真务实,在实现梦想的征程中,直面教育,敢于挑战,奋斗不止。

教师个人师德工作总结

教师道德是教师的灵魂,我理解为师魂。在教育中,一切师德要求都基于教师的人格,而师德的魅力恰恰从人格特征中显示出来。为人师表、以身作则、循循善诱、诲人不倦、躬行实践等,既是师德的规范,又是教师良好人格品格特征的体现。特此为从教标准认真学习《教师法》、《中小学教师职业道德规范》、十要十不准等法律法规和规范要求。从思想上明确作为一名教师应遵循的职业道德规范:

这是教师最基本的要求。可弥补家庭和社会教育的不足,使教师的影响长久地保存在学生的内心深处。不论在生活还是在学习上,我都做到言行一致、严格要求、尊重和信任,了解学生的个性、个体差异,采取不同的教育方法,因材施教。关爱每一个学生,不让一个学生掉队。

不求回报的快乐,是人生中最大的快乐这是我的工作信条。忠诚于人民的教育事业,勤勤恳恳、兢兢业业,服从领导,不打折扣,认真、圆满完成学校领导教给的各项工作任务。工作中,身正为范,严于律己,宽以待人,查找不足,及时纠正,在教师和学生中树立良好的形象。才不愧为人民教师的称号。

学高为师,做一位教师,如果仅有工作热情是远远不够的,还应具有广博的知识。在工作中,虚心向有老教师学习、请教,取长补短,大胆实践,勇于创新,认真钻研教材,探讨教法,选择灵活多样的教学方法进行教学。知识无止境。在我的工作中,注意从各个方面来充实自己。自费订阅有关的专业书籍,报刊,积极参加教研室组织的各项培训,学习网络知识等。

俗话说:教育无小事,事事是教育;教育无小节,节节是楷模。教师的一言一行,一举一动,都有可能给学生予扶危定倾。为人师表,身教重于言传。我一定以《教师职业道德修养》规范自己的言行,在这半亩方田里勤耕力作,用自己丰富的知识,风趣的谈吐来征服学生的心。用自己端庄的仪表,得体的举止感化学生的行为。用自己高尚的师德,真诚的师爱,为师之责塑造学生的灵魂,让自己的生命之火为教育事业而燃烧。

小学教师德能勤绩廉方面个人工作总结范文

本学期的工作又将结束,在教学中与学生的亲密接触让我感受到了些许的欣慰,值得回味的不少,需要深思的还很多,为了使自我在今后的工作中尽量少走弯路,现对自我本学期的教学工作总结如下:

一、严抓学生学习习惯。

一年级的小学生年龄小,对知识相对陌生,自我约束本事较差,这是一个让大家感到颇为头痛而又必须应对并要解决的问题。针对这一点,我决定必须要先从养成学生的良好习惯着手,以自我的热心、耐心、爱心去教导每一个孩子;遇事不急、不躁,坚持冷静,针对学生的个性研究采用恰当的方式方法。经过一段时间的的努力,学生普遍构成了良好行为习惯和学习习惯。

二、激发学生学习语文的兴趣。

俗话说,“兴趣是的教师”。最重要的学习莫过于兴趣,兴趣有了,就会寻找有效的方法。搞好了学习方法的指导,对提高学生学习成绩是有很大的好处的。有的同学为什么老是玩,可成绩却不错,这是为什么呢?首先,我们强调上课专心听讲,及时对知识进行巩固,然后还要及时复习。比如说我班的陈乃浩、尹永浩、李富彤等同学。他们不但聪明好学,记忆力强,并且养成了一个良好的学习习惯。所以这几人的成绩一向比较稳定。

另外,针对本班学生的特点和实际,本着“扎实打基础,认真来学习”的原则,除上好语文课以外,我还组织了以下活动:一是坚持早自习引读生字笔顺训练,培养学生识记生字以及正确书写的本事。二是天天少量的课外阅读活动,提高学生拼读水平,培养学生独立阅读的本事,拓展学生的知识面。三是开放式作业,促进学生观察、思考习惯的养成,鼓励学生在生活中学语文。

三、加强期望生转化工作,缩短学生差距。

本班个别学生与其他同学存在着较大的差异,为促使每位学生能在原有的基础上都有所发展,我“抓两头,扶中间”。注重培养优生的特长,同时,在班中成立“互助”小组,利用结对子形式,课外加强辅导工作,课堂中创设机会,给予鼓励,养学生的学习兴趣,促使每一位学生都有提高。

总之,本学期师生共同努力下,学生有了很大提高。很多学生已养成了良好的学习习惯,理解本事逐渐增强,并积累了那么多语文知识,每个的学生的语文成绩都有了不一样程度的提高,我内心感到十分充实、安慰。我会继续努力。

小学教师德能勤绩廉方面个人工作总结范文

经过几周的教学工作体验,感到有一条原则较重要,即让赏识走进语文教学,能够提高教学质量,让学生爱学语文。具体从以下几个方面入手:

一、教师和学生的关系是平等的。

在赏识教育中,教师和学生的关系是平等的,教师在学生面前不是一位不可冒犯的权威,学生也不是唯命是从的卑微者。师生仅有建立民主平等的关系,学生才有了安全感,才能充满信心,思维才有可能被激活,才可能敢于提出问题,敢于质疑。

这样,就为学生的进取主动参与,创设了一个简便愉悦、民主和谐的环境气氛,促使学生产生了强烈的求知愿望,即亲其师,学其道。成功的教学依靠于一种和谐安全的课堂气氛,这种气氛的建立需借助一些手段,如温柔的目光,亲切的抚摸,殷切地期望,加强师生间的情感交流,使学生更加依靠教师,从而激起学生更大的学习热情,这是学生学好语文的关键所在。

二、相信每个学生都能成功。

罗森塔尔效应实验,说教师给学生自信,学生就会有高成就。教师对学生的相信是一种巨大鼓舞力量。陶行知先生也这样忠告我们:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛顿,你的饥笑中有爱迪生。”

作为教师,应当相信每个学生都有成功的期望,每一个学生都具备成功的潜能,而教师的作用,就要唤醒学生的自信。

三、阅读教学,让学生多一点自我感觉。

在阅读教学中,教师要更新观念,还学生以学习和发展的地位,要珍视学生独特的感受、体验和理解。对于学生五花八门的答案,教师要充分肯定。

即使学生回答的幼稚,肤浅,甚至片面、错误,教师也切忌“一棒子”打下去,而应当热情鼓励、引导、用心呵护熠熠生辉的思想火苗,这对学生的影响将是巨大的。让学生发展自我的思维,获得审美的体验,从而提高语文阅读的质量。

四、作文教学中,让学生学会体现自我。

在应试教育的制约下,学生在作文中的个性和创造性已消失殆尽。作文中总是干干巴巴的几段空话,套话、假话连篇,文章脱离了自我真实内心的感受,使作文失去了鲜活的生命和色彩。

在这种情景下,教师鼓励学生写随笔,观察日记,读后感,观后感、周记。此类作文往往有学生真实情感的流露,鲜明个性的跳跃、独特词语的运用,许多优秀之作常常涌现,时间久了,学生就能发现自我的写作个性。

教师能够允许学生有不一样层次的发展,并抓住学生作文中的优点,加以鼓励:如好的句子,使用准确的词语,好的开头或结尾等,唤起学生写作的热情和自信。作文评语以鼓励为主,当然作文中存在的主要毛病还需用委婉的、学生能够理解的方式指出,那么以后作文,学生会更主动热情,并能更好的展现或表现自我了。以赏识的方式改变学生作文中的一些缺点,效果明显,并能很快提高写作水平。

这是我最近教学过程中的一点点思考,现作以上总结,供大家参考、指点。

师德方面教师工作总结

随着素质教育的不断深入,对于教师的师德水平要求也越来越高。教师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着学生。回顾已走过的路,方方面面都有所提高,下面从几个方面对师德师风进行一下自我剖析:

