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建筑实训收获体会 建筑心得体会(大全9篇)

时间:2023-10-07 12:14:48 作者:XY字客 建筑实训收获体会 建筑心得体会(大全9篇)

人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。相信许多人会觉得范文很难写?下面是小编帮大家整理的优质范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

建筑实训收获体会篇一

一些在工地干了一辈子的农民工不解:“我还干得动,为什么不让我继续干下去?”一些农民工表示支持:“年纪大了,反应慢了,一旦出事,对家庭就是致命打击。”面对不断落实到位的管理措施,一些仍有务工需求的超龄农民工开始走上转型之路。这也给相关管理部门带来新的课题。

3月17日,上海浦西。沿着汉口路向东行,几处老建筑正在历经大规模返修,挡板将高耸的吊机和施工设备围在其中。工地外不时有头戴安全帽身穿马甲的农民工经过。《工人日报》记者调查发现,如今施工现场已经难寻60岁以上的农民工,甚至超过55岁的都极少。

59岁的老王,告别了打工多年的建筑工地,今年跟着老乡到上海忙起了装修,在业主家里拌混凝土、砌墙、贴瓷砖,做一天泥瓦工能有200多元收入,让他觉得很满足:“比起在工地上风吹雨打,烈日暴晒,干装修轻松多了。”老王说,“现在工地招工严了,老乡说要带我们转型,现在看起来还不错。”

老王对工地的印象或许只能停留在过去了,超龄农民工正在逐步告别建筑工地。截至目前,全国已有多个地区发文进一步规范建筑施工企业用工年龄管理,上海、天津、广东深圳、江苏泰州、江西南昌、湖北荆州等地,均作出此项要求。

一些在工地干了一辈子的农民工不解:“我还干得动,为什么不让我继续干下去?”

上海建筑施工领域用工的改变起源于20__年,上海市住建委、市人社局和市总工会共同发文,明确规定禁止18周岁以下、60周岁以上男性及50周岁以上女性三类人员进入施工现场从事建筑施工作业,同时进一步规定,禁止55周岁以上男性、45周岁以上女性工人进入施工现场从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他影响身体健康以及危险性、风险性高的特殊工作。20__年5月,上海市建设工程安全质量监督总站再次发出这一工作提示。

记者梳理发现,不仅在上海,全国多地均先后出台类似政策,对建筑施工行业超龄农民工进行用工规范。相较于上海,各地规定中对各类情况作出了更为细致的规定。

天津规定,因特殊情况确需安排或使用超龄建筑工人的,施工单位应当对超龄人员健康证明(有效期为1年)进行核验,并根据项目具体情况合理安排工作岗位。湖北黄冈则进一步将进入工地的工作人员细分为三类,在各地规定的基础上,新增了“禁止注册建造师、注册监理工程师年龄超过65周岁的进入项目现场从事施工管理”和“项目副总、技术总工等主要技术类岗位参照注册类管理人员,原则上年龄超过65周岁后不建议参与施工现场技术管理”。

文件制定后,各地均严格执行,确保合规用工。据了解,目前上海依靠两个路径对工地用工进行严控:一是实名制系统,现场所有务工人员要录入实名制系统,从入职源头杜绝违规行为;二是市区两级监督机构推进,在20__年全年的专项整治中发现了6起超龄用工情况,均实现即知即改。

建筑实训收获体会篇二

建筑工是一个较为特殊的职业,他们承担着建筑工程的施工任务,是建筑工程建设中不可或缺的一个角色。不论是房屋建设、桥梁修建、道路铺设,都需要建筑工的辛勤工作。然而,建筑工的工作不仅仅是体力活,还包含了许多思考和专业技能,今天,我将分享我在建筑工作中的心得体会。

第二段:认真听从指示

在建筑工作中,第一个需要做到的是听从指示。建筑工程的施工过程中,承包方的施工人员需要严格按照施工设计进行施工。如果因为一个建筑工的个人主观想法而影响了施工质量,那将会造成重大的后果。因此,我们必须要认真听从领导和技术人员的指示,做好施工前的准备工作,为建筑工程施工提供有力保障。

