计划是人们在面对各种挑战和任务时，为了更好地组织和管理自己的时间、资源和能力而制定的一种指导性工具。计划书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇计划呢？以下我给大家整理了一些优质的计划书范文，希望对大家能够有所帮助。
酒业开票员的岗位职责 开票员工作计划篇一
每月底之前，增值税专用发票进项抵扣联要认证，最好20日前认证一次，若有不符事项及时退回，重新再开具合格增值税专用发票(注意密码区不可折叠，不可涂改有污迹)
每月1日(各地抄税日按照当地国税部门要求办)，一般纳税人要抄税.
每月5日之前，一般纳税人要报税.
申报个人所得税不要忘了带上工资明细表复印件.
每月8日之前报送统计报表给市^v^.
2月15日以前申报上年度企业所得税，先要通过审计部门审查.
每季度结束后的10日内要申报按销售额计算交纳的“水利基金.”
4月份要申报按职工人数和单位定额计算交纳的“水利基金”.
5月份要申报按4月份的工资计算交纳的“在职职工教育费附加”.
“车船使用税”在交养路费时收取.
防洪基金按照收入的收取，一年分两次收取.
副食品基金按照职工人数_24元收取.
残疾人“保障金”按照本市上年职工平均工资_人数
工会经费按照工会经费提取比例的40%上缴市总工会.
如果你是地方企业，可能还要交“地方教育费附加”.
千万别忘了买“印花税”票或注册增资时交纳“印花税”.
3月15日以前要进行营业执照的工商年检(.注意未分配利润若是负数，亏损不可超过注册资本的20%，否则对该企业是否能持续经营表示怀疑)
3月份要进行软件企业年检(具体要问当地的软件协会，要早点问).
6月份之前银行金融部门贷款证年检.
国地税年检，一般纳税人资格年检看税务部门通知.
行业性年检看行业主管部门的通知.
财务流程
1、根据原始凭证或原始凭证汇总表填制记账凭证.
2、根据收付记账凭证登记现金日记账和银行存款日记账.
3、根据记账凭证登记明细分类账.
4、根据记账凭证汇总、编制科目汇总表
5、根据科目汇总表登记总账.
6、期末，根据总账和明细分类账编制资产负债表和利润表.
(关于主营业务收入及应交税金，应该根据每一个月在国税所抄税的数额来确定.因为税控机会打印一份表格上面会有具体的数字)
5、其余的就是装订凭证，写报表附注，分析情况表之类
6、注意问题：
a、以上除编制记账凭证和登记明细账之外，均在月末进行.
润，这样不容易错，利润表的本年利润要和资产表的相吻合.
细节补充：
2、月末认证(进项税);月初抄税(销项税)
4、三险一金：住房公积金，养老保险金，医疗保险金，失业保险金
9、出纳日记账保存25年
几个很有用的分录：
1、现金长款
借：现金
贷：待处理财产损溢
借：待处理财产损溢
贷：营业外收入(注：无法查明原因)
2、现金短款
借：待处理财产损溢
贷：现金
借：其他应收款——应收现金短缺款(个人)
——应收保险赔偿款
管理费用——现金短缺(注：无法查明原因)
贷：待处理财产损溢
3、提取福利费
借：生产成本
营业费用
管理费用
贷：应付福利费
4、计提工会经费
借：管理费用——工会经费
贷：其他应付款——工会经费
5、计提职工教育经费
借：管理费用——职工教育费
贷：其他应付款——职工教育费
6、支付工资
借：应付工资
贷：现金
应交税金——应交个人所得税
其他应付款
其他应收款(代扣款项)
7、提取城建税
借：主营业务税金及附加/其他业务支出
贷：应交税金——应交城建税
8、计提教育费附加
借：主营业务税金及附加
贷：其他应交款——教育费附加
9、印花税
借：管理费用/待摊费用
贷：银行存款/现金(每本账簿贴五元印花税)
出纳工作
一、办理银行存款和现金领取.
二、负责支票、汇票、发票、收据管理.
三、做银行账和现金账，并负责保管财务章.
四、负责报销差旅费的工作.
五、员工工资的发放.
a现金收付
3、把每日收到的现金送到银行，不得“坐支”.
b银行账处理
1、登记银行日记账时先分清账户，避免张冠李戴.开汇兑手续.
