演讲稿具有宣传，鼓动，教育和欣赏等作用，它可以把演讲者的观点，主张与思想感情传达给听众以及读者，使他们信服并在思想感情上产生共鸣。好的演讲稿对于我们的帮助很大，所以我们要好好写一篇演讲稿下面是小编帮大家整理的优秀演讲稿模板范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
乡镇基层工作演讲稿篇一
尊敬的各位领导，同事们：
大家好!安全是一种美，安全的美体现于维系安全的行为过程之中；安全是一种情，安全的情是一种完美的感觉状态；安全是一种理，安全的理是一个社会、一个国家、一个民族用安全文化对生活方式的理性表达；安全是一种法，安全的法是礼貌的体现，职责的体现，安全，就象空气，与我们的生活、工作息息相关；安全，犹如阳光，我们无法承受失去它的痛苦。
不知从何时起，我发现大家无意中在出休息室的门时，都会不由自主地扭头看一眼青安岗提示牌，在岗一分钟，安全六十秒，每次上车前提醒自我怎样做。
班前，班后会，班前宣誓，事故分析会，业余培训等等方式，办法来提高我们的技术水平，增强我们的安全意识，以求做到各项事故为零，却保生产节节升高，在岗一分钟，安全六十秒，说起简单，做起简单否，异常是零点班，易瞌睡，回答各异，但为了自我或他人都应做到。
首先要以精力充沛，思想集中为前提，再以行车作业标准为操作的行使之基本，最终再以平和，欢乐的心态去听从正确指挥，从而完成工作任务，高高兴兴上班，平平安安回家。我们甲班的行车师付们就是这样做的。
大海中的船只如想航行快一点的话，顺风是一大助力，而安全之风吸，本人认为安全员，组长就是那助力之风。异常是组长李万彬不但班前，班后的提醒叮嘱。班中在休息室也很少见到他的身影，在巡视现场呢。
行车工操作行车的一举一动都在他的眼里，他无数次叮嘱，在提高服务质量的同时，安全意识也要提高。工作中，意识上要坚持清醒头脑。把安全始终放到第一位，真正做到安全的思想与行为和谐统一，地面指挥人员有时贪图舒服，我们操作时必需严格按作业指导书所规定的执行操作。
有时有人埋怨他天天真多事，讲来讲去就是安全意识，作业标准，安全规程，谁不知，哪个不晓，浪费时间，说也怪，谁都知到怎样做，不该怎样做，可就是在无意中偶然犯错，虽是偶然，但在每一齐偶然事故的背后都能够找到隐藏着的必然。严是爱，松是害。
生产不能等，安全更不能等。不能等到吃一堑，在长一智。要警钟长鸣，我们必须要坚持不懈做到安全意识随时随处，在岗一分钟，安全六十秒。
总之，安全是一个系统工程，需长抓不懈，仅有当我们每个人都提高了安全意识，人人讲安全，事事为安全，时时想安全，处处要安全，我们才能有安全，“安全职责、重在落实”，让我们借着安全月这股强劲的东风，从我做起，从你做起，落实安全职责，为实现公司持续安全发展而努力，为创立本质安全型企业而奋斗！
乡镇基层工作演讲稿篇二
驻村是个大舞台，用心演泽精彩多，吃住在村访民情，承载民愿致富路，听看思议良策来，攻坚克难雄心在，千锤百练长才干，苦乐年华丰收季，奉献基层燃梦想，共同创富奔小康。驻村工作，我们虽然辛苦付出，但收获的喜悦更让我们充满干劲，在服务基层群众的同时，更让我们的能力素质得到了全面的提高。让我们的青春奉献基层，让驻村点燃我们的梦想，让我们携手同步奔小康。
