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2023年教育教学领导小组 人才工作领导小组会议总结(通用9篇)

时间:2023-10-05 22:15:24 作者:琴心月 2023年教育教学领导小组 人才工作领导小组会议总结(通用9篇)

在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?这里我整理了一些优秀的范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

教育教学领导小组篇一

昨日,市委召开人才工作领导小组(扩大)会议,总结我市人才工作成果,研究部署下一阶段人才工作。市委书记、市人才工作领导小组组长肖莺子在会上强调,创新理念,积极营造良好环境,为实现钦州“两个建成”目标提供更加强劲、更加持久的人才动力。

会议听取了市委组织部等6个成员单位工作发言,审议了《〈关于深化人才发展体制机制改革的实施方案〉任务分工表》《市委人才工作领导小组20工作要点》等文稿。肖莺子充分肯定近年来我市实施人才战略工作取得的成绩,同时也指出工作中存在的不足,要求各级必须采取有力措施,切实加以解决。

肖莺子强调,必须站在新的战略高度,在把握大局大势中谋划和推进人才工作。人才是最宝贵的财富,人才资源是经济社会发展的第一资源。当前,钦州经济社会发展已进入快速发展的轨道,人才紧缺成为比较突出的问题。全市上下要以创新的理念,全面提升人才工作的科学化水平。要围绕中心,服务大局,努力营造人才的政策洼地,最大限度地释放人才红利,让人才愿意来,主动来。要发挥作用,用好人才,打造人才创业的高地,推动人才合理流动,在合适的岗位上挑大梁、唱主角,真正做到人尽其才、才尽其用。要解放思想,多措并举,打造人才培养的“双高”基地,充分依托院校“育”人才,树立大教育理念,把高等院校、科研院所和职业学校办成实用人才培养的重要基地。

肖莺子要求,要加强党对人才的领导,努力开创人才工作新局面。要加强党管人才领导,真正把党管人才原则体现到人才工作的各个方面,落实到人才队伍建设的各个环节,全面推进人才工作体制机制工作的发展。要不断优化人才服务的环境,进一步加大优秀人才宣传力度,积极营造重才敬才的社会环境、识才用才的工作环境、引才聚才的政策环境、优才留才的生活环境,为实现钦州“两个建成”目标提供更加强劲、更加持久的人才动力。

市委副书记杨丛主持会议。市领导李盛、叶莉梅参加会议。

教育教学领导小组篇二

20xx年2月6日

会议室

安全生产专题会议

根据有关安全文件精神,我们召开了安全生产的会议,会议主要有以下内容:

1.坚持“安全第一、预防为主”和“管生产必须管安全”的原则,加强安全生产宣传教育,增强全员安全生产意识,有组织有领导地开展安全生产活动。

2.在刨花板生产过程中要注意安全,特殊工种人员必须经过专业培训,获得《安全操作合格证》后上岗。采取各种合理的预防措施,做好施工警示牌,提醒附近居民、及过往行人。

3.做好特种设备的安全工作。

4.施工人员应该加强自我安全保护意识,各种安全防护器具必须落实到位(如:防尘面具、防护手套等),并且按要求佩带。

5.机械操作手必须持证上岗,严格按照机械操作规程进行施工作业。需昼夜连续作业时,要求轮换制工作,严禁疲劳作业机械施工作业时需有专人负责指挥作业,夜晚施工时必须保证有良好的照明设施,严禁用机械自身照明系统进行施工作业。

6.运输工作时,运输车辆取料和装卸刨花板必须要有专人负责指挥倒车。

锐通木业

20xx年2月6日

教育教学领导小组篇三

20xx年x月x日

127车间会议室

酿造127车间基层管理人员

加强生产安全,提升安全意识

会议围绕车间生产,紧扣生产安全的四点具体要求:

1、酿造127车间的安全生产管理,是自上而下的管理方式,作为各级管理者务必把握好安全环节。

2、强调安全生产意识(班级各成员不能只顾生产,从而忽视安全),包括上下班过程中的安全行车,做到宁停三分,不抢一秒,酿造三车间在此环节上也出过几起行车相撞事故,幸好没有人员受重伤事件发生。

