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后备干部思想工作情况总结 公司科级后备干部个人思想工作总结(汇总5篇)

时间:2023-10-08 21:38:19 作者:笔砚 后备干部思想工作情况总结 公司科级后备干部个人思想工作总结(汇总5篇)

总结是对某种工作实施结果的总鉴定和总结论,是对以往工作实践的一种理性认识。那关于总结格式是怎样的呢?而个人总结又该怎么写呢?下面是小编为大家带来的总结书优秀范文,希望大家可以喜欢。

后备干部思想工作情况总结篇一

公司从去年开始实施员工思想状况定期分析制度以来,党支部经常定期的收集广大员工的工作意见,全面分析员工的思想状态,及时了解员工的真实想法,并及时把握员工的思想动态,采取支部书记个别谈心、召开小型座谈会、问卷调查、每月做一次分析,并写出分析报告。对有倾向性热点问题和职工的意见、困惑、忧虑等具体情况,有针对性地落实解疑释惑、稳定人心的各项措施。如职工关心的奖金分配、评优评先、评定职称、薪酬分配等问题实行全部公开。

今年,公司党支部对广大员工定期举行座谈、并通过给员工宣讲当前社会形势和“五五”普法工作,员工的法律教育程度得到了提高,工作积极性也显着提升,无违法乱纪的事情发生。并且,公司从员工的解度来看待问题,建立员工思想状况定期分析制度的目的,就是调动公司员工的积极性,加强员工队伍的建设,增强公司内部的凝聚力。同时,还建立了一支定期分析教职工思想的队伍。由公司中层党政干部向上级党政领导及时反映员工的思想情况。由此增强了员工思想教育的针对性、实效性,稳定了广大员工队伍,改善了干群关系。

一、明确员工思想动态分析任务和重要性

及时掌握解决员工思想动态,是应对危机、做好管理工作首要条件。员工思想动态分析工作实质就是企业为了解和掌握员工思想状况,根据企业发展形势及员工发展需要,对员工不断变化思想进行实时信息收集和分析,找到产生问题原因,通过问题解决,统一员工思想,坚定发展信心,凝聚所有力量,战胜“寒冬”,实现公司发展的新跨越。

科学发展观核心是“以人为本”。“以人为本”就是要从人的特点或实际出发,尊重员工主体意识,满足合理需求,提升自我价值,激发创新精神,永葆企业生机活力。通过员工思想动态分析等手段,认真了解和分析员工所思、所想、所为,切实关心员工疾苦,倾听员工呼声,努力办实事、办好事,把广大员工力量和智慧集中起来,把积极性、主动性调动起来,以员工满意促进企业生存发展。

由于全球金融危机影响,企业利润水平急剧下降,甚至出现巨额亏损,员工工资及奖金等收入相应减少,直接影响到员工正常工作生活;而在精神上,企业为降低生产经营成本,各种业务指标、财务指标相对偏紧,落实到每个单位、每个人,员工倍感市场压力,特别是面对可能的裁员给员工造成心理压力,员工对市场压力和未来不确定性产生恐惧感和厌倦感,在心理上极易产生焦虑、烦躁和悲观等情绪。通过员工思想动态分析工作,企业可以向员工传递企业“以人为本”管理理念,对统一思想、缓解压力、增强企业归属感和忠诚度,充分调动积极性和创造性、增强企业凝聚力将起到十分重要作用。

二、建立员工思想动态分析闭环管理模式

通过员工思想动态分析工作,在企业内部搭建良好的员工沟通平台,可以及时了解员工思想,通过调研反映问题——提出解决方案——反馈意见——落实跟踪等四个闭环管理流程,为开展思想政治工作提供方向和思路,达到解决问题目的,提升企业思想政治工作实施性和影响力。

思想动态分析工作是涉及面较广的系统工作,既需要明确分工,规范程序,建立定期分析制度,又需要信息整合、统筹协调,形成各部门相互配合、上下联动机制。在建立员工思想动态分析工作机制前,首先落实相关责任部门和责任人,为此项工作推进提供组织保障,如明确责任部门,负责组织协调、汇总整理和督办沟通等工作,其他部门根据自身职责范围,负责解决员工反映的问题。主要抓好以下关键工作:

广泛收集员工思想动态信息,建立员工反映、诉求问题渠道,深入了解员工在危机中“想什么、关心什么、需要什么”是上下沟通、形成共识重要途径,也是帮助员工通过宣泄减轻压力的一种方式。如果了解不完全、不充分就很难做好工作,就有可能把影响企业生存发展关键问题落在企业思想政治工作之外。因此,要重视员工思想信息收集工作。收集方式主要是层层收集,从班组一级开始,到分厂、部门,逐级上报,最后到公司思想政治工作部门,以员工座谈会、日常访谈、专题调研以及意见箱、接待日等形式作为必要补充。还可以通过基层调研、面对面沟通等方式获得信息。

同时,员工思想动态分析会议形成的解决方案和意见,党群部门牵头制定责任分解表,以电话、电子邮件等方式,追踪落实情况。各单位对所涉及及需落实整改内容,在下一次思想动态分析会上,以书面形式汇报,发挥各级党组织协调作用,推动问题落实整改。

三、保证各项控亏增盈措施顺利实施

企业所有决策如果不能落实到员工身上,不能化为员工自觉行动,就不可能形成动力效应。因此,对于员工思想情绪、情感、意愿要给予关心照顾;对于员工正当利益、合理要求要尽量予以满足;对于员工不合理要求应加以引导,使员工能正确地对待个人需要;对确实属于正当要求而又一时难以解决的实际问题要说明情况,明确解决问题时以得到员工理解和体谅。