第三段:珍惜时间

每个建筑工都知道,时间就是效益。在建筑工程施工过程中,时间通常都是有限的,而我们需要不断地完成任务。因此,在建筑工作中,我们要珍惜时间,做到快速响应,高效作业。例如,在铺设地砖的时候,我曾通宵达旦地工作,为的就是能在规定的时间内完成任务。珍惜时间,加油工作,才能提高工作效率,为建筑工程的进度贡献自己一份力量。

第四段:保障安全

在建筑工作中,安全永远都是我们最基本、最重要的要求。建筑工作的安全事关每一个人的生命安全。因此,我们建筑工必须时刻保持警惕,严格执行安全制度,对指挥班组以及后续施工人员提出合理有效的安全提示和施工要求,保障每一位建筑工安全。

第五段:勇于负责

在建筑工程的施工过程中,一旦出现了问题,建筑工程师首先要承担的是责任。因此,我们建筑工要勇于负责,不管遇到什么情况,我们永远都要先站出来承担责任,及时解决问题。在建筑工作中,没有人有权利去逃避问题。建筑工程的质量、进度和安全,都牵扯到众多人的利益,因此,我们建筑工要以“我是施工工人,我负责”的态度去工作,才能赢得他人信任,令自己得以成长。

结论:

作为一个建筑工,我们需要认真听从指示,珍惜时间,保障安全,勇于负责。当我们严格按照工作要求进行施工,时刻关注安全问题,珍惜时间拼尽全力完成任务,保证建筑质量和进度的同时,我们的工作也将变得更加有意义。我相信,只有这样,我们才能在建筑工作中找到满足感并体验到工作的乐趣。

建筑实训收获体会篇三

黄浦江的南延伸段上,一幢计划修建11层的大厦已完成了地下部分的施工,加装顶板后,吊机正将预制的钢结构逐一吊装到位。负责该工程的上海建工集团于20__年出台企业内部文件,规定进场施工的一线人员年龄控制在55岁以下。据项目部党支部书记陈志俊介绍,每天入场的员工都需要在门禁处进行刷脸确认身份,并且在左手佩戴臂章,写明单位、姓名、年龄和工种等信息,确保用工规范。

如果有人想浑水摸鱼怎么办?陈志俊说,对于临时的用工需求,分包企业需要提前在微信管理群中报备,提前做好人员信息核对和安全交底之后,工人才能进入施工区域,门禁岗核对之后,还会有安全员通过制作臂章环节再次核实。

在上海的许多工地上,类似这样严加管理的措施正不断被落实到位,但超龄农民工的务工需求依旧存在,转型成为了许多人主动或被动的选择。

沈师傅之前就在建筑工地务工,最近几年,和他年岁接近的老乡们结伴外出打工,越来越难找到工地上的活儿了。目前,他们正在市郊建设农民自住的小别墅,和之前登高爬低比起来,风险小了许多。还有的农民工“试水”装修、家政等新行当,渐渐适应了改变。

“许多农民工还想为家庭再出把力,这种情况我们非常理解。”上海市总工会相关负责人表示,对规定的严格执行是出于安全考虑,同时上海也在努力体现出城市温情的一面,“对于仍有工作意愿的超龄农民工,上海各方面积极协调,提供了保安、保洁和物业等相对较轻松的工作,同时将在劳动权益保障方面及时跟进,确保超龄劳动者的合法权益得到有效维护。”

该负责人特别提醒,劳动者在日常工作中要注意签订合同,保存好各类工作证明,以备日后维权所需。对于权益受到侵害的农民工,可以拨打工会维权热线,也可以通过各级工会的服务站点或微信公众号进行咨询和投诉,上海工会对劳动者实行应援尽援的维权服务。

劳动者在日常工作中要注意签订合同,保存好各类工作证明,以备日后维权所需。对于权益受到侵害的农民工,可以拨打工会维权热线,也可以通过各级工会的服务站点或微信公众号进行咨询和投诉,上海工会对劳动者实行应援尽援的维权服务。

建筑实训收获体会篇四

农民工的各项权益牵动着全社会的心。在刚刚结束的全国期间,有代表提出“希望解决超龄劳动者工伤保险的问题”。

而建筑工地正是超龄农民工安全事故高发易发的区域。记者搜索发现,仅20__年6月,湖北荆州、江苏泰州都有事故发生,伤亡农民工均超过60周岁。其中泰州市住建局发布的高坠事故通报中指出,该市建筑工地发生多起高处坠落事故,两起事故亡者年龄超过60周岁。