没有良好的思想品德,其它的一切都是空谈。因此这一年来我坚持定期学习马克思列宁主义,毛泽东思想,提高自身的思想觉悟。认真参加学校组织的政治学习,积极响应党的号召,坚决执行党的方针、政策,忠于人民的教育事业,模范遵守《中小学教师职业道德规范》,爱岗敬业,关心集体,乐于助人。

努力给学生树立一个良好的榜样,在教学过程中,努力采用多媒体教学,设计新颖的教学方法吸引学生的学习积极性,同时,对学生进行知识教育与情感态度、价值观的结合教育,培养新世纪的合格小学生。

当然,这一年来我也有很多不足的地方,比如,作为老师,我没有花多点时间去深入学生,了解学生,我觉得这是不够的,俗话也说,知己知彼,方能百战百胜,要想更好的做好教学工作,应该深入了解学生。还有,对信息技术新教材仍缺乏学习。这一些将成为我下一年的改进的方向,争取在各个方面做得更好。

小学教师德能勤绩廉方面个人工作总结范文

一学年来,本人热爱教育事业,服从学校分配,对学生实施全面素质教育,尽职尽责,为人师表,注重身教。回顾一年的教育教学工作,我主要做了以下几项工作:

一、班主任工作中,结合班级实际,有计划地对学生进行思想、道德、纪律和心理咨询素质的教育。

1、加强思德教育,培养好的班风。

加强学生的思想品德教育,使学生全面发展是班主任工作的首要任务。我充分利用班会课、品德课,有针对性在开展多形式、生动活泼、丰富的中队活动,提高学生的思想品德素质。教育他们要珍惜今天的幸福生活,激发学生的学习积极性,提高了学生的自信心和竞争意识。并用“小学生守则”、“小学生日常行为规范”严格要求学生,规范学生言行,提高全班学生的思想素质,促进了良好班风学风的形成。

2、让学生教育学生。教育孩子必须走进孩子的世界,理解孩子的心理咨询,决不从大人的角度看待孩子。有些事情在大人看来是错误的,但在孩子眼里却是真实和正确的。大人教育孩子时,总喜欢摆大道理,大谈自己的想法和体会,没有触动孩子的心理咨询,让孩子教育孩子的方法很有效。一次有两个学生打架,我很耐心地摆出一些道理和事实教育了他们一番,让他们明白打架的坏处和弊端,我认为这一次教育对全班同学来说是十分深刻的,但没过两天,又有另外两个学生打架。我很气愤,但我认为如果再批评一次也起不了作用。我将前两天打架的学生叫到跟前,让这两位学生将当天打架的情形和感受与他们分享。这两位同学很留心听他们说,听后深有感触,并互相道歉,许诺以后不打架,使这两位同学确实受到深刻的教育。

二、在教学上,为了有效地提高教学质量,我首先从自己做起,改变观念,努力改进课堂教学,做了以下几点:

1、认真备好课,做好课前准备,上好每一节课。

2、注意培养良好的学习习惯,提高学生的自学能力。没有良好的学习习惯,学习谈不上自觉学习,抓学生坚持预习的习惯,学生借助课后思考题,使用工具书,查阅资料,扫清学习上的障碍,做到勤检查。培养书写规范工整的习惯,修改文章和订正作业的习惯。

3、优化教学方法,充分发挥学生的主体作用。今天,课堂教学作为实施语文素质的教育的主阵地,运用启发式、点拨式、讨论式、导学式等生动活泼、行之有效的教学方法。阅读教学以读为本,训练为实。在老师的指导下,让学生自读、自悟、自得。读的过程中,读出适当的语气,重视让学生默读,让学生在读中思考,从而培养学生读书的习惯和情趣。要求学生学会学习。在学习过程中,强调学生本身积极参与、吸收,成为教学活动中的主人。阅读教学得法于课内,得益于课外。学生可以将课内学到的方法迁移到课外。鼓励学生读一些适合他们的课外读物。通过课外阅读,可以扩大视野,丰富词汇,增长知识,并要求把好词好句摘录下来。

总之,在这一年来,学生初步养成一些好的行为习惯,能关心集体,学习也有了进步,教学质量也能达到学校的要求。但是,班级里尚未能形成一种积极向上、你追我赶的好学风,学生各种能力还是比较差。以后积极学习理论,用理论来指导教学,不断总结,不断改进教学方法,继续学习运用多媒体等教学手段,提高自己的教育教学水平。

教师师德个人工作总结

教师的天职是教书育人,因此,作为一个教师必须要提高自己的道德素养和职业观念。今天本站小编给大家为您整理了教师师德。

希望对大家有所帮助。

“百年大计,教育为本;教育大计,教师为本;教师大计,师德为本。”什么是师德师风?师德是教师具备的最基本的道德素养;师风是教师这个行业的风尚风气。爱岗敬业,教书育人,为人师表,诲人不倦,有教无类这都是师德。“十年树木,百年树人”,踏上三尺讲台,也就意味着踏上了艰巨而漫长的育人之旅。选择了教师,也就选择了无悔的人生。将近二十年的教师生涯,我深深地认识到蜡烛事业,春蚕事业的甘与苦。也深切感受到师德师风建设的重要性。

在政治学习方面,我认真学习贯彻xx届三中、四中全会精神,紧紧围绕市教育局“质量、安全、稳定”教育工作主题,以科学发展观指导教学实践,务实重干,踏实勤奋,开拓创新,积极改革,锐意进取,以爱心促进教育,以爱心关注学生,以无私奉献的精神投入到教育教学活动中来。

尽管从教将近十年,但我深感要做个好教师并非易事。我认为,好教师首先必须有敬业精神,要毕生忠诚党的教育事业。要做到这一点,就应充分认识教师工作的意义,从而深深地热爱教育事业。一个热爱教育事业的教师,同时也是应该热爱自己的教育对象——学生。教师在教育活动中要处理好各种人际关系,而师生关系则居主导地位。师生关系是否协调直接关系到教育方针的贯彻和教育目的的实现,而协调师生关系的关键是教师要热爱学生。我认为,热爱学生,尊重学生是教师最基本的道德素养。一个教师只有热爱学生,才会依法执教,无微不至地关心学生的健康成长;才会爱岗敬业,乐于奉献,竭尽全力地去教育学生;才会自觉自愿地约束自己,规范自己的言行,更好地做到为人师表、廉洁从教是师德修养中最重要的内容。苏联教育家捷尔任斯基说:“谁爱孩子,孩子爱他。只有爱孩子的人,他才能教育孩子。”没有爱,就没有教育。是否热爱自己的学生,实际上也就决定了教师教育工作的成败。因而,在将近二十年的教学生涯中,我深深体会到以下几点:

一、热爱学生,是师德的核心内容。

一个热爱教育事业的教师,同时也是应该热爱自己的教育对象——学生。教师在教育活动中要处理好各种人际关系,而师生关系则居主导地位。师生关系是否协调直接关系到教育方针的贯彻和教育目的的实现,而协调师生关系的关键是教师要热爱学生。我认为,热爱学生,尊重学生是教师最基本的道德素养。一个教师只有热爱学生,才会依法执教,无微不至地关心学生的健康成长;才会爱岗敬业,乐于奉献,竭尽全力地去教育学生;才会自觉自愿地约束自己,规范自己的言行,更好地做到为人师表。苏联教育家捷尔任斯基说:“谁爱孩子,孩子爱他。只有爱孩子的人,他才能教育孩子。”没有爱,就没有教育。是否热爱自己的学生,实际上也就决定了教师教育工作的成败。原苏联教育家赞科夫认为:当教师必不可少的,甚至几乎是最主要的品质就是热爱学生。热爱学生,必须了解学生,尊重学生,时刻把学生放在心上,体察学生的内心世界,关注他们在学习、生活等方面的健康发展,同情学生的痛苦与不幸,与学生建立起和谐、友爱的师生关系。一位师德高尚的老师,不只是爱少数学生,而是爱每一个学生,爱全体学生,尤其要关心、爱护、帮助家庭有困难、学习落后、身患疾病的同学。在这方面,我特别注意,针对留守儿童越来越多,留守儿童缺少更多的关心和爱护,我加强对留守儿童的关心和爱护,从生活、学习、心理给予更多的辅导,使其健康、茁壮成长。