凝心聚力汇民智，真情为民暖人心。记得20__年第九届村委班子换季选举之际，一天，我们和老党员、老干部、村民代表在村会议室推选新一届班子人选，突然，一位老大娘破门进来，喊到，老蒋你坐在这里干什么，地里包谷秆都被雨淋坏了，村干部尴尬的解释到，我们正在推选新的村干部，老大娘大声的吼到，选什么选，有什么好选的，选不选都一个样，听到这话我们都沉默了。村委班子作为凝聚各方力量的根本保证，是村民的主心骨，战斗力凝聚力强不强，素质高不高，事关村子发展和稳定、村民的幸福安康。为了新一届村支两委班子配齐后，我们走村窜户、拉家常、攀亲戚、送米送油、走访慰问，当我们把慰问品送到90岁高龄的敖国良家时，他们全家都感动得热泪盈眶，躺在床上的敖国良老人更是泪流满面，拉着我们的手不停的说谢谢、谢谢。我们的行动温暖了他们一家，我们的真情感动着全村。20__年1月，正值新春佳节之际，我们再到困难群众家中走访慰问，困难群众都反映，这届村委班子很团结，为我们老百姓办事，很带劲、很给力。
狂风暴雨，阻隔不了我们为民解困的决心，村民的损失，是我们的过失，村民的安乐，是我们的心愿。记得20__年4月20日，天下着大雨，我们正在村活动室召开群教路线座谈会，村主任接到一村民打来的电话，下二台坡组因沟水冲坏农田发生纠纷，原由是：村民筑沟蓄水，沟堤被雨水冲垮，沟水流向农田，冲坏农户玉米，简单了解情况后，我和村干部一起，冒着大雨第一时间赶到现场，此时已是下午5点多了，顾不上被雨淋湿的外套和饥饿的肚皮，在熟知情况后，大家一起动手疏通沟堤，第二天，我们跑民政，为村民争取粮食补偿，跑帮扶单位协调资金，解决当前饮水困难，看到村民们的高兴，我比他们更高兴，两年驻村，终身情缘。
驻村工作，让我感受到了基层工作的繁琐和艰辛，认识到基层工作需要有责任心和耐心，更体会了“服务基层，大有作为”的深刻内涵，对驻村工作我充满了乐观和自信。亲爱的各位驻村朋友们，让我们的青春奉献基层，让驻村点然梦想，让我们一起凝聚力量、汇集民智、同步奔小康。
乡镇基层工作演讲稿篇三
我1994年7月毕业于省农业学校，同年8月份分配到区镇人民政府工作至今。__年的乡镇基层工作，我太多的感受与体会。现在我从本人的思想、工作和生活等方面谈谈自己在基层工作中的一点心得体会。
群众工作是重点。我在工作中发现，乡镇工作绝大部分是需要直接面对农民群众，与群众面对面的做工作，因此个人认为，了解群众意愿，并解决群众问题是乡镇工作的重点难点。在农税取消后，农村的难点工作也落在计划生育工作上。我在走访调查中发现，群众的生育愿望大概如下：多数希望有____孩子，少数希望____，极少数希望多个。分析群众不愿只有____孩子的原因：一是溺水，交通事故等意外;二是生病或早亡;三是部分群众养儿防老，多子子福的旧观念;四是部分家庭仍缺劳动力。面对这些现状，国家、市、区层层都制定了相关政策予以解决，比如积极发展生产、完善社会保障体系，给落实国家政策的群众奖励、补助等。而乡镇基层这块的任务便是到群众中收集信息，深入了解群众情况，将信息整理反馈上级单位，再将上级政策传递给群众。在政策宣讲过程中，除应采用多种形式的载体宣传手段外，干部的讲解为重要。群众在理解一项政策时，难免断章取义，狭隘的看问题，理解能力也有限，利民政策到了群众心里或许变了味，此时，干部的理解和耐心细致的讲解显得犹为重要。
工作辛苦是职责。基层工作过半时间都在“下乡”，不管是天晴下雪还是远在深山，该做的“活路”还得做。一旦进村入户了，三餐也没有了定时，下午3点吃午饭，8点吃晚饭也是再正常不过。我曾跟随同事调查了一户最远的计划生育对象户，我们走路来回近5小时。我在感叹自己走得想哭的同时，也觉得这样的距离成了那家人离小康生活的距离。进村入户虽然让我担心走田砍会有可能掉下去，也可能突然下雨把自己淋湿，更要为自己多准备几双结实的鞋子，但当我跟那些热情淳朴的农民交谈时，一切都无所谓了。