类似的问题在上海出现得更早,20__年上海建筑业曾发生两起较大事故,分别造成6人死亡,其中有3人超过60岁。

上海市建设工程安全质量监督总站安全科科长崔勇介绍,20__年全年建筑业安全生产事故造成死亡的人员里,超过60岁的占比达到15%,而当时建筑从业工人中,超过60岁的占比仅有1%。在此背景下,考虑建筑施工高处作业多、露天作业多、手工及繁重作业多等高危特点,超龄带来的体力和意识问题都与风险要素相关,再加之施工现场居住条件差、重体力要求的高盐高油饮食等对老年人健康均十分不利,因此上海市住建委联合市人社局、市总工会在20__年研究出台了相关文件。

崔勇同时强调,部分新闻中“超龄农民工不能进入工地”的表述存在夸大,文件中明确规定,超龄员工不能从事建筑施工作业,而工地其他辅助性岗位,比如保洁、保安、仓管等是不受影响的,也希望施工方为超龄农民工提供更为周全的安排。

采访中,有农民工对相关规定表示理解,在青浦工地做“大工”的沈师傅已经58岁了,他明白政策里透露出的关心,“年纪大了,反应也慢了,一旦出事,对家庭就是致命打击。”但他也有自己的忧虑,“干了一辈子工地,做别的都不习惯了,收入肯定会受影响。”

“许多农民工还想为家庭再出把力,这种情况我们非常理解。”对规定的严格执行是出于安全考虑,同时上海也在努力体现出城市温情的一面,“对于仍有工作意愿的超龄农民工,上海各方面积极协调,提供了保安、保洁和物业等相对较轻松的工作,同时将在劳动权益保障方面及时跟进,确保超龄劳动者的合法权益得到有效维护。”

建筑实训收获体会篇五

建筑工是一个非常值得尊重的职业,因为建筑过程涉及到人们居住、办公、生产等重要领域。作为一个建筑工,我有着深刻的体会和心得体会,我发现这份职业不仅需要技术的过硬,更需要心理素质的稳定和对专业的认真负责。本文将从建筑师的职业特点、交流技巧、安全意识、细节把握和团队协作五个方面来谈谈建筑工的心得体会。

第二段:建筑师的职业特点

作为建筑师,我们需要在工地上进行长时间的工作,这就需要我们具备高强度的工作热情和超强的专业能力。同时,建筑师需要在一个极强度的环境下工作,这就需要他们有着深厚的心理素质和心理承受能力。事实上,我们建筑师能够进行长时间的工作,并在高压力的环境下处理各项任务,加强心理上的修养和锻炼是非常重要的。

第三段:交流技巧

建筑师工作涉及到的人员多且复杂,如何与他们和谐地沟通是非常重要的。我们需要运用多种交流技巧和方法,在工作内容、安全问题等方面进行有效的沟通和表达。这包括通过面对面的交流、书面表达或者其他社交媒体工具来与多种类型的人进行沟通,以达成共识和有效地完成各项任务。

第四段:安全意识

在建筑施工过程中,安全问题是非常关键和重要的。建筑师应该更加注重安全意识培养和交传,确保每一个员工在工作过程中都有意识地遵守相关的安全规定和标准。此外,建筑师还应该在工作中加强自身的安全保障措施和安全技能,提高安全意识,以保证施工过程顺利进行。

第五段:细节把握和团队协作

在建筑工作中,我们需要更加注重细节的把握,精益求精,遵循相关的施工标准和规定,在每一个环节都进行严格的把握和控制,确保建筑工作质量的有效保障。另外,在建筑团队协作方面,我们应该注重交流共享,形成高效工作的氛围和气氛,从而有效提高施工效率和工作质量。

结尾段

建筑工作是一个非常复杂且需要完美的职业,需要我们在技能、心理素质和团队协作等方面不断加强和完善。通过我的工作实践,我深刻地认识到,在这个职业里,技能和心理素质的提高是必不可少的,同时,我们还需要加强与他人的沟通和合作,协力完成美丽的建筑工作。