把解决员工思想问题与解决员工实际问题相结合,是极为重要的事情,在某种程度上只有解决实际问题,才能解决好思想问题,因此,要从尊重人、理解人、关心人、爱护人角度出发,用解决员工实际问题方法不断完善思想动态分析工作。

针对各级领导团队,要把深入学习实践科学发展观作为加强思想政治建设重要内容,着力提应对复杂局面、破解发展难题能力和水平,真正在抵御金融危机挑战中发挥主心骨和领头人作用。进一步增强贯彻落实科学发展观自觉性和坚定性,进一步坚定战胜金融危机挑战信心和决心,为推动公司科学发展提供思想引领和动力支持。

针对党员群体尤其是党员自身反映的先进性如何体现,先进性如何与企业应对危机实际工作相联系的问题,开展“党员、支部双向承诺”、“党员五带头”、“党员先锋标准岗,党员责任标准区”等主题实践活动,强化党员参与性,增强基层党组织在应对金融危机、抵御风险挑战过程中的`创造力、凝聚力和战斗力,为推动公司科学发展提供坚强组织保障。

针对基层员工群体,真心实意地将解决员工的思想问题与解决员工心理、工作、生活等实际问题结合起来,充分调动员工尤其是基层员工在应对金融危机挑战中的积极性、主动性和创造性,不断增强员工主动迎接挑战,共同战胜困难的自觉性和坚定性,共同为公司科学发展献计献策,贡献力量。

四、创造公平、公正的制度环境

首先,建立和健全各项规章制度的程序要公开和公正。规章制度的建立既要符合国家的政策法规,又要从群众中来到群众中去,自下而上地广泛采纳和征求教职员工的意见,特别是涉及到员工切身利益的规章制度,更要充分发扬民主,经过工会或职代会讨论审议,确保制定规章制度时,人人享有公平的发言权和制度的知情权,以达到程序上的公开和公正。

其次,各项规章制度的内容要充分体现公平和公正。例如:制订劳动合同必须具备劳资双方法律地位平等,相互协商,自愿签订,既不能有违反国家政策法规的条款,也不能有持强欺弱、显失公平的内容,要依法管理,用制度管人,对事不对人,要保护和保障劳资双方的合法权益。

再次,执行规章制度要坚持公开和公正。严格执行规章制度的具体表现就是公开和公正,公开有助于公正,公正促进公平,创造公平、公正的制度环境,促进和谐校园建设。

营造轻松、愉快的民主氛围。一是强化民主监督和民主管理程序,对涉及党务、政务、财务以及事关单位重大发展和师生员工切身利益的重大情况,都要及时通报或在校园网和广告栏上公开公布,实行校务和财务公开,要充分发挥工会和职代会的作用,明确高校后勤决策机构的议事规则和程序,提升决策和管理水平。

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后备干部思想工作情况总结篇二

后备干部为建设一支能担重任、结构合理、年轻优秀、富有潜力的后备干部队伍,今天本站小编为大家精心挑选了关于后备干部近三年思想工作总结的文章,希望能够很好的帮助到大家。

一、本人简要情况我现年39岁中共党员大学文化1988进入黑龙江省xx财政干部学校学习1990年毕业。1990年于黑龙江省财贸干部管理学院会计专业学习1992年毕业。同年进入xx支行工作。历任xx营业所储蓄员、记账员支行营业部信贷员、办公室副主任。并于1995年在人民大学函授学习1999年毕业。20xx年至今先后任xx支行办公室主任综合管理部经理。

二、近三年度主要分管工作一切实做好了行政事务工作。进一步规范序化了公文处理工作严格了收发文工作制度明确公文批转规则和传阅超时限文件传阅效率明显提高保障了上级行金融改革政策的快速传达和我行改革与经营情况的迅速反馈切实通畅了信息渠道有效提高了工作效率和工作质量修订完善了各项机关工作制度进一步明确了部门职能和岗位职责制度执行力建设取得了实质性进展全面规范了档案管理工作按上级行要求修订了文件分类标准明确文件立卷归档规则建立健全了档案管理制度加强了文件借阅登记管理全面避免了文件丢失、压滞现象严格印信使用制度按上2级行要求实行了双人管章双人用印制度政务工作管理逐步进入规范化轨道。制定了办公费用支出管理办法和车辆使用办法有效控制了办公费用支出进行了办公楼供暖改造进一步优化了办公环境完成了家属楼物业移交和固定资产确权工作历史问题得到有效解决为全行的股改上市和业务经营提供了保障。

充实了领导干部廉政档案与各单位负责人签订了廉政建设目标责任状严格执行了党员干部大额收入申报制度定期进行党风廉政建设测评检查对违规责任事件及时介入认真调查客观提出处理建议较好地发挥了纪检监察的部门职能按季进行了员工行为排查通过实地走访、现场谈话如实了解员工思想动态及时掌握员工思想波动发现问题和矛盾高度重视妥善解决有效处理确保了改革期间的稳定大局积极参与了“关注民生服务发展”最佳最差单位评比活动促进全行整体服务水平和社会形象的优化提高为增强我行市场竞争力做好大量的基础性工作认真组织了内控评价工作发现管理漏洞及时提出了整改建议进一步完善了内控制度建设。

三有效开展安全保卫工作。按上级行要求健全完善了各项安全保卫工制度定期开展了安全保卫常规检查发现问题及时整改有效清除了风险隐患按岗位制约和风险控制的要求规范完善了安全保卫岗位职责建立完善了金库监控设施配备了守库监控人员安全保卫工作有序开3展全年安全无事故。