干部素质是要点。这是所指的干部素质，更多的是干部的个人魅力，干部在群众中的威望、取信度。年初，我随镇上驻村干部下村了解农村合作医疗推行情况，发现其中一个社完成情况相当好，__的农民参保，剩下没参保的是外出联系不上的，而另一个社却恰好相反，参保率不足__。为了摸清情况，我们走访了两个社的农民，前一个社的社员对他们的社干部评价高，他们很相信干部传达的政策，所以也很支持他的工作。而另一个社的社员谈及社干部时却很不屑，说他们经常上他的当，曾经因为他的原因损失了多少多少，所以，他们基本不响应社干部号召的。由此我认为，一项政策推行的顺利与否，跟最基层的政策宣讲员在群众中的信任度有密切关系，村社干部是政策在基层推行的关键因素。
短暂的一年锻炼结束了，可是给我留下了很多东西。我学会了如何做好群众工作，如何能更好的贴近群众，如何把握工作方向，如何评判工作好坏等。我将这段经理视作一笔宝贵的人生财富，我相信它将指导我在今后的工作中发挥所长，更好的服务人民群众。
乡镇基层工作个人总结报告
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驻村以来，在市县两级驻村办、扶贫办强有力的指导下，在市直工委和蒋家桥党委、政府的坚强领导下，严格按照驻村工作队十项职责和脱贫攻坚总体工作要求，以各级脱贫攻坚会议精神为依据，以“一核五会”为抓手，团结村支两委班子，广泛发动党员、组长和群众，先后完成贫困户精准识别和退出，团体经济发展，一对一结对帮扶，省脱贫攻坚抽查等大项工作任务，受到各级驻村办和村民的好评。
一、基本情景
__村，面积5.23平方公里，31个村民小组，720户2520人，其中党员54人(含两名扶贫队员，并有1名预备党员)。稻田面积1032亩，旱土548亩，山林3320亩。沙子片稻田465亩，旱土265亩，山林1120亩，梨树片稻田567亩，旱土283亩，山林2200亩。该村为非贫困村，建档立卡贫困户149户618人，现已脱贫140户584人，尚有9户34人未脱贫。
该村地处__干旱走廊腹地，属丘陵红土地形，仅靠一条小河和主干渠灌溉，缺水易旱。村民一般种植水稻、黄花菜、花生、玉米等经济作物，多为自给自足型小农经济。村有一__冲水库，为小(二)型水库，1966年竣工，大坝为均质土坝，坝高17.5m，集雨面积1.1平方公里，正常水位14.5米，设计洪水位16.4m，正常库容9万方，因干旱现库容不足4万方。该水库是一座带病运行的危险水库，大坝坝体左端渗水严重，浸润面积很大，涵洞漏水大，集雨区植被一般，土质较差，遇到汛期防洪工作压力较大。
该村青壮年多外出到广东、云南一带务工，村内多为留守妇女、儿童、老人，即俗称的“386199部队”。所住房屋多为砖混结构，外墙、室内已装修的不多。民风较为淳朴，干群关系较为融洽。经过走访村卫生室了解到，有百余人患高血压和心脏病等慢性疾病，脑梗塞发病率较高，还有部分精神病人。前几年因为贫困，村民多在外娶云南一带妇女，有嫁入后户口未迁入，生育子女后户口未登记的现象。
二、所做工作
，今年接收一名返乡大学生加入党组织，促进了农村骨干力量青黄相接，薪火相传。三是突出发挥党员干部示范带动作用。每年“七一”，公平公正公开选出1-2名优秀共产党员，腊月廿四慰问10名热心农村建设，带头作用好的困难党员，不断扩大先进人员、典型实际对基层党组织建设的带动和辐射作用。经个人申请，村委审核，梳理上报22名贴合条件的离任村干部摸底对象，帮忙以往致力农村建设的离任村干老有所依打下了组织基础。