建筑实训收获体会篇六

建筑师是一种专业的职业,负责设计和建造建筑物。在长期的实践中,建筑师积累了丰富的经验和心得体会。作为一名年轻的建筑师,我也不断地在探索和学习中成长。以下是我个人对建筑师工作的心得体会。

第一段:激情与责任

成为一名建筑师不仅仅是为了赚钱,更是因为对建筑的热爱和激情。设计一栋建筑物是一种艺术创作,需要建筑师将自己的创意融入其中,让建筑物与周围环境和人们的生活产生良好的互动。每当看到自己设计的建筑物完工时,内心总是充满了成就感和满足感。

但同时,建筑师的工作也伴随着巨大的责任。一旦建筑物出现问题,不仅会造成经济上的损失,更会对人们的生命安全和幸福产生影响。因此,作为一名建筑师,我们要时刻保持谨慎和严谨,确保每一个设计都是安全可靠的。

第二段:团队合作与沟通

建筑师的工作离不开团队合作和良好的沟通能力。我们需要与建筑主、工程师、施工单位等多个相关方进行合作,共同完成项目。在合作中,互相理解和尊重是非常重要的。只有通过良好的沟通,才能确保每个环节的协调顺利,并且最终实现设计的要求。

然而,团队合作和沟通并不总是一帆风顺。不同职业的人聚集在一起,不可避免地会出现意见不合的情况。这时,作为建筑师,我们需要保持冷静和包容,倾听和理解每个人的意见,并协调各方之间的矛盾,达成共识。

第三段:理论与实践

建筑师的工作不仅仅是在纸上设计,更需要转化为实际的建筑物。因此,理论与实践的结合是十分重要的。通过实践,我们能够更好地了解材料、结构和施工过程,并不断地改进和提升设计的可行性和实用性。

在实践中,我们也会遇到各种各样的问题和挑战。有时,我们的设计可能受到材料和预算的限制,需要进行调整。有时,我们可能会面临环境保护和可持续发展的要求,需要寻找创新的解决方案。这时,我们需要运用自己的创造力和智慧,不断地寻找最佳的设计方案。

第四段:终身学习与更新

建筑行业是一个不断进步和发展的行业,新的材料、技术和理念层出不穷。作为一名建筑师,我们不能停止学习和更新自己的知识。只有通过不断学习和研究,我们才能跟上时代的步伐,为客户提供更好的设计和服务。

同时,终身学习也是为了提升我们自己的职业素养和能力。我们可以通过参加研讨会、阅读专业杂志等方式获取新的知识,同时还可以与其他建筑师进行交流和学习。通过不断学习,我们可以不断完善自己的设计理念和方法,提高自己的设计水平。

第五段:人文关怀与社会责任

建筑师的工作不仅仅是设计美丽的建筑物,更要关注人文关怀和社会责任。建筑是为人类生活和工作服务的,我们设计的建筑物应该能够满足人们的需求和期望。

因此,建筑师需要充分考虑建筑环境的人性化和可持续发展。我们应该关注环境保护、节能减排等问题,并通过设计来提供舒适、健康和可持续的建筑空间。只有这样,我们才能真正实现建筑师对社会的贡献。

总结起来,建筑师是一种富有挑战性和责任感的职业。通过激情与责任的结合、团队合作与沟通、理论与实践的结合、终身学习与更新以及人文关怀与社会责任的考虑,建筑师可以不断提升自己的设计水平和专业能力,为社会提供更好的建筑设计和服务。作为年轻的建筑师,我深感荣幸能够从事这样一份充满挑战和成就的职业,并希望自己能够不断进步,为建筑事业做出更大的贡献。

建筑实训收获体会篇七

作为建筑师,我认为建筑是一门艺术,不仅要满足人们的住宅需求,还要创造美丽的空间和人居环境。在我的职业生涯中,我不断吸收经验和教训,积累了一些心得体会。在这篇文章中,我将分享我对建筑师工作的思考和感悟,希望能为读者带来一些启发和思考。