四按要求如期完成了营业网点改造工程积极开展文明服务标准导入xx支行文明服务工作成效显著。

五切实地做好了工会工作积极和县工会市分行工会沟通举办了多次党的知识业务和文明服务比赛提高了职工的凝聚力并组织干部员工响应上级行和政府部门倡导的各项献爱心活动体现农行员工风采。全辖首先实行了职工食堂承包制度保证职工吃好的前提下节约了经费。

三、工作业绩由于不懈努力xx支行办公室政务工作受到上级行的普遍好评xx支行曾获全辖政务工作检查评比第一名20xx年完成市级文明位标兵单位申报xx支行被市委市政府授予市级文明单位标兵单位荣誉称号20xx年至20xx年xx支行连续三年被县委县政府授予行风测评先进单位综合管理部20xx年被市行授予先进集体我本人获得市分行先进个人。

四、自身素质提高和廉政建设情况我牢固树立了终身学习的思想将业务学习和政治学习摆上了重要工作日程除积极参加支行集中学习活动外我还重点学习了在历次会议的主重要讲话、总省市行工作会议精神和新党章内容看待问题、解决问题的能力明显增强。自身综合素质明显提高。为在新形势下拒腐防变、提高自身修养打下了坚实基础。在工作中我廉洁自律以身作则严格维护和遵守政治纪律严守党的机密不信谣不传谣不接受超标准接待无借机敛财行为不搞特殊化不利用公款大吃大喝正确对待党组织和群众的监督经常检查自己的不足和缺点及时加4以改进和纠正。不搞特权不凌驾于廉政制度之上遵守党的纪律。改变工作作风。认真执行党的路线、方针、政策能正确看待权力做到眼光远大心胸开阔正确处理个人利益与集体利益的关系切实做到勤政、务实、清廉。

五、存在不足我在近三年的工作当中虽然取得了一点成绩但还存在着一定的不足一是学习的广度和深度有待于进一步拓展只注重了业务的学习而忽略了其它方面的学习。对分管工作的有效开展造成了不利影响。二是服务基层不够没有经常性地深入基层致使情况掌握的不够完整不能正确、充分地发挥好自身的岗位职责。三是在沟通与协调工作上还存在不尽完善之处影响了全行职能部门之间的分工协作不利于执行力建设和工作效率的提高。在今后的工作我会认真加以改进。

小星星,男,汉族,20xx年9月生,淇县大寨乡冯家村人,大专文化,20xx年10月参加工作,20xx年加入中国共产党,现任大寨乡社会事物办公室主任兼一区区委书记、老干组长,关工委副主任。

简历:

20xx年10月——20xx年9月在山西大同市53144部队服役,任正连级助理员。

20xx年10月——20xx年12月在安阳市军转培训班学习。

20xx年1月——20xx年2月任大寨乡信访办主任,综治办副主任。

20xx年3月——20xx年10月任三区区长、六区区长兼老干组长兼关工委副主任。

20xx年11月——20xx年3月任社会事物办公室主任兼兼计生办主任。

20xx年3月——至今,任社会事物办公室主任兼一区区委书记。

三年来,在乡党委、政府的正确领导下,自己努力学习党的政治思想理论、政策、法规和专业知识,不断提高自己的政策理论水平和业务及领导能力,切实改进工作作风,扎实工作、开拓创新、与时俱进,取得了一定的成绩现总结如下:

一、加强学习,努力提高政治思想和品德修养

三年来,自己认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的xx届三中、四中、五中全会精神,不断提高自己的政治理论水平,始终坚持党的“一个中心、两个基本点”的基本路线,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,在政治上思想上和行动上始终与党中央保持高度一致,不断加强自己的世界观的改造,牢固树立科学的世界观,正确的人生观和权利观,努力提高自己辨别真伪的能力、不断加强自己的党性修养、讲正气、讲政治、努力追求高尚的精神境界。能深入细致地学习科学发展观理论,能结合自己的工作实际查找不足,制定出切实可行的整改措施,坚持做到坚持科学发展有韧劲,谋划科学发展有思路,推动科学发展有激情,实现科学发展有贡献。积极参加创先争优活动,认真学习党的思想理论,认真履行承诺,时时刻刻争做优秀共产党员。

在工作上,能服从领导、任劳任怨、一丝不苟,认真负责,在作风上,能深入一线,调查研究,取得第一手材料,真心为群众办事,在个人品质上能够团结同志、尊重领导、乐于助人、谦恭平和,能带头执行党纪国法和乡里的各项工作制度。

二、主要工作成绩

(一)计划生育工作

1、抓基础、带队伍

为适应新时期人口和计划生育工作形势发展的需要,进一步加强村级计划生育队伍建设,不断提高管理员的政治、业务素质素质。建设一支思想好、作风正、懂业务、会管理,精干高效的村级计生管理员队伍,推动我乡工作重心下移为广泛开展岗位练兵活动提供依据。

最终通过公开招聘、选拔,我乡44个行政村全部实现了村级管理员都是女性,且文化程度都在高中以上,为我乡的人口和计划生育工作整体上水平奠定了基础。

2、抓管理、上水平

自从抓计划生育工作,首先从管理上下功夫,深化目标责任制,明确了各村干部自己的职责,制定了一系列的工作措施。一是完善乡村计生工作例会制度,乡领导、包村干部必须及时参加。二是深化责任目标管理,狠抓落实,对包村干部层层签订计生目标管理责任书。三是协助好领导抓好管理,配齐各方面的负责人,明确职责,形成了人人有压力,个个有任务的良好局面,为我乡计生工作打下了良好的基础。通过近几年的管理,目前,我乡的人口和计生工作整体上升到新的台阶。