(二)以结对帮扶为纽带，结穷亲、帮穷富，精准发力促脱贫。后盾单位市直工委长期与__村联点，每年投入近30万的资金帮扶，有着良好的干群关系和感情基础。一是全覆盖结对帮扶。驻村半个月后，我们向后盾单位汇报，将当时11户未脱贫的和去年我们帮扶过已脱贫的11户贫困户，全部纳入到市直工委帮扶对象范围，每名党员干部结对一户，未脱贫的全部由中层以上干部结对。
百姓“别人有房有车怎样也是贫困户”的非议，碍于邻里乡情，村民往往又不指名道姓，我们听在耳里，记在心里，主动出击，6次到县、市两级不动产登记中心，车管所具函查询是否有房有车，标识清理出四类对象20户，极大地增强了工作队的公信力。
作有过之而无不及，市县两级来督查时都给予了充分肯定。
好的盘中餐。我们一方面用朋友圈的力量奔走相告，另一方面联系衡阳市知名农副产品经销商，利用周末轮休的机会往返城乡，帮忙贫困户兜售黄花菜(原菜)，出栏猪，土鸡(鸭)蛋等农产品累计上万元。
目，预计年前立项，年后动工，有望打通“最终一公里”通组公路。三是发展带头示范项目。选送党员李尚明参加省扶贫办组织的创业致富带头人培训，学习新型种植技术，帮忙其流转土地130亩，劳务雇佣可辐射带动10户贫困户增产增收。贫困户谭先旺受我后盾单位长期帮扶，继去年帮忙其修建山塘后，今年又鼓励其带头承包本组20亩山林，挨家谈合作，逐户摁手印，成为村自主发展油茶产业第一人。
(五)以作风建设为保障，树红线，守底线，做为民务实清廉的好干部。工作队成员都是转业军人，从群众中来，到群众中去，身份变了战场变了但初心未变，心中始终有民有责。一是主动融入村民。驻村第一个月，工作队就走访完所有贫困户，掌握第一手数据，做到脚下有泥，心中有底。不论走到哪里，本着不吃群众一顿饭，不抽群众一包烟的，不拿群众一根线的“三不原则”，受到村民点赞。注重兼听各方意见，与村老党员，老村干，非贫困户，务工返乡村民多次交流，哪怕是再多的牢骚话，甚至指桑骂槐也不红脸。主动参加森林防火，治安联防，防汛减灾巡逻，闲暇时间，我们也会帮忙村民收稻谷，摘黄花菜，自我动手做饭，还开垦了一片小菜地自给自足。二是推动移风易俗。6月14日专题召开村支两委会和村民乡贤代表大会，研究制定村民公约5项12条，利用村广播滚动播出一个月。
每逢婚丧嫁娶，主动登门道喜作揖，与当家人和“八仙”同坐在板凳上、围炉边，促膝长谈做工作，提醒节俭办酒席，大肆操办的现象得到有效缓解。大力宣传考学入伍先进典型，今年异地搬迁户雷章开的儿子考取湖大，带领村支两委成员到家庆贺。看望慰问在乡志愿军老兵，选送两名青年报名参军，一人成功[应征，经过半年的努力，崇学重教、报效国家蔚然成风。三是强化资金监管。落实“村财镇管”、村“报账制”，成立村团体资产监督委员会，履行“四议两公开”民主程序，严格执行村团体财务会签制度，不准越权审批和超限额审批，收支行为必须取得合法凭证和正规发票，不合格票据拒不入账，源头杜绝不合规财务行为发生，让各类资金在阳光下运行。按照“群众想明白什么就公开什么”的原则，对涉及村民切身利益和群众普遍关注的如种粮补贴、办公开支、承包金额、产业分红、大额资金管理使用等事项及时公开，理解广大村民的监督，做到“资料真实、数据准确、公开及时、群众满意”，确保农民群众对农村财务的管理权、知情权、监督权。坚持工作队办公经费和村级财务资产“两条线，两本账”制度，不占用村办公经费一分钱，不从工作经费开支个人事项，真正树立身正为范的好样貌。
三、存在的主要问题及原因