二、尊重家长,是师德修养的重要体现。

父母是儿童的第一位和永久的教师,他们在人的一生成长中具有举足轻重、不可替代的作用。苏联教育家苏霍姆林斯基认为:“学校与家庭是两个并肩工作的雕塑家,有着相同的理想观念,并朝着一个方向行动。在创造人的工作上,两个雕塑家没有相对对立的立场是极其重要的。”尊重家长,引导家长了解、参与、监督学校的教育工作,才能充分发挥家长的监督教育作用,使学校教育和家庭教育有机地结合起来。为了调动家长积极参与学校教育,我不定期通过电话与家长联系,对学生的表现进行具体分析,这一做法,使家长对班级开展的各项活动都很关心。他们提出的合理化建议,给我开展教育教学工作提供了有益的帮助。在实际工作中,我把学生在校的表现以各种行式及时反馈给家长,使家长能够详细地了解到孩子在校的纪律、学习、劳动等各方面的表现,再请家长把孩子在家里的表现及时反馈给我。这一做法取得了非常好的教育效果。及时地了解到学生在家的各种表现,为我真实全面地了解学生、对学生进行思想教育提供了非常宝贵的资料。我长期坚持这种信息交换,与家长达成共识,共同优化育人环境。家长是一支蕴藏着巨大教育潜力的队伍,他们中间很多人的素质并不低于教师,教师只有放下架子,经常虚心地听取家长的批评和建议,才能调动家长参与学校教育教学的积极性,不断改进自己的工作。

三、乐教勤业,是师德规范的最高境界。

屈指算来,将近二十年的教学生涯,当我看到同学们有的成了技术熟练的会计,有的成了独当一面的厂长,有的成了给农民们排忧解难的农业技术员,有的成了医术不凡的年轻医生,有的和我一样踏上了教育岗位……我渐渐从内心体会到了桃李满天下的快乐。对教师职业的热爱,给了我乐教勤业的巨大动力。那么,到底怎样做才能塑造一个好老师的形象,让学生喜欢上你呢?我认为教师专业水平的高低是学生喜欢的标志之一。王崧舟老师说过:一个优秀的教师,必须有四大支柱,有丰厚的文化底蕴支撑起教师的人性,高超的教育智慧支撑起教师的灵性,宏阔的课程视野支撑起教师的活性,远大的职业境界支撑起教师的诗性。是啊,一个没有丰厚的文化底蕴的教师,根本不可能给学生的生命铺上一层温暖的、纯净的底色。博学多才对一位教师来说是十分重要的。因为我们是直接面对学生的教育者,学生什么问题都会提出来,而且往往“打破沙锅问到底”。没有广博的知识,就不能很好地解学生之“惑”,传为人之“道”。但知识绝不是处于静止的状态,它在不断地丰富和发展,每时每刻都在日新月异地发生着量和质的变化,特别是被称作“知识爆炸时代”、“数字时代”、“互联网时代”的今天。因而,我们这些为师者让自己的知识处于不断更新的状态,跟上时代发展趋势,不断更新教育观念,改革教学内容和方法,显得更为重要。否则,不去更新,不去充实,你那点知识就是一桶死水。

为了培养更多更优秀的人才,今天的我倍加珍惜自己的岗位,备课、上课、批改作业、管理班级对我来说不再是平凡、琐碎的单调劳动,而是成了我展示个人才能的舞台。不断研究教育教学方法,寻找科学的育人规律,是勤业乐教的重要体现。教师工作的纯熟性源于他的积极进取和勤奋精业精神,只有乐教勤业的老师,才能全面、深刻地认识到教育工作的伟大意义,才能为教育工作本身所具有的乐趣而深深吸引。我越是勤奋工作,越是能体会到教师工作的无穷魅力。

总而言之,通过师德学习,我认识到加强师德修养对自己教育教学工作的推动作用。我相信自己在今后的教育生涯中一定会不断提高对教师道德的再认识,规范自己的行为,随着时代的前进,不断地更新自我,以身作则,率先垂范,真正做到寓德于教,为人师表。

在政治思想方面,本人长期坚持学习,努力提高自身的思想政治素质,学习《教育法》、《教师法》,按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自己,奉公守法,遵守社会公德。忠诚人民的教育事业,为人师表。

在教育教学过程中,不断丰富自身学识,努力提高自身能力、业务水平!,严格执行师德规范,有高度的事业心、责任心、爱岗敬业。坚持“一切为了学生,为了学生的一切”,树立正确的人才观,重视对每个学生的全面素质和良好个性的培养,不用学习成绩作为唯一标准来衡量学生,与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系,关心每一个学生,尊重每一个学生的人格,努力发现和开发每一个学生的潜在优秀品质,坚持做到不体罚或变相体罚学生。正确处理教师与学生家长的关系,在与家长联系上相互探究如何使学生发展的方法、措施,在交往中不收礼、不吃请、不叫家长办事,不进行有偿家教,赢得了广大学生家长的普遍赞许。在教育教学过程中,利用学科特点加强对学生的思想教育,提高他们的思想政治素质,激发他们的学习积极性,努力提高教育教学质量。

个人以为,师德师风所包含的内容,自古就是“教书育人,为人师表”。具有一定的政治素质、思想素质、业务素质。从我们的民族传统上讲,当教师最重要的就是要诚信、守礼,这也是人的品德的形成。受教育者要得到的不仅仅是知识,更重要的还是品德。教师在传播知识的过程中,他的性格、品德包括价值观都会影响到学生的成长。

我觉得新时代的师德师风应该是与传统的标准揉在一起的。平易近人、严中带慈、公平待人、勤奋好学。严厉并不是苛刻,老师也是有七情六欲的,但不把学生当作发泄的对象,这不是教育学生。我觉得传统中的师德师风与新时期的师德师风都应该是一样的,但现在存在的区别在于:师生关系的变化。以前的学生对教师要绝对服从,但现在则要求教师对学生也应尊重,这是个进步。因此,新时代的教师在关爱和严格要求学生上要提出新的标准。

强调素质不等于忽视品德。我国古代的教育家早就说过,人者,德为先。未学文而先学文德,未学武而先重武德,学好文武,不光是光宗耀祖,最主要的是报效国民。但是,自从改革开放后,国人片面地以为西方之所以发达,就是因为能以自我为主,于是“不管黑猫白猫,抓到老鼠就是好猫”这话一直被歪曲到现在,结果贪污腐化案件层出不穷,而且级别越来越大。这种不良风气已严重影响到了还在校求学的青少年。说起倒台的贪官时,一些学生不仅不以为然,还自以为是地说那是“他们不会做,如果是我,保证不露马脚”。这不能不令人担忧。一个人的品德好坏往往能决定他行事结果的正与负,一个邪恶的天才所造成的灾难,总要好几代人才能扭转过来。希特勒挑起了第二次世界大战,后来虽然正义战胜了邪恶,但全球的经济却直到七十年代才恢复。如今法治和文明是全球的大趋势,而我们的制度又还不很健全,我们不能再满不在乎于品德素质的培养。自由发展不等于要忽视个性素质。什么是个性素质?就是良好的个性。良好个性体现何在?那就是,合理地进取,合理地忍让,适当时敢于竞争,关键时能顾全大局。遗憾的是,一注重个性的培养,国人就只知道要能凶能泼,蛮横无理,说什么“狭路相逢勇者胜”,“饿死胆小的,撑死胆大的”。说起易为已甚者对别人带来的伤害,旁人还常会这样宽容:“明知道他是那个性格,你还要跟他计较?江山易改,本性难移嘛。”于是,会忍让的人就该继续吃亏着忍让下去,而个性强硬的就继续理直气壮地横行霸道。其实,本性并不能成为我行我素的理由,人家都能和睦相处,自己为什么就不能?难道谁就该特殊点?法律并没有赋予谁任意妄为的特权。不好的个性也并非难改,关键看愿不愿改。其实成功人士们都有很好的个性,他们那很不错的人缘就是最起码的证明。但如今的学生们已越来越不会接受批评,受了点委屈后就要死要活或喊打喊杀,不能不引起大人们的注意。