第二段:寻找灵感

在设计建筑之前,我一直在不同的地方寻找灵感。灵感的源泉无法捉摸,它可能来自于自然风景、艺术作品或者生活中的琐碎细节。我喜欢在大自然中散步,观察树木的形状、细致研究建筑的比例和构造。这些观察与体验都会成为我的设计灵感。同时,我也会浏览各种艺术展览和参观其他建筑师的作品,不断学习和吸收他们的设计理念。寻找灵感是设计成功的关键之一。

第三段:与客户沟通

在建筑师的工作中,与客户的沟通是至关重要的。每个项目都有其特定的需求和要求,只有与客户充分沟通,才能确保设计出符合其期望的建筑。我会与客户进行多次会谈,了解他们的愿景、目标和品味。在整个过程中,我尽力保持开放的沟通态度,并诚实地向客户表达自己的观点和建议。通过有效的沟通,我能够更好地理解客户的需求,并能够提供更好的设计方案。

第四段:尊重环境和可持续性

作为一位建筑师,我深知环境保护和可持续性的重要性。建筑师有责任创造出对环境友好的建筑。在设计中,我始终考虑到能源使用、建筑材料的选择以及环境适应性等问题。我努力确保建筑与周围的自然环境和谐共生,并通过应用可再生能源、建造利于节能的结构和促进自然通风等方式来最大程度地减少对环境的影响。只有在尊重环境和可持续性的基础上,我们才能创造健康、可持续发展的建筑。

第五段:不断学习和创新

作为一名建筑师,我坚信不断学习和创新是取得成功的关键。建筑行业在不断变化和发展,新的技术和材料不断涌现。因此,要保持竞争力,必须不断学习和掌握新知识。我会定期参加学术研讨会和行业展览,了解最新的设计趋势和技术。同时,我也鼓励团队成员提出创新的设计理念和解决方案,以不断提高我们的设计水平和推动行业发展。

结尾:

在我的职业生涯中,我对建筑师工作的思考和体会不断增长。寻找灵感、与客户沟通、尊重环境和可持续性以及不断学习和创新是我认为建筑师必须具备的重要素质。通过这些思考和实践,我希望能够设计出与人们需求相适应、环境友好、美观且功能齐全的建筑。在未来,我会继续努力,不断挑战自己,追求更高的设计品质,为社会作出更大的贡献。

建筑实训收获体会篇八

在学习的过程中要激发自己主动地学习知识,激发学习兴趣,尤为重要。对学习有兴趣,对学习材料的反映也就是最清晰,思维活动是最积极最有效,学习就能取得事半功倍的效果。我认为在班级一定要为自己找到一个学习目标,时刻保持乐观向上的精神状态;向先进看齐,多跟老师交流学习心得。

经过一个学期的学习《建筑工程施工》我学到了颇多知识。大概包括土方工程、地基与基础工程、砌体工程、钢筋混凝土工程、预应力混凝土工程、结构吊装工程、钢结构工程、防水工程、装饰工程、冬期与雨期施工共十章。《建筑工程施工》注重培养应用型人才,强调实践性、实用性。系统介绍了建筑施工中各主要工种工程的施工工艺、技术和方法,特别增加了当前正推广应用的新材料、新工艺、新技术等方面的内容。以下是我对建筑施工学习的基本知识、理论和方法的总结:

一、土方工程 土方工程是建筑工程施工的主要工种,土方工程具有土方量大、劳动繁重、工期长和施工条件复杂的施工特点。常见的土方工程有:场地平整,基坑(槽)、管沟开挖。地下工程土方开挖以及回填工程等,在进行土方工程施工前需要了解土的工程性质,确定土壤类别,土的工程性质主要是可松性和渗透性的确定。 首先,根据工程的特点,计算土方工程量与设计土方调配方案。

场地平整与基坑开挖的施工顺序通常遵循以下原则行进:对场地挖、填土方量较大的工地,可先平整场地,后开挖基坑;对较平坦的场地,可先开挖基坑,待基础施工后再平整场地;当工程紧迫或场地地形较复杂时,可按施工现场的具体条件和施工组织要求,划分施工区,施工时,具体问题具体确定开挖顺序。土方调配的过程主要划分为:划分调配区、确定调配区间的平均运距和确定最优调配方案。最优调配方案的确定主要采用“表上作业法”求解。