3、保管好各种空白支票，不得随意乱放.
4、公司账务章平时由出纳保管.
c报销审核
1、在支付证明单上经办人是否签字，证明人是否签字.若无，应补.
酒业开票员的岗位职责 开票员工作计划篇二
1、负责及时完成应收记账，打印销售清单财务联；
2、及时对发票进行领用存登记，编制与发票相关的报表；
3、负责开具、保管发票，及时预警发票库存，提供购^v^的资料；
5、发票专用章的使用与管理；
6、完成领导安排的其他临时工作。
1、实时完成公司销售业务的开票工作；
3、按月整理已开具发票存根联，做好装订、归档、保管工作；
5、领导交办的其他工作。
1.根据公司制订的销售任务与计划，完成个人的各项销售指标；
3.积极对近效期、滞销品种进行催销，对公司新品种进行推广；
4.及时将新的市场信息、缺货信息、价格信息等进行登记反馈相关部门；
5.负责将客户的欠款的催收，控制在规定的范围内；
6.完成部门经理交代的其它工作。
1.负责公司药品的销售开票工作，开票员接到销售合同或开票通知后，应严格按要求开票。对销后退回药品，协助销售人员开票销后退回申请单。
2.开票员要端正服务态度，使用文明语言，做到随到随开，不推诿，不拖延，不压隔夜票。开票员之间做到互相帮助。
3.对销售中发现的质量问题及时锁定报质管部。
4.掌握销售对象的合法资格和经营范围，防止药品流向非法经营运营单位或超范围销售药品.5.熟练掌握药品价格，规格，包装数量等基本知识，对销售人员提供的清单进行审核，并及时纠正错误。
1、根据客户提供的品名、数量、等级，发货时间等信息准确无
2 误的录入开票系统；
6、保管好销售单据、出库单据；
7、积极的完成领导交办的其它临时性工作
2、负责公司^v^的申请、购买、管理及缴销工作；
5、负责客户档案资料的建立，及时更新客户开票资料；
6、完成部门领导和会计主管人员交办的其他工作。
1．执行日常的开票工作。
2．完成对应收账款进行管理：收集客户资料，评估客户信用状况，办理客户临时欠款及信用政策调整申请手续；每月与客户对账，保证账目清晰准确；通过与客户协调，督促客户及时还款。
3．办理责任客户的退货手续。
4．每天与对应业务岗、配送岗进行销售完成情况、客户反馈意见、价格行情、市场信息、公司管理规定等相关信息互相通告。
5．根据采购部的安排，从市场中采购公司缺货品种、涨价品种、优价品种，办理易货相关手续。
1、开具出库单；
3、相关出库单、发票的跟踪事宜；
4、整理、归档财务文件；
5、财务开票岗位轮岗6个月后，定岗在销售部门担任销售助理；
7、在销售人员缺席时，及时转告客户信息，妥善处理。
4 8、协助完成上级交代的其它工作。
酒业开票员的岗位职责 开票员工作计划篇三
白水矿社区运行科材料计划开票员
二、岗位职责及任务：
1、 热爱本职工作，积极参加思想政治学习和业务知识学习，工作态度积极，语言文明礼貌。
2、 坚守岗位，按时上下班，严格遵守社区制定的各项规章制度。
3、 根据需要，结合库存情况，认真做好计划和统计工作。
4、 严于职守，努力做到计划供应，负责仓库存量的控制。
5、 时准确报送计划和数据报表。负责各种物资安排、统计分析、资料及文件的存档管理。
6、 根据进出入库物资认真填写进出入库单，确保物资胀库一致。
三、岗位基本要求：
材料计划开票员必须有1年以上物资管理工作经验，熟悉仓储发货流程，熟悉电脑操作，具备基本财务知识，有沟通能力。
四、主要工作流程：
材料计划开票员岗位实行8小时工作制。主要工作流程如下：上岗—正常工作业务—汇报科长—结束。
五、危险源辨识及预防措施：
1、制作材料计划要认真仔细，确保紧急物资优先购买。
2、出入库开票要认真仔细，确保发票与票据相符，胀库相符。
酒业开票员的岗位职责 开票员工作计划篇四