我校在教师中深入开展师德学习,并就当前师德建设中的热点问题进行了热烈讨论。通过学习与讨论,受益不浅,感触颇多,我对师德的含义有了更深一层的体会。未来世界的竞争是教育的竞争,人才的竞争。推动教育事业发展的主体——教师,肩负着光荣而神圣的历史使命。

一、不断加强学习,提升自我,完善自我。

社会在发展,知识在更新,知识容量在扩大。不学习,就跟不上时代的步伐。只有不断学习,才能够不断充实自己,才能不断吸收新的教育思想、教育理念、教育模式,教育方法和教育途径。学校教育虽说由师生两个主体共同完成,但关键还是在于教师。教师的主导、导向作用是十分重要的。用什么样的教育思想、理念、模式、方法、途径来完成自己的教育、教导,将直接影响到学校的教育教学效果。只有不断学习,才能不断提升自己、完善自己。

二、加强师德建设,提升自身素质。

教师的责任是教育学生,然而学生的思想品德在很大程度主要不是教出来的,而是感染出来的。教学中依赖的是富有感染力的课堂气氛以及教师的人格力量和起表率作用的言行举止。推进教育教学的融合管理的根本保证,是有一支思想过硬、品德高尚、为人师表的教师队伍。这支队伍要全员有意识、人人有责任,人人都要成为学生心目中的道德权威。教育是心灵与心灵的交流,对学生道德纪律的实施需要借助的是教师的道德权威,而不是行政手段,更不是纪律强权。道德权威来源于教师的师德,教师的人格力量。

三、“心中有学生”,多一份关爱,多一份牵挂。

在我们心中要有学生,要充分认识到学生在学习过程中的主体地位。每位教师要重视感情上的熏陶。在教育教学过程中要特别注意与学生心灵的沟通,自觉地把培养美好感情作为教育教学中的一项重要内容和目标。情是师生交流的纽带。杜甫有诗句说:“随风潜入夜,润物细无声”与其说的是春雨滋润万物的特点,不如说是教师的感情特点。作为教师对学生必须具有普遍的爱,爱每一个学生,师爱是教师职业道德的核心,它兼具有父亲式的严格,母亲式温柔,朋友式的平等。是每位教师在教育教学实践中自然流露出的对学生的关心和期望。它是学生心灵的重要支撑,它为学生共同生活的学习提供着爱的示范,对学生行为起着强烈的潜移默化作用。我希望我们的每一位教职员工都能善于体察和理解每一个学生的需要,将爱的雨露洒向每个学生心理发展的良师益友。帮助学生认识自我,摆脱困境,完善自我。叶圣陶先生“千教万教,认真求真,千教万教学做真人”说的是教师的追求是一个真实。让我们大家一起向这同一方向共同努力,都能成为学校“师德”标兵。

总之,做为教师,他的责任不仅仅是把知识传授给学生,同时还要教育学生成人、成才。教师对学生的爱不是抽象的一个字,而是一种具体的教育过程,是建立在教师对学生的理解、宽容、原谅、赏识、信任的基础上,所形成的一种心理相容,只有这样,师生关系才能体现平等和尊重,才能体现出我们人民教师优秀的师德,那么教育的效果也就会象我们所希望的那样:随风潜入夜,润物细无声。

作为教师对学生必须具有普遍的爱,爱每一个学生,师爱是教师职业道德的核心,它兼具有父亲式的严格,母亲式温柔,朋友式的平等。是每位教师在教育教学实践中自然流露出的对学生的关心和期望。它是学生心灵的重要支撑,它为学生共同生活的学习提供着爱的示范,对学生行为起着强烈的潜移默化作用。我希望我们的每一位教职员工都能善于体察和理解每一个学生的需要,将爱的雨露洒向每个学生心理发展的良师益友。帮助学生认识自我,摆脱困境,完善自我。叶圣陶先生“千教万教,认真求真,千教万教学做真人”说的是教师的追求是一个真实。

教师个人师德工作总结

教师是人类灵魂的工程师,是传递知识和文明的接力手,是点燃光明未来的火炬手。作为一名人民教师,我感到由衷的自豪,也深知肩负的历史寄托和责任。信息时代的教师一定要勤于学习,勇于创新,踏实肯干,用自己辛勤的努力培养出新世纪、新时期的新一代劳动者。我深深感到只要坚持不懈脚踏实地的努力,就一定会取得成绩,辛苦不会付诸东流,量的积累就会带来质的飞跃。现将20xx-20xx年个人五年成长规划如下:

记得一位教育家曾经说过:爱学生是对老师最最基本的要求。老师爱学生,可以弥补家庭和社会教育的不足,使教师的影响长久地保存在学生的内心深处。要做一个合格的人民教师,不论在生活上,还是在学习上,都要给予学生必要的关心和帮助。因此本学期我注意尽量抽时间与学生谈心、交流,和学生共同参与各种活动,通过这些措施缩短了师生距离。热爱学生,还表现在教师对学生的尊重和信任,以及对学生的严格要求。尊重学生的人格,了解学生的个性,相信学生,关心学生,既统一严格要求,又注意学生的个体差异,区别对待。对程度、水平不同的学生,采取不同的教育方法,因材施教。关爱每一个学生,特别是差生,使每一个学生都学有所得,不让一个学生掉队,把每一个学生都培养成社会有用的人才。一个教师能得到学生的信任,使自己的工作顺利进行,使学生能健康活泼的成长,是自己最大的成功和欣慰。

“为教育事业奋斗终身的献身精神”是我们教育工作者的最高精神境界。忠诚于人民的教育事业,是教师的最高美德。这就要求我们要干一行,爱一行,工作要勤勤恳恳、兢兢业业,要服从领导,不打折扣,要认真地、圆满地完成学校领导教给的各项工作任务。在工作中,我严于律己,宽以待人。时时处处对自己严格要求,查找不足,及时纠正,对别人的缺点,则尽量宽容。教书育人,为人师表,注意教师形象,在教师和学生中树立良好的形象、营造和谐的氛围。在我分管的信息技术兴趣小组的活动以来,我不断挖掘兴趣特长生,培养学生树立自信心和顽强的意志,树立榜样带动大家的学习,不断激发求知欲,搭建一个良好的学习的平台。现在小组队伍稳定蓬勃发展,通过这一学期的开展活动,学生都有构图的意识和创作能力,学习兴趣浓厚。在校园网我经常发布学生的作品,充分活跃了校园的学习生活,陶冶了情操。这一切的成绩的取得也与平日付出的努力分不开的,学生发挥的出色,我内心深爱我的学生,我们师生之间已经结下深厚的友情,只要学生主动参加活动,又能勤奋好学,我都很有耐心的等待他们的进步,我认为态度决定着成败,也许这个学生潜力还没开发出来,老师必须给他们成功的发展机会。所以,师生彼此尊重,师生关系和谐融洽。小组成员也形成良好的风气,互帮互学,共同进步,这就是我们电脑兴趣小组快乐和谐的大家庭,午饭后微机室就是我们创作的乐园。每当看到学生的进步,求真务实的态度,孜孜不倦的学习品质,好学乐学的干劲,我都及时鼓励和表扬。我是这个大家庭的重要角色,组织者和领导者,成为学生的大伙伴和好朋友,和学生的心越贴越近,亲其师信其道。这就是老师义不容辞的责任,为学生的发展尽心尽力。一学期来工作中我无私奉献,看到学生有所进步。我深知道学生的成长就是靠老师的教育,没有爱就没有教育,一分耕耘一分收获,我和我的这批兴趣特长生,自新校成立两年以来,就组建了一支兴趣小组。看到他们现在所取得的成绩,获得过县和市级的电脑绘画成绩,为学校的发展赢得了荣誉,也极大地激励了我的工作热情,全心全意为学生的发展更加一把劲,更出一把力。学生的信心也更足了,今后争创更好的成绩而努力。