其次,是进行排水与降水的设计。排降水主要是排除地面水和降低地下水位方便施工的进行,地面水的排除采用简单的排水沟、截水沟或筑土堤;降低地下水的方法通常采取集水坑排水法和井点降水法。降低地下水时主要防止流砂现象的出现,流砂是由于在流水压力的作用下,细砂和粉砂组分的土颗粒随渗流的水一起流动。防止流砂现象的主要途径有消除、减少或平衡动水压力。具体措施有抢挖法、打板桩法、水下挖土法、井点降低地下水位和地下连续墙。

再次,进行基坑边坡开挖与支护。基坑边坡的开挖一定深度后,土的稳定性变差可能会发生边坡基坑塌方等安全事故,此时必须进行支护,基坑的支护的类型有:重力式挡墙支护结构、排桩或板墙式挡墙支护结构;支护结构撑锚体系有:坑内支撑体系和坑外拉锚体系。最后进行土方机械化施工。

的基础形式。当天然地基土质不良,不能满足建筑物对地基变形和强度方面的要求时,常采用桩基础将上部建筑物的荷载传递到深处承载力较大的土层上,以保证建筑物的稳定和减少其沉降量。同时,当软弱土层较厚时,采用桩基础施工,可省去大量土方、支撑和排水、降水设施。

按桩的传力及作用性质,桩分为端承桩和摩擦桩两种。端承桩是穿过软弱土层而达于岩层或坚硬土层上的桩,上部结构荷载主要由桩尖阻力来平衡;摩擦桩是把建筑物的荷载传布在四周图中及桩尖下土中的桩,但荷载的大部分靠桩四周表面与土的摩擦力来支撑。

按桩的材料可分为:砂桩、灰砂桩、木桩、混凝土桩、钢筋混凝土桩、预应力钢筋混凝土桩和钢桩等。砂桩多用于地基加固、排水加固、挤密土层;灰砂桩多用于加固复杂土层填土地基、挤密土层;钢管桩、混凝土及钢筋混凝土桩多用于软土地基支支承建筑物;板桩多用于护坡挡土、挡水等。

按桩的施工方法分为预制桩和灌注桩。预制桩是在工厂或施工现场预制成各种材料和形式的桩,然后用沉桩设备将桩沉入土中。主要方法分为:锤击沉桩、压桩、水冲沉桩和振动沉桩。

钢筋混凝土预制桩施工主意要点:预制桩一次拆模强度达到30%,75%强度后方可起吊,100%强度后方可运输和打桩;打桩顺序有逐排打,自中央往边缘打,自边缘向中央打和分段打四种,宜先深后浅、先大后小和先长后短顺序打桩。

三、脚手架工程和砌体工程

脚手架工程是建筑施工现场为了完全防护、工人操作和楼层水平运输、支模版而搭设的支架,是为施工服务的临时性设施和安全防护工具。砌体工程是综合的施工过程,包括材料准备运输、脚手架搭设和砌体砌筑。

脚手架按用途分为:砌筑脚手架、支撑型脚手架和装修型脚手架;按搭设位置分为外脚手架和里脚手架;按材料分为竹、木、金属脚手架;按构造形式分为扣件式、门式脚、碗口角以及台架等。外脚手架主要用于砌筑结构、水平运输;里脚手架主要用于楼层上的砌砖、内粉刷。脚手架的安全很重要,在建脚手架和使用脚手架时,都必须注意脚手架的搭设和使用要求,避免安全事故的发生。

砌体工程的砌体材料分为:砖(代号mu)、砂浆(代号:m);砖分为烧结普通砖、煤渣砖、烧结多孔砖、烧结空心砖和中蒸压灰砂砖。砌体工程的安全,要从工艺和质量方面的要求入手,砖的质量应符合有关《砌体工程施工质量验收规范》,施工工艺做到:抄平、弹线、设置皮数杆、选择砌筑方法。盘角、挂线、砌筑、清缝和检测。要求砌体建筑质量满足横平竖直,砂浆饱满,厚薄均匀,上下错缝,内外搭接,接搓牢固的要求。