3、各班上班前、下班后应全面检查现有的扬糟机、电源线等,如发现有异常现象发生,应及时通知车间,会同动力维修人员即行处理,严禁现有设备带病作业。

4、新员工上岗前进行安全培训(车间内多多少少因工作需要会增加新近员工,段长、班组长应对其进行及时的岗位安全培训,并要求个性提醒车间关于安全的处理要求)。

5、强调穿戴劳动保护用品,尤其是车间生产因糟内淀粉过多,落于大理石地面没有及时清扫会造成打滑现象,班级成员应注意工作防滑,穿好防鞋。

6、个性强调的是,班级员工在操作机器时,应严格遵守操作规范,非自己操作的设备或电器等,切勿擅自己启动。

7、车间针对目前的生产安全形势,突出提出了车间存在的有损安全的问题,如吸游烟、随弃烟头的不良行为,车间强调,发现一次吸烟行为,罚款60元/次,发现第二次,无论是谁,罚款120元/次,依次累加。

安全生产会议记录:敖春华段长就四月出现的具体问题做了细致分析,重点强调了四月有个别员工家人来车间的事件,还有晚班下班后清洗机台时个别班级在不停机的状况下站于机台传送带上清洗的危险性事件,车间要求要求班组段长加强管理,防范事故的发生。各位段长、班长各抒己见,用心参与安全生产问题的讨论。

刘月华、敖春华、杨新林同时对现有工作套鞋的防滑功能提出要求,推荐公司的工作套鞋必须要有防酸防滑的作用,以保护员工免受因滑倒造成伤害。

班长曾志强就员工的安全培训、规范作业操作以及完善保险体制提出了一些建设性意见。班长罗国升对班组安全建设提出了一个新颖的“老师傅新徒弟”承包安全职责的意见,得到在座各位的用心响应。

安全生产会议记录:敖春华、刘月华等对现有的车间安全培训提出许多建设性意见,如确定操作技巧的规范等。引起了车间的重视,要求今后采取切实措施调整与落实。

记录人:

xx年xx月xx日

教育教学领导小组篇四

3月14日下午,新北区召开区委党的建设工作领导小组会议。市委常委、区委书记、区委党的建设工作领导小组组长周斌主持会议并讲话,区委常委、区委党的建设工作领导小组副组长韦东生、杨光、嘉秀娟、薛明方和区委党的建设工作领导小组成员参加会议。

会议听取了全区“三大一实干,三强一争先”活动进展情况的汇报,审议了新北区村(社区)党组织书记5a级人选建议名单、关于组织开展党员亮身份、亮承诺活动建议方案、《关于在园区和企业党组织中开展评星定级活动的通知》、《关于成立新北区委统一战线工作领导小组的通知》和《关于明确新北区委统一战线工作领导小组、办公室及成员单位工作职责的通知》等材料。

周斌同志对推动各项工作开展提出4点要求。一要加快推进“三大一实干,三强一争先”活动,区党政领导要走在前,充分发挥示范带头作用,各单位要细化工作方案、加强统筹协调,严格督查考核,以实际行动掀起联系群众、走访基层、服务企业的活动热潮。二要树立大抓基层的鲜明导向,要加强基层党组织书记培养,强化园区和企业党组织建设,发挥先进典型激励作用。三要切实加强全区统战工作,各部门要各司其职、密切配合,构建区委统一领导,有关方面各负其责的大统战工作格局。四要进一步加强对党建工作的组织领导,要强化领导体系,明确工作职责,既抓党建也抓发展,解决基层存在的重点难点问题,为提升全区党建工作科学化水平作出积极贡献。

教育教学领导小组篇五

昨日,市委召开2017年人才工作领导小组(扩大)会议,总结我市人才工作成果,研究部署下一阶段人才工作。市委书记、市人才工作领导小组组长肖莺子在会上强调,创新理念,积极营造良好环境,为实现钦州“两个建成”目标提供更加强劲、更加持久的人才动力。

会议听取了市委组织部等6个成员单位工作发言,审议了《〈关于深化人才发展体制机制改革的实施方案〉任务分工表》《市委人才工作领导小组2017年工作要点》等文稿。肖莺子充分肯定近年来我市实施人才战略工作取得的成绩,同时也指出工作中存在的不足,要求各级必须采取有力措施,切实加以解决。

肖莺子强调,必须站在新的战略高度,在把握大局大势中谋划和推进人才工作。人才是最宝贵的财富,人才资源是经济社会发展的第一资源。当前,钦州经济社会发展已进入快速发展的轨道,人才紧缺成为比较突出的问题。全市上下要以创新的理念,全面提升人才工作的科学化水平。要围绕中心,服务大局,努力营造人才的政策洼地,最大限度地释放人才红利,让人才愿意来,主动来。要发挥作用,用好人才,打造人才创业的高地,推动人才合理流动,在合适的岗位上挑大梁、唱主角,真正做到人尽其才、才尽其用。要解放思想,多措并举,打造人才培养的“双高”基地,充分依托院校“育”人才,树立大教育理念,把高等院校、科研院所和职业学校办成实用人才培养的重要基地。