一是党员模范带头作用有待加强。村里党员大多数是60岁以上，40岁以下党员6名(其中1名工作队员，1名预备党员)。村支两委成员大都在周边有自我的产业或者其他工作，容易造成精力分散，对村里事兼顾可是来。虽然党员思想作风比较过硬，但思维僵化保守，小农思想盛行，眼光放在自我的一亩三分地上，对上级和村支两委主张的事情做到不阻止已是最大贡献，还谈不上带头模范作用。比如，在全村普种油茶项目，召开党员大会时就受到重重阻力。
二是团体经济发展严重滞后。目前，村里团体经济收入一片空白。去年计划投入的养殖场项目，因林权归属问题废止，而村里全部田地已经承包到户，无团体土地，土地流转难度大，阻力大。
三是解决住房保障工作难度大。前两年，上级政府给了我村7户易地搬迁指标，而经过认真摸底，无房户、危房户有20来户，供需矛盾十分突出。大多数贫困户眼巴巴地等待20的易地搬迁政策，可是至今没有释放相关政策，没有得到补偿的贫困户心里极度不平衡，工作难度相当大。
四是贫困户自我发展意识有待加强。随着扶贫政策的含金量越来越高，部分贫困户滋生了“等、靠、要”思想，从刚开始对扶贫政策漠不关心，到此刻的盲目攀比，对政府救济心安理得，对扶贫工作的期望值超出了政策底线。有的帮扶职责人月月来走访，促膝长谈、嘘寒问暖、送钱送物，但贫困户连帮扶人的姓名都不记得。有的家中无老人，无小孩上学，享受到产业分红，眼红着别人的小额贷款。有的房子简单整修一下就不漏水，却缠着工作队申请危房改造。
四、2020年工作计划
一切过往，皆为序章，尤其是聆听习总书记在元旦贺词中，对280多万驻村干部、第一书记的慰问后，倍感激动，心潮澎湃，决心带领村支两委，踏上新征程，撸起袖子加油干。一是在凝心聚力村支两委上下功夫。集中组织村干部深入学习《中国共产党支部工作条例(试行)》、《村民委员会组织法》和《衡阳市村干部管理办法(试行)》，进一步提高村干部对搞好村班子建设重要性的认识，增强自觉理顺“两委”关系的进取性和主动性。实行奖优罚劣，对工作配合密切、业绩突出的村干部申请表彰和必须的物质奖励，排行靠后的村干部谈话提醒。二是在健全基础完善设施上下功夫。进取到后盾单位，各职能部门，“两新”企业中航紧固集团化缘拉资金，补齐村综合服务中心和水利设施建设资金缺口。推进“组组通”建设，修建村10组-23组，14组-15组以及进出水库共计2.8公里道路，鼓励有条件的村民实现“户户通”。
兴修水利设施，采取向上争取资金和利用团体产业收益的方式，发动老党员，老村干监工，鼓励村民参与劳动，高质量完成__冲水库灌区内3.8公里水渠硬化改造。强化村容村貌整治。结合河长制专项工作，下大力抓好村容村貌建设和环境卫生整治，抓好河道，沟渠清淤工作。三是在争取住房政策倾斜上下功夫。关注全县易地扶贫搬迁和危房改造项目实施进度，认真核实贫困户住房情景，及时研究公示上报对象。向镇、县两级扶贫办争取政策倾斜，至少能够让半数以上的未脱贫户脱贫。四是在产业扶贫上下功夫。针对年关将至，外出农民工和在外经商人员返村的时机，举办“迎老乡，回故乡，建家乡”座谈会，共商来年发展大计。探索“村两委+合作社+经销商”模式，进取联系上次过来考察的经销商周总，成立农产品加工合作社，帮忙贫困户搞好包装，把关质量，把优质产品销售出去，增加收入。进取探索休闲钓鱼，充分利用__冲水库常年有水的优势，放养万元鱼苗，利用微信、微博、qq和广播电视等媒体进取宣传，吸引市县人员来钓鱼休闲。加强100亩新增油茶林的维护管理，鼓励村民自种油茶，建成连片示范区。
乡镇基层工作演讲稿篇四