四、混凝土结构工程1、钢筋工程。

混凝土结构用钢筋分为:热轧钢筋和冷加工钢筋两种,热轧钢筋是经热轧成型并自然冷却的成品钢筋,有光圆和带肋两种。热轧钢筋进场按批检查和验收,批量不大于60t,每批同一牌号、同一炉号、同一规格组成,任选两根,每根截取两个试件,分别作拉伸和弯曲试验,再抽取5%作外观检查,交货时随机抽取10根(6m长得)钢筋称其重量;余热处理钢筋是热轧后立即穿水,进行表面控制冷却,然后利用芯部余热自身完成回火处理成为成品钢筋。冷加工钢筋分为冷轧带肋钢筋和冷轧扭钢筋。冷轧带肋钢筋是热轧光圆盘条,经冷轧或冷拔减径后再表面冷轧成三面或两面有肋的钢筋。冷轧带肋钢筋力学性能逐盘检查,每盘去2个试件,一个作拉伸试验,另一个作冷弯实验;冷轧带肋钢筋进场按批量检查、验收,每批由同级别、钢号和规格组成,批量不大于50t,抽取5%作外形尺寸、表面观察和重要偏差等检查;冷轧扭钢筋是用低碳钢筋经冷轧工艺制成。表面连续螺旋形,具有较高的强度,良好的塑性,与混凝土粘结性能优异。

钢筋配料与代换。钢筋配料根据构件配筋图,先绘制出各种形状和规格的单根钢筋简图便加以编号,然后分别计算钢筋下料长度和根数,填写配料单,申请加工。下料长度按下几式计算:

直钢筋下料长度=构件长度+弯钩增加长度-保护层厚度

弯起钢筋下料长度=直段长度+斜段长度-弯曲调整值+弯钩增加长度

箍筋下料长度=箍筋周长+箍筋调整值

钢筋代换是当钢筋的品种、级别或规格需做变更时,办理设计变更时进行钢筋的变更,变更时以以下原则代换:等强度代换,当构件受强度控制时,钢筋可构件受裂缝宽度或挠度控制时,代换后应进行裂缝宽度或挠度验算。

钢筋加工包括调直、除锈、下料剪切、接长、弯曲成型等。钢筋调直可采用垂直、板直、冷拉调直及直机调直等;除锈的方法有机动或手工钢丝刷除锈、喷砂除锈、酸洗除锈等;钢筋按照下料长度下料时,钢筋剪切可采用钢筋切断机(直径40mm以内的钢筋)、手动液压切断机(直径16mm以内的钢筋)及手动切断器(直径12mm以内的钢筋)或使用氧乙炔焰切割;钢筋弯曲成型可采用钢筋弯曲机或手动扳手弯曲。

钢筋的连接方式有:绑扎搭接接头、焊接接头和机械连接接头等。绑扎连接施工方法简单,技术要求不高,但比较废料;采用焊接代替绑扎,可节约钢材,改善结构受力性能,提高效率,降低成本,钢筋常用的焊接方法有:闪光对焊、电弧焊、电渣压力焊、埋弧压力焊及电阻电焊等。

钢筋的安装与检查,钢筋的安装要求是:钢筋位置正确,接头要符合规定,固定要牢固。钢筋安装完毕后应根据设计图纸检查各项指标,保证钢筋工程的质量。

2、模板工程

模板是新浇筑混凝土成型用的模型。模板及其支架应能保证结构和构件的形状、尺寸和相互位置正确。有足够的强度、刚度和稳定性,能承受新浇筑混凝土的重量和侧压力,以及施工中产生的荷载;构造简单,装拆方便,能多次使用;模板接缝应严密、不漏浆。模板工程量大,材料和劳动力消耗多,正确选择模板材料、型式对加速钢筋混凝土工程施工和降低造价有有重要作用。常用的模板有木模、组合钢模、大模版、滑升模板,有时采用钢丝网混凝土板、预应力混凝土薄板等作永久性模板,还有台模、爬模及其他新型材料模版。