3、抓落实,上台阶

为了切实打牢我乡人口和计划生育工作基础,迅速扭转被动局面,确保我乡人口和计划生育工作目标的完成,努力实现乡党委、政府提出的“确保一类”的目标,稳定低生育水平,澄清“四项手术”遗留,通过春、秋两季计生集中服务活动,全乡共完成引产112例、流产48例、结扎162例、上环160例,排查漏档、漏管育龄妇女,在集中服务活动中,我乡每项排名都在前五名。由于领导重视、措施得力,我乡连续三年被评为计划生育一类乡镇,被市政府评为“政务公开”先进乡。我本人连续六年被乡评为先进个人和先进工作者。20xx年入选“十佳公仆前20名”。

4、计划生育开始从管理型向服务型转变,“以人为本、优质服务”是核心内容。它体现了“全心全意为人民服务”的宗旨,是党和政府密切连续群众的纽带,是深化“三为主”、实现“两个转变”和依法行政的载体,是推动村民自治的重要手段,是树立人口和计划生育良好形象的必然选择。几年来,围绕优质服务为重点,以全面发展为重心,以避孕节育为重点,通过深化宣传教育、加强技术服务、组织群众参与等形式,形成了宣传、管理、服务融入一体的计划生育新格局。

三年来,为了真正提高我乡的优质服务工作水平,共投资20余万元用于建设计划生育服务中心,购买器械,目前,我乡乡所被安阳市达标为“一类乡所”,为创省级优质服务乡打下了基础。

(二)老干工作

从20xx年,我担任乡老干组和老龄委副主任。通过努力,我全面掌握了全乡33名离退休老干部的思想状况,充分在政治上尊重、思想上关心、生活上照顾老干部,把他们的事业当成自己的事来做,并努力处理好老干部人事、业务工作的关系。在工作中,经常走访离退休干部,并和他们谈心、交心,帮助他们解决实际问题,按时给他们送去《老年春秋》、《老年报》等,丰富他们的文化生活。特别是在“争先创优”活动中,我认真组织老干部学习,上门帮助体弱的老干部学习,帮助他们写心得体会,让老干部全部参于到学习中,受到了乡党委、政府的一致好评。

(三)关工委工作

护法和预防青少年犯罪等内容,在全乡18所中小学开展了普法知识讲座,提高了中小学生的法律意识和法制观念。

(四)一区的工作

1、狠抓村级组织建设。通过整顿,全区8个村及村级配套组织健全,各项工作制度完善。认真开展了“四议两公开一监督”工作法,提高了广大村民民主选举、民主决策、民主管理和民主监督的意识。农村党员干部现代远程教育正常收看,认真按标准和程序发展农村党员,做到了全村每年至少发展一名党员的目标。“三级联创”工作稳步推进,东冯营、大正村、沙窝营分别被评为省、市、县“五个好”基层党组织。

2、认真做好信访和综治工作,确保了一区社会大局的稳定。督察和亲自参加各村的信访例会,及时排查不安定因素,发现问题的苗条及时介入处理,同时认真解决群众反映的热点和难点问题,切实减少了信访源,做到了小事不出组,大事不出村。切实搞好综治工作,发动群众群防群治,组织各村治安巡逻,各村广大农户基本上安装了气死贼、门磁,部分村安装了摄像设备,平安建设工作常抓不懈,确保了一区治安形势良好和农村大局稳定。

3、大力发展农村经济。加大农业产业结构调整力度,千方百计增加农民收入。近年来,以东冯营、大正村、沙窝营为中心的优质西瓜基地,已发展到一万多亩,仅此一项人均增收1500多元。沙窝营村的大棚西瓜种植势头强筋,百亩高效农业示范园基本建成,联合村农村百亩示范园正在建设中。东冯营村的大棚蔬菜稳步发展,联合村、北延屯、延屯村的养殖业发展迅猛,规模以上的养殖户已发展到100多家。

4、安全生产、计划生育、林业生态建设以及殡葬改革等各项工作都全面完成年度工作目标。

三、廉洁自律方面

时时刻刻严格要求自己,保持艰朴素的作风,不吃请、不受贿,清正廉洁,下村工作以身作则、严守纪律。遵守“0”基招待制度,对群众反映的问题,及时想办法解决,做到在法律面前人人平等,不搞特殊化,把为群众办事实、办好事作为工作的出发点,以“三个代表”重要思想作为行动指南,以模范人物为榜样,在自己的工作岗位上,踏踏实实地工作,努力践行“三个代表”,做廉洁自律的模范。

四、存在的不足

1、性格内向,与领导和同志间交流的不够。

2、管理和市场经济知识不很熟悉,在指导农民增收和招商引资工作中,办法少、路子窄。

五、今后的努力方向

三年来,自己虽然做了一些工作,取得了一定成绩,党和政府给予了我很多荣誉,连续五年被评为安阳市老干先进工作者、县优秀共产党员、优秀公务员、安阳市老干工作先进工作者、县计生先进工作者,并入选淇县“十佳公仆”前20名,在年度考核中连续三年被评为优秀等次。我深知,我工作成绩的取得是和领导的支持、同志们的帮助分不开的,离党和人民的要求还相差很远。

今后,自己要坚持不懈地学习科学发展观,不断提高自己的业务水平和领导能力,特别是发展经济与干好本职工作的能力,真正掌握为人民服务的本领,筑牢为人民服务的思想,严格依法办事,切实转变工作作风,提高工作效率,勤政为民、开拓创新、求真务实、拼搏进取、与时俱进,为大寨乡全面实现小康社会而努力工作。