乡镇是最基层的机关，不仅起着上传下达的作用，还是很多政策的具体实施者，在实际工作中与群众接触的机会也最多，所以我们必须准确的定位自身，明白我们的职责是为群众服务，是维护人民群众的根本利益。只有在这种思想的指导下，我们才能在实际工作中牢固树立把人民群众当作主人翁的意识，才能切切实实的维护群众的利益，为群众办好事，办实事。
二、进一步完善学习机制，不断提升自身素质。在下步工作中，我们将加大学习力度，不断提高自己的知识储备。不仅要在工作中学习业务知识，工作之余也要通过读书看报，了解国家的大政方针政策，提高自己的政策理论水平。要通过学习，进一步地提升自身的整体素质和工作能力，增强为民服务意识。多向别人请教、学习，虚心接受别人的批评，努力改正工作中存在的小毛病、小问题，为更好的开展工作打下坚实基础。
三、做好办公室日常工作，为全镇群众提供更优质的服务
要明确办公室工作的重要性，要继续在办文、办会、办事上下功夫。及时准确的把上级通知和工作要求上报镇各党政领导成员，做到处理及时，准确。认真做好各种会议的会议通知、会场布置、会议材料等各项准备工作以及其他保障，为会议顺利召开创造条件。对办事人员要热情招待、服务周到。同时，自己也要做到在工作中要善于总结，有益的工作经验要总结，犯的错误更应该总结，并对其详细的剖析，努力做到下次不再犯。
四、做好包村工作，促进所包村组的发展
具体措施如下：每周到所包村一次，与村干部、党员、村民或被帮扶户见面谈话，进行实地调查、了解发展状况。定期走访贫困户、专业户，鼓励专业户发展优势产业，发挥好带动作用，引导周边群众勤劳致富。深入了解部分特困户贫困原因，帮助其从根本上脱贫。加强矛盾纠纷的排查和调解工作，认真对待矛盾纠纷，做到能协调处理就及时协调处理，尽量杜绝产生遗留问题;不能处理的即联合有关部门协调处理或上报镇党委政府共同解决。做好基层工作记录，对每次走访的对象、发现的问题以及处理的情况做好登记工作。
一、适应新常态，立足实际谋划项目。
始终坚持经济工作项目化，项目工作责任化，建立“四督四保”推进机制，着力提高开工率、竣工率、达产率和转换率。加快项目发展步伐，争取全乡企业有突破性进展解放思想编制项目，千方百计争取项目，踏踏实实实施项目，努力实现项目立乡。结合国家实施可持续发展战略，立足实际，谋划长远，引进规划完整、配套完善、科学环保的精品项目，增加项目科技含量，提升项目整体品位。
二、转变招商模式，加大招商力度。坚持把招商引资和招才引智放在重中之重的位置，紧扣主导产业，锁定龙头企业，突出产业配套，大力实施精准招商、以商招商和产业链招商，着力引进一批带动作用强的大项目，加快培育经济发展新的增长点。在具体方法上，争取内引、外联、招商等措施，坚持“走出去、引进来”，把外出老板招回，把本土资金盘活。进一步转变招商引资的思路，丰富招商引资的内容，引导外商办企业。做好现有项目的服务和推进工作，做好市场信息调研资源挖掘，加大招商引资力度，广开渠道、创新招商引资方式，摆脱传统落后模式。
三、加强主动作为，推进项目建设。一是抓签约项目开工建设。加强跟踪督查，帮助企业切实解决开工建设中遇到的各类问题，确保项目能尽快开工、投产、达效。二是抓意向投资项目签约。对我们以了解到的各类意向项目紧盯不放，主动上门与投资方对接，详细了解投资方意愿，就投资细节等问题进行进一步洽谈，就项目落户中涉及到的问题进一步对接，争取尽快签订正式协议。三是全力抓好在谈项目的推进。对目前在谈的项目线索，加紧谈判力度，项目向前推进;对在手的项目线索，盯紧、盯实、盯牢，尽快将项目线索转化为实际签约项目。