学高为师。做一位教师,如果仅有工作热情是远远不够的,还应具有广博的知识。在工作中,我虚心向同行们学习、请教,取长补短。大胆实践,勇于创新,认真钻研教材,探讨教法,选择灵活多样的教学方法进行教学,取得了较好的教学效果。知识无止境。在我的工作中,充实自己。如:参加学校课题组教学活动“教师阅读在线专用阅读博客的建设”专题研究,展示自己的博客,并作了经验交流,促使自己在科研的润泽中成长。我建博客只有两年多的时光,但有效地促进了自身的`学习和进步,博客具有获得信息传输快捷,是一种高效的学习交流方式。博客空间已成为我学习工作的好帮手,通过学习交流及借鉴他人的学习经验,不断提升了我专业理论水平,使我的工作和生活更加充实,我受益匪浅。博客拓宽了我的视野,丰富了我的知识面,成为我教学中不可缺少的资源库,教学中随机点击,激发和调动学生学习的积极性,也深受学生喜爱。在今后的工作中,我会继续开辟我的空间。逐步学习网络知识等,树立终身学习的理念,活到老学到老,使自己能适应当今教育的发展,跟上时代的步伐。

(1)遵守宪法、法律和职业道德,为人师表。

(2)贯彻国家的教育方针,遵守学校规章制度,服从分配,履行岗位职责,较好地完成各项工作任务。

(3)关心、爱护全体学生,尊重学生人格,促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展。

(4)在工作中不出现违反师德规范的现象。

(5)全勤。争做时间的主人。踊跃参加学校组织的各项活动,争创优异成绩。

要通过不断的教育实践,积累了经验,努力学习,提高了认识。对教师师德修养有了更深的体会:“只有爱才能有教育,做到爱生如子,学生需要有爱心的老师,才能健康活泼地成长,才能不断开发其智力潜能,成为德智体全面发展的好学生。”希望在今后的工作中更加努力拼搏,忠诚教育事业,教书育人,争创更好更优的成绩。

教师个人师德工作总结

为了贯彻落实党的教育方针,按照县教育局关于”师德、师风〞活动的部署安排,根据“教育部关于进一步增强和改进师德建立的意见”和教育局纪委王成书记“在师德师风专项政治会议上的讲话”精神,20xx年,我校教职工提升理解,振奋精神,增强师德师风建立,塑造良好的为人师表形象,全面提升我校教师职业道德水平,大力推动师德师风建立,取得了显著成效。绝绝大局部教师自觉树立了立德树人、为人师表、育人为本、勇于创新的师德风,认真查找我校师德师风建立中存有的问题,杜绝违反教师职业道德规的现象发生,促动了我校教育教学质量的提升。特实行总结如下。

根据王成书记“在师德师风专项政治会议上的讲话”精神,我校以做“人民满意的教师〞为主题,以规教师从教行为为重点,以建立师德教育长效机制,把依法治教和以德治教结合起来,使广阔教师树立准确的教育观、质量观、人才观,建立新型师生关系,提升职业使命感和幸福感,爱岗敬业、无私奉献,制订了”海陵中学师德师风专项整治工作方案“,并成立了”海陵中学师德师风巡查组〞全面负责学校师德师风专项整治工作。把学习容安排在全年各个关键时间,并且每月安排一次全校性的大活动,把师德师风建立活动与创先争优活动、以及高素质教师队伍建立工作和校园文化建立有机结合起来,保证活动确有成效。各年级部和各行政管理部门认真落实“教书育人、管理育人和效劳育人〞的师德建立活动容,通过活动强化了师德教育,弘扬了高尚师德,引导广阔教师和管理、效劳人员热爱职业教育事业,关心关爱学生,展示了我校教师队伍良好风貌,促动了学校和谐科学开展。

20xx年2月开学工作会议中校长室提出了师德建立活动总要求。通过学习,广阔教师提升了理解,明确了活动的意义。学校和各部门〔处〕领导做到逢会必讲师德师风建立,大力宣传”师德师风建立〞要求。按工作方案要求,每次教研活动时间都要先安排师德教育容,组织广阔教师和行政后勤人员深入学习讨论“教师法”、“义务教育法”、“未成年人保护法”、“预防未成年人犯罪法”、“中小学教师职业道德规”、“中长期教育改革与开展规划纲要”中小学教师违反职业道德行为处理方法“、”海安县教育系统师德建立“十制止’”等师德教育材料,使广阔教职工树立教书育人、管理育人、效劳育人的思想观点,明确自己的职责、权利和义务,增强法制意识,转变教育观点,依法执教、以德执教、以信立教、为人师表,积极创立、平等、和谐、诚信、愉悦的师生关系。

1、学校领导班子成员重点查找:

一查办学方向。查找是否全面贯彻党的教育方针,把立德树人作为教育工作的根本任务;是否落实素质教育的战略主题,将素质教育贯穿于教育教学的各个环节;是否能够发现、研究并解决学校开展面临的问题;是否存有校园办学目标﹑办学思想不明确,工作上没思路,安排上没方案,管理上没措施,行动上不落实,学校办学无特色等问题。

二查日常管理。是否对建立现代学校管理制度缺乏思考,是否存有学校管理松懈,规章制度不完善,制度落实不到位,执行不严格;平安设施不完备,存有平安管理漏洞等问题。

三查引领作用。查找是否坚持面向全体学生,因材施教;是否展开经常性的师德师风教育,引领教师成长;是否存有带头示作用差,不能以身作则,责任心不强、工作积极性和主动性差;不敢坚持原则,学校正气缺乏,人心松散;在校外组织和参与酗酒、赌博等问题。

四查工作作风。查找是否把主要精力用在校风、教风、学风建立上;是否存有无视对教师师德师风的`要求和教育教学水平的培养提升;是否对教师的评价不够客观公正,没有做到人尽其才,不善于团结广阔教职员工,调动其工作积极性;是否对学校部的乱收费行为处理不坚决、不即时、不彻底等问题。

五查决策。查找是否存有学习不勤奋、思考不深入,决策水平低、工作失误多;重大决策不集体研究,重要事项结果不公开;为人处事头脑简单,态度粗暴,不讲究方式方法,班子闹不团结;无视组织纪律,以个人名义随意改变会议决议、决定等问题。

2、教师重点查找:

一查爱国守法。爱国守法是教师职业的根本要求。查找是否言行与法律法规相违背;行为举止是否违反教育管理的规定和要求,是否违反社会公德和“中小学教师职业道德规”,有损教师形象。

二查爱岗敬业。爱岗敬业是教师职业的本质要求。查找是否存有事业心和责任心不强,缺乏敬业精神和积极的进取心,教学上应付,备课不充分,教学过程不严谨,上课随意,不认真批改作业,不思进取,得过且过,不重视业务学习和思想提升,教学成绩长期没进步等问题。

三查关爱学生。关爱学生是师德的灵魂。查找是否存有教育管理学生缺乏耐心、细心和爱心;对学生不能公平对待、一视,以自己的好恶厚此薄彼;不尊重学生的人格,歧视、挖苦、挖苦、侮辱、责难学生,体罚或变相体罚学生;向学生乱收费,引导学生订购书报教辅材料,加重学生的课业负担和精神负担等问题。