20xx年以来,在厅党组、中心领导的正确领导下,本人紧紧围绕全中心工作重心,团结中心全体同事扎实工作,积极进取,其间得到了各位领导和同事的真诚关心和无私帮助,各项工作取得明显进步,圆满完成了中心领导交办的各项工作。20xx年至20xx年连续三年在参照公务员法管理机关工作人员年度考核中被评为合格。

现将我近三年的思想工作情况汇报如下:

一、持之以恒抓学习,不断提高政治思想素质

面对新形势、新任务,本人牢固树立要想履行好岗位职责,惟有坚持不懈的学习意识,持之以恒抓学习,不断提高了自身理论素养和业务水平。三年来,我认真学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,深刻领会党的xx大,深入学习实践科学发展观;注重学习法律法规、财经管理、财政业务、信息技术等知识,拓宽了知识面,增长了才干,牢固树立了科学发展、和谐发展的理念和正确的业绩观。能够在思想上、行动上始终与厅党组和中心领导保持高度一致,识大体、顾大局,自觉维护稳定、和谐,在工作中能以身作则,忠实履行职责。

能自觉坚持用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑。坚持解放思想、实事求是、与时俱进;牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。时刻高标准严格要求自己,严格遵守工作纪律,坚决服从领导的安排部署,对领导安排的各项工作任务能尽职尽责,高标准、高质量的去完成。

二、踏实做事,积极完成财政工作

为认真做好财政工作,针对财政业务特点,以创建“学习型、创新型、法制性、绩效型、和谐型”五型机关为目标,充分发挥积极性和能动性,取得了明显成效。

自觉围绕厅党组、中心领导工作,做到了“思想、目标、行动、步调”四个高度一致,工作能力大大增强,确保了领导交办的各项工作高标准、高质量的完成。自觉贯彻实事求是的工作作风,做到有令必行、有禁必止、政令畅通。坚持做到大事讲原则、小事讲风格,遇到问题及时请示领导,不随意处理任何问题。经常向领导及同事学习,沟通思想、探讨工作。发挥敬业作风。以身作则,廉洁奉公,勤政为民,顾全大局,兢兢业业,努力搞好本职工作。

配合中心领导建立甘肃省财政厅投资评审中心专家库管理暂行办法,完善甘肃省财政投资评审各项规章制度。对专家库管理、项目管理等方面建立完善了一整套规范的制度,对财政资金各个环节进行科学管理,更加严格操作程序。

紧紧围绕厅党组、中心领导的中心工作,积极开拓工作新思路、研究工作新方法,积极为领导科学决策做好参谋。

在工作中,注重做到抓业务学习,提高业务技能,提高业务水平,有效开展各项工作。围绕财政中心工作,做好财政资金管理,规范财政资金使用,提高财政资金绩效,确保财政资金安全、节约、有效和及时的利用。

切实抓好工作协调、联动。保证与领导之间、同事之间、处室之间的有机联系、合理衔接,促进了财政工作高效运转,助推中心工作有序开展。

三、严于律己、不断提高执行力

在工作中,严格要求自己,自觉遵守廉洁自律及上级党风廉政建设的各项规定,始终做到自重、自省、自警、自励,以身作则,防微杜渐。坚持杜绝工作“吃拿卡要”,杜绝“门难进、脸难看、话难讲、事难办”,杜绝“追逐名利”,心态平和工作,坚持按相关纪律要求办事,切实做到“大事小事,秉公办理;大财小财,干净理财;大节小节,守廉为节”,公正做人、公平做事,不断提高执行力。

四、存在的不足和今后努力的方向

作中将不断加以改进,更加努力工作,务实拼搏,为我省经济社会又好又快、和谐发展作出更大贡献。

后备干部思想工作情况总结篇三

日月如梭,转瞬即逝,不知不觉在学校工作已将近三年,三年来,学校的人文思想之甘泉正慢慢注入我的灵魂,让我越来越有斗志,越来越有干劲,从而使自己从容的接人待物,自信的处理工作生活,逐步走向成熟!这些离不开单位浓浓的文化氛围和人性管理,离不开校领导和老教师们无私的帮助和指导,离不开自己求真务实的学习态度。认真回顾这三年的工作历程,畅想自己明天工作蓝图,感慨颇多,情不自抑,诉诸笔端。

首先,总结过去,汲取经验教训。

俗话说:“活到老,学到老”,三年来我一直在各方面严格要求自己,积极地提高自己,以便使自己更快地适应社会发展的形势。通过阅读大量的教育书籍,认真学习师德八条,努力提高自身教育素养。但是,三年来却忽略了个人的教育总结,思想沉淀。

由于我第一次担任小学计算机工作,没有工作经验,又面临着教育改革。面对首次接触的孩子面孔和小学计算机教材,我在教育教学工作中遇到了不少困难。针对这些情况,我在积极参加学校组织的教师计算机培训的同时,虚心向有计算机经验的教师及同行讨教经验。在教学中,我认真钻研新大纲、吃透教材,积极开拓教学思路,把一些先进的教学理论、科学的教学方法及先进现代教学手段灵活运用于课堂教学中,努力培养学生的合作交流、自主探究、勇于创新等能力,取得了可喜的效果。当然由于经验不足,还存在很多教育管理上的漏洞,有待我进一步探索。

我在学校特有的工作氛围中,生怕因为自己的懈怠,破坏了积极向上的工作环境。在工作中,我尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系。平时,工作学习任劳任怨、对人真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽,从不闹无原则的纠纷,处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。