肖莺子要求,要加强党对人才的领导,努力开创人才工作新局面。要加强党管人才领导,真正把党管人才原则体现到人才工作的各个方面,落实到人才队伍建设的各个环节,全面推进人才工作体制机制工作的发展。要不断优化人才服务的环境,进一步加大优秀人才宣传力度,积极营造重才敬才的社会环境、识才用才的工作环境、引才聚才的政策环境、优才留才的生活环境,为实现钦州“两个建成”目标提供更加强劲、更加持久的人才动力。

市委副书记杨丛主持会议。市领导李盛、叶莉梅参加会议。

教育教学领导小组篇六

20xx年4月10日下午,受市人才工作领导小组组长李再勇委托,市人才工作领导小组常务副组长杨昌鹏在市委市政府大楼三楼五会议室主持召开20xx年市人才工作领导小组第一次会议。

一、研究我市引进高层次人才和急需紧缺人才的学历学位标准条件。议定:

(一)教育系统人才引进条件

六盘水师范学院:引进对象应为硕士及以上研究生。引进对象为硕士研究生的,要求其本科阶段教育为全日制二类本科院校及以上,硕士阶段教育为“211”院校及以上。博士研究生不限。

市委党校、六盘水职业技术学院和市属科研院所:引进对象应为硕士及以上研究生。引进对象为硕士研究生的,要求其本科阶段教育为全日制二类本科院校及以上,硕士阶段教育为全日制一类本科院校及以上。博士研究生不限。

中学:引进对象为本科生的,要求是教育部直属6所师范类院校或985工程院校毕业生;引进对象为硕士研究生及以上的,要求其本科阶段教育为全日制二类本科及以上师范类院校。特殊小语种或双语教学需求的引进对象要求是全日制二类本科院校毕业并取得相应学历学位,研究生要求为师范类院校毕业。其中,市民族中学引进的民族艺术和民族体育等特殊人才,一般应为全日制一类本科院校毕业并取得相应学历学位。市民族职业技术学校、市电大等参照上述引才标准执行。

(二)医疗卫生系统人才引进条件

引进对象应为全日制一类本科医学院校及以上毕业并取得相应学历学位;引进对象为硕士研究生及以上的,要求为全日制二类本科医学院校及以上毕业。

(三)市直其他事业单位人才引进条件

引进对象应具有全日制一类本科院校硕士研究生及以上学历学位。安监、能源、文化、体育、广播、电影、电视等相关行业、单位需求的特殊人才,采取“一事一议”的方式解决。

二、研究审议《六盘水市高层次青年人才培养计划》(稿)。议定:

原则通过《六盘水市高层次青年人才培养计划》(稿)。会后,市人才工作领导小组办公室要按照参会人员提出的修改意见对文稿作进一步的修改完善,待征求各子计划牵头单位意见后,按行文程序报请市人才工作领导小组领导审签印发实施。具体修改意见如下:

(一)在文稿总则部分第二条培养目标任务中把正高级专业技术职称人员与博士研究生、国家专业资格注册师一并列为培养对象。

(二)对文稿中8个子计划涉及的具体培养目标任务数进行调整,结合我市实际,适当增加教育、卫生部门承担的目标任务数。

(三)对文稿第十一条关于资助金额部分按照六盘水党发[20xx]12号文件规定对具有博士学历学位人员,增加提供人才住房补贴和生活津贴的内容。

三、研究审议《六盘水市高层次人才认定暂行办法》(稿)。议定:

原则通过《六盘水市高层次人才认定暂行办法》。由市人才工作领导小组办公室按行文程序报请市人才工作领导小组领导审签印发实施。

四、研究市民族职业技术学校(六盘水幼儿师范学校)拟引进天津职业师范大学、广东技术师范学院毕业生有关事宜。议定:

原则同意市民族职业技术学校面向天津职业师范大学、广东技术师范学院(均为二类本科院校)引进全日制本科毕业生(酒店服务教学工作需要的茶艺、调酒、烹饪、营养、面点、配餐、育婴、保健、西餐管理专业和市场营销专业)10名。会计岗位需求的1名工作人员以面向社会公开招考的方式解决。

五、研究市第三人民医院拟面向医学院校招聘毕业生有关事宜。议定:

原则同意市第三人民医院面向医学院校引进临床医学专业、医学影像学专业、医学检验专业人才16名,引进对象要求为应届全日制二类本科及以上医学院校毕业并取得相应学历学位。