一、提供报表
报表共2张：厂里库存和太原办库存，厂里库存从太原销售处qq邮箱中打印，太原办库存是从u盘的过磅库存里打印（过磅库存应和中远盛库存同步）
二、发飞信
昨天销售情况以飞信方式发出，收件人：连中华、太原办事处
三、定价
四、收据入帐
出纳每天早上会给前一天客户进款的收据，以收据为准，进行入账（包括账本和电脑文件保存）
五、入库
六、发价格
七、做在途
八、开单
九、出库并做账
十、对账
十一、结账
酒业开票员的岗位职责 开票员工作计划篇五
医药公司职位说明书
工作内容说明书
我来给你介绍几位“过来人”关于怎样做好“开票员”的感悟。
怎样做好一名“开票员”
说实话，做一名开票员对我们来说有很大的挑战性。我在开始开票员岗位工作之前，对其工作还知之甚少，尚处于熟悉、学习、摸索阶段，不过，我觉得只要自己努力学习和同事们的关心与帮助，我相信自己能够胜任。
我认为，要做好一名优秀的开票员，就必须要做到以下几点：
1.有丰富的专业知识：所谓的专业知识就是对公司的库存品种的品名、规格、厂家，特别是商品名要了解和熟知，至少要了解这一品种的功能主治，当然了，要是知道它的包装情况那是更好的。
弹指一挥间，不知不觉我来到公司已经半年多了。每当夜深人静，一想到我的开票，眼前就会浮现出一幅美好的工作情景。现代的办公设备，热情的同事，和谐的工作气氛。这其中有过欢笑，也有过艰辛。
众所周知，开票是一个公司与客户最近距离接触的工作，如果没有业务员在场，我们就成为公司与客户之间的联系纽带。公司有什么销售政策给客户，客户有什么要求和建议，需通过我们传达给公司。有时候，难免会碰到一些客户在价格上讨价还价，会在品种、规格、产地上不满意，甚至恶言相向，但是我们都会耐心的跟他们解释，直到拿下这个计划。作为开票员，我深深地体会到，我的每一句话，每一个词，或者仅仅是说话的语气，都会影响到客户对我们公司的印象和信任。
商业公司：何佳文
在人生的道路上有许许多多的分岔口，要不断的进行选择，每个选择都是一个新的挑战。通过商业公司这次内部招聘考试，我顺利的考上了开票员这个岗位，对于我来说，担任开票员这个工作也是我人生中的一个挑战。
很多人都羡慕开票员的工作，认为只要当上了开票员就会有丰厚的薪酬。但我不这样认为，因为我知道她们付出了很多，也承受了很多外人难以想象的压力。一份劳动一份收获，正因为这些，我才决定要通过考试成为她们中的一份子，磨练自己的意志，提高业务能力，实现自我价值，成为这个优秀团队中的一份子。
在这个竞争激烈的社会，如果不努力势必会被淘汰。开票组实行的是末位淘汰制，如果连续三个月综合排名都是最后一名的话，就会被淘汰。所以我会虚心向开票组的每位“前辈”学习，尽快熟悉价格，掌握业务流程，处理好与业务员、与客户服务组以及仓库各位同事的关系，了解客户需求，提高沟通技巧，能够为客户提供优质的服务，以最快的速度融入到这个团队中。我也希望能够得到各位同事的帮助和支持，我会为这个来之不易的机会全力以赴。
广州xxxx医药有限公司质量管理文件
2.1 认真学习《药品管理法》、《药品经营质量管理规范》和公司有关质量管理文件。
2.2 必须将药品销售给具有合法资格的单位，不得以任何名义将药品销售给私人或者不合法的经营单位。2.3 严格按照“先进先出、近期先出”的原则开具《销售清单》。2.4 负责每日购进记录、验收记录、出库复核记录、销售记录的统单工作。
2.5 负责业务部的销售统计工作。
2.7 着装整齐，保持微机房清洁卫生。
2.8 积极处理顾客的查询和投诉工作，及时报告有关部门。
3.1 对所开具的所有记录的真实性、准确性、完整性负责。4 主要工作制度与规定： 4.1 《药品管理法》。
6.1 具有高中（含高中）以上文化程度。6.2计算机操作熟练。