三年来,我认真完成领导提供的每个锻炼机会,得到了领导的认可。其次,畅想未来,设计未来蓝图。

(一)积极向党组织靠拢,不断提高自己的思想觉悟。

(二)踏实工作,搞好教学,组织好班级管理,搞好领导同事及学生家长关系,打出自己的教育品牌。

(三)迅速站稳讲台,积极向名师学习,向xx“教坛新秀”迈进。

(四)强化理论学习,积淀教育反思,力争快出多出教育成果。 总而言之,时代在向前发展,我要跟上时代发展的步伐,在教育、教学的工作实践中,要以开放的心灵,不断追求,不断鞭策自己努力向上,不断超越自我、发展自我,在知识、能力、师德、综合素质方面都要不断提高新境界,达到新的高度。

后备干部思想工作情况总结篇四

三年来,我始终牢记一位人民教师的光荣职责和神圣使命,始终不忘自己作为一个领跑人深深责任,我自己以及带领我的教师团队的认真积极倡导科学发展观理念,以正确的教育思想指导自己的工作实践,进一步理清自己的工作思路,确立长远的工作目标。

在教育实践中,我时刻提醒自己:我是一民普普通通的人民教师。我要以一颗热爱学生的心来进行我的教学工作。热爱教育教学工作,爱班级中的每个学生,用关爱的眼光看待学生的每件作品、每项活动。我也时刻不忘在教师会议和平时的谈话中体现我的.理念,要求老师们以爱去感化学生,通过爱去教育学生。

现代社会,日新月异。知识的更新周期在缩短。不加强学习,紧跟时代步伐,就会被社会所淘汰,甚至成为现代社会的科盲。在日常生活中,我不断地主动学习,因为我深深的知道,只有把自己的思维经常处于一种开放的状态,才能不断接受新知识、新观点、新理念,也才能去发现问题,进而去研究问题,不致成为笼中鸟,井底蛙。在这三年来,我主要次利用上网,书写博客,学习别人优秀的文章,不断提升自己的政治和文化素养。教师是灵魂的工程师,不是流水线上的操作工,这一职业的特点决定了除了必须具备一般的知识、技能之外,更要有做好这一工作的热情、信心和激情。

第一,上好每节课。作为一名教师,认真上好每节课,是一个教师价值体现的基本途径。钻研教材、研究教法、总结教学所得,是我平常教育教学工作的重点。在完成一般教育教学任务的同时,我还积极开展教育研究活动。今年担任的是我从未接触过的科学学科,我从零开始,一边学,一边教,经过努力在本次片模拟测试中成绩遥遥领先。

第二,加强学校建设。通过这三年的努力,取得了学校的土地证,并做好食堂的建设工作。立项、设计、会审、批复、投标等等,无不倾注了我全身的心血。现在还在准备学校塑胶操场的建设工作。

第三,做好教师和学生的思想道德建设。周一的升旗仪式上,我必讲爱国、哲理等小故事给学生听。教师会议上将平时关注的时事政治及有关教师素养提高的文章读给老师们听。外出学习以后立刻将先进理念在会议上和老师们分享。

第四,学校老师的论文有十几次获奖,本人的博客也获得***市二等奖。学生在写字比赛中成绩优秀,四个班级有两个是一等奖,一个三等奖。

我想,作为一名教师,一名小学校的校长,我身上的担子还很重。在平时工作中还要加强理论学习,不断提升学校的办学特色和品质;尽可能的发展教师,让他们能成为我们学校的品牌,让农村学校也能熠熠生辉!

后备干部思想工作情况总结篇五

时间飞逝,转眼20xx年已接近尾声,回想起这一年,有很多感触,现就这一年来的思想与工作总结如下:

一:以“三个代表为指导,以先进人物为那个榜样,时刻加强思想政治建设。

思想就是动力,在这一年里无论是工作还是生活上,一直以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的xx大精神,按照我局“树正气、讲团结、求发展”的具体要求,以党员的标准严格要求自己,坚持与时俱进、开拓进取,积极开展批评与自我批评。增强自己的法制观念和组织纪律性,不断改进工作作风,克服困难,工作上向高标准看齐,在生活上向低标准看齐,不攀不比,认识和适应新形式的要求,谦虚谨慎、扎扎实实的对待工作,真正起到党员的先锋模范带头作用。学习郑培民的先进事迹,学习他艰苦朴素、深入群众深入基层、实实在在的为人民做实事做好事的工作精神,学习他不搞形式主义,全心全意的为人民服务的思想作风,学习他清正廉洁、不谋私利、不循私情的生活态度,我作为一名税收工作者,更应该把人民的利益放在第一位,全心全意为纳税户服务,充当人民的公仆,克服功成名就的思想和“小进则满”的情绪,认识自己思想上的不足,敬业精神不强,工作的朝气、锐气和勇气有所淡化,有时候工作上不求有功,只求无过,缺乏大局观念,缺少吃苦在前、享受在后、先人后己的风格,不能妥善的处理公于私、个人与集体、自己与他人的关系。这些需要在以后的工作中克服、纠正,有一个积极向上的工作精神和生活态度。

二:认清形式,提高工作质量。当前,全省地税系统在第创业取得辉煌成就的基础上提出了“二次创业”的总动员,基层工作上水平,提高对“科技加管理”工作重要性的认识,以信息化促进规范化。现在是科技的时代,是综合国力不断加强的时代,我们要紧跟时代的步伐,认真学习业务知识,学习微机知识,加强工作的系统化和法制化。在日常工作中,不能疏忽每一个环节,在征期中,做好企业税款的征缴工作,保证微机录入真实,数据具有参考性,不循私情,对欠税户据实录入,按规定加收滞纳金,纳税户人人平等,不搞特殊化,同时做好他们的服务工作,耐心解释他们提出的问题,遇到不懂的,及时请示上级领导,避免出现差错,让纳税人切实感觉地税系统提出的:服务纳税人、满意在地税的宗旨。同时加强对管户的征收管理,确保税收任务的顺利完成,年初,我所管片的税收任务是4x元,针对管户的具体情况,认真分析,合理分解,按月份季度做好计划,截止9月底就超额完成。另外,做到底数清,征期过后,及时登记征收那个台帐和欠税台帐,按照申报和征收做好重点税源报表,分析欠税的增减率和原因,及时反馈到专管员,催报催缴,对新办户,做好纳税辅导和管户的划分。同时加强工作中的服务意识,使纳税人满意在地税,使税法的强制性、无偿性、固定性体现在地税。