木模版加工方便,能适应各种复杂行行好模板的需要,但周转率低,耗木材多,为节约木材,减少现场工作,木模版一般预先加工成拼板,然后进行现场拼装;组合钢模由钢模版、连接件及支承件组成,可拼成各种模板,以适应基础柱、梁、板、墙施工的需要,组合钢模尺寸适中,轻便灵活,装拆方便,既可人工装拆,也可预拼成大模版、台模等,然后用起重机吊运安装;大模版一般作为混凝土墙体模板,,其特点是板面尺寸大,重量1~3吨,需用起重机进行装、拆,机械化程度高,劳动消耗量低,施工进度快,通用性不如不如组合钢模;模版的拆除,对不承重的侧模,只要能保证混凝土表面和棱角不致因拆除模板而损坏,即可拆除;对承重模板,应根据结构类型、跨度分别达到规定的强度才允许拆除,拆模顺序与安装模板顺序相反,一般是:柱模板、楼板模板的底模、梁侧模及梁底模。

3、混凝土工程

混凝土工程施工包括配料、拌制、运输、浇筑。养护、拆模等施工过程。首先进行混凝土的制备,确定混凝土配制强度和确定混凝土施工配合比及施工配料,然后进行搅拌和运输,再进行浇筑和养护,最后进行混凝土的质量的检查。

以上就是我对本课程学习过程中内容的简单总结,通过施工课程的学习,基本了解了实际施工的运作过程,对将来的工作有了认识,对施工课程的学习,不论是对确定学习的目标和方向,还是对未来的工作都有很大的帮助,使我获益匪浅。

建筑实训收获体会篇九

一些在工地干了一辈子的农民工不解:“我还干得动,为什么不让我继续干下去?”一些农民工表示支持:“年纪大了,反应慢了,一旦出事,对家庭就是致命打击。”面对不断落实到位的管理措施,一些仍有务工需求的超龄农民工开始走上转型之路。这也给相关管理部门带来新的课题。

3月17日,上海浦西。沿着汉口路向东行,几处老建筑正在历经大规模返修,挡板将高耸的吊机和施工设备围在其中。工地外不时有头戴安全帽身穿马甲的农民工经过。《工人日报》记者调查发现,如今施工现场已经难寻60岁以上的农民工,甚至超过55岁的都极少。

59岁的老王,告别了打工多年的建筑工地,今年跟着老乡到上海忙起了装修,在业主家里拌混凝土、砌墙、贴瓷砖,做一天泥瓦工能有200多元收入,让他觉得很满足:“比起在工地上风吹雨打,烈日暴晒,干装修轻松多了。”老王说,“现在工地招工严了,老乡说要带我们转型,现在看起来还不错。”

老王对工地的印象或许只能停留在过去了,超龄农民工正在逐步告别建筑工地。截至目前,全国已有多个地区发文进一步规范建筑施工企业用工年龄管理,上海、天津、广东深圳、江苏泰州、江西南昌、湖北荆州等地,均作出此项要求。

一些在工地干了一辈子的`农民工不解:“我还干得动,为什么不让我继续干下去?”

上海建筑施工领域用工的改变起源于20__年,上海市住建委、市人社局和市总工会共同发文,明确规定禁止18周岁以下、60周岁以上男性及50周岁以上女性三类人员进入施工现场从事建筑施工作业,同时进一步规定,禁止55周岁以上男性、45周岁以上女性工人进入施工现场从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他影响身体健康以及危险性、风险性高的特殊工作。20__年5月,上海市建设工程安全质量监督总站再次发出这一工作提示。

记者梳理发现,不仅在上海,全国多地均先后出台类似政策,对建筑施工行业超龄农民工进行用工规范。相较于上海,各地规定中对各类情况作出了更为细致的规定。

天津规定,因特殊情况确需安排或使用超龄建筑工人的,施工单位应当对超龄人员健康证明(有效期为1年)进行核验,并根据项目具体情况合理安排工作岗位。湖北黄冈则进一步将进入工地的工作人员细分为三类,在各地规定的基础上,新增了“禁止注册建造师、注册监理工程师年龄超过65周岁的进入项目现场从事施工管理”和“项目副总、技术总工等主要技术类岗位参照注册类管理人员,原则上年龄超过65周岁后不建议参与施工现场技术管理”。

文件制定后,各地均严格执行,确保合规用工。据了解,目前上海依靠两个路径对工地用工进行严控:一是实名制系统,现场所有务工人员要录入实名制系统,从入职源头杜绝违规行为;二是市区两级监督机构推进,在20__年全年的专项整治中发现了6起超龄用工情况,均实现即知即改。

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