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最新企业员工的离职证明(大全8篇)

时间:2023-10-13 09:08:13 作者:雨中梧 最新企业员工的离职证明(大全8篇)

无论是在工作场合还是社交场合,答谢词都是一种常见的表达方式。最重要的是要保持真实和真诚的态度,以确保答谢词的表达充满情感和力量。接下来,让我们一起来欣赏一些优秀的答谢词范文,从中汲取写作灵感。

企业员工的离职证明篇一

某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20xx年01月01日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明

公司盖章

日期:____年__月__日

企业员工的离职证明篇二

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的`_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系,单位开的离职证明。

特此证明!

公司名称(加盖公章)

企业员工的离职证明篇三

甲方:(单位名称)

乙方:身份证号:

乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于2xx-x年08月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

甲方(签章):乙方签字:

甲方代表签字:

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企业员工的离职证明篇四

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的'_______职务,由于___个人______原因提出辞职,现已与公司解除劳动关系。特此证明!

公司名称(公章)

____年__月__日

企业员工的离职证明篇五

先生/女士/小姐(身份证号为)自20xx年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20xx年03月06日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明。

此致

敬礼

辞职人:

时间:20xx月xx日

企业员工的离职证明篇六

____________先生/女士,自_________年_____月_____日至_________年_____月_____日在我公司担任_____________(部门)的.__________职务,由于_____________________________________________________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!

公司名称(盖章)_______________

_________年________月________日

企业员工的离职证明篇七

甲方:(单位名称)

乙方: 身份证号:

乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于 年 月 日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

甲方(签章): 乙方签字:

甲方代表签字:

年 月 日

企业员工的离职证明篇八

先生/女士/小姐(身分证号为)自20xx年0x月01号我企业充当人的劳力资源部人的.劳力资源助理职务,至xx-xx年03月06号因个人端由提出请求离职,在职时期无不好表达,经协商完全一样,已处理离职程序。

因未订立有关保密协议,遵照择业自由。

就此证实。

企业名字(加盖公章)

xx-xx年0三月06号

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