三、加强廉政建设,遵守社会公德。

时刻以税务干部“五要十不准”作为警示,遵守职业道德规范,廉洁自律,学习依法治税、以德治国并举的重要思想,杜绝吃、拿、卡、要、借、贪、报的现象发生,接受广大纳税户的监督,提高自身的思想道德素质,自觉抵制腐朽思想的侵蚀,切实做到常在河边走,就是不湿鞋。

四:加强业务学习,用知识武装自己的头脑。

当今的世界是科技腾飞的世界,我们不能在原地踏步,不求进取,那样只能被社会淘汰。在紧张的工作之余,认真学习业务知识,及时掌握税收政策的变动,除做好每日一题、每周一课外,还要自觉的读些业务书籍,以适应形式的需要,紧跟时代的步伐,不照抄照办,对变化的新形式新任务有应对手段,对本职工作要有独立思考的能力,看到自身的差距,当然对自己不足有清醒的认识,对学习的认识性认识不足,认为学习是一个软指标,对工作实践缺少理性的归纳和科学的总结能力,对微机和网络的知识懂得不多,使工作不能得心应手。

总之,回味一年的工作,有些成绩,但还存在许多不足,在以后的工作中,力争抓住自身的薄弱环节,推动工作的创新,更上一个台阶。

来邮政工作已经8 个多月了。回顾这8 个多月的工作,真的是感 慨良多。在县市局领导的关怀和指导下,在各位同事的支持和帮助下, 我不仅迅速的掌握了邮政业务知识,而且掌握了邮政储蓄业务知识, 同时也熟悉了邮政投递相关工作以及农资分销等相关知识,这使我觉 得很充实也很满足。

营业是邮政的四个重要组成部分之一,更是展示我们邮政企业形 象,体现我们精神面貌和综合素质的窗口。我很荣幸我职业生涯的第 一站就是到了这里。在邮政营业大厅的前台工作不仅接触的用户多, 需要协调的事情也多,给我感触最深的就是我们的包裹收寄。我们不仅要详细的咨询用户的寄出地点,更要慎重的验试每一件寄出物品, 同时还得考虑包裹的包装问题。

是个石材重镇,会有大量石材样品 邮寄,由于石材一般都比较重,所以需要向客户咨询邮件是否急用, 然后根据不同的资费为客户推荐不同的邮寄方式。随着全名址要求的 标准越来越高,这就要求我们在邮寄的时候要提高录入速度,还好现 在已经可以熟练掌握了。所以我觉得邮政营业是一个用心和用智慧才 能经营的岗位。 在邮政储蓄工作的几个月,自己对储蓄的工作流程熟悉了。

储蓄岗的工作比较单纯,存取款开户销户转账还有一些中间业务,不需要 动脑筋,只要仔细点就好了。因为邮政储蓄是邮政的看家饭碗,所以 为客户提供优质的窗口服务是每个营业员的基本要求,熟练的业务知 识是前提。邮政是个企业,需要创造价值,所以为客户提供服务和理 财产品同时提高支局收入很关键。

在我工作的那段时间,我努力向客 户讲解邮政代理保险产品的好处和风险,一,保险是一份保障,二保 险比较安全,三保险可以是财富值,同时考虑到储户可能中途用钱 的需要,所以就根据需要将钱分活期,定期,保险组合存储,这使我 对理财有了更深刻的认识。

在过去的几个月中,我也跟着投递班学习过分报纸,分报纸是个 技术活,首先得将进口的所有报纸根据不同的段别分开,然后根据将 报纸分到各个单位。不管风吹日晒都必须准确无误的将包裹邮件送到 客户手中。 第送农资还是在 2 月份的时候,坐在麻木车上,冷风吹在脸 上,我很感慨,这就是乡邮人真实的生活,很艰苦,所以我得珍惜我 的工作。种子销售时,我也跟车出去做过,有时一中午卖不到一袋种 子,时间也耗费了,车子也烧油,但是这是自己的职责,在岗一天就 要努力工作一天。 在这 8 个月的时间里,业绩方面做的很不好。我觉得自己完全没 有发挥自己最擅长的营销水平,回到离家最近的地方,很多时候还是 在家里人帮忙拉存款。做保险也没有尽力,认识的人就做不认识的 就不做,这完全不是以前的自己,所以得努力改变这种状况,在以后 的工作中要主动走出去,把自己的定位由就业变为职业。 基层的生活是真实的,我学会了很多,心态也发生了很大的变化, 从开始的浮躁到现在的平静,就像新东方总裁俞敏洪说过,think big ,do small.梦想可以很伟大,但是必须从小事做起,把小事都做好 了其实也就完成了一件大事。所以我选择努力做事,踏实做事。

时光荏苒,一年的时间转瞬即逝。回顾即将过去的,我在邮政储蓄银行领导的关心和同事的帮助下,经过自己不断努力,迎难而上,较好地完成了各项工作任务。现将我一年来的工作情况及下步打算汇报如下:

一、工作总结

一年来,我始终坚持“工作第一”的原则,认真执行所里的各项规章制度,工作上兢兢业业、任劳任怨,以用户满意为宗旨,想客户之所想,急客户之所急,努力为储户提供规范化和优质的服务,取得好的成绩。

(一)我在不耻下问中收获了成长。我作为邮政储蓄银行刚入道的新兵,有着初生牛犊不畏虎的精神,和对未来职业的茫然与憧憬。为尽快适应新的工作环境,胜任本职工作,我不耻下问,不断向单位同事虚心请教学习,努力让自己迅速融入角色,尽早成为二桥邮政储蓄银行的称职员工。一年来,在单位领导的关怀指导和单位同事的关心帮助下,经过自己的不懈努力学习和刻苦钻研,已经熟练撑握了各项业务技能、办理程序。功夫不负有心人,通过自己不断向书本学习、向实践学习、向同事学习,使我终于从一名新入行的新手正式成长为一名轻车熟路、应对自如的熟手,真正成长为一名能胜任本职工作的邮政储蓄银行新职员。

(二)我在辛劳付出中得到了回报。尽管我是刚进入二桥邮政储蓄银行的新职员,但在短时间内却获得了领导、同事们的认可和信任,这是我莫大的荣誉。我常常以此为动力,不断鞭策自己。要在工作中肯于吃苦,甘当老黄牛,我是这样想的,也是这样做的。当前,面对银行市场竞争日趋激烈的新形势,如何在激烈的市场竞争中赢得一席之地,是摆在我们银行业面前一道难题,尤其邮政储蓄银行与其它银行相比没有太大优势的前提下,更是困难重重。为完成工作目标任务,我毅然弃“小”家而顾“大”家,将小孩交由自己父母带养,全身投入到工作当中,利用自己是本地人的人际社会优势,牺牲个人休息时间,夜间深入拆迁对象家中,主动向客户营销我行产品,耐心解释分析邮政储蓄银行为他们服务中带来的利弊以及他们所关心的利益问题,赢得了拆迁对象的理解与支持,圆满完成了在拆迁对象中接纳储蓄3000万的工作任务。虽然无暇顾家,也搭进了休息时间,但通过自己的艰辛付出却得到了回报。

(三)我在竭诚服务中赢得了笑容。优质的银行源于优质的服务。文明规范服务是社会发展对服务行业提出的要求,也是邮政储蓄银行自身生存和发展的需要。我心中始终奉行“心想客户,心系客户,想客户所想”的服务理念,认真遵守《员工行为守则》,做到行为规范、语言规范、操作规范,努力为客户提供实实在在的方便。服务无止境,只有不断超越自己、挑战自己才能给客户提供更加满意的服务。通过自己的努力,不断提升服务水平,促进了业务发展。我始终把邮储银行当成自己的家,把客户当成自己亲人,凭着自己满腔的工作热情和脚踏实地的工作作风,把一颗真诚的心传递给客户,赢得客户的信赖与笑容。在我看来,客户满意就是我最大的幸福和快乐。

(四)我从敬业守道中感受了快乐。我坚信只有与自己的职业紧密结合,立足本职,脚踏实地,才能实现自己的人生价值与目标。我坚持从自身做起,从点滴做起,从本职工作做起,就像雷锋同志说的那样“做一颗永不生锈的镙丝钉,拧在那里就在那里发光”。我热爱这份工作,总是以务实求真、一丝不苟的态度处理每一笔业务;总是以自然豁达、亲切真诚的心境接待每一位客户;总是以全身投入,尽心而为的工作作风完成交办的每一项任务。在工作中,我常常不断提醒自己要善待别人,在遇到不讲理的客户时,总是试着去包容和理解他人,在得到客户的理解和尊重时,我总是满脸的幸福和快乐。虽说银行柜员的工作是一份枯燥无味的反复工作,但在这简单的反复中却能收获到工作的快乐。

二、工作计划

在即将到来的一年里,我将坚持不懈,努力做得更好。紧紧围绕“以客户为中心、以账户为基础,抓大不放小”的目标,采取“确保稳住大客户,努力争取小客户,积极拓展新客户”策略,为邮政储蓄银行做出新的贡献,我着力做好以下“四个服务”。

(一)做好诚信服务吸引客户。在激烈市场竞争中,树立邮政储蓄银行诚信品牌形象。首先,从我做起,做到诚信服务,诚信待客,诚信纳储。通过诚信服务来提高我行的信誉和声誉,以吸纳更多的储蓄户,尤其要争取个体经营户、机关事业单位成为我行的重要客户。

(二)做好精细服务留住客户。用心服务,客户至上,注重细节,追求完美,一直是我追求的目标。我要通过细致化、个性化、专业化服务,帮助储户理财,想储户所想,急储户所急,让储户真正感受到我们服务的无微不至,让客户自觉留在我行,并且争取新的储户转入我行。

(三)做好真诚服务打动客户。我要紧紧抓住贵阳市大开发、大发展的历史机遇和我行所处的地缘优势,针对特殊群体、特定人群制定点对点的服务策略,用真心、用真情、用真意去服务客户、感化客户。让客户真切地感到我们的服务是实实在在的、是设身处地为他着想的,让客户真正被我们的服务所打动而留在我行。

(四)做好创新服务招纳客户。我深知,惟有服务创新才能在激烈的市场竞争中立于不败之地,作为邮政储蓄银行员工,要做到心系银行发展,更要做到心系客户利益。要在服务过程中不断总结创新、不断探索求变,通过各种不同方式和手段,不断推陈出新,来满足不同群体、不同客户理财需求。要自觉将自己的创新服务理念融为邮政储蓄银行的一种企业文化和品牌,通过创新服务和品牌化影响,更多地招纳客户。

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