出席:xxxx

列席:xxxx

记录:xxxx

教育教学领导小组篇七

x年6月12日上午,公司召开安全生产会议会议,对上季度的安全生产工作进行了总结,部署下步的安全生产工作。

经过讨论,会议达成了一致的认识。会议决定如下事项:

一、安全科总结上年安全工作

二、分析安全生产形势

三、x年下半年工作安排

会议强调,x年要着力搞好安全生产标准化工作,公司人员要团结协作,奋力进取,保证各项工作顺利进行。

x年9月12日

教育教学领导小组篇八

1.全面负责学校安全工作,校长是领导小组组长,其他成员分工负责。领导小组下设安全保卫机构(保卫处),保卫主任由分管副校长分管。配备一定数量的专(兼)职保卫人员,建立高效规范的学校安全工作网络体系。

2.学校安全工作领导小组下设应急小组:指挥组、保卫组、现场处置组、现场救护组、通讯联络组、后勤保障组、事故调查组等。各组根据事故实际情况,启动工作。

3.切实保证学校安全工作所需人、财、物并合理配置。

4.制定学校各项安全管理制度、预警和突发事件应急预案,完善事故防范措施,检查督导安全工作“一岗双责”制度的落实。协助有关部门对重大安全事故做出处理,并在适当范围内通报。

5.定期召开领导小组专题会议,组织学习上级部门下发的安全工作指导文件,制定年度学校安全工作计划,拟定安全目标管理责任书。结合学校特点研究部署学校常规性安全工作。

6.代表学校与家长签订安全协议书。由校车服务提供者提供校车服务的,学校应当与校车服务提供者签订校车安全管理责任书。

7.强化人防、物防、技防手段,抓好校舍设备维护、消防、治安、交通、食品、疾病预防、自然灾害防范等基础性安全工作。定期开展自查,及时排除安全隐患。重点做好校门秩序、教育教学、学生宿舍、食堂卫生、大型集体活动、集体外出等方面的安全工作。

8.组织开展师生安全宣传教育和培训,定期不定期开展应急演练,提高师生对各类突发事件应急处置能力和逃生自救技能。

9.在上级部门的指导下和学校周边单位建立校园周边综合治理小组,或建立联席会议制度。注重学校安全长效机制建设;加园周边综合整治力度,维护校园及周边安全。

10.发生紧急情况立即启动应急预案,全面负责突发事件的指挥、协调等工作,及时组织抢险抢救。在有关部门领导下及时、妥善、依法处置事故。对相关人员进行责任追究。

11.严格履行事故报告制度,及时向上级有关部门报告情况,做到30分钟内电话口头报告,2小时内简要书面报告。密切配合医疗、防疫、公安、消防等部门对事故的处理,认真执行上级有关指示。

12.可设对外新闻发言人负责接待各界媒体,遇到突发事件时能冷静面对媒体采访,形成正确的舆-论导向。教育师生员工共同做好稳定工作,未经同意不得随意接受采访、擅自发布信息。

13.建立违反师德行为处罚机制,及时严肃处理教师侮辱、体罚学生等行为。

为了加强对本校安全工作的`领导、综合协调和监督管理,提高办事效率,确保学校平安,特制定本制度:

一、为保证领导到位,学校成立了安全领导小组,分工负责,密切配合,共同完成安全任务。

二、各教学班要以班主任为组长组建安全领导小组,落实安全职责和任务,努力创建平安班级。

三、经常召开安全会议,讨论研究安全生产方面的重要事项,落实学校安全的具体措施和办法。

四、各班要定时向学校报告安全工作情况,学校每月要汇报安全形势,做到有事故报事故,无事故报平安。

五、参与处理重大事故,积极配合有关部门调查处理,并保证上级有关部门的果断措施顺利实现,防止事态扩大或蔓延,减少损失。

教育教学领导小组篇九

3月15日,涡阳县召开全县扶贫开发领导小组会议。县领导:胡明文、熊国洪、韩龙、黄恺、刘梦汝、丰霄寒出席会议。

县委书记胡明文在讲话中指出,我县的脱贫攻坚工作已经到了最困难时期,各级各部门要敲响警钟,在抓落实上下功夫。要坚持问题导向,充分认清当前面临的严重形势,按照省委、市委、县委的部署要求,主要精力抓扶贫,善于指挥抓扶贫,着力解决“思想落实不到位、工作作风不到位、政策落实不到位”问题,着力抓好扶贫工作的谋划和落实。要以扶贫手册的填写为抓手,彻底解决精准识别问题;要对贫困户建档立卡,摸清底子精准施策;要对照脱贫工作任务,开展精准扶贫,确保实现“一收入、两不愁、三保障”。要狠抓到村到户项目,对照户脱贫村出列标准,结合实际,细化制定贫困户脱贫方案,将资金类项目、工程类项目、产业类项目与扶贫对象无缝对接,确保实现贫困户尽快脱贫、稳定脱贫。要严格督查管理,完善考核机制和责任追究机制,对没有按时完成脱贫攻坚任务的单位及个人,坚决启动问责,追究相关人员责任。