四、积极服务企业，发挥龙头效应。采取跟踪督办服务、定期召开联席会议，及时解决重点项目在建设过程中遇到的各种问题;努力搭建平台，多渠道帮助企业解决问题;鼓励企业积极参加各种展销会;鼓励企业进行技术改造，改进产品结构。从实际出发，从农产品深加工入手，以企业为龙头，走出一条特色产业之路。
五、夯实统计基础，营造和谐环境。
一要继续做好统计日常工作，按时高质量的上报各类报表;二要加强对业务技能的学习，不断提高常规统计工作的质量;三要加大统计执法力度，充分发挥统计监督职能，努力营造和谐的统计环境。
六、积极攻坚克难，促进经济飞跃。
充分发挥我乡区位、产业特色等自身优势，进一步加大工作力度，努力突破招商瓶颈，加快在谈项目上马;进一步加大闲置土地盘整力度，充分发挥龙头企业优势，打造产业基地培育新的经济增长点;进一步开展企业服务活动，为在建企业或在谈企业解决各方面的难题。确保20--年项目工作取得新突破，顺利完成全年工作任务，促进长风经济飞跃发展。
乡镇基层工作演讲稿篇五
曾经，公务员对我来说是一个多么具有诱惑力的词，在想象中公务员意味着上班时在电脑上看看新闻、和同事聊聊天，下班后约着一帮人吃吃喝喝，说说笑笑无比美好。怀揣着对公务员的美好想象，我成了一名公务员，虽然没有悠闲的上班时间、没有丰富的业余生活，但却充实，快乐。正当自己渐渐适应了这份工作时，一份文件摆到了我的面前，说新进公务员必须驻村一年以上，这份文件让我不安了，走入农村、了解农村、深知农村，是我们工作的基础，可真的要驻扎农村，我到底应该怎么做？带着疑问和不安我和队员们到了小屯村，迷茫的我理不出工作的头绪，就这样浑浑噩噩的过了一个星期，一个星期后的一天队长带着我去走访农户，在去之前只他和我说了一句话，他说你不用说什么，你只要看看他们是怎么生活的就可以了。
那天，我们只走访了一户，这是一个5口之家，父母均是聋哑人，3个小孩，最大的那个10岁，聋哑人，最小的一个5岁，聋哑人，唯一一个正常的7岁，但体弱多病。队长通过那个正常孩子和他们做着交流，问他们的家庭情况和生活情况，让我惊讶的是，父母、包括那3个小孩竟然没有一个人对我们说他们生活的不好，我们离开的时候他们表达说我们应该关心那些比他们更需要关心、照顾那些比他们更需要照顾的人。一路上，我一直在想还有谁比他们更需要关心、更需要照顾。第二天、第三天、第四天我跟着队长和队员们又走访了很多条件迥异的农户，随着对村民的熟悉，他们的坚强、朴实、真诚、勤劳、善良深深的打动了我，我喜欢上了这里的人、喜欢上了这里的风景，喜欢上了这份驻村工作。突然间似乎领悟到了，驻村不是那么难，做一切能为村民们做的就可以了。渐渐的我们的工作走上了正轨，访村民、交流心得、整理资料、拟定规划、宣传政策、解决村民困难、根据实地跑项目成了工作的大部分。慢慢的我们也融入了这个2900多人的大家庭，在我们的共同努力下，道路修好了，路灯安装上了，村委会换新了、计生专业农民合作社成立了。随着花卉世界博览中心在这里的落地及规模的不断扩大，如今的小屯村已经成了我镇的一个标志。闲暇时，看看蓝蓝的天空、成群飞过的鸟儿、无边的绿荫，无比的惬意，无比的幸福。
驻村的时间过得真快，已经快一年半了，想到驻满2年后就要离开有，心里有太多的不舍，但不舍的同时又会很庆幸，我们走了，会有另外的人来到这里，又能给这个村注入新的血液，带来新的发展前景。我们是同步小康工作者，小康不是一朝一夕，我们只能用我们的力量带领着村民们一点一点的朝着小康的方向迈进。也许是下一批，也许是下下一批工作者会带领着大家真正的实现小康。等到那一天我们就可以很自豪的说，这里的小康我们参与过，这里的小康历程我们见证过。