四查教书育人。教书育人是教师职业的天职。查找是否存有教育观点落后,教学方法旧,教学效率低下,不践行新课程理念,课堂达标活动实施被动不积极;课堂上接打,在课堂或考场上吸烟,工作日酗酒,酒后上课;违反教育规律和人才成长规律等问题。

五查为人师表。为人师表是教师职业的在要求。查找是否存有衣冠不整,不修边幅,语言粗俗,举止不端;在同事中拉帮结派,乱发议论,用不正当手段诽谤、诬告他人;不尊重家长,不能友善地与家长沟通,指责、训斥学生家长,索要或承受学生、家长财物等问题;组织观点淡薄,纪律性差,作风不正、有令不行、有禁不止,随意调课缺课旷工;集体观点差,个人主义严重,不服从组织调配;工作上挑三拣四,避重就轻,遇事不敢负责,不承担责任;不负责任地滥发无根据的帖子和浏览不安康等行为。

六查终身学习。终身学习是教师专业开展不竭的动力。查找是否存有因循守旧、墨守成规、不思进取,不注重知识积累更新,不潜心钻研业务,不重视课标学习,不重视提升专业素养和教育教学水平等问题。

3、实行“开门查〞:

学校通过召开学生座谈会、家长座谈会,设立师德监视信箱、校长信箱、师德监视等形式,广泛向学生、家长和社会征询意见,主动承受社会监视。

学校结合实际,对照师德规要求,完善各项规章制度,逐步建立健全以教育为根底、以制度为核心、以督查为手段,教育、宣传、考核、监视与奖惩相结合的师德师风建立的长效机制。

1、建立师德师风培训制度。把师德培训作为教师继续教育的重要容,教师自学时间每月很多于4学时,每学期组织2次集中学习,做到师德教育培训经常化、制度化。

2、建立”师德承诺〞制度。组织教师向社会公开作出“师德承诺〞,签订师德师风责任状,并将承诺容以告家长书的形式下发,将承诺容公布在学校网页、宣传橱窗的醒目位置,学校设立师德师风监视举报6和校长信箱,承受全社会的监视。

3、建立师德师风考评制度。建立社会、家长、学生评议师德师风的制度,每学期组织一次评议活动,通报评议结果,承受社会监视。

4、建立”师德问题一票否决〞制度。对违反师德行为规的教师,当年不得评先、评优,不得晋升职称、职务,三年不得参加优秀教师评选,已取得称号的,要取消其称号。对情节严重、触犯刑律的,要依法取消其教师资格,移送司法机关处理。

5、建立师德责任追究制度。

1、结合工作实际,各部门围绕管理育人、效劳育人展开多项活动引领师德建立。

学校党员干部率先垂,把理论学习放在首位,以党的路线方针政策引领指导学校工作。引导全体教师准确分析形势,进一步统一思想,协助师生树立崇高理想,坚决爱党爱国的信念,锤炼奋斗奉献的品德,努力提升综合素质。加快学校建立步伐,以创先争优和师德建立成果,推动学校各项事业更好更快开展。

为提升全体师生员工凝聚力,进一步明确办学理念和办学思路,彰显特色、引领行动。学校形成了“团结、务实、创新〞的海陵精神,以”惟广惟实,求新求精〞为校训,秉承“享受学习,奠基幸福〞的办学宗旨,倡导”为师生共享成功,让规管理一切〞的管理理念,奉行“有容有为,勇于担当〞的政训,”想大问题,做小事情〞的师训,“立志远方,立根脚下〞的生训,为学生的终生开展固本,为教师的幸福人生铺路。

2、与教育教学和学生管理工作严密结合,促动教师各项素质的提升。

结合教学工作实际,配合建立高素质教师队伍的需要,我们展开了如”高效课堂〞观摩、教学优质课比赛、“青蓝工程〞师徒结对、”168〞爱生行动,“培优补基〞,学困帮扶”一对一〞等一系列活动,以及全校师生共同参与的文明修身活动、爱国主义教育活动和“我为海陵添荣耀〞教师演讲比赛等。一系列活动的展开大力推动了我校师德师风建立,调动了广阔教师的教学积极性,提升了教学业务水平,形成良好校园风气。

教师个人师德工作总结

一学期的工作结束了,在校领导的关心帮助下顺利完成了本年度的教学工作。经过学习以及和同行的交流,作为一位老师,我对师德有了更进一步的认识。

一、教学方面。

二、师德表现。

积极参加学校组织的政治理论的学习,抓住每一个学习的机会提高自己的业务水平。每周按时参加升旗仪式,从不缺勤。关心、热爱学生,做孩子们的好朋友。一学期的努力换来的是孩子们开心的笑脸,干一行,爱一行,工作勤勤恳恳、兢兢业业,圆满完成学校领导交给的各项工作任务。工作中,我严于律己,宽以待人。时时处处对自己严格要求,查找不足,及时纠正,教书育人,为人师表,注意教师形象是教师的为师之本。

1、爱就是关怀。

师爱是教育的“润滑剂”,是进行教育的必要条件。当教师全身心地爱护、关心、帮助学生,做学生的贴心人,师爱就成了一种巨大的教育力量。正因为有了师爱,教师才能赢得学生的信赖,学生才乐于接受教育,教育才能收到良好的效果。师爱要全面、公平。

2、爱就是尊重。

尊重、理解、信任学生是消除教育盲点的基础。尊重学生要尊重学生的人格。教师与学生虽然处在教育教学过程中的不同的地位,但在人格上应该是平等的,这就是要求教师不能盛气凌人,更不能利用教师的地位和权力污辱学生;理解学生要从青少年的心理发展特点出发,理解他们的要求和想法,理解他们幼稚和天真;信任学生要信任他们的潜在能力,放手让学生在实践中锻炼,在磨练中成长。只有这样,学生才能与教师缩小心理距离,学生才会对教师产生依赖感。

3、爱就是责任。

爱学生要深入地爱,爱学生要理智地爱。就是要严格要求学生,对学生不娇惯、不溺爱。对其缺点错误,不纵容、不姑息、不放任。师爱既蕴含着强烈的情感色彩,又表现出深刻的理智,不仅着眼于学生目前的得失和苦乐,更注重学生未来的发展和前途。

努力方向:

加强自身基本功的训练,课堂上做到精益求精,注重对学生能力的培养;对学困生多些关心,多点爱心,再多一些耐心,使他们在各方面有更大进步。

总之,在今后的教学工作中我坚定地怀揣着梦想,与时俱进,求真务实,在实现梦想的征程中,直面教育,敢于挑战,奋斗不止。

教师个人师德工作总结

又一学期的教学工作结束了。在这学期里,本人做了以下工作,现总结如下:

这学期,本人能肾训练教学的理论学习,认真写好读书笔记,特别是学习了《中学教学设计》、《中学语文教学》,以训练教学为中心,仔认真细地工作。工作中,同事之间能善解人意、宽待他人,与科任老师团结协作。在训练教学工作中,严格遵守学校的各项规章制度,从不迟到和早退,中途离校。认真参预学校的政治学习和业务学习,加强自身修养,情愿接受学校布置的各项工作和活动。对同学坚持正面训练,时刻关怀后进生的`学习,急躁地辅导他们,特别是吴承杰,孙浩俊这两位同学不但成果差,而且不愿做家庭作业,学习态度一点儿也不端正。我从来没有卑视他们,一方面与他们家长联系,让家长协作学校督促自己的孩子认真学习,努力完成家庭作业;一方面我在班级急躁地训练他们,让他们端正学习态度。对贫困生时刻关怀,,因此我时常问长问短地关怀他们,促使他们健康地成长,真正做到教书育人。

在训练教学工作中,我时常对同学进行常规训练,进行文明平安训练。在责任期间无平安事故发生,时刻对同学进行搞好学校个人的卫生训练,因此我班的卫生工作始终做得比较精彩。教室窗明几净,课桌椅干净整齐。一学期来我班没有一张课桌椅有损坏现象。

在教学中,能主动按要求完成各学科的教学方案。在备课中,主动参预集体备课,并参预主讲。在课堂教学中,以同学为主体,组织并参预同学的学习活动。在对待同学的作业中,认真批发作业,课堂作业坚持全部面批。

这学期我组织同学主动参预学校进行的各项活动和竞赛,并得到了很好的成果。这主要是我主动组织同学参预,更重要的是同学集体荣誉感较强。

成果是临时的,也是一个新的起点,不断的成功有不断的起点,因此只有努力再努力,才能有新的成功。

教师师德个人工作总结

本人于1月任xx职以来,始终坚持认认真真学习,踏踏实实干事,清清白白为人,在上级领导和同志们的关心、支持、帮助下,我认真履行职责,坚持原则,依法行政,无私奉献,完成了各项工作任务。现从德、能、勤、绩、廉五个方面作如下总结:

近年来,我一直将理论学习作为自身的重要任务,自觉做到勤学多想,努力增强党性观念,提高思想政治素质,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,保持良好的道德风尚。

自己在目前的工作岗位上已工作了x年,经过不断学习、不断积累,具备了比较丰富的工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过多年的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,在日常的'各项工作过程中,没出现过错。

勤勉敬业是对一名领导干部的起码要求。我能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,对工作中遇到的难题,总是想方设法、竭尽所能予以解决,始终能够任劳任怨,尽职尽责。在我的带领下,大家全力以赴,认真遵守县局制定的各项规章制度,努力提高工作效率和工作质量,服务商户,管理市场,保证了全所工作的正常开展,没有无故迟到、早退的现象,始终坚守在工作岗位上,我始终认为,一个人苦点累点没有关系,人生的价值在于奋斗、在于创造、在于奉献。我必须以勤奋的理念去实现人生的价值,促进企业的腾飞。

无论在何地工作,我都本着对事业高度负责的态度,坚持任劳任怨,刻苦钻研,与时俱进,开拓创新,各项工作均取得优异成绩。

时时处处从严要求自己。在本职工作岗位上,能维护大局,注重团结,以诚待人。平时工作中任劳任怨,扎实细致,严格执法敢碰硬,自觉抵制不法分子的阻挠。在任职期间,牢固树立共产主义的世界观、人生观、价值观,从思想上、政治上时刻与在廉政建设中始终对自己高标准、严要求,率先垂范,以身作则,时刻做到自重、自醒、自警、自励,自觉加强党性修养。通过加强自身的建设,进一步坚定了全心全意为人民服务的宗旨观念,把廉政建设变成自觉行动,贯穿于日常工作始终,坚决做到立党为公,执政为民,自觉抑制不正之风和腐败现象的侵蚀,养成奉公守法,以清廉为荣的作风,做到拒腐蚀永不沾。

当然,工作中也有一些不足和问题。诸如学习还欠深入,知识不够全面;有时工作标准不够高,要求不够严,只求过得去,不求过得硬,缺乏敢做敢为的创新意识。等等。这些问题和不足,我决心在今后的工作中认真克服,努力改进。

教师个人师德工作总结

依据xx区政府、区教体局开展"师德师风训练活动'工作的部署,我校已深入到到开展了师德师风训练活动。开展师德师风训练活动,是训练面对新世纪,集中解决训练战线上的老师在思想、组织、作风等方面存在的问题,着眼于保持老师队伍的先进风范,增加老师的依法治学和教学实践力气,促进宽阔老师重德为师,爱岗敬业,是造就一支师德优、业务精、作风正、能够让社会满意的高素养老师队伍的重大举措。本学年以来,在上级领导的亲热指导下,我校师德师风集中训练工作开展得扎实有效,有力地推动了学校各项工作的进展。全体老师增加了师德意识,明确了努力方向。现将工作简要总结如下:

(一)加强领导,全面动员、统一思想。

1.学校特殊重视师德师风训练活动的工作,召开班子会议和召开了师德训练动员大会,进行传达,并成立了学校师德师风训练活动领导小组,明确工作职责,落实工作任务。2.召开校领导班子会议,相互沟通、争辩动员大会的精神,并就"思想发动、组织学习'阶段工作进行了布置。班子成员谈了开展师德师风训练活动的重要性和重要意义,大家全都认为在全体老师的动员大会之前,班子成员要先走一步,要统一思想,争论存在的问题、面临的任务,使师德师风训练活动能够顺当进行。

3.10月26日召开了全校老师师德师风训练活动动员大会,对学校开展师德师风训练活动进行全面动员和布置。会上校长作了"高度重视、加强领导、务求实效'的要求,就开展师德师风训练活动的重要意义、指导思想、基本要求等作了阐述。

(二)扎实工作,认真组织。

1.建立教职工的学习制度。为了更好地加强开展师德师风训练活动的领导和组织,学校建立了《师德师风训练活动老师手册》和记录本,把各阶段的时间、内容装在手册中,便以老师有方案、有步骤的学习。

2.通过老师大会专题研讨、专题调研等形式,按时完成了师德师风训练活动的阶段自查工作。通过认真排查和分析,大家认清了在实际工作中影响学校和老师发挥作用的主要因素,在看到学校和老师在训练教学管理方面的成功阅历的同时,也发觉了不少老师中存在的问题。通过调查、问卷调查、开座谈会、个别谈心等多种形式,初步摸清了全校老师队伍的基本状况,明确了训练活动所要解决的主要问题,从而为保质保量地完成师德师风训练活动打下了良好的基础。3.认真组织好老师学习《训练法》、《老师法》、《公民道德建设实施纲要》、《中学校老师职业道德规范》等法律法规,深刻领会了并有所体会其中精神要点,使老师的思想普遍有一个明显的提高,并要求老师主动开动脑筋,开拓思维,大胆创新,与时俱进,把师德师风训练活动与学校具体工作结合起来,通过这次训练活动,进一步增加宽阔老师的训练事业心、责任感,促进老师宠爱同学,爱岗敬业,严谨治学,团结协作,廉洁从教,为人师表,达到提高素养、服务同学、促进工作的根本目的。

4.学校每周召开一次相互沟通、汇报学习状况,并布置下一周的训练活动工作。开展师德师风训练活动过程中全面了解、督查学习状况,自查并相相互互沟通、相互促进起到了很好的作用。

(三)形式多样,方法创新。

1.依据学校师德师风训练活动工作支配,在制订学校学习阶段的方案的基础上,要求每个老师依据实际状况认真制订学习方案,认真学习《新时期老师职业道德》等有关师德建设书籍和文件,接受应用集中学习与自主学习相结合,时间不少于四十个学时。集中学习以相互沟通、学习体会、争辩问题为主。

2.组织老师开展师德师风训练课,课后认真组织争辩、相互沟通心得。

开展"师德师风训练活动工作'以来,我校始终扎实工作,重视对各项方案、措施的落实,来保证训练活动的成效。在"学习动员阶段'取得较好成效的基础上,进入"查摆问题'阶段,学校师德训练活动领导小组连续重点抓好落实工作,务求实效。

1.制定实施方案。

依据上级部署,结合学校实际状况,经过认真的调查争论,明确了工作目标、实施步骤、具体要求及需要留意的问题。在此基础上,也要求老师依据各自的状况,制定自己的实施方案,从而为"查摆问题'阶段各项工作的落实奠定了基础。

2.进行转段动员。

在认真争论、做好预备工作的基础上,学校在就师德训练活动"查摆问题'阶段进行了动员。校长对前一阶段工作作了简要回顾,通报了前阶段工作自查的状况,着重传达了中心校会议精神,并对"查摆问题'阶段工作作了动员和活动支配。

3.干部带头、狠抓落实,听取老师的民主评议。领导小组成员带头开展批判与自我批判。从而保证"查摆问题'阶段工作不走过场,有实效。

4.发动群众、同学征求看法。我校领导班子坚持走群众路线,在"查摆问题'阶段开头时就设立"看法箱'等,召开同学家长会议,征求同学家长及同学的看法。

5.学校还要求每个老师通过多种形式征求看法,并要求每个老师必需向同事、家长和同学征求看法。老师们都能按要求进行严峻、认真,特殊真诚、坦率地广泛征求看法。6.为了保证质量,学校认真依据上级提出的步骤要求进行民主评议,通报征求看法的状况。老师个人本着"有则改之、无则加勉'的态度,对测评看法和校内外群众看法逐一剖析缘由,并做出深刻的剖析报告。进行评议,主要提出不足;老师本人对看法和建议进行解释和表态提出努力方向和整改措施;在评议的基础上依据师德训练活动具体要求,民主评议老师。评议时间基本得到保证,每人一般不少于二特别钟。

(一)认真反思,准时整改。

1.我们通过开展谈心活动、召开座谈会,向同学、同学家长、老师广泛征求看法,发觉了诸多存在问题。领导小组办公室准时把看法整理出来进行深入到到剖析,认真反思,向全体老师反馈。学校对有突出问题的,还进行了个别面谈。2.对撰写师德师风训练剖析材料高标准严要求。要求每个老师都通过认真反思,反复对比,实事求是地评价自己,深入到到剖析自己的思想根源,认真撰写个人师德师风训练剖析材料,字数不少于1500字。学校师德师风训练领导小组负责指导抓好整改,负责指导每位教职工个人进行整改。每位教职工依据查摆出的问题和民主评议的看法提出了各自的整改措施及看法,并以书面材料的形式将整改措施及看法上报了学校备案。

(二)建章立制,规范行为。

建章立制,主动探究学校规范师德师风管理和建设的长效机制。我校重点建立健全了以下制度:

1.师德学习培训制度。把师德学习培训作为老师连续训练的重要内容,做到学习培训时常化、制度化。

2.师德民主评议制度。聘请师德监督员,构建评议网络,组织同学、家长及社会各界人士对学校的师德建设及每个老师的师德表现进行评议,评出了我校十大"师德标兵'。

3.师德状况报告制度。每个老师每学期要写出师德自查评估报告,由学校组织鉴定评价,并记入个人师德档案;各教研组要定期汇总并向学校汇报状况,对不良苗头要进行准时订正,把问题解决在萌芽状态。

4.师德考核评估制度。建立健全老师职业道德考核制度,把职业道德表现作为考核老师工作的重要内容和职务聘任的重要依据。

5.师德建设承诺制度。全体教职工谨以人民老师的崇高名义,本着对同学、对学校、对社会高度负责的态度,严厉承诺:我们将以一切为了同学,为了一切同学,为了同学一切为宗旨,做到老师育人、管理育人、服务育人,立志使自己成为师德高尚、业务精湛、素养过硬的现代训练工,用实际行动树立起人民老师的光辉形象。

6.师德责任追究制度。实行师德责任追究和"师德一票拒绝制',对于严峻违反师德的行为,如体罚、污辱同学、乱定课辅、乱收费、违法乱纪等问题,要立刻进行查处,并视其情节轻重,依据有关规定分别赐予处分、处理。

(一)认真组织学习,进一步明确师德规范。

在学习训练的最终阶段中,学校再次召开了老师大会,组织全体老师学习了县里下发的文件精神,要求老师作为有文化、有学问的代表,要始终保持高尚的道德情操、深厚的文化修养和高度的政治敏感性;通过一系列学习培训活动的开展,全体老师进一步熟识了开展师德师风训练活动的重要性,进一步明确了师德规范,提高了严谨治教,为人师表的自觉性和使命感。

(二)树立先进典型,以榜样力气推动师德师风建设在开展"师德师风'训练活动中,学校依据上级统一部署,留意挖掘师德典型。先是各教研组向学校推举优秀人选,再次学校"守师德,正教风,树形象'训练活动领导小组审定上报。通过严格、公正的筛选,全体老师纷纷表示:在工作中确定要向身边的师德榜样学习,用自己扎实的工作、高尚的品德去训练和影响同学,做同学的良师益友。(三)建章立制,确保师德训练深入到到长远开展。师德训练是一个系统工程。为深入到到扎实地做好这项工作,我校重点完善了各项规章制度。为加强师德师风建设的实效性,我校选择实行了在学校明显的地方设立了看法箱,向同学、家长印发问卷调查、开座谈会、个别相互沟通等形式,发动同学评师德、家长评师德、社会评师德。通过开展"守师德,正教风,树形象'训练第四阶段的工作,我们深深体会到:只有制度完善,加强过程管理,发觉问题准时处理,才能保证师德建设确有成效。在今后的工作中,我们将不断总结阅历,进一步提高师资队伍的师德水平,以优质的训练为同学服务,为社会服务。

1.通过师德训练活动,宽阔老师的思想意识和纪律观念得到了明显的增加,学习理论的自觉性也有了明显的提高。由于时间紧、内容多、任务重,许多老师硬是挤出时间来自学必读书籍和资料,有的利用中午休息时间来学,有的利用工作间隙来学,极大部分学校都利用休息时间和双休日时间召开组织老师生活会,而且组织生活会一开往往都是几时间较长,全体老师毫无怨言,觉得作为老师是最起码的了,也没有老师无故缺席。这次师德训练活动,也活跃了学校老师的组织生活会,增加了老师团结向上的活力。

2.通过"思想发动、组织学习',老师普遍受到了一次较为深刻的马克思主义理论训练,尤其是"xxxx'重要思想的训练和践行xxxxx活动,进一步增加了全面正确地贯彻执行党的基本路线、中央决策和执行训练方针的自觉性。老师们普遍感到对许多重大理论问题的熟识和对中央的有关方针、政策有了比较全面、系统的`把握,老师的思想熟识有了明显的提高,政治意识、大局意识、责任意识有了明显增加,更加结实地树立起全心全意为同学服务和教书育人的根本职责意识,更加明确了全面建设小康社会和创文明学校的目标。

3.通过认真查找老师和学校存在的主要问题,通过"自我剖析、民主评议',全校老师彻底转变了过去那种对老师行为标准模糊化的熟识,从而更加明确了今后的努力方向。大家普遍认为,这次师德训练活动的确给全体老师供应了一次正面训练、自我训练、真正提高的良机。老师们表示,在今后的实际工作中,确定要严格依据师德标准和各项工作制度的规定和要求,进一步加强理论学习,提高政治水平,增加师德修养,进一步加大改革力度,争创训练教学佳绩。

4.活动见行动。在这次师德师风训练活动中,我校党员老师义务为学校粉刷围墙及教室,利用双休日为学校修理暖气和修理同学桌椅等。特别是我校党员老师,能认真地做好训练工作,树立了榜样,为我校师德训练活动的深入到到打下良好的基础,起到了党员老师的模范带头作用。

师德师风训练是一项长期而系统的工程,我们认为这是一次契机,同时认为这也是树立老师良好形象,提高师德水平,提高学校训练质量,提升学校办学品位的一个重要措施和手段。由于一些客观因素的影响,对于师风师德的树立,还存在着一些不行避开的问题:

1.老师对训练自我提高师德方面意识还有待提高。2.忙于教学少对自身修练,政治理论的学习有待进一步加强。

3.学校还缺乏一些相应的考核措施。4.活动的形式还需要生活化、多样化。

总而言之,通过学校、老师个人的剖析,学校在师德师风建设中明确目标,建立和完善了许多训练管理制度和管理体系,而老师个人亦不断提升自我的素养,不断完善个人的人格,这对学校和个人而言,均是一次深刻的训练,但愿此项活动的经受是今后学校进展和老师成长的一坚实平台。我们将努力打造无私奉献的师魂、恳切正直的师德、全面进展的师观、教书育人的师能和严谨治学的师风,为使学校的教学质量上台阶、教学管理上层次而不懈努力!

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