县委常委、副县长黄恺传达了市扶贫工作会议精神,安排部署扶贫工作。县纪委、扶贫办、组织部、财政局、审计局、调查队等7家单位围绕市核查情况作了发言。

3月15日,县扶贫开发领导小组召开20xx年度第二次会议。研究讨论《云阳县20xx年脱贫攻坚工作要点》《关于做好20xx年产业扶贫工作的实施意见》《云阳县20xx清洁家园行动方案》《云阳县20xx年电商扶贫工作方案》等七大事项。县委书记张学锋,县委副书记、县长覃昌德出席会议。

会上研究讨论了《云阳县20xx年脱贫攻坚工作要点》。据介绍,20xx年是我县脱贫攻坚决胜年,全县将围绕“准、实、严”的要求,完成剩余25个贫困村整村脱贫,1.7万贫困人口脱贫任务,全面巩固137个贫困村、11.6万贫困人口的脱贫成果,确保脱贫不返贫,实现“整县摘帽”的目标。

会议指出,20xx年,我县脱贫攻坚工作重点是扎实开展教育扶贫、深入推进健康扶贫、全面实现住房安全、精准落实低保兜底、进一步补齐基础设施短板、进一步抓好产业滚动发展、进一步创新推进金融扶贫、进一步拓宽就业创业渠道、进一步激发内生动力、全面深入宣传扶贫政策、精准有效落实扶贫政策、切实巩固脱贫攻坚成果等。会议提出,要进一步修改完善《云阳县20xx年脱贫攻坚工作要点》,工作安排部署不能仅停留在25个贫困村、1.7万贫困人口上,也要关注已经脱贫的贫困村贫困人口。牵头部门要牵好头,配合部门要全力配合,切实履行好职责。全县各级各部门要按照相关要求认真梳理分析各自今年脱贫攻坚目标任务现状,采取措施完成任务。

会议研究讨论了《关于做好20xx年产业扶贫工作的实施意见》。今年我县将按照“更准、更实、更严”的要求,支持贫困村主导产业发展、继续实施到户产业扶持、继续强化服务助推脱贫攻坚、创新财政资金扶持机制、建立金融保险支持机制、完善科技服务机制等,扎实推进产业扶贫工作。

会议指出,产业扶贫是大事、难事,但必须是要抓的事。要树立产业扶贫是一项长期工作,不是一蹴而就的。每个贫困村要发展稳定增收的一到两个主导产业,产业要有带动性。会议要求,要压实乡镇责任。产业好、有基础的要巩固成果,做大做强;产业没有的、相对薄弱的要发展好主导产业。162个贫困村要分门别类进行梳理,拿出实施方案,贫困户的到户产业必须与村的主导产业挂钩,链接起来,同时要建立台账。产业扶贫不能走简单化的路子,要持续推进股权改革,用改革的办法、市场的手段推进产业扶贫。

会议研究讨论了《云阳县20xx年清洁家园行动方案》。《方案》指出,今年6月底前,完成20xx户清洁家园行动,主要以贫困户改厨、改厕、改院坝为主,通过示范引领和村容村貌的整治,改善人居环境,提高生活品质。会议要求,开展清洁家园行动要结合农村实际,实施过程中要“软硬”兼施,除了硬件上改造以外,重要的是通过清洁行动引导贫困户养成良好的卫生习惯。实施过程中要严防重复改造、严禁指标冲抵,真正把好事办好。

会议研究了《云阳县脱贫攻坚驻村工作队管理办法》。会议要求,驻村工作队要做到吃在村、住在村、干在村,沉下心去认真干,工作要与原单位脱钩,工作中要宣传扶贫政策,把政策宣传准、讲到位,同时要完善档案,切实做好群众工作,帮助贫困户完成脱贫攻坚任务。

会议还研究了《云阳县20xx年电商扶贫工作方案》等事项。

县委副书记王光荣主持会议。

县委常委、常务副县长刘晓云,副县长贺玮参加会议并对相关事项提出了建议